Annonces internes. Sonatrach recherche pour sa DCG Ressources Humaines Direction IAP : ECOLE DE BOUMERDES : o Un Directeur de l Ecole.

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2 Annonces internes Sonatrach recherche pour sa DCG Ressources Humaines Direction IAP : ECOLE DE BOUMERDES : o Un Directeur de l Ecole. DIRECTION DE L ECOLE D ARZEW : o Un Chef de Département Pédagogique Gaz, Raffinage et Pétrochimie. ECOLE IAP HASSI MESSAOUD : o Un Coordonnateur Formation. o Un Chef de Département Pédagogique Forage & Géosciences. o Un Chef de Département Pédagogique Exploitation et Production. o Un Chef de Département Pédagogique Mécanique et Instrumentation.

3 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION IAP ECOLE DE BOUMERDES Un Directeur de l Ecole de Boumerdès ANNONCE INTERNE N A Quater - Diplôme universitaire (Bac+5), dans une spécialité des hydrocarbures, Post graduation souhaitée ; - Expérience professionnelle minimale de quinze(15) années dans un poste opérationnel des métiers du pétrole et du gaz et /ou la formation, dont cinq (05) ans dans un poste d encadrement supérieur ; - Maîtrise de la langue anglaise ; - Maîtrise prouvée des procédures en usage au sein du secteur de l Energie et des Mines ; - Qualités managériales prouvées ; COMPETENCES REQUISES : - Leadership ; - Sens du commandement ; - Esprit d analyse et de synthèse ; - Sens de l organisation et de la communication; - Esprit d initiative et d équipe ; ECHELLE : 31 A - Assurer la mise en œuvre des stratégies et politiques définies par la Direction IAP-CU en matière de formation, de recherche et de prestations (Consulting, Etudes et Analyses) ; - Elaborer le plan de redéploiement de l Ecole en adéquation avec le plan de développement de la Direction IAP-CU ; - Réaliser les objectifs fixés à l Ecole ; - Assurer l adaptation des moyens et des ressources pour le développement des activités de l Ecole ; - Assurer la mise en place des laboratoires dédiés à la formation et à la recherche ; - Assurer le développement des prestations d analyse de laboratoire ; - Assurer le développement des formations à distance (e-learning) dans les spécialités et les domaines liés aux hydrocarbures ; - Elaborer les budgets et présenter les bilans annuels et pluriannuels. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité et joindre une photo d identité à: SONATRACH, Rue DJENANE EL MALIK,HYDRA avant le: 15 avril 2013

4 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION CENTRALE IAP DIRECTION DE L ECOLE D ARZEW ANNONCE INTERNE N A.1140 Quater Un Chef de Département Pédagogique Gaz, Raffinage et Pétrochimie Ingénieur d Etat et/ou Post-graduation, en relation avec les activités Aval du secteur de l énergie, exigée (le Doctorat est souhaité), Expérience minimum de huit (08) années dans un poste en relation avec la formation et/ou la recherche, Qualités managériales prouvées, Bonne maîtrise de la langue anglaise. COMPETENCES REQUISES : Leadership ; Sens de commandement ; Esprit d analyse et de synthèse ; Sens de l organisation et de la communication ; Esprit d initiative et d équipe ECHELLE : 27 B LIEU DE TRAVAIL : Arzew (Oran) L'application de la politique de formation de l'ecole ainsi que l'élaboration et l'actualisation permanente des programmes de formation ; L'organisation et l'animation des différents cycles de formation ; La programmation et l'organisation des stages de formation et le développement et l'entretien de relations avec les unités industrielles La programmation et l'animation des réunions pédagogiques, des jurys et des soutenances de mémoire de fin de formation ; L'élaboration des prévisions en matière de moyens humains et matériels et leur utilisation optimale ; La diffusion de l'information et la création de conditions favorisant la créativité ; L'établissement de rapports périodiques relatifs aux activités du département ; L'application des règlements des études et de discipline en vigueur a l Ecole. La prise en charge des prestations de consulting, d'études et d'analyses La réalisation et le suivi pédagogique des actions de formation ; La supervision des enseignements dispensés au sein du département ; La participation à l'organisation de manifestations scientifiques et techniques ; La gestion des laboratoires du département; L'élaboration des cahiers des charges des équipements de laboratoires inscrits au plan annuel de l école. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité à: SONATRACH, Rue DJENANE EL MALIK,HYDRA avant le: 15 avril 2013

