édit semaine du management - 19 au 23 mai - aix-marseille Journée FNege du Jeudi 22 mai pôle enseignement recherche pôle international

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1 N 392 mai - JuiN 2014 édit semaine du management - 19 au 23 mai - aix-marseille Journée FNege du Jeudi 22 mai Nos prochains séminaires page 3 Manifestations Semaine du Management page 5 pôle international New Academic Training Program page 6 pôle publication évaluation Observatoire des Formations à la Gestion page 7 actualités du réseau Les nominations page 8 2, avenue Hoche Paris Tél Fax La Lettre de la FNEGE a été réalisée par Valérie FOURCADE. Conception : SEEONEE Le management est certes un domaine de recherche qui épouse les standards des autres champs scientifiques. L abondance et la rigueur des communications, sélectionnées lors des réunions et ateliers, qui se tiendront en première partie de cette semaine, confirment la légitimité des sciences de gestion et du management dans l enseignement supérieur, avec leur cortège d associations savantes, leurs congrès, leurs doctorants, leurs revues spécialisées, leurs multiples masters de recherche. Mais la pensée managériale est le fruit d une longue série de contributions léguées par des auteurs d origine très diverses, souvent dotés d une réelle expérience pratique, conjuguée à une réflexion théorique. Depuis Xénophon, qui nous a légué le premier ouvrage connu de management et après Adam Smith qui avait tout compris de l essence et des conséquences de la spécialisation de l entreprise, les noms résonnent à nos oreilles de ceux qui ont façonné les idées et ont ouvert la voie aux recherches présentes : F. Taylor, H. Fayol, A. Sloan, D. McGregor, H. Ford, I. Ansoff, I. Nonaka P. Drucker, W. Bennis, J.Woodward, C.Prahalad, S. Goshal, C.Barnard, R. Likert, R.Cyert, H. Simon, J. March, P. Blau, M. Crozier, E. Ostrom, et quelques autres. Nos quatre invités, henry mintzberg de l Université McGill, andrew pettigrew de la Saïd Business School à Oxford, denise rousseau de la Tepper School of Business à Carnegie Mellon University, et William starbuck, précédemment professeur à la Stern School de New York University et aujourd hui à l Université de l Oregon, sont les héritiers de cette tradition qui fait de l entreprise un objet de science positive sans perdre de vue qu elle est un lieu d actions, de ruptures, de conflits, de décisions, qui nécessite une perpétuelle adaptation de ses normes au changement de son environnement et un souci constant de performance. Ces personnalités sont certes des chercheurs reconnus selon les standards académiques (pour sacrifier au jargon moderne, leur h-index dépassent 30 ou 40), mais ils ont aussi une connaissance directe de l entreprise car ils y ont opéré souvent et elle a été leur champ d investigation et leur laboratoire durant plusieurs décennies. De cette position privilégiée, ils peuvent à la fois éclairer les chercheurs sur la méthode et parler de notre discipline avec la sagesse de ceux qui ont éprouvé et su résoudre le défi de combiner la rigueur scientifique et la pertinence des formations utiles aux entreprises et à l économie. Les thèmes généraux de la journée seront l innovation, la compétitivité des entreprises et le rôle des «business schools». Mais pour ne pas brider les interventions par un contenu trop contraignant et pour laisser une grande liberté de parole à chacun, les interventions se feront sous la forme d interviews, chacun conduit par une personne connaissant bien l interviewé. Une table ronde entre les quatre invités clôturera la matinée. pierre Batteau, Professeur à l Université Aix Marseille, Coordinateur scientifique de la Semaine du Management * ou avant selon la date des colloques pôle enseignement recherche Le 22 mai à Marseille, après* que les chercheurs auront participé aux travaux spécialisés des différentes Associations Scientifiques du management dans la première partie de la «Semaine du Management», la FNEGE les conviera à participer à la journée commune qui se tiendra dans le grand amphithéâtre du Palais du Pharo, dont l esplanade est un lieu privilégié de promenade pour les Marseillais et les visiteurs face au Vieux Port et à la mer. Ils seront rejoints par des invités extérieurs, des étudiants et des personnalités du monde de l entreprise. Afin de faire de cette journée un point d orgue œcuménique après les échanges spécialisés par discipline, nous recevrons dans la matinée quatre personnalités qui ont marqué la recherche en management dans les trois dernières décennies et qui sont à la fois de ce fait des chercheurs de renom mais aussi des «penseurs» du management.

