B. LES TABLEAUX DE SUIVI

B. LES TABLEAUX DE SUIVI 3

B. PRESENTATION.1 LA FORMATION PROFESSIONNELLE : BILAN PAR DOMAINE PROFESSIONNEL 1. Agriculture La part des effectifs dans la filière agricole se situe un peu en dessous de la moyenne des autres régions limitrophes (hors Ile-de-France), mais en dessus de la moyenne nationale. Les effectifs sont en légère diminution alors que dans d autres régions, la tendance à la baisse est plus marquée. 7% des jeunes en formation sont des garçons. Une plus forte proportion de jeunes des zones agricoles s oriente dans cette voie professionnelle alors que les établissements proposant un éventail large de formations sont plus présents dans les chefs-lieux départementaux.. Bâtiment, travaux publics La part de la filière est légèrement en dessous de la moyenne française, et la région se situe en 1 ème place sur les régions françaises pour la part de la filière dans le dispositif de formation. La tendance est à la hausse des effectifs, mais la croissance régionale est en dessous des moyennes des autres régions. Le poids de l apprentissage est important (en 6 ème françaises). place parmi les autres régions Une plus forte proportion d effectifs au niveau V comparée aux autres régions françaises, due pour une part au poids de l apprentissage (% des apprentis sont en formation au niveau V, mais cette proportion est conforme à la moyenne nationale) et pour une autre part à la proportion des effectifs en formation de niveau V sous statut scolaire plus élevée que dans les autres régions : la région Centre se situe à la cinquième place parmi les autres régions françaises pour ce taux. Une filière à dominante masculine : 93% des jeunes en formation sont des garçons. Les formations sont principalement concentrées dans les chefs-lieux départementaux. L orientation vers cette filière de formation est globalement assez uniforme dans la région, même si quelques zones d emplois équipées ou non de formations dans ce domaine sont en dessus de la moyenne régionale.

3. Travail des métaux, mécanique Une filière en perte de vitesse que ce soit en région Centre ou dans le reste de la France. On remarque que la baisse des effectifs a été moins forte entre et dans la région par rapport aux autres régions. La région se situe à la 9 ème place parmi les autres régions françaises pour la part de la filière dans les effectifs. Les formations sont distribuées sur tout le territoire régional. On note une plus forte orientation vers cette filière dans la zone d emploi de Vierzon, liée au contexte industriel local. 9 jeunes en formation sur 1 sont des garçons.. Réparation automobile Les effectifs de la filière sont en progression, et la part de la filière dans le dispositif de formation augmente sensiblement ces dernières années. Cette croissance reste conforme aux autres régions françaises. On remarque un plus fort taux de jeunes en formation au niveau V qui s explique par la part plus importante de l apprentissage dans la région et aussi par une plus forte importance des élèves en CAP/BEP sous statut scolaire (comparée aux autres régions). C est dans le sud de la région (notamment dans l Indre) que les jeunes choisissent le plus cette filière professionnelle. 9% des effectifs en formation sont des garçons.. Electricité, électronique Les effectifs dans cette filière baissent plus rapidement en région Centre que dans le reste de la France. Le poids de la filière est en dessous de la moyenne nationale, mais audessus des autres régions limitrophes. La région se situe à la 1 ème place pour la part de la filière dans le dispositif de formation. C est entre Blois et Montargis qu on note une plus forte orientation vers cette filière de formation avec un dispositif de formation plus important que dans les autres zones d emplois. 96,% des jeunes en formation sont des garçons. 6. Industries graphiques La filière représente peu de jeunes en formation, mais elle est en croissance ces dernières années. La place de la filière en région Centre est en dessous de la moyenne nationale. Le dispositif de formation est concentré à Tours ce qui est à mettre en relation avec la part des jeunes suivant une formation dans cette filière plus importante dans l Indre-et- Loire que dans les autres départements de la région.

7. Industries de transformation Le comportement de cette filière de formation en région Centre se démarque totalement des autres régions françaises : les effectifs en formation sont en croissance depuis 1, alors qu au niveau national et des régions limitrophes, ils sont en baisse ; la part de la filière dans l appareil de formation est une des plus élevées de la France (3 ème position sur ), et ne cesse de progresser. Ce sont les élèves sous statut scolaire qui font progresser les effectifs ; ils représentent % de ceux-ci. La part de l apprentissage est une des plus faibles comparée aux autres régions françaises (rang sur ). La proportion d élèves en bac technologique est plus importante que dans les autres régions. Les jeunes s orientent plus dans cette filière dans certaines zones d emplois : Vierzon, Dreux, Amboise et Aubigny, alors que la gamme des formations n est pas forcément très étendue dans ces zones.. Alimentation La filière est en perte de vitesse dans la région comme partout ailleurs, même si on remarque un regain depuis 3. L apprentissage représente 1% des jeunes en formation. La région Centre se place ainsi en 3 ème place parmi les autres régions françaises pour l apprentissage dans cette filière. Les formations sont concentrées majoritairement dans les chefs-lieux départementaux. On remarque une plus forte mobilisation des jeunes pour poursuivre une formation dans cette filière dans l Eure-et-Loir. 9. Cuir, textile, habillement A la différence des autres régions françaises, la filière occupe dans le Centre une place plus importante dans le dispositif de formation. Les effectifs ont même progressé entre et 3 alors que les tendances nationales et des régions limitrophes montrent une baisse des effectifs durant cette période. Les jeunes en formation sont majoritairement sous statut scolaire et le niveau V est le plus développé. Les filles représentent 9% des jeunes en formation dans cette filière. Les formations sont dispensées dans bon nombre de zones d emplois (surtout au niveau V). On remarque une plus forte proportion de jeunes suivant cette formation dans le Cher. 6

1. Bois et matériaux associés La filière est moins bien représentée dans la région que dans la moyenne des régions limitrophes. Elle se classe au 17 ème rang sur les régions françaises pour la part des effectifs en formation dans ce domaine d activités. Les effectifs chutent depuis dans la région, alors qu ils sont en croissance au niveau national. La part de l apprentissage est assez importante ( ème d apprentissage dans cette filière). région sur pour le taux Loches et La Châtre sont les zones d emplois où une plus forte proportion de jeunes suivent une formation dans cette filière. 9% des jeunes en formation sont des garçons. 11. Transport, logistique Les effectifs dans la filière de formation sont en progression et la part de la filière dans l appareil de formation est en train de dépasser la moyenne nationale. La part de l apprentissage est très faible en regard des autres régions françaises ( ème place sur pour la part de l apprentissage). Les formations sont concentrées sur quelques établissements. La proportion de jeunes suivant une formation dans cette filière est plus importante à Issoudun et Montargis. 1. Administration, gestion, finances Cette filière est la plus importante en terme d effectifs. Elle représente 3,9% du total des jeunes en formation professionnelle et technologique. La région se place au 9 ème rang sur régions pour la part de la filière dans l appareil de formation, et légèrement au-dessus de la moyenne des régions limitrophes. Les effectifs sont en constante diminution ces dernières années, et la région Centre suit la tendance nationale. La part de l apprentissage, bien que représentant seulement 3% des effectifs globaux, place la région Centre parmi les premières régions françaises ( ème /) pour la part de l apprentissage dans la filière. C est dans le Nord de la région que la proportion de jeunes suivant une formation dans cette filière est la plus importante. En ce sens, l Eure-et-Loir et le Loiret se rapprochent plus de la structure pédagogique de la région Ile-de-France, alors que l Indre-et-Loire, l Indre et le Cher sont plus proches des autres régions limitrophes. 7% des jeunes en formation sont des filles. Elles sont proportionnellement plus nombreuses à suivre des formations de niveau V et bac pro que les garçons. 7

13. Commerce, vente La filière est bien représentée dans la région. Le commerce, vente représente 1,% du total des effectifs en formation professionnelle et technologique, ce qui place la région en ème place sur les régions françaises. Les effectifs étaient en croissance régulière depuis, légèrement en dessus de la moyenne régionale. L année, a vu une inversion de tendance, avec une petite baisse des effectifs. Celle-ci est ressentie aussi dans les régions limitrophes. L apprentissage est bien représenté avec 3% des effectifs de la filière ( ème place sur les régions). La proportion d apprentis au niveau V (CAP/BEP) est plus importante que ce qu elle est pour les jeunes sous statut scolaire (9% contre % des jeunes en formation), ce qui est relativement élevé par rapport à l ensemble des autres régions. Cependant, la proportion d apprentis poursuivant par un bac professionnel est très faible, et place la région en dernière position parmi les autres régions françaises. Les formations sont assez bien réparties. La part des élèves suivant cette filière est à peu près homogène dans l ensemble de la région. 6% des jeunes en formation sont des filles. Elles suivent plus de formations de niveau V (% des effectifs) que les garçons (%). 1. Hôtellerie, restauration, tourisme La filière est assez mal représentée dans la région (16 ème place sur pour la proportion de jeunes dans la filière), et reste en dessous de la moyenne des autres régions limitrophes, bien que la moyenne nationale soit proche de celle de la région. De fortes disparités infrarégionales marquent la répartition de l offre : c est sur l axe ligérien que se situe la plupart des établissements alors que l Eure et loir et l Indre proposent peu de formations dans ces activités. On remarque que la proportion de jeunes suivant une formation dans cette filière est assez homogène sur le territoire régional ; elle n est pas plus importante dans les zones où les formations sont plus nombreuses. Les effectifs faiblissent un peu chaque année, en suivant la tendance nationale. La part de l apprentissage dans la filière est assez importante (7 ème place sur régions). L apprentissage propose principalement des formations de niveau V (% des apprentis). Cette proportion est de % pour les élèves sous statut scolaire. Ce phénomène s explique par le type de formations dispensées dans les CFA (orientées surtout vers la restauration) alors que sous statut scolaire, une partie des formations est liée aux métiers du tourisme et à son organisation, qui nécessitent une part plus importante de main d œuvre davantage qualifiée. % des jeunes en formation sont des filles.

. Arts, spectacles, communication Une filière peu importante en effectifs, ce qui explique la concentration de ceux-ci dans les principales villes de la région (formations principalement dispensées dans les lycées de l Education Nationale). Les effectifs restent à peu près stables, mais la filière est moyennement représentée dans la région (classée au 1 ème rang sur pour la part de la filière dans l appareil de formation). La filière attire plus les filles (67% des effectifs) que les garçons. 16. Services sociaux, autres services aux particuliers Les effectifs sont en croissance, que ce soit en région Centre ou dans le reste de la France. La région se situe dans la moyenne nationale pour la part des effectifs dans cette filière (9 ème sur les régions). L apprentissage forme près de % des jeunes inscrits dans cette filière et classe la région au troisième rang pour la part de l apprentissage dans celle-ci. Les formations préparées sont très différentes en fonction du type d établissement : les CFA préparent pour l essentiel aux métiers liés à la coiffure et l esthétique, les établissements agricoles proposent des formations générales aux métiers du service (dont plus de % au niveau V) ainsi que les lycées de l Education Nationale (qui proposent aussi des formations sous statut scolaire aux métiers de la coiffure). 9% des jeunes en formation sont des filles. Elles s orientent plus vers cette filière à l Ouest d une ligne Chartres Châteauroux. 17. Propreté, Sécurité et autres services aux personnes La filière est plutôt centrée sur les métiers de la propreté (Bioservices, MHL) avec % des jeunes en formation au niveau V. Les effectifs, peu importants, sont en baisse. La filière est peu développée dans la région (1 ème rang sur régions pour la part des effectifs dans la filière). Par contre la part de l apprentissage (% des effectifs) est importante comparée aux autres régions françaises, la région Centre se situant à la ème place pour ce taux. 6% des jeunes en formation sont des filles. Il semble que dans les zones rurales où une formation est dispensée, la proportion de jeunes inscrits dans cette filière soit plus importante qu ailleurs. 1. Santé Après avoir connu une baisse des effectifs en 3, la tendance est à la reprise. La filière est faiblement représentée en région Centre, en dessous de la moyenne nationale et se positionne au 16 ème rang des régions françaises pour la part des effectifs totaux dans cette filière. Les lycées proposent principalement le bac SMS, alors que les CFA dispensent des formations professionnelles (niveau IV) orientées sur les métiers de la pharmacie et des prothèses dentaires. 9% des jeunes en formation sont des filles. Elles sont en général proportionnellement plus nombreuses à suivre cette voie de formation quand une formation est dispensée à proximité de leur domicile. 9

. La relation formation emploi dans la problématique du renouvellement de la main d œuvre Introduction à une réflexion prospective Depuis, les travaux entrepris par l ORFE 1 mettent à jour les tendances à l œuvre sur ans (19 1999) en matière d emploi et de formation de la population. Ils offrent la possibilité de construire un diagnostic régional en tenant compte de l hétérogénéité du territoire. Présentés sous la forme d un «prédiagnostic», ils sollicitent les acteurs à les enrichir notamment en interprétant les causes des évolutions observées, liées au contexte géographique, culturel, économique, sociologique. Cette approche, en terme de tendances, permet aussi de poser les fondements d une réflexion prospective. En effet, une fois le diagnostic et les interprétations esquissées, la démarche consiste à considérer que, toute chose égale par ailleurs (si aucune action ou événement ne vient les contrecarrer), les tendances ont vocation à se poursuivre. Un premier travail consiste alors à mettre à jour les facteurs susceptibles de ralentir les évolutions observées et / ou au contraire ceux qui pourraient les accélérer. Ce repérage permet de poser des hypothèses d évolution, base d une construction éventuelle de scénarii. En introduction de ces planches (19 sur les domaines professionnels et 3 sur les zones d emploi), l ORFE présente un constat sur les grandes tendances à l œuvre en matière d emploi, et esquisse quelques pistes pour une réflexion prospective. Quatre points seront abordés successivement : 1. La tertiarisation des emplois : une évolution structurelle,. L augmentation simultanée de l emploi et de la féminisation des emplois, 3. L élévation générale du niveau de formation dans tous les métiers,. Le vieillissement de la population : impact variable selon les métiers. L accent, mis ici sur les tendances générales d évolution de l emploi, ne doit toutefois pas occulter l hétérogénéité du territoire. C est pourquoi, pour chaque famille professionnelle (FAP) présentée, une carte indique la répartition dans les zones d emploi. De même pour chaque zone d emploi, un graphe présente la répartition des FAP dans la zone en comparaison avec la moyenne régionale. 1 «Formation et emploi de la population en région Centre» et les «Cahiers» par zone d emploi (3) et par domaine professionnel (19). Ces documents sont disponibles au fur et à mesure de leur construction sur le site du Gip Alfa Centre : Formation Emploi (www.alfacentre.org). Ces documents sont construits à partir des trois derniers recensements de la population en 19, 199, et 1999. Cette source était jusqu en 1999 (le sera-telle encore?) la seule qui permettait ce type d analyse par son exhaustivité. Elle permet de connaître à la fois les emplois occupés par les personnes résidant dans la région (ou une zone d emploi) ainsi que les emplois occupés sur la même zone par des personnes venant de l extérieur. On connaît leur âge, leur sexe et leur niveau de diplôme. Cet article reprend la présentation faite au groupe de travail "prospective des métiers et qualifications" du CCREFP, le 3 novembre.

1. Tertiarisation des emplois : une évolution structurelle Entre 19 et 1999, la région Centre a bénéficié d une hausse de 3 9 emplois 3. Ce solde positif est dû uniquement au secteur tertiaire qui a créé 19 6 emplois. Les autres secteurs ont tous enregistré des suppressions : - 9 emplois dans l agriculture, - 6 dans l industrie et - 1 6 dans le bâtiment. Augmentation continue des emplois tertiaires, qui s est ralentie depuis 3 Cette augmentation s observe depuis 19, dans la région, comme dans toutes les zones d emploi. La part des emplois tertiaires dans les zones d emploi est d autant plus élevée que les emplois de tous les autres secteurs diminuent (agriculture, industrie, bâtiment). Parmi les métiers qui ont le plus bénéficié de cette augmentation entre 19 et 1999, citons ceux pour lesquels il y a eu de nombreuses créations d emplois (Annexe, 1 er tableau) : les assistants maternels (+ 6) et les agents d entretien (+ 1 ), conséquence à la fois de l augmentation de l activité féminine et des mesures fiscales accordées aux ménages recourant à ces services. La forte croissance de certains secteurs tels les services de la santé (aides soignants, infirmiers, professions paramédicales, soit + 16 ), les services aux entreprises (+ 6 informaticiens), l enseignement et la recherche (+ 9 79 enseignants, + personnels d études et de recherche) présente un autre moteur d accroissement des emplois tertiaires. Enfin, des métiers nouveaux se substituent aux métiers traditionnels. Ainsi les caissiers et employés de libre service (+ 9 79), les emplois de maîtrises des magasins et intermédiaires de commerce (+ 7) accompagnent l essor de la grande distribution et se substituent aux vendeurs (- 1 6), aux bouchers, charcutiers, boulangers (- 9) des commerces de proximité. De même, l essor des chaînes dans l hôtellerie (+ 7 employés et agents de maîtrise de l hôtellerie) s accompagne de la régression de l hôtellerie et de la restauration traditionnelle (- patrons d hôtels, cafés, restaurant). Depuis 1999, l emploi dans le secteur tertiaire continue d augmenter mais, à partir de 3, la croissance ralentie. En, elle ralentit même plus vite en région Centre que la moyenne nationale 6. 3 Il s agit ici des emplois au lieu de travail à ne pas confondre avec la population active ayant un emploi, qui est comptée au lieu de résidence. En effet, une personne active ayant un emploi peut résider dans une commune A et avoir un emploi dans une commune B. De même la somme des emplois comptabilisés au niveau de la région est différente du nombre d actifs occupés dans la région car certains actifs peuvent travailler hors de la région et / ou que des actifs résidant hors région peuvent venir y travailler. «L emploi en région Centre 3», Assedic de la région Centre. Voir tableaux en annexe. 6 «L emploi en région Centre 3», Assedic de la région Centre. 1

Malgré des variations conjoncturelles, tendance à la baisse des emplois industriels Les emplois supprimés (tableau n ) sont liés principalement au secteur de l industrie. Les disparitions se sont accompagnées d un mouvement d élévation du niveau de qualification (suppression d emplois peu qualifiés, création d emplois plus qualifiés). Pour les hommes, la diminution a touché plutôt les emplois d ONQ des industries de process, de la mécanique, de l électricité et de l électronique. Pour les femmes, ce sont principalement les ONQ du textile et du cuir (- 9 6), les ONQ de l électricité et de l électronique (- 9) qui sont supprimés. Les emplois créés sont généralement plus qualifiés (techniciens, agents de maîtrise et ouvriers qualifiés). Depuis 1999, malgré la reprise conjoncturelle qui a profité aux emplois industriels en, 1 et, le niveau de l emploi dans le secteur de l industrie est, en 3, inférieur à son niveau de 1999 7. Alors que les salariés de l industrie ont augmenté entre 1999 et, ils représentent plus de % dans les zones d emploi situées sur le «fer à cheval», mis en évidence dans les travaux précédents. Evolution des salariés 1999/ DREUX CHARTRES Taux de croissance annuel moyen % > E - E % - % > E - %> E E < - NOGENT DREUX CHARTRES NOGENT CHATEAUDUN PITHIVIERS CHATEAUDUN PITHIVIERS MONTARGIS ORLEANS ORLEANS MONTARGIS VENDOME VENDOME GIEN BLOIS GIEN AMBOISE BLOIS AMBOISE AUBIGNY TOURS ROMORANTIN AUBIGNY TOURS CHINON ROMORANTIN VIERZON BOURGES CHINON LOCHES CHATEAUROUX VIERZON ISSOUDUN BOURGES LOCHES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON ST-AMAND LA CHATRE LA CHATRE ARGENTON Poids des salariés de l'industrie dans les zones 1999 Tx 3 % 3 % > Tx 3 % 3 % > Tx % Tx < % 7 Source : INSEE ASSEDIC, (traitement ORFE, «IREF - Indicateurs sur l emploi et la formation») Les zones d emploi industrielles du «fer à cheval», en vert sur les cartes.

