Coordinateur de Projet de la Solidarité Internationale

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1 formations métiers Chaque année, ce sont 2000 personnes qui franchissent les portes de l Institut Bioforce pour se former aux métiers et compétences de la solidarité internationale. De 3 mois pour les profils experts à 3 ans pour les plus jeunes, accessibles sur sélection et concours ou Validation des Acquis de l Expérience, les formations métiers de l Institut Bioforce permettent d acquérir les compétences professionnelles et le savoir-être indispensables pour exercer des responsabilités dans l humanitaire et le développement. métier de la coordination de projet & programme Coordinateur de Projet de la Solidarité Internationale Débutant. Confirmé. Expert. parcours intégral en Europe parcours court en Europe ou en Afrique validation des acquis de l expérience en Europe ou à distance LES PARTENAIRES DES FORMATIONS MÉTIERS DE L INSTITUT BIOFORCE

2 le métier de coordinateur de projet La méthodologie est aujourd hui indispensable à toute mise en oeuvre de projet humanitaire ou de développement sur le terrain. En collaboration avec les ONG, l Institut Bioforce a identifié deux types de coordinateur de projet : le coordinateur généraliste qui s appuie sur des compétences en management, et le coordinateur technique, dont la compétence technique est reconnue dans un domaine précis (santé, agronomie, génie civil...). Au quotidien, le coordinateur est responsable de la stratégie d intervention, des ressources humaines, de la gestion financière, des relations avec les bailleurs de fonds, de la sûreté et de la sécurité du projet humanitaire. stratégie le coordinateur de projet est garant de l adéquation de la stratégie du d intervention projet avec le mandat de l organisation gestion financière et relations bailleurs il est responsable du pilotage budgétaire et de la relation avec les bailleurs du projet ressources humaines il est responsable du management des ressources humaines du projet sûreté et sécurité le coordinateur de projet est en charge de la sécurité des équipes et des biens Son profil? Dans tous les cas, on attend de ces hommes et femmes de terrain de bonnes capacités d analyse, l aptitude à prendre des décisions et d être l élément dynamique et fédérateur au sein de leur équipe. Pour cela ils doivent faire preuve de discernement, de réalisme, de diplomatie et d une grande capacité d adaptation. Savoir communiquer et savoir déléguer sont également indispensables à la fonction. Débouchés et évolution Les niveaux de responsabilité exercée peuvent varier selon les organisations de solidarité internationale, les contextes d intervention et le niveau d expérience préalable du coordinateur : chargé de projet, chargé de suivi/évaluation, responsable de programme, responsable de base... puis coordinateur technique pays ou coordinateur de programmes. Une évolution est également possible vers le poste de chef de mission. 80% des personnes formées à l Institut Bioforce sont en mission en fin de formation. crédits photos : DG ECHO, Grégoire Pourtier, Institut Bioforce, EC/ECHO/Anouk Delafortrie, EU/ECHO/Claire Arjun

3 devenir coordinateur de projet avec l Institut Bioforce L Institut Bioforce propose trois voies pour, en fonction de votre profil, vous permettre l accès au métier : Débutant. Une formation pour acquérir toutes les compétences du métier. Confirmé. Une formation condensée pour adapter vos compétences. Expert. Validation desacquis de l Expérience. Vous avez peu d expérience professionnelle et de compétences en lien avec le métier : maîtrisez chaque compétence par un module de formation et une application pratique, et bénéficiez d un accompagnement à votre projet professionnel et à votre prise de poste. Vous avez une expérience professionnelle et une qualification en lien avec le métier : découvrez votre futur environnement professionnel, adaptez vos compétences en management et maîtrisez les compétences techniques du métier, tout en bénéficiant d un accompagnement à votre projet professionnel et à votre prise de poste. Vous avez déjà exercé le métier de coordinateur de projet dans la solidarité internationale pendant minimum 36 mois, et vous souhaitez développer votre expertise ou faire reconnaître vos expériences. parcours intégral en Europe 6 MOIS 6 MOIS PERIODE DE FORMATION LYON fin sept.