2 A partir de 8h00 9h00 semaine du management Programme* Journée FNEGE Jeudi 22 mai Palais du Pharo (Marseille) Accueil des participants Discours d ouverture avec michel BON, Président de la FNEGE 9h30 Conférences de : henry mintzberg, Professeur à l Université de McGill (Canada) andew pettigrew, Professeur à Saïd Business School (Royaume Uni) denise rousseau, Professeur à Carnegie Mellon University (Etats-Unis) Bill starbuck, Professeur à l Université d Oregon (Etats-Unis) Débat animé par pierre Batteau, Professeur à l Université Aix-Marseille, coordinateur scientifique de la Semaine du Management avec une pause de 10h45 à 11h15 management2014.fr 13h00 Cérémonie de remise des prix efmd FNege du Meilleur Ouvrage de Recherche en Sciences de gestion eric cornuel, Directeur Général, EFMD (European Foundation for Management Education) pierre-louis dubois, Délégué Général, FNEGE Suivie d un déjeuner 14h30 Table-ronde 1 (amphi principal) : transformer l invention en innovation : un enjeu majeur pour la compétitivité alain BrOusse, Directeur Général, ONET SA, Président du pôles services andré-benoit de Jaegere, Directeur Innovation, CAP GEMINI Consulting thibault lanxade, Vice-Président du MEDEF christian rey, Directeur, Marseille Innovation animée par virginie de BarNier, Directrice IAE d Aix-en-Provence et Jacques igalens, Directeur Général, TBS (Toulouse Business School) Table-ronde 2 (salle La Major) : Faire gagner les pme : comment? stéphane aguiraud, Past Président du Groupement des Entreprises du Pays d Aix Jean-pierre BOissiN, Professeur à l IAE de Grenoble, Coordinateur National Plan Etudiants pour l Innovation, le Transfert et l Entrepreneuriat (PEPITE), Ministère de l Enseignement Supérieur et de la Recherche, Président de l Académie de l Entrepreneuriat et de l Innovation (AEI) patrick JacQuemiN, Co-Fondateur, Rue du Commerce pierre louart, Professeur des Universités, IAE de Lille Jean-michel pottier, Vice-Président de la CGPME avec les réactions de tanguy Bard de coutance, étudiant - entrepreneur animée par Yann laroche, Président d ARIANE Compétences & Management 16h00 16h30 Pause cérémonie de remise des prix ariane-fnege de la meilleure etude de cas pme 17h00 Présentation du livre BlaNc FNege : «la compétitivité de la France, présent et futur. la contribution des ecoles de management françaises. 2 FNEGE N 392 MAI - JUIN 2014 par les coordinateurs et le comité de pilotage de ce Livre Blanc : anne-marie guerin, Maître de Conférences à l IAE d Aix en Provence, pierre-guy hourquet, Professeur à KEDGE Business School, delphine manceau, Professeur à ESCP Europe, Jeanpierre helfer, Professeur et Directeur de l IAE de Paris, philippe dessertine, Professeur à l IAE de Paris, eric lamarque, Professeur à l IAE de Paris, maurice thevenet, Professeur au CNAM, Nicolas mottis, Professeur à l ESSEC. grand témoin : elisabeth Ourliac, Head of Strategy Integration, Vice Président, AIRBUS Modérateur : philippe dessertine, Professeur à l IAE de Paris Un diner de gala est organisé la veille, mercredi 21 mai à partir de 18h30, au Terminal MPCT de Marseille * provisoire - quelques modifications sont possibles

3 Nos prochains séminaires développement d une simulation de gestion Choix d un contexte de jeu, réflexions sur les variables de la fonction de demande, élaboration de scénarios pédagogiques, construction d un espace collaboratif online pour les échanges post-séminaire Dates : 12, 13 mai et 23 juin 2014 (Paris) Objectif : Le séminaire a pour objectif de développer une simulation de gestion niveau licence, directement exploitable par les participants de la formation. Coordinateur : Mathieu PAQUEROT, Maître de Conférences à l IAE de La Rochelle, concepteur et animateur de jeux d entreprise. seminaires preau analyses préliminaires des données Dates : 16 juin 2014 (Paris) Objectif : - Fixer la taille de l ećhantillon, Contro ler la qualite des reṕonses, Redresser l e chantillon, Repe rer les valeurs extre mes, Estimer les valeurs manquantes, Evaluer et re duire la multi-colineárite, Evaluer la normalite et la multinormalite de la distribution des reṕonses. Coordinateur : Jean-Louis CHANDON, Professeur, Directeur du Laboratoire, INSEEC. réussir sa thèse en sciences de gestion Dates : 