FORMATIONS ET ECHANGES ENTRE CE

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1 FORMATIONS ET ECHANGES ENTRE CE OUISTREHAM (14) 23 au 25 mars 2016 THEMATIQUES PROPOSEES : Le 23 mars 16 (après midi) et le 24 mars 16 (matin) ou Les impacts sociaux de la Loi Macron et les effets de la Loi Rebsamen sur les instances représentatives du Personnel Prise de note rapide & rédaction de PV Le 24 mars 16 (après midi) et le 25 mars 16 (matin) ou La retraite Animation & conduite de réunion CE

2 Hôtel Riva-Bella**** à Ouistreham (14) A deux heures de Paris et à 10 minutes de Caen, l'hôtel est idéalement placé face à la mer, à quelques pas du centre-ville. La beauté de la Côte de Nacre et l attrait des grandes plages du débarquement en font un lieu tout à fait privilégié. Mercredi Accueil des participants* à 12 H 00 Déjeuner Plénière (présentation de l ensemble du séjour) Formation + pause Dîner Nuitée Jeudi Petit déjeuner Formation + pause Déjeuner Formation + pause Dîner Vendredi Formation + pause Déjeuner Départ * Possibilité d arriver la veille ou de rester le week-end (à votre charge) demande à adresser par mail à christine.berthon@caradyn.fr ou par téléphone au

3 1. Les impacts sociaux de la Loi Macron et les effets de la Loi Rebsamen sur les instances représentatives du Personnel Les impacts sociaux de la Loi Macron Travail dominical 12 dimanches travaillés Prud'hommes procédure révisée et barème instauré Consultations obligatoires du CHSCT inscrites de plein droit à l'ordre du jour Licenciement économique le périmètre peut être négocié Epargne salariale simplification des dispositifs existants Les effets de la Loi Rebsamen sur les Instances Représentatives du Personnel Une DUP élargie aux entreprises de moins de 300 salariés et au CHSCT Regroupement des IRP dans une entreprise de plus de 300 salariés par accord majoritaire Création de commissions régionales paritaires dans les TPE Réduction du nombre d'obligations d'information-consultation du CE Regroupement des négociations annuelles obligatoires Valorisation des parcours syndicaux Parité aux élections professionnelles ***** *

4 2. Prise de note rapide & rédaction de PV Contexte Les réunions sont de plus en plus nombreuses et durent de plus en plus longtemps. Dans le cadre de cette journée, nous vous proposerons toutes les techniques qui vous permettront de maitriser une prise de notes rapide et réussie. Au final la formation vous permettra également d émettre un compte rendu et/ou procès verbal pertinent et fidèle à votre réunion Objectifs de formation Acquérir des outils de prise de notes percutants pour consigner l essentiel d une réunion Rédiger et présenter le compte rendu/pv de réunion dans un style incisif et de manière structurée Méthode pédagogique Echanges d expérience, exercices ponctuels et progressifs de prise de notes, simulation d une réunion avec prise de notes et rédaction d un écrit. Itinéraire 1. La prise de notes : des outils efficaces Organiser sa prise de notes : établir des matrices en lien avec les ordres du jour Savoir s adapter à la situation : comment et quoi noter? Différencier l essentiel et l accessoire 2. Méthodologie et formalisation rédactionnelle d un compte rendu et/ou d un PV Planifier ses notes et les structurer (trier, classer les points clés) Garantir la qualité totale de l information La présentation du compte rendu et du procès verbal Quelles sont les mentions habituelles à reprendre sur le compte rendu et le PV? Cette formation s adresse A toute personne ayant à prendre des notes en réunion plénière et à rédiger un compte rendu/pv ***** *

5 3. LA RETRAITE Connaître les différents mécanismes Appréhender les règlementations successives Informer et conseiller les salariés L acquisition des droits La préparation de la retraite Le départ à la retraite Les prestations de base et complémentaires Le maintien et la reprise d activités Le chômage et la retraite La retraite et l handicap ***** *

