L ANCOVA. But: Examiner des différences de moyennes en contrôlant pour des variables concomitantes

Documents pareils
R. A. A. Bébian. Mimographie, ou essai d écriture mimique. París, 1825

Bureau : 238 Tel : dominique.muller@upmf-grenoble.fr

Analyses de Variance à un ou plusieurs facteurs Régressions Analyse de Covariance Modèles Linéaires Généralisés

Cours 9 : Plans à plusieurs facteurs

Biostatistiques Biologie- Vétérinaire FUNDP Eric Depiereux, Benoît DeHertogh, Grégoire Vincke

Bac Blanc Terminale ES - Février 2011 Épreuve de Mathématiques (durée 3 heures)

Statistiques Descriptives à une dimension

TABLE DES MATIÈRES. PRINCIPES D EXPÉRIMENTATION Planification des expériences et analyse de leurs résultats. Pierre Dagnelie

UFR de Sciences Economiques Année TESTS PARAMÉTRIQUES

Examen de Logiciels Statistiques

FORMULAIRE DE STATISTIQUES

Les coûts de la production. Microéconomie, chapitre 7

STATISTIQUES. UE Modélisation pour la biologie

Unity Real Time 2.0 Service Pack 2 update

Analyse de la variance Comparaison de plusieurs moyennes

Coup de Projecteur sur les Réseaux de Neurones

CH X Intérêts composés - Amortissements

SOMMAIRE. AVRIL 2013 TECHNOLOGIE ÉTUDE POINTS DE VUE BDC Recherche et intelligence de marché de BDC TABLE DES MATIÈRES

MegaStore Manager ... Simulation de gestion d un hypermarché. Manuel du Participant

Mode de calcul basé sur les dépenses déterminantes (coûts réels plafonnés) Sommaire

Variations du modèle de base

1 Culture Cellulaire Microplaques 2 HTS- 3 Immunologie/ HLA 4 Microbiologie/ Bactériologie Containers 5 Tubes/ 6 Pipetage

DEUXIÈME ÉTUDE D'IMPACT QUANTITATIVE SUR LE RISQUE DE MARCHÉ SOMMAIRE DES RÉSULTATS

PROGRAMME (Susceptible de modifications)

Chapitre 1: Facteurs d'échelle

Relation entre deux variables : estimation de la corrélation linéaire

Statistiques Appliquées à l Expérimentation en Sciences Humaines. Christophe Lalanne, Sébastien Georges, Christophe Pallier

Evaluation de la variabilité d'un système de mesure

ISFA 2 année Les questions sont en grande partie indépendantes. Merci d utiliser l espace imparti pour vos réponses.

La Menace du Stéréotype

Logiciel XLSTAT version rue Damrémont PARIS

Ecran : Processeur : OS : Caméra : Communication : Mémoire : Connectique : Audio : Batterie : Autonomie : Dimensions : Poids : DAS :

3. Quelle est, fiscalement, la formule de crédit la plus intéressante?

TURBOS WARRANTS CERTIFICATS. Les Turbos Produits à effet de levier avec barrière désactivante. Produits non garantis en capital.

Les normes du bâtiment pour l'installation d'un escalier intérieur Définition des termes techniques pour les escaliers : Escalier : Volée :

Concurrence imparfaite

RECOMMANDATIONS PROPOSÉES

23. Interprétation clinique des mesures de l effet traitement

7. Exemples de tests pour détecter les différents troubles de la vision.

JE NE SUIS PAS PSYCHOTIQUE!

Chapitre 3. Les distributions à deux variables

Niveau de scolarité et emploi : le Canada dans un contexte international

Problèmes de crédit et coûts de financement

STRICTEMENT CONFIDENTIEL

Organisme certificateur : 10 rue Galilée Champs sur Marne Tél : +33 (0) Fax : +33 (0)

Le Modèle Linéaire par l exemple :

Les pratiques de simulation de crise: enquête auprès de quarante-trois grands établissements financiers

LES TURBOS INFINIS. Investir avec un levier adapté à votre stratégie!