18 et 19 juin 2014 (Paris) Objectifs : Ce séminaire a comme objectif d aider les doctorants et futurs doctorants dans leur démarche de thèse. Les intervenants apporteront des conseils et répondront aux questions des participants. Le séminaire permettra aux futurs et actuels doctorants de prendre du recul par rapport à leur propre processus de recherche doctorale et de bénéficier de l expérience de professeurs extérieurs à l école doctorale. Coordinateur : Michel KALIKA, Professeur à l Université Paris Dauphine. equations structurelles Dates : 24 et 25 juin 2014 (Paris) Objectif : L objectif du séminaire est de proposer une formation aux méthodes d équations structurelles selon deux approches, l analyse de structures de covariance et les moindres carrés partiels, respectivement avec les logiciels AMOS et PLSPM. Coordinateur : Jean-Louis CHANDON, Professeur, Directeur du Laboratoire, INSEEC. traitement des données qualitatives : le point sur les logiciels et les nouvelles méthodes d analyses Dates : 7 au 10 octobre 2014 (Paris) Objectifs : - Connaître les principales approches qualitatives, - Identifier les critères de choix d'un logiciel d'analyse qualitative (Nvivo, QDA Miner, Sphinx iq ex-lexica, Tropes), - Découvrir les nouvelles approches de gestion des sources vidéos et audios, et données de réseaux sociaux, - Comprendre les méthodes de restitution académique des résultats obtenus. Coordinateur : Stéphane TREBUCQ, Professeur à l IAE de Bordeaux serious games former avec un Serious Games : principes et méthodes Dates : 25 novembre 2014 (Paris) Objectif : - Connaître les ressorts pédagogiques d un serious games, - Comprendre les usages et pratiques des serious games, de conditions d utilisation et d évaluation de leur performance, - Découvrir les principes d un outil-auteur pour créer ses propres simulations. Coordinateur : Hélène MICHEL, Professeur à l Ecole de Management de Grenoble. e-learning : panorama des usages et pratiques Date : Jeudi 15 mai 2014 ipad, tablettes tactiles et smartphones les intégrer dans vos pratiques pédagogiques Date : Jeudi 22 mai 2014 itunes, Youtube... : réaliser et diffuser des vidéos pédagogiques Date : Mardi 3 juin 2013 Bâtir des ressources pédagogiques numérisées et les diffuser en ligne Date : Jeudi 12 juin 2014 Ces séminaires peuvent également être réalisés en intra au sein de votre établissement. Renseignez-vous auprès de la FNEGE Contact : Maëlle BRUMARD Tel : FNEGE N 392 MAI - JUIN

4 prix de la meilleure etude de cas pme La FNEGE, l Association ARIANE Compétences & Management, ainsi que la CCI Paris-Ile-de-France, au titre de son service «CCMP», organisent en partenariat les Prix ARIANE FNEGE de la Meilleure Etude de Cas PME. Elles y associent l Institut de l Entreprise et GERME. Ces prix sont destinés à récompenser, chaque année, des études de cas consacrées à la gestion d une PME. Quatre prix seront décernés : le prix de la meilleure étude de cas consacrée à une pme (effectif de 10 à 250 personnes), sous l égide de germe. Ce prix est doté d un montant de euros. le prix de la meilleure étude de cas consacrée à une eti (effectif de 251 à 5000 personnes), sous l égide d ariane et de la FNege. Ce prix est doté d un montant de euros. le prix de la meilleure étude de cas consacrée à une tpe (effectif inférieur à 10 personnes), sous l égide de l institut de l entreprise. Ce prix est doté d un montant de euros. le grand prix ariane-fnege de la meilleure étude de cas consacrée à une entreprise d au plus 500 personnes. Ce prix est doté d un montant de euros. Les candidats au prix doivent télécharger le dossier de candidature sur le site de la FNEGE ou d ARIANE et faire parvenir ce dossier accompagné de leur cas (et tous autres documents utiles à la sélection : notes pédagogiques, annexes éventuelles.) à la FNEGE avant le 31 décembre Renseignements : 4 FNEGE N 392 MAI - JUIN 2014 Baromètre entreprise interview d eric lamarque pourquoi ce baromètre? eric lamarque, vous êtes Professeur à l IAE de Paris, Président du CNU et coordinateur pour la FNEGE du Baromètre Entreprise, La FNEGE a toujours eu pour ambition de favoriser le dialogue et les rapprochements entre chercheurs et leur terrain de prédilection, les organisations. Le constat que