CONVENTION NATIONALE du GARF. 19 et 20 JUIN 2003 E.M.LYON
|
|
- Sarah Robert
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 CONVENTION NATIONALE du GARF 19 et 20 JUIN 2003 E.M.LYON 23, avenue Guy de Collongue Ecully STRATEGIE D ENTREPRISE ET FORMATION Problématique générale de la Convention Contribuer à une prise de conscience des évolutions du contexte des entreprises : quelles sont les transformations dans les stratégies des entreprises qui ont des conséquences sur les politiques RH et sur le rôle des acteurs, quelles sont les attentes des salariés en matière de développement des compétences Sensibiliser les acteurs du développement des compétences à de nouveaux enjeux à caractères socio-économiques : notamment les perspectives démographiques, et la responsabilité sociale et environnementale de l'entreprise Susciter un travail de réflexion sur les perspectives d'actions concrètes sur divers "chantiers" : capitalisation des savoirs en lien avec les défis démographiques, coresponsabilité des acteurs dans le développement des compétences, professionnalisation des métiers de la formation en prise avec la responsabilité sociale et environnementale de l'entreprise. Cette problématique tente d initier, chez tous les acteurs de la formation, une volonté de s'impliquer comme des acteurs majeurs dans les changements attendus dans les entreprises, en cohérence avec leur environnement. Programme de la Convention ❶ - Jeudi 19 juin heures : Buffet d Accueil 1
2 13 heures 15 : Ouverture et présentation de la Convention par Bruno Ladsous, Renault, Président du GARF 13 heures 30 : Accueil de la Région par Fabienne Lévy, Vice Présidente du Conseil Régional Rhône Alpes, chargée de la Formation Continue, de l Insertion Professionnelle et de la Culture 13 heures 45 : Stratégies et Transformations des Entreprises Patrick Degrave, Président Directeur Général de Cofremca Sociovision 15 heures : Projet d entreprise, Compétences et Formation Lise Peillod Directrice de Renault Trucks Compétences 16 heures : Pause 16 heures 30 : Restitution des travaux du GARF sur le professionnalisme du Responsable Formation dans la gestion par les compétences, par Francis Morier, Membre du Bureau du GARF Table ronde autour des interventions précédentes avec Patrick Degrave (Cofremca Sociovison), Lise Peillod (Renault Trucks Compétences), Henri Cuniberti, Francis Morier, Membres du Bureau, animée par Olivier Bas (Syntaxe Majeure) 17 heures 30 : Synthèse des débats Présentation des Ateliers du lendemain Chaque atelier est préparé par un groupe GARF. L'atelier est d'une durée de 2 heures. Sur chaque thème, un "Grand Témoin" apportera son éclairage et ses réflexions. 18 heures : CONFERENCE de Monsieur Bernard KASRIEL Directeur Général du Groupe Lafarge «Globalisation de l économie, stratégie des entreprises, management et politiques RH» 20 heures : Dîner ❷ Vendredi 20 juin 2003 (matin) Les nouveaux chantiers de la formation 8 heures 30 : Travaux en ateliers Atelier 1 - Capitaliser les savoirs et savoir-faire de l entreprise : - Comment prendre en compte les perspectives démographiques avec les salariés débutants et les seniors - Comment pérenniser les savoirs de l entreprise et organiser la transmission des savoirs - Comment retenir les talents dans l entreprise Atelier animé par le GARF Paris Ouest Grand Témoin : Thierry Bourgeron D.R.H du Groupe CASINO 2
3 Atelier 2 - Développement des compétences : un partenariat entreprise et salarié - le nouveau rôle du salarié, acteur du développement de ses compétences en co-responsabilité avec l'entreprise, dans des organisations et des modes de fonctionnement plus complexes - La transversalité des fonctions, les cellules de travail et la coresponsabilité Atelier animé par le GARF Lyon Grand Témoin : Michel Parlier Chargé de mission au Département Compétences, Travail, Emploi - ANACT Atelier 3 - Professionnalisation du RF : de l'ingénierie formation à l'ingénierie des compétences. En plaçant la mobilisation des compétences au centre de l organisation, les modes de management sont profondément modifiés. L adaptation de l entreprise ne se résume plus à des besoins de formation mais passe par une interrogation qui traverse toute l entreprise. Le contexte socio-économique accentue la nécessité de se centrer sur les compétences. L entreprise est donc confrontée à «gérer» cette approche par les compétences, mais la vision nécessaire pour maîtriser cet enjeu doit être considérablement élargie : - élargie sur le plan des méthodes, et c est à ce niveau que doit intervenir «une ingénierie des compétences» ; - élargie aux acteurs opérationnels, et c'est là que doit jouer le savoirfaire d'animation du RF, dans un esprit de service Atelier animé par le GARF Val de Loire Grand Témoin : Francis Morier Membre du Bureau GARF Atelier 4 - Développement durable, Responsabilité Sociale de l Entreprise et rôle de la formation dans ce processus Aujourd hui, la Responsabilité Sociale de l Entreprise devient une obligation de rendre compte de son engagement socio-économique. La réalisation de cet investissement trouve son appui dans la