Cadre de gestion. Entente de développement culturel MCC-MRCAL 2014-2016



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Transcription:

Cadre de gestion Entente de développement culturel MCC-MRCAL 2014-2016 1. Mise en contexte L Entente de développement culturel MCC-MRCAL 2014-2016 (ci-après désignée par L ENTENTE) est le fruit d un long processus ayant nécessité près de deux ans d élaboration et dix séances de consultation citoyenne pilotées par la MRC d Antoine-Labelle (ci-après désignée par MRCAL). La première Politique culturelle de la MRCAL a été adoptée en août 2013 par le Conseil de la MRCAL avec la résolution MRC-CC- 11042-08-13. L automne 2013 a été consacré à la rédaction du Plan d action de développement culturel de la MRCAL 2014-2016, qui proposait des moyens d action en fonction des orientations et des objectifs inscrits dans la Politique culturelle de la MRCAL. Les moyens d action ayant été approuvés au préalable par le Conseil de la MRCAL et le ministère de la Culture et des Communications (ci-après désigné par MCC), la signature de L ENTENTE a eu lieu en février 2014. Issu de cette entente, un montant de 150 000 $, financé à parts égales entre la MRCAL et le MCC, a été affecté au développement culturel régional pour une période de trois ans (2014 à 2016). Le budget annuel est donc d environ 50 000 $. La MRCAL recherche des partenaires pour mettre en œuvre des moyens d action. Le présent cadre de gestion de L ENTENTE a été préparé afin de déterminer les critères d admissibilité pour les projets culturels et les partenaires bénéficiaires, ainsi que de préciser les modalités d attribution des montants. Ce cadre de gestion est accompagné d une convention relative à l utilisation d une aide financière provenant de L ENTENTE s adressant au partenaire bénéficiaire. 2. Objectifs poursuivis par L ENTENTE 2.1 Objectifs généraux Les objectifs généraux de L ENTENTE correspondent aux orientations et aux objectifs inscrits dans la Politique culturelle de la MRCAL (pages 10 à 17). Le but de L ENTENTE est de favoriser la mise en œuvre de la Politique culturelle de la MRCAL et par conséquent : de consolider et de bonifier l offre culturelle pour la population du territoire de la MRCAL; de contribuer au dynamisme du milieu culturel; d offrir de la visibilité pour nos attraits culturels; d assurer le rayonnement de notre région. 2.2 Objectifs spécifiques Les objectifs spécifiques correspondent aux moyens d action inscrits dans L ENTENTE. Afin de circonscrire l intervention de la MRCAL dans le développement culturel régional, des moyens d action ont été ciblés, puis des montants leur ont été affectés via L ENTENTE. 1

3. Projet culturel 3.1 Nature d un projet culturel Chacun des moyens d action inscrits dans L ENTENTE peut se traduire par la réalisation d un ou de plusieurs projets culturels. L élaboration et la réalisation d un projet culturel peuvent être assumées par la MRCAL, en collaboration avec un partenaire bénéficiaire ou en collégialité (plusieurs partenaires). L agent de développement culturel peut interpeller un ou des partenaires ciblés pour la réalisation d un projet culturel répondant à un ou plusieurs moyens d action. Également, celui-ci peut procéder à un appel de partenariat pour une meilleure diffusion et, de ce fait, obtenir un éventail plus large de projets admissibles. À cet effet, le Comité culturel privilégie les projets en partenariat avec les organisations du milieu. 3.2 Éligibilité d un projet culturel en fonction de L ENTENTE Pour être éligible à un montant provenant de L ENTENTE, un projet culturel doit obligatoirement : correspondre à l une ou à plusieurs disciplines culturelles telles que présentées dans le tableau figurant à la page 7 de la Politique culturelle de la MRCAL; répondre à un ou à plusieurs objectifs spécifiques et aux actions inscrits dans L ENTENTE; avoir un impact dans une ou plusieurs localités de la MRCAL ou à l échelle régionale; respecter les lois et les règlements en vigueur (sécurité publique, protection de l environnement, etc.); éviter de véhiculer des propos haineux, sexistes ou racistes ou inciter à la violence ou à des comportements jugés inadéquats; ne pas bénéficier d une aide financière récurrente par le biais de L ENTENTE à moins qu il s agisse d un nouveau volet d activité ou d une nouvelle partie spécifique du projet; faire l objet d un protocole d entente entre le partenaire bénéficiaire et la MRCAL. 4. Octroi de fonds à un partenaire bénéficiaire Les partenaires bénéficiaires peuvent recevoir un montant en provenance de L ENTENTE pour la réalisation d un projet culturel s ils respectent les paramètres suivants : 4.1 Éligibilité d un partenaire bénéficiaire en fonction de L ENTENTE Pour être éligible à un montant provenant de L ENTENTE, un partenaire bénéficiaire doit obligatoirement : démontrer la capacité de réaliser le projet culturel en question (réalisations antérieures, expertises, réputation, références, etc.). être légalement constituée depuis au moins un an; avoir le statut d organisme à but non lucratif, être un organisme municipal, une institution publique vouée à l éducation ou la santé ou un artiste. avoir son siège social sur le territoire de la MRC d Antoine-Labelle et tenir ses activités principalement sur son territoire. Toutefois, si un projet culturel nécessite une expertise qui ne peut être assumée par un organisme régional, la MRCAL peut recourir à un organisme ayant son siège social dans une autre MRC ou région; avoir respecté ses obligations quant à la réalisation d un projet antérieur soutenu par L ENTENTE, s il y a lieu; 2