nous faisons tous est qu'il ne s'agit pas d'un sujet facile tant les deux mondes se sont longtemps observés avec méfiance. Les chercheurs ont développé des travaux pour répondre à des problématiques assez éloignées de ce que vivent les organisations. Ces dernières n'attendent pas grand chose de la contribution des chercheurs et s'en remettent plus souvent à des consultants, qui reformulent assez astucieusement les idées que nous développons. Ce baromètre est la première étape d'un dispositif visant à remédier à cette situation qui est aujourd'hui assez dommageable pour nos établissements. Quels sont les objectifs? L objectif est de réunir un panel d'entreprises afin d'évaluer leurs problématiques et leurs attentes en termes de thématiques de recherche. Nous avons donc diffusé un questionnaire en ligne auquel près de 200 entreprises ont répondu. Nous avons essayé de regarder comment des critères comme la taille, le secteur d'activité, l'âge du dirigeant, le niveau hiérarchique du répondant pouvaient être des éléments explicatifs de ces différentes problématiques. En interrogeant les entreprises sur ce sujet, nous souhaitons engager un travail d évaluation de la pertinence de nos travaux et poser les bases d un dialogue équilibré entre milieu professionnel et milieu académique. Que nous disent les premiers résultats du baromètre? Cinq thèmes-clés sont assez nettement ressortis : - relation client / expérience client / stratégie client / différenciation par la qualité relationnelle, - mobilisation, engagement, adhésion des rh et des managers, - innovation : animation, efficacité, - performance globale de l entreprise (autre que financière), - création de l efficacité collective et réactivité opérationnelle. Pour chacun de ces thèmes, le comité de pilotage a rédigé un petite note de commentaires pour accompagner les résultats. Deux notes sur les thèmes 3 et 4 sont en cours de finalisation, les autres ont été intégrées dans le document en ligne sur le site de la FNEGE. comment utiliser ces résultats? Ce baromètre est destiné d'abord aux laboratoires de recherche qui souhaiteraient benchmarker leur production scientifique sur le critère de la pertinence. Cela permettra de voir si tel ou tel sujet est réellement bien couvert ou non. Ces thèmes ont été définis de façon suffisamment générale pour qu'une série de travaux puisse y être associée. A ce titre, le baromètre sera refait, au départ, tous les ans, pour voir la stabilité de ces sujets ou l'émergence de nouvelles thématiques. Il est destiné ensuite à servir de stimulateur à des échanges et des discussions entre professionnels et académiques. Si les retours sont positifs, le comité de pilotage pourra mettre sur pied un groupe de réflexion sur un de ces sujets, piloté par un de ses membres et réunissant une diversité d'acteurs qui définiront un programme de travail, entre eux, afin de faire émerger de nouvelles problématiques, de creuser des questions existantes grâce a des échanges fructueux. Sur ce deuxième volet nous sommes à l'écoute de toutes les initiatives et toutes les suggestions qui pourraient nous être faites pour alimenter ce lieu d'échange. Télécharger les résultats du baromètre sur

5 les manifestations de la semaine du management manifestations organisées durant la semaine du management : du 19 au 23 mai à aix-marseille atelier doctoral et 4 ème conférence annuelle atlas-afmi Thème : economies émergentes / economies matures : enjeux pour le management international Dates : 19, 20 et 21 mai - Lieux : IAE d Aix en Provence et KEDGE Business School atelier doctoral et 10 èmes rirl Thème : enjeux et mutations des chaînes logistiques Dates : 19, 20 et 21 mai - Lieux : FEG Aix-en-Provence et KEDGE Business School 31st French Finance association conference and phd Workshop (affi) Dates : 19, 20 et 21 mai - Lieu : IAE Aix-en-Provence Xi ème congrès aderse Thème : reconnaissance et identification des parties prenantes Dates : 20 et 21 mai - Lieu : KEDGE Business School 19 ème colloque aim Thème : le management à l épreuve des systèmes d information : enjeux et perspectives Dates : 20 et 21 mai - Lieux : IEP d Aix-en-Provence et FEG Aix-en-Provence colloque international airmap Thème : management public : et si les fins