Plan Académique de Formation
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- Élisabeth Chartier
- il y a 8 ans
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1 DIFOR Plan Académique de Formation des personnels d encadrement Inscriptions individuelles du 1 er au 30 septembre
2 MODULES SPÉCIFIQUES 11A : FORMATION STATUTAIRE PUBLIC DESIGNE Fiche n Informations pratiques Fiche n Accueil des lauréats Fiche n Information des lauréats de concours Fiche n Aide à la prise de fonctions Positionnement (INSP.) Fiche n RGPP et administrations régaliennes Fiche n Stage en administration régalienne Fiche n Stage en milieu professionnel Fiche n Sensibilisation en EPLE Fiche n Informations et positionnement en académie d affectation Fiche n Contact et positionnement tuteurs Fiche n Positionnement FAR Fiche n Installation Tuilage (INSP) Fiche n Installation Tuilage (PER DIR) Fiche n Mise en perspective d une année scolaire (PER DIR) Fiche n Les outils de la formation à distance Fiche n Retour d expérience du stage en milieu professionnel Fiche n Mise en perspective d une année scolaire (INSP) Fiche n La communication administrative (INSP) Fiche n Mise en perspective de la formation (PER DIR) Fiche n Ouverture officielle de la formation en académie Fiche n Les autorités académiques et départementales Fiche n Séminaire de rentrée de la formation statutaire Fiche n Information sur les écrits professionnels et la mobilité internationale Fiche n Positionnement initial Fiche n Analyse de pratique Fiche n Régulation départementale Fiche n Positionnement final Fiche n Bilan annuel de la formation des personnels d encadrement Fiche n Présentation des écrits professionnels Fiche n Bilan de la formation en groupe restreint 11A : FORMATION CONTINUE Fiche n Aide à la prise de fonction de chef d établissement Fiche n CEA, premier formateur PUBLIC DESIGNE CONFÉRENCES 11A : CONFERENCE N 1 Fiche n «L autonomie des EPLE» 11A : CONFERENCE N 2 Fiche n «Les compétences au cœur du parcours personnalisé des élèves» 11A : CONFERENCE N 3 Fiche n «Les EPLE face aux nouveaux enjeux de société» 11A : CONFERENCE INTERACADEMIQUE (DIJON) «Responsabilité, éthique» 11 A : CONFERENCE INTERACADEMIQUE (DIJON) «Harcèlement scolaire»
3 Thème 1 : L EXPERTISE AU SERVICE DU PILOTAGE 11A : FORMATION STATUTAIRE Fiche n Techniques de l emploi du temps niveau 1 Fiche n Sconet, outil de gestion et de pilotage Fiche n Pilotage pédagogique Fiche n Les outils financiers pour concevoir et mettre en œuvre le projet Fiche n Démarche de préparation de rentrée Pilotage éducatif Fiche n Sécurité des personnes et des biens Fiche n Eléments de culture juridique Fiche n Techniques de l emploi du temps niveau 2 Fiche n Sécurité des personnes et des biens en EPLE : risques majeurs Fiche n Environnement numérique de travail Fiche n Colloque «Partenariat / police / gendarmerie / justice / éducation nationale» 11A : FORMATION CONTINUE Fiche n Approche par compétences («pilotage pédagogique») Fiche n Les outils financiers pour concevoir et mettre en œuvre le projet L orientation des élèves et le PDMF Quelle politique numérique dans un EPLE : éduquer et protéger Fiche n Techniques de l emploi du temps niveau 3 Fiche n Environnement numérique de travail Fiche n Colloque «Partenariat / police / gendarmerie / justice / éducation nationale» Fiche n Accueillir l élève allophone dans le système éducatif français Fiche n Les outils de la formation à distance Fiche n Les projets culturels et internationaux en EPLE Fiche n Répartition de la Dotation Horaire Globale Fiche n Le harcèlement à l école Fiche n L enjeu des langues dans le système éducatif Thème 2 : LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 11A : FORMATION STATUTAIRE Fiche n Gestion des ressources humaines Fiche n Manager les équipes Atos au sein de la communauté éducative Fiche n Manager niveau 1 Fiche n Accompagnement des personnels en difficultés 11A : FORMATION CONTINUE Fiche n Manager niveau 2 / 1j (P3) Fiche n Accompagnement des personnels en difficultés / 1j Fiche n GRH - Entretiens professionnels / 0.5j Thème 3 : ORGANISATION - GESTION 11A : FORMATION STATUTAIRE Fiche n Conduite de réunions et d entretiens Fiche n Gestion de crise et relations avec les médias Fiche n Gestion du stress professionnel Fiche n Les Outils de la qualité Fiche n Leadership et gestion des conflits
4 11A : FORMATION CONTINUE Fiche n Gestion de crise et relations avec les médias Fiche n Gestion du stress professionnel Fiche n Les Outils de la qualité Fiche n Leadership et gestion des conflits Thème 4 : ÉVALUATION - INSPECTION - CONTROLE 11A : FORMATION STATUTAIRE Fiche n L inspection La formation et l accompagnement des enseignants Le rapport d inspection Fiche n Retour d expérience sur les inspections croisées MODULES DE FORMATION A DISTANCE P@IRFORMANCE 11A : FORMATION INITIALE ET CONTINUE ASH Innovation Enseignement artistique et culturel - Histoire des arts Sécurisation des unités d enseignement Eclair Communication professionnelle Développement durable
5 INFORMATIONS UTILES Espace cadres : L ensemble des fiches modules du plan de formation des personnels de direction et d encadrement est disponible sur l Espace Cadres du CRDP, à l adresse suivante : P@IRFORMANCE Le site de formation collaborative en ligne est accessible à l adresse suivante : Contacts Antoine Neves, Proviseur Vie Scolaire, Délégué Académique à la Formation des Personnels d Encadrement : Sylvie Jeannenot, Gestionnaire de formations, Difor :
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