-fin mars ou LYON janvier-juin PERIODE D APPRENTISSAGE EN SITUATION PROFESSIONNELLE Sélection sur dossier et concours Titre de niveau 1 (équivalent bac+5) Postulez toute l année (avant fin mars pour le concours d avril, fin mai pour le concours de juillet ou fin juillet pour le concours de sept.) parcours court en Europe ou en Afrique 3 MOIS 6 MOIS PERIODE DE FORMATION LYON avril-juin ou DAKAR sept.-déc. PERIODE D APPRENTISSAGE EN SITUATION PROFESSIONNELLE Sélection sur dossier (et entretien complémentaire sur demande de l équipe pédagogique) Titre de niveau 1 (équivalent bac+5) Postulez toute l année validation des acquis de l expérience en Europe ou à distance Validation sur dossier et jury Titre de niveau 1 (équivalent bac+5) Postulez toute l année Âge 22 ans minimum Âge 22 ans minimum Domaines requis de formation ou d expérience professionnelle pour les profils généralistes : management d équipe et de projet, responsabilité financière. pour les profils techniques : un domaine transposable au secteur de la solidarité (santé, média, socio-éducatif, génie civil, réhabilitation, relations internationales, coopération, développement, agriculture, logistique en solidarité internationale...) Niveau de formation et d expérience professionnelle dans l un des domaines requis Bac +2 (ou équivalent) à Bac +4 : minimum 2 ans d expérience professionnelle dans l'un des domaines requis Bac +2 (ou équivalent) à Bac +4 : minimum 5 ans d expérience professionnelle dans l'un des domaines requis, dont 2 ans dans des postes à responsabilité Expérience requise Au moins 36 mois cumulés d activités salariées ou non salariées en rapport avec le diplôme visé. Certificats Attestation de Prévention et Secours Civiques de Niveau 1 (certificat de secourisme ou équivalent). Bac+4 (ou équivalent) validé ou plus : minimum 6 mois d expérience professionnelle dans l'un des domaines requis Sont particulièrement appréciées les candidatures pouvant justifier d'une expérience en solidarité internationale, ainsi que d un engagement associatif, d expériences à l étranger, de bonnes connaissances en anglais et informatique, et titulaires du permis de conduire B et de l attestation de Prévention et Secours Civiques de Niveau 1 (PSC1). Bac+4 (ou équivalent) validé ou plus : minimum 3 ans d expérience professionnelle dans l'un des domaines requis, dont 2 ans dans des postes à responsabilité Bon niveau d anglais et d informatique Sont particulièrement appréciées les candidatures pouvant justifier d'une expérience en solidarité internationale, ainsi que d'un engagement associatif, d expériences à l étranger et titulaires du permis de conduire B et de l attestation de Prévention et Secours Civiques de Niveau 1 (PSC1).

4 Développer le potentiel des hommes et de l'organisation 800 heures sur 6 mois. 2 sessions par an : de fin septembre à mars ou de janvier à juin 6 mois Attribution du titre par un jury composé de représentants de l Institut Bioforce et du secteur professionnel Environnement de la solidarité internationale Objectif visé : analyser les contextes dans lesquels sont menées les actions de solidarité internationale Principaux acteurs et programmes Droit/éthique, approches Qualité Cycle de conférences Méthodologie de recherche et analyse géopolitique Communication et confiance Objectif visé : communiquer et créer/entretenir des relations de confiance dans un contexte de diversité et d interculturalité avec son équipe, les partenaires, les populations concernées Représentations interculturelles, négociation interculturelle Communication interne et externe Environnement technique et sécurité Objectif visé : superviser/participer à la gestion des moyens logistiques liés à son domaine d action et à la sécurité Initiation à l utilisation et à la gestion des véhicules et télécoms Gestion de la