DECLARATIONS DE CREATIONS OU DE VACANCES D EMPLOIS

PREVENTION SANTE SECURITE AU TRAVAIL CONCOURS ET EXAMENS RESSOURCES ET ORGANISATION STATUT EMPLOI COMPETENCES BOURSE DE L EMPLOI Réf. : articles 23 et 41 de la loi n 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée DECLARATIONS DE CREATIONS OU DE VACANCES D EMPLOIS Les déclarations de créations ou de vacances d emplois sont publiées à l adresse internet : http://www.cdg-martinique.fr. Les déclarations sont mises à jour hebdomadairement. Les emplois à pourvoir ¹...P 2 Les emplois pré-affectés ²..P 37 JUILLET 2015 (1) emplois à pourvoir : nouveaux recrutements, mobilité entre les trois fonctions publiques. (2) emplois pré-affectés : agents exerçant déjà dans la collectivité. Exemple : avancement de grade, promotion interne, mutation interne. Pour tous renseignements complémentaires et candidatures s adresser directement à la collectivité concernée : lettre manuscrite, curriculum vitæ. Ce document bourse de l emploi tient lieu de récépissé. Maison des Collectivités Territoriales - ZAC Étang Z Abricots - BP 1169-97249 Fort-de-France Cedex Tél. 0596 70 08 86 - Fax 0596 70 64 32 - info@cdg-martinique.fr

1 - LES OFFRES D EMPLOIS A POURVOIR Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Adresse : CONSEIL GENERAL DE LA MARTINIQUE : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Grade Intitulé du poste : : Attache Chargé(e) de mission responsable de la subvention globale et des partenariats. 97200 FORT-DE-FRANCE Service : Direction générale adjointe chargée de la solidarité, de la cohésion sociale et de la prévention sanitaire. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 28 mai 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-5-9030 Secteur : Europe, International Poste à pourvoir le : lundi 6 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Chargée / Chargé des affaires européennes et internationales Chargé(e) de la mise en oeuvre des conventions partenariales et de l'animation de la subvention globale. Bonne connaissance des dispositifs liés au pilotage d'une subvention globale. Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 2/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : MEDICO-SOCIALE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA Grade : Assistant socio educatif MARTINIQUE Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Assistant socio-éducatif spécialité : assistant de service social 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'action sociale Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 11 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9040 Secteur : Social Poste à pourvoir le : lundi 20 juillet 2015 Famille de : Social Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Travailleuse / Travailleur social-e Assistant(e) social(e) polyvalent(e) de secteur. Diplôme d'etat d'assistant de service social Connaissance du droit et de la législation sociale, et de l'environnement des institutions Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte-Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 3/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : MEDICO-SOCIALE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA Grade : Assistant socio educatif MARTINIQUE Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Assistant socio-éducatif spécialité : assistant de service social 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'action sociale Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 11 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9041 Secteur : Social Poste à pourvoir le : lundi 20 juillet 2015 Famille de : Social Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Travailleuse / Travailleur social-e Assistant(e) social(e) polyvalent(e) de secteur. Diplôme d'etat d'assistant de service social Connaissance du droit et de la législation sociale, et de l'environnement des institutions Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte-Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 4/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : MEDICO-SOCIALE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA Grade : Assistant socio educatif MARTINIQUE Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Assistant socio-éducatif spécialité : assistant de service social 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'action sociale Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 11 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9042 Secteur : Social Poste à pourvoir le : lundi 20 juillet 2015 Famille de : Social Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Travailleuse / Travailleur social-e Assistant(e) social(e) polyvalent(e) de secteur. Diplôme d'etat d'assistant de service social Connaissance du droit et de la législation sociale, et de l'environnement des institutions Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte-Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 5/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA MARTINIQUE Grade : Adjoint administratif de 2ème classe Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Adjoint