Répertoire Entreprises

Corrèze Creuse Haute-vienne Répertoire Entreprises

L ENTREPRISE ADAPTÉE, UNE ENTREPRISE À PART ENTIÈRE Une logique économique L Entreprise Adaptée (ex atelier protégé) est une entreprise à but social qui emploie durablement au minimum 80% de salariés handicapés dans l effectif de production, dans des conditions de travail adaptées à leur handicap. Ses ressources proviennent à 80% de ses clients. Les travailleurs handicapés en Entreprise Adaptée ont un statut de salarié. Ils bénéficient sans discrimination des mêmes droits et devoirs que tout autre salarié. L Entreprise Adaptée existe et se développe sur un marché concurrentiel, et est soumise aux mêmes contraintes de rentabilité et d efficacité économique que toute autre entreprise. Elle répond aux exigences de ses clients en termes de qualité, d optimisation des coûts et de réactivité. Une mission sociale L Entreprise Adaptée est un lieu d insertion à part entière pour la majorité des personnes handicapées, et non un simple lieu de passage. Elle favorise l insertion et l intégration des travailleurs handicapés en : responsabilisant ces personnes fragilisées et en valorisant leur potentiel ; permettant à un salarié d exercer son métier par l aménagement de son poste et l adaptation de ses conditions de travail ; assurant à la personne handicapée, par le statut de salarié, une véritable reconnaissance, pour elle-même et vis-à-vis de son entourage, et un accès à la pleine citoyenneté ; décret du 13 février 2006 N 2006-152 modifiant le code du travail : «Les Entreprises Adaptées et les centres de distribution de travail à domicile [ ] permettent à des travailleurs handicapés à efficience réduite, visés à l article R.5213-75, d exercer une activité professionnelle salariée dans des conditions adaptées à leurs possibilités. Ils favorisent le projet professionnel du salarié handicapé en vue de sa valorisation, de sa promotion et de sa mobilité au sein de la structure elle-même ou vers d autres entreprises». INDEX des ENTREPRISES Types d activités Sous-traitance services aux entreprises et aux particuliers Productions propres APAJH Services 87 6 API 8 APIIC 10 APLV 12 APROBOIS DES FEUILLARDIÈRES 14 EA de l ARAI 26 IDEA Limousin 34 L AVEC 3N 38 LA FEUILLADE 40 LES JARDINS DE FOUGERAS 42 STS 46 COMMENT RÉDUIRE LES CONTRIBUTIONS AGEFIPH ET FIPHFP? 48 2 3 Les départements Creuse Haute-vienne Corrèze AVEHC 16 BÉTON MOULÉ CREUSOIS 18 CAP SERVICES 20 CASEM 19/CASEM HEVEA CASEM Multiservices 22 CREUS EA 24 EA DPV 28 EA PEP 19 30 FROMAGERIE AIRE DES SULLY 32 JEAN BEYNE 36 LIMAREL 44 Page Type Lieu

