Le mot du président. Compte Rendu de l'assemblée Générale 2



Documents pareils
ISC Paris Alumni Assemblée Générale Embarquez avec votre réseau!

1. La famille d accueil de Nadja est composée de combien de personnes? 2. Un membre de la famille de Mme Millet n est pas Français. Qui est-ce?

C est la rentrée! n 4. Toujours plus d infos sur

Garth LARCEN, Directeur du Positive Vibe Cafe à Richmond (Etats Unis Virginie)

Compagnie des Experts de Justice près la Cour d appel de REIMS. Assemblée Générale Cour d appel de Reims Vendredi 21 juin 2013

Le premier Coup de Gueule de la saison A la recherche des équipements du volleyeur marquettois.

9 Référentiel de missions de l agence du service civique

Association Nationale des Retraités de La Poste, de France Télécom et de leurs filiales

ROT AR Y CLUB DE BLAG N AC

Au profit des apprentis du bâtiment et des travaux publics

ASSOCIATION DES JURISTES DU MASTER ENVIRONNEMENT DE L UNIVERSITE PARIS SUD XI - A.J.M.E. Titre 1 Constitution.

ISC Paris Alumni Assemblée Générale Embarquez vers le futur avec votre réseau!

Livret «Spécial jeunes»

Programme Bourses Diversité et Réussite

guide du stagiaire Comment démarcher les entreprises, se présenter, décrocher un stage.

Procès-Verbal Réunion du Bureau de l Association LEX SPORTIVA le 21 Octobre 2014 :

Contrat de Professionnalisation ou Stage? Tout savoir pour bien choisir

Dossier de sponsoring Année

Compte-rendu du Conseil d Administration 14 juillet 2012 à Belmont-sur-Rance

ISC Paris Alumni Assemblée Générale Embarquez avec votre réseau!

PREPARER SA VISITE AUX «COULISSES DU BATIMENT» Livret destiné aux collégiens et lycéens visitant les chantiers et ateliers

Procès-Verbal N 144 du 27/09/2013

Master en management de la chaîne logistique Portes ouvertes 3 avril 2014

Le pacte de responsabilité et de solidarité

Présentation de l établissement

Chambre de métiers et de l artisanat de la Haute-Garonne LIVRET DU MAITRE D APPRENTISSAGE. Les clés pour réussir votre mission

TAXE D APPRENTISSAGE

En 6 Choisis ton thème

Naturopole activ Association des entrepreneurs des sites de Naturopole Toulouges. Assemblée générale du 3 mars 2011

Assemblée Générale 30 avril 2014 Rapport Moral du Président Ruben GARCIA

Contact Personnel. Personal Contact. Chers partenaires,

Challenge François Grinnaert

COMPTE RENDU DE L ASSEMBLEE GENERALE DU COMITE DEPARTEMENTAL D ESCRIME DE SEINE ET MARNE DU 12 MARS 2010

LE VIVAT & LES ENTREPRISES UN DIALOGUE QUI S INVENTE

Le contrat d apprentissage

Budget de fonctionnement et budget des ASC : Attention à la sortie de route

MESIGNINFOS N 91 ECOLE

Veille sociale au 12 septembre 2014

COMPTE RENDU de l Assemblée Générale annuelle du Jeudi 2 Avril Les personnalités présentes et excusées :

Club Sportif et Artistique de l Ecole Militaire Paris, le 24 octobre 2013

Etre le partenaire de la réussite des hommes et des organisations. Taxe d apprentissage.

COMPTE RENDU ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ASPTT SECTION GOLF SAISON 2013

ÉDITO AVRIL AVRIL MAI JUIN MAI JUIN. Et bien plus de surprises tout au long du trimestre... du 1 au 5 (suite) du 1 au 5. du 20 au 30.

PROJET DE SALLE PLURIDISCIPLINAIRE POUR LES CHERPINES.