administratif de 2ème : classe 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1-Direction de l'action Sociale Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9061 Secteur : Affaires juridiques et administratives Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Assistante / Assistant de gestion administrative Chargé(e) de coordonner l'organisation pratique du service. Formation de secrétaire Connaître les termes liés au secteur d'activité Connaître les logiciels de bureautique Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 6/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA MARTINIQUE Grade : Adjoint administratif de 2ème classe Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Adjoint administratif de 2ème : classe 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'action Sociale. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9062 Secteur : Affaires juridiques et administratives Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Assistante / Assistant de gestion administrative Chargé(e) de coordonner l'organisation pratique du service. Formation de secrétaire Connaître les termes liés au secteur d'activité Connaître les logiciels de bureautique Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 7/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA MARTINIQUE Grade : Adjoint administratif de 2ème classe Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Adjoint administratif de 2ème : classe 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA5- Direction des ressources logistiques. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9063 Secteur : Gestion financière et comptabilité Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Finances et contrôles de gestion Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Assistante / Assistant de gestion financiere, budgétaire ou comptable Chargé(e) du mandatement. Avoir des notions comptables Avoir une bonne maîtrise des logiciels, Word, Excel. Madame la Présidente du Conseil Général DGA5-Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 8/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA MARTINIQUE Grade : Adjoint administratif de 2ème classe Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Marthe Intitulé du poste Adjoint administratif de 2ème : classe 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de la prévention médico-sociale. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9064 Secteur : Affaires juridiques et administratives Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Assistante / Assistant de gestion administrative Chargé(e) de coordonner l'organisation pratique du service. Formation de secrétaire connaître les termes liés au secteur d'activité Connaître les logiciels de bureautique Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 9/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : TECHNIQUE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA Grade : Adjoint technique de 2ème classe MARTINIQUE Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Intitulé du poste Adjoint technique de 2ème classe Marthe : 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'aide sociale à l'enfance et à la famille. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Missions régaliennes N annonce : 2015-6-9065 Secteur : Police et sécurité Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Prévention et sécurité Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Agente / Agent de médiation et de prévention Chargé(e) d'accueillir, d'orienter le public et de veiller à la sécurité des agents. Assure un rôle de prévention et de dissuasion. Permis B Posséder des notions de secourisme Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 10/ 87

Organisme : CONSEIL GENERAL Filière : TECHNIQUE Collectivité : CONSEIL GENERAL DE LA Grade : Adjoint technique de 2ème classe MARTINIQUE Adresse : Boulevard Chevalier Sainte Intitulé du poste Adjoint technique de 2ème classe Marthe : 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA1- Direction de l'aide sociale à l'enfance et à la famille. Téléphone : 05.96.55.26.00 Temps : complet Date annonce : lundi 22 juin 2015 Domaine : Missions régaliennes N annonce : 2015-6-9066 Secteur : Police et sécurité Poste à pourvoir le : mardi 28 juillet 2015 Famille de : Prévention et sécurité Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Agente / Agent de médiation et de prévention Chargé(e) d'accueillir, d'orienter le public et de veiller à la sécurité des agents. Assure un rôle de prévention et de dissuasion. Permis B Posséder des notions de secourisme Madame la Présidente du Conseil Général DGA5- Direction des ressources humaines CADM Bd chevalier Sainte Marthe 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 11/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Directeur général adjoint des collectivités et des établissements publics locaux assimilés Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste Directeur Général Adjoint des : Services 97200 FORT DE FRANCE Service : Direction Générale des Services Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : mercredi 20 