POURQUOI AVOIR RECOURS À UNE ENTREPRISE ADAPTÉE? Être acteur de l économie sociale et solidaire Être client d une Entreprise Adaptée, c est vous inscrire dans une démarche citoyenne qui vise à garantir l égalité des chances et le respect des différences en : permettant à des travailleurs en situation de handicap, d accéder à l emploi, ou de conserver leur emploi s impliquant dans une action de cohésion sociale consolidant durablement la place de l économie sociale et solidaire étant en cohérence avec le plan de responsabilité sociale de votre entreprise En effet, en ayant recours à une Entreprise Adaptée, votre entreprise s inscrit dans le cadre de la démarche RSE (Responsabilité Sociale de l Entreprise). La loi sur les nouvelles régulations économiques (article 116) fixe l obligation pour les sociétés françaises cotées sur un marché réglementé de rendre compte dans leur rapport annuel de leur gestion sociale et environnementale au travers de leur activité. Travailler en collaboration avec des professionnels En choisissant les Entreprises Adaptées, vous choisissez des professionnels. L Entreprise Adaptée est, en effet, avant tout une entreprise et, pour faire face à la concurrence, elle doit être performante sur les prix, la qualité et les délais. Les Entreprises Adaptées sont spécialistes sur leur métier. Elles disposent de moyens techniques et de matériels professionnels qui leurs permettent de garantir aux clients des prestations de qualité, notamment par la mise en place de certifications propres à leur secteur d activité. démarche de développement durable au sein de leur métier, pour améliorer leurs performances environnementales tout en exerçant un impact positif sur leurs résultats (Norme ISO 9001, Norme ISO 14001, Label Imprim vert, Agrément ICPE ) Développer des partenariats durables En ayant recours à une Entreprise Adaptée, vous avez la possibilité d initier une véritable politique de sous-traitance, en vous engageant sur des projets durables : évolution de la prestation initiale, intervention «sur mesure», accompagnement dans le développement de projets plus élaborés et innovants. En choisissant les Entreprises Adaptées, vous choisissez des entreprises d un réseau national qui se complètent utilement, offrent une multitude d activités et savent suivre les innovations. Réduire les contributions AGEFIPH et FIPHFP (cf. page 48) La sous-traitance auprès des Entreprises Adaptées vous permet de réduire votre contribution AGEFIPH ou FIPHFP par la récupération d Unités Bénéficiaires selon le chiffre d affaires réalisé avec les EA. Nombreuses sont les Entreprises Adaptées qui s inscrivent dans une 4 5

Haute-vienne APAJH Services 87 Blanchisserie, travaux de couture et repassage, prestations de services, mise à disposition de personnel Cette blanchisserie est située à Verneuil sur Vienne sur le site de Mallevialle. 8 salariés reconnus travailleurs handicapés, travaillent dans des locaux neufs qui permettent le respect des obligations réglementaires en matière d hygiène et d environnement. Des prestations de couture et de repassage sont également proposées. L APAJH Services 87 peut également mettre à disposition du personnel dans les entreprises qui le souhaitent avec la volonté d embaucher définitivement le salarié déjà formé. Isabelle ROUDIL RD20 - Z.I. Mallevialle 87430 VERNEUIL SUR VIENNE Tél. 05 55 48 06 97 Fax 05 55 50 36 67 E-mail : contact.apajh@orange.fr 6 7

Haute-vienne API Papeterie, articles de bureau, produits d entretien, cartes de vœux faites à la main, imprimerie, colis de fin d année, fabrication de bougies artisanales naturelles. L Entreprise Adaptée de l Isop ouvre ses portes le 3 octobre 1994 dans le département de la Haute-Vienne, à la frontière du Poitou-Charentes, sur la commune de Saint Martial sur Isop ( 20 km de Bellac ). L atelier est, avant tout, une unité économique. L API propose un large choix d articles divers et utiles pour répondre aux besoins des entreprises, collectivités ou particuliers. L effectif se compose actuellement de 11 personnes handicapées pouvant assurer la production. Activité de l API : Fabrication et conditionnement d articles de papeterie ; Impression sur enveloppes et papier entête ; Cartes de visite ; Articles de communication tampographiés ( stylos, règles, chemises, portes jetons, port USB, calculatrices... ) ; Création des cartes de vœux avec texte choisi. Toutes les cartes sont réalisées 100% à la main avec des matériaux les plus nobles possibles ; Fabrication de bougies artisanales ; Conditionnement de produits d entretien et de parfums d ambiance aux huiles essentielles 100 % pures et naturelles. Nos travailleurs handicapés peuvent être mis à disposition pour travailler dans d autres entreprises afin de découvrir le monde du travail «non protégé». Mme GONCET Chez Gondat 87330 SAINT MARTIAL SUR ISOP Tél. 05 55 60 31 32 Fax 05 55 60 07 42 E-mail : ea.isop@yahoo.fr 8 9