DOSSIER DE DEMANDE DE SUBVENTION 2016

Devenons partenaires

FILIÈRE DE FORMATION BANQUE- ASSURANCES

«Stage découverte» Une semaine en entreprise Le livret Bienvenue chez XXXX

Bureau D Accueil des Artistes et Professionnels Etrangers (BAAPE)

Mon mémento Page 3. 1/ Pourquoi ce mémento? Page 4. 2/ Pourquoi s évaluer? Page 4. 3/ Comment utiliser ce mémento? Page 5

APPEL A PROJETS SERVICE REGIONALE DE L APPRENTISSAGE

Sommaire. L entrée en vigueur de l avenant n 21 sur les salaires minima au 1 er novembre 2013

chapitre 1 ORIENTATION : LES ÉTUDES EN MANAGEMENT Par Christine GUESDON avec l aide de Jean TULOUP et de Mustapha BENKALFATE

avec le soutien de Master professionnel Management de la Chaîne Logistique

NOUVEAU TEST DE PLACEMENT. Niveau A1

Descripteur global Interaction orale générale

AGIRFINANCES. Votre partenaire Budget. Son objectif est de vous permettre d établir votre budget.

Décisions du conseil municipal Séance du jeudi 13 novembre

C est quoi C est quoi une entreprise

EMPORIUM. by L!e & Damien DE CARD. ! Livret partenaires. Tout ce que vous devez connaître sur vos avantages!

La formation professionnelle continue en 2013

Partagez toutes les émotions du Football Portugais avec les auditeurs de Radio Latina! * 1 ère radio des Portugais au Luxembourg

COMPTE-RENDU REUNION DE SERVICE 19 septembre 2005

UNE COMPÉTITION INTERNATIONALE DE FILMS CORPORATE (La première édition se concentrera sur les pays francophones)

Le Groupement d Employeurs, ce n est pas :

N 0. Trait d Union. Edito. Juillet Trimestriel Le journal de l EPAG

événements. séminaires. team building Inventons vos nouveaux temps forts

17 19, avenue Eugène Pelletan - BP VITRY-SUR-SEINE CEDEX Internet : epin@epin.fr SAS

Assemblée Générale Extraordinaire (mise en conformité des Statuts) Assemblée Générale Ordinaire. Visite commentée du Musée - Galeries & Expositions

Un autre regard sur. Michel R. WALTHER. Directeur général de la Clinique de La Source 52 INSIDE

MAISON DES ASSOCIATIONS

La réduction du temps de travail

Tableau comparatif des contrats d apprentissage et de professionnalisation

DE MÉTIERS ET DE L ARTISANAT DE LA HAUTE-MARNE 9, - CS CHAUMONT CEDEX

Compte rendu de l Assemblée générale du CEMMC 23 juin 2015

casino DINARD N 10 : Décembre Janvier - Février 2015

Règlement intérieur de l association Green Code Lab (GCL) Adopté par l assemblée générale du 14/08/2012

GERER SON BUDGET 1- LE BUDGET

NOM DE L ELEVE :.. Dossier à rendre complété avant le 16 Mars 2015 (afin de vous éviter le temps des formalités lors de la pré-rentrée).

Convention d assurance chômage

DESTINATION LONDRES 2012

Guide du stagiaire CUFR Champollion. Année universitaire

1 er OCTOBRE 2015 Hôtel des Arts & Métiers 9 Bis Avenue d Iéna Paris

PROCES-VERBAL DE L ASSEMBLEE ORDINAIRE

All Boards Family Association loi 1901 Statuts

Retraite du Service public! Préfon-Retraite : la retraite complémentaire du service public

ASSOCIATION DES PATRONS ELECTRICIENS DU GRAND-DUCHE DE Luxembourg

REMISE A NIVEAU SCIENTIFIQUE Accessible à tous les baccalauréats

Expositions. Jusqu au jeudi 15. A partir du mardi 20 Duo d Images, photographies de Christian LE SAINT

Editorial Elus de CE, délégués du personnel, membres

Bilan de la concertation sur le PEDT

Tennis de Table Insa Club. Dossier de subventions présenté à la Commission des Sections pour l année

BUREAU DIRECTEUR FEDERAL Vendredi 17 Juin 2011 / 16H00 19H00 PARIS

TRELAZE BASKET DOSSIER DE CREATION DE LICENCE

Master 2 ème année Management des événements et des loisirs sportifs (MELS) Option : Marketing et communication

Introduction Frédéric PETITBON Un contexte difficile Nicolas PERNOT

Campagne DENIER Campagne Denier 2015 Diocèse de Fréjus-Toulon Page 1

Réforme des rythmes scolaires Les nouvelles activités péri-éducatives. S e r v i c e péri-scolaire

Janvier lun. mar. mer. jeu. ven. sam. dim.