mai 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-5-9025 Secteur : Equipe de direction Poste à pourvoir le : mercredi 1er juillet 2015 Famille de : Direction générale Date de publicité : 02/06/2015 Métier : Directrice / Directeur général-e adjoint-e de collectivité ou d'établissement public Sous l'autorité du Président du Conseil Régional, le Directeur Général Adjoint des Services, devra, en tant qu'appui auprès de la Directrice Générale des Services : - coordonner les services de la collectivité ; - participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité ; - assister et conseiller l'autorité territoriale dans le montage juridique et financier des projets et en assurer la sécurité ; - assurer le suivi des dossiers des Directions Générales Adjointes, des Directions Déléguées et des grandes Missions. - Parfaite connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ; notamment dans les domaines des finances, des marchés publics, du juridique et des ressources humaines. - Maîtrise de la conduite de projet - Capacités d'encadrement, d'animation et de pilotage d'une équipe - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Connaissance des procédures administratives - Très bonne maîtrise de l'outil informatique - Sens de la rigueur, de la méthode et grande disponibilité - Expérience réussie sur un poste similaire Monsieur Le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 12/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Attache Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste Chef de projet formation : professionnelle 97200 FORT DE FRANCE Service : DGA Education, formation professionnelle et cohésion sociale / Direction de la formation Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-5-9039 Secteur : Formation professionnelle Poste à pourvoir le : vendredi 3 juillet 2015 Famille de : Formation professionnelle Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Chargée / Chargé des dispositifs de formation professionnelle et d'apprentissage Mise en œuvre pour le compte du Conseil régional de l'habilitation en matière d'orientation de formation et d'emploi Assurer l'animation et la professionnalisation des acteurs de la formation et de l'orientation Développer des dispositifs d'accompagnement vers l'emploi Bac+4 ou 5 en ingénierie de formation - Attaché territorial - Expériences en la matière - Maîtrise des dispositifs et de la politique de formation du Conseil Régional - Connaissance du tissus socio-économique local - Maîtrise du FSE Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 13/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : TECHNIQUE Collectivité : MARTINIQUE Grade : adjoint technique de 2 ème classe des établissements d'enseignement Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste Agent polyvalent d'entretien et : d'accueil 97200 FORT DE FRANCE Service : DGA Education, Formation et Economie solidaire / Direction de l'education / Service Vie des établissements Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 19 juin 2015 Domaine : Interventions techniques N annonce : 2015-6-9058 Secteur : Ateliers et materiels Poste à pourvoir le : vendredi 24 juillet 2015 Famille de : Entretien et services généraux Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Chargée / Chargé de propreté des locaux Effectue les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux des lycées régionaux. Assure l'accueil physique et téléphonique des élèves et tiers. Adjoint technique des établissements d'enseignement - Maîtrise de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Sens de la propreté - Travail en équipe - Ponctualité, rigueur - Moralité Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 14/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Adjoint administratif de 2ème classe Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP Intitulé du poste Assistante administrative 601 : 97200 FORT DE FRANCE Service : Direction générale adjointe Education et Formation / Cellule FSE Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 19 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9059 Secteur : Affaires juridiques et administratives Poste à pourvoir le : vendredi 24 juillet 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Assistante / Assistant de gestion administrative Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif de la Cellule FSE - Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l'organisation et ses compétences. Assiste le responsable de la cellule dans son organisation du travail. Accueil physique et téléphonique Adjoint administratif - Niveau BTS - Maîtrise des outils bureautiques - Connaissance des fonds européens - Discrétion, ponctualité et efficacité - Travail en équipe - Savoir rédiger un courrier administratif. Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 15/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CACEM Grade : Attache Adresse : Place François MITTERRAND Intitulé du poste Immeuble les Cascades III : RESPONSABLE DE SERVICE «Observatoire Economique et Promotion du Territoire» 97204 FORT DE FRANCE Service : Service Observatoire Economique et Promotion du Territoire» Téléphone : 05.96.75.82.72 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-5-9035 Secteur : Action économique et développement local Poste à pourvoir le : vendredi 3 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Chargée / Chargé de développement territorial Collecte et traitement d'informations, organisation de bases de données Commande, réalisation et pilotage d'études Animation, diffusion des résultats d études et promotion de l action Economique Expérience confirmée dans un poste similaire Monsieur le Président de la CACEM Immeuble les Cascades III Place François Mitterrand BP 407 97204 FORT-DE-FRANCE 02/07/2015 16/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : TECHNIQUE Collectivité : CACEM Grade : Ingenieur Adresse : Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III Intitulé du poste Administrateur Système et : Réseaux 97204 FORT DE FRANCE Service : Direction Systèmes d'information Téléphone : 05.96.75.82.72 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-5-9037 Secteur : Informatique et traitement information (NTIC) Poste à pourvoir le : jeudi 5 novembre 2015 Famille de : Systèmes d'information et TIC Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Responsable des études et applications des systemes d'information Installer, mettre en production et administrer les moyens informatiques de la collectivité conformément aux procédures d exploitation définies par la collectivité. Garantir la disponibilité et la fiabilité des systèmes et des applications. Garantir la sécurité des systèmes et des réseaux. Mettre en œuvre et administrer une solution de supervision. Gérer et résoudre les incidents techniques sur l ensemble de l infrastructure. Elaborer et mettre à jour les procédures d exploitation de l infrastructure. Assurer une veille technologique. Définir les tableaux de bords relatifs à l exploitation des systèmes et réseaux. Assister les utilisateurs sur les problèmes liés aux systèmes et réseaux. Prévenir les anomalies et les pannes de fonctionnement de l infrastructure. Expérience confirmée dans un poste similaire Monsieur le Président de la CACEM Immeuble les Cascades III Place François Mitterrand BP 407 97204 FORT-DE-FRANCE 02/07/2015 17/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : TECHNIQUE Collectivité : CACEM Grade : Ingenieur Adresse : Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III Intitulé du poste Directrice Adjointe : Développement Durable 97204 FORT DE FRANCE Service : Direction Adjointe Développement Durable Téléphone : 05.96.75.82.72 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-5-9038 Secteur : Environnement Poste à pourvoir le : vendredi 3 juillet 2015 Famille de : Environnement Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Chargée / Chargé d'animation a l'éducation au développement durable Conseille la hiérarchie dans la définition des orientations stratégiques dans les domaines de l Eau, de l Assainissement, de l Energie. Met en œuvre la politique de Développement Durable décidée par les élus et impulse les projets de la Direction Adjointe en la matière. Coordonne et anime les actions de la Direction. Expérience confirmée dans un poste similaire Monsieur le Président de la CACEM Immeuble les Cascades III Place François Mitterrand BP 407 97204 FORT-DE-FRANCE 02/07/2015 18/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : CACEM Grade : Redacteur Adresse : Place François MITTERRAND Immeuble les Cascades III Intitulé du poste Chargé de l Information Rh et de : l animation du Dialogue Social 97204 FORT DE FRANCE Service : Ressources Humaines Téléphone : 05.96.75.82.72 Temps : complet Date annonce : mercredi 10 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9039 Secteur : Personnel et ressources humaines Poste à pourvoir le : mercredi 15 juillet 2015 Famille de : Ressources humaines Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Responsable de la gestion administrative du personnel Formalisation et communication des procédures RH en vigueur Contribution à la définition des grands axes de la communication sociale (actualité statutaire, projets Rh ) et à l animation des évènements RH Animation du Dialogue Social Expérience confirmée dans un poste similaire Monsieur le Président de la CACEM Immeuble les Cascades III Place François Mitterrand BP 407 97204 FORT-DE-FRANCE 02/07/2015 19/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : TECHNIQUE Collectivité : COMMUNAUTE DE L'ESPACE Grade : Ingenieur SUD DE LA MARTINIQUE CAESM Adresse : LOTISSEMENT FRANGIPANIERS Intitulé du poste Directeur des Systèmes : d'information 97228 STE LUCE Service : Direction des Systèmes d'information Téléphone : 05.96.62.53.53 Temps : complet Date annonce : lundi 8 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9034 Secteur : Informatique et traitement information (NTIC) Poste à pourvoir le : lundi 13 juillet 2015 Famille de : Systèmes d'information et TIC Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Directrice / Directeur des systemes d'information Dirige et coordonne les activités des fonctions