Poll-O Guide de l utilisateur. Pierre Cros

Le Québec en meilleure situation économique et financière pour faire la souveraineté

Jean-Marc Schaffner Ateliers SCHAFFNER. Laure Delaporte ConstruirAcier. Jérémy Trouart Union des Métalliers

Assemblage couleur & trait en InDesign pour fichier Acrobat - 1

Infolettre #18 : Les graphiques avec Excel 2010

Quelques rappels concernant la méthode expérimentale

Régression linéaire. Nicolas Turenne INRA

La segmentation à l aide de EG-SAS. A.Bouhia Analyste principal à la Banque Nationale du Canada. Chargé de cours à l UQAM

Calcul élémentaire des probabilités

Vous incarnez un surdoué en informatique qui utilise son ordinateur afin de pirater des comptes bancaires un peu partout dans le monde et s en mettre

BANQUE MONDIALE. DiRectives pour les décaissements applicables aux projets

CONTRAT DE MOBILITE POUR LES MOBILITES D ETUDES DU PROGRAMME ERASMUS+ dans les pays participant au programme (mobilités européennes)

L oligopole ESCP

Critère du choix des variables auxiliaires à utiliser dans l'estimateur par calage

Conférence. Le 22 mars 2007 Château de la Pioline Aix en Provence

Support de formation Notebook

Trépier avec règle, ressort à boudin, chronomètre, 5 masses de 50 g.

L Equilibre Macroéconomique en Economie Ouverte

Traitement de Visa Débit

TARIFS DES CARTES GRISES MODALITES DE REGLEMENT

exigences des standards ISO 9001: 2008 OHSAS 18001:2007 et sa mise en place dans une entreprise de la catégorie des petites et moyennes entreprises.

INTRODUCTION À L ANALYSE FACTORIELLE DES CORRESPONDANCES

Travaux pratiques : Les immobilisations et les amortissements de Véronique

Simulation d application des règles CNAV AGIRC ARRCO sur des carrières type de fonctionnaires d Etat

Licence Economie-Gestion, 1ère Année Polycopié de Statistique Descriptive. Année universitaire :

Comment avoir accès à la valeur de rachat de votre police d assurance vie universelle de RBC Assurances

De la mesure à l analyse des risques

Les allocataires des minima sociaux: CMU, état de santé et recours aux soins

2010 Minitab, Inc. Tous droits réservés. Version Minitab, le logo Minitab, Quality Companion by Minitab et Quality Trainer by Minitab sont des

Perrothon Sandrine UV Visible. Spectrophotométrie d'absorption moléculaire Étude et dosage de la vitamine B 6

De la mesure à l analyse des risques

données en connaissance et en actions?

L ANALYSE EN COMPOSANTES PRINCIPALES (A.C.P.) Pierre-Louis GONZALEZ

LA NOTATION STATISTIQUE DES EMPRUNTEURS OU «SCORING»

«Est-ce que mon enfant est à risques?» Sécurité sur la rue

un environnement économique et politique

Module de gestion des contacts et échanges avec les clients et fournisseurs (CRM)

Choisissez Sécuriplus, l assurance d un quotidien mieux protégé.

PROBABILITES ET STATISTIQUE I&II

TABLE DES MATIÈRES. Bruxelles, De Boeck, 2011, 736 p.

VI. Tests non paramétriques sur un échantillon

PROCÉDURE D INSTALLATION DE RAMPES/DESCENTE STANDARDISÉE

L ANALYSE DU «PARC SOCIAL DE FAIT» PARISIEN EN 2003 : UNE ANALYSE TERRITORIALISÉE DES PROFILS D OCCUPATION DES PARCS ET DES QUARTIERS

Quel rôle pour la Banque de France depuis l avènement de l euro?