BROCHURE DE PRESENTATION

Transcription:

Compte Rendu de l'assemblée Générale 2 Suite Assemblée Générale (bilan financier) 4 Décès 4 Employabilité des Seniors 5 Comment disposer d'un ingénieur 6 Nuit de l'enim 7 Métiz'Art 2008 7 Carnet Rose et Blanc 8 Salon Ingénieurs 8 Avis aux Motards 8 Le mot du président Nous voici déjà fin avril. Dans deux mois nous serons à la remise des diplômes et aux vacances d été. Avant de te parler de nos objectifs, je voulais au nom du bureau présenter encore mes sincères condoléances à la famille de Jacques Philippe (promo 66) qui nous a quitté en ce début d année. Membre actif du bureau depuis de nombreuses années il était notre aîné. Il a eu la chance de voir ses deux filles obtenir également le diplôme de l Enim Dans mon dernier éditorial je te parlais de la refonte de notre site Internet ; c est chose faite sur le fond et le fonctionnement général du site. Nous avions sous-traité la réalisation du site à la société KTP, cependant Etienne Defeyter et Michèle notre secrétaire ont été obligés de mettre très sérieusement la main à la pâte pour arriver au rendu que tu peux voir aujourd hui en te connectant sur www.anienim.asso.fr. J espère que tu iras voir très rapidement notre nouveau site. Profite de cette visite pour mettre à jour tes coordonnées et nous faire toutes remarques qui pourraient améliorer notre site. Nous avons en projet pour le site plein de nouveautés et nous allons essayer de le rendre rapidement plus interactif pour amener encore plus de services à l Enimien cotisant. On ne manquera pas à travers nos futures news de te mettre à contribution pour avancer dans cette démarche. Un autre projet qui me tient à cœur est d arriver à mettre en place un réseau de groupes régionaux qui permettrait aux Enimiens de se rassembler, de se rencontrer, de s entraider lors de leur arrivée dans une nouvelle région ou tout simplement d échanger quelques informations. Pour cela je suis à la recherche d un Enimien volontaire par région qui serait le relais de notre bureau et qui serait chargé d animer sa région. Bien entendu le bureau sera le relais pour tout ce qui est mailing, ou autre, nécessaire au fonctionnement de ces groupes. Je voulais te donner encore une dernière information avant de conclure : le chantier de notre Nouvelle Ecole a démarré et normalement, la rentrée 2010 se fera dans des locaux tout neufs. Entre Mars et juin 2010, avec un accord de principe de la direction de l Ecole, l Anienim organisera un vrai bal des anciens qui se fera dans les nouveaux ateliers (avant l installation des machines). J espère que nous serons alors nombreux à participer à cette soirée inaugurale. N hésite pas à nous donner ton avis d ici là. En attendant, beaucoup de réussite dans tes affaires et n oublie pas de cotiser à l Anienim pour nous permettre d aider encore mieux ceux d entre nous qui sont dans le besoin. Le président Franck SOIVE (89) Siège et Bureau : 10b, rue René Paquet 57050 Metz Devant-Les-Ponts Tél. : 03 87 32 02 35 Fax : 03 87 30 65 51 www.anienim.asso.fr bureau@anienim.asso.fr