justifiaient les moyens... Dates : 20 et 21 mai - Lieu : IMPGT Aix-en-Provence Journée des iae Ateliers thématiques : responsables administratifs / secrétaires généraux, communication et relations entreprises et soirée de Lancement (campagne nationale pour les IAE) Dates : 20 et 21 mai - Lieu : IAE Aix-en-Provence ateliers croisés : afm / agrh / afc / aims / afmd Thème : pour un management de la diversité Date : 21 mai - Lieu : KEDGE Business School Journée doctorale spsg Thème : peut-on faire une bonne thèse en sciences de gestion sans positionnement épistémologique? Date : 21 mai - Lieu : KEDGE Business School conférence afmat Thème : Quels enjeux de la recherche en management du tourisme? Date : 23 mai - Lieu : KEDGE Business School congrès aramos Thème : elaborer et piloter des projets dans les organisations sanitaires et médico-sociales : acteurs, savoirs, outils" Date : 23 mai - Lieu : KEDGE Business School Journée riodd Thème : Fas2 et formation en finance Date : 23 mai - Lieu : KEDGE Business School Journée ahmo Thème : histoire et gestion : enseignement et recherche Date : 23 mai - Lieu : KEDGE Business School Journée ateliers de thésée Thème : le management dans tous ses états Date : 23 mai - Lieu : IMPGT Aix-en-Provence Toutes les informations sur : autres événements prévus durant la semaine du management Assemblée Générale Extraordinaire des directeurs d iae mardi 20 mai à l IAE d Aix-en-Provence Réunion du chapitre management de la CGE mercredi 21 mai à KEDGE Business School réunion pepite (Pôles Etudiants pour l Innovation, le Transfert et l Entrepreneuriat) vendredi 23 mai à KEDGE Business School et cérémonies de remise de prix prix de thèse FNege et des associations scientifiques de gestion Prix AFM, AFFI, AFC, AGRH, AIMS, AIM, AEI, Thèse Transdisciplinaire et pour Publication (Lors du dîner de Gala, mercredi 21 mai au Terminal MPCT) prix ccmp 2014 Top Cas, Top Etablissement et Top Auteur (Lors du dîner de Gala, mercredi 21 mai au Terminal MPCT) prix efmd - FNege du meilleur Ouvrage de recherche en gestion (Jeudi 22 mai au Palais du Pharo) prix ariane - FNege de la meilleure etude de cas pme (Jeudi 22 mai au Palais du Pharo) FNEGE N 392 MAI - JUIN

6 prix academique de la recherche en management La FNEGE était partenaire de la 6 ème Edition. La cérémonie de remise du Prix a eu lieu le jeudi 3 avril dernier, les lauréats sont : Catégorie Finance & Stratégie/Politique de l'entreprise/gouvernance d'entreprise ulrich hege, HEC, «Entrepreneurial spawning and firm characteristics» Management Science Catégorie Marketing/Sciences de la décision luca visconti, ESCP Europe, «The extended transportation-imagery model: A meta-analysis of the antecedents and consequences of consumers'narrative transportation» Journal of Consumer Research Catégorie Opération, Gestion, Contrôle/Systèmes d information & technologies philippe lefebvre, Ecoles des Mines Paris Tech, «Organizing deliberate innovation in knowledge clusters: from accidental brokering to purposeful brokering processes» International Journal of Technology Management Catégorie Management/Ressources Humaines/Organisation anca metiu, ESSEC, «Task Bubbles, Artifacts, Shared Emotion, and Mutual Focus of Attention: A Comparative Study of the Microprocesses of Group Engagement» Organization Science Prix Spécial du jury adilson BOrges, Neoma Business School, «Les effets des modèles retouchés par ordinateur sur l'évaluation du produit et sur l'estime de soi des jeunes filles» Recherche et Applications en Marketing Prix du meilleur ouvrage de recherche appliquée en management - en partenariat avec la sfm Le management des Réseaux sociaux christophe assens, chez De Boeck. 