sûreté et sécurité Management des ressources humaines Objectif visé : assurer le management des ressources humaines Identifier les besoins d'un projet et recruter Organiser l'administration d'une équipe pour agir Mobiliser une équipe multiculturelle Gestion financière Objectif visé : superviser la gestion administrative et financière Elaboration de budget prévisionnel Comptabilité terrain Suivi budgétaire Bailleurs de fonds Objectif visé : contribuer à la gestion des relations avec les bailleurs de fonds Cycle de financement Présentation bailleurs Stratégie des Organisations de Solidarité Internationale Méthodologie de projet Objectif visé : concevoir et conduire les actions en lien avec le plan d action global et la stratégie de l organisation Diagnostic, méthodes d enquête Planification Conduite/Evaluation de projet Approche participative Partenariats et renforcement des capacités locales Objectif visé : développer et s inscrire dans des relations partenariales, privilégier la mutualisation des capacités et compétences des acteurs Stratégie d acteurs et dynamique de partenariat Renforcement des capacités Modules transversaux Informatique, anglais (préparation et test TOEIC). Applications terrain tout au long de l année, des exercices grandeur nature de mise en situation professionnelle au plus près des réalités des interventions humanitaires. Application pratique de solidarité locale les élèves s impliquent dans plus de 45 projets de solidarité avec des associations de Vénissieux et de l agglomération lyonnaise. Parcours et métiers (orientation professionnelle) pour chaque élève, faciliter l émergence d un ou plusieurs projets professionnels réalistes, réfléchir aux différentes étapes de concrétisation, et définir une stratégie de recherche d emploi.

5 Chaque module, correspondant à des savoir-faire à acquérir, fait l'objet d'une évaluation individuelle et/ou collective. Vous êtes parallèlement évalué sur votre savoir-être par rapport aux attentes du milieu professionnel. Résidents Hors Union Européenne. Votre dossier sera étudié à réception du paiement des 60 de frais de sélection. Nous nous engageons à vous informer de la suite donnée à votre dossier dans un délai de 2 mois à compter de la réception de votre paiement. * Dans l hypothèse où nous aurions pu rencontrer lors des concours d avril et de juillet un grand nombre de candidats correspondant aux pré-requis, nous nous réservons le droit de ne pas organiser de session en septembre. Nous vous recommandons donc vivement d envoyer votre dossier de candidature prioritairement sur ces deux premiers concours. Cette période de 6 mois permet de compléter les acquis de la période de formation et d atteindre le niveau de compétences indispensables au métier. Nature Mission de solidarité internationale. Le profil de poste doit être validé par l Institut Bioforce. Période 6 mois, avec un départ dans l année qui suit la période de formation. Statut Volontaire ou salarié, selon le profil de l apprenant et l organisme d accueil. Lieu En mission à l étranger (contexte de solidarité internationale). Les candidats admis sur dossier sont convoqués : Résidents Union Européenne : au concours (entretien avec un jury, épreuves d'aptitudes physique et comportementale, épreuves techniques). Résidents Hors Union Européenne : à un entretien à distance. Les candidats sont notifiés de leur admission par e- mail : Résidents Union Européenne : dans les trois semaines qui suivent le concours. Résidents Hors Union Européenne : dans les trois semaines qui suivent l entretien. Structure d accueil Au sein d une organisation de solidarité internationale. Dispositifs d appui Accompagnement de l employeur (tuteur, manager, etc.) et de l Institut Bioforce (appui pédagogique, outils). Appui des chargés d orientation professionnelle. A la demande d organisations de solidarité internationale, diffusion d offres de poste spécifiques aux élèves Bioforce L évaluation de la Période d apprentissage en situation professionnelle est réalisée par l'organisme d'accueil et à travers votre rapport de mission. Sélection : 60 