5 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION COORDINATION GROUPE RESSOURCES HUMAINES ECOLE IAP HASSI MESSAOUD Un Coordonnateur Formation ANNONCE INTERNE N A.1215 Ter - Diplôme d ingénieur d état et/ou post-graduation, en relation avec les activités du secteur de l Energie et des Mines exigée, Le Doctorat est souhaité ; - Expérience professionnelle minimale de huit (08) années dans un poste en relation avec la formation et/ou la recherche ; - Maitrise de la langue anglaise ; - COMPETENCES REQUISES - Aptitudes au management - Sens de commandement - Esprit d analyse et de synthèse - Sens de l organisation et de la communication - Esprit d initiative et d équipe - Echelle : 28 B - Veiller à la gestion de la scolarité, des archives pédagogiques et au suivi des Stages ; - Assurer la gestion de la bibliothèque, la reprographie ainsi que le réseau et le parc informatique ; - Consolider les besoins humains et matériels des départements pédagogiques et - Assurer la coordination de l utilisation des moyens pédagogiques - Assurer la coordination de la planification des actions de formation diplômantes et continues ainsi que la programmation des concours, des jurys d admission et de fin d études ou de soutenance ; - Elaborer et veiller à l actualisation des documents de supports et des programmes de formation ; - Veiller à l application, en collaboration avec les départements pédagogiques, des règlements des études et de discipline, en vigueur, à l école ; - Consolider, en collaboration avec les départements pédagogiques, les programmes de formation, des bilans d activités, en matière de formation et des budgets ; - Entretenir des relations d échange, en matière de formation, avec les structures du secteur des hydrocarbures ; - Préparer, en collaboration avec les départements pédagogiques, des rapports de fin de formation, procès -verbaux de jurys ; - Elaborer et assurer la mise à jour du tableau des actions de formation ; - Assurer la mise à jour de la banque de données des diplômés et des agents formés à l école ; - Veiller à l élaboration, en coordination avec les départements pédagogiques, et la diffusion du catalogue des séminaires ; - Assurer le secrétariat du conseil pédagogique de l école. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité et joindre une photo d identité à: SONATRACH,, Rue DJENANE EL MALIK, HYDRA avant le: 15 avril 2013

6 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION COORDINATION GROUPE RESSOURCES HUMAINES ECOLE IAP HASSI MESSAOUD - Diplôme universitaire (Bac+5) et/ou post-graduation en relation avec les activités Amont du secteur de l énergie, le doctorat est souhaité ; - Expérience professionnelle minimale de huit (08) années dans un poste en relation avec la formation et/ou la recherche - Maitrise de la langue anglaise. COMPETENCES REQUISES - Aptitudes au management - Sens de commandement - Esprit d analyse et de synthèse - Sens de l organisation et de la communication - Esprit d initiative et d équipe - Echelle : 27 B Un Chef de Département Pédagogique Forage & Géosciences ANNONCE INTERNE N A.1217 Ter - Veiller à l application de la politique de formation de l école ainsi qu à l élaboration et l actualisation permanente des programmes de formation ; - Organiser et assurer l animation des programmes de la formation ; - Veiller à la programmation et à l organisation des stages de formation et assurer le développement et l entretien de relations avec les unités industrielles ; - Programmer et animer les réunions pédagogiques des jurys et des soutenances de de fin de formation ; - Elaborer les prévisions, en matière de moyens humains et matériels et veiller à leur utilisation optimale ; - Assurer la diffusion de l information et la création de conditions favorisant la créativité ; - Etablir des rapports périodiques relatifs aux activités du Département ; - Veiller à l application des règlements des études et de discipline, en vigueur à l école ; - Assurer la prise en charge des prestations de consulting, d études et d analyses ; - Veiller à la réalisation et assurer le suivi pédagogique des actions de formation ; - Superviser les enseignements dispensés, au sein du Département ; - Participer à l organisation de manifestations scientifiques et techniques ; - Assurer la gestion des laboratoires du Département ; - Assurer l élaboration des cahiers des charges des équipements de laboratoires inscrits, au plan annuel de l école. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité et joindre une photo d identité à: SONATRACH,, Rue DJENANE EL MALIK, HYDRA avant le: 15 Avril 2013

