Documents pareils
PROFIL DE POSTE AFFECTATION. SERIA (service informatique académique) DESCRIPTION DU POSTE

ACTIVITES PROFESSIONNELLES DE FORMATION : BACHELIER EN MARKETING

Modalités de candidature et de certification. Niveau 1. Certification de personnes Expert méthode HACCP/SMSDA

INRA-DRH numconcours externes 2011

Master Energie spécialité Energie électrique

Intitulé : Logistique & Transport

Nom du candidat :... (nom de famille suivi éventuellement du nom du conjoint)

MASTER MANAGEMENT PARCOURS CONTRôLE DE GESTION ET SYSTEMES D'INFORMATION

MASTER MANAGEMENT PARCOURS MARKETING ET COMMUNICATION

Contenu de l action de formation BTS Management des Unités Commerciales

MASTER Mention MEEF. «Métiers de l Enseignement, l Education et la Formation Second Degré». Spécialité : HISTOIRE-GEOGRAPHIE

Filière Commerce & Marketing A partir d un Bac + 2 validé.

FICHE DE DESCRIPTION DE POSTE SOUS DIRECTION DES PERSONNELS CONTRACTUELS BUREAU DES VOLONTAIRES INTERNATIONAUX RH3D DESCRIPTION DU POSTE

Le Diplôme d Instructeur Fédéral

Licence professionnelle Commerce en banque-assurance

REFERENTIEL Chef(fe) de Projets Marketing et Commercial Titre Bac+4 certifié Niveau II J.O du 09 Août code NSF 312

Master Former aux métiers de l enseignement et de la formation

GUIDE DU CANDIDAT. Concours Chargés de Recherche de 2 e classe (CR2) AGRICULTURE

Université du Sud-Toulon Var IUT Toulon Var PROGRAMME DE LA FORMATION. Licence Professionnelle Management des Organisations

UNIVERSITE DE TOULON UFR FACULTE DE DROIT REGLEMENT D EXAMEN ANNEE 2012/2017 LICENCE DROIT MENTION DROIT GENERAL

Filière Master Sciences et Techniques

Programme détaillé BTS INFORMATIQUE DE GESTION DIPLÔME D ETAT. Objectifs de la formation. Les métiers. Durée de la formation

STAGE : TECHNICIEN EN INFORMATIQUE

MASTER MANAGEMENT DES RH ET DU DÉVELOPPEMENT SOCIAL SPÉCIALITÉ GESTION STRATÉGIQUE DES RESSOURCES HUMAINES À FINALITÉ PROFESSIONNELLE

Programme détaillé BTS MANAGEMENT DES UNITES COMMERCIALES. Objectifs de la formation. Les métiers. Durée des études DIPLÔME D ETAT

MASTER (LMD) PARCOURS MICROORGANISMES, HÔTES, ENVIRONNEMENTS (MHE)

Métiers de l Enseignement en Économie et Gestion des organisations. Languedoc - Roussillon

MASTER MARKETING VENTE, SPÉCIALITÉ MARKETING STRATÉGIQUE DES PRODUITS ET DES MARQUES

Bâtir et améliorer son système d appréciation

RECRUTEMENT EXTERNE SANS CONCOURS. Plombier Génie Climatique 2 ème Classe BAP G

GUIDE DU TUTEUR ACCUEIL D UN ETUDIANT EN BTS MUC. Management des Unités Commerciales. Stage de 1ère année

Master professionnel aliments, microbiologie, assurance qualité

Archives départementales de Maine-et-Loire 106, rue de Frémur ANGERS

DROIT- ECONOMIE - GESTION. Sciences économiques. Sciences économique Santé, Emploi - Formation

DROIT, ÉCONOMIE & GESTION MASTER DROIT DES COLLECTIVITÉS TERRITORIALES. Collectivités littorales.

Master Information et communication spécialité Produits et services multimédia

FICHE DE POSTE. Date de rédaction : 20/02/15. Argumentaire général

Formation ingénieur PAR APPRENTISSAGE. (BAC+3 à BAC+5) sous statut d apprenti. Une formation d ingénieur en alternance

Le BTS Sciences et Technologies des Aliments (STA)

RÉFÉRENTIEL DES ACTIVITÉS PROFESSIONNELLES ASSISTANT DE GESTION DE PME / PMI

BACCALAUREAT PROFESSIONNEL GESTION ADMINISTRATION

APRES UN BAC STL ENVIRONNEMENT. Amandine, ingénieure d étude en environnement

Notre métier : Vous accompagner dans votre Projet

REFERENTIEL DE CERTIFICATION

DOSSIER D INSCRIPTION PÉDAGOGIQUE

sous réserve de validation des modifications DROIT ECONOMIE GESTION SCIENCES DU MANAGEMENT FINANCE

