Le Catalogue des Formations
Sommaire L offre de formation de l Academy...Page 3 Les trajets de formation...page 5 Maitriser les solutions CrossKnowledge...Page 8 Gérer les apprenants dans la Learning Suite Paramétrer des projets de formation dans la Learning Suite Explorez les fonctionnalités avancées de la Learning Suite NEW Maîtriser les fondamentaux de Mohive Consolider votre expertise de Mohive NEW Fiche Maîtriser les outils d intégration du LMS NEW Maitriser les formats pédagogiques Blended...Page 14 Concevoir vos premiers parcours de formation Blended Accompagner le changement dans une démarche Blended Maitriser les formats pédagogiques Social Learning...Page 17 Créer des communautés d apprentissage Concevoir et animer un MOOC Corporate NEW Optimiser les échanges dans vos projets de formation Manager un projet digital...page 21 Préparer le lancement de votre projet digital Piloter votre projet digital Developpement RH et Stratégie digitale...page 24 Cursus court certifiant avec l ESSEC NEW Infos pratiques...page 26 2
L offre de formation de l Academy La CrossKnowledge Academy a pour vocation de faciliter le déploiement des solutions de CrossKnowledge dans votre organisation. Notre offre de transfert de compétences s articule autour de 3 principaux piliers : 1. Maîtriser les formats pédagogiques, et notamment l ingénierie pédagogique autour des dispositifs Blended et des contenus e-learning, ainsi que l apprentissage communautaire et l accompagnement au changement. 3. Maîtriser les solutions CrossKnowledge en étant 100% autonome sur la Learning Suite et Mohive. - La CrossKnowledge Academy propose également d accéder à une offre certifiante en partenariat avec l ESSEC sur le thème Développement RH et stratégie digitale. Pour plus d informations, contactez-nous à l adresse : contact@crossknowledge-academy.fr 2. Manager un projet digital, ou comment se lancer dans la formation à distance avec une démarche méthodologie adaptée à la typologie des projets 3
Les parcours de formation dans les trajets thématiques de l Academy comportent pour la majorité une certification qui se matérialise sous différentes formes présentées ci-dessous : - les parcours du trajet Maîtriser les solutions CrossKnowledge sont proposés en format 100% distanciel ou Blended Learning en fonction des niveaux d autonomie sur la plateforme. Ils sont sanctionnés par un QCM de validation des acquis suite à une étude de cas pour la Learning Suite et Mohive. - pour le format Blended Learning, délivrance d une certification basée sur l évaluation d une étude de cas (construction d une ingénerie pédagogique). L évaluation se fait par le jury de la CrossKnowledge Academy. - pour le format communautaire, une étude de cas clôture le dispositif avec évaluation du jury de la CrossKnowledge Academy. - le trajet Manager un projet digital est soumis à une étude de cas. - Le trajet Maîtriser les formats pédagogiques se décline en deux catégories, en lien avec les formats d apprentissage : En fonction de votre profil et de vos besoins, vous pouvez construire votre programme personnalisé à la carte. Bonne consultation! 4
Les trajets de formation Maîtriser les solutions CrossKnowledge En qualité d administrateur de la CrossKnowledge Learning Suite, la maîtrise des fonctionnalités de la plateforme est un incontournable qui vous amène nécessairement aux formations de ce trajet. Il existe 3 déclinaisons en fonction de votre degré d autonomie et de maîtrise sur la plateforme. Pour les administrateurs de Mohive, la formation Maîtriser les fondamentaux de Mohive est le point de passage obligé pour utiliser la solution. L expérience d apprentissage peut continuer, pour les concepteurs déjà actifs sur Mohive, par un atelier d échanges et de pratiques autour des contenus produits nommé Consolider votre expertise de Mohive. La formation Maîtriser les outils d intégration du LMS est dédiée aux développeurs IT Gérer les apprenants dans la Learning Suite Maîtriser les fondamentaux de Mohive Paramétrer des projets de formation dans la Learning Suite Explorer