informatiques : - Management et coordination générale de la Direction des Systèmes d Information ; - Gouvernance du système d information et expertise technique. Bac + 5 Expérience réussie à un poste similaire Monsieur le Président de l'espace Sud Lotissement Frangipaniers 97228 Sainte-Luce 02/07/2015 20/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : COMMUNAUTE DE L'ESPACE Grade : Redacteur SUD DE LA MARTINIQUE CAESM Adresse : LOTISSEMENT FRANGIPANIERS Intitulé du poste Gestionnaire du programme : Leader 97228 STE LUCE Service : Service développement rural et agricole Téléphone : 05.96.62.53.53 Temps : complet Date annonce : mardi 9 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9035 Secteur : Action économique et développement local Poste à pourvoir le : mardi 14 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Chargée / Chargé de développement territorial Assure la gestion financière du programme LEADER Espace Sud, intitulé «vers une synergie de l économie traditionnelle agricole, l économie résidentielle et l économie touristique» BAC +2 dans le domaine du développement local, de l aménagement du territoire ou du développement agricole. Monsieur le Président de l'espace Sud Lotissement Frangipaniers 97228 Sainte-Luce 02/07/2015 21/ 87

Organisme : Etablissement Public Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité Adresse : COMMUNAUTE DE L'ESPACE Grade : Attache SUD DE LA MARTINIQUE CAESM : LOTISSEMENT Intitulé du poste Chargé de mission Relations FRANGIPANIERS : extérieures 97228 STE LUCE Service : Service Relations Extérieures Téléphone : 05.96.62.53.53 Temps : complet Date annonce : mardi 9 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9036 Secteur : Europe, International Poste à pourvoir le : mardi 14 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Chargée / Chargé des affaires européennes et internationales Met en œuvre sous l autorité du directeur de la Coopération Décentralisée & des Relations Extérieures, la politique d ouverture à l international et à la coopération régionale de l Etablissement. Participe également à la mise en œuvre des services d accompagnement à la mobilité internationale, approuvés par l autorité territoriale Maîtrise parfaite de l anglais et de l espagnol (oral et écrit) Monsieur le Président de l'espace Sud Lotissement Frangipaniers 97228 Sainte-Luce 02/07/2015 22/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : BASSE POINTE Grade : Rédacteur principal 1ère classe Adresse : Hôtel de Ville Intitulé du poste RESPONSABLE DE GESTION : BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE 97218 BASSE POINTE Service : SERVICE FINANCE/COMPTABILITÉ Téléphone : 05.96.78.50.44 Temps : complet Date annonce : mardi 16 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9048 Secteur : Gestion financière et comptabilité Poste à pourvoir le : mardi 21 juillet 2015 Famille de : Finances et contrôles de gestion Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Responsable de gestion budgétaire et financiere ASSURER OU COLLABORER A LA PRÉPARATION ET A L EXÉCUTION DU BUDGET ET AUX PROCÉDURES BUDGÉTAIRES ASSURER OU COLLABORER A LA GESTION DE LA DETTE OU DES GARANTIES D'EMPRUNT, LE SUIVI DE LA FISCALITÉ ET DES RESSOURCES RÉALISER DES ANALYSES OU ÉTUDES FINANCIÈRES ET PROPOSER DES STRATÉGIES ÉLABORER ET PROPOSER LES TABLEAUX DE BORD FINANCIERS BAC + 2 (BTS OU ÉQUIVALENT) CONNAISSANCE DES MÉTHODES ET OUTILS D'ANALYSE DES COUTS CONNAISSANCE DES RÈGLES ET PROCÉDURES BUDGÉTAIRES ET DE FINANCEMENT DES COLLECTIVITÉS TERRITORIALES ADAPTABILITÉ A SON ENVIRONNEMENT APTITUDE A LA COORDINATION DES INFORMATIONS MADAME LE MAIRE DE LA VILLE DE BASSE POINTE 22 RUE DU DOCTEUR MORESTIN 97218 BASSE POINTE 02/07/2015 23/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : BASSE POINTE Grade : Technicien principal 1ère classe Adresse : Hôtel de Ville Intitulé du poste RESPONSABLE DES SERVICES : TECHNIQUES 97218 BASSE POINTE Service : SERVICES TECHNIQUES Téléphone : 05.96.78.50.44 Temps : complet Date annonce : mardi 16 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9049 Secteur : Equipe de direction Poste à pourvoir le : mardi 21 juillet 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Responsable des services techniques DIRIGER, COORDONNER ET ANIMER L'ENSEMBLE DES SERVICES TECHNIQUES DE LA VILLE PILOTER LES PROJETS TECHNIQUES DE LA COMMUNE ET SUPERVISER LA MAINTENANCE DU PATRIMOINE COMMUNAL CONSEILLER ET ASSISTER LES ÉLUS QUALITÉS REQUISES : BTS OU BAC + 2 GÉNIE CIVIL OU BÂTIMENT EXPÉRIENCE DANS LA CONDUITE DE PROJET MANAGEMENT D ÉQUIPE CONNAISSANCES REQUISES : LE CADRE RÈGLEMENTAIRE DES COLLECTIVITÉS TERRITORIALES LA RÈGLEMENTATION EN MATIÈRE DE MAITRISE D'OUVRAGE PUBLIQUE LA RÈGLEMENTATION EN MATIÈRE D HYGIÈNE ET DE SÉCURITÉ SAVOIR MANAGER ET CONDUIRE LES OPÉRATIONS MADAME LE MAIRE DE LA VILLE DE BASSE-POINTE 22 RUE DU DOCTEUR MORESTIN 97218 BASSE-POINTE 02/07/2015 24/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : FORT-DE-FRANCE Grade : Technicien principal de 2ème classe Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Chargé d'études : 97200 FORT-DE-FRANCE Service : DGA CP Téléphone : 05.96.59.60.