ne pas être en défaut de payer ses dettes gouvernementales et ne pas être en défaut de respecter une entente de remboursement; ne pas être impliqué dans un litige ou toute autre procédure judiciaire; se munir, le cas échéant, d une assurance responsabilité civile et matérielle de deux millions de dollars (2 M$). 4.2 Conditions d octroi de fonds à un partenaire bénéficiaire le montant est accordé par le biais d une entente contractuelle entre le partenaire bénéficiaire et la MRCAL; le montant maximal accordé pour un projet culturel provenant de L ENTENTE correspond au montant lié au moyen d action. Le Comité culturel demeure décisionnel dans le montant octroyé à un projet. Celui-ci peut réviser à la hausse le montant prévu dans le cas d un projet jugé exceptionnel. à défaut de respecter les conditions d octroi d un montant, comme stipulées dans l entente contractuelle, le remboursement dudit montant pourra être exigé en totalité ou en partie; dans le cas d une organisation légalement constituée : 60 % du montant total est accordé lors de la signature de l entente contractuelle et une deuxième et dernière tranche, correspondant à 40 % du montant total accordé pour le projet, sera versée au partenaire bénéficiaire, s il s est conformé aux conditions de l entente contractuelle et suivant le dépôt d un rapport d activité final; dans le cas d un artiste : 40 % du montant total est accordé lors de la signature de l entente contractuelle, une deuxième tranche correspondant à 30 % du montant total accordé pour le projet, sera versée suite à une constatation de l évolution du projet par l agente de développement culturel et une troisième et dernière tranche de 30 % du montant total sera versée au partenaire bénéficiaire, s il s est conformé aux conditions de l entente contractuelle et suivant le dépôt d un rapport d activité final; dans l éventualité un surplus était constaté pour la réalisation du projet, la MRCAL pourra revoir à la baisse la contribution financière en ajustant le montant du dernier versement; la MRCAL peut exiger, à n importe quel moment lors de la réalisation du projet ou les mois qui suivent la fin du projet, une rencontre de suivi avec le partenaire bénéficiaire; 4.3 Documents requis pour conclure un partenariat Le partenaire bénéficiaire doit fournir les documents suivants : la présentation de projet dûment rempli et signé sur support papier ou électronique décrivant clairement le projet proposé; un extrait certifié conforme d une résolution autorisant une personne représentant le partenaire bénéficiaire à agir en son nom et à signer la convention relative au projet; une copie de ses derniers états financiers; toute soumission reliée aux dépenses admissibles; les lettres d appui; Sur demande, le partenaire bénéficiaire peut avoir à fournir les documents suivants : les lettres patentes de l organisme; la liste à jour des administrateurs de l organisme; 3

une copie de toute autorisation requise, le cas échéant; tout autre document pertinent concernant le partenaire bénéficiaire (portfolio, revue de presse, etc.). 4.4 Dépenses admissibles Les dépenses admissibles sont celles qui sont directement reliées à la mise en œuvre du projet bénéficiant d une contribution de L ENTENTE, dont : les salaires liés directement au projet autres que municipaux; les honoraires professionnels liés au projet; les dépenses d immobilisation liées à des équipements culturels; les coûts de location d équipements ou de locaux autres que municipaux; les coûts d achat de matériel ou d équipement spécialisé autres que municipaux; les frais de promotion autres que municipaux; les frais d achat de droits; les frais reliés à la restauration, la rénovation ou l amélioration de biens mobiliers ou immobiliers; les frais de déplacement et de séjour; les frais de formation spécialisée liée au projet; toute autre dépense justifiée pour la réalisation du projet et reconnue admissible par le Comité culturel de la MRCAL; la portion des taxes de vente (TPS et TVQ) non remboursée au partenaire bénéficiaire. 4.5 Dépenses non admissibles Les dépenses non admissibles sont les suivantes : les dépenses de fonctionnement d un organisme ou d un événement; les dépenses relatives au soutien et à la réalisation de moyens d actions sur une base récurrente; les dépenses relatives à la masse salariale et aux avantages sociaux; les dépenses effectuées avant la signature du protocole d entente entre le partenaire bénéficiaire et la MRCAL; les frais reliés à l élaboration d études de marché et de plans d affaires; les dépenses qui ne figurent pas dans l entente contractuelle et qui n ont pas été présentées au préalable au Comité culturel de la MRCAL pour analyse et approbation. 5. Soutien aux partenaires bénéficiaires L agente de développement culturel de la MRCAL peut offrir un soutien au partenaire bénéficiaire, avant, pendant et après la signature de l entente. Les coordonnées de l agente de développement culturel, M me Janie Dumas-Jasmin sont les suivantes : Par la poste ou en main propre : 425, rue du Pont Édifice Émile-Lauzon Mont-Laurier (Québec) J9L 2R6 4