Haute-vienne APIIC Développement progiciel, conception de sites internet, saisie de bases de données, spécialiste des outils Pcsoft L Entreprise Adaptée APIIC ( Atelier Protégé Informatique Internet Communication ), située sur la commune du Dorat en Haute-Vienne, est une société spécialisée dans la création de logiciels sur mesure en environnement Windows et Intranet et la création de sites internet destinés à tous les secteurs d activité : gestion, commerce, administration, Cette entreprise dynamique est composée de collaborateurs spécialistes de l information, de l informatique et de la communication. APIIC s est spécialisée dans le référentiel général d accessibilité pour les administrations. Windev est la propiété de la société PCSOFT Jacques LOISILLIER Peyranches 87 210 ORADOUR SAINT GENEST Tél. 05 55 60 61 02 E-mail : contact@apiic.info 10 11

Haute-vienne APLV Activité de décoration sur bouteilles et verre à boire, activité de GED (Gestion Electronique de Documents) APLV, créé en 1996, est un atelier de sous-traitance travaillant principalement dans le domaine de la décoration sur bouteilles : soit en sérigraphie, soit en pulvérisation de peintures. Ses clients sont des négociants en alcool et spiritueux, des caves ou coopératives viticoles principalement regroupés sur le Cognaçais. Implantée à Boisseuil, commune proche de Limoges et facile d accès par l autoroute A20, cette structure a la particularité d exercer cette activité conjointement avec une structure classique au nombre de salariés équivalent ( 15 pour chaque structure ). Pour cette activité, ces deux structures sont certifiées ISO 9001 ( Qualité ) et ISO 14001 ( Environnement ) En 2010, A.P.L.V. diversifie ses activités dans la GED, Gestion Electronique de Documents. Cette activité consiste à numériser tous types de documents permettant leur archivage et leurs consultations informatiques. Cette activité s adresse aux entreprises de toutes tailles, aux administrations et collectivités territoriales. Bernard BEAUGRAND Z.A. La Plaine 87220 BOISSEUIL Tél. 05 55 30 52 30 Fax 05 55 30 52 68 E-mail : aplv@innov-decor.com 12 13

Haute-vienne APROBOIS DES FEUILLARDIERS Spécialiste du châtaignier massif, mobiliers urbains et panneaux d affichage, mobiliers intérieurs et extérieurs, espaces verts Cette entreprise adaptée, située sur la commune des Cars en Haute- Vienne, accueille du personnel handicapé et transforme le châtaignier pour faire du mobilier extérieur ( tables, bancs, chaises ), du mobilier urbain ( poubelles, abris, panneaux d affichage ), de la vannerie, des petits objets ( portes crayons, clayettes, plateaux ), du mobilier espace vert ( pergolas, tonnelles, panneaux croisillons ou tressés ). L entreprise a également une activité d entretien des espaces verts. Régis MAINGOT Route de Chalus 87230 LES CARS Tél. 05 55 39 16 04 Fax. 05 55 39 16 11 E-mail : maingot.regis@orange.fr 14 15

Corrèze AVEHC Blanchisserie, ensachage, production de cidre et de jus de pomme, ennoblissement de mailles, prestations diverses L EA AVEHC a été créée en 2000. Cet établissement accueille 12 personnes reconnues travailleurs handicapés. La blanchisserie est l activité principale. L entreprise adaptée réalise également la production de cidre et de jus de pomme et assure des tâches de sous-traitance ( mise sous pli, mise en carton, ensachage ). Géraldine LEYMARIE Z.A. de l Angle 19370 CHAMBERET Tél. 05 55 98 89 96 Fax 05 55 98 89 96 E-mail : leymarie.avehc@gmail.com 16 17