dynamique de mobilisation de tous les acteurs au sein de l entreprise. La volonté des dirigeants, les compétences de l encadrement et des salariés et la pertinence d une organisation adaptée sont les fondements de cette dynamique : le mode de management des ressources humaines et plus spécifiquement la conduite du processus de développement des compétences en sont le catalyseur. Garant de ce processus créateur de valeur, le RF devient un business partner. Atelier animé par le GARF Paris2 Grand Témoin : Maximilien Rouer- membre du Conseil national du développement durable. PDG de BeCitizen Atelier 5 - Organisation apprenante, apprentissages informels et learning organisation «A un moment où la formation n est plus perçue comme une mise à niveau des compétences mais comme partie prenante des évolutions des métiers, des postes de travail et des organisations, il apparaît que son champ d intervention s élargit face au développement des approches «d organisation apprenante» ; de plus en plus, on attend de l entreprise qu elle s adapte seule, qu elle apprenne en temps réel, que les connaissances et savoir-faire des uns soient à la disposition des autres» 3
4 10 heures 45 : Pause Atelier animé par le GARF Ile de France Sud Dominique Camusso - SNECMA Grand Témoin : Jonathan Lévy Expert en pédagogie et apprentissage GARF Paris 2 11 heures 15 : Synthèse et restitution des travaux en ateliers, animées par Emmanuel Mounier GARF Lyon et Membre du Bureau national. 12 heures 30 : Déjeuner ❸ Vendredi 20 juin 2003 (après midi) «Le développement des compétences, création de valeur dans la Responsabilité Sociale de l Entreprise» La Responsabilité Sociale de l Entreprise offre, aujourd hui, une nouvelle perspective pour le développement des compétences et la formation et leur donne un sens : - Au-delà de son intérêt pour le développement des compétences au profit de ses performances, l entreprise ne peut faire l économie d une réflexion sur son engagement socioéconomique. La Loi lui en fait une obligation. - Il y a une réelle opportunité pour l entreprise à montrer comment le développement des compétences et une stratégie formation adaptée sont porteurs de valeurs. 14 heures : Responsabilité Sociale de l Entreprise et gestion des ressources humaines Geneviève Férone, Présidente de Ratings Core France 15 heures : Le développement des compétences, point d ancrage de la création de valeurs : réflexions sur la relation entre gestion par les compétences, qui met le salarié au centre de la stratégie des ressources humaines et l enjeu «emploi société» Témoignage d une entreprise, François Jaujard, Responsable Formation - St Microelectronics 15heures heures 16 heures 45 : Lyon, mai la Cité des Savoirs, le festival du partage des savoirs Evelyne Desbrosses, Présidente du GARF Lyon, membre du Comité scientifique : Politique régionale de formation Intervention de Catherine Nasser, Directrice de l Emploi et de la Formation Continue au Conseil Régional Rhône Alpes. : Perspectives pour le GARF et clôture de la Convention par Bruno Ladsous, Renault, Président du GARF 4
5 CONVENTION NATIONALE DU GARF STRATEGIE D ENTREPRISE ET FORMATION E.M.LYON 23, avenue Guy de Collongue Ecully 19 et 20 JUIN 2003 BULLETIN D INSCRIPTION (Votre inscription vous sera confirmée par courrier à réception du bulletin) 3 moyens pour vous inscrire GARF Convention Télécopie 12, rue sainte Anne Paris garf2@wanadoo.fr NOM Prénom Entreprise...Fonction Adresse.. Téléphone Membre du GARF OUI NON Prix adhérent : NET 435 Prix non adhérent : NET 595 (exonéré de TVA) (exonéré de TVA) 5
6 Le prix de votre inscription comprend votre nuitée du 19 juin avec petit-déjeuner dans un hôtel réservé par nos soins et tous vos repas pendant la durée de la convention. Facturation : facture détaillée tenant lieu de convention de formation simplifiée (n d organisme de formation ) Paiement : (à joindre au bulletin d adhésion ou à réception de facture En cas de désistement, la moitié de l inscription reste due 7 jours avant la manifestation le montant de l inscription reste dû en totalité) Par chèque à l ordre du GARF Par virement (joindre copie de l ordre du virement) Moyens de transport Train : Gare d arrivée (Lyon Perrache) Date d arrivée.. Heure d arrivée Date de départ. Heure de départ. Avion Aéroport Saint Exupéry Date d arrivée Heure d arrivée Date de départ. Heure de départ. Automobile Des navettes achemineront les participants, de la gare - Lyon Perrache, ou de l aéroport - Lyon St Exupéry, vers le lieu de la convention. Pour ce faire, merci de renseigner la partie mode de transport ci-dessus. (Lors de votre inscription, tous les éléments vous seront fournis pour obtenir des fichets «congrès»air France ou SNCF (soumis à conditions). ATELIERS : Inscription à un seul atelier par ordre de préférence de 1 à 5 Atelier 1 - Capitaliser les savoirs et savoir-faire de l entreprise Atelier 2 - Développement des compétences : un partenariat entreprise & salarié Atelier 3 - Professionnalisation du RF : vers l ingénierie des Compétences Atelier 4 - Développement durable : La Loi RSE & le rôle de la formation dans ce processus Atelier 5 Organisation apprenante, apprentissages informels & learning organisation (Votre inscription définitive à un atelier vous sera confirmée, le 19 juin, à votre arrivée) Pour tous renseignements, joindre Janet STEICHEN au ou garf2@wanadoo.fr 6