Exercice 6 Associer chaque expression de gauche à sa forme réduite (à droite) :

Complexité. Licence Informatique - Semestre 2 - Algorithmique et Programmation

Stratégie de vente d options d achat couvertes

1 Complément sur la projection du nuage des individus

Master Marketing et Pratiques Commerciales parcours Management de la marque et communication Apprentissage Master 2

La déontologie, le courriel et la profession de counseling

2.0 MegaWattBlock pour parcs solaires

CONSERVATEUR OPPORTUNITÉ TAUX US 2

Transcription:

L ANCOVA But: Examiner des différences de moyennes en contrôlant pour des variables concomitantes Devis non-expérimentaux Examiner les moyennes qui existeraient si les groupes étaient semblables sur la covariable (avaient la même moyenne sur la covariable) Réduire le terme d erreur pour augmenter la puissance du test Devis expérimentaux Réduire le terme d erreur pour augmenter la puissance du test L erreur de mesure de la var. dép. 2 1

Noirs ou Blancs? Intelligence On sait que Pauvreté Intelligence Alors, lequel est-ce? Noirs ou Blancs Pauvreté Intelligence ou Intelligence Noirs ou Blancs Pauvreté 3 Noirs ou Blancs Intelligence Pauvreté Variable dépendante: Intelligence Variable indépendante: Betas standardisés et valeur de p Noirs ou Blancs β =.20, p <.05 Pauvreté β =.25, p <.05 Noirs ou Blancs ntelligence Pauvreté Variable dépendante: Intelligence Variable indépendante: Betas standardisés et valeur de p Noirs ou Blancs β =.02, p =.45 Pauvreté β =.35, p <.05 4 2

L analyse de variance (ANOVA) Intelligence a 1 a 2 Noirs Blancs Facteur A 5? Noirs ou Blancs Intelligence 6 3

L analyse de covariance (ANCOVA): Ajuste les moyennes Intelligence A 2 = Blancs a 1 = Noirs COV a1 40,000$ COV a1+a2/2 25,000$ COV a2 10,000$ Covariable: Pauvreté 7 L analyse de covariance (ANCOVA): Réduit l erreur a 2 a 1 Covariable 8 4

L analyse de covariance (ANCOVA): Réduit l erreur 9 L analyse de covariance (ANCOVA) a 2 a 1 Covariable Une large quantité d erreur est réduite si la covariable est fortement corrélée à la variable dépendante 10 5

L analyse de covariance (ANCOVA) 11 L analyse de covariance (ANCOVA) a 2 a 1 Covariable Une très faible quantité d erreur est réduite si la covariable n est pas corrélée à la variable dépendante 12 6

L analyse de covariance (ANCOVA) Source de variation Somme des carrés (SC) Degrés de liberté (dl) Carrés moyens (CM) F obtenu Covariable SC cov 1 CM cov CM cov CM S/A INTER (traitement A) SC A a-1 CM A CM A CM S/A INTRA (erreur S/A) SC S\A Σ(n-1) - 1 CM S/A TOTAL SC total N-1 La pente doit être estimée 13 Quand une covariable est-elle utile? A A COV A COV COV Scénario parfait: la covariable réduit le terme d erreur de sans réduire la différence entre les moyennes. A n a pas d effet au-delà de la covariable: la différence entre les moyennes est réduite au maximum. La covariable ne réduit pas la variabilité de, mais un degré de liberté est perdu. 14 7

Devis expérimental & l ANCOVA Attention a 2 = Chocolat a 1 = Pas de chocolat 8 heures Covariable: Heures de sommeil 15 Attention Si on pouvait contrôler le nombre d heures de sommeil a 2 = Chocolat a 1 = Pas de chocolat La covariable serait alors inutile 8 heures Covariable: Heures de sommeil 16 8

Devis expérimental & l ANCOVA: Faible ajustement des moyennes Attention a 2 = Chocolat a 1 = Pas de chocolat COV a1 COV a1+a2/2 COV a2 Covariable: Heures de sommeil 17 Devis expérimental & l ANCOVA: Réduction du terme d erreur Attention a 2 = Chocolat a 1 = Pas de chocolat Covariable: Heures 18 de sommeil 9