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 5 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9032 Secteur : Action économique et développement local Poste à pourvoir le : vendredi 17 juillet 2015 Famille de : Urbanisme et aménagement Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Cheffe / Chef de projet foncier, urbanisme et aménagement Collecte et organise le traitement d'informations pour développer des outils d'observation et d'anticipation. Commande ou conduit des études dans différents champs d'intervention pour l'aide à la définition des politiques publiques et des orientations stratégiques de la collectivité. Expérience dans le domaine M. Le Maire Date limite de dépôt des candidatures : 19/06/2015 02/07/2015 25/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARIN Grade : Attache Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Directeur du Service Culturel : 97290 MARIN Service : Culturel Téléphone : 05.96.74.90.02 Temps : complet Date annonce : mercredi 20 mai 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-5-9021 Secteur : Equipe de direction Poste à pourvoir le : mercredi 1er juillet 2015 Famille de : Services culturels Date de publicité : 02/06/2015 Métier : Directrice / Directeur de l'action culturelle Conseiller les élus et représenter la collectivité dans les instances de concertation et dans les groupes techniques de réflexion Analyser l'environnement socio-économique et culturel de la collectivité Elaborer et mettre en œuvre le programme d'action culturelle Organisation d'échanges internationaux Gestion administrative et budgétaire Management opérationnel du service Animation et pilotage des équipes Une expérience dans un emploi similaire est souhaitée le Directeur du Service Culturelle doit être capable de : - Réaliser un diagnostic, économique et politique du territoire - Analyser les besoins de la population - Prévoir l'évolution socio-économique - Formuler des propositions en cohérence avec les orientations politiques - Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques et matières d'aménagement d'équipement et de programmation artistique et culturelle Monsieur le Maire du Marin Hôtel de ville 26, rue Osman Duquesnay 97290 Le MARIN 02/07/2015 26/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : CULTURELLE Collectivité : RIVIERE-SALEE Grade : Ass.qual.con.patrimoine 2 cl Adresse : Hôtel de ville, bourg Intitulé du poste Archiviste : 97215 RIVIÈRE-SALÉE Service : Archives et documentation Téléphone : 05.96.68.01.90 Temps : complet Date annonce : lundi 15 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9044 Secteur : Culture - patrimoine Poste à pourvoir le : samedi 1er août 2015 Famille de : Etablissements et services patrimoniaux Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Archiviste Assure la gestion des archives courantes et intermédiaires Accompagne les services versants et producteurs Contrôle les conditions de conservation Met en place des actions de communication et de valorisation Gère le fonds documentaire Bac +2 ou licence spécialité archives Maitriser les techniques et normes de classement des documents Maitriser les règles de conservation, de gestion et de traitement des archives Bonne connaissance des techniques de gestion documentaire Monsieur le Maire de Rivière Salée Ville de Rivière Salée 97215 Rivière Salée Contact : Direction des ressources humaines Date limite de réception des candidatures : 20 juillet 2015 02/07/2015 27/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : ROBERT Grade : Technicien Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Chargé du développement de l'e- : Administration' 97231 ROBERT Service : Informatique Téléphone : 05.96.65.10.05 Temps : complet Date annonce : mercredi 3 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9023 Secteur : Action économique et développement local Poste à pourvoir le : mercredi 8 juillet 2015 Famille de : Systèmes d'information et TIC Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Chargée / Chargé de support et services des systemes d'information Mise en place et gestion de plate-forme numérique - Assurer un rôle de référent sur les questions liées aux usages numériques, pour les services, les Elus et les Administrés - Coordonner et impulser les projets innovants en matière numérique - Développer les actions de sensibilisation et de formation à destination du personnel municipal etc... Technicien supérieur ou Ingénieur M. Alfred MONTHIEUX Mairie du ROBERT Rue V. Allègre - 97231 ROBERT 02/07/2015 28/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : ROBERT Grade : Technicien Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Webmaster : 97231 ROBERT Service : Cyber base Nombre : 32h00 Téléphone : 05.96.65.10.05 Temps : non complet Date annonce : mercredi 3 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9025 Secteur : Informatique et traitement information (NTIC) Poste à pourvoir le : mercredi 8 juillet 2015 Famille de : Systèmes d'information et TIC Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Chargée / Chargé de support