Diminution constante des emplois agricoles La restructuration du secteur agricole s est accompagnée d une diminution des agriculteurs et des éleveurs. Cette diminution s est poursuivie depuis 1999 et rien ne permet d envisager un renversement de tendance même dans le cadre d un élargissement de l Europe, au contraire. Retournement de tendance dans le bâtiment depuis 1999 Après la régression importante des emplois sur la période 199 1999, qui a touché tous les corps de métiers (menuisiers, électriciens, plombiers, couvreurs, chauffagistes, OQ des travaux publics, OQ et artisans de la maçonnerie, ONQ), l activité a repris dès et jusqu à aujourd hui. Le bâtiment s est alors trouvé confronté à des difficultés de recrutement.. Augmentation et féminisation simultanée des emplois Globalement, les professions qui ont créé le plus d emplois, sont celles qui se sont le plus féminisées. Ce sont en premier lieu les emplois tertiaires : techniciens administratifs, comptabilité et gestion, cadres de la fonction publique, professions de la santé (infirmiers, sages femmes, médecins), professions paramédicales, personnel de recherche (groupe représenté en rose, graphe ci-après). Même lorsque les emplois diminuent, la féminisation s accroît dans les emplois d ouvriers qualifiés (groupe vert). En revanche, la féminisation a diminué dans les métiers les métiers peu ou non qualifiés (groupe bleu). Augmentation de plus de % de la part des femmes dans l emploi Bouchers OQ et ONQ du bois, OQ du textile OQ de la mécanique OQ des industries graphiques Techniciens administration, compta, finance Cadres de la fonction publique Infirmiers, sage femmes Médecins Coiffeurs, esthéticiens Professions commerciales Professions paramédicales Personnel études recherche Diminution de l emploi Augmentation de l emploi ONQ électricité électronique Patron hôtels restaurants ONQ textile Agriculteurs ONQ du bois Vendeurs Diminution de plus de % de la part des femmes dans l emploi Agent d entretien Cuisiniers 3

3. Elévation générale du niveau de formation dans tous les métiers En même temps que le niveau de formation des jeunes augmente en région Centre 9, le niveau de formation des actifs occupés s élève. Cette élévation s est faite en deux temps (graphe ciaprès). Sur la période 19 199, quel que soit le domaine professionnel concerné, on observe une diminution des titulaires au plus d un BEPC au profit de personnes ayant au moins un CAP ou un BEP. Dans la période suivante (entre 199 et 1999), ce sont surtout les CAP et les BEP qui diminuent au profit des titulaires d au moins le baccalauréat. Ces évolutions s expliquent par un double mouvement : - un moindre recours aux jeunes sans diplômes, en partie lié à la diminution des emplois peu qualifiés, - des départs des personnes non diplômées, qui pouvaient avoir accédé à des postes d ouvriers qualifiés, voire de techniciens ou de cadres par promotion interne. Taux de croissance annuel moyen des niveaux de diplôme des actifs occupés Domaine agricole Domaine du BTP > BAC,, > BAC,7 BAC - BP 1, 3, BAC - BP 1 1, BEP - CAP 1,9, BEP - CAP,6,9 Titulaires au plus d'un BEPC -, -6, Evolution 199/1999 Evolution 19/199 Titulaires au plus d'un BEPC - -3, Evolution 199/1999 Evolution 19/199-1 - -6 - - 6 Taux de croissance annuel moyen -6 - - 6 Taux de croissance annuel moyen Domaine industriel Domaine tertiaire > BAC 7,7, > BAC,9,9 BAC - BP,6,3 BAC - BP 1, 3, BEP - CAP 3, BEP - CAP,,9 Titulaires au plus d'un BEPC -,6 -,1 Evolution 199/1999 Evolution 19/199 Titulaires au plus d'un BEPC -,3-1, Evolution 199/1999 Evolution 19/199-6 - - 6 1 Taux de croissance annuel moyen -3 - -1 1 3 6 7 Taux de croissance annuel moyen 9 «La relation formation emploi : une question de genre», Marie-Béatrice Rochard, octobre.

. Vieillissement de la population : impact variable selon les métiers Le vieillissement est un phénomène qui touche tous les métiers avec des conséquences plus au moins aiguës selon les perspectives de renouvellement plus ou moins favorables dans lesquelles ils se trouvent. En effet, les besoins de renouvellement dépendent de facteurs multiples tels : - les tendances d évolution des emplois (en augmentation ou en diminution), - le contenu même des emplois, nécessitant un niveau de formation plus ou moins élevé, - les conditions dans lesquelles ils s exercent (organisation du travail), - les conditions d accès (réglementés ou non). Un premier classement des emplois (FAP) selon deux indicateurs : la part des jeunes ( 9 ans) et le taux de vieillissement des plus de ans en 1999 (+ en 9) permet de mettre en évidence schématiquement groupes d emplois 1, pour lesquels se pose de façon très différentes le problème du renouvellement (graphe ci-après) : 1. Les emplois pour lesquels il y aura des «difficultés de transfert de compétences» (violet) Ils se caractérisent par une proportion de jeunes inférieure à la moyenne régionale et un accroissement des plus de ans. Ce sont généralement des emplois pour lesquels il y a eu des difficultés de recrutement qui ont été résolus soit par des promotions interne (cadres du transport), soit par des recrutements à tous les niveaux de formation et à tous les âges (assistants maternels). Dans ce groupe se trouvent également les médecins, les employés et techniciens des banques et des assurances.. Les métiers pour lesquels les problèmes sont moins aigüs à court terme (rose) Si dans ce groupe les plus de ans augmentent, la part des jeunes y est supérieure à la moyenne. Mis à part les emplois de la santé (proches du groupe précédant), il s agit de métiers qui ont connu un développement récent (Caissiers employés de libre services, métiers de l animation socio-culturelle) ou d emplois accessibles par l apprentissage. 3. Les métiers en régression (vert) Dans ce groupe les plus âgés diminuent et la part des jeunes est inférieure à la moyenne.. Les métiers "jeunes" (bleu) Ils correspondent plutôt à des emplois de transition (les jeunes s y insèrent en vue d une progression vers des postes plus qualifiés). Ce peut être aussi des emplois au turn-over élevé ou des emplois saisonniers (maraîchers). 1 "Formation et emploi de la population en région Centre" (chapitre VI)

RENOUVELLEMENT DE LA POPULATION EN EMPLOI Toutes familles professionnelles Cadres des transports (1, /,) Assistants maternels (9, / ) Médecins (6,3 / ) Emplois de la fonction publique Conducteurs d engins (9,7 / ) Employés et techniciens des assurances Action sociale (17, /,3) Problème de transfert de compétences lié à des difficultés de recrutement Taux de croissance annuel moyen des plus de ans > 3 % Para médical (19, / 7,7) Aide soignants (1, / 6,6) Informaticiens (3,6 / 7,) % Moyenne 1 % Caissiers (, / 9,6) Animation socioculturelle ( /,) Problème de recrutements moins aigu Coiffeurs (33, /,7) Cuisiniers (,7 / ) Armée pompier police (9,9 /,7) comptable (3,1 /,6) Part des -9 ans OQ maintenance en mécanique (17, / -1,3) Techniciens et agents de maîtrise des industries légères et graphiques (11 / -1,) Patron hôtels restaurants (6, -1,) ONQ textile ( / -) Agriculteurs (1,9 / -,) Sylviculteurs, maraîchers ONQ mécanique (7,3 / -1, ) Agent de gardiennage sécurité (, / -1,9) ONQ BTP (, / -) Vendeur (6, / -,1) ONQ bois (,9 / -,1) Métiers en régression Emplois de transition, turn over Exemple de lecture : les «cadres des transports» de plus de ans ont augmenté de, % en moyenne par an entre 199 et 1999. En 1999, 1, % des personnes en emploi dans cette FAP ont entre et 9 ans. Pour ouvrir la réflexion Penser les besoins de formation implique de s appuyer sur les tendances lourdes et structurantes, afin d accompagner les changements économiques, techniques et organisationnels incontournables ou souhaités. Cependant, les décisions à prendre ne sont pas toutes de même niveau selon qu elles cherchent à accompagner ou à infléchir les évolutions, ou qu elles visent à résorber les tensions sur le marché du travail. Dans le contexte actuel et plus que jamais, la complexité de la relation formation emploi doit être prise en compte. Il convient en particulier de repérer les facteurs structurant le long terme comme la tertiarisation et la féminisation des emplois, l élévation du niveau de formation des personnes en emploi, pour engager une réflexion prospective et asseoir des décisions engageant l avenir. Cependant, il convient de se prémunir de conclusions parcellaires fondées sur quelques indicateurs pris isolément. A titre d exemple, comme nous l avons vu, le vieillissement des personnes sur certains métiers n appelle pas systématiquement des besoins de renouvellement. Cela dépend de l'évolution à venir de ces métiers (à la hausse ou à la baisse). Cela dépend aussi de la part des jeunes qui occupent ces emplois, des difficultés de recrutement ou du turnover plus ou moins important qui s y pratique. 6

Quand bien même l analyse statistique révèle des départs prévisibles importants, cela ne signifie pas nécessairement des besoins de remplacement équivalent. En effet, ces besoins peuvent se résoudre au sein des entreprises par le choix d une réorganisation du travail (réorganisation d ateliers, des procédures ) et globalement se traduire par des pratiques de promotions internes et de formation (éléments visant progressivement à fidéliser le personnel - marché interne du travail). Par ailleurs, l avenir ne s inscrit pas nécessairement dans la continuité des tendances passées. Il peut y avoir des retournements de conjoncture. Le secteur du bâtiment en est un bon exemple. En effet, si entre 19 et 1999 les emplois de ce secteur ont diminué, la tendance s est inversée depuis. Il convient donc d évaluer les possibilités de retournement de tendances et de s assurer (ou de prévoir) des moyens pour y répondre. Le plus souvent, en effet, en cas d évolution significative des besoins, non anticipés, les créations d emplois sont solutionnées, au moins dans un premier temps (si l accès n est pas réglementé par l obtention d un diplôme), par le recrutement de personnes ayant une expérience personnelle ou professionnelle transférable (les emplois de services à domicile ont été pourvus ainsi par des personnes de tout âge). C est alors le mode d accompagnement de la professionnalisation en cours d exercice qu il faudra envisager. Les évolutions conjoncturelles peuvent aussi avoir un impact déstructurant sur des choix en matière de formation. Dans certaines zones d emploi, les jeunes sont sollicités et sortent du système scolaire avant l obtention de leur diplôme, souvent après un stage en entreprise 11. C est pourquoi, lorsque la réflexion prospective a permis d opérer des choix, dès que les décisions sont arrêtées, il convient de mettre en place des indicateurs de pilotage afin d être en mesure de réorienter les choix selon les évolutions constatées. Plusieurs indicateurs devront être construits : les uns en vue de suivre les évolutions liées aux hypothèses qui auront été dégagées, les autres pour mesurer les effets des mesures mises en œuvre. En ce sens, se poser la question à priori de l impact possible des mesures prises (effets attendus et effets pervers) facilite la construction de ces indicateurs. 11 Etude du Rectorat sur «Les décrocheurs». 7

ANNEXE Les familles professionnelles qui ont le plus augmenté ou diminué entre 19 et 1999 Familles professionnelles en augmentation entre 19 et 1999 Evolution Femmes Hommes Ensemble Assistants maternels 1 19 6 Agents d'entretien 6 679 1 Caissiers, employés de libre service 19 161 976 Enseignants 7 3 979 Aides-soignants 66 67 739 Représentants 373 396 733 Ouvriers non qualifiés de la manutention 69 3 93 Employés et agents de maîtrise de l'hôtellerie 36 3 71 Ouvriers qualifiés des industries de process 1996 37 7 Infirmiers, sages-femmes 1 39 6 Professionnels de l'action sociale culturelle et sportive 337 196 9 Employés administratifs de la fonction publique (catégorie b) 3 1337 191 Techniciens des services administratifs, comptables et financiers 3 697 Techniciens, agents de maîtrise des industries de process 1 3 69 Informaticiens 93 3716 6 Maîtrise des magasins et intermédiaires du commerce 979 7 7 Personnels d'étude et de recherche 939 333 Techniciens, agents de maîtrise de la maintenance et de l'organisation 9 391 Cadres de la fonction publique 6 11 113 Professions paramédicales 31 69 31 Familles professionnelles en diminution entre 19 et 1999 Evolution Femmes Hommes Ensemble Menuisiers du bâtiment et charpentiers -17-113 Electriciens du bâtiment 1-169 -166 Professionnels de la politique et clergé -9-777 -1699 Plombiers, couvreurs, chauffagistes - -169-17 Ouvriers qualifiés des travaux publics, du béton et de l'extraction -6-319 -3 Ouvriers non qualifiés du bâtiment, second œuvre - - -9 Patrons d'hôtels, cafés, restaurants -376-1 - Ouvriers non qualifiés du bois - -166-3 Familles professionnelles non précisées -1-16 -96 Bouchers, charcutiers, boulangers 66-3611 -91 Employés administratifs d'entreprises -37-1 -36 Ouvriers qualifiés et artisans de la maçonnerie et de la taille de pierre 1-3931 -33 Ouvriers qualifiés de la mécanique -39-11 Ouvriers non qualifiés de l'électricité et de l'électronique -911-1619 -73 ONQ du gros oeuvre du bâtiment, des travaux publics et de l'extraction 17-36 -19 Ouvriers non qualifiés du textile et du cuir -96-1 -996 Ouvriers non qualifiés de la mécanique -37-61 -133 Vendeurs -16-69 -11 Ouvriers non qualifiés des industries de process -7-3 -13 Agriculteurs, éleveurs, marins, pêcheurs -1963-999 -961

RÉGION CENTRE 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 3 Centre France De 199 à 1999, les créations d'emplois concernent plutôt les professions intermédiaires et les employés. Les suppressions d'emplois touchent les agriculteurs exploitants et de plus en plus les ouvriers non qualifiés. La région se caractérise par une représentation plus importante des emplois de "l'agriculture", des "industries de transformation", du "travail des métaux", des "transports logistiques" (en particulier de la "manutention"). A l'horizon, si le renouvellement de la population active semble assuré, des variations entre les zones d'emploi sont à prévoir. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Centre 1,, 3, France,1 7,1,6 3 3 1 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 33, 3, 13, 1, Centre France 9,9, 11, 11, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 3,, 3, 33,9 11,6,7 7,7,9 9,6 19,3 16, 13,3 Ss diplôme, CEP, BEPC 3, 6,6 19, 1, 17, 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans France - 9 ans France 16,7 1, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Taux d'entrée Taux de sortie 199 1999 199 1999 3 1 3,,7 Agriculteurs exploitants Centre 6, 6,6 France Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1 1, Professions intermédiaires,6, Employés 3,,6 Ouvriers Centre Moyenne des mouvements dans les zones,9% 3,% 6,% 7,7% 11,% 16,% 16 3 % 1 9 % Part des domaines professionnels en région Centre et en France Région Centre France 1 1, Administration, gestion, finances,7,, 7,3 6, 6,,,6,, 3,7,, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Alimentation 1,3, 1,,7 Bois et matériaux associés Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 9

B.1 LES DOMAINES PROFESSIONNELS 6

1.1. AGRICULTURE - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 11 1 99 1 3 Régions limitrophes (hors RIF) 6 11 19 9 97 Orléans-Tours 1 13 1 96 9 9 93 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) France 6 3 1 19 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 1, 9,, 7, 6,,, 3,, 1,, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ RETRAITE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 1 3 13 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL 19 9 131 Agriculture - scolaire 6 () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS 11 3 Agriculture - scolaire 11 3 9 33 6 7 1 1 7 3 1113 36 11 1 6 3 3 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 77 1 OUVRIER 1 31 AGENT, EMPLOYE 17 1 1 3 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 13 1 6 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 1 9 Agriculture - scolaire 3 131 3 179 11 3 1 39 AGRICULTEUR 3 1 3 Région Filière 6 1 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 61