les fonctionnalités avancées de la plateforme Consolider votre expertise de Mohive Maîtriser les outils d intégration du LMS NEW Maîtriser les formats pédagogiques Concevoir vos premiers parcours de formation Blended Accompagner le changement dans une démarche Blended. Créer des communautés d apprentissage Concevoir et animer un MOOC Corporate Optimiser les échanges dans vos projets de formation Démarche Blended : Maîtriser les concepts clés grâce à des contenus e-learning et les appliquer sont au coeur de l offre de formation. Les 2 volets traités sont : l ingénierie pédagogique via la formation Concevoir vos premiers parcours de formation Blended, et l accompagnement au changement associé via la formation Accompagner le changement dans une démarche Blended. Démarche Social Learning / communautaire : les communautés d apprentissage se développent de plus pour proposer une expérience enrichissante de partage et de mutualisation pour des populations clés de l entreprise / organisation. La formation phare de ce trajet est Créer des communautés d apprentissage, avec des variantes sur des thématiques spécifiques comme Optimiser les échanges dans vos projets de formation ou, Concevoir et animer un MOOC Corporate. 5
Manager un projet digital Préparer le lancement de votre projet digital Piloter votre projet digital Déployer des projets intégrant du e-learning nécessite une gestion de projet adaptée, du cadrage au suivi, essentielle à la réussite. Les formations Préparer le lancement de votre projet digital et Piloter votre projet digital sont les formations pour le chef du projet qui vous apporteront une démarche adaptée avec une véritable boîte à outil. Prestations de conseil personnalisées Vous avez des besoins de formations spécifiques? - d accompagnement sur les volets Ingénierie & Change comme la transformation de votre catalogue de formation du présentiel en distanciel ou Blended - des besoins de transfert de compétences sur l administration de la Learning Suite ou Mohive La CrossKnowledge Academy vous propose, sur devis, des prestations sur mesure. 6
Maitriser les solutions CrossKnowledge Vous allez découvrir ci-après les fiches descriptives des formations correspondantes à la thématique Maitriser les solutions CrossKnowledge. 7
Gérer les apprenants dans la Learning Suite Description Formation 100% en ligne dédiée aux fonctionnalités de niveau 1 de la plateforme, à savoir la gestion des apprenants et les fonctionnalités de reporting. Cette formation se termine par un questionnaire de certification qui donne droit à l ouverture d un accès Administrateur de niveau 1 sur votre plateforme. Cette formation n est pas nécessaire si vous suivez la formation Parametrer des projets dans la Learning Suite, qui abordera les mêmes thèmes. Responsables de formation, Ingénieurs pédagogiques, Chefs de projet, Administrateurs de la plateforme Durée : 2 heures Modalité : 100% distanciel Objectifs pédagogiques 0 - valeur : 700 Maîtriser la gestion des apprenants sur la plateforme Inscription : Libre. Connaitre les différents reportings disponibles dans la plateforme Pratiquer sur une plateforme bac à sable afin de maîtriser le niveau 1 de l administration. 8
Paramétrer des projets de formation dans la Learning Suite Organisation de la formation Suivi de contenus de formation (modules e-learning, vidéos tutoriels et cas pratique sur une plateforme bac à sable) Journée d échange avec un formateur expert de la plateforme, articulée autour d un atelier pratique. Questionnaire de certification en fin de parcours. Description Formation multimode destinée à acquérir toutes les connaissances fonctionnelles nécessaires pour le lancement d un projet e-learning sur la CrossKnowledge Learning Suite : gestion des apprenants, gestion des contenus pédagogiques, création de parcours de formation, reporting. Un questionnaire de certification clôt cette formation et permet d obtenir des droits administrateurs de niveau 2 sur la plateforme. Objectifs pédagogiques Maîtriser la gestion des apprenants et des contenus pédagogiques sur la plateforme Maîtriser les fonctionnalités de création de parcours de formation Responsables de formation, Ingénieurs pédagogiques, Chefs de projet, Administrateurs de la plateforme Durée : 1/2 journée de prérequis obligatoires comprenant des vidéos, puis une journée de regroupement présentiel. Modalité : Multimode 0 - valeur : 1350 Inscription : Inscription obligatoire au moins une semaine avant le démarrage de la session. Connaitre les différents reportings disponibles dans la plateforme Pratiquer sur une plateforme bac à sable afin de maîtriser le niveau 2 de l administration. 9