JOURNEES DE FORMATION : Pratique de l accompagnement au cinéma, découvrir et expérimenter des outils de médiation
JOURNEES DE FORMATION : Pratique de l accompagnement au cinéma, découvrir et expérimenter des outils de médiation Le mardi 1 er, mercredi 2 et jeudi 3 juillet 2014 de 9h30 à 16h30 au Centre culturel Le
Plus en détail2 ème journée Portes ouvertes sur la recherche
Educating entrepreneurs for the world Invitation 2 ème journée Portes ouvertes sur la recherche Mardi 10 octobre 2006 Campus d EM LYON Une journée ouverte à toutes celles et ceux qui souhaitent découvrir
Plus en détailVers un monde qui nous «emballe»
3 èmes Rencontres des Lumières Les journées scientifiques du Campus Lyon Ouest - Ecully Mardi 20 et mercredi 21 mars 2012 en partenariat avec Vers un monde qui nous «emballe» en partenariat avec les moments
Plus en détailREFERENTIEL STRATEGIQUE DES COMPETENCES DU RESPONSABLE DE FORMATION EN ENTREPRISE INTERVENTION DU 13 OCTOBRE DE VERONIQUE RADIGUET GARF (*) FRANCE
REFERENTIEL STRATEGIQUE DES COMPETENCES DU RESPONSABLE DE FORMATION EN ENTREPRISE INTERVENTION DU 13 OCTOBRE DE VERONIQUE RADIGUET GARF (*) FRANCE Le monde de la formation est en plein bouleversement,
Plus en détailLe Conseil Interne, Accélérateur de performance Jacques Pansard www.pansard.ch
Le Conseil Interne, Accélérateur de performance Jacques Pansard www.pansard.ch 18 Septembre 2012 Le Conseil Interne - Jacques Pansard 2012 1 5 objectifs Réduction des budgets de prestations externes Acquérir
Plus en détailGéophysique et sites pollués
Géophysique et sites pollués A la recherche d objets enfouis Dans le cadre des diagnostics et de la réhabilitation des sites pollués, de nombreuses investigations sont nécessaires afin de localiser, entre
Plus en détailCONVERGENCE DIGITAL / RETAIL, VENDEUR 2.0, CONNAISSANCE CLIENT RÉENCHANTER LE POINT DE VENTE EN
U N E C O N F É R E N C E CONVERGENCE DIGITAL / RETAIL, VENDEUR 2.0, CONNAISSANCE CLIENT RÉENCHANTER LE POINT DE VENTE EN 2014 Paris Mardi 25 mars 2014 conferences.emarketing.fr En partenariat avec : ÉDITO
Plus en détailAgence de communication Entreprise Adaptée
Agence de communication Entreprise Adaptée Dans un monde en pleine mutation, face aux multiples ruptures, sociales, sociétales et écologiques les organisations ne peuvent désormais ignorer leurs responsabilités
Plus en détailENTRETIENS JACQUES CARTIER 2013. Colloque. Nouvelles avenues en soutien au développement de l entrepreneuriat et des dirigeants de PME
ENTRETIENS JACQUES CARTIER 2013 Mardi 26 novembre 2013 Amphithéâtre Roland Calori, EM Lyon Business School Colloque Nouvelles avenues en soutien au développement de l entrepreneuriat et des dirigeants
Plus en détailINNOVER SANS INVESTISSEMENT SPÉCIFIQUE : COMMENT METTRE EN PLACE UNE INNOVATION
SÉMINAIRE SUR: INNOVER SANS INVESTISSEMENT SPÉCIFIQUE : COMMENT METTRE EN PLACE UNE INNOVATION PARTICIPATIVE DANS UNE PME PMI? PAR: MONSIEUR JACQUES EMMANUEL OTTAVI EXPERT INTERNATIONAL PARIS - FRANCE
Plus en détailCycle d échanges DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET QUARTIERS. 6 matinées d avril à décembre 2015. Contexte. Présentation du cycle
DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE ET QUARTIERS 6 matinées d avril à décembre 2015 à Lyon (Rhône) Contexte Insuffisance de services et d activités économiques, commerces de proximité en berne, taux de chômage deux
Plus en détailEcole nationale supérieure d architecture de Grenoble BIENVENUE
Ecole nationale supérieure d architecture de Grenoble BIENVENUE Guide pratique pour les étudiants étrangers souhaitant s'inscrire à l'école nationale supérieure d'architecture de Grenoble, dans le cadre
Plus en détail«Les enjeux du SIRH pour les trois années à venir» Le mercredi 14 mars 2012 19h Musée de la poste
«Les enjeux du SIRH pour les trois années à venir» Le mercredi 14 mars 2012 19h Musée de la poste Programme Conférence animée par Carole Blancot - Directrice Conseil - SpotPink 19h15 19h30 : Présentation
Plus en détailFormation certifiante Le tourisme. Tout naturellement!
formation pour le développement durable sanu Postfach, case postale 3132 Dufourstrasse, rue Dufour 18 CH-2500 Biel-Bienne 3 T: +41 (0)32 322 14 33 F: +41 (0)32 322 13 20 sanu@sanu.ch www.sanu.ch Formation
Plus en détailLE CONCEPT. 1 stade 1 zone industrielle 1 entreprise 1 parc public
Saint Etienne 2010 LE CONCEPT S adressant àtous les publics, les 4èmes Rencontres de la Forme se sont déroulées du lundi 7 au dimanche 13 juin 2010 sur 4 sites de la Ville de Saint Etienne : 1 stade 1
Plus en détailRÉUSSIR VOTRE PLAN D ACTION COMMERCIAL EN 2015
U N E C O N F É R E N C E CONQUÊTE, DIGITAL, ANIMATION, PERFORMANCE : RÉUSSIR VOTRE PLAN D ACTION COMMERCIAL EN 2015 Paris Mardi 7 octobre 2014 amiando.com/conferences-actionco En partenariat avec : ÉDITO
Plus en détailLe Lean, enjeu stratégique pour les IAA?