Inscription : 200 Formation : (Période de formation en présentiel à l Institut Bioforce) Suivi PASP : 950 (Suivi et accompagnement pédagogique pendant la période d apprentissage en situation professionnelle. Vous serez suivi(e) sur une durée maximum de 18 mois afin de vous aider à réaliser les 6 mois de mission nécessaires à l obtention du Titre professionnel (enregistré au Répertoire National de la Certification Professionnelle). Total : Rappel : les critères de sélection des différents parcours (intégral, court) se trouvent en page 3. A remplir sur : avant fin mars pour participer au concours d avril, fin mai pour le concours de juillet, ou fin juillet pour le concours de septembre* si vous êtes Résidents Union Européenne, et tout au long de l année si vous êtes Environ 70% des participants aux parcours intégraux bénéficient d une prise en charge totale ou partielle de leurs frais de formation par la Région Auvergne Rhône- Alpes, partenaire de l Institut Bioforce, ou par un autre dispositif de financement. Toutes les pistes à lire sur notre site :

6 juin 420 heures sur 3 mois, de fin mars. à fin 6 mois Attribution du titre par un jury composé de représentants de l Institut Bioforce et du secteur professionnel Modules transversaux Applications terrain tout au long de la formation, des exercices grandeur nature de mise en situation professionnelle au plus près des réalités des interventions humanitaires. Parcours et métiers (orientation professionnelle) : pour chacun, faciliter l émergence d un ou plusieurs projets professionnels réalistes, réfléchir aux différentes étapes de concrétisation, et définir une stratégie de recherche d emploi Test TOEIC Anglais Chaque module, correspondant à des savoir-faire à acquérir, fait l'objet d'une évaluation individuelle et/ou collective. Vous êtes parallèlement évalué sur votre savoir-être par rapport aux attentes du milieu professionnel. Enjeux et contexte des interventions humanitaires Objectif visé : savoir prendre en compte les enjeux et le contexte spécifique à l environnement du métier Principaux acteurs et programmes, analyse géopolitique, droit/éthique, approches Qualité Environnement logistique (technique et approvisionnement) Gestion de la sureté et sécurité Communication et confiance Essentiels du management d un projet humanitaire Objectif visé : acquérir les outils et méthodes essentiels à l exercice des fonctions de management en lien avec le métier Cycle de projet Enjeux financiers, élaboration budgétaire Le cycle de financement, les principaux bailleurs Les fondamentaux du management des ressources humaines en contexte de solidarité Internationale, organisation des ressources humaines Méthodes et techniques de formation Application terrain (mise en situation) management Compétences techniques essentielles Objectif visé : acquérir les compétences spécifiques au métier Conception, pilotage et évaluation de projet, partenariats Outils comptables et suivi budgétaire Stratégie de financement, recherche et conditions de financement Outils et méthodes de management des ressources humaines Cette période de 6 mois permet de compléter les acquis de la période de formation et d atteindre le niveau de compétences indispensables au métier. Nature Mission de solidarité internationale. Le profil de poste doit être validé par l Institut Bioforce. Période 6 mois, avec un départ dans l année qui suit la période de formation. Statut Volontaire ou salarié, selon le profil de l apprenant et l organisme d accueil. Lieu En mission à l étranger (contexte de solidarité internationale). Structure d accueil Au sein d une organisation de solidarité internationale. Dispositifs d appui Accompagnement de l employeur (tuteur, manager, etc.) et de l Institut Bioforce (appui pédagogique, outils). Appui des chargés d orientation professionnelle. A la demande d organisations de solidarité internationale, diffusion d offres de poste spécifiques aux élèves Bioforce. L évaluation de la Période d apprentissage en situation professionnelle est réalisée par l'organisme d'accueil et à travers votre rapport de mission.