NEW Explorer les fonctionnalités avancées de la Learning Suite Prérequis de la formation Avoir suivi la formation Paramétrer des projets de formation dans la Learning Suite et avoir été certifié(e). Avoir l approbation de l équipe projet CrossKnowledge pour participer à cette formation. Description Formation 100% multimode articulée autour d un atelier d approfondissement et de mises en pratique des fonctionnalités avancées de la plateforme : comment gérer une homepage? Comment créer une charte graphique personnalisée pour votre plateforme? Quelles sont les bonnes pratiques d organisation de votre plateforme? Comment créer des modèles d e-mails? Quelles sont les bonnes pratiques externes de plans d animation? Comment gérer les administrateurs? Objectifs pédagogiques Découvrir et maîtriser les fonctionnalités et concepts avancés de la plateforme pour en optimiser son utilisation. Chefs de projet, Administrateurs de la plateforme, Responsables IT Durée : 1 journée Modalité : Multimode 0 - valeur : 1350 Inscription : Inscription obligatoire au moins une semaine avant le démarrage de la session. Savoir gérer une homepage apprenant et créer des chartes graphiques pour votre plateforme Maîtriser les bonnes pratiques d organisation de votre plateforme, la création d email et de plans d animation Optimiser le processus d inscription aux formations 10
Maîtriser les fondamentaux de Mohive Organisation de la formation Consultation de modules e-learning, tutoriels vidéos. Une demi-journée consacrée aux bonnes pratiques pédagogiques de conception de module et une demi-journée de découverte des fonctionnalités de Mohive Une journée d atelier pratique axée sur la création d un module e-learning de complet. Responsables de formation, Ingénieurs pédagogiques, Chefs de projet, Administrateurs de la plateforme Durée : 2 journées Description Formation blended destinée à vous former à l utilisation de la solution de conception de module e-learning Mohive. Découvrez les possibilités de la solution, le principe des templates, comment gérer vos projets de conception e-learning et les bases de la méthodologie 7Days. Découvrez les bonnes pratiques de conception pédagogique et technique de création de module e-learning des experts de CrossKnowledge. Modalité : Multimode 0 - valeur : 1350 Inscription : Au plus tard une semaine avant la date de démarrage de la session Objectifs pédagogiques Découvrir les bonnes pratiques de conception pédagogique de modules e-learning, les fonctionnalités de Mohive, et les outils de la méthodologie 7Days Vous entraîner concrètement à la conception d un module e-learning 11
NEW Fiche Maîtriser les outils d intégration du LMS Organisation de la formation Consultation de documentations provenant du département Intégration, suivie d une journée présentielle autour de cas pratiques de développements. Description Formation blended dédiée à la gestion des outils d intégration de CrossKnowledge. Cette formation est inclus dans le prix des licences CrossKnowledge pour les clients et partenaires de CrossKnowledge, et payantes pour les personnes non-clientes de CrossKnowledge. Objectifs pédagogiques - Maîtriser le positionnement de la solution CKLS et son modèle de données associé - Maîtriser les outils d intégration proposés par CrossKnowledge et notamment : le module d import/export, l API, l intégration de contenus tiers et la gestion des Scorm Connectors Développeurs IT, editeurs de contenus tiers, éditions de solution Durée : Une demi-journée de présentiel Modalité : Multimode 1350 pour les participants nonclients de CrossKnowledge Inscription : Au plus tard une semaine avant la date de démarrage de la session. 12