1.1 AGRICULTURE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France Emplois 11 76 17 régional : Agriculture, sylviculture et pêche,1 6,, % Administration publique, 3, Commerce de gros 1,6 1,3 Santé, action sociale 1, 1, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Autres secteurs d'activité 6,3 7, Total 1, 1, Effectif total 1 7 1 13 99 Agriculteurs, éleveurs, marins, pêcheurs Maraîchers, jardiniers, viticulteurs 171 131 133 367 319 37 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Agriculture, sylviculture et pêche -1936 Techniciens et cadres de l'agriculture Sylviculteurs, bûcherons 366 176 13 16 1999 199 19 Construction Administration publique Services personnels et domestiques Activités immobilières -7-6 -13-1 1 3 6 7 9 Recherche et developpement 93 Activités associatives et extraterritoriales 11 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Services opérationnels 31 - - - -1-9 7 6 7,6 6,6 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe, 36, 6 ans et + -9 ans 3 1 Titulaires au plus d'un BEPC 1,7,3 1,3 9,1,9 6, 1,,7,9 1,3, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 DREUX 1 6 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE La concentration des exploitations et l intensification de la production agricole expliquent en partie les suppressions d emplois (les plus élevées en région : - 9 97) qui ont particulièrement touché les agriculteurs et les éleveurs. Celles-ci touchent toutes les tranches d âge et les départs en retraite ne sont pas remplacés. Les niveaux de diplôme des personnes en emploi augmentent fortement notamment au profit des BTSA, niveau minimum pour occuper un poste de technicien (seule famille professionnelle créatrice d emploi). La recherche de créneaux porteurs tels que la commercialisation des produits, l agriculture biologique ou l accueil touristique en milieu rural permet à d autres secteurs d activité de créer des emplois. Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 6 % 6 % > Tx, %, % > Tx 3 % Tx < 3 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 6

1.. BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 11 1 Régions limitrophes (hors RIF) 67 17 6 1 16 1 1 Orléans-Tours 7 1 7 6 1 9 1 3 96 9 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves, 7, 6,,, 3,, 1,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 1 13 France 67 6 1 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL Autres scol./etudiants 13 13 7 37 7 117 111 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 1 1 3 3 73 61 313 19 3 9 163 1 7 RETRAITE OUVRIER 3 31 31 979 16 1 61 11 3 AGENT, EMPLOYE 16 17 1 3 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 16 Autres scol./etudiants PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 1 9 9 1 33 1 9 6 6 37 13 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 63

1. BATIMENT ET TRAVAUX PUBLICS - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 7396 63 337 régional : Construction 6, 6, 6, % Administration publique 1, 1, Services opérationnels,, Conseils et assistance 3,6,6 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Santé, action sociale,3,7 Autres secteurs d'activité,7 Total 1, 1, Effectif total 337 1 36 1 Plombiers, couvreurs, chauffagistes Ouvriers qualifiés de la peinture et de la finition du bâtiment Ouvriers non qualifiés du bâtiment, second oeuvre Ouvriers qualifiés des travaux publics, du béton et de l'extraction Cadres du bâtiment et des travaux publics Techniciens du bâtiment et des travaux publics Ouvriers qualifiés polyvalents d'entretien 16 3193 316 6 6 39 693 6 61 1 739 6 67 7 9 661 79 31 1999 199 19 376 3 6 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Construction Administration publique Activités immobilières Postes et télécommunications Industries des produits minéraux Conseils et assistance Commerce et réparation automobile Industries des équipements du foyer -9-11 -1163-9 -7-17 6 9 1 3 6 7 9 Activités associatives et extra-territoriales Hôtels et restaurants Agriculture, sylviculture et pêche 96 11 171 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Education 9 Services opérationnels 17-7 -6 - - -3 - -1 1 7 6 3 1 66, 3, 39, Titulaires au plus d'un BEPC, 3,9,1 6, 3,9,7 19 199 3, 1, 1,6,9 1,, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + Femme 99-9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Homme 99 Femme 9 Homme 9 1 1 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Entre 19 et 1999, les fortes suppressions d emplois ont touché toutes les familles professionnelles, excepté les "techniciens du BTP" et les "ouvriers polyvalents d entretien". L élévation des niveaux de formation s est faite essentiellement au profit des titulaires d un CAP BEP. Depuis 1999, la tendance à la baisse des emplois du bâtiment s est inversée. Ainsi, les problèmes de recrutement que connaît la profession alertent quant au renouvellement de la main-d œuvre et au transfert des compétences, les pratiques des promotions internes ne suffisant pas à résorber le problème. Ce sont particulièrement les emplois d ouvriers qualifiés et de cadres qui connaissent un fort vieillissement des personnes en poste. Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 11 % 11 % > Tx 7 % 7 % > Tx 3 % Tx < 3 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 6

1.3. TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE - LA FORMATION 1 1 9 9 9 6 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 7 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 1 1 17 16 17 17 17 11, TOTAL 1, Autres scol./etudiants 1, 9, 7 76 77 31 9, 37 197 66,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 13 9 116 1 73 91 1 3 6 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 76 76 71 7 66 19 RETRAITE OUVRIER 3 3 3 31 167 36 1913 3 1 999 633 67 AGENT, EMPLOYE 17 1 3 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 17 Autres scol./etudiants 77 77 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 9 7 7 19 11 37 7 11 3 179 1 7 37 1 3 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 6

1.3 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 77736 76 61 régional : Industries des équipements mécaniques, 17, 6, % Métallurgie et transformation des métaux 19, 17, Industrie automobile 1,9 1, Services opérationnels 7, 6,9 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Autres secteurs d'activité, 3, Total 1, 1, Effectif total 6 1 1 19 Ouvriers non qualifiés de la mécanique 663 1 96 Techniciens, agents de maitrîse des industries mécaniques Ouvriers qualifiés de la mécanique Ouvriers qualifiés travaillant par enlevement de métal Ouvriers qualifiés de la maintenance en mécanique Ouvriers qualifiés travaillant par formage de métal 11 193 1 119 1 16 3 996 63 6 69 796 666 1999 199 19 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Industries des équipements mécaniques -63 Industrie automobile Construction navale, aéronautique et ferroviaire - -39 Transports -1363 Métallurgie et transformation des métaux -17 Industries des composants électriques et électro -997 Ouvriers non qualifiés travaillant par enlevement ou formage de métal 396 7 36 Services personnels et domestiques Construction 93 11 1 3 Santé, action sociale Conseils et assistance Chimie, caoutchouc, plastique 11 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Pharmacie, parfumerie, entretien 36 Services opérationnels - - -3 - -1 1 3 7 6 7,6,6 6, 1, 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1 33, Titulaires au plus d'un BEPC 36,,,,9, 1,3,,,,7 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 - ans -19 ans DREUX 1 1 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Les suppressions d emplois du domaine ont particulièrement touché les "ouvriers non qualifiés de la mécanique", ce qui a induit une diminution des titulaires au plus d un BEPC qui occupaient ces postes. Le vieillissement important des "techniciens et agents de maîtrise des industries mécaniques" et les "ouvriers qualifiés du formage" pose le problème du transfert des compétences sur ces emplois touchés par des difficultés de recrutement Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 7 % 7 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 66

1.. REPARATION AUTOMOBILE - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 16 Régions limitrophes (hors RIF) 7 3 7 1 1 Orléans-Tours 77 19 1 1 3 9 France 7 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 3,3 3, 3,1 3,,9,,7,6, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 13 13 17 31 3 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 7 1 TOTAL 99 17 77 6 1 7 Educ. Nat. - scolaire 9 6 1 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS 6 1 9 13 77 6 1 Educ. Nat. - 111 91 9 scolaire 1 361 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 13 1 1 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 3 7 9 Educ. Nat. - scolaire 1 39 1 3 1 3 1 3 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 67

1. RÉPARATION AUTOMOBILE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 96 916 91 régional : Commerce et réparation automobile 73,1 7,,9 % Commerce de gros 6,9 3,7 Autres secteurs d'activité,, Total 1, 1, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Effectif total 9 1 19 39 1999 91 199 19 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Ouvriers de la réparation automobile 916 Activités immobilières -6 Métallurgie et transformation des métaux -196 96 Industries des équipements mécaniques -19 Transports -77 Postes et télécommunications -6 9 9 91 9 93 9 9 96 Industrie automobile Commerce de détail, réparations -9 Chimie, caoutchouc, plastique 7 Activités récréatives, culturelles et sportives 7 Conseils et assistance 1 Services opérationnels 13 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Commerce et réparation automobile 36-3 - -1 1 3 7 67,6 6,1 6 6,, 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1 31,3 3, Titulaires au plus d'un BEPC 7,3,6,1,3,3 1,,1,1,7 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + Femme 99 Homme 99-9 ans Femme 9 - ans Homme 9-9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans DREUX 16 1 1 1 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES Malgré des effectifs quasi constants, les niveaux de formation des personnes en emploi s élèvent (essentiellement au profit des titulaires d un CAP BEP), signe d une élévation des qualifications des postes. Si le secteur Commerce et réparation automobile est le premier secteur employeur et reste créateur d emplois, les industries de la métallurgie et les industries mécaniques ont tendance à externaliser cette activité notamment au profit du secteur des services opérationnels (entreprises de travail temporaire). La population en emploi connaît un vieillissement naturel et le renouvellement de la main-d œuvre semble assurée. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 11 % 11 % > Tx 7 % 7 % > Tx 3 % Tx < 3 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 6

1.. ELECTRICITE, ELECTRONIQUE - LA FORMATION 11 1 97 96 9 9 93 9 91 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 99 1 3 9 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 3 39 13 1 1 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 6 6 6 3 1 1, TOTAL 1, Autres scol./etudiants 6 6, 6, 3 1, 6 16 9,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 1 13 93 7 96 117 776 6 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 6 6 1 3 RETRAITE OUVRIER 3 3 31 17 1 9 1 7 63 177 96 77 AGENT, EMPLOYE 1 17 1 3 6 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 1 Autres scol./etudiants 39 39 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 9 9 7 Educ. Nat. - scolaire 3 13 7 1 7 36 199 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 69

1. ÉLECTRICITÉ, ÉLECTRONIQUE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 3961 36 3173 régional : Industries des composants électriques et électro 16,7 1, 3,7 % Construction 1, 17, Industries des équipements électriques et électr 9, 9,9 Industries des équipements mécaniques, 7,3 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Eau, gaz, électricité,, Services opérationnels,1, Industries des équipements du foyer,,3 Autres secteurs d'activité 3,, Techniciens, agents de maîtrise de la maintenance et de 111 91 l'organisation Total 1, 1, 7 Effectif total 3 173 71 711 Ouvriers qualifiés de l'électricité et de l'électronique Ouvriers non qualifiés de l'électricité et de l'électronique 736 96 73 71 616 1 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Techniciens, agents de maîtrise de l'électricité, l'électronique, et la maintenance Ouvriers qualifiés de la maintenance en électricité, électronique et biens électrodomestique Electriciens du bâtiment 13 36 69 9 69 76 3 96 97 1999 199 19 Industries des équipements électriques et électr -17 Industries des équipements du foyer -17 Eau, gaz, électricité Construction Chimie, caoutchouc, plastique -719-7 16 6 1 1 1 Pharmacie, parfumerie, entretien 6 Industries des composants électriques et électro 79 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Services opérationnels Industries des équipements mécaniques 1197 6 3 1, 3,9,9 Titulaires au plus d'un BEPC 3, 6, 7,3, 1, 1, 6, 3, 11,3 19 199,, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX - -1-1 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + Femme 99-9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Homme 99 Femme 9 Homme 9 6 3 1 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Entre 199 et 1999, les créations d emplois d "ouvriers qualifiés" et de "techniciens agents de maîtrise de la maintenance et de l organisation" expliquent en grande partie l augmentation élevée des emplois du domaine. Le problème de renouvellement de main d oeuvre sur ces emplois, pallié essentiellement par des pratiques de promotion interne, se confirme. Le vieillissement des personnes occupant ces postes est élevé. En revanche de très fortes suppressions touchent les emplois d ouvriers non qualifiés. L évolution des qualifications permet de comprendre l élévation des niveaux de formation : très forte diminution des titulaires au plus d un BEPC au profit des diplômés d un CAP au BAC +. Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 13, % 13, % > Tx 9 % 9 % > Tx, % Tx <, % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 7

1.6. INDUSTRIES GRAPHIQUES - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 1 19 11 Orléans-Tours 9 3 11 17 1 9 1 3 9 France 3 6 9 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves,6 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL, 1,,3, 39 6,1, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 9 13 13 17 7 31 Educ. Nat. - 1 7 scolaire 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. 3 3 DONT GARCONS 6 6 Educ. Nat. - 33 scolaire 13 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 3 11 9 1 Educ. Nat. - scolaire 6 3 1 19 1 3 Région Filière 6 1 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 71

1.6 INDUSTRIES GRAPHIQUES - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 Emplois dans l'emploi 19 199 1999 Région France régional : 771 739 Edition, imprimerie, reproduction 9,3 9,,7 % Industries du bois et du papier 17, 1,6 Services opérationnels,3 6,3 Habillement, cuir 3,,6 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Autres secteurs d'activité 1,9,1 Total 1, 1, Effectif total 7 39 136 6 3 Ouvriers des industries graphiques 617 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 66 Edition, imprimerie, reproduction -6 Techniciens, agents de maîtrise des industries légères et graphiques 7 7 1999 199 19 Habillement, cuir Industries des équipements du foyer Construction Commerce de gros - -19-6 -3 1 3 6 7 Conseils et assistance 36 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Commerce de détail, réparations Services opérationnels -7-6 - - -3 - -1 1 13 7 6 3 1,, 3, Titulaires au plus d'un BEPC 3, 1,7 6,7 1, 7,6 6,1 19 199,,7 1,,, 1, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + Femme 99-9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Homme 99 Femme 9 Homme 9 1 1 1 6 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS TOURS CHINON CHATEAUDUN MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Les métiers de l Industrie graphique sont en régression. Les ouvriers comme les techniciens et agents de maîtrise sont touchés par les suppressions d emplois à partir de 199 particulièrement dans les entreprises de l Edition imprimerie - reproduction et de l Habillement - cuir. Ces suppressions touchent légèrement plus les hommes que les femmes et ont lieu à toutes les tranches d âges. Les évolutions techniques et technologiques de ces métiers ont tout de même pour conséquence une élévation des niveaux de formation des personnes occupant les postes : diminution des titulaires au plus d un BEPC au profit des niveaux CAP BEP mais aussi BAC. Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 13 % 13 % > Tx 9 % 9 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 7

1.7. INDUSTRIES DE TRANSFORMATION - LA FORMATION 1 1 1 96 9 9 9 6 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 17 16 17 3 7 9 1 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 33 31 3 3, TOTAL, Autres scol./etudiants 6 6, 1, 1 16 1, 1 3,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 1 13 6 97 1 3 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 13 13 1 17 RETRAITE OUVRIER 3 31 1 13 3 9 13 116 7 AGENT, EMPLOYE 17 17 6 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE Autres scol./etudiants 71 71 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 11 9 9 1 11 1 1 1 9 1 6 1 3 Région Filière 6 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 73

1.7 INDUSTRIES DE TRANFORMATION - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 977 19 régional : Chimie, caoutchouc, plastique 1,7 17,, % Pharmacie, parfumerie, entretien 13,6,7 Industries agricoles et alimentaires, Services opérationnels 1, 9, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Métallurgie et transformation des métaux 7,1, Autres secteurs d'activité 3,, Total 1, 1, Effectif total 1 9 9 99 Ouvriers non qualifiés des industries de process 6 6966 36 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Ouvriers qualifiés des industries de process 17 13 161 Chimie, caoutchouc, plastique Santé, action sociale Industries des produits minéraux -177 - -6 Industries du bois et du papier -9 Techniciens, agents de maîtrise des industries de process 7 976 19 1999 199 19 Industries des équipements du foyer Métallurgie et transformation des métaux Eau, gaz, électricité -36-36 3 1 3 3 Commerce de gros Conseils et assistance Industries agricoles et alimentaires 71 77 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Pharmacie, parfumerie, entretien 1337 Services opérationnels 391 - -1 1 3 7 6 3 1 7,1 9, 1,7 Titulaires au plus d'un BEPC 17,1,3 36, 11, 7,3,,,, 19 199,3, 1,7 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 6 3 1 1 3 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES BLOIS ORLEANS ROMORANTIN VIERZON MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES Les ouvriers non qualifiés des industries de process diminuent fortement au profit des ouvriers qualifiés et des techniciens agents de maîtrise. Cette élévation des qualifications explique en grande partie l élévation des niveaux de formation des personnes occupant ces postes. Les non diplômés diminuent au profit des diplômes de niveau CAP jusqu à BAC +. Cela explique aussi en partie les recrutements plus tardifs (essentiellement à partir de ans). ISSOUDUN CHATEAUROUX ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 11 % 11 % > Tx 7 % 7 % > Tx 3 % Tx < 3 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 7

1.. ALIMENTATION, AGRO-ALIMENTAIRE - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 Régions limitrophes (hors RIF) 1 11 1 3 9 Orléans-Tours 9 9 France 3 1 7 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves,,, 3, 3,,, 1, 1,,, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 13 1 17 1 6 31 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () Agriculture - scolaire Agriculture - scolaire 9 9 31 19 7 99 () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. 37 6 169 6 7 1 61 97 191 TOTAL 16 16 6 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + DONT GARCONS 1 77 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 13 19 1 31 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR 9 Agriculture - scolaire 7 6 1 11 ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 6 31 9 3 3 9 9 1 3 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 7