PRESENTATION GENERALE DU MASTER MAITRISE D OUVRAGE PUBLIQUE ET PRIVEE

MASTER MANAGEMENT PARCOURS MANAGEMENT DES SERVICES EN HôTELLERIE INTERNATIONALE

R E C R U T E M E N T S D E M A G I S T R A T S C O N C O U R S C O M P L E M E N T A I R E S

MINISTÈRE DES AFFAIRES ÉTRANGÈRES

MASTER MANAGEMENT DES RH ET DU DÉVELOPPEMENT SOCIAL SPÉCIALITÉ SCIENCES DES ORGANISATIONS ET DES INSTITUTIONS À FINALITÉS RECHERCHE ET PROFESSIONNELLE

Du BTS Transport au BTS Transport et Prestations Logistiques

CANDIDATURE AUX FONCTIONS DE DIRECTEUR GENERAL DE L ENSAM

Certificat de Spécialisation «RESPONSABLE TECHNICO-COMMERCIAL : AGRO-FOURNITURES»

Cursus de Master en Ingénierie de la Production Alimentaire. Une autre façon d accéder au métier d ingénieur

PRÉSENTATION GÉNÉRALE

MODALITES DU CONTROLE DES CONNAISSANCES. Règlement relatif à l obtention du diplôme de MASTER ECONOMIE Mention «Monnaie Banque Finance Assurance»

Languedoc - Roussillon

Domaine Santé. Plan d études cadre Modules complémentaires santé. HES-SO, les 5 et 6 mai PEC Modules complémentaires santé

Soutien pour la formation à la recherche translationnelle en cancérologie

MASTER MARKETING VENTE, SPECIALITE COMMERCE,VENTE DANS LES INDUSTRIES AGROALIMENTAIRES PAR APPRENTISSAGE

Master Ressources Humaines

SUPPLEMENT AU DIPLOME

F I C H E D E P O S T E

Année Faculté de droit de l Université Jean Moulin Lyon 3

MINISTÈRE DE L'AGRICULTURE, DE L'AGROALIMENTAIRE ET DE LA FORÊT

DOSSIER D INSCRIPTION AU CONCOURS D ENTREE AU CENTRE DE FORMATION PROFESSIONNELLE D AMBULANCIERS

UE 1-1- Appréhension des concepts fondamentaux du droit Matières. UE Appréhension des concepts fondamentaux du droit Matières

Brevet de Technicien Supérieur

REUNION D'INFORMATION SUR L'ACTIVITE DE GUIDAGE ET DE TRANSPORT

PRESENTATION GENERALE DU MASTER MAITRISE D OUVRAGE PUBLIQUE ET PRIVEE 1. Règlement des études

Session d accompagnement de la rénovation du BTSA GEMEAU Bordeaux, mai Atelier n 4. Formation en milieu professionnel EPREUVE E7- SPV/SPS

Etude du cas ASSURAL. Mise en conformité du système d'information avec la norme ISO 17799

EDUCATEUR FEDERAL. NOM : PRENOM : Certifications : EPREUVES DE CERTIFICATIONS

Baccalauréat technologique

ADMISSION DES TITULAIRES D UN DIPLOME EXTRACOMMUNAUTAIRE DE MASSEUR KINESITHERAPEUTE SOLLICITANT L EXERCICE DE LA PROFESSION EN FRANCE

Il n'existe pas de contrat "type", mais des types de contrat. Nous pouvons instruire ensemble ces différents types de contrat.

REGLEMENTATION FEDERALE DU B.F. UFA septembre 2012

Guide du mémoire de fin d études

DROIT, ÉCONOMIE & GESTION DUT GESTION DES ENTREPRISES ET DES ADMINISTRATIONS (GEA)

MASTER MEEF ECONOMIE GESTION. Présentation

TECHNICIEN EN BUREAUTIQUE

BREVET D ENSEIGNEMENT SUPERIEUR DE CONSEILLER EN ADMINISTRATION ET GESTION DU PERSONNEL

DROIT, ÉCONOMIE & GESTION MASTER DROIT DES AFFAIRES. Droit européen des affaires.

