Règles techniques relatives à l utilisation d échelles portables lors des travaux dans les champs, sur les exploitations de bananes

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DIRECTION DES RISQUES PROFESSIONNELS Place d Armes - 97 210 Lamentin cedex 2 Tél. : 05 96 66 51 31 / 05 96 66 51 33 Fax : 05 96 51 81 54 E-mail : prevention972@cgss-martinique.fr NOTE TECHNIQUE N 01/2008 Validé par les Partenaires Sociaux du Comité Technique Régional de la CGSS MARTINIQUE, en Novembre 2007 Règles techniques relatives à l utilisation d échelles portables lors des travaux dans les champs, sur les exploitations de bananes

PREAMBULE La réglementation ne donnant pas de définition du «travail en hauteur», il appartient au chef d établissement, responsable de la santé et de la sécurité de ses salariés, de rechercher l existence d un risque de «chute de hauteur» en procédant à l évaluation du risque, lors de l élaboration du «Document Unique». Pour que le travail en hauteur soit exécuté en sécurité, lorsque le risque existe, l employeur devra prendre des mesures fondées sur les 9 principes généraux de prévention, à savoir : 1) Éviter les risques 5) Tenir compte de l état de l évolution des techniques 2) Évaluer les risques qui ne peuvent être évités 6) Remplacer ce qui est dangereux par ce qui l est moins 3) Combattre les risques à la source 7) Planifier la prévention 4) Adapter le travail à l homme en ce qui concerne la conception des postes de travail ainsi que le choix des équipements 8) Prendre les mesures de protection collective en leur donnant la priorité sur les moyens de protection individuelle 9) Donner des instructions appropriées aux salariés

CONSTATS Actuellement, les travaux de soins aux régimes de bananes sont réalisés à l aide d échelles. Ils exposent les ouvriers au risque de chute qui peut être aggravé par les outils (couteau, broche ) dont ils disposent, ou par l état du sol (sol non plat, sol glissant, présence de pierres ) Ces travaux en hauteur sur une échelle, répétitifs dans une journée de travail, sont la cause de nombreux accidents du travail avec arrêt avec des conséquences parfois graves : fractures, entorses, à l origine de nombreux jours d arrêt de travail.

SITUATIONS A RISQUES : Quelques Exemples Echelle instable, les deux montants ne sont pas en appui : risque de chute L échelle ne repose pas sur un sol plat : risque de chute

Lorsqu il est impossible d utiliser des moyens techniques adaptés, il convient de respecter les préconisations suivantes pour les travaux de soins au régime de bananes avec échelle. REGLES A RESPECTER Les échelles ne doivent pas être utilisés comme poste de travail sauf en cas d impossibilité technique de recourir à un équipement de protection collective, ou si le risque résultant de l évaluation est faible, et uniquement pour des travaux de courte durée et non répétitifs. L utilisation des échelles portables obéit à certaines règles : elles doivent notamment permettre aux travailleurs de disposer à tout moment d une prise et un appui sûr. Le port de charges doit rester exceptionnel, et limité à des charges légères et peu encombrantes. Il ne doit pas empêcher le maintien d une prise sûre. Les échelles doivent être en bon état et placées de manière à ce que leur stabilité soit assurée en cours d accès et d utilisation.

EN PARTICULIER - les échelons et montants doivent être droits et non rafistolés - l échelle doit être installée correctement, les pieds doivent reposer au sol et les montants supérieurs doivent être en appui. - le sol doit être plat et non glissant - lors du positionnement de l échelle, la distance au sol doit être comprise entre 1/3 à 1/4 de la hauteur de l échelle. Hauteur de l échelle Distance au sol entre 1/3 et 1/4 de la hauteur de l échelle Les deux mains de l opérateur doivent pouvoir tenir les montants à tout moment. Afin de tenir compte des évolutions techniques, il est recommandé d utiliser des équipements adaptés à l activité et à la topographie du terrain.

BIBLIOGRAPHIE - INRS : Dossier web «Le Travail en hauteur» (réglementation) - Code du Travail : Articles R233-13-22, 13-27, 13-28, 13-30 (Décret N 2004-924 du 01/09/2004).