1. ALIMENTATION - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 Emplois 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France 173 17 161 régional : Industries agricoles et alimentaires 3, 3, 1,7 % Hôtels et restaurants, 7,9 Commerce de détail, réparations 1,7 1,6 Santé, action sociale,7, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Education,,7 Autres secteurs d'activité 6,7 7,9 Total 1, 1, Effectif total 16 1 1 9 99 Bouchers, charcutiers, boulangers 11 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 17 Commerce de détail, réparations -16 Industries agricoles et alimentaires -16 671 Activités immobilières - Cuisiniers 736 1999 199 19 Commerce de gros Santé, action sociale -11-6 1 1 1 Agriculture, sylviculture et pêche Services opérationnels 67 13 Administration publique 1 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Hôtels et restaurants 96-1 - -6 - - 6 1 7 6 9,6 6,1 6, 67,6 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1 3,9,6 Titulaires au plus d'un BEPC,9,,3,1, 1,3,,1,6 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 - ans -19 ans DREUX 3 1 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES La concurrence de la grande distribution explique la diminution du nombre de "bouchers, charcutiers, boulangers" et le déclin du "commerce de détail". Inversement, la progression du secteur "hôtels et restaurants" se traduit par l augmentation du nombre de "cuisiniers". Très masculines (7 % des cuisiniers et 9 % des bouchers, charcutiers, boulangers) et légèrement vieillissantes (augmentation sensible de la part des ans et plus), ces deux familles professionnelles recrutent essentiellement au niveau CAP et BEP et étaient jusqu à maintenant des métiers plutôt "jeunes". ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx % % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 76

1.9. CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT - LA FORMATION 16 1 1 1 9 9 9 6 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 1,6 1,6 1, 1, 1, 1, 1,3 1,3 1, 1, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 3 13 16 17 19 33 31 STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours Educ. Nat. - scolaire France () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. 1 73 71 69 1 3 1 7 1 19 1 1 1 9 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 1 7 Educ. Nat. - scolaire 6 1 TOTAL 97 1 3 7 9 9 6 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + DONT GARCONS DONT FILLES 1 7 PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 1 1 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 7 9 7 Educ. Nat. - scolaire 3 77 63 11 13 7 9 1 3 Région Filière 6 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 77

1.9 CUIR, TEXTILE, HABILLEMENT - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 Emplois 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France 6 16 161 régional : Habillement, cuir 6,,6 1,7 % Industrie textile 11, 9, Commerce de détail, réparations 6, 7,6 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Industries des équipements du foyer,3, Autres secteurs d'activité 1,3 13,9 Total 1, 1, Effectif total 9 91 373 99 Ouvriers non qualifiés du textile et du cuir 136 3 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 671 Habillement, cuir -61 Ouvriers qualifiés du textile et du cuir 1999 199 19 Commerce de détail, réparations -317 Commerce de gros - 6 1 1 1 16 Santé, action sociale 3 Services opérationnels 39 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Chimie, caoutchouc, plastique -7-6 - - -3 - -1 1 9 9 7 6, 69, 7, 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + Femme 99 3 1,, 36, -9 ans - ans -9 ans Homme 99 Femme 9 Homme 9 1 Titulaires au plus d'un BEPC,7 1,6 1,,1,3,1,1,3 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans DREUX 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES Les suppressions d emplois d ouvriers non qualifiés expliquent en partie la forte diminution des titulaires au plus d un BEPC. Les ouvriers qualifiés augmentent légèrement et l élévation des niveaux de diplôme se fait essentiellement au profit des titulaires au plus d un CAP BEP. Premier secteur employeur et fortement implanté en région, le Cuir - habillement est celui qui supprime le plus d emploi. Le secteur Chimie caoutchouc - plastique qui s intéresse aux textiles "techniques" et les Services opérationnels sont créateurs d emplois. Ces métiers en régression ne devraient pas connaîtrent de problème de renouvellement. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 9 % 9 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 7

1.1. BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES - LA FORMATION 16 1 1 1 9 9 9 6 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 3, STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 76 7 6 1 1 3 3 3 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL,, 1, 1, 1 31 77,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 13 16 17 17 31 37 Educ. Nat. - scolaire 661 19 79 6 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS 1 1 7 3 737 Educ. Nat. - 96 7 63 scolaire 6 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 11 1 1 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 7 9 Educ. Nat. - scolaire 11 1 3 33 137 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 79

1. 1 BOIS ET MATÉRIAUX ASSOCIÉS - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France Emplois 16 16 1163 régional : Construction,6,6 1, % Industries des équipements du foyer,3 1,6 Industries du bois et du papier,, Services opérationnels 3,,3 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Autres secteurs d'activité 1, 13, Total 1, 1, Effectif total 11 63 6 6 Menuisiers du bâtiment et charpentiers 69 77 77 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Ouvriers qualifiés du bois 333 3 Industries du bois et du papier -17 Ouvriers non qualifiés du bois 66 361 396 1999 199 19 Construction Industries des équipements du foyer Activités immobilières -1-9 -1 96 Industrie textile -76 1 3 6 7 9 Industries agricoles et alimentaires Chimie, caoutchouc, plastique 6 36 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Services opérationnels 39-1 -1 - -6 - - 6 7 6 9,,, 6, 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1 3, Titulaires au plus d'un BEPC 37, 6, 3,1 3,1,1,3 1,3,,,6 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + Femme 99-9 ans Homme 99 Femme 9 - ans Homme 9-9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans DREUX 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES La diminution des emplois touche l ensemble des familles professionnelles et toutes les tranches d âges. Les principaux secteurs employeurs sont aussi ceux qui suppriment le plus d emplois : Industrie du bois et du papier, Construction. Seul le secteur Services opérationnels est créateur d emplois. Malgré tout, une élévation des niveaux de formation des personnes en emploi est à noter : les titulaires au plus d un BEPC diminuent au profit des titulaires d un CAP BEP. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 7 % 7 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE

1.11. TRANSPORT LOGISTIQUE - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 3 3 1 1 3 Orléans-Tours 1 6 France 6 1 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 1,6 1, 1, 1,,,6,,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 13 13 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL Autres scol./etudiants 191 191 37 3 133 33 3 96 167 6 6 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 13 13 3 9 11 RETRAITE 3 71 3 7 OUVRIER 31 1 39 116 11 AGENT, EMPLOYE 17 17 1 3 6 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 13 Autres scol./etudiants 7 7 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 9 6 9 13 3 1 AGRICULTEUR 1 1 171 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 1

1. 11 TRANSPORT LOGISTIQUE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 636 733 76 régional : Transports 3,,9 7,9 % Services opérationnels 1, 9, Commerce de gros 11, 1, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Santé, action sociale 3,9 3,6 Autres secteurs d'activité 36,7 3,1 Total 1, 1, Ouvriers non qualifiés de la manutention 33 366 Effectif total 7 6 1 7 7 Ouvriers qualifiés de la manutention Conducteurs routiers Conducteurs livreurs et conducteurs de véhicules légers Agents administratifs et commerciaux du tourisme et des transports Conducteurs de transports en commun Agents d'exploitation des transports Cadres des transports et navigants de l'aviation Conducteurs d'engins de traction et de levage 61 61 676 3 36 3 66 9 3793 36 9 1 6 396 93 36 71 163 1666 16 1363 1 76 13 1999 199 19 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Commerce de gros Industries agricoles et alimentaires Pharmacie, parfumerie, entretien Commerce de détail, réparations Industries des équipements mécaniques Activités immobilières -1336-1 -193-76 -66-61 1 Postes et télécommunications Activités récréatives, culturelles et sportives Activités associatives et extra-territoriales 66 7 97 Recherche et developpement Santé, action sociale 7 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Transports 71 Services opérationnels 1-3 - -1 1 3 6 7 6 3 1 7,6 61,, Titulaires au plus d'un BEPC 1, 33,1 1,6,9 3,, 19 199 3,6, 1,,3,3 1, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 1 1 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Les emplois du transport et de la logistique ont fortement augmenté dans les années sous l effet du "juste à temps", avec un léger ralentissement depuis 199. L industrie a externalisé l activité de transport. Seuls les secteurs "transport" et "Services opérationnels" (incluant les sociétés d intérim) restent créatrices d emplois pour ces métiers. Si le niveau de formation des personnes en emploi s élève, le très fort vieillissement des "cadres" et des "conducteurs de transport en commun" posent la question du transfert des compétences sur ces métiers. Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx % % > Tx 1 % 1 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE

1.1. ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES - LA FORMATION 1 1 9 9 9 6 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 3 11 1 11 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 3 3 3,, Autres scol./etudiants 113 TOTAL 1 13, 319, 1,,, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ AGRICULTEUR REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 3 9 9 1 13 1 17 17 33 31 1 3 Région Filière Agriculture - scolaire 1 1 3 () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire 71 3 76 197 3 17 6 7 9 33 1 19 6 7 13 7 79 366 199 1 7 39773 39 1 6 76 33 7 117 169 1 19 6 1 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 676 9 6 1 636 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + DONT GARCONS 6 1 3 DONT FILLES 3

1. 1 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Part du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 dans l'emploi 19 199 1999 Secteurs d'activité Région France régional : Emplois 13 16319 1697 Administration publique 17,9 % 3,6 1, Activités financières 1, 1,7 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Conseils et assistance 9,9 1,6 Postes et télécommunications 9, 7,9 36 Santé, action sociale 6,7 6, Employés administratifs de la fonction publique (catégorie c) 39 36 Autres secteurs d'activité 3, 39,3 1966 Secrétaires 77 17 Total 1, 1, Employés administratifs d'entreprises 166 133 Effectif total 169 7 733 Employés administratifs de la fonction publique (catégorie b) Comptables Cadres de la fonction publique Techniciens des services administratifs, comptables et financiers Employés et techniciens des assurances Employés et techniciens de la banque Informaticiens Cadres administratifs, comptables et financiers Cadres de la banque et des assurances Secrétaires de direction 17 16 16 1391 1336 119 1613 99 1137 6376 17 97 3 11 99 9 67 616 7 67 13 3 9 36 196 376 1999 199 19 1 3 3 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Activités financières Commerce de gros Postes et télécommunications Industries des équipements mécaniques Habillement, cuir Transports Education Activités associatives et extra-territoriales Santé, action sociale Services opérationnels -7-996 -196-911 -39 76 9 133 17 9 Administration publique Evolutions des emplois par niveau de diplôme Conseils et assistance 3 - - -1-1 3 3 3 3 1,3 3,,7 Titulaires au plus d'un BEPC 3,9,, 3, 3,7 1,,3 19 199, 7,1,6, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 11, 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Homme 99 Femme 99 Femme 9 Homme 9 1 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN AMBOISE BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON LOCHES BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Ce domaine, qui représente 1 % de l emploi total régional, compte près de % d employés administratifs (d entreprises ou de la fonction publique) et plus de 1 % de secrétaires. La suppression de plus de emplois de secrétaires entre 199 et 1999 concerne la quasi totalité des secteurs d activité. L augmentation des employés administratifs et des cadres de la fonction publique profite au secteur de l administration publique qui, avec près de emplois supplémentaires, emploie près d un quart du domaine. Enfin, les employés administratifs de la fonction publique sont plutôt vieillissants tandis que plus d un quart de ceux du secteur privé ont entre et 9 ans. Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 1 % 1 % > Tx 6 % Tx < 6 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE

1.13. COMMERCE, VENTE - LA FORMATION 11 11 11 1 16 1 1 1 9 EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) 9 1 3 96 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total Régions limitrophes (hors RIF) Orléans-Tours France 7 % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 19 1 1 33 36 3 1, 1, Autres scol./etudiants 3 3 TOTAL, 13 176 36 66 6,,,, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ AGRICULTEUR REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 3 9 16 13 16 17 13 3 31 1 3 Région Filière Agriculture - scolaire () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire 19 11 3 11 11 77 36 73 1 36 3 3 73 11 93 13 3 17 1 136 7 93 11 13 3 6 3 3 3 197 63 133 77 1 3 13 3 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 361 16 66 9 1 3 6 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + DONT GARCONS 1 9 1 DONT FILLES

1. 13 COMMERCE, VENTE - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 71 77336 9 régional : Commerce de détail, réparations,6,,7 % Commerce de gros 1, 16,1 Industries agricoles et alimentaires,9, Commerce et réparation automobile 3,6 3, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Conseils et assistance 3,,6 Autres secteurs d'activité,6, Total 1, 1, Effectif total 9 3 96 Vendeurs 76 377 3996 Représentants 161 16 1 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Caissiers, employés de libre service Maîtrise des magasins et intermediaires du commerce Cadres commerciaux et technico-commerciaux 161 736 11 73 67 99 6 61 1999 199 19 Construction Industries agricoles et alimentaires Activités immobilières Commerce et réparation automobile Eau, gaz, électricité Transports Pharmacie, parfumerie, entretien Industries des équipements mécaniques -7-6 -3-13 3 36 3 1 3 3 Hôtels et restaurants Commerce de détail, réparations 6 Services opérationnels Evolutions des emplois par niveau de diplôme Conseils et assistance 936 Commerce de gros 9-1 - -6 - - 6 1 1 7 6 6, 6,3 19 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1 7, Titulaires au plus d'un BEPC 3, 31, 17, 13,6 1, 1,7 7,,6,,1 3,3 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 - ans -19 ans DREUX 6 6 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES L essor de la grande distribution a provoqué le recul des petits détaillants. Ainsi, la famille professionnelle des vendeurs a perdu 1 emplois entre 19 et 1999 alors que celle des représentants en gagnait 7 3 et celle des caissiers, employés de libre service près de 9 9. Le métier de vendeur compte plus d un quart de -9 ans et continue de rajeunir. Ces évolutions expliquent le léger déclin du secteur "commerce de détail, réparations" et le poids grandissant de celui du "commerce de gros" qui emploie près du tiers des représentants. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx % % > Tx 1 % 1 % > Tx 6 % Tx < 6 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 6

1.1. HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 7 6 1 3 6 Orléans-Tours 7 16 France 3 3 7 17 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 6, REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL, 7 76, 3,, 66 13 33 1,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 3 1 13 17 31 Educ. Nat. - 1 36 36 9 scolaire 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. Educ. Nat. - scolaire 1 1 611 DONT GARCONS 71 37 17 6 19 1 1 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 19 17 16 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 3 11 9 1 Educ. Nat. - scolaire 37 6 691 9 139 16 1 37 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 7

1. 1 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France Emplois 17 6 6 régional : Hôtels et restaurants 9, 9,7, % Santé, action sociale,1,1 Autres secteurs d'activité 7,, Total 1, 1, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Effectif total 1 6 6 9 11 Employés et agents de maîtrise de l'hôtellerie 173 3 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 696 Hôtels et restaurants -97 Patrons d'hôtels, cafés, restaurants 3 96 1999 199 19 Activités immobilières Activités récréatives, culturelles et sportives -169-93 6 1 1 1 16 Commerce de détail, réparations -7 Transports 37 Construction Evolutions des emplois par niveau de diplôme Services opérationnels -3-3 - - - -1-1 97 7,3 7 19 6 9, 199 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 3 1, Titulaires au plus d'un BEPC 1,3 31, 3,9, 6,,9, 1,9,,7, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 - ans -19 ans DREUX 1 1 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN TOURS CHINON AMBOISE LOCHES BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX AUBIGNY BOURGES Le secteur "hôtels et restaurants" emploie 9 % des "patrons d hôtels, cafés, restaurants" et des "employés et agents de maîtrise de l hôtellerie". Entre 19 et 1999, le nombre d employés a augmenté de 6 % et celui des patrons a diminué de 36 %. Plus de la moitié d entre eux ont ans et plus et quatre sur dix sont titulaires au plus d un BEPC ce qui pose le problème de leur reconversion et de la reprise d activité. ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 1 % 1 % > Tx 6 % Tx < 6 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE

1.. ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 1 7 1 1 3 Orléans-Tours 1 7 63 6 France 16 19 7 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 1,6 1, 1, 1,,,6,,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 7 13 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL Autres scol./etudiants 9 9 17 1 3 3 3 9 6 6 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 3 1 3 17 RETRAITE OUVRIER 3 19 31 6 1 11 61 67 1 AGENT, EMPLOYE 16 17 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 19 Autres scol./etudiants 3 3 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 3 9 1 69 1 1 7 1 1 3 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 9

1. ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 3 66 régional : Activités récréatives, culturelles et sportives 37,1 3,,7 % Edition, imprimerie, reproduction 16,3 1,3 Services opérationnels 1,7 7,7 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Conseils et assistance,9, Autres secteurs d'activité 7,, Total 1, 1, Effectif total 6 6 39 37 761 Professionnels des arts et des spectacles 31 36 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Professionnels de la communication et de la documentation 119 193 176 1999 199 19 Conseils et assistance Activités immobilières Postes et télécommunications -6-3 -1 Industries des équipements mécaniques - 1 3 3 Santé, action sociale Activités associatives et extra-territoriales 6 7 Services opérationnels 6 Edition, imprimerie, reproduction 36 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Activités récréatives, culturelles et sportives - -1 1 3 6 7 7 3 3 1 1,7,6 1, Titulaires au plus d'un BEPC 6,3,3 1, 1,3 19, 16,7,3 1, 19 199 1, 11,7 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe,1 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans 6 Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES La croissance de l offre de programmes audiovisuels, l augmentation et la diversité des spectacles vivants, la forte progression des dépenses culturelles publiques de l Etat et des collectivités locales ont entraîné le doublement des effectifs des "professionnels des arts et des spectacles". Métiers "jeunes" recrutés à tous les niveaux de diplôme, ils offrent néanmoins des perspectives d évolution de carrière. A l inverse, les "professionnels de la communication et de la documentation", dont la part des ans et plus a sensiblement augmenté, présentent des difficultés de recrutement accrues par le niveau de diplôme exigé dans ces professions. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 17 % 17 % > Tx 11, % 11, % > Tx 6 % Tx < 6 % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 9

1.16. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERVICES AUX PARTICULIERS - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 7 13 9 1 1 3 Orléans-Tours 71 17 1 6 France 7 9 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves 1, 9,, 7, 6,,, 3,, 1,, CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ RETRAITE OUVRIER AGENT, EMPLOYE REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 3 13 13 17 1 3 31 REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () TOTAL Autres scol./etudiants 7 7 96 Agriculture - scolaire 1 13 931 67 7 1 633 36 33 3 3 3 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 7 7 19 6 6 Agriculture - scolaire 77 16 9 16 3 39 1 77 7 3 3 19 16 13 1 3 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 6 9 7 13 Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire 33 731 16 1 33 3 136 37 6 7 3 1 67 1 6 AGRICULTEUR 3 1 33 3 96 1 3 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 91