ASSEMBLEE GENERALE DU 8 MARS 2008 COMPTE - rendu Redevance versée par notre éditeur : Annuaire 2007/2008 15 200 Annuaire 2006/2007 10 000 (ancien éditeur VIES EDITIONS) Annuaire 2005/2006 12 000 + 2000 sur chiffre d affaires Annuaire 2004/2005 9 150 L assemblée générale de l ANIENIM, présidée par M. Franck SOIVE, est ouverte à 15 h 00 en présence de 15 personnes et 76 pouvoirs. M. SOIVE présente le bilan de l année 2007 : COTISANTS : 2007 1 131 cotisants pour 4 961 Enimiens diplômés soit : 22,79 % 2006 1 170 cotisants pour 4 791 Enimiens diplômés soit : 24,42 % 2005 1 280 cotisants pour 4 606 Enimiens diplômés soit : 27,78 % 2004 1 318 cotisants pour 4 431 Enimiens diplômés soit : 29,74 % Le nombre des cotisants est en baisse constante malgré que toute la promotion sortante ait cotisé, ce qui représente 170 cotisants. Une lettre de relance de cotisation a été envoyée en juin 2007 et 2 relances par e-mail en juillet et septembre 2007. A l avenir les relances par lettre et par e- mail seront alternées. Depuis fin mars 2007 la cotisation peutêtre réglée directement en ligne par carte bancaire. Le succès de ce mode de paiement se confirme en 2008. Un suivi mensuel des cotisations est mis en place sous forme graphique pour mieux en suivre l évolution. ANNUAIRE 2007/2008 L annuaire est paru en juin. Il a été réalisé par la Société ETP, l édition est correcte et les délais de parution ont été respectés. Le publipostage a été exécuté par notre routeur habituel (LET à Metz) et payé par notre éditeur. Ceci nous permet d avoir un contrôle direct sur l envoi des annuaires. Nous avons signé un contrat pour les deux années à venir avec la Société ETP sur les mêmes bases que l annuaire 2007/2008 avec une éventuelle revalorisation de la redevance pour l édition 2009/2010, selon les résultats de l année précédente. La Société VIES EDITIONS (éditeur de nos annuaires de 2004 à 2006) a facturé les annonceurs publicitaires de l annuaire 2006/2007 malgré la nonreconduction du contrat et nos lettres recommandées. Le président de l Anienim a déposé un dossier au Centre des Impôts pour engager d éventuelles poursuites. Si certaines factures ont été indûment réglées, nous proposerons une publication gratuite dans la prochaine édition. BULLETIN DE LIAISON Nous avons publié 2 bulletins de liaison en 2007 (juin et novembre). Nous avons changé d imprimeur et nous avons également changé de logo et de présentation du bulletin. Nous rencontrons beaucoup de difficultés pour réaliser les bulletins par manque d articles. 2

ASSEMBLEE GENERALE DU 8 MARS 2008 Pour chaque faire-part de naissance nous envoyons un chèque-cadeaux d une valeur de 15. INTERNET - OFFRES D EMPLOI Une refonte du site internet était nécessaire et un groupe de travail a été constitué pour définir le cahier des charges. Nous avons signé un contrat avec la Société KTP en novembre 2007 pour développer notre nouveau site internet. ENIM La construction de la nouvelle école est retardée et raisonnablement le déménagement ne pourra se faire que pour la rentrée de septembre 2010 (Bâtiment livré en principe en février 2010) Denis Willemin a été réélu président du CA de l ENIM jusqu en octobre 2010. L ENIM va accorder en 2008 une subvention de 5 000 pour la création de la FAI-ENI (Fédération des Association d Ingénieurs ENI). L ENIM a inauguré fin novembre 2007 à Forbach la 1 ère école d ingénierie de la formation dans le domaine PLM (Product Lifecycle Managment) à partir d un niveau post-ingénieur (concerne une vingtaine d élèves). ADENIM Nous avons participé à l accueil des nouveaux élèves lors du mois d intégration à l ENIM. Plusieurs membres du bureau ont présenté aux jeunes élèves les actions de l Anienim. La nuit de l Enim s est déroulée le 24 février 2007 aux Arènes de Metz et a enregistré 1200 entrées. Un repas réservé aux «Anciens» a été organisé pour la 1 ère fois lors de cette soirée et a permis de réunir une cinquantaine de personnes. La cérémonie de Remise des Diplômes s est bien passée, mais l ANIENIM, malgré sa subvention, n est toujours pas reconnue comme partenaire. Une convention de partenariat a été élaborée avec les différentes associations des élèves mais la collaboration avec l ANIENIM reste poussive. Grâce à la collaboration de la direction des études, Franck SOIVE a pu rencontrer les élèves de 5 ème année, en deux groupes, pour leur présenter les actions de l ANIENIM. CNISF/URIS Franck SOIVE a participé à la réunion des Présidents d Associations au CNISF le 31 mai 2007. Il a rencontré Bernard LEFORT (74) qui habite Paris et se propose de participer aux réunions du CNISF pour représenter l ANIENIM. Manuel SEGEON (78), membre du bureau, est également d accord pour participer à certaines réunions. La journée SARLORLUX a eu lieu le 22 septembre 2007 au Luxembourg. Quelques membres du bureau y ont participé. ENI La Fédération des Associations des ENI est enfin constituée. Une réunion a eu lieu le 20 juillet 2007 à Blois et Jean- Pierre VOUIN a été nommé président de la FAI-ENI. Les statuts ont été déposés à la Préfecture de Brest. RAPPORT FINANCIER M. Thierry TOUCHARD, trésorier de l ANIENIM, présente le bilan financier 2007. Vote du quitus financier à 16h 45. ELECTION DES MEMBRES DU BUREAU Nous déplorons le décès de Jacques PHILIPPE (66), membre du bureau depuis de nombreuses années. (voir article page suivante) Membres à renouveler NOM FONCTION MANDAT NOM FONCTION MANDAT M.DE FEYTER Etienne Membre 3 ans M.PERCEBOIS Alain Membre 3 ans M.GOUYAU Frédéric Membre 3 ans M.TRINEL Jean-Paul Membre 3 ans M. Alain PERCEBOIS ne s étant pas représenté, n a pas été renouvelé, ce qui a permis à M. MARIER Thierry (96) et M. CHAMPLON Lionel (03) de se présenter comme nouveaux membres du bureau. Vote du quitus moral à l unanimité à 16 h 50. 3