Par courriel : culture@mrc-antoine-labelle.qc.ca Par télécopieur : (819) 623-5052 Par téléphone : (819) 623-3485, poste 122 6. Protocole de visibilité Pour la réalisation du projet culturel, le partenaire bénéficiaire : accepte que la MRCAL diffuse les informations relatives à la nature du projet et au montant octroyé; accepte la participation conjointe de la MRCAL à tout événement officiel concernant le projet et, à cet égard, la MRCAL et le partenaire bénéficiaire conviennent par écrit de la date deux semaines avant la tenue de l activité pour que les dispositions nécessaires à cette participation soient prises; mentionnera la contribution de la MRCAL et du MCC et devra faire apparaître le logo de la MRCAL et celui du MCC, selon les normes d utilisation de chacun, selon l annexe A, dans les communications relatives au projet. Sur demande, remettra à la MRCAL un minimum de deux photographies de bonne qualité en lien avec la réalisation du projet accompagnées d une fiche d autorisation accordant à la MRCAL le droit de les utiliser à volonté dans divers documents produits par la MRCAL. 7. Principes d éthique 7.1 Partenaire bénéficiaire Par le dépôt du formulaire Entente de développement culturel, le partenaire bénéficiaire déclare qu aucune communication n a été ou ne sera tentée avec un ou des membres du comité d analyse ou du Comité culturel de la MRC d Antoine-Labelle dans le but de l influencer relativement à un éventuel financement ou à une demande d évaluation de projet pour lequel il a présenté une offre. Il déclare également qu aucune action pouvant conduire à une situation ou apparence de conflit d intérêts n a été posée et qu il n a tenté, par aucun moyen de poser des actions le plaçant en situation susceptible de compromettre l impartialité et l objectivité du processus d une offre. Le partenaire bénéficiaire peut voir son offre rejetée si le manquement reproché est d une gravité le justifiant. 7.2 Membres du Comité culturel de la MRCAL Les membres du Comité culturel de la MRCAL doivent signer une entente de confidentialité. 5

Critères d évaluation des projets culturels Politique culturelle et Entente de développement culturel - La cohérence du projet avec le ou les moyens d action ciblés de la Politique culturelle (5 points); - La cohérence du projet avec la Politique culturelle (5 points); - La pertinence du projet par rapport à l offre culturelle actuelle (diversité de l offre) (5 points); - Le projet est rassembleur et encourage le maillage entre les acteurs culturels et les intervenants du milieu (5 points). - Le projet fait concourir différentes disciplines culturelles ou divers secteurs d activité pour sa réalisation (5 points). Rayonnement et visibilité - Le projet est appuyé par les partenaires du milieu (5 points); - Le projet a lieu dans plusieurs localités ou a un impact à l échelle régionale (portée supralocale) (5 points); - Le projet favorise le rayonnement de la culture à l extérieur de son territoire (5 points); - Le projet contribue à une identité régionale expressive et distinctive (fait connaître la culture identitaire de la région) (5 points); - Le projet contribue à la visibilité des organismes et des acteurs culturels (professionnels et de la relève) (5 points). Impacts socio-économiques - Le projet a recours à des ressources culturelles locales (5 points); - Le projet incite la participation de la population au projet par son accessibilité (5 points); - Le projet occasionne des retombées économiques et sociales positives pour la communauté (achat de biens et de services pour la région) (5 points). Expérience du promoteur - La capacité de mener à bien le projet (réalisations antérieures, expertises, formations, profil, réputation, etc.) (5 points); - Le réalisme de l échéancier proposé et du montage financier (faisabilité, viabilité) (5 points). Qualité professionnelle du projet - La qualité de présentation du projet (textes, documents d appui, etc.) (5 points); - L originalité du projet dans son domaine d activité (5 points); - La qualité artistique ou culturelle du projet (démarche artistique, artiste(s) impliqué(s) dans la réalisation, etc.) (5 points); - Reconnaissance de ses pairs ou de son milieu (5 points); - Le projet fait avancer la profession ou le domaine artistique dans lequel il intervient (5 points). / 25 / 25 / 15 / 10 / 25 Total : / 100 6