MASTER PROFESSIONNEL (2 ème année)

Le secrett Ibaimcalire-

CONVENTION-TYPE. le Groupement d intérêt public «Agence nationale de la recherche» (ci-après l ANR), situé 1 rue Descartes, Paris (75005) ;

Diplôme Universitaire Responsable Mutualiste. En formation continue. Responsable Pédagogique Irène POLITIS PRAG FORMATION CONTINUE PANTHEON SORBONNE

2012 / Excellence. Technicité. Sagesse

Ecole Privée d'enseignement Technique. Prenez en main. votre avenir! BTS-DEES-MASTER EUROPÉEN EN INITIAL

CHARTE DU REPERTOIRE DES INGENIEURS ET DES SCIENTIFIQUES

Contenu de l action de formation BTS BANQUE - option A Marché des particuliers

Référentiel d'activités professionnelles et référentiel de certification Diplôme d'état de professeur de musique

MODALITES DE SELECTION 2011

REFERENTIEL DE CERTIFICATION

DE LA PREPARATION AU CONCOURS A L'ENTREE EN FORMATION

Responsable de la Gestion Administrative et du Personnel

ACCOMPAGNEMENT DES SALARIES EN CAE LIVRET DE SUIVI. Mademoiselle/Madame/Monsieur (Prénom NOM) du salarié en CAE

FORMATIONS OUVRANT DROIT AU VERSEMENT DE LA TAXE D'APPRENTISSAGE Année Universitaire

Transcription:

INRA-DRH concours externes 2013 http://www7.inra.fr/drh/ce2013/bdd/profil.php?numprofil=ie13-mica-3 Page 1 sur 2 28/02/2013 IE Chargé de la valorisation de la recherche profil n : IE13-MICA-3 emploi-type n : J2A21 Jouy-en-Josas concours : IEJ03 Lieu du concours (Centre Organisateur): Centre-Siège de l'inra ::::::::::::::::::::::::::::: FICHE DE PROFIL Concours Externes INRA 2013 ::::::::::::::::::::::::::::: Le chargé de la valorisation de la recherche conçoit, propose et réalise des opérations de valorisation dans un ou plusieurs domaines scientifiques.... Domaine professionnel : Coopération internationale et valorisation de la recherche/ BAP J Gestion et pilotage Département : Département Microbiologie et Chaîne Alimentaire unité n 1194 DEPT MICA Département Microbiologie et Chaîne Alimentaire personne(s) à contacter : Emmanuelle MAGUIN 01.34.65.25.18 Emmanuelle.Maguin@jouy.inra.fr... Environnement : L'activité s'exercera au sein de l'unité Département Microbiologie et Chaine Alimentaire (MICA) de l'institut National de la Recherche Agronomique sur le site de Jouy en Josas. Le département comprend 20 unités et plus de 320 titulaires. Le travail est réalisé en interaction avec les scientifiques des unités du département ainsi qu'en lien avec (i) la Direction de la valorisation et son service juridique, (ii) INRA transfert une filiale de valorisation de l'inra en charge de certains dossiers, (iii) la Direction de l'action régionale de l'enseignement supérieur et de l'europe (DARESE) pour les projets européens et (iv) les adjoints de partenariat des autres départements organisés en réseau qui se réunit une fois par mois. L'ingénieur(e) recruté(e) travaillera au sein de l'équipe du département (composée de 7 personnes), sous l'autorité du Chef de Département. Durant ce contrat il(elle) aura en charge : - de conduire ou d'accompagner les projets de partenariats et de transfert du département, d'en assurer le conseil, l'administration, la gestion, le suivi - de négocier, de mettre en place et d'administrer sous leurs aspects scientifiques ou techniques les activités du partenariat du département : contrats, conventions, dossiers techniques, etc... - de réaliser des bilans sur les différents aspects du partenariat et de la valorisation économique et de procéder à un suivi d'indicateurs Ce travail réalisé avec de nombreux contacts et en réseau nécessite une bonne compréhension des objectifs scientifiques et des moyens à mobiliser, ainsi que des connaissances de base sur les règles contractuelles et la propriété intellectuelle. Activités : Étudier et accompagner les projets des chercheurs (appel à projet, collaboration de recherche, identification de l'innovation, aspects juridiques) et proposer les modalités de valorisation adaptées Coordonner les études nécessaires à la valorisation (évaluation, recherche de partenaires, développement, financement) Assurer les relations entre les laboratoires de l'établissement et les partenaires de la valorisation, dans un contexte national et international Instruire les aspects juridiques et financiers liés aux modalités de valorisation de la propriété intellectuelle Négocier et rédiger des contrats de recherche, de prestations, de licence et autres contrats relevant de la valorisation Exercer une fonction de veille technologique et méthodologique sur les domaines concernés par les projets Produire des bilans, des rapports relatifs aux projets Organiser des manifestations relatives à la valorisation et au transfert de technologies Contribuer à l'élaboration de documents d'information et de promotion Élaborer des tableaux de bord et des rapports sur les activités de valorisation Compétences : Connaissance générale d'un ou plusieurs domaines disciplinaires Connaissance générale des aspects juridiques, financiers et contractuels de la recherche