ASSEMBLEE GENERALE DU 8 MARS 2008 BILAN FINANCIER au 31 décembre 2007 Recettes 2007 2006 Dépenses 2007 2006 Avoir sur compte au 31/12/2006 13657,77 5146,51 Salaires et Charges sur salaire 23 190,05 20 846,03 Avoir sur caisse au 31/12/2006 38,74 53,01 Remboursement des frais de déplacement 919,41 1 189,51 Valorisation SICAV au 31/12/2006 89 005,49 95115,69 Charges sur appartement, Sogiblor, UEM,... 1 195,08 1 109,18 Livret épargne au 31/12/06 486,94 1986,94 CNISF, URIS 6 362,50 6 401,20 Cotisations 54 576,00 52189,00 Téléphone 1126,74 1 152,39 Publicité 479,20 600,00 Imprimeurs, copies 8 755,45 13 365,34 Annuaire 1 102,00 366,00 Frais d'envoi: La Poste, Routage Lorraine 8012,51 13 706,04 Remboursement des repas de l'ag 450,00 510,00 Assemblée Générale 686,00 788,20 Remboursement envoi annuaire 4821,60 ADENIM, participation à l'intégration des TN... 2 317,39 5 465,25 Versement sur édition annuaire 19 000,00 8800,00 Frais de représentation 945,00 549,72 CPAM 221,32 Fournitures et frais divers 567,38 593,78 Coupons CA 1 777,45 1572,60 Assurance 264,73 257,30 Produit financier -2 187,68 Informatique 8 316,76 908,04 Taxes foncières 405,00 391,00 Frais de banque 623,49 140,37 Avoir sur compte au 31/12/2007 3 530,75 13 657,77 Avoir sur caisse au 31/12/2007-15,76 38,74 Valorisation SICAV au 31/12/2007 86 146,63 89 005,49 Livret épargne au 31/12/2007 25 258,12 486,94 Total 178 607,23 170052,29 Total 178 607,23 17 0052,29 Total des avoirs 103 188,94 102302,15 Total des avoirs 114 919,74 103 188,94 DISPARITION DE JACQUES PHILIPPE Enimag N 19 Avec beaucoup de tristesse, nous avons appris le décès de Jacques Philippe, le plus ancien de la plus ancienne promotion d Enimiens. Jacques Philippe avait été diplômé de l ENIM en 1966. Technico-commercial chez SAFT puis chez Willy Leissner, en Alsace, Jacques était très fier d être énimien. A l ANIENIM, l association des anciens de l ENIM, il trouvait toujours des réponses à ses questions. Il y était accueilli, non seulement comme un membre fidèle de ce grand réseau d ENIM et de solidarité, mais surtout en ami. Madeleine, son épouse, nous dit «qu il était fier d être énimien, même si (et uniquement parce qu il craignait que les jeunes soient meilleurs que lui) il trouvait qu à son époque, c était mieux!» Jacques et Madeleine ont eu trois enfants parmi lesquels deux filles qui ont fait l ENIM. Caroline, promo 2001, travaille au Canada, chez Bombardier. Emilie, promo 2002, est chef d établissement à la Postede Toul. «Il avait du mal à dire sa fierté car c était un bourru, mais il a été terriblement ému lors de la remise des diplômes de ses deux filles à l Arsenal» explique Madeleine. Madeleine Philippe souhaite remercier la grande famille de l ENIM pour son amitié, sa solidarité et sa présence dans les moments heureux comme dans les moments difficiles. 4