7 Rappel : les critères de sélection des différents parcours (intégral, court) se trouvent en page 3. A remplir sur tout au long de l année : votre dossier sera étudié à réception du paiement des 60 de frais de sélection. Nous nous engageons à vous informer de la suite donnée à votre dossier dans un délai de 2 mois à compter de la réception de votre paiement. Si l équipe pédagogique de l Institut a besoin de clarification sur votre dossier de candidature, elle peut être amenée à vous proposer un entretien complémentaire, à l Institut Bioforce ou à distance. Module Coordinateur de projet : compétences techniques essentielles, en novembre, Et en réalisant la Période d Apprentissage en Situation Professionnelle (mission humanitaire sur le terrain de 6 mois) dans un délai maximum de 18 mois après la fin du dernier module suivi. Suivi PASP : 950 Total : L inscription à cette formule modulaire se fait module par module. Il vous suffit de vous inscrire au module que vous souhaitez suivre en premier, sur en sélectionnant «formations compétences». Retrouvez toute l info sur ces modules, inclus dans nos «formations compétences», sur notre site (dates, lieux ) : «Se former, les compétences humanitaires en quelques jours». Les candidats sont notifiés par e.mail de leur admission dans les 15 jours suivant l entretien complémentaire (ou, s il n y a pas d entretien complémentaire, dans un délai de 2 mois à compter de la réception du paiement de 60 ). Toutes les pistes à lire sur notre site : Sélection : 60 Inscription : 200 Formation : (Période de formation en présentiel à l Institut Bioforce) Suivi PASP : 950 (Suivi et accompagnement pédagogique pendant la période d apprentissage en situation professionnelle. Vous serez suivi(e) sur une durée maximum de 18 mois afin de vous aider à réaliser les 6 mois de mission nécessaires à l obtention du Titre professionnel (enregistré au Répertoire National de la Certification Professionnelle). Total : NOUVEAU Cette Formation Métier peut être suivie à votre rythme : En suivant les 3 modules qui la composent sur une durée maximum de 3 ans Module Enjeux et contexte des interventions humanitaires, en mars ou en octobre, Module Essentiels du management, en avril ou en octobre, 2.000

8 420 heures sur 3 mois, de septembre à décembre 6 mois Attribution du titre par un jury composé de représentants de l Institut Bioforce et du secteur professionnel professionnelle au plus près des réalités des interventions humanitaires. Parcours et métiers (orientation professionnelle) : pour chacun, faciliter l émergence d un ou plusieurs projets professionnels réalistes, réfléchir aux différentes étapes de concrétisation, et définir une stratégie de recherche d emploi Chaque module, correspondant à des savoir-faire à acquérir, fait l'objet d'une évaluation individuelle et/ou collective. Vous êtes parallèlement évalué sur votre savoir-être par rapport aux attentes du milieu professionnel. Enjeux et contexte des interventions humanitaires Objectif visé : savoir prendre en compte les enjeux et le contexte spécifique à l environnement du métier Principaux acteurs et programmes, analyse géopolitique, droit/éthique, approches Qualité Environnement logistique (technique et approvisionnement) Gestion de la sureté et sécurité Communication et confiance Essentiels du management d un projet humanitaire Objectif visé : acquérir les outils et méthodes essentiels à l exercice des fonctions de management en lien avec le métier Cycle de projet Enjeux financiers, élaboration budgétaire Le cycle de financement, les principaux bailleurs Les fondamentaux du management des ressources humaines en contexte de solidarité Internationale, organisation des ressources humaines Méthodes et techniques de formation Application terrain (mise en situation) management Compétences techniques essentielles Objectif visé : acquérir les compétences spécifiques au métier Conception, pilotage et évaluation de projet, partenariats Outils comptables et suivi budgétaire Stratégie de financement, recherche et conditions de financement Outils et méthodes de management des ressources humaines Modules transversaux Applications terrain tout au long de la formation, des exercices grandeur nature de mise en situation Cette période de 6 mois permet de compléter les acquis de la période de formation et d atteindre le niveau de compétences indispensables au métier. Nature Mission de solidarité internationale. Le profil de poste doit être validé par l Institut Bioforce. Période 6 mois, avec un départ dans l année qui suit la période de formation. Statut Volontaire ou salarié, selon le profil de l apprenant et l organisme d accueil. Lieu En mission à l étranger (contexte de solidarité internationale). Structure d accueil Au sein d une organisation de solidarité internationale. Dispositifs d appui Accompagnement de l employeur (tuteur, manager, etc.) et de l Institut Bioforce (appui pédagogique, outils). Appui des chargés d orientation professionnelle. A la demande d organisations de solidarité internationale, diffusion d offres de poste spécifiques aux élèves Bioforce L évaluation de la Période d apprentissage en situation professionnelle est réalisée par l'organisme d'accueil et à travers votre rapport de mission.

