MF/EG SEANCE DU 14 MAI 2001 2001/15 - CRÉATION D'EMPLOIS SAISONNIERS POUR DIVERS SERVICES (DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, SERVICE RECRUTEMENT) Le Conseil Municipal, Vu le rapport en date du 23 avril 2001, par lequel M. le Maire : A/- Expose ce qui suit : "Les Collectivités locales peuvent recruter des agents non titulaires pour exercer des fonctions correspondant à un besoin saisonnier. La durée de ces engagements est limitée à six mois pendant une même période de douze mois, en vertu des dispositions de l'article 3, alinéa 2 de la loi 84-53 modifiée du 26 janvier 1984. Un certain nombre de services municipaux doivent disposer chaque année de personnels supplémentaires pour faire face à des activités saisonnières. Par délibération n 2000-5042 du 25 avril 2000, nous avions déterminé pour chaque service concerné le nombre maximum d'emplois, la nature des fonctions et les niveaux de rémunération." B/- Propose de renouveler les autorisations de recrutement pour les emplois saisonniers pour divers services et de fixer l'imputation de la dépense ; Vu l'article 3, alinéa 2 de la loi 84-53 modifiée du 26 janvier 1984 ; Vu la délibération du 25 avril 2000 du précédent Conseil municipal ; Ouï l'avis de sa Commission Ressources Humaines ; DELIBERE Sont décidées les créations d'emplois saisonniers suivants : I Direction des Sports 1.Piscines 209 emplois pour permettre le fonctionnement des bassins d'été soit : 125 emplois de chargé d'accueil et d'entretien (CE 761) 84 emplois de maître-nageur et d'animateur-sauveteur, chargé d'assurer la sécurité et l'animation (CE 661 et 662) :
2001/15 2 695) Agents titulaires du BEESAN : Rémunération au 9 e échelon du grade d'éducateur sportif de 2 e classe (CG Agents titulaires du BNSSA ou BAFA : Rémunération au 8 ème échelon du grade d'aide opérateur sportif (CG 653) 2.Camping municipal 15 emplois d'agent d'entretien chargé de l'accueil et de l'entretien Emploi d'agent d'entretien (CE 761) 6 emplois de maître-nageur et d'animateur-sauveteur, chargé d'assurer la sécurité et l'animation (CE 661 et 662) : Agents titulaires du BNSSA ou BAFA : Rémunération au 8 ème échelon du grade d'aide opérateur sportif (CG 653) 3.Animation Sportive Animateurs sportifs pour assurer la continuité du dispositif "Divertisport- Eté Duchère 2000" : 30 emplois d'éducateur sportif de 2 e classe (CG 695) (CE 161) Recrutement de titulaires d'un brevet d'etat dans une discipline sportive II Développement Social Urbain Pour continuer à renforcer l'action de l'équipe permanente des animateursmédiateurs sportifs au service des jeunes des quartiers en difficulté, 36 emplois d'éducateurs sportifs de 2 e classe sont prévus durant l'été. Ils sont accessibles aux titulaires d'un BAFA reconnu dans la discipline, du BAFD, BEATEP, DEFA, Brevet d'instructeur Fédéral, BEES ou diplômes de la filière STAPS : 187) 187) 26 emplois d'éducateurs sportifs de 2 e classe généraliste (CG 695) (CE 10 emplois d'éducateurs sportifs de 2 e classe spécialiste (CG 695) (CE
2001/15 3 Rémunération au 5 e échelon III Direction Logistique, Garage et Festivités 25 emplois pour les opérations matérielles liées à la préparation et au déroulement des fêtes d'été. Emploi de manutentionnaire, monteur-installateur (CE 791) IV Direction de la Police et des Déplacements Urbains 40 emplois pour renforcer l'équipe de surveillance des espaces verts pendant la période de forte fréquentation et assurer la surveillance du Jardin Rosa Mir. Emploi de surveillant des espaces verts (CE 885) 76 emplois de surveillants de sorties d'écoles (CG 194) (CE 220) Rémunération pour un temps de travail de 6 heures hebdomadaires Indice brut 470 Urbaine 14 emplois d'agent de vidéosurveillance au Centre de Supervision V Espaces Verts 9 emplois d'agent d'entretien au Centre Horticole de Cibeins VI - Emplois d'été 140 emplois pour assurer la continuité des services pendant la période estivale et offrir à des étudiants une activité rémunérée et une expérience professionnelle dans une collectivité territoriale : 65 emplois d'agent d'entretien (travaux de surveillance, entretien et manutention) (CE 761)
2001/15 4 4 emplois d'assistant funéraire d'équipement (2 à l'institut Médico- Légal et 2 à la Chambre Funéraire) (CE 239) du grade d'agent de salubrité qualifié (CG 81) Echelle indiciaire 259-343 brute 42 emplois d'agent administratif (travaux administratifs, de secrétariat et d'accueil) (CE 046) du grade d'agent administratif (CG 042) 4 emplois d'adjoint administratif (CG 057) (CE 057) dans le cadre du programme d'échanges intermunicipalités (Lyon-Montréal) Echelle indiciaire 259-343 brute 25 emplois d'agent du patrimoine gardien de musée (CE 345) et employé de bibliothèque (CE 295) du grade d'agent du patrimoine 2 ème classe (CG 763) VII Direction des Affaires Scolaires 3 emplois pour réaliser les opérations de remboursement de frais de cantine payés indûment par les familles concernées. du grade d'agent administratif (CG 042) VIII Direction de l'action Sociale Service Personnes Agées 30 emplois d'agent d'entretien en EHPAD 18 emplois d'auxiliaires de soins en EHPAD (aides-soignants aux personnes âgées dépendantes) du grade d'auxiliaire de soins (CG et CE 172) 1 emploi d infirmière en EHPAD Rémunération au 1er échelon du grade d infirmier de classe normale (CG et CE 625) Echelle indiciaire 322-558 brute
2001/15 5 La dépense sera prélevée sur les crédits inscrits au budget de l'exercice en cours, chapitre globalisé 012. (Et ont signé les membres présents) Pour extrait conforme, L Adjoint délégué,