NEW Consolider votre expertise de Mohive Prérequis Etre un concepteur déjà actif de Mohive (au moins un module e-learning créé) Description Atelier d une demi-journée de présentation et de partage sur les bonnes pratiques d ingénierie pédagogique et fonctionnelle sur Mohive, sur la base d une offre client existante Responsables de formation, Ingénieurs pédagogiques, Chefs de projet, Administrateurs de la plateforme Durée : Une demi-journée de présentiel Modalité : Multimode Objectifs pédagogiques Optimiser la conception des modules e-learning Répondre aux questions techniques des experts 0 - valeur 1350 Inscription : Au plus tard une semaine avant la date de démarrage de la session. 13
Maitriser les formats pédagogiques Blended 14
Concevoir vos premiers dispositifs de formation Blended Formats disponibles Parcours blended (présentiel ou webex) Parcours 100% distanciel avec des contenus e-learning Description Formation multimode constituée de travaux préliminaires au regroupement présentiel axé sur une étude de cas. Le parcours continue ensuite avec la réalisation d un de conception pédagogique projet et l obtention d une certification soumise au jury de la CrossKnowledge Academy. Ingénieurs pédagogiques, Formateurs, Chefs de projet, Responsables formation & RH Durée : -1 journée de présentiel ou -2 webex de 90 minutes -0,25 jour de consultation de contenus e-learning Objectifs pédagogiques Concevoir l ingénierie pédagogique d un dispositif (architecture, activités, ressources...) Maîtriser les clés du plan d animation pour optimiser l expérience d apprentissage Sélectionner les indicateurs de performance au regard des enjeux Modalité : Multimode 0 - valeur 1350 Inscription : Au plus tard une semaine avant le webex ou le premier présentiel 15
Accompagner le changement dans une démarche Blended Pré-requis Avoir suivi la formation Concevoir vos premiers parcours de formation Blended Description Formation décrivant les enjeux liés à l accompagnement du changement et le plan d action à concevoir lors du déploiement de vos programmes de formation multimodes Objectifs pédagogiques Directeurs et Responsables RH ou Formation, Chefs de projet e-learning, chargés RH Durée : Une journée de présentiel 0,5 jour de e-learning Modalité : Multimode Définir sa stratégie d accompagnement au changement Identifier l ensemble des parties prenantes Construire pour chacun (sponsors, managers, etc.) un plan de communication, de mobilisation et d accompagnement 0 - valeur 1350 Inscription : Au plus tard une semaine avant la date du présentiel 16
Maitriser les formats pédagogiques Social Learning 17
Créer des communautés d apprentissage Formats disponibles Parcours blended (présentiel ou webex) Parcours 100% distanciel avec des contenus e-learning Description Formation-action avec consultation de ressources de formation sur les volets fonctionnels et d animation en amont de la journée de présentiel. Cette dernière est dédiée à l approfondissement des concepts clés et à la réalisation d un cas pratique sur un portail dédié. Ingénieurs pédagogiques, Formateurs, Chefs de projet, Responsables formation & RH Durée : 1 journée 0,25 jour de e-learning 0 - valeur 1350 Objectifs pédagogiques Maîtriser les fonctionnalités de la plateforme et son administration Maîtriser les bonnes pratiques de déploiement (du cadrage au lancement) Maîtriser les bonnes pratiques d animation (échanges, sélection des ressources, ) Inscription : Au plus tard une semaine avant le démarrage de la session 18
NEW Concevoir et animer un MOOC Corporate Format disponibles Parcours blended (présentiel ou webex) Description Consultation de contenus e-learning et webex de 90 minutes ou demi-journée de présentiel autour des bonnes pratiques de construction et d animation Objectifs pédagogiques Formateurs, Chefs de projet, Responsables formation & RH 0 - valeur 750 Inscription : Au plus tard une semaine avant le présentiel ou le webex Définir les critère d éligibilité à la création d un MOOC Maîtriser les clés de l animation d un MOOC 19