9 Rappel : les critères de sélection des différents parcours (intégral, court) se trouvent en page 3. A remplir sur tout au long de l année. Nous nous engageons à vous informer de la suite donnée à votre dossier dans un délai de 2 mois à compter de la réception de votre candidature en ligne. Si l équipe pédagogique de l Institut a besoin de clarification sur votre dossier de candidature, elle peut être amenée à vous proposer un entretien complémentaire, à l Institut Bioforce ou à distance. Les candidats sont notifiés par e.mail de leur préadmission dans les 15 jours suivant l entretien complémentaire (ou, s il n y a pas d entretien complémentaire, dans un délai de 2 mois à compter de la réception de votre candidature en ligne). L admission sera confirmée après 1. la signature d une convention de formation entre l Institut Bioforce et le participant 2. la réception de la totalité des coûts de formation. Formation + Suivi et accompagnement pédagogique pendant la période d apprentissage en situation professionnelle : FCFA (4.500 ) NOUVEAU Cette Formation Métier peut être suivie à votre rythme : En suivant les 3 modules qui le composent sur une durée maximum de 3 ans Module Enjeux et contexte des interventions humanitaires, FCFA (1.000 ) Module Essentiels du management, FCFA (1.500 ) Module Coordinateur de projet : compétences techniques essentielles, FCFA (2.500 ) Et en réalisant la Période d Apprentissage en Situation Professionnelle (mission humanitaire sur le terrain de 6 mois) dans un délai maximum de 18 mois après la fin du dernier module suivi. Suivi PASP : FCFA (500 ) Total : FCFA (5.500 ) L inscription à cette formule modulaire se fait module par module. Il vous suffit de vous inscrire au module que vous souhaitez suivre en premier, sur en sélectionnant «formations compétences». Retrouvez toute l info sur ces modules, inclus dans nos «formations compétences», sur notre site (dates, lieux ) : «Se former, les compétences humanitaires en quelques jours». Toutes les pistes à lire sur notre site :

10 distance. C est ce jury qui valide l obtention du titre visé. Jury à Paris ( FCFA) Jury à distance supplément de 200 ( FCFA) La Validation des Acquis de l Expérience (VAE) permet de faire reconnaître son expérience (professionnelle ou non) afin d obtenir un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle (loi de modernisation sociale de février 2002). Diplômes, titres et certificats sont ainsi accessibles grâce à l expérience (et non uniquement par le biais de la formation initiale ou continue), selon d autres modalités que l examen. L Institut Bioforce vous propose, si vous le souhaitez, deux formules d accompagnement dans votre démarche de Validation des Acquis de l Expérience : Une formule 4 heures pour comprendre ce qui est attendu dans le dossier (définition et compréhension des champs de compétences, motivation, projet professionnel, ). 4 heures d entretiens (téléphone ou skype) et relecture : 240 ( FCFA) Une formule 24 heures pour identifier vos aptitudes et préparer votre présentation devant le jury. 24 heures d entretiens (téléphone ou skype) et relecture : 1440 ( FCFA) Au moins 36 mois cumulés d activités salariées ou non salariées en rapport avec le titre visé. Être titulaire de l attestation de Prévention et Secours Civiques de Niveau 1 (certificat de secourisme ou équivalent) : le processus de VAE peut être débuté en amont de cette attestation, mais elle devra être obtenue avant la soutenance devant le jury. Toutes les pistes à lire sur notre site : Etape 1 : candidater Le formulaire de candidature est à remplir sur Un dossier de recevabilité vous est ensuite envoyé par une fois complété, retournez-le à l Institut Bioforce, accompagné des pièces justificatives demandées. 150 ( FCFA) Etape 2 : rédiger et soutenir à Paris ou à distance Si votre candidature est retenue, vous recevez un dossier de Présentation des Acquis, qui vous permet de décrire et d analyser les activités et les compétences acquises lors des expériences professionnelles en lien avec le titre visé. Une fois ce dossier validé par l Institut Bioforce, vous êtes invité à le présenter devant les membres du jury (équipe Bioforce et représentants du secteur professionnel de la solidarité) à Paris ou à