Le Lean, enjeu stratégique pour les IAA? Des conférences, des témoignages, une table ronde pour une vision claire, concise et pragmatique du Lean et de sa mise en œuvre. Cabinet TANOUS Conseil & Formation
Plus en détailL AFIM Aquitaine et A2C vous invitent à participer à la conférence et visite : LA MAINTENANCE, LA PERFORMANCE ET L'INNOVATION AU COURRIER
association française des ingénieurs et responsables de maintenance Bordeaux, le 6 août 2012 AQUITAINE (Maison de l Industrie) 40 avenue Maryse Bastié BP 75 33523 BRUGES CEDEX Tél. 05 56 57 48 20 - Fax
Plus en détail27 événements en Drôme
Annexe 1 : 27 événements en Drôme Du lundi 7 au vendredi 11 avril «Que se passe t-il derrière votre prise électrique?» à St Paul Trois Châteaux Organisateur : EDF Centrale nucléaire du Tricastin Lieu :
Plus en détailPalmarès 2009 des formations RH
Palmarès 2009 des formations RH Etude Andrh Inergie sur les formations RH Attentes et pratiques des professionnels de la fonction RH en matière de formation RH initiale et continue Septembre 2009 Contacts
Plus en détailLes nouveautés de La construction modulaire
Les nouveautés de La construction modulaire (NIVEAU 1) 24 rue de la Libération 38300 BOURGOIN / TÉL : 04.74.19.24.09 / FAX : 04.82.53.00.48 contact@atelier du modulaire.fr Organisme de formation enregistrée
Plus en détailSEMINAIRES Business Rhône-Alpes Le SALON
4éme édition Mercredi 17 et Jeudi 18 JANVIER 2007 CENTRE DES CONGRES Lyon 2 JOURS POUR LES PROFESSIONNELS DU SEMINAIRE, INCENTIVE ET TOURISME D AFFAIRES. Dossier de Présentation du Salon «Séminaires &
Plus en détailGRAND PRIX STRATÉGIES
GRAND PRIX STRATÉGIES DE LA COMMUNICATION ÉVÉNEMENTIELLE 2015 Présentez vos meilleurs dispositifs événementiels Date limite de remise de vos dossiers : le 10 avril 2015 Contact : Ancella GBAGUIDI 01 46
Plus en détailSalon des services à la personne
Salon des services à la personne Le Salon des services à la personne 3 ème édition Conférence La professionnalisation, un enjeu de taille dans le secteur des Services à la personne Organisée par MERCI+
Plus en détailEVENEMENTS. jdscenter. Centre de Conférences. jdscenter
Centre de Conférences EVENEMENTS accueil@.com www..com Centre de Conférences Pour des entretiens individuels, des réunions de commerciaux, des tables rondes, des conférences, des assemblées, des formations...
Plus en détailHandisup juin 2015: Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles
Handisup juin 2015: Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles Accueillir un jeune en situation de handicap pour une alternance
Plus en détailVOTRE PARTENAIRE POUR LA FORMATION
VOTRE PARTENAIRE POUR LA FORMATION Ensemble pour partager nos compétences CFORMATION14 LA FORMATION NICOLL 3 ORGANISATION DES STAGES 4 INFOS PRATIQUES 6 MODALITÉS D INSCRIPTION 8 BULLETIN D INSCRIPTION
Plus en détailLes journées se déroulent sur le campus d Orléans la Source, à Polytech Orléans, dans l amphithéâtre CABANNES.
Journées Techniques Diagnostic et Surveillance des Digues : de la Recherche à la Pratique Les digues de protection contre les inondations ou de lutte contre la submersion marine sont des ouvrages connus
Plus en détailCetaf. Salles de réunion, formation et conférence. Location. Guide. 67/69 Avenue de Rochetaillée 42100 Saint-Etienne
Guide Cetaf Location Salles de réunion, formation et conférence Contact : Olivier Bresson - 04 77 81 63 58 - Fax. 04 77 81 17 18 - olivier.bresson@cetaf.cnamts.fr 67/69 Avenue de Rochetaillée 42100 Saint-Etienne
Plus en détailSUICIDE : Aucun âge n est épargné
A L OCCASION DE SES 10 ANS D EXISTENCE L ASSOCIATION INTERJURASSIENNE DE PREVENTION DU SUICIDE RESISTE EN COLLABORATION AVEC LES SERVICES PSYCHIATRIQUES JURA BERNOIS BIENNE-SEELAND (SPJBB) ORGANISE UNE
Plus en détailPRINCIPES DE FONTIONNEMENT DU SERVICE EMPLOI
PRINCIPES DE FONTIONNEMENT DU SERVICE EMPLOI JANVIER 2013 PRINCIPES DE BASE Le service EMPLOI est basé à la délégation : 18 rue Docteur Guindey 27000 Evreux Tél : 02 32 33 05 90 L équipe : Des bénévoles
Plus en détailUn projet d'entreprise sociale et solidaire?