Creuse BÉTON MOULÉ CREUSOIS Fabrication de produits béton, ferraillage pour béton, atelier de couture, prestations de ménage L E.A. «BÉTON MOULÉ CREUSOIS» a débuté son activité en 2006. Cet établissement accueille 15 personnes reconnues travailleurs handicapés. L entreprise est spécialisée dans la réalisation de produits béton ( rebords de fenêtre, linteaux en béton, ferraillage ). Les activités annexes sont les prestations de ménage pour professionnels ou particuliers et l atelier de couture. Jacques GOUTERON route de Limoges 23200 AUBUSSON Tél. 05 55 66 69 48 Fax 05 55 66 68 72 E-mail : bmc23@orange.fr 18 19

Corrèze CAP SERVICES Création et entretien des espaces verts, prestations agricoles, prestations de services Cet établissement accueille 18 personnes reconnues travailleurs handicapés. L entreprise adaptée est spécialisée dans l entretien et la création des espaces verts et dans la viticulture. Des prestations de ménage pour les particuliers sont également proposées. Aurélie JULAN Le Saillant - La Jugie 19240 ALLASSAC Tél. 05 55 25 27 88 Fax 05 55 25 24 76 E-mail : assocaps@wanadoo.fr 20 21

Corrèze CASEM 19/CASEM HEVEA CASEM Multiservices CASEM 19 : montage électrique, câblage, sous ensembles électromécaniques, prestations de service pour l industrie CASEM HEVEA : sous-traitance, conditionnement, contrôle, assemblage, prestations de service pour l industrie L entreprise adaptée CASEM 19/HEVEA, installée à Lubersac en Corrèze, est spécialisée dans la fabrication, en sous-traitance, de faisceaux électriques et de sous-ensembles électromécaniques. La prestation couvre les petites et moyennes séries, avec des moyens manuels et semiautomatiques. Le système qualité de CASEM répond aux exigences du référentiel ISO 9001 version 2000 et permet de garantir performance, traçabilité et amélioration continue. CASEM MULTISERVICES Création et entretien des espaces verts L entreprise adaptée CASEM Multiservices, installée sur la commune de Donzenac en Corrèze, réalise l entretien des espaces verts pour tous les secteurs d activité. Gwenn Aël COLLET Z.I. du Verdier 19210 LUBERSAC Tél. 05 55 98 98 05 Fax 05 55 98 98 06 E-mail : casem@casem.fr 22 23

Creuse CREUS EA Sous-traitance, mise à disposition de personnel Creus ea est une entreprise qui emploie actuellement 5 salariés souffrant de handicaps divers. Elle intervient en sous-traitance pour tous les travaux d emballage, conditionnement et plus généralement pour l ensemble de petits travaux qui ne nécessitent pas de qualifications particulières tels que du pliage, du conditionnement, de l ensachage, du comptage, etc Creus ea peut également mettre à disposition du personnel dans les entreprises qui le souhaitent, avec la volonté d embaucher définitivement le salarié déjà formé. Patrick NADAUD Z.I. du Cheix - Pépinière 23 300 LA SOUTERRAINE Tél. 05 55 89 87 84 Fax 05 55 63 88 65 E-mail : patrick.nadaud@akeonet.com 24 25

Haute-vienne EA de l ARAI Espaces verts, station service, prestations de ménage L Entreprise Adaptée de l association ARAI, située à Saint Laurent les Eglises dans le nord de la Haute Vienne, est spécialisée dans l entretien et la création des espaces verts et dans l entretien ménager. Une personne handicapée est également affectée sur une station service. La synergie avec un ESAT lui permet de répondre à un large éventail d appels d offres. Christelle GARREAU Domaine de la Fontaine 87240 SAINT LAURENT LES EGLISES Tél. 05 55 56 58 92 Fax 05 55 56 51 09 E-mail : esat0356@orange.fr 26 27