7 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION COORDINATION GROUPE RESSOURCES HUMAINES ECOLE IAP HASSI MESSAOUD Un Chef de Département Pédagogique Exploitation et Production ANNONCE INTERNE N A.1218 Ter - Diplôme universitaire (Bac+5) et/ou post-graduation en relation avec les activités de l exploitation et la production, le doctorat est souhaité ; - Expérience professionnelle minimale de huit (08) années dans un poste en relation avec la formation et/ou la recherche - Maitrise de la langue anglaise. COMPETENCES REQUISES - Aptitudes au management - Sens de commandement - Esprit d analyse et de synthèse - Sens de l organisation et de la communication - Esprit d initiative et d équipe - Echelle : 27 B - Veiller à l application de la politique de formation de l école ainsi qu à l élaboration et l actualisation permanente des programmes de formation ; - Organiser et assurer l animation des différents cycles de formation ; - Veiller à la programmation et à l organisation des stages de formation et assurer le développement et l entretien de relations avec les unités industrielles ; - Programmer et animer les réunions pédagogiques des jurys et des soutenances de de fin de formation ; - Elaborer les prévisions, en matière de moyens humains et matériels et veiller à leur utilisation optimale ; - Assurer la diffusion de l information et la création de conditions favorisant la créativité ; - Etablir des rapports périodiques relatifs aux activités du Département ; - Veiller à l application des règlements des études et de discipline, en vigueur à l école ; - Assurer la prise en charge des prestations de consulting, d études et d analyses ; - Veiller à la réalisation et assurer le suivi pédagogique des actions de formation ; - Superviser les enseignements dispensés, au sein du Département ; - Participer à l organisation de manifestations scientifiques et techniques ; - Assurer la gestion des laboratoires du Département ; - Assurer l élaboration des cahiers des charges des équipements de laboratoires inscrits, au plan annuel de l école. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité et joindre une photo d identité à: SONATRACH,, Rue DJENANE EL MALIK, HYDRA avant le: 15 avril 2013

8 SONATRACH RECHERCHE POUR SA DIRECTION COORDINATION GROUPE RESSOURCES HUMAINES ECOLE IAP HASSI MESSAOUD Un Chef de Département Pédagogique Mécanique et Instrumentation ANNONCE INTERNE N A.1219 Ter - Diplôme universitaire (Bac+5) et/ou post-graduation en relation avec les activités mécanique et instrumentation, le doctorat est souhaité ; - Expérience professionnelle minimale de huit (08) années dans un poste en relation avec la formation et/ou la recherche - Maitrise de la langue anglaise. COMPETENCES REQUISES - Aptitudes au management - Sens de commandement - Esprit d analyse et de synthèse - Sens de l organisation et de la communication - Esprit d initiative et d équipe - Echelle : 27 B - Veiller à l application de la politique de formation de l école ainsi qu à l élaboration et l actualisation permanente des programmes de formation ; - Organiser et assurer l animation des différents cycles de formation ; - Veiller à la programmation et à l organisation des stages de formation et assurer le développement et l entretien de relations avec les unités industrielles ; - Programmer et animer les réunions pédagogiques des jurys et des soutenances de de fin de formation ; - Elaborer les prévisions, en matière de moyens humains et matériels et veiller à leur utilisation optimale ; - Assurer la diffusion de l information et la création de conditions favorisant la créativité ; - Etablir des rapports périodiques relatifs aux activités du Département ; - Veiller à l application des règlements des études et de discipline, en vigueur à l école ; - Assurer la prise en charge des prestations de consulting, d études et d analyses ; - Veiller à la réalisation et assurer le suivi pédagogique des actions de formation ; - Superviser les enseignements dispensés, au sein du Département ; - Participer à l organisation de manifestations scientifiques et techniques ; - Assurer la gestion des laboratoires du Département ; - Assurer l élaboration des cahiers des charges des équipements de laboratoires inscrits, au plan annuel de l école. Les candidats intéressés doivent transmettre sous couvert de la voie hiérarchique, les formulaires ci-joint dûment renseignés accompagnés de la fiche de carrière validée par le responsable habilité et joindre une photo d identité à: SONATRACH,, Rue DJENANE EL MALIK, HYDRA avant le: 15 avril 2013