6 4. Animation & conduite de réunion (Pilotage stratégique et tactiques d'animation) Contexte Les occasions de se réunir en situation professionnelle sont multiples et pourtant, à écouter les participants eux-mêmes de ces réunions, ces moments n aboutissent pas tout le temps aux objectifs formulés. Encore faut-il que les objectifs soient avoués! Pour être certain que ces réunions deviennent une source de valeur ajoutée et en temps et en productivité, il faut être rigoureux dans la stratégie d animation et de conduite. Objectifs de formation Animer avec aisance tous types de réunion et de groupes de travail Obtenir la participation active de chacun des membres du groupe Développer son assertivité pour répondre aux questions et gérer les objections Méthode pédagogique Apports théoriques suivis de simulations de réunions et de groupes de travail. Chaque participant endosse le rôle de participant et de conducteur de réunion. Certaines simulations sont filmées (média-training) pour rendre «réflexe certaines attitudes. Itinéraire 1. S approprier une méthodologie de conduite et d animation Utiliser des techniques oratoires adaptées à chaque type de réunion Distinguer réunions «descendantes» et «ascendantes» Formaliser pendant et après la réunion : introduire, conclure et valider 2. Exercer les fonctions clés de l animateur Développer ses capacités d écoute et de gestion des questions Répartir les rôles pour gagner en efficacité Connaître et repérer les phénomènes de groupe pour mieux les utiliser Gérer les participants difficiles et les objections Cette formation s adresse A toute personne qui anime et participe régulièrement à des réunions ou groupes de travail et qui veut les rendre plus efficace.

7 Formations et échanges entre CE Session du 23 au 25 mars 16 OUISTREHAM (14) INSCRIPTION VALANT BON DE COMMANDE NOM DU COMITE D ENTREPRISE : Adresse : Téléphone : Portable : Code postal : Ville : Mail : Adresse de facturation : Inscriptions 1 er participant 2ème participant 3ème participant 4ème participant 5ème participant NOM PRENOM TELEPHONE Adresse mail Fonction au CE hors hébergement * avec hébergement Sup chambre single Total Rappel des thèmes : 1 Impacts loi Macron et Rebsamen 2 La prise de note rapide et rédaction du PV 3 La retraite 4 Animation & conduite de réunion (Règlement à joindre avec le bon de commande) Conditions de réservation : Les inscriptions ne seront effectives qu à réception du bon de commande dûment daté, tamponné et signé accompagné du règlement. *Le tarif est calculé sur la base d une chambre double. La signature de ce bon de commande entraîne l acceptation sans modification des conditions générales de vente en annexe. Le stage sera maintenu à condition qu'il y ait 8 participants minimum. A: Le : Nom du signataire : Qualité du signataire : Cachet / signature A retourner à : CARADYN - 36 rue de Pacalaire SEYSSINET Téléphone : ou Mail : christine.berthon@caradyn.fr

8 Taxi : 15 à 20 mn

9 CONDITIONS GENERALES DE VENTE COMMANDE Toute commande de formation suppose que le client accepte le contenu du stage qui lui a été communiqué. CONVENTION DE FORMATION Une convention de formation standard peut être adressée sur simple demande de la part du client. CONVOCATIONS CARADYN ne peut être tenue responsable de la non réception de la convocation quels qu en soient le ou les destinataires chez le client, notamment en cas d absence du ou des stagiaires à la formation. Dans le doute, il appartient au client de s assurer de l inscription de ses stagiaires et de leur présence à la formation. ANNULATION, ABSENCE, REPORT D INSCRIPTION Toute annulation d inscription doit être signalée par téléphone et confirmée par écrit. Un remboursement ou un report seront possibles que si l annulation nous parvient au moins 30 jours avant la date du stage. Passé ce délai, aucun remboursement ni report ne pourra être exigés. Pour les annulations à moins de 15 jours avant la date du stage les frais de réservation des chambres vous seront refacturées. En cas d absence du stagiaire, la prestation commandée sera facturée en totalité. ANNULATION D UN STAGE CARADYN se réserve la possibilité d annuler tout stage en cas de manque de participants de problème technique et cas de force majeure. Dans ce cas, les stagiaires seront prévenus avant le début du stage et leur inscription automatiquement reportée à la session suivante. PRIX ET CONDITIONS DE PAIEMENT Nos prix sont établis en nets. La facture est adressée directement au client avant exécution de la prestation. Celle-ci peut être adressée directement à un organisme de gestion de ses fonds de formation sous réserve qu un bon de commande de la part de cet organisme soit adressé à CARADYN 1 mois avant le début de la prestation. Cette disposition ne dispense pas le client d adresser un bon de commande à CARADYN. En cas de non règlement par l organisme de gestion des fonds de formation du client, quelle qu en soit la cause, la facture devient exigible auprès du client. Tout stage commencé est considéré comme dû dans son intégralité REGLEMENT Le règlement des factures peut s effectuer : par chèque par virement bancaire RIB : BNP PARIBAS Etablissement Code Guichet Compte Clé RIB 59