Corrèze EA DPV Métallurgie, espaces verts L E.A.DPV, «EA DU PAYS VERT», ouvre en 1996. Cet établissement accueille 26 personnes reconnues travailleurs handicapés. L entreprise est spécialisée dans la métallurgie ( assemblage de pièces mécaniques et d armoires électriques, implantation des composants électroniques sur circuits imprimés ) et propose aussi des prestations d entretien des espaces verts. Un encadrement de qualité dans chaque domaine d activités lui permet de répondre avec efficacité et réactivité aux sollicitations de ses clients. Daniel ROCHE Z.I. Tulle Est avenue du Dr Schweitzer 19000 TULLE Tél. 05 55 20 82 35 Fax 05 55 20 93 38 E-mail : apdpv@wanadoo.fr 28 29

Corrèze EA PEP 19 Fabrication de palettes de bois, espaces verts, mise à disposition de personnel L entreprise adaptée PEP 19, située à Uzerche, est spécialisée dans la fabrication de palettes standards ou spéciales sur cahier des charges. Les palettes en bois sont fabriquées à partir des morceaux ne pouvant pas être utilisés en menuiserie ou charpente traditionnelle. C est un moyen écologique de mieux valoriser les coupes et abattages. Après utilisation, les palettes peuvent être réparées ou broyées et ainsi recyclées en bois de chauffage ou pour la fabrication de pâte à papier. L EA PEP 19 dispose également d une activité de création et d aménagement des espaces verts. Mr ROCHE Z.I. La Gane Lachaud 19140 UZERCHE Tél. 05 55 98 41 36 Fax 05 55 98 41 36 E-mail : diresat.saint bonnet@pep19.org 30 31

Corrèze FROMAGERIE AIRE DES SULLY Production de fromage fermier au lait entier de montagne Depuis 1998, la fondation Jacques Chirac possède l activité de production de fromages de montagne au lait entier de vache. Cette activité permet la transformation de l ensemble de la production laitière de l atelier ferme au sein d une fromagerie répondant aux normes C.E.E. L entreprise adaptée «Fromagerie Aire des Sully» accueille donc quatre ouvriers fromagers reconnus travailleurs handicapés. Cette structure produit une gamme variée de fromages : Le Saint Laurent, La Fourme Limousine, Le Palet Corrézien, Le Crème de Saint Laurent, Le Vervialle, Le Millevache. Jean Marc GIOUX 15 route de la courtine 19340 EYGURANDE Tél. 05 55 46 17 00 Fax 05 55 46 17 01 E-mail : esat.eygurande@fondationjacqueschirac.fr 32 33

Haute-vienne IDEA Limousin Démantèlement de D.E.E.E, nettoyage industriel, prestations de services hors murs Créée à l initiative de cinq Entreprises Adaptées du Limousin - trois en Haute-Vienne, une en Creuse, une en Corrèze - cette structure se veut expérimentale dans le domaine de la gestion sociale de ses employés ( projets individuels, formation, ). Ses activités sont exercées «hors murs», dans les locaux de ses clients, ce qui facilite l immersion de notre personnel dans le milieu ordinaire du travail. Notons : le Démantèlement des D.E.E.E. ( Déchets d Equipements Electriques et Electroniques ) en partenariat avec un des plus importants opérateurs du tri de déchets du Limousin. - Le partenariat avec la SNCF pour l entretien de ses gares. - Le nettoyage industriel Plusieurs sociétés qui lui ont fait confiance pour l entretien et le nettoyage de leurs locaux. Bernard BEAUGRAND Z.A. La Plaine 87220 BOISSEUIL Tél. 05 55 30 52 30 Fax 05 55 30 52 68 E-mail : idea@innov-decor.com 34 35