Devis expérimental & l ANCOVA 19 L analyse de covariance (ANCOVA) Devis expérimental A COV ou A COV Scénario parfait, la covariable réduit le terme d erreur sans réduire la différence entre les moyennes. La covariable ne réduit pas la variabilité de et un degré de liberté est perdu. 20 10

L analyse de covariance (ANCOVA) Devis non-expérimental A COV La covariable réduit le terme d erreur tout en ajustant la différence entre les moyennes. 21 Source de variation INTER (traitement A) INTRA (erreur S/A) Somme des carrés (SC) Degrés de liberté (dl) 16.99 2 161.32 401 Carrés moyens (CM) 8.50.402 Sans covariable F obtenu 21.13*** Avec covariable Source de variation Somme des carrés (SC) Degrés de liberté (dl) Carrés moyens (CM) F obtenu Covariable 38.84 1 38.84 126.86*** INTER (traitement A) 6.68 2 3.34 10.91*** INTRA (erreur S/A) 122.474 400.306 22 11

La puissance de l ANCOVA La différence entre les moyennes peut être accentuée ou réduite. Devis non-expérimental La variable que l on souhaite contrôler peut cacher ou créer une différence au niveau de la variable dépendante. Devis expérimental La correction des moyennes est souvent minime. Plus la corrélation entre la covariable et la variable dépendante sera élevée et plus l erreur sera réduite. Cela diminue le CM erreur, donc plus facile d obtenir un F significatif (on divise par un petit chiffre). S il n y a pas de corrélation entre la covariable et la variable dépendante, le terme d erreur reste pareil. MAIS! On perd un degré de liberté par covariable au niveau de l erreur: (n-1) - 1 vs (n-1). Cela augmente le CM erreur (on divise par un plus petit chiffre), donc plus difficile d obtenir un F significatif (on divise par un gros chiffre, le CM erreur ). Le F critique est plus élevé lorsque les degrés de liberté au niveau de l erreur diminuent. F(2,20) = 3.49, alors que F(2,10) = 4.10, p =.05. Coût/bénéfice, est-ce que les covariables justifient la perte d un degré de liberté? 23 L analyse de covariance (ANCOVA): Peut augmenter les différences a2 = Dépressifs Pensées suicidaires A 1 = Non dépressifs COV a1 COV COV a2 a1+a2/2 Covariable: Heures de thérapie 24 12

Postulats Étendue de la vd et cv adéquate (effets de plafond et de plancher) Indépendance des scores Normalité de la distribution de la vd et de la cv Homogénéité de la variance de la vd et de la cv Linéarité de la cv à la vd Homogénéité de la régression (vd et cv) 25 Étendue adéquate Les variabilités de la variable dépendante et de la covariable doivent être suffisantes. Covariable Covariable 26 13

Normalité des variables et de la distribution des résiduels Les erreurs de prédiction (ou les résiduels) doivent être distribuées normalement autour de la ligne de régression. 27 Le postulat de l homogénéité de la régression La relation entre la covariable et la variable dépendante doit être comparable d un niveau de la variable indépendante à l autre (d un groupe à l autre). VD groupe1 groupe2 groupe3 VD groupe1 groupe2 groupe3 CV CV 28 14

Le postulat de l homogénéité de la régression COV a1 COV a1+a2/2 COV a2 Covariable 29 Le postulat de l homogénéité de la régression Si le postulat de l homogénéité de la régression n est pas respecté, l utilisation de l ANCOVA est contre-indiqué. Faites plutôt une ANOVA factorielle, où la covariable est incluse comme un facteur. La covariable est utilisée pour créer des groupes. L interaction entre l effet de la variable indépendante et de la covariable sur la variable dépendante peut alors être étudiée directement. Ou une régression linéaire ou la variable indépendante discrète est dichotomisée (si trois groupes, deux variables 0 et 1). 30 15