1. 16 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERVICES AUX PARTICULIERS - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 167 613 régional : Santé, action sociale 1,9 37,1 7,3 % Services personnels et domestiques 6,9 6, Administration publique,6 9,1 Education 6,6 7,6 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Activités associatives et extra-territoriales 3,7 3,3 Activités récréatives, culturelles et sportives 3,3, Autres secteurs d'activité 9, 11, Total 1, 1, 769 Assistants maternels 136 Effectif total 6 13 1 9 7 1 Employés de maison 11133 99 1197 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Professionnels de l'animation socio-culturelle Professionnels de l'action sociale Coiffeurs, estheticiens Employés des services divers 61 16 7931 76 6 719 61 9 13 37 6 1 1999 199 19 Services personnels et domestiques Commerce et réparation automobile Services opérationnels Activités récréatives, culturelles et sportives Conseils et assistance -6-17 63 669 731 1 3 Education 9 Administration publique 3 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Santé, action sociale 13-3 13 1 7 6 3 1 66,9,3,7 Titulaires au plus d'un BEPC 1,7 1,,3 9, 11, 1, 11,3 9,9 7,9 19 199,3,7 3, CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 3 1 1 3 7 9 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES BLOIS ORLEANS ROMORANTIN VIERZON MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES Ce domaine hétérogéne constitué à 6 % d'assistants maternels et d'employés de maison, est marqué par une forte croissance des emplois. Ces besoins élevés en main d'oeuvre se sont traduits par des recrutements à tout âge et à tout niveau de diplôme. Ce sont pour la majorité les femmes de plus de ans titulaires au plus d'un BEPC qui se portent sur ces emplois. ISSOUDUN CHATEAUROUX ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx 13 % 13 % > Tx 9 % 9 % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 9

1.17. PROPRETE, SECURITE ET AUTRES SERVICES AUX COLLECTIVITES - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 6 3 1 3 6 Orléans-Tours 1 11 France 6 7 9 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 1, TOTAL 1, Autres scol./etudiants 7 7,,6 7 16 31, 7 9,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 13 31 7 37 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants 7 7 1 7 RETRAITE 3 16 1 OUVRIER 31 3 3 AGENT, EMPLOYE 11 17 6 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 6 Autres scol./etudiants PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE 3 3 9 611 19 36 AGRICULTEUR 1 71 9 1 3 6 Région Filière 1 3 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 93

1. 17 PROPRETÉ, SÉCURITÉ ET AUTRES SERVICES AUX COLLECTIVITÉS - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Région France Emplois 6 67 797 régional : Administration publique,3,6 7,9 % Santé, action sociale, 19, Services opérationnels 11,9 13,7 Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Education 9,3 9, Autres secteurs d'activité 1, 17, Total 1, 1, Effectif total 7 97 1 7 69 Agents d'entretien 1736 376 1111 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Armée, pompiers, police 16 Agents de gardiennage et de securité 6 6 6 116 1999 199 19 Education Commerce de détail, réparations Activités financières Métallurgie et transformation des métaux Industries des équipements mécaniques Postes et télécommunications -17-3 -36-36 -3-3 1 3 6 Agriculture, sylviculture et pêche Hôtels et restaurants Transports Activités associatives et extra-territoriales 1 137 139 9 Santé, action sociale 36 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Services opérationnels 39 Administration publique 1117 - - 6 1 1 7 6 3 1 7,3 6, 1, Titulaires au plus d'un BEPC 1,, 33,9 11, 7,,3 19 199,,7,1,3 CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+ DREUX 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans Femme 99 - ans Homme 99-19 ans Femme 9 Homme 9 6 6 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN MONTARGIS VENDOME ORLEANS GIEN TOURS CHINON AMBOISE LOCHES BLOIS AUBIGNY ROMORANTIN VIERZON BOURGES ISSOUDUN CHATEAUROUX ST-AMAND ARGENTON LA CHATRE L essor du domaine entre 19 et 1999 tient à la création de emplois d agents d entretien. C est la progression la plus forte après les assistants maternels. Plus de agents d entretien ont plus de ans et sont titulaires au plus d un BEPC. Dans ce contexte, le recrutement à tout niveau de diplôme pose la question de la professionnalisation d un domaine professionnel exigeant désormais des individus formés pour effectuer des prestation de plus en plus complexes tout en utilisant des technologies sophistiquées. Répartitions p des emplois du domaine par zones Tx 1 % 1 % > Tx 9, % 9, % > Tx % Tx < % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 9

1.1. SANTE - LA FORMATION EVOLUTION DES EFFECTIFS DE LA FILIERE (1) (base 1 en ) STRUCTURE PAR NIVEAU DE FORMATION EN (1) en % du total 1 1 Régions limitrophes (hors RIF) 7 7 1 1 3 Orléans-Tours 1 39 6 France 6 7 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) % % % 6% % 1% CAP/ BEP Bac pro Bac techno Bac + PART DE LA FILIERE DANS L'APPAREIL DE FORMATION (1) en % par rapport au total des élèves REPARTITION DES EFFECTIFS PAR STATUT EN () 6, TOTAL, Autres scol./etudiants 777 777, 3,, 3 19 67 16 1,, (1) Nombre d'élèves inscrits en dernière année de formation - second cycle et bac +. Régions limitrophes : Poitiers; Nantes; Dijon; Clermond-Ferrand ; Limousin; Basse et Haute Normandie. - Source : base REFLET - CEREQ CHOMEUR, SANS ACTIVITE, PROF. NON CONNUE 1 3 France Orléans-Tours Régions limitrophes (hors RIF) REPARTITION EN % DES EFFECTIFS PAR CSP DES PARENTS (hors CFA) 9 13 66 3 13 1 77 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + () Nombre total d'élèves inscrits dans un établissement de la région Centre. DONT GARCONS Autres scol./etudiants RETRAITE OUVRIER 3 3 31 1 61 7 3 11 11 AGENT, EMPLOYE 17 6 1 1 DONT FILLES PROFES. INTERMED., TECHNICIEN, CONTREMAITRE 19 Autres scol./etudiants 777 777 PROF. LIBERALE, CADRE, PROF., INGENIEUR ARTISAN, COMMERCANT, CHEF D'ENTREPRISE AGRICULTEUR 9 9 7 Educ. Nat. - scolaire 3 6 6 1391 16 1 67 1 3 Région Filière 1 CAP / BEP Bac pro Bac techno Bac + 9

1. 1 SANTÉ - LES EMPLOIS Evolutions des emplois du domaine Répartition des emplois du domaine dans les secteurs d activité en 1999 aux recensement 19, 199, 1999 Part du domaine 19 199 1999 dans l'emploi Secteurs d'activité Région France Emplois 3 3 régional : Santé, action sociale 1,,7, % Commerce de détail, réparations 9,1, Administration publique,3, Autres secteurs d'activité 7,, Evolutions des Fap du domaine aux trois recensements Total 1, 1, Effectif total 3 1 16 37 161 Aides-soignants Infirmiers, sages-femmes 61 9776 16 16 36 Evolutions des emplois dans les secteurs d'activité entre 199 et 1999 Recherche et developpement -179 Médecins et assimilés Professions para-médicales 61 776 93 19 1 1999 199 19 Activités associatives et extraterritoriales Pharmacie, parfumerie, entretien Industries des équipements électriques et électr Administration publique -1-1 93 6 1 1 1 16 1 Services opérationnels 6 Commerce de détail, réparations 1 Evolutions des emplois par niveau de diplôme Santé, action sociale 79-1 1 3 6 7 3 3 1 19,, 9, Titulaires au plus d'un BEPC 19 199 1, 16,6,3 1,6 1, 9,7 39, 37,7 36, 1999 Evolutions des emplois par tranche d'âge et sexe CAP-BEP BAC-BP Bac+ Diplômes supérieurs à Bac+,7,, 6 ans et + -9 ans - ans -9 ans - ans 3-39 ans 3-3 ans -9 ans - ans -19 ans Femme 99 Homme 99 Femme 9 Homme 9 DREUX 3 1 1 3 7 NOGENT CHARTRES PITHIVIERS CHATEAUDUN TOURS CHINON VENDOME AMBOISE LOCHES ORLEANS BLOIS ROMORANTIN VIERZON ISSOUDUN CHATEAUROUX MONTARGIS GIEN AUBIGNY BOURGES Entre 19 et 1999, les métiers du domaine, fortement féminisés, ont connu une forte croissance notamment ceux d'aides soignants et d'infirmiers. Essentiellement concentrés dans le secteur institutionnalisé de la santé et de l'action sociale, ils se caractérisent par un accès réglementé par le diplôme. Le renouvellement des médecins et assimilés semble fortement problématique au regard du fort vieillissement de la population dans ces emplois. ARGENTON LA CHATRE ST-AMAND Répartitions pdes emplois du domaine par zones Tx, %, % > Tx 1, % 1, % > Tx, % Tx <, % Source : INSEE (RP) GIP ALFA Centre - ORFE 96

B. LES ZONES D EMPLOI 97

. BOURGES - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 7 6 3 1 6 9 6 9 6 67 6 7 9 66 797 79 3 3 11 117 11 179 7 11 19 3 9 6 17 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 91 Agriculture - scolaire 3 179 39 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 13 131 69 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 3 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 7 9 1 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 1 61 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 17 6 7 37 COMMERCE, VENTE 1 3 73 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 3 9 1 1 3 TRANSPORT LOGISTIQUE 6 7 69 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 9 1 9 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 39 3 16 ALIMENTATION 1 7 9 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 17 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 1 9 3 REPARATION AUTOMOBILE 1 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 131 13 3 37 3 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 6 13 13 AGRICULTURE 3 3 63 311 6 1 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 9

. BOURGES - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 17 7 693 31 Autres scol./etudiants 61 96 17 Agriculture - scolaire 33 3 193 1 36 173 339 9 717 71 9 9 11 11 16 673 369 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,, 1, 1, 1, 3,7 3,7, 6,7 13,9 13,1,,, 3,3,1,1 3,7, 3,1,1,1, 17,1 16,9 7,7 7,,7,3 1,6 1,9 6,1 9,,7,1,6 19,6 1,3 1,, 6,1, 16, 1,7 1,,,, 3,7,7 1,,3 3,,,,,7,3, 1, 1,,,,7 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 13 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 99 33,1 3,6 SANTE HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 113 167 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 93 117 INDUSTRIES GRAPHIQUES 36 11 9 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 3 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 73 37 9 TRANSPORT LOGISTIQUE 66 3 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 6 6 7 1 9 16 16 11 17 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 3 AGRICULTURE 1 7 Répartition en nombre par sexe 33 1 COMMERCE, VENTE 9 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 19 1 9 3 3 6 69 1 91 13 Région Zone emploi 6 1 1 1 99

. BOURGES - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Bourges Centre France De 19 à 1999, les disparitions d'emplois se concentrent sur les ouvriers, en grand nombre dans le "travail des métaux et la mécanique" et les "industries de transformation". Les cadres, les professions intermédiaires et les employés voient leur nombre augmenter, notamment dans la formation, la recherche, la santé et les services. A l'horizon, la population active ne se renouvelle que si l'émigration se réduit. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Bourges,,7 3,7 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,9 33, 3, 13, 1, Bourges Centre France 1,9 11, 11, 7,7 9,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3,6 3,9 1,3 9, 7,,1 9,1, 17, 1,7 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Bourges Centre France,7 3,1 1, 3,,6, 3,,6,6 1 1 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Bourges 1, 11,6 1, 3,,7 6, 6, 6,6 13,1 1, 9, 6 9,1,1 Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Taux d'entrée taux de sortie 199 1999 1 16 1 1 1 6 19, Administration, gestion, finances Part des domaines professionnels dans la zone de Bourges et en région Centre, 9, 7,9 7,1 7,,6 6,,3,, 3,,1,1 1,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Bourges Alimentation,9,7,9,,6 Bois et matériaux associés Région Centre Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Bourges (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

. VIERZON - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 6 1 1 1 6 1 77 3 6 1 633 1 3 1 1 3 3 3 1 666 1 7 1 33 1 3 1 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 3 3 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 3 3 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 19 163 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE 39 176 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 7 169 31 3 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 6 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 9 1 6 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 1 7 16 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 11 7 131 1 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 11

. VIERZON - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 11 16 17 9 Autres scol./etudiants 7 9 7 Agriculture - scolaire 13 9 16 6 319 1 1 73 167 13 6 36 19 3 11 17 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () 3,3 Comparaison régionale (en % par sexe),,,, 1,6 1,,6 1,6 3,7 7, 6,7 1, 13,1 1,6,, 3,3,,1,,,7,1,1, 16,9 6, 7,,3 7,1 1,9,7 9, 6,,1,7 19, 1,3,, 3,,,9 1,7,,,, 6,1,7, 1,,9 3,,1,,,7,3, 1,9 1,,7,,7 3, SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 11 3, 3,6 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 1 COMMERCE, VENTE 6 117 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 1 6 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 7 9 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION 6 Répartition en nombre par sexe 36 1 63 31 6 36 17 6 6 1 69 71 7 3 7 13 1 1 6 37 Région Zone emploi 1 3 1

. VIERZON - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Vierzon Centre France De 19 à 1999, la forte baisse de l'emploi touche les ouvriers, dont ceux du"travail des métaux et la mécanique", du "cuir, textile et habillement" et du "bâtiment". Les créations d'emplois concernent les employés de la fonction publique, les personnels des services et les techniciens de la santé et du travail social. A l'horizon, la population active ne se renouvelle pas, en raison d'une forte émigration. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Vierzon,7, 3,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,6 33, 3,3 Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 3, 33, 1, 11,6 13, Vierzon Centre France 11, 11,,1 9,9,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9, 36,3 9,6 6,9,,9 3,1 1,7 1,7, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 3 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Vierzon 3 Vierzon Centre France 3,1 1,,1,9,6, 33, 3,,6 17,3 16,7 3,6 1 3,,3,7 13,1 9, 7,7,1 6, 6,6 1 1,7 Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Taux d'entrée taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Vierzon et en région Centre 1 16 1 1 1 6 13,1 Administration, gestion, finances,6 7,9 7,, 1,6,9 6,6,, 3,6 3,,,1 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Vierzon Alimentation,3,7,,, Bois et matériaux associés Région Centre Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Vierzon (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 13

.3 SAINT-AMAND-MONTROND - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 9 7 6 3 1 799 7 9 7 3 799 7 7 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 1 Autres scol./etudiants 1 Agriculture - scolaire 3 7 6 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 3 3 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 1 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 6 6 COMMERCE, VENTE 31 39 1 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 63 11 1 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 3 3 ALIMENTATION 1 1 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 19 9 1 7 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1

.3 SAINT-AMAND-MONTROND - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 37 13 1 6 Autres scol./etudiants 7 1 11 7 7 Agriculture - scolaire 11 6 97 7 63 133 117 6 396 17 7 96 3 19 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3, 1,,,9 1, 1, 7, 3,7, 6,7 1, 13,1,,7 3,3,,1,,,1,, 1, 16,9,9 7, 1,3,3 1,6 1,9 1,9 9,,1,1, 16, 1,3 1,9, 7,3,, 1,7,3, 1,,,,7, 1,,7 3,,,,,7,, 3,7 1,,7,,3 3, SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 6 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 11 3, 3,6 SANTE 3 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 13 TRANSPORT LOGISTIQUE 7 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 37 7 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 7 ALIMENTATION 7 3 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 7 16 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 66 3 REPARATION AUTOMOBILE 3 3 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 97 Répartition en nombre par sexe 1 9 3 1 3 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 COMMERCE, VENTE 7 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 3 9 3 69 1 91 6 1 1 1 179 6 Région Zone emploi 1 3

.3 SAINT-AMAND - - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 St Amand Centre France De 19 à 1999, la forte baisse de l'emploi touche principalement les agriculteurs exploitants et les ouvriers. Ceux-ci travaillent plutôt dans le "cuir textile et habillement" et les "industries graphiques". Les créations se concentrent sur les employés. Ces derniers exercent plutôt des emplois administratifs de la fonction publique et des emplois de services. A l'horizon, la population active ne se renouvelle pas. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble St Amand 3,9 39, 37,7 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 11,9 13, 1, St Amand Centre France 11, 11, 7,7 9,9,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3,7 3,7 1, 6,7,7, 3,7,1 13, 7,6 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 9,3,9 6, 6,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle St Amand Centre France Artisans, commerçants, chefs d'entreprise,3 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 16, 3,1 1,,6 3,6, Professions Employés intermédiaires 3, 3,,6 Ouvriers 19 1 9-1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de St Amand, 1,6 Taux d'entrée 16,7 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Saint Amand et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11,7 Administration, gestion, finances 7,,7,6 1,3 3,3 6,7 3,9, 3,6 1,6 1,7,6 3,, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Saint Amand Alimentation 1,6 Bois et matériaux associés Région Centre 3,1, 1,3 Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Saint-Amand-Montrond (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 16

.1 AUBIGNY - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 9 99 6 39 1 9 99 39 1 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Agriculture - 99 scolaire Educ. Nat. - scolaire 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 7 7 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 17

.1 AUBIGNY - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 9 9 9 9 Autres scol./etudiants 9 6 19 Agriculture - scolaire 1 1 1 3 77 11 9 6 117 3 9 166 11 1 11 67 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,,,6 1,,,7 3,7,9 6,7 11,7 13,1 1,6,,3 3,3,,1,7,,,1,, 13, 16,9 9,1 7, 17,,3 7,9 1,9 13, 9,,,1 1, 16, 1,3 1,, 7,3, 16, 1,7,,,6,,,7 1,6 1,,3 3,,,,,7,, 1,6 1,,,,3 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 7 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 7 3, 3,6 SANTE 1 TRANSPORT LOGISTIQUE 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 1 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES 3 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 11 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 39 9 3 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 37 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES Répartition en nombre par sexe 3 7 6 AGRICULTURE 66 7 36 1 9 6 6 19 9 93 16 Région Zone emploi 1 1

