CONNEXION SUR LE MONDE DU CLOUD-RECRUITMENT

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2 SUIVEZ, TRACEZ, IDENTIFIEZ, PARTAGEZ, MUTUALISEZ TOUTES LES ÉTAPES DE VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Profilsoft possède une réelle expertise des métiers du recrutement. Depuis près de 10 ans, toute l équipe accompagne ses clients dans leur processus de recrutement mettant à leur disposition un outil complet de gestion en mode SaaS. Un retour sur investissement rapide et mesurable : avec une réduction de 90% des tâches administratives Profilsoft en quelques chiffres Capital Création 2003 CA ,5 M Nombre de clients 250 Nombre de pays 15 Nombre d utilisateurs LE CLOUD-RECRUITMENT, QU EST-CE QUE C EST? Un accès rapide à vos données via une simple connexion internet Aucune installation de logiciel nécessaire Une solution SaaS de gestion de toutes vos candidatures Un gain de réactivité de plus 60% dans vos recrutements Une réduction du coût de vos recrutements de plus 40%

3 98% DE CLIENTS SATISFAITS DU LOGICIEL Responsable recrutement Le logiciel de recrutement Profilsoft me fait gagner environ une journée par semaine, j ai plus de temps pour les candidats Chef de projet RH En terme de suivi d accompagnement, il y a une disponibilité et une réactivité très importante, ce qui est très appréciable Responsable emploi et mobilité Aujourd hui, la solution nous permet de mettre en lien tous nos responsables RH et recruteurs. Ils utilisent le même outil. Notre image employeur a également été améliorée Un logiciel sur mesure avec de réels atouts : La richesse fonctionnelle Des technologies Full-Web : seul un navigateur internet est nécessaire Des mises à jour trimestrielles Un logiciel paramétrable et personnalisable à volonté pour s adapter à vos spécificités Une solution simple d utilisation, ergonomique et rapide à mettre en œuvre (entre 2 semaines et 3 mois) Taux moyen de disponibilité constaté : 99,9 % Un respect des prérogatives CNIL et HALDE Respect des engagements de coûts et de délais Une hotline disponible et réactive

4 RECRUTEZ AVEC PROFILSOFT EN QUELQUES CLICS! Édition de promesse d embauche Statistiques et reportings Mobilité interne Quick-Zoom et sélection de candidats Demande de recrutement Gestion des process de recrutement Envois automatiques et personnalisés des réponses Matching et Scoring Gestion des viviers de candidats / collaborateurs SOURCING INTERNE Gestion des postes Gestion des candidatures et analyse sémantique des cv Gestion des annonces et interface avec votre site web SOURCING EXTERNE

5 Une solution modulaire adaptable, selon votre métier, vos attentes, vos besoins Gestion des candidatures Analyse sémantique Gestion des postes Interface site web recrutement Vivier de candidats Personnalisation des courriers / mails Recherche mot-clés et multi-critères Sourcing / import de candidats par mail Personnalisation du logiciel Processus de recrutement Cooptation Entretien Matching poste / candidats Paniers et bannettes de candidats Module de relance Multidiffusion des annonces vers vos job boards Requêteur CRM - gestion des prospects clients ing / tracking Analyse / paramétrage en mode projet Cloisonnement de visibilité Workflow de création et de validation des demandes de postes Workflow de validation de publication d annonces elink manager (interactions dématérialisées et collaboratives des managers par mail) Multilinguisme Import de cv papier par scan Webservices Pack sécurité (SSL, contrôle IP, horaires, etc) SMS Critères de compétence / habilitation / certification Gestion de la mobilité interne Interface SIRH CV type Gestion des inter-contrats Module d évaluation Espace candidat dédié Meta moteur de recherche sémantique Géolocalisation Sourcing réseaux sociaux Solution standard Options sur demande

6 Ils nous font confiance 24, boulevard Carnot - Immeuble Les Caryatides Lille - Tél : , boulevard Auguste Blanqui Paris - Tél :

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