Corrèze JEAN BEYNE Cuisine collective, prestations de services (ménages) L entreprise adaptée Jean Beyne, portée par l association ADAPEI Corrèze, est située à Tulle. Cet établissement accueille 11 personnes reconnues travailleurs handicapés et spécialisées dans la restauration. Leurs compétences permettent d offrir des prestations de qualité aux professionnels comme aux particuliers, qui peuvent manger sur place. Une prestation de traiteur est également proposée pour les repas d entreprises ou pour les administrations. Gérard Restouex Z.I. de Mulatet 19000 Tulle Tél. 05 55 20 47 90 Fax 05 55 20 47 94 E-mail : atelier.tulle@wanadoo.fr 36 37

Haute-vienne L AVEC 3N Sous-traitance, conditionnement et logistique, mise à disposition de personnel L E.A. «L AVEC 3 N», ouvre en 2007. Cet établissement accueille 6 personnes reconnues travailleurs handicapés. L entreprise est spécialisée dans la sous-traitance industrielle ( conditionnement, mise sous pli, logistique, étiquetage ). L AVEC 3N peut également mettre à disposition du personnel dans les entreprises qui le souhaitent, avec la volonté d embaucher définitivement le salarié déjà formé.. Nadine NADAUD 2 rue Antoine de Saint Exupéry 87350 PANAZOL Tél. 05 55 06 03 98 Fax 05 55 06 36 20 E-mail : lavec3n@orange.fr 38 39

Haute-vienne LA FEUILLADE Fabrication et conditionnement d articles de bureau, prestations de services, conditionnement, sous-traitance Installée dans la zone industrielle nord de Limoges, La Feuillade, entreprise adaptée, a obtenu l agrément officiel de l Etat le 13 Décembre 1990. A ce jour, l entreprise emploie 12 travailleurs handicapés qui sont tous sous contrat à durée indéterminée. La Feuillade est spécialisée dans la fabrication et le conditionnement d articles de papeterie et de produits d entretien. Jean-Claude NICAUD Z.I. Nord 10 rue Panhard Levassor 87022 LIMOGES CEDEX 09 Tél. 05 55 37 78 82 Fax 05 55 37 52 81 E-mail : contact@atelierslafeuillade.com 40 41

Haute-vienne LES JARDINS DE FOUGERAS Espaces verts L Entreprise Adaptée a été créée en 2009. Elle offre une prestation d entretien et de création des espaces verts. Œuvrant en synergie avec un ESAT, elle offre des prestations de haute qualité. Son efficacité se mesure également aux matériels très performants et spécialisés dont elle dispose, qui lui permettent de se positionner autant sur le marché des particuliers que sur des marchés de grande taille. Benoît FEIX 95 rue de Fougeras 87280 LIMOGES Tél. 05 55 35 49 50 Fax 05 55 35 11 15 E-mail : jardins-de-fougeras@papillonsblancs87.fr 42 43

Corrèze LIMAREL Blanchisserie La clientèle actuelle de l Atelier Blanchisserie se compose aussi bien de particuliers que de professionnels. Des établissements d enseignement, maisons de retraite, hôtels et restaurants lui font confiance pour l entretien de leur linge professionnel ou de celui des pensionnaires. Laurent DAGUERRE Le Bourg 19160 LIGINIAC Tél. 05 55 46 00 50 Fax 05 55 46 00 53 E-mail : daguerre.laurent@orange.fr 44 45

Haute-vienne STS Tous conditionnements, ensachage de pièces, étiquetage, pesage, mise sous film, mise en carton, gestion de stocks, encartage, encollage, mise sous pli, roulage, prestations de services, sous-traitance industrielle L entreprise adaptée Sous Traitance Service ( S.T.S. ), est spécialisée dans la sous-traitance industrielle, en prenant en charge l ensemble des tâches que sont le conditionnement, la gestion de stocks, la mise sous pli, l encollage, la mise en carton Cet établissement emploie 10 travailleurs handicapés qui apportent leurs compétences et qui disposent de matériels performants pour assurer un travail de qualité. Jean-Claude NICAUD Z.I. Nord 10 rue Panhard Levassor 87022 LIMOGES CEDEX 09 Tél. 05 55 37 86 47 Fax 05 55 37 52 81 E-mail : info@soustraitanceservice.fr 46 47