Biais possibles Colinéarité Les covariables ne devraient pas être trop fortement corrélées entre elles. Les covariables r >.75 devraient être retirées du modèle. Absence d outliers dans chacun des groupes sur la vd et la cv Fidélité (reliability) de la covariable: la covariable se doit d être une mesure fiable et précise. Données manquantes Parfois non-réaliste de contrôler pour une covariable Le rationnel est de mise 31 Taille de l effet: R 2 partiel (aussi appelé eta-carré partiel ( 2 partiel)) R 2 = SC traitement ajusté SC traitement ajusté + SC erreur ajusté Recommandations R 2.01 «Petit effet» R 2.06 «Moyen effet» R 2.16 «Grand effet» SC = Somme des carrés Traitement ajusté = l effet du facteur ou de la VI lorsque la covariable est dans le modèle Erreur ajusté = l erreur du modèle avec covariable. 32 16

Exemple d ANCOVA a-t-il des différences de genre quant au stress perçu relatif à son emploi? Cette différence, s il y a lieu, est-elle éliminée/augmentée/ stable après avoir contrôlé pour l effet de la covariable mesurant le sentiment d obligation au travail des employés. 33 ANCOVA 34 17

Homogénéité de la régression IMPORTANT: Sélectionner la somme des carrées Type I. Ceci donnera priorité aux termes selon leur ordre d entrée dans le modèle Entrer dans l ordre chacun des effets: 1. L effet principal de chacune des covariables (main effect) 2. L effet principal du facteur à l étude (sex) 3. Les interactions de premier ordre: oblige*sex 35 Homogénéité de la régression Je ne regarde que ce tableau et son terme d interaction. S il y a un effet d interaction significatif = problème majeur. Je ne pourrai pas utiliser l ANCOVA ou je pourrais essayer de transformer la vd ou les cvs pour faire disparaître l interaction (Rosenthal & Rosnow, 2008) 36 18

Spécification du modèle de l ANCOVA en somme des carrées Type III 37 Homogénéité de la variance Si le test est nonsignificatif, il y a homogénéité de la variance et donc le postulat est respecté 38 19

Modèle 39 Contrastes, tests post hoc et tests des effets simples Ces différents tests suivent les mêmes règles que lors d un ANOVA one-way ou d un ANOVA factorielle. S il y a un effet principal significatif et que le facteur a plus de deux catégories, il faut procéder à l examen des différences entre les groupes pour savoir où se situent ces différences. S il y a une interaction significative (dans le cas d un problème à deux facteurs), il faut procéder à l examen des effets simples. 40 20

Présenter les résultats Afin de déterminer s il y avait des différences de genre quant au stress perçu et si cet effet se maintiendrait après avoir contrôlé pour l effet du sentiment d obligation au travail une ANCOVA a été effectuée. Le stress perçu agissait en tant que variable dépendante, le genre comme facteur et le sentiment d obligation a été inclus comme covariable. Les résultats ont indiqué qu après avoir contrôlé pour l effet du sentiment d obligation, F(1, 133) = 23.64, p <.01, R 2 =.15, il y avait une différence marginalement significative entre les hommes et les femmes quant au niveau de stress perçu, F(1, 133) = 3.40, p =.07, R 2 =.03. En effet, les femmes (M = 2.15, ES =.07) semblent rapporter un niveau de stress marginalement supérieur à celui des hommes (M = 1.97, ES =.07). 41 EXERCICE À partir de l exercice vu en classe, examiner ce qui advient des différences de genre sur le stress perçu lorsque le nombre d années d expérience dans l entreprise est utilisée comme covariable. Comparer vos résultats à ceux d une ANOVA one-way (sans covariable) et aux résultats obtenus en classe (i.e., lorsque le sentiment d obligation est utilisé comme covriable). Expliquer dans chaque cas ce qui explique ces résultats. 42 21