EMPLOYABILITE DES SENIORS CONTEXTE Mondialisation, Restructurations, Délocalisations, Employabilité des Seniors voici des thèmes récurrents et accommodés à toutes les sauces. Au fait à partir de quel âge est-on SENIOR? Pour le commun des mortels, vers les 55/60 ans pour les entreprises à partir de 45/50 ans. Jusqu à présent la «mise à l écart» se faisait en douceur : pré-retraite vers 55 ans! Mais les caisses sont vides : 1 - plus question de financer des préretraites avant 65 ans, l état légifère pour pénaliser et les entreprises et les pré-retraités (pacte dit «anti-préretraités») 2 il faudra, selon la législation en vigueur, cotiser progressivement au-delà de 65 ans (réforme des retraites de 2003). Malgré les incantations des pouvoirs publics sur «le maintien des Seniors dans l emploi est une nécessité» le taux d activité des 55/64 ans plafonne en France à 36%. Double souci pour les «presque SENIORS actuels» et pour «les JUNIORS» qui devront passer à 41 années de cotisation en 2012 (alors qu un grand nombre ont fait des stages conventionnés, c est-à-dire sans cotisations sociales soit 2 ans de cotisations perdues!). Oui mais l embauche des jeunes cadres en 2008 va exploser nos nouveaux diplômés se placent sans problèmes me direz-vous! Cela ne préjuge absolument pas de leur «employabilité future». Je sors de la 2 ème promotion de l ENIM et aucun ingénieur de cette promo n a terminé sa carrière professionnelle sans passer par la case «pré-retraite» ou «départ négocié» (licenciement accepté avec pactole et inscription aux ASSEDIC pour attendre ses trimestres de cotisations!). Il est urgent de se réveiller et de préparer ces 10 ou 15 années de fin de carrière (l un d entre nous, Directeur Industriel, s est fait débarquer à 38 ans par sa nouvelle Direction! Un autre, même âge, a préféré reprendre l exploitation viticole de son père en renonçant également à la Direction Industrielle). LIGNES DIRECTRICES Constituer, et maintenir actif, de solides réseaux professionnels : çà servira toujours (l ANIENIM pour les Enimiens, FLUX-3 pour le Mastère Spécialisé de l Enim ). Viser des jobs à responsabilités transversales à l intérieur de l entreprise vers les 30/35 ans (management de projets de re-ingénierie des processus transversaux comme la Supply Chain à ne pas confondre avec la fonction logistique!). Tester son SAVOIR-FAIRE dans différentes fonctions de l entreprise et dans différentes entreprises (tous les 3 ou 4 ans on peut prétendre prendre de 10 à 20 % de salaire en plus) et se confronter à de nouveaux défis. A 50 ans quoi faire? De plus en plus d entreprises sont prêtes à «externaliser» des cadres qui continuent à travailler pour elle, mais hors effectifs (chargé d une mission). Il s agit dans ce cas de fonctionner en «indépendant» qui facture ses prestations à l entreprise cliente (le MEDEF rêve du «Contrat de Projet» pour tous : c est-à-dire que l embauche serait contractualisée pour la seule durée du projet!). Pour ce type de sortie il y a le «Portage Salarial» (ce thème sera développé dans le prochain bulletin). Michel MOINET (ENIM 67) COMMENT DISPOSER D UN INGÉNIEUR DIPLÔMÉ POUR UNE MISSION DE 17 MOIS CHEZ VOUS p o u r l e c o û t d u S M I C? PRODUIT : Cet ingénieur diplômé se professionnalise en suivant le cursus à BAC +6 du Mastère Spécialisé (homologué par la Conférence des Grandes Ecoles) de l Ecole Nationale d Ingénieurs de Metz. Professionnalisation sur 2 filières critiques pour les entreprises : 5 fonctionnement en mode projet (re-ingénierie de processus transversaux aux fonctions de l entreprise). conception et réalisation des solutions de logistique globale