Un projet d'entreprise sociale et solidaire? Programme Qu'est-ce qu'une entreprise sociale et solidaire? Objectif : repérer les éléments fondateurs de ce type de projets Les réponses de l'adress Objectif
Plus en détailEMLYON. Janvier 2015. www.em-lyon.com
Educating Entrepreneurs for the world EMLYON BUSINESS SCHOOL EMLYON en bref Chiffres clés Janvier 2015 www.em-lyon.com Une business school européenne dédiée à l apprentissage du management entrepreneurial
Plus en détailLABEL MARSEILLE-PROVENCE, CAPITALE DU DON
LABEL MARSEILLE-PROVENCE, CAPITALE DU DON 1 Edito Pour la 6ème édition du colloque Médias Santé en 2014, autour d un thème majeur de communication de santé publique «Du don d organes au don de sang, tous
Plus en détailBasics Excel pour mise en place de reporting
«Vous devez être le changement que vous voulez voir dans le monde» Gandhi Basics Excel pour mise en place de reporting 2013 Ce module de 2 jours est destiné à tous les employés, ingénieurs, techniciens,
Plus en détailCLUB UTILISATEURS Distel 2014
a le plaisir de vous convier à l édition 2014 de son club utilisateurs Distel. Nous vous proposons 1 jour et demi sur Toulouse les 9 et 10 octobre 2014. Cet évènement placé sous le signe de l échange et
Plus en détailD o s s i e r D e P r e s s e
D o s s i e r D e P r e s s e Ouverture à Lyon de la première Maison des Emplois de la Famille La Maison des Emplois de la Famille Le Groupe IRCEM La FEPEM IPERIA, l Institut Maison des Emplois de la Famille
Plus en détailLa Conférence Achats 2011 6 ème édition. Achats et Innovation : la partition harmonieuse?!...
PARTENAIRES La Conférence Achats 2011 6 ème édition Achats et Innovation : la partition harmonieuse?!... Mardi 5 avril 2011 Lyon Centre de congrès Cité Internationale L esprit de La Conférence Achats Une
Plus en détailIdentité, posture et «marque personnelle» : créer les conditions de votre Leadership!
Présentation et objectifs Le Leadership, par définition personnel et unique, n est pas pour autant «tombé du ciel». Si certains individus semblent disposer d atouts indéniables, il est toujours le résultat
Plus en détail*Référent technologique ICS * IBM Premier Partner * 35 collaborateurs certifiés * Équipe commerciale qualifiée * Méthodologie éprouvée
*Spécialiste de la mobilité et des réseaux collaboratifs * Apporte un œil professionnel aux solutions qui mettent en mouvement les organisations, fluidifient les échanges et optimisent le travail en groupe.
Plus en détailGroupements d employeurs
Groupements d employeurs Rapport d étude Sommaire Objectifs de l étude.. Page 3 Déroulement de l étude. Page 4 Les 3 groupements.. Page 5 Méthodologie.. Page 6 Caractéristiques des 3 groupements.. Page
Plus en détailRèglement du prix OCTOBRE 2014
Règlement du prix OCTOBRE 2014 Avec l'ambition de faire progresser la qualité de l emploi associatif et dans le cadre de la Grande cause nationale 2014, Le Mouvement associatif en partenariat avec l UDES,
Plus en détailFormation-action L intelligence collective au service du leadership dans la complexité
En partenariat avec Formation-action L intelligence collective au service du leadership dans la complexité Un levier indispensable pour booster la performance et l innovation Lyon 10 février 2014 S.A.R.L.
Plus en détailLes moyens mis en place par le SDG pour répondre aux grandes orientations du projet éducatif de l école
Autonomie d utilisation des outils face à leurs apprentissages. Projets à long terme: couture, papier mâché, cinéma, robotique. à FAVORISER LA RÉUSSITE chez l ensemble des élèves en respectant leurs différences.
Plus en détailElle a occupé les autres fonctions suivantes au cours des 5 dernières années :
Barbara DALIBARD (renouvellement de candidature) Madame Barbara Dalibard, née en 1958, de nationalité française, est actuellement Directrice Générale de la branche SNCF Voyages. Elle était auparavant membre
Plus en détailQuestionnaire aux Associations Culturelles et Sportives
Aménagement des Rythmes Scolaires Concertation Locale Venez nous rencontrer le : Lundi 20 Janvier 2014 à 18H30 CDC Aune et Loir Questionnaire aux Associations Culturelles et Sportives Mot du Président
Plus en détailL Intelligence Économique
L Intelligence Économique : Un outil de Management pour décrypter un monde complexe L Intelligence Économique & le Knowledge Management L IE pour identifier les risques, anticiper les crises et saisir
Plus en détailInterview de Hugo, coordinateur de l espace de coworking de La Cordée Perrache (Lyon)
12/06/2013 Interview de Hugo, coordinateur de l espace de coworking de La Cordée Perrache (Lyon) Coop alternatives 47, rue de la Garde 69005 Lyon - 06 48 03 74 14 - contact@coop-alternatives.fr This document