Optimiser les échanges dans vos projets de formation Formats disponibles Parcours blended avec webex Parcours 100% distanciel avec des contenus e-learning Description Formation 100% distancielle composée de ressources de formation en ligne. L espace des discussions est ouvert pour poser vos questions à l animateur. Ingénieurs pédagogiques, Formateurs, Chefs de projet, Responsables formation & RH Durée : 90 minutes 1/2 journée de présentiel 0 - valeur 1350 Objectif pédagogique Maîtriser les clés de l animation des espaces d échanges dans le portail/parcours Inscription : Au plus tard une semaine avant le webex 20
Manager un Projet digital 21
Préparer le lancement de votre projet digital Formats disponibles Parcours blended Parcours 100% distanciel Chefs de projet, Responsables formation & RH Description du parcours Blended Formation constituée de travaux préliminaires au regroupement présentiel d une demi-journée axée sur une étude de cas. Durée : 1 demi-journée de présentiel 0,25 jour de consultation de contenus e-learning 0 - valeur 1350 Objectifs pédagogiques Inscription : Au plus tard une semaine avant la date de démarrage de la session Maîtriser les outils de la gestion de projet Organiser son projet en se posant les bonnes questions 22
Piloter votre projet digital Formats disponibles Parcours blended Parcours 100% distanciel Chefs de projet, Responsables formation & RH Description Formation multimode (contenus e-learning, vidéos...) constituée de travaux préliminaires au regroupement présentiel d une demi-journée axée sur une étude de cas. Objectifs pédagogiques Durée : 1 journée 0 - valeur : 1350 Inscription : Au plus tard une semaine avant le démarrage de la session Maîtriser les outils et bonnes pratiques de pilotage Communiquer sur les résultats 23
Développement RH stratégie digitale 24
NEW Cursus Développement RH et stratégie digitale certifiant Format Parcours blended certifiant avec l ESSEC disponible en novembre 2014 Description Formation multimode constituée de séquences pédagogiques présentielles et distancielles autour de la compréhension des nouveaux enjeux des leaders RH d aujourd hui et de demain, avec les meilleures démarches pour les appréhender via le déploiement d une stratégie digitale. Responsables de formation, Managers Chefs de projets e-learning, chargés RH... Durée : 6 journées 4000 Objectifs pédagogiques Maîtriser la construction d un schéma directeur RH Développer une nouvelle culture autour du Learning Construire et challenger une stratégie de déploiement digitale Maîtriser les formats d apprentissage 25
Infos pratiques Calendrier des formations Les membres de la CrossKnowledge Academy peuvent accéder à l agenda des formations et choisir la session de leur choix en cliquant sur le bouton rouge My training Zone qui apparaît dans la page Formations une fois connectés sur le site de l Academy : www.crossknowledge-academy.fr Accès à la plateforme Si vous n êtes pas déjà membre de la CrossKnowledge Academy, mais que vous faites partie de nos clients ou partenaires, nous vous invitons à remplir le formulaire d adhésion disponible sur le site. Matériel Vous n avez pas besoin d apporter votre ordinateur pour les formations présentielles. CrossKnowledge les met à disposition dans la salle de cours. Lieu des formations Les activités présentielles ont lieu aux adresses indiquées ci-dessous en fontion des pays : CrossKnowledge France 4 rue du Port aux Vins 92150 Suresnes CrossKnowledge United Kingdom 45 King William Street London EC4R 9AN CrossKnowledge Belgium Rue du Canal / Vaartstraat 63-65 1000 Brussels CrossKnowledge North America 1601 Broadway 48th Street New York, NY 10019 Pour d autres demandes nous vous invitons à contacter votre responsable de compte CrossKnowledge. Contact Vous pouvez nous adresser vos demandes de renseignement à : contact@crossknowledge-academy.fr +33 (0)1 41 38 14 99