COMMENT DISPOSER D UN INGÉNIEUR DIPLÔMÉ (Supply Chain intra et inter entreprises) PROFESSIONNALISATION : un cursus conçu et dispensé par 35 professionnels en activité (10 à 15% du cursus est rénové tous les ans pour coller à la réalité du terrain) des travaux de recherches en binôme : sur les technologies (RFID, code matriciel ) sur les processus (flux tiré, milk run ) sur les moyens (automatisation ) sur les filières spécialisées (SEVESO, froid, hospitalier, pièces de rechange ) constitution par les étudiants d un réseau de partenaires professionnels pour assumer leurs projets 50% d étudiants étrangers/francophones Une mission applicative structurée et encadrée (rien à voir avec le stage classique!) : 4 semaines pour élaborer sur feuille de route et valider le projet (cibles, objectifs, chiffres) plan de déploiement, contrat de résultat. Progress report toutes les trois semaines (avancement, problèmes, arbitrage). Soutenance des résultats obtenus devant le jury de professionnels et rapport de synthèses (résultats, chiffres, perspectives ). Encadrement par 2 tuteurs professionnels (entreprise et équipe pédagogique) avec visite de concertation sur site du tuteur pédagogique (un professionnel de l équipe d intervenants). OPPORTUNITÉS : 17 mois pour réaliser concrètement un projet pour l entreprise. 17 mois pour tester et évaluer avant embauche. 17 mois pour préparer un futur collaborateur national du pays étranger de votre filiale (Amérique latine, Chine, Afrique). STRUCTURATION : 7 premiers mois : formation à Metz (500 heures) et alternance en entreprise (3 jours par semaine) 7 derniers mois : mission applicative encadrée à temps plein sur site entreprise. REPÈRES : développement d une interface temps réel équipement de production /SAR chez VISTEON : économie de 100 K. Prix de l innovation du Journal De La Logistique. Conception d un nouvel algorithme d équilibrage du film d ordonnancement des voitures sur ligne d assemblage TOYOTA / YARIS 2 = 98 % des violations du film diminue. Etudiant embauché Ingénieur Responsable de Ligne. Projet stratégique sur l ensemble des sites de production shampoing de PROCTER & GAMBLE. Etudiant embauché pour le déploiement de leur usine en ROUMANIE (Colombien). Mise en place du KANBAN sur les lignes d assemblages de GRUPO ANTOLIN 200 K d économie annuel. Prix du Journal De La Logistique 2007. Conception et réalisation d une plateforme SEVESO pour le groupe TERRENA. Prix de la Meilleure Plateforme 2006 du Journal de La Logistique. RFID en bord de ligne THYSSEN KRUPP PRESTA FRANCE pour valider un projet de 300 K. CLAUSES : Le SMIC sur 17 mois permet à l étudiant d absorber ses frais de formation (5900 ), et ses dépenses courantes. Il est d usage d ajouter une prime de résultats. Le coût d un recrutement pour une entreprise est facturé 35% du salaire annuel. avec 3 mois pour tester! Notre offre est donc une véritable opportunité pour l entreprise. PROCESSUS : Nous disposons d une quinzaine de dossiers sélectionnés pour cette procédure. Merci de prendre contact avec Jean- Pierre BUSSIERE : E-mail : bussiere@enim.fr Tél : 03 87 34 69 14 Merci de chercher dans votre entreprise qui pourrait être intéressé par cette proposition. 6