Plus en détailSERVICE PANIERS FRAICHEUR EN RHONE-ALPES DEMARCHE ET RETOUR D EXPÉRIENCE
SERVICE PANIERS FRAICHEUR EN RHONE-ALPES DEMARCHE ET RETOUR D EXPÉRIENCE ATELIER CEREMA 21 MAI 2015 LYON DÉPARTEMENT MARKETING ET SERVICE / TER RA DIFFUSION LIMITÉE JEUDI 21 MAI 2015 SOMMAIRE 01. DÉFINITION
Plus en détailPour vos événements, embarquez en Éco Business Class... Destination Le Mans! www.lemans-evenements.fr. La Business Class au prix de la Class Éco
Pour vos événements, embarquez en Éco Business Class... Destination Le Mans! class éco business class éco business class www.lemans-evenements.fr La Business Class au prix de la Class Éco Le Mans Événements
Plus en détailUne approche collaborative pour plus d efficacité urbaine. Septembre 2013
Une approche collaborative pour plus d efficacité urbaine. Septembre 2013 Schneider Electric le spécialiste mondial de la gestion de l énergie Des geographies équilibrées FY 2012 milliards d de CA en 2012
Plus en détailMASTER MARKETING VENTE, SPÉCIALITÉ MARKETING STRATÉGIQUE DES PRODUITS ET DES MARQUES
MASTER MARKETING VENTE, SPÉCIALITÉ MARKETING STRATÉGIQUE DES PRODUITS ET DES MARQUES RÉSUMÉ DE LA FORMATION Type de diplôme : Master (LMD) Domaine ministériel : Droit, Economie, Gestion Présentation Les
Plus en détailDes vacances à vivre ensemble
Séjours enfants et ados Des vacances à vivre ensemble Colonie 6 à 12 ans Camps 13 à 17 ans Une aventure extraordinaire pour t éclater en toute liberté Dévoile ton côté sauvage! Si tu es un peu explorateur
Plus en détailPLATE-FORME COLLABORATIVE PC2M
PLATE-FORME INDUSTRIE COLLABORATIVE PC2M Action portée par le CETIM pour le compte du Comité Mécanique Île-de-France INVITATION pconférence Jeudi 5 février 2009 de 9h à 11h45 Place des Métiers à émerainville
Plus en détailLES ACTIONS À VENIR EN 2015 SUR LA LIGNE C 12 DECEMBRE 2014 1
LES ACTIONS À VENIR EN 2015 SUR LA LIGNE C 1 L EXPLOITATION DU SITE DES ARDOINES DEPUIS LE MOIS DE SEPTEMBRE 2 POINT D ÉTAPE SUR LA RECONSTRUCTION DU POSTE DE VITRY 3 UNE RECONSTRUCTION LONGUE MAIS OPTIMISÉE
Plus en détailActualité : Conférence «précarité alimentaire» Organisation
Réunion de l'union Départementale des C.C.A.S. de la Somme (U.D.C.C.A.S.) Bureau exécutif n 3 du Mercredi 11 juillet 2012 à Amiens Présents : Brigitte DESSENNE, Trésorière, Vice-présidente C.C.A.L.M. de
Plus en détailLe nouveau réseau de transport public de La Roche-sur-Yon Agglomération
La Roche-sur-Yon, le 23 août 2010 DOSSIER DE PRESSE Le nouveau réseau de transport public de La Roche-sur-Yon Agglomération En présence de Pierre REGNAULT, Maire de La Roche-sur-Yon et Président de La
Plus en détailRéunion d information sur la formation professionnelle continue
Réunion d information sur la formation professionnelle continue Réseau GRAINE Pays de la Loire Lundi 07 juillet 2014 06/10/14 1 Panorama des dispositifs de formation PLAN DE FORMATION PROFESSION- NALISATION
Plus en détailwww.wattmobile.fr L opérateur intermodal qui développe les infrastructures et les services de déplacement en véhicules électriques en milieu urbain
L opérateur intermodal qui développe les infrastructures et les services de déplacement en véhicules électriques en milieu urbain www.wattmobile.fr Dossier de presse Wattmobile 1 1. Vision et Missions
Plus en détailRessources Humaines Enjeux et Stratégie dans un contexte international
Ressources Humaines Enjeux et Stratégie dans un contexte international 1 LES ENJEUX DE LA FONCTION R.H. Environnement : La mondialisation L accélération des changements L incontournable performance Le
Plus en détailL école de référence DES METIERS DE L ACCOMPAGNEMENT ET DU COACHING FRANCE ET MAROC
L école de référence DES METIERS DE L ACCOMPAGNEMENT ET DU COACHING FRANCE ET MAROC 2015-2016 01 L Académie du Coaching L Académie du Coaching a été créée en 2003 par trois praticiens historiques du coaching
Plus en détailDOSSIER DE PRÉSENTATION
RAISON SOCIALE DOSSIER DE PRÉSENTATION Les données ci-après serviront à élaborer votre présentation dans le Catalogue Officiel de la convention qui sera diffusé à tous les participants. Il sera saisi,
Plus en détailASSOCIATION RECONNUE D UTILITÉ PUBLIQUE SIRET 306 244 310 00059 CODE APE 913 E
Visa pour Ecti www.ecti.org www.ecti.org (intranet p.12) ASSOCIATION RECONNUE D UTILITÉ PUBLIQUE SIRET 306 244 310 00059 CODE APE 913 E BIENVENUE À ECTI Page 2 Vous venez d adhérer à Ecti et nous vous
Plus en détail29 èmes Journées franco-allemandes de juristes et pré-séminaire pour étudiants en droit du 4 au 9 octobre 2005 à Paris
29 èmes Journées franco-allemandes de juristes et pré-séminaire pour étudiants en droit du 4 au 9 octobre 2005 à Paris Les journées franco-allemandes de juristes et d étudiants en droit ont pour objectif
Plus en détailLes producteurs des végétaux d'ornement