6 FNEGE N 392 MAI - JUIN 2014 academic training program academic training program meet the international editors in logistics & supply chain management An Event supported by the French Foundation for Management Education and the International Association of International Research in Logistics & Supply Chain Management paris, January , 2015 purpose: The objective of this workshop is to support young business logistics & supply chain management faculty members from France and all over Europe in their effort to publish their research in the most prestigious outlets within the logistics & supply chain management discipline. Over a period of three days, the editors of leading logistics journals and supply chain management will work together with the participants in an interactive way to provide hands-on advice on the research publication process. Topics of discussion include how to submit a paper to a top journal, manage the review process and respond to reviewers; how to build up a successful research team; how to position a manuscript and clearly define its contribution to theory; how to get publication from a doctoral monograph; how to do a critical review of the literature and write a state of the art review; and how to get publication in leading international journals. The seminar will be limited to 20 participants to ensure a high degree of interactivity between the participants and presenters (editors) and among participants and will take place in Paris from January 26-28, target group: Young, full-time, tenure-track strategy and organization faculty members (Assistant Professor level) who have either recently been hired by an academic institution or are working in such an institution for less than five years. The event is targeted towards faculty members who have obtained their PhD and are working in a business school or university in Europe. Participants are expected to participate during the full duration of the workshop, which implies arriving in Paris in the evening of Sunday January 25 th and departing in the evening of Wednesday, January 28t h. coordinators: Nathalie FABBE-COSTES, Professor, Aix Marseille University and Dominique ESTAMPE, Professor, KEDGE Business School. application procedure: Applications should be sent by to the program coordinator (Professor Nathalie FABBE-COSTES, and Professor Dominique ESTAMPE, by Novembre 1 st at the latest. Early applications are welcome. Applications should include a short (onepage) resume, a brief statement (300 words) on the reasons for wanting to attend the seminar and a copy of a recent research paper (either published or work-in-progress) authored or co-authored by the applicant. Selection will be based on academic achievement and participants will be notified by November 15 th. registration Fees: 900 euros This fee includes participation in the seminar, lunches, the documents, one group dinner. The fee does not include travel and accommodation expenditures. Contact : Maelle BRUMARD Tel

7 Observatoire des Formations à la gestion Observatoire des Formations à la gestion La FNEGE vient de publier l'observatoire des Formations à la Gestion - Edition 2013 (Données 2012). Le «poids» des enseignements de gestion est en progression depuis 6 ans (17,6% à 18,4% de à ), principalement du fait de la croissance des écoles de gestion du groupe I, et dans une moindre mesure des LMD universitaires en «pluri sciences écogestion». Découvrez la suite dans cet Observatoire des Formations à la Gestion, en le commandant auprès de la Fondation, au Prix de 60 euros TTC Port Compris. Contact : Maëlle BRUMARD Tel : lancement réussi pour le tage post-bac Le TAGE Post Bac est un test d aptitude à la sélection de candidats dont le niveau d études est celui du baccalauréat et souhaitant s orienter vers des études de gestion et de management. Pour cette première année, il a été utilisé par de nombreux établissements pour leur recrutement (voir liste sur le côté droit). Novateur dans sa conception, le TAGE Post Bac est élaboré pour être en phase avec le monde professionnel et économique d aujourd hui. Il cible des compétences variées : logique, raisonnement, analyse quantitative, expression, compétence linguistique, mais toujours en relation avec l entreprise, telle qu elle se présente aujourd hui, dans ses problématiques complexes : positionnement vis-à-vis de la concurrence, adaptabilité inévitable, politique de l emploi. Sous forme de QCM, le TAGE Post Bac est composé de 50 questions réparties dans deux grandes séquences : communication pour l entreprise : Intègre les dynamiques du sens à celles de la forme. Les deux sous-tests se font écho et sont la continuité l un de l autre. Teste le raisonnement, la capacité à comprendre et à s exprimer. - Sous-test 1 : Compréhension - Sous-test 2 : Production