NUIT DE L ENIM Pour sa 43 ème édition, la Nuit de l ENIM s est tenue à l Abbaye des Prémontrés (monument classé historique du XVIII ème siècle) le 8 mars dernier. Cette année plus de 900 personnes ont participé à cette grande soirée de prestige qui a fêté l anniversaire des promos 68, 78, 88 et 98. Nous tenons à remercier tous les anciens de s être déplacés et espérons que vous avez passé une bonne soirée au travers des multiples animations qui vous ont été offertes avec notamment dans l abbatiale un spectacle de cabaret (French Cancan), de magie (réalisé par un Enimien, Xavier Arnould) et une troupe de jonglage. La nouveauté de cette édition a été l ouverture d une nouvelle salle : l espace Casino (tables de Black Jack et de Roulette), qui a rencontré un grand succès pendant tout le gala. Un grand merci aux membres du groupe des professeurs de l ENIM qui ont animé le caveau rock et à Cédric Nickaes (élève en 5ème année) pour avoir mixé tout au long de la soirée à la discothèque. Nous saluons la performance de l équipe des anciens lors de la rencontre de rugby contre les élèves actuels de l école, qui ont remporté ce match 38 à 0. Match qui s est poursuivi par une troisième mi-temps si coutumière aux Enimiens fans de ce sport. L équipe organisatrice vous remercie de votre participation à cette 43ème édition de La Nuit de l ENIM et rendezvous l année prochaine pour une nouvelle soirée de prestige. Florian Castagneyrol Président de l ACUENIM LE FESTIVAL METIZ ART 2008 Comme chaque année les élèves ingénieurs organisent le plus grand festival de France étudiant : le festival Metiz Art du 22 au 24 mai. Cette année est la huitième édition avec au programme des musiques de tous horizons et de multiples animations. C est ainsi que cette manifestation a su conquérir un large public Lorrain (plus de 23 000 festivaliers en 2005), un éclectisme propre aux traditions du Metiz Art et un prix d entrée égal à une place de cinéma : 5. Voici le programme de l édition 2008 du festival Metiz Art : Jeudi 22 mai : concerts gratuits dans les bars de Metz à partir de 20h, à chaque bar un style de musique : chanson française, percussion, rock et ska. Vendredi 23 mai : grand défilé gratuit dans les rues piétonnes de Metz à partir de 18h : troupes de théâtre, jongleurs, percussions, danses africaines et orientales, Samedi 24 mai : plus de 50 concerts sur 3 scènes musicales et une scène animation au Plan d eau de la Ville de Metz de 14h à 4h du matin, 5 en prévente et 8 sur place. Programmation : Mass Hystéria (métal), M. Roux (chanson française) et RIC (reggæ) en tête d affiche. Grande nouveauté pour cette édition : un feu d artifice sera tiré afin de célébrer ce week-end de fête. Nous espérons vous voir lors de cette édition 2008 du festival Metiz Art, bon festival à tous!! Pour plus d informations rendez-vous sur : www.metizart.com Florian Castagneyrol Responsable Logistique/Sécurité Metiz Art 2008 7

Carnet rose ELENA, le 28 février 2007 chez Nadège WEISE et Thierry BOULANGER (96) NICOLAS, le 26 avril 2007 chez Mme et M. Jean-Michel LOUCHE (98) CELESTE, le 16 mai 2007 chez Laetitia et Laurent CECCHINI (93) AXELLE et EDGAR le 18 juin 2007 chez Ingrid VILLEMIN (98) et Cyril HOGARD (97) MAXENCE, le 7 août 2007 chez Christelle et Emmanuel CAUSIN (96) TIMEO, le 25 septembre 2007 chez Sandra CASSANO et Laurent RUNDSTADLER (92) MAËL, le 10 octobre 2007 chez Sophie et Thomas BAILLON (00) CLEMENTINE, le 11 novembre 2007 chez Lydie et David LEBRANCHU (98) LOUIS, le 20 décembre 2007 chez Anne-Sophie et Benjamin CAVEAU (04) MARTIN, le 1er janvier 2008 chez Mme et M. Cyrille TALLOTTE (07) ELISE, le 10 janvier 2008 chez Anne et Guillaume DELMEIRE (06) NOEMIE, le 10 février 2008 chez Amélie et Nicolas RENARD (05) ANNA, le 16 février 2008 chez Amanda et Sébastien DUPUY (95) TOM, le 22 février 2008 chez Laurence et Christophe VALLET (98) PAUL, le 27 février 2008 chez Anne-Claire JAGER (02) et Cyrille LEBIGRE Carnet blanc le 26 août 2006 Amélie QUENEHEN et Nicolas RENARD (05) le 7 septembre 2007 Katia BALANGER et Eric VANBAELINGHEM (00) le 8 décembre 2007 Olga VLASOVA et Max DELERUELLE (96) Salon Ingénieurs? AVIS : AUX MOTARDS Comme chaque année l ENIMTECH organise une sortie moto dans les Vosges sur un week end. La date est fixée au week end du 31 mai et 1 er juin, en espérant que le beau temps soit de la partie. Tout le monde est invité à y participer : enimien, personnel de l ENIM, ancien enimien Il y en aura pour tous, les types de motard, de l ultra sportif qui fait tout frotter à l admirateur de paysage en custom. Si le week end complet c est trop pour vous, vous pourrez prendre le train en marche sans problème. Pour plus d infos vous pouvez aller voir sur le forum : http://jepenchedoncjesuis.forumsactifs.com/index.htm ou me contacter au +33 6 16 32 02 04 ou m envoyer un mail à f.muller@enim.fr TV Fred PS : si quelqu un possède un chalet permettant d accueillir une gentille meute d une vingtaine d enimien ou si vous connaissez une bonne adresse y compris pour le repas, ce serait sympa de me contacter. 8 Création et impression : Florange