INRA-DRH concours externes 2013 http://www7.inra.fr/drh/ce2013/bdd/profil.php?numprofil=ie13-mica-3 Page 2 sur 2 28/02/2013 Connaissance générale de la réglementation afférente au droit de la propriété intellectuelle Connaître l'organisation de la recherche au niveau national et international Connaître les domaines scientifiques et technologiques de l'établissement Connaître le dispositif institutionnel et financier des relations industrielles et de la valorisation de la recherche Expertiser la pertinence et la conformité d'un projet par rapport à sa finalité Dialoguer avec les porteurs de projet, répondre à leurs attentes Appliquer les règles de droit tant en matière contractuelle qu'en termes de protection de la propriété intellectuelle Maîtriser la gestion des procédures en matière de brevet Conduire des négociations Maîtriser l'utilisation des bases de données scientifiques et techniques Maîtrise de l'anglais oral et écrit Rédiger divers documents (bilan, rapport, synthèse, note) Transmettre l'information sur des supports appropriés Maîtriser les techniques de communication orales et écrites Conduire un projet Travailler en équipe Capacités personnelles : Licence, Maîtrise, Master 1 Formation dans le domaine de la valorisation et/ou dans un des domaines de recherche du département Conaissances en propriété intellectuelle, règles contractuelles, principaux mécanismes de financement de la recherche en France Capacité à rendre compte de son activité Capacité à respecter les échéances fixées au département et les échéances internes Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse Compétences rédactionnelles Sens de l'organisation (autonomie, rigueur) Aptitude à travailler en réseau et en équipe tant au niveau externe qu'au sein de l'équipe du département 2013 conception et réalisation : DRH - DSI

DRH - SRM C O N C O U R S E X T E R N E S I T S E S S I O N 2 0 1 3 CONCOURS N IEJ03 INGENIEUR D ETUDES Chargé de la valorisation de la recherche EPREUVE ECRITE D ADMISSION : DOSSIER TECHNIQUE Date : 10 juin 2013 Durée : 4 heures Coefficient : 3 Consignes générales : A lire attentivement L épreuve étant anonyme, aucun signe distinctif ne devra être porté sur les copies d examen (signature, inscription de votre nom et votre prénom ailleurs que dans le cadre réservé à cet effet, etc ). Veuillez vérifier que votre questionnaire est complet. Les réponses doivent être rédigées sur la copie d examen. L usage de la calculatrice n est pas autorisé. Composition de l épreuve : Question 1. 28 points Question 2. 28 points Question 3. 4 points TOTAL.. 60 points

EPREUVE ECRITE D ADMISSION : DOSSIER TECHNIQUE Question 1 sur 28 points Temps conseillé : 2 heures Synthèse : Quelles sont selon vous les 3 mesures phares du rapport Beylat-Tambourin ci-joint? Justifiez votre choix Annexe 1 : Document «l Innovation : un enjeu majeur pour la France : dynamiser la croissance des entreprises innovantes» Auteurs : Jean Luc Beylat et Pierre Tambourin (29 pages) Question 2 sur 28 points Temps conseillé : 1heure 30 Cas pratique : Vous êtes un responsable de la recherche et du développement d'une entreprise et vous avez comme mission de monter un projet en partenariat avec l'inra pour identifier et développer un probiotique (1) utilisable en alimentation animale. Quelles sont les propositions que vous feriez pour cette collaboration en termes de programme scientifique, de gouvernance, de modes de financement des travaux, de protection des résultats et d'accès aux résultats? (1) : En 2001 l'organisation Mondiale de la Santé (OMS) et l'organisation des Nations Unies pour l'alimentation et l'agriculture (FAO) ont donné une définition officielle des probiotiques : «micro-organismes vivants qui, lorsqu'ils sont ingérés en quantité suffisante, exercent des effets positifs sur la santé, au-delà des effets nutritionnels traditionnels». Annexe 2 : Contrat-type de Recherche Annexe 3 : Contrat-type de Prestation de Service Annexe 4 : Contrat-type de Secret Question 3 sur 4 points (1 point par question) Temps conseillé : 30 minutes Culture Générale : 1/ Qu est qu un institut Carnot? 2/ Qu est qu un brevet? 3/ Quelle est la différence entre une levure et une bactérie? 4/ Qu est-ce que l «Open Innovation»? 1/51

DRH - SRM C O N C O U R S E X T E R N E S I T S E S S I O N 2 0 1 3 CONCOURS N IEJ03 INGENIEUR D ETUDES Chargé de la valorisation de la recherche EPREUVE ORALE D ADMISSION Temps de préparation : 15 minutes Durée : 35 minutes coefficient : 3 Question à préparer par les candidats : Exposez en 5 minutes maximum une ou deux caractéristique(s) significative(s) de votre cursus de formation et/ou de votre expérience qui serai(ent) particulièrement utile(s) à l exercice de vos activités dans le poste pour lequel vous candidatez. Temps de l exposé devant le jury : 5 minutes maximum (inclus dans les 35 minutes)