67 è Congrès de la Fédération Nationale Les producteurs des végétaux d'ornement 23/24 juin 2011 Le VÉGÉT L en CAPIT LE Dossier congressiste en Île de France, à Paris à l'espace du Centenaire Paris C est
Plus en détailConditions générales
Conditions générales «NO LIMIT BASKETBALL 2015» avec CELINE DUMERC à Bourg de Péage (26300) Drôme. 1. INSCRIPTION Votre demande est enregistrée dès réception des éléments suivants : - Le bulletin d inscription
Plus en détailCatalogue des services intégrés
Responsabilité sociétale et reporting extra-financier Catalogue des services intégrés FORMATION, CONSEIL & ACCOMPAGNEMENT 2014 Pour en savoir plus Dolores.larroque@materiality-reporting.com Tel. 06 86
Plus en détailL'Ion Rallye 2012 : Camions et Bus Electriques - Le transport branche
L'Ion Rallye 2012 : Camions et Bus Electriques - Le transport branche Contenu Date et lieu... 1 Le programme (provisoire)... 1 Historique - Fondation Berliet- Monsieur Brossette, Président... 3 Batteries
Plus en détailOpération Management & Compétitivité
Opération Management & Présentation par AQM - BN 1 Sommaire Présentation de l AQM L action collective management et compétitivité. Processus et déroulement. Les intervenants. Les étapes de formation et
Plus en détailMASTERCLASS PI. CNCPI Vendredi 28 mars 2014
MASTERCLASS PI CNCPI Vendredi 28 mars 2014 Les services de l INPI De l information à la sensibilisation 2013 L information 155 000 appels 73 000 mails 34 000 Rendez-vous La formation : 352 sensibilisations
Plus en détailDOSSIER DE PRESSE. Contacts presse Stéphanie BERTRAND s.bertrand@learning-crm.com 01 53 56 75 75
Contacts presse Stéphanie BERTRAND s.bertrand@learning-crm.com 01 53 56 75 75 Philippe RIVERON p.riveron@learning-crm.com 01 53 56 75 31 / 06 19 52 03 46 DOSSIER DE PRESSE Sommaire LEARNING CRM 3 1.1 Présentation
Plus en détaille guide pratique santé
le guide pratique santé introduction En quelques points AG2R-MACIF Prévoyance est une institution de prévoyance issue du partenariat en assurances collectives santé et prévoyance entre le groupe MACIF
Plus en détail8 ème Journée de la logistique
Mutualiser, vous pouvez tous le faire! Taille critique, flexibilité, management du risque, performance La MUTUALISATION Jeudi 21 juin à Entiore Un espace d échanges et de partage d expériences entre professionnels
Plus en détailMESURER LA VALEUR ET LE ROI D UN PROJET DE RÉSEAU SOCIAL D ENTREPRISE
Livre Blanc MESURER LA VALEUR ET LE ROI D UN PROJET DE RÉSEAU SOCIAL D ENTREPRISE Une méthode opérationnelle proposée par un groupe de professionnels (DSI et experts des RSE) pour analyser la valeur d
Plus en détailCandidature des participants. PEJ-France Caen
Candidature des participants PEJ-France Caen Du 29 mai au 8 juin 2014 2 Le mot du président Malo MOFAKHAMI Président du PEJ-France Chers participants, En 2014, le Parlement Européen des Jeunes - France
Plus en détailActivités de développement professionnel Groupes de discussion Colloques et rendez-vous Webinaires Le Cercle
Partenariats commerciaux et publicité 2013-2014 Activités de développement professionnel Groupes de discussion Colloques et rendez-vous Webinaires Le Cercle Partenariats commerciaux et publicité 2013-2014
Plus en détailFORUM CXP CONSULTANTS JEUDI 4 DÉCEMBRE 2014, PARIS
FORUM CXP CONSULTANTS JEUDI 4 DÉCEMBRE 2014, PARIS Une matinée pour découvrir les nouveautés du marché du logiciel ERP SIRH Applications Métier Social Sécurité Mobilité Analytics Cloud UNE MATINÉE POUR
Plus en détailLA DEMATERIALISATION DES DOCUMENTS : Une démarche d avenir!
LA DEMATERIALISATION DES DOCUMENTS : Une démarche d avenir! Introduction par Bertrand Degruson Directeur du développement Intervention de Stéphane Bertrand Expert Direction social RH Laurent Douressamy
Plus en détailLicences Professionnelles
Etablissements Intitulé et responsables par établissement Principau métiers visés par la formation et insertion Effectif FI Ap FC moyen Angers/Agrocampus ouest Aménagements paysagers Licence qui comporte
Plus en détailCOMMUNICATION SUR LE PROGRES GLOBAL COMPACT
COMMUNICATION SUR LE PROGRES GLOBAL COMPACT NOVEMBRE 2013 2 Le mot de la direction Lorsque nous avons fondé NEXEO, nous avions déjà une expérience significative du métier de la prestation intellectuelle
Plus en détailColloque parrainé par le Ministère MIPMEPI et organisé le 23-24 Mai 2011 Hôtel EL-RIADH Sidi Fredj - Algérie
De la Société des Savoirs à l Économie de l Intelligence : Les méthodes et les outils pour cerner, optimiser et relever les défis de la mondialisation et de la globalisation Colloque parrainé par le Ministère
Plus en détailFORMATION DIPLÔMANTE MANAGER DE PROJET INDUSTRIEL* «Accompagner les techniciens à fort potentiel vers des fonctions managériales orientées projet.