semi-guidée / correction linguistique analyse quantitative et logique pour l entreprise : Intègre la contextualisation en entreprise et le questionnement mathématique et logique. Les deux sous-tests se réfèrent au même contexte et sont complémentaires. Les questions reposent sur le raisonnement, la rapidité à extraire des informations et à les mettre en forme. - Sous-test 1 : Calcul et mathématique - Sous-test 2 : Raisonnement 5 bonnes raisons de choisir le tage post Bac - Un test fiable et de qualité conçu par des équipes d universitaires et d experts possèdant une longue expérience dans la conception, la rédaction et l étalonnage de tests ; - Un test accessible, équitable et polyvalent ne demandant aucune compétence particulière en gestion. Les candidats ont les mêmes chances de réussite quel que soit leur profil académique. Il permet d évaluer aussi bien les aptitudes des candidats que leurs qualités personnelles (gestion du temps, capacité d adaptation...) ; - Un tarif attractif aussi bien pour le candidat que pour l établissement qui se verra offrir des prestations gracieusement ; - Un QCM simple d utilisation pour évaluer rapidement des populations nombreuses, la gestion se faisant par Internet ; - Une aide pour affiner la sélection des candidats en fonction des profils de recrutement et pour compléter des procédures de recrutement classique (entretiens, dossier, test d anglais...). Ils nous ont fait confiance cette année BBA em lyon IBPM de l esc rennes Bachelor Management Relations Clients du Groupe esc pau Bachelor groupe sup de co montpellier Business School NeOma Business School Programme Business & Management d isg International Business School esca sup Montpellier Contact : Emmanuel MARGERIE Tel : FNEGE N 392 MAI - JUIN

8 actualités du réseau 1 dernières parutions 2 3 Nominations 1/ François EYSETTE, Charles-Henri BESSEYRE des HORTS : comment la drh fait sa révolution. Eyrolles. Jacky akoka succède à Philippe RIVET à la Direction de Télécom Ecole de Management 2/ Henri ISAAC, Pierre VOLLE : e-commerce : de la stratégie à la mise en oeuvre opérationnelle. Pearson. 3/ Sous le direction de Thierry NOBRE : l innovation managériale à l hôpital : 14 cas de mise en oeuvre. Dunod. 4/ Sous la direction de Nicolas MOTTIS : isr & Finances responsable. Ellypses. 4 5 cordula BarZaNtNY est promue Coordinatrice du Laboratoire de Recherche Travail, Emploi, Santé (TES) à Toulouse Business School Bernard BelletaNte est nommé Directeur Général de l EM Lyon 5/ Mohamed EL HEDI AROURI, Sabri BOUBAKER, Duc KHUONG NGUYEN : emerging markets and the global economy - a handbook. Academy Press. 6/ Jacques RICHARD, Emmanuelle PIOT : la gestion environnementale. La Découverte. 7/ Chrsitian PIERRAT : la gestion financière de l entreprise. La Découverte. 8/ Fabrice MAULEON, Julien BOURJET, Jérôme HOARAU : le réflexe soft skills. Dunod. 9/ Sous la direction de Catherine LEGER- JARNIOU : le grand livre de l entrepreneuriat. Dunod / Maria BONNAFOUS-BOUCHER, Jacob DAHL RENDTORFF : la théorie des parties prenantes. La Découverte. Rejoignez-nous! La FNEGE est présente sur les réseaux sociaux : 11/ Sous la direction de Sonny PERSEIL et Yvon PESQUEUX : l organisation de la transgression: formaliser l informel?. L Harmattan. 12/ Ulrike MAYRHOFFER: management international. Economica / Annick SCHOOTT, Michel JURQUET : pilotage des ressources humaines en pme. L Harmattan. C est avec beaucoup de tristesse que nous avons appris la disparition de pierre spiteri, qui fut Directeur de l IAE de Toulouse et Président du Réseau National des IAE. Professeur émérite, Pierre Spiteri, juriste, spécialiste du Droit des Affaires, a beaucoup œuvré pour le développement des Sciences de Gestion autant à l Université de Toulouse qu au niveau national. Il avait notamment présidé le jury du concours d agrégation du supérieur en Sciences de Gestion en Il laisse le souvenir d un homme d une grande culture, ayant transmis sa passion pour l Histoire, le Droit et la Gestion à de nombreuses générations de collègues et d étudiants. Avec l ensemble de notre communauté académique, la FNEGE s associe à la peine de ses proches et leur présente ses sincères condoléances.

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