.1 AUBIGNY - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Aubigny Centre France De 19 à 1999, la forte baisse de l'emploi touche principalement les agriculteurs et les ouvriers. Les créations se polarisent sur les employés. "L'agriculture", les "industries de transformation", le "travail des métaux", "l'hôtellerie " et les techniciens de la "maintenance" caractérisent l'emploi local. A l'horizon, la population active semble se renouveler. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Aubigny 37,,9 39,1 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 13, 13, 1, Aubigny Centre France 11, 11, 7,9 9,9,6, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 1, 36, 11,6 6,9, 3, 33,,,7 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 1,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Aubigny Centre France 9, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise,9 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures, 3,1 1,,1,6, Professions Employés intermédiaires 3, 3,,6 Ouvriers 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Aubigny 16,1 1, Taux d'entrée 19,, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Aubigny et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1,7 Administration, gestion, finances 6,7,, 7,, 6,,9, 7,7 17,9 3,1 3,6,7 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Aubigny Alimentation 1, Bois et matériaux associés Région Centre,7 1, Cuir, textile, habillement Réparation automobile,9 Industries graphiques,6 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Aubigny (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 19

. CHARTRES - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 7 6 3 1 7 3 7 16 6 69 7 7 37 36 7 3 31 31 63 9 116 1 199 111 3 73 3 79 3 669 3 69 3 36 331 361 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 31 361 Agriculture - scolaire 9 111 369 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 19 19 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 17 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 13 13 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 91 16 17 COMMERCE, VENTE 7 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 17 77 77 9 1 663 TRANSPORT LOGISTIQUE 6 31 117 13 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 1 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION 6 9 3 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 73 16 11 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 19 77 1 119 36 REPARATION AUTOMOBILE 7 6 31 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 16 3 139 1 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 61 136 77 AGRICULTURE 6 17 3 6 1 1 1 1 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 11

. CHARTRES - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 177 1 6 67 3 Autres scol./etudiants 937 9 Agriculture - scolaire 36 1 13 13 3 67 67 9 939 33 6 1 6 113 71 7 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,3, 1, 1, 1,, 3,7 7, 6,7 16, 13,1 3,, 3,9 3,3,,1,9,,,1,3,,3 16,9 6, 7,,,3 1,9 1,9,9 9, 6,,1,6 19,9 1,3,, 3,6,, 1,7 1,,,1, 1,,7, 1, 3,1 3,,1,,6,7,, 1,3 1,,9, 1, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 11 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 376 39,7 3,6 SANTE 11 173 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 7 1 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 13 ALIMENTATION 9 63 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 7 9 INDUSTRIES GRAPHIQUES 13 9 TRANSPORT LOGISTIQUE 173 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 13 9 9 77 36 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 3 7 7 11 1 7 191 137 1 16 7 37 1 7 17 37 9 631 7 1 1731 Région Zone emploi 1 111

. CHARTRES - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Chartres Centre France La situation de l emploi est particulièrement favorable depuis une vingtaine d année, et la population active se maintient à un haut niveau. A l horizon, le renouvellement des générations semble bien assuré. Le secteur tertiaire connaît un développement rapide, s accompagnant d une forte hausse des emplois de cadres et des professions intermédiaires, bien représentés par rapport à la moyenne régionale. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Chartres 37,6 39,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 33, 33, 3, 1, 13, 1, Chartres Centre France 1, 11, 11,,1 9,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 37, 33,6 1,3 9,1 7,9 19,9 9, 19,7 17,6 13,3 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1, 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Chartres Centre France 6, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9, 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures, 3,1 1,,,6, Professions Employés intermédiaires 31,3 3,,6 Ouvriers 3 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Chartres 1, 13,7 Taux d'entrée 1,9 6,1 taux de sortie 199 1999 1 16 1 1 1 6 19, Administration, gestion, finances Part des domaines professionnels dans la zone de Chartres et en région Centre,6 7,, 7,1 6, 6,,9,3 6,9 3,9 3,,, 1,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Chartres Alimentation 1,3, 1,,, Bois et matériaux associés Région Centre Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Chartres (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 11

.7 DREUX - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 77 6 6 76 1 13 Autres scol./etudiants 1 1 3 3 339 31 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Agriculture - 13 scolaire Educ. Nat. - 31 scolaire 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 99 6 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 3 1 3 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 317 317 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE 136 9 7 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 76 3 7 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION 1 1 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 16 11 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 1 139 13 3 REPARATION AUTOMOBILE 9 37 19 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 13 9 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 6 7 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 113

.7 DREUX - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 116 316 36 Autres scol./etudiants 17 163 6 17 Agriculture - scolaire 19 9 11 19 6 31 39 17 3 17 97 9 9 7 3177 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,, 1, 1,,, 3,7 6,6 6,7 13,3 13,1,, 3, 3,3,,1,9,,3,1,1, 16,9, 7,,,3 9,6 1,9,3 9, 7,6,1,1 16,6 1,3 1,,,,, 1,7 1,7,,3,,1,7, 1, 7,6 3,,3,,,7,1,,9 1,,7,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 139 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 7 311 3, 3,6 SANTE 19 1 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 11 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 6 6 COMMERCE, VENTE 1 9 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 99 TRANSPORT LOGISTIQUE 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 139 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 1 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 339 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 16 AGRICULTURE 7 7 39 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 7 97 11 3 ALIMENTATION 13 7 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 96 13 Répartition en nombre par sexe 161 76 13 11 39 1 17 9 33 3 36 91 66 9 Région Zone emploi 6 1 1 11

.7 DREUX - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Dreux Centre France Contrairement à l emploi local, en baisse au cours de la dernière décennie, la population active connaît une hausse modérée, grâce uniquement à l arrivée de nouvelles générations sur le marché du travail. A l horizon, le remplacement des générations semble assuré, même si la zone n attire plus les actifs. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Dreux 1,3,7 3, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 1,9 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 31,7 33, 3, 1, 13, 1, Dreux Centre France, 9,9 11, 11,,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9, 31,7 1, 7,6 6,,3 3,3 17, 1, 9, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 36, L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Dreux 3 1, 3,,7 Agriculteurs exploitants Dreux Centre France 6,9 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9,,1 Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1, Professions intermédiaires,6,,9 Employés 3,,6 Ouvriers 3 3 1,7, Taux d'entrée 7,1 36,1 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Dreux et en région Centre 1 16 1 1 1 6 13,7 Administration, gestion, finances,1 7,, 6,6 9,1, 6,3, 7, 3,9,1 1,, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Dreux Alimentation 1,9 Bois et matériaux associés Région Centre, 1,3, Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Dreux (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.6 CHÂTEAUDUN - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 6 99 9 91 71 6 6 6 6 1 11 6 9 7 16 176 Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire 6 9 33 6 176 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 6 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 6 6 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 67 67 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE 3 3 3 3 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 71 13 9 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 3 39 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 13 71 17 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 6 6 6 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 116

.6 CHÂTEAUDUN - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 16 13 163 911 Autres scol./etudiants 11 311 33 11 Agriculture - scolaire 16 16 9 17 36 9 17 1 76 79 3 91 3 1 13 13 9 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,7, 1, 1,,7 3,1 3,7, 6,7 1,6 13,1 1,6, 3,6 3,3,,1 6,3, 1,,1,, 16, 16,9,9 7, 19,,3 1, 1,9 11,3 9,,1,1 1, 3,1 1,3 3,, 7,1, 1, 1,7,3,,3, 1,3,7,6 1,, 3,,1,,3,7,,, 1, 1,,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 6 9 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 11 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 6 6 36, 3,6 SANTE 3 39 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 ALIMENTATION 7 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 13 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 9 97 33 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 16 3 17 3 3 REPARATION AUTOMOBILE 1 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 93 AGRICULTURE 13 Répartition en nombre par sexe 176 77 1 173 11 19 17 139 1 1 6 179 7 37 Région Zone emploi 1 3 117

.6 CHÂTEAUDUN - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Châteaudun Centre France Au cours des années 9, la faible progression de l emploi local s est accompagnée d une croissance encore plus modérée de la population active, qui se maintient uniquement grâce à l arrivée des jeunes sur le marché du travail. A l horizon, le remplacement des générations semble cependant assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Châteaudun 33,6,6 36,9 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,3 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,3 33, 3, 1,9 13, Châteaudun Centre France 1,,6 9,9 11, 11,,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9,3 3,6 1,9 7,6,6,3 33,,,1 9, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Châteaudun Centre France 3,1 1, 1, 7,6,6, 33, 3,,6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Châteaudun 1,9 1 13,1 9, 6, 6,9 6, 6,6 7, 3,,7 Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers 1 9, 16, Taux d'entrée 16,6 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Châteaudun et en région Centre 1 16 1 1 1 6 13, Administration, gestion, finances 7,3 1 7,1 6,9 1,,6,,3,1 9,3, 1,9, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Châteaudun Alimentation 1,, 1,,,6 Bois et matériaux associés Région Centre Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Châteaudun (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 11

. NOGENT-LE-ROTROU - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 1 11 1 19 1 1 1 17 117 6 9 Agriculture - scolaire 6 6 97 9 3 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 9 Educ. Nat. - scolaire 3 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 13 13 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 6 6 COMMERCE, VENTE 1 3 1 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 7 139 67 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 31 31 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 1 ALIMENTATION 6 6 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 99 31 1 9 19 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 6 1 16 17 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 17 17 AGRICULTURE 13 3 191 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 119

. NOGENT-LE-ROTROU - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 39 7 67 9 Autres scol./etudiants 6 19 3 6 Agriculture - scolaire 7 13 1 13 9 17 17 1 16 3 1 79 1 13 67 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,7,,9 1,,,9 3,7 7, 6,7 1,3 13,1, 3, 3,3,,1 7,,,7,1,, 16,9 16,9 7, 7, 1,,3 9, 1,9 13,9 9, 3,1,1, 1, 1,3 3,, 6,, 1,7,7,,,,7,7 1,,7 3,,,,7,,,9 1,,9, 1,3 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 17 3,1 3,6 SANTE 1 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 16 7 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 63 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 19 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 3 ALIMENTATION 1 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 3 INDUSTRIES GRAPHIQUES 6 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 1 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 96 1 67 3 9 7 1 19 19 3 9 1 79 76 6 6 6 13 11 13 97 9 17 39 Région Zone emploi 1 3 1

. NOGENT - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Nogent Centre France L emploi local est en diminution depuis une vingtaine d années. Seu le secteur tertiaire progresse modérément, s accompagnant d un développement pourtant rapide des emplois de cadres et des professions intermédiaires. A l horizon, le remplacement des générations semble assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) hommes Femmes Ensemble Nogent 3,6 39, 37, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 33,3 33, 3, 1, 11,3 13, Nogent Centre France 7,3 9,9 11, 11,,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 6, 33, 9, 6,3,1 6,6 3,6 17, 1,6 1,9 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 3, 3 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Nogent 3 1, 3,,7 Nogent Centre France 13,1 9, 6,9 6, 6,6 7,3 3,1 1, 17,6,,6, 3,,6,9 9, 1, 6,7 Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers 1 Taux d'entrée taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Nogent et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11,9 Administration, gestion, finances 7, 7,3 7, 7, 1,9, 6,1,,6 6,9,, 1,9, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Nogent Alimentation Bois et matériaux associés Région Centre 1,,7 Cuir, textile, habillement Réparation automobile 1,9 Industries graphiquues, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Nogent (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 11

.1 CHÂTEAUROUX - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 61 3 66 3 66 67 69 66 97 1 31 111 11 139 Autres scol./etudiants 13 66 Agriculture - scolaire 1 1 61 7 7 1 9 133 13 13 13 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 139 19 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 6 131 17 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 131 1 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 3 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 13 13 COMMERCE, VENTE 19 1 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 379 93 997 TRANSPORT LOGISTIQUE 31 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 9 9 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 7 1 ALIMENTATION 16 36 1 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 133 7 9 169 REPARATION AUTOMOBILE 19 7 6 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 116 61 67 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 11 7 AGRICULTURE 33 1 16 79 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1

.1 CHÂTEAUROUX - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 99 7 73 39 1 Autres scol./etudiants 37 9 61 37 Agriculture - scolaire 19 76 16 6 196 3 39 1 69 9 173 3 6 33 1973 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),7,,3,,9 1,,7 3, 3,7 6,6 6,7 16, 13,1 1,7, 3,6 3,3,1,1,3,,6,1,, 16,1 16,9,7 7, 1,3,3,6 1,9 1,9 9, 7,9,1 1, 1, 1,3 1,7, 7,1, 1,9 1,7,1,,, 3,,7 1, 1, 1, 3,,,,7,7,1,, 1,,6,,9 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 16 7,1 3,6 SANTE 13 113 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 13 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 7 11 COMMERCE, VENTE 11 13 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 31 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 19 ALIMENTATION 9 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 111 INDUSTRIES GRAPHIQUES 7 19 37 33 67 6 3 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 96 REPARATION AUTOMOBILE 16 1 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 6 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 9 1 39 6 73 16 3 171 13 161 11 167 1 7 3 3 36 99 Région Zone emploi 6 1 13

.1 CHÂTEAUROUX - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Châteauroux Centre France * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) De 199 à 1999, la reprise de l'emploi touche plus les professions intermédiaires et les employés que les cadres.. De 19 à 1999, les disparitions concernent plutôt les ouvriers. Les seuls métiers qui caractérisent la zone sont la "manutention", le "cuir, textile et habillement" et les "services sociaux et autres services aux particuliers". A l'horizon, la population active ne se renouvelle que si l'émigration nette se réduit. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Châteauroux 36, 3,6 Centre* 3,,1, 3 3 1 37, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 1,9 13, Châteauroux Centre France 1,, 9,9 11, 11, 6,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9, 3,1 1,9 7, 6,, 9,6 19,3 16, 1,7 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Châteauroux Centre France 3,1 1,,1 3,,6, 3,7 3,,6 13 11 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Châteauroux 1,7 1 3, 3,,7 Agriculteurs exploitants,7 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9,,1 Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers 9 7 3 1-1 9,9 Taux d'entrée 7, 9,3 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Châteauroux et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1, Administration, gestion, finances,1,3 7,6, 6,1,,,7,1,,,1 1,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Châteauroux Alimentation 1, Bois et matériaux associés Région Centre 3,1, 1, Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Châteauroux (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.9 ARGENTON-SUR-CREUSE - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 9 7 6 3 1 79 7 73 76 3 3 3 67 7 3 3 7 13 13 63 93 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 3 Agriculture - scolaire 7 13 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 3 3 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 17 7 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 6 13 COMMERCE, VENTE 31 7 7 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 7 1 1 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 1 ALIMENTATION 1 1 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 6 6 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 3 99 REPARATION AUTOMOBILE 3 79 13 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 3 3 7 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 6 1 1 1 16 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1

.9 ARGENTON-SUR-CREUSE - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 336 16 77 1 61 Autres scol./etudiants 76 13 3 76 Agriculture - scolaire 7 1 37 16 11 6 11 169 31 1 3 19 16 9 6 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),1,,,, 1, 1,9,9 3,7, 6,7, 13,1 1,,, 3,3,1,1,1, 1,9,1,1,,1 16,9 13, 7, 1,,3, 1,9, 9,,,1, 1, 1,3 3,, 7,6,, 1,7,,,, 3,,7,1 1,, 3,,,,7,,, 1,,, 3, 3, SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 13 16 36, 3,6 SANTE 1 3 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 37 6 ALIMENTATION 3 11 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 13 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 13 6 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS TRANSPORT LOGISTIQUE 7 1 9 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 17 Répartition en nombre par sexe 1 19 9 9 6 1 AGRICULTURE 17 96 9 6 61 99 9 99 119 19 191 1 7 Région Zone emploi 1 3 16

.9 ARGENTON - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Argenton Centre France De 199 à 1999, la très forte baisse de l'emploi touche les ouvriers, les agriculteurs et de plus en plus les artisans-commerçants. Les créations se concentrent sur les employés aux seuls dépens des cadres. "L'agriculture, le "bâtiment", le "cuir; textile habillement", l'aide à domicile", la "propreté" et la "sécurité" caractérisent les emplois de la zone. Depuis 199, le renouvellement des générations n'est plus assuré Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Argenton 36,, 3, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 36, 33, 3, 11,9 13, 1, Argenton Centre France 6, 9,9 11, 11,,7, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9,9 36,,,7, 36, 1,9 1,9 7,1 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 1,3 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Argenton Centre France 9, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise,6 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 1,3 3,1 1, 9,7,6, Professions Employés intermédiaires 3,9 3,,6 Ouvriers 1 16 1 1 1 6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Argenton 9, 1,7 Taux d'entrée 1,9 19, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Argenton et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11,9 Administration, gestion, finances 7,6 9,,3 9,6 6,7,1,7,,9 13,,3, 1,9, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Argenton Alimentation 1,6 Bois et matériaux associés Région Centre 3,, Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Argenton (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 17

.1 ISSOUDUN - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 9 7 6 3 1 7 3 1 37 69 91 319 3 1 9 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres 3 scol./etudiants Educ. Nat. - 9 scolaire 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 3 3 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 9 9 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE 3 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 36 36 9 36 TRANSPORT LOGISTIQUE 9 6 7 9 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 96 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 16 16 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1

.1 ISSOUDUN - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 61 9 7 Autres scol./etudiants 9 13 19 9 Agriculture - scolaire 7 9 166 9 6 96 119 66 1 19 9 1 63 7 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,6,, 1,, 3,9 3,7,7 6,7 1, 13,1,, 3,3 3,3,,1,7,,,1,,, 16,9 1,9 7, 13,1,3 1,9 9, 9, 6,,1 1, 1, 1,3,6,,, 1,6 1,7,,,7,,1,7 1,7 1,,9 3,,,,,7,, 1, 1,,7, 1,9 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 36 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 111 3, 3,6 SANTE 7 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 19 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 16 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 3 ALIMENTATION 13 7 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 9 7 6 6 1 1 3 1 7 3 19 6 19 36 16 1 7 7 3 6 9 3 3 3 6 19 19 Région Zone emploi 1 19