COMMENT RÉDUIRE LES CONTRIBUTIONS AGEFIPH ET FIPHFP? La réduction de la contribution AGEFIPH En devenant client des Entreprises Adaptées, vous pouvez remplir votre obligation d emploi de travailleurs handicapés à hauteur de 50%. La loi du 11 février 2005 permet en effet de déduire de votre contribution AGEFIPH une partie du chiffre d affaires généré avec les Entreprises Adaptées. La base de calcul de la réduction de la contribution AGEFIPH repose sur le chiffre d affaires utile ( CAU ) généré avec l EA. Il s agit du CA auquel on a soustrait les matières premières et les frais commerciaux. Cela vous permet d acquérir des Unités Bénéficiaires ( UB ). Nombre d unités bénéficiaires acquises = CAU (2 000* x SMIC horaire) *Article 2 du Décret n 2006-135 du 9 février 2006 relatif à la DOETH et modifiant le code du travail La réduction de la contribution FIPHFP Depuis la loi de 2005, les collectivités locales, territoriales et la Fonction Publique peuvent également remplir leur obligation d emploi de travailleurs handicapés ( à hauteur de 50% ) selon le calcul suivant : Chiffre d Affaires Global ( lié aux achats réalisés auprès des EA) / Traitement brut annuel minimum pour un Agent à temps complet (Article 36 de la Loi 2005-102 du 11 février 2005 - Code du travail : Article L.323-8-6-1). EXEMPLES : Une entreprise qui n emploie pas de salarié handicapé et qui a un effectif de 800 salariés paiera : Effectif global x 6% x SMIC Horaire x coefficient correspondant à l effectif total 800 x 6% x 8,71 x 600 = 250 848 de contribution AGEFIPH, car il lui manque 800 x 6% = 48 unités bénéficiaires. Selon la loi, l entreprise peut, en théorie, récupérer au maximum 24 UB en sous-traitant à une EA, soit générer un CAU maximum de : 24 x 2000 x 8,71 = 418 080. Cette même entreprise génère un CA de 50 000 avec une EA, dont 5000 représentent le coût des matières premières. Son CAU est de 50 000-5000 = 45 000 Elle peut donc acquérir : 45 000 = 2,5 Unités Bénéficiaires (2 000 x 8,71) Si bien que l entreprise n a plus 48 unités bénéficiaires manquantes mais (48-2,5) = 45,5 L économie ainsi réalisée est de : 250 848 - (45,5 x 8,71 x 600) = 13 065 48 49

Caisse Régionale de Crédit Agricole du Centre Ouest NOTES Le Crédit Agricole est ouvert à tous les talents. Sans exception Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisses Régionales de Crédit Agricole, ouvrons nos métiers à tous, sur le seul critère des compétences. En créant l association HECA, nous nous engageons à mener une politique volontariste de recrutement, d intégration, de formation et de maintien dans l emploi de nos collaborateurs et futurs collaborateurs handicapés. Un engagement ambitieux pour lequel nous faisons appel à toutes les énergies disponibles sans exception, sans discrimination. Pourquoi les chances de rejoindre la 1 re banque française ne seraient-elles pas les mêmes pour tous? - Christophe Beauregard Toutes les compétences, rien que les compétences Pour en savoir plus sur notre engagement et nos opportunités métiers, rendez-vous sur www.touteslescompetences.fr 51

Président Monsieur Benoît FEIX Siège social HANSEMBLE 95 rue de Fougeras 87280 LIMOGES Tél : 05 55 35 49 50 Fax : 05 55 35 11 15 e-mail : info@hansemble.com Site internet : www.hansemble.com Réalisation : www.imaginance.com \ Impression : GDS imprimeurs Rue Nicolas Appert 87280 Limoges - Téléphone : 05 55 37 03 07