www.insavalor.fr FORMATION DIPLÔMANTE MANAGER DE PROJET INDUSTRIEL* «Accompagner les techniciens à fort potentiel vers des fonctions managériales orientées projet.» Le savoir-faire pédagogique au service
Plus en détailPour les participants aux deux jours de conférence, 3 points à noter :
Organisation 26-27 MARS 2015 / GENEVE & ANNEMASSE La conférence se déroule : Jeudi 26 mars à Lignon (Genève), dans les locaux des Services Industriels de Genève SIG Vendredi 27 mars à Ville la Grand (Annemasse),
Plus en détailLANCEMENT DE LA PLATEFORME DE LA FILIERE AUTOMOBILE
LANCEMENT DE LA PLATEFORME DE LA FILIERE AUTOMOBILE Automobile Club de France, mardi 9 juin 2009 09/06/09 Une évolution majeure de la relation clients-fournisseurs dans la filière automobile française
Plus en détaille réseau régional RESEAU PÉPINIÈRES D ENTREPRISES RÉGION LIMOUSIN Document de synthèse non contractuel - janvier 2015 (v2) 2 C u b e P e P
Document de synthèse non contractuel - janvier 2015 (v2) RESEAU PÉPINIÈRES D ENTREPRISES RÉGION LIMOUSIN le réseau régional 2 C u b e P e P s 2 3 l a n e S a i n t - J u n i e n G V i e n n e L a B o î
Plus en détailp r o g r a m m e Ateliers de la Filière Automobile les 2 et 3 octobre 2013 Espace Cap 15, 13 Quai de Grenelle - Paris 15 ème
p r o g r a m m e Ateliers de la Filière Automobile les 2 et 3 octobre 2013 Espace Cap 15, 13 Quai de Grenelle - Paris 15 ème w w w. p f a - a u t o. f r «Venez prendre votre place dans la PFA!» edito
Plus en détaildes ministres des Finances et des gouverneurs de banque centrale du G20 les 17 et 18 février 2011. Paris France
1. Introduction 1. INTRODUCTION Réunion des ministres des Finances et des gouverneurs de banque centrale du G20 18 19 février 2011 Paris France Circulaire à l intention de la presse Cette circulaire présente
Plus en détailFORMATION DIPLÔMANTE MANAGER DE PROJET INDUSTRIEL * «Accompagner les techniciens à fort potentiel vers des fonctions managériales orientées projet»
Le savoir-faire pédagogique au service de l entreprise FORMATION DIPLÔMANTE MANAGER DE PROJET INDUSTRIEL * * Titre de niveau II enregistré au RNCP Accessible par VAE «Accompagner les techniciens à fort
Plus en détailmétiers de la communication
université sciences humaines et sociales - lille 3 année universitaire 2014-2015 master métiers de la communication Communication Interne et Management des Ressources Humaines master 1 - master 2 objectifs
Plus en détailSPÉCIALISTE DE LA FORMATION
SPÉCIALISTE DE LA FORMATION Contact presse Joy SULITZER j.sulitzer@acticall.com +33 (0)1 53 56 75 37 @JSulitzer PRÉSENTATION DE LEARNING CRM Learning CRM est une société de conseil et de formation, spécialiste
Plus en détailEducating Entrepreneurs for the world. L INCUBATeuR START. www.em-lyon.com/incubateur
Educating Entrepreneurs for the world L INCUBATeuR EMLYON START www.em-lyon.com/incubateur 2 x L incubateur EMLYON : Chiffres clés 1984 : Création du Centre des Entrepreneurs l 1 100 porteurs de projets
Plus en détailProjet de Classe de 5 G. Séjour du 12 au 14 février 2009
Projet de Classe de 5 G Séjour du 12 au 14 février 2009 Jeudi 12 février départ du collège après les cours du matin - RV à la gare à 12h20 (départ à 12h44). Repas tiré du sac - Arrivée à Paris à 17h14.
Plus en détailGuide Leader + 16 pages 12/07/05 11:20 Page 1. En Pays Portes de Gascogne l Europe est partenaire de vos projets LEADER +
Guide Leader + 16 pages 12/07/05 11:20 Page 1 En Pays Portes de Gascogne l Europe est partenaire de vos projets LEADER + Guide Leader + 16 pages 12/07/05 11:20 Page 2 LEADER + Qu est-ce que c est? Liaison
Plus en détail11 décembre 2013 à partir de 14h OOSTEZ. vos déplacements! Nouveau! Gare d Oullins Part-Dieu MÉDIACITÉ
11 décembre 2013 à partir de 14h OOSTEZ vos déplacements! Gare d Nouveau! MÉDIACITÉ à minutes de la! Le mercredi 11 décembre à partir de 14 h, la ligne du métro B est prolongée de la station «Stade de
Plus en détailInstitut des Métiers et de l Artisanat Centre de Formation d Apprentis LIVRET D ACCUEIL DIMA. Dispositif d Initiation aux Métiers de l Alternance
Institut des Métiers et de l Artisanat Centre de Formation d Apprentis LIVRET D ACCUEIL DIMA Dispositif d Initiation aux Métiers de l Alternance Année 2015-2016 I.M.A. C.F.A. Chambre de Métiers et de l
Plus en détailPROGRAMME DE FORMATION 2014/2015
PROGRAMME DE FORMATION 2014/2015 ATELIER INDIVIDUALISE BUREAUTIQUE Jeudi 11 décembre 2014 de 9 h 00 à 17 h 30 UTILISER SA TABLETTE ANDROID Mardi 20 janvier 2015 de 9 h 00 à 12 h 30 UTILISER SA TABLETTE
Plus en détailRèglement de Fonctionnement
FONDATION ROGUET Etablissement Public de Santé 58 rue Georges BOISSEAU 92110 CLICHY Règlement de Fonctionnement Accueil de Jour Secrétariat médical Accueil de Jour Téléphone : 01-41-40-46-42 Fax : 01-41-40-47-47
Plus en détail