.1 ISSOUDUN - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Issoudun Centre France De 199 à 1999, la forte diminution de l'emploi touche d'abord les agriculteurs et, aussi, les artisans et les ouvriers. Ces derniers travaillent plutôt dans le "travail des métaux et la mécanique", le "cuir, textile et habillement", le "bois et matériaux associés" et la "manutention". Les créations se concentrent sur les employés, notamment ceux des services. Depuis 199, le renouvellement de la population active n'est plus assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Issoudun 3,6 39,6 37, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3,9 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 37, 33, 3, 1, 11, 13, Issoudun Centre France 11, 11, 7,7 9,9,7, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 1,7 37,7 9, 6,7,,6 3, 1, 13,7,3 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 39,6 3 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Issoudun 3 1 6, 7, 6, 6,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Issoudun Centre France Artisans, commerçants, chefs d'entreprise,6 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures,7 3,1 1, Professions intermédiaires,6,,6 Employés 3,,6 Ouvriers 1,,9 Taux d'entrée,3 7,9 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Issoudun et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1,3 Administration, gestion, finances 7,6 7,, 6,9 1,3 6,1 3,9, 3,,6,7,, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Issoudun Alimentation 3,1 Bois et matériaux associés Région Centre,6 Cuir, textile, habillement Réparation automobile,9 Industries graphiques,6 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Issoudun (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 13

.11 LA CHÂTRE - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 3 1 69 3 66 3 36 33 76 9 3 9 31 3 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 1 Agriculture - scolaire 76 3 3 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 17 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 9 9 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 7 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 119 1 131 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 7 9 76 6 1 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 131

.11 LA CHÂTRE - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 63 6 37 Autres scol./etudiants 7 71 7 16 Agriculture - scolaire 31 1 6 13 6 136 1 6 1 1 1 39 9 3 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,,,3 1, 1,6,6 3,7,6 6,7, 13,1 1,9, 9, 3,3,,1,,,,1,, 1, 16,9 1 7,,,3 9, 1,9,1 9, 9,,1,9, 1,3 1,,,6, 11, 1,7 1,, 7,3,,1,7 1,7 1,,7 3,,,,3,7,,,3 1,,,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 3 17 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 6 3, 3,6 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES SANTE 7 1 16 1 3 31 TRANSPORT LOGISTIQUE 7 3 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 6 6 ALIMENTATION 19 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 3 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 3 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 36 Répartition en nombre par sexe 7 AGRICULTURE 76 1 37 1 33 1 36 7 3 9 91 13 Région Zone emploi 6 1 1 1 13

.11 LA CHÂTRE - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 La Châtre Centre France De 199 à 1999, la très forte diminution de l'emploi touche d'abord les agriculteurs, les ouvriers et, aussi, les artisans-commerçants. Les créations d'emplois se concentrent sur les professions intermédiaires et les employés. "L'agriculture", le "cuir, textile et habillement", le "bâtiment", "l'aide à domicile" et les "aides soignants" caractérisent le plus l'emploi local. Depuis 19, le renouvellement des générations n'est pas assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble La Châtre 3,7,9 3,1 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,1 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 36, 33, 3, 1,3 13, 1, La Châtre Centre France 11, 11, 7, 9,9,3, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3,3 36,3 9,7 6,3,3 19,3 37,3,6,7 7,1 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 1, 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle La Châtre Centre France 1, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise,1 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 13, 3,1 1, 7,9,6, Professions Employés intermédiaires 3,,3,6 Ouvriers 3 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de La Châtre, Taux d'entrée 19,1,6 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de La Châtre et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1, Administration, gestion, finances, 6,1, 9,1,9,9 3,7 6,, 1,,7,,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres La Châtre Alimentation 1,3 Bois et matériaux associés Région Centre 3,1 1, Cuir, textile, habillement Réparation automobile 1, Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier La Câtre (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 133

.16 TOURS - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 16 1 1 1 6 16 97 16 7 16 9 16 67 19 3 963 9 97 97 31 3 37 13 73 66 67 717 61 7 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 7 Agriculture - scolaire 97 1 66 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 3 33 19 7 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 7133 16 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 97 691 1 1 76 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 73 1 6 61 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 9 17 63 16 COMMERCE, VENTE 36 67 1 93 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 3 33 1 17 3 19 TRANSPORT LOGISTIQUE 37 17 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 31 169 7 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 96 13 3 6 ALIMENTATION 3 313 9 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 9 9 INDUSTRIES GRAPHIQUES 13 7 6 317 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 399 3 331 17 1 3 REPARATION AUTOMOBILE 16 6 7 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 36 337 1 1 131 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 791 3 17 1 1 319 AGRICULTURE 9 76 1 19 61 1 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 13

.16 TOURS - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 71 16 19 136 67 Autres scol./etudiants 1 1 6 Agriculture - scolaire 93 6 363 1 6 197 761 11 11 13 1 63 3 1 1 7 17 76 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),7,,, 1,3 1, 1,,6 3,7, 6,7 13,1,1,, 3,3,1,1,6,,6,1, 16,1 16,9 6,7 7,,,3 1, 1,9, 9, 6,3,1 1, 1, 1,3 3,1, 6,6, 17,9 1,7,,,9,,7,7 1, 1, 3, 3,,,,7,1,,9 1,,7,,3 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 6 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 7 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 9 3, 3,6 SANTE 1 33 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 337 TRANSPORT LOGISTIQUE 1619 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 71 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 6 19 INDUSTRIES GRAPHIQUES 666 9 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 173 1 17 1 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 976 REPARATION AUTOMOBILE 7 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 9 13 3 619 9 73 91 117 36 COMMERCE, VENTE 3 91 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 6 33 3 11 3 6 6 7 1 96 13 1 6 Région Zone emploi 1 3 13

.16 TOURS - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Tours Centre France De 199 à 1999, la forte croissance de l'emploi concerne d'abord les cadres et maintenant les employés et les professions intermédiaires. Les disparitions touchent de plus en plus les ouvriers. "L'administration, gestion, finances", le "commerce et la vente", la "santé", la "formation et la recherche" caractérisent les emplois de la zone A l'horizon, le renouvellement de la population active est assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Tours 7,, 1, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3 33, 3, 1,9 13, 1, Tours Centre France 11,9 11, 11, 11, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 9,9, 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 33, 31,9 1,9 1,6 1 16, 6,,1 1, 17,9 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 3,,7 1, Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Tours Centre France 6, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 11,9 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures, 3,1 1,,6 3,, Professions Employés intermédiaires 3,,6,6 Ouvriers 1 1 6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Tours 9, 11,7 Taux d'entrée 6,7 9,3 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Tours et en région Centre Tours Région Centre 1,6 Administration, gestion, finances 1,, 7,9 7,,6 6,1 6,6 6,,3, 3,7,6,1 1,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Alimentation,6,,9, 1, Bois et matériaux associés Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Tours (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 136

.13 AMBOISE - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 6 1 1 1 6 1 1 1 1 3 3 13 131 3 131 1 3 36 1 3 1 73 1 119 1 11 1 7 3 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 3 Agriculture - scolaire 1 3 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 1 16 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 17 16 163 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 9 3 11 COMMERCE, VENTE 6 76 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 131 73 11 31 36 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 6 113 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 66 1 117 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 11 11 13 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 9 31 13 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 137

.13 AMBOISE - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 16 1 1 Autres scol./etudiants 9 131 9 Agriculture - scolaire 3 3 33 17 176 17 3 7 6 1 39 9 3 161 1339 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,,, 1, 1,, 3,7,1 6,7 13,1 13,1 1,, 3, 3,3,1,1,, 6,,1 1,,,1 16,9 6,9 7, 16,7,3 11,7 1,9 7, 9,,,1,9 1,6 1,3 3,, 7,, 1, 1,7,,,9, 1,,7 1, 1, 3,7 3,,,,7,7,1, 1,,9,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 199 3, 3,6 SANTE 9 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 19 37 TRANSPORT LOGISTIQUE 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 19 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES 17 1 1 1 13 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 6 67 17 7 1 9 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 6 COMMERCE, VENTE 1 13 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 163 6 1 7 1 1 97 7 1 1 1 9 1 19 19 377 Région Zone emploi 1 3 6 13

.13 AMBOISE - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Amboise Centre France De 19 à 1999, la forte croissance de l'emploi concerne les employés, les cadres et, aussi, les professions intermédiaires. Les disparitions se concentrent encore sur les agriculteurs et les artisans. "L'hôtellerie", les "services aux particuliers", la "recherche", la "santé", les "industries de transformation" et le "travail des métaux" caractérisent l'emploi local. A l'horizon, le renouvellement de la population active est assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Amboise 37,7,1 1,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,7 33, 3, 13,1 13, 1, Amboise Centre France 9,6 9,9 11, 11, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 6,6, 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 37, 3, 1,9 6,7,9 3,1,3 1, 9,9 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 36,1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone d' Amboise 3 1, 3,,7 Agriculteurs exploitants Amboise Centre France 7,6 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1,6 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1 1, 1, Professions intermédiaires,6,, Employés 3,,6 Ouvriers 3 3 1,6, Taux d'entrée 7,1 36, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone d' Amboise et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11,7 Administration, gestion, finances, 6,,, 7,1 6, 6,1, 9,, 3, 3,1,3,6 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Amboise Alimentation 1,6 Bois et matériaux associés Région Centre 3,, Cuir, textile, habillement Réparation automobile, Industries graphiques,6 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Amboise (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 139

. LOCHES - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 7 66 63 6 613 6 19 13 3 69 1 3 1 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Agriculture - scolaire Educ. Nat. - scolaire 3 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 19 19 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 66 11 11 17 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 16 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 3 3 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 33 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 1 1 AGRICULTURE 1 33 17 6 1 1 1 16 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1

. LOCHES - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 37 137 66 113 69 Autres scol./etudiants 6 177 9 33 6 Agriculture - scolaire 9 9 1 163 77 93 1 11 9 3 97 6 39 9 6 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,7,,9 1,,7, 3,7,9 6,7 11, 13,1 1,,, 3,3,,1 6,1,,9,1 1,, 1, 16,9 9, 7,,3 13,3 1,9 13,3 9,,,1,7 17,6 1,3,, 7,9, 1,6 1,7,3,,7, 1,7,7 1, 1,, 3,,,,,7,3, 1,3 1,,,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 16 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 6 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 33, 3,6 SANTE 31 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 7 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 ALIMENTATION 11 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 6 INDUSTRIES GRAPHIQUES 7 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 19 3 7 1 1 1 1 1 33 73 6 9 9 111 7 11 6 3 1 7 7 9 3 9 33 1 1 3 Région Zone emploi 1 3 11

. LOCHES - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Loches Centre France De 19 à 1999, la forte baisse de l'emploi touche plutôt les agriculteurs et les ouvriers, dont les principaux métiers sont le "bâtiment", le "bois et les matériaux associés" et "l'artisanat d'art". Les créations concernent plutôt les professions intermédiaires et les employés dont les principaux métiers sont la "propreté" et les "services sociaux et services aux particuliers". A l'horizon, le renouvellement de la population active ne semble pas assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Loches 3,1 1, 39,9 centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,1 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,7 33, 3, 1,6 13, 1, Loches Centre France 11, 11, 7,6 9,9,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9, 3,6 1, 6,6, 19,6 36,3 1,7 13,7, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 11, 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Loches Centre France 9, 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 6, 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures,7 3,1 1, 6,6,6, Professions Employés intermédiaires 3, 3,,6 Ouvriers 3 3 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Loches 1, 17, Taux d'entrée 1,3 3, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Loches et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11, Administration, gestion, finances, 7,,9 9,, 7,,,6,,,,3 3, 1,9 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Loches Alimentation,7 Bois et matériaux associés Région Centre 1,3 1, Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Loches (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.1 CHINON - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 9 1 93 3 6 916 37 36 3 36 Agriculture - scolaire 36 6 6 7 3 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Educ. Nat. - scolaire 3 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 3 3 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 36 36 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 3 COMMERCE, VENTE 6 6 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 3 173 331 TRANSPORT LOGISTIQUE 7 7 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 1 1 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 37 7 REPARATION AUTOMOBILE 67 67 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 6 6 9 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 13

.1 CHINON - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 9 166 1 13 99 Autres scol./etudiants 1 3 1 1 63 1 Agriculture - scolaire 1 7 67 7 1 6 1 61 3 393 13 77 1 39 3 1 7 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),3,,9, 1,6 1, 1,3, 3,7 3, 6,7 1,7 13,1 1,,,9 3,3,1,1,, 1,,1,, 1, 16,9, 7, 1,,3 1,3 1,9,6 9,,7,1,3 17, 1,3,1, 6,6, 13, 1,7,,,,7 1, 3, 3,,9,,9,7,3, 1, 1, 1,, 3, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 7 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 39 COMMERCE, VENTE 3 3,6 3,6 SANTE 3 37 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 17 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 17 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 9 INDUSTRIES GRAPHIQUES 7 6 13 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 7 Répartition en nombre par sexe 3 17 39 3 6 99 3 7 31 7 116 6 7 17 6 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 119 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 133 AGRICULTURE 131 11 1 17 11 17 331 Région Zone emploi 1 3 3 1

.1 CHINON - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Chinon Centre France De 199 à 1999, la reprise de l'emploi résulte d'une plus forte croissance du nombre d'employés et de professions intermédiaires et d'une moindre baisse des emplois d'agriculteurs et d'ouvriers. "L'agriculture", les "services aux personnes", le "bâtiment", le "bois"et les techniciens des "industries de transformation" caractérisent l'emploi local A l'horizon, le renouvellement de la population active semble assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Chinon 37, 3,3, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 1, 13, 1, Chinon Centre France,1 9,9 11, 11,,3, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 1,7 3,6 1,6 7,1,, 36, 19, 1,6 1, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 13,1 9, 7,6 7,7 7,6 6, 6,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Chinon Centre France Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1,1, 7,,6, Professions Employés intermédiaires 3, 9,3,6 Ouvriers 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Chinon 13,9 1, Taux d'entrée 1,3 3,7 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Chinon et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1, Administration, gestion, finances 6,,3,9,, 7,3 6, 6,3,6 1, 3,,3,,1 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Chinon Alimentation 3,1 Bois et matériaux associés Région Centre 1,,,3 Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques,6 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Chinon (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.17 BLOIS - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 7 6 3 1 6 9 6 7 6 6 6 1 671 6 1 6 39 19 161 13 1 3 99 3 3 3 9 3 61 63 1 6 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 6 6 Agriculture - scolaire 39 1 361 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 7 3 3 37 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 93 9 77 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 9 3 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 1 1 3 663 COMMERCE, VENTE 33 3 17 6 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 36 19 37 3 1 TRANSPORT LOGISTIQUE 3 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 9 13 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 1 ALIMENTATION 6 39 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 3 1 31 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 319 79 REPARATION AUTOMOBILE 19 7 19 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 1 79 111 33 7 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 37 61 AGRICULTURE 19 3 1 6 1 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 16

.17 BLOIS - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 176 9 66 311 Autres scol./etudiants 36 161 137 36 Agriculture - scolaire 19 196 37 91 336 3 633 93 173 9 3 1333 1 119 6 339 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),6,,6, 1, 1,, 3,6 3,7,9 6,7 13, 13,1 1,, 3, 3,3,1,1,, 1,6,1,3, 19, 16,9 7, 7, 16,9,3 9,9 1,9,1 9,,1,1, 1, 1,3,,,7, 1, 1,7,,,3,,,7 1, 1,, 3,,3,,7,1, 1, 1,,7, 3,3 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 11 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 6 13 3,9 3,6 SANTE 199 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 113 1 TRANSPORT LOGISTIQUE 31 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION 17 3 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 61 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 9 1 19 7 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 617 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 9 116 111 19 19 3 COMMERCE, VENTE 19 3 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 13 31 9 36 31 17 331 33 1 93 37 73 6 77 19 Région Zone emploi 6 1 1 1 17

.17 BLOIS - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Blois Centre France De 19 à 1999, la croissance de l'emploi concerne d'abord les professions intermédiaires et les employés. Les pertes d'emplois touchent plutôt les ouvriers. "L'administration, gestion, finances", les "services sociaux, autres services aux particuliers", la "santé" et le "travail des métaux et la mécanique" caractérisent plutôt l'emploi de la zone. A l'horizon, le renouvellement de la population active est assuré. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Blois 1, 3,, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,1 33, 3, 13,7 13, 1, Blois Centre France 11, 11, 9, 7, 9,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 37,1 3, 11,,6 7,6, 9,, 16,9 1,9 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Blois Centre France 3,1 1,31, 3,1,6, 3,,7,6 1 1 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Blois 11, 13, 1 3,3 3,,7 6,7 6, 6,6 13,1 9,9 9, 6, 9,1 Agriculteurs exploitants Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures Professions intermédiaires Employés Ouvriers Taux d'entrée taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Blois et en région Centre Blois Région Centre 1 19,9 Administration, gestion, finances, 7,1 7,, 7,1 6,, 6,,3,9,7,, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Alimentation, 1,,,6 Bois et matériaux associés Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Blois (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.19 VENDÔME - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 69 1 7 1 76 1 79 1 1 9 Agriculture - scolaire 9 1 33 6 7 1 1 91 99 97 9 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Educ. Nat. - scolaire 9 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 6 13 39 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 11 163 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 3 COMMERCE, VENTE 6 3 11 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 93 7 19 9 377 TRANSPORT LOGISTIQUE 3 3 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 1 1 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 6 33 9 REPARATION AUTOMOBILE 19 1 9 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 66 66 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 13 17 63 17 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 19

.19 VENDÔME - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 1 17 9 Autres scol./etudiants 9 91 9 39 9 Agriculture - scolaire 167 33 7 1 19 17 93 3 7 3 117 67 19 9 1 113 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,6,, 1, 1, 3, 3,7 6, 6,7 11, 13,1 1,7,,7 3,3,,1,1,,1,1,3, 13,1 16,9 11,9 7, 1,,3, 1,9 1, 9,,,1,6 3, 1,3,9,,6, 16, 1,7,,,6, 1,,7,7 1, 1, 3,,1,,3,7,9, 1, 1,,,,7 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 6 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 9 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 13 3,9 3,6 SANTE HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 37 TRANSPORT LOGISTIQUE 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 6 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 11 ALIMENTATION 7 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES 31 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS Répartition en nombre par sexe 1 11 1 3 6 61 139 16 7 1 COMMERCE, VENTE 66 16 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 19 AGRICULTURE 9 9 3 1 13 1 16 197 6 3 67 Région Zone emploi 1 3

.19 VENDÔME - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Vendôme Centre France De 19 à 1999, la forte baisse de l'emploi touche les métiers de l'agriculture et, de plus en plus, les ouvriers non qualifiés, notamment ceux du"travail des métaux et de la mécanique". Les créations d'emplois concernent, d'abord, les employés administratifs et les personnels des services et, aussi, les professions intermédiaires administratives. A l'horizon, la population active ne se renouvelle qu'avec une immigration d'adultes. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Vendôme 3,6 1,3 3,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 33,9 33, 3, 1, 13, 1, Vendôme Centre France, 9,9 11, 11, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 6,1, 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3, 33, 7,, 1, 33, 19,, 1,9 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 13,1 9, 7, 7, 6, 6,6 7, 3,,7 Agriculteurs exploitants Vendôme Centre France Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures 17, 3,1 1,,6,6, Professions Employés intermédiaires 36,1 3,,6 Ouvriers 1 16 1 1 1 6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Vendôme 7, 11,6 Taux d'entrée 13, 1, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Vendôme et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1,7 Administration, gestion, finances 7, 6, 6, 7,6 1,3 6,1,,1,1 1,,3 1,9,1,1 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Vendôme Alimentation 1, Bois et matériaux associés Région Centre,6 1,,6 Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Vendôme (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 1

.1 ROMORANTIN - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 7 6 3 1 71 7 7 69 3 3 3 3 67 7 6 667 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres 36 scol./etudiants Educ. Nat. - 667 scolaire 6 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 3 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 1 7 1 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 91 9 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+

.1 ROMORANTIN - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 9 171 196 Autres scol./etudiants 11 16 1 39 11 Agriculture - scolaire 9 67 1 19 3 13 1 19 9 379 6 3 1 19 33 196 173 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),7,,3, 1, 1,,, 3,7, 6,7 11,3 13,1 1,,,1 3,3,1,1 6,1,,,1,,, 16,9, 7, 1,3,3 1, 1,9, 9,,9,1,6 17, 1,3,1, 3,7, 1, 1,7,,,, 3,,7 1,7 1, 3, 3,,,,,7,,, 1,,6, 3,7 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 36 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 13 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 6,7 3,6 SANTE 6 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 31 3 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 6 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 13 ALIMENTATION 67 16 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 3 INDUSTRIES GRAPHIQUES 9 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 9 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 163 119 1 16 6 31 6 66 6 6 3 9 7 3 131 6 9 3 137 17 176 167 1 33 37 11 Région Zone emploi 1 3 6 3

.1 ROMORANTIN - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Romorantin Centre France De 19 à 1999, les pertes d'emplois touchent les agriculteurs, les artisans- commerçants et, de plus en plus les ouvriers. Les créations se concentrent de plus en plus sur les employés. Les ouvriers sont peu qualifiés et spécialisés dans le "travail des métaux et la mécanique". Les employés exercent plutôt dans "l'entretien", le "gardiennage" et "l'aide à domicile". A l'horizon, la population active ne se renouvelle qu'avec le maintien de l'immigration. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Romorantin 3, 37,7 36, Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 33,9 33, 3, 1, 11, 13, Romorantin Centre France, 9,9 11, 11,,7, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9,7 3, 9,6 7,1,6, 3,7 1, 13,1 7, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Romorantin Centre France 7,7 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9,,9 Cadres et professions intellectuelles supérieures 16,7 3,1 1, 6,,6, Professions Employés intermédiaires, 3,,6 Ouvriers 1 16 1 1 1 6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Romorantin 1, 1, 13,7 Taux d'entrée 1, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Romorantin et en région Centre 1 16 1 1 1 6 11,3 Administration, gestion, finances 7,1, 6,, 1, 7,,,,7,6 3,9 3, 1,, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Romorantin Alimentation 1, Bois et matériaux associés Région Centre 1,3, Cuir, textile, habillement Réparation automobile, Industries graphiques, Arts et spectacles, communication Source : Cahier Romorantin (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE

. ORLÉANS - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 16 1 1 1 6 6 63 96 77 1 16 1 1 1 1 1 1 7 39 39 163 6 9 19 99 9 767 71 766 7 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Autres scol./etudiants 16 7 Agriculture - scolaire 39 9 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE 361 31 73 799 PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 7131 7 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 669 1 16 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 9 7 16 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 73 3 1 6 COMMERCE, VENTE 7 7 69 1 71 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 79 131 1 TRANSPORT LOGISTIQUE 13 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 13 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 1 169 ALIMENTATION 1 1 7 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 1 3 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 67 313 13 3 1 67 REPARATION AUTOMOBILE 1 96 67 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 9 33 6 1 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 33 1 16 1 37 AGRICULTURE 6 3 1 7 1 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+

. ORLÉANS - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 13 11 179 69 Autres scol./etudiants 33 13 737 Agriculture - scolaire 3 6 33 131 7 19 1361 169 7 1 93 3 61 116 31 169 136 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,6, 1, 1, 1, 3,3 3,7,3 6,7 1, 13,1,,, 3,3,1,1 3,, 1,9,1,, 19,3 16,9 6, 7, 1,,3 11, 1,9,1 9, 7,,1,9 13,3 1,3,,,3,, 1,7,7,,1, 3,1,7,9 1, 3,9 3,,1, 1,,7,1, 1, 1, 1,,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 71 76 1, 3,6 SANTE 3 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 7116 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 1731 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 1697 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1176 INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 133 INDUSTRIES GRAPHIQUES 317 96 7 63 13 3 31 1 176 16 ALIMENTATION 63 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 133 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 9 767 7 33 11 63 7 317 3 67 3 7 13 11 1 6 369 Région Zone emploi 1 3 6

. ORLÉANS - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Orléans Centre France La situation de l emploi est particulièrement favorable depuis une vingtaine d année, et la population active se maintient à un haut niveau. A l horizon, le renouvellement des générations semble bien assuré. L économie locale est largement dominée par le secteur tertiaire qui connaît un fort développement, s accompagnant d une progression rapide des emplois de cadres et des professions intermédiaires. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Orléans,, 6,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 3,3 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3,, 13, 1, Orléans Centre France 1, 11, 11,9 11, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 9,9, 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3, 31,7 13, 1, 11, 17,,6 19, 19,6 19,1 Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 3,,7 1, Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Orléans Centre France 6, 6,6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,6 13,1 9, Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,,6,9 3,1,6,6 3,1, 1, Professions Employés intermédiaires Ouvriers 1 9 7 6 3 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone d' Orléans 6,, Taux d'entrée 6,6, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone d' Orléans et en région Centre Orléans Région Centre 1, Administration, gestion, finances 9,,, 6,3,1, 6,,3,7, 3,9 1,9, 1, Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Alimentation 1,,,6,7, Bois et matériaux associés Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Orléans (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 7

.1 MONTARGIS - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 3 3 1 1 3 371 3 3 3 3 31 11 6 3 33 96 96 6 73 3 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants 1 Autres scol./etudiants Agriculture - scolaire 33 73 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 36 6 6 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 13 6 71 COMMERCE, VENTE 17 63 6 7 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 17 9 67 9 3 TRANSPORT LOGISTIQUE 9 33 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 3 3 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 7 7 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 1 179 97 3 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 9 3 19 1 7 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 6 16 AGRICULTURE 3 139 116 1 1 3 6 7 9 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+

.1 MONTARGIS - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 36 3 363 176 Autres scol./etudiants 19 1 19 Agriculture - scolaire 1 3 93 1 179 7 16 3 337 137 7 19 19 676 7 9 3 1 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,,,6 1,,,1 3,7,9 6,7 1, 13,1 3,1,, 3,3,,1 3,,,9,1,3,, 16,9,6 7,,1,3 1,9 9,7 9, 3,6,1,7 16,7 1,3 1,7,,7, 1, 1,7,,,6,,,7, 1,, 3,,3, 1,,7,1, 1, 1,,9,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 1 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 11 3 37,6 3,6 SANTE 9 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 3 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 9 79 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 33 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 9 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 67 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 16 61 INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 6 11 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 99 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 6 1 9 31 9 71 67 77 7 97 36 11 66 171 3 3 169 13 16 6 91 61 17 1 377 7 Région Zone emploi 6 9

.1 MONTARGIS - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Montargis Centre France Même si la part des personnes de plus de 6 ans est élevée, le remplacement de la population en âge de travailler semble cependant assuré à l horizon ; cela en raison de la forte attractivité qu exerce ce territoire auprès des actifs, et de l entrée précoce des jeunes de moins de ans sur le marché du travail. L évolution de l emploi, positive mais faible, est due uniquement à la croissance de l emploi féminin. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Montargis 37,7, 39,1 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3,6 3, 33, 11,7 13, 1, Montargis Centre France,3 9,9 11, 11,,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 1,7 3, 1,3 7,1,7 6,9 31, 16,,3 1, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1 3,6 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Montargis Centre France 13,1 9, 7,,1 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1 1, 19, 7,3,6, Professions Employés intermédiaires 3, 3,,6 Ouvriers 1 16 1 1 1 6 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Montargis 7, 11,3 Taux d'entrée 1, 19, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Montargis et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1,9 Administration, gestion, finances 9,3 6,9 9,6 7, 7, 7,9,,9 6,9, 3,9,, 1,7 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Montargis Alimentation 1, Bois et matériaux associés Région Centre, 1,3,3 Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques,7 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Montargis (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 16

.3 PITHIVIERS - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 93 933 67 6 16 1 93 9 Agriculture - scolaire 9 79 71 761 773 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Educ. Nat. - scolaire 773 6 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 33 33 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 7 7 COMMERCE, VENTE 1 1 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 1 37 39 3 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 16 16 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 13 9 13 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 71 99 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS 6 6 AGRICULTURE 1 3 3 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 161

.3 PITHIVIERS - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 6 1 191 1 Autres scol./etudiants 3 17 17 Agriculture - scolaire 3 1 76 1 333 13 17 6 79 97 9 69 39 19 7 197 11 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),,,3,, 1,, 3,7,6 6,7 1, 13,1 1,,,9 3,3,,1 3,7, 1,,1,,, 16,9 7,3 7, 17,,3 11,6 1,9 11, 9, 3,1,1 1, 16, 1,3,6,,7, 16,1 1,7,6,,, 1,3,7,6 1, 3, 3,,1, 1,3,7,1, 1, 1, 1,, 3,3 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. 31 SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 1 1 1, 3,6 SANTE HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 3 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 13 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT 1 ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION INDUSTRIES GRAPHIQUES 1 9 11 1 39 6 1 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 3 3 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE REPARATION AUTOMOBILE 76 TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE Répartition en nombre par sexe 3 17 33 33 3 1 6 1 36 77 17 1 11 117 6 13 133 13 17 1 16 39 6 39 Région Zone emploi 1 3 16

.3 PITHIVIERS - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Pithiviers Centre France De par une situation très favorable de l emploi et de la population active au cours des années 9, le remplacement des générations semble assuré à l horizon. Cependant, la zone la plus industrialisée de la région Centre composée à plus de 1 % d ouvriers, et dans laquelle le secteur tertiaire est nettement sousreprésenté, peut être amenée à connaître des évolutions d emploi très contrastées. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Pithiviers 37,7 1,9 39,7 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1, 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 11,7 13, 1, Pithiviers Centre France 11, 11, 7,9 9,9,9, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9 3,1 3,7 9, 6,,6,1 33,1 17,9 1,7 9, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 3 1, 3,,7 Agriculteurs exploitants Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle Pithiviers Centre France 6,6 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9, 7, Cadres et professions intellectuelles supérieures 17, 3,1 1, 1,7,6, Professions Employés intermédiaires 1, 3,,6 Ouvriers 3 1 L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Pithiviers 13,6,9 Taux d'entrée 1, 9, taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Pithiviers et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1,6 Administration, gestion, finances 7, 6,1 1, 6,,6 6,3, 3,6 9,1 7,,3 1,, 1,3 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Pithiviers Alimentation 3,3 1,,6,9,7 Bois et matériaux associés Région Centre Cuir, textile, habillement Réparation automobile Industries graphiques Arts et spectacles, communication Source : Cahier Pithiviers (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 163

. GIEN - LES JEUNES EN FORMATION INSCRITS DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. EVOLUTION DES EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 1 1 1 7 1 17 1 1 1 136 13 1 1 1 6 9 1 1 3 1 36 1 3 Contrat Qualif Educ Nat Agriculture - scolaire Autres scol /Etudiants Agriculture - 1 scolaire Educ. Nat. - 136 scolaire 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno BTS/DUT 3. EFFECTIFS DES ETABLISSEMENTS PAR FILIERE PROFESSIONNELLE ET NIVEAU DE FORMATION EN SANTE PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME COMMERCE, VENTE 9 166 ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES 13 9 6 3 97 TRANSPORT LOGISTIQUE BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 6 3 79 INDUSTRIES GRAPHIQUES ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 9 17 16 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 11 16 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 79 36 1 1 3 6 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 16

. GIEN - LES JEUNES EN FORMATION RESIDANT DANS LA ZONE D'EMPLOI 1. LES EFFECTIFS PAR SEXE. EFFECTIFS PAR STATUT ET NIVEAU DE FORMATION EN 1 199 9 Autres scol./etudiants 7 1 17 17 Agriculture - scolaire 13 69 17 17 37 119 13 9 6 33 71 36 161 39 7 1363 6 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac+ 1 1 CAP / BEP bac pro Bac techno Bac + 3. STRUCTURE PAR FILIERE PROFESSIONNELLE EN ET SEXE () Comparaison régionale (en % par sexe),1,,, 1, 1, 3,1 3,7,6 6,7 16, 13,1 1,, 3,6 3,3,,1 3,,,6,1,6, 17,3 16,9,9 7, 19,,3 9,9 1,9 7,6 9, 3,9,1, 9, 1,3,7, 6,9, 17, 1,7 1,,,3,,,7,3 1,, 3,,, 1,,7,,, 1,,,, 3, PROPRETE, SECURITE, AUTRES SERV. COLLECT. SERVICES SOCIAUX, AUTRES SERV. PARTICULIERS 1 91 ARTS ET SPECTACLES, COMMUNICATION 11 1, 3,6 SANTE 1 36 HOTELLERIE, RESTAURATION, TOURISME 33 6 COMMERCE, VENTE ADMINISTRATION, GESTION, FINANCES TRANSPORT LOGISTIQUE 19 9 CUIR, TEXTILE ET HABILLEMENT ALIMENTATION INDUSTRIES DE TRANSFORMATION 7 1 INDUSTRIES GRAPHIQUES 6 9 7 177 3 ELECTRICITE, ELECTRONIQUE 13 1 REPARATION AUTOMOBILE TRAVAIL DES METAUX, MECANIQUE 9 BATIMENTS, TRAVAUX PUBLICS AGRICULTURE 37 36 BOIS ET MATERIAUX ASSOCIES 3 3 Répartition en nombre par sexe 6 1 3 6 1 13 97 19 1 197 7 16 16 3 61 Région Zone emploi 1 3 6 16

. GIEN - POPULATION ET EMPLOI 1 9 7 6 3 1 Taux de scolarisation par âge en 1999 * 3 Gien Centre France Si la population active s accroît au cours de la dernière décennie, c est uniquement en raison de l arrivée de jeunes générations sur le marché du travail. A l horizon, le remplacement des générations semble assuré. La zone n attire plus les actifs, mais reste très attractive pour les personnes de plus de 6 ans. L emploi s est bien développé grâce à la forte progression du secteur tertiaire, au bénéfice uniquement des femmes. Taux de scolarisation des -9 ans (%) Hommes Femmes Ensemble Gien 37,3 1, 39,3 Centre* 3,,1, * Calcul des taux pour la région Centre sans Orléans et Tours (zones universitaires) 3 3 1 39,6 3,3 33, Ss diplôme, CEP, BEPC Répartition de la population non scolaire de à 9 ans par niveau de diplôme 3, 33, 3, 11,6 13, 1, Gien Centre France,1 9,9 11, 11,,, CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 3 3 1 Le niveau de diplôme des - 9 ans et 3-9 ans 3,,9,1 36,1 9,9 6,,1,1 33, 17,,1, Ss diplôme, CEP, BEPC 33,9 9,6 19,3 11,6 16,,7 3-9 ans - 9 ans 3-9 ans Centre - 9 ans Centre 13,3 CAP, BEP BAC - BP BAC + supérieur à BAC + 7,7 Répartition des emplois par catégorie socioprofessionnelle 37, L'intensité des déplacements domicile travail de la zone de Gien 3 1 3, 3,,7 Agriculteurs exploitants Gien Centre France 6,9 6, 6,6 Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 13,1 9, 7,9 Cadres et professions intellectuelles supérieures 3,1,3 1, Professions intermédiaires,6,6, Employés 3,,6 Ouvriers 1 16 1 1 1 6 1, 16, Taux d'entrée 13, 17,1 taux de sortie 199 1999 Part des domaines professionnels dans la zone de Gien et en région Centre 1 16 1 1 1 6 1, Administration, gestion, finances 7, 6,, 7,,1 6,,, 1, 6,,,1 3,7,1 Commerce, vente Propreté, sécurité et autres services aux collectivités Transports, logistique Services sociaux, autres services aux particuliers Travail des métaux, mécanique Bâtiment, travaux publics Formation, recherche Santé Industrie de transformation Agriculture Electricité, électronique Hôtellerie, restauration autres Gien Alimentation 1,6 Bois et matériaux associés Région Centre,7 1, Cuir, textile, habillement Réparation automobile 1, Industries graphiques,3 Arts et spectacles, communication Source : Cahier Gien (site : http://www.alfacentre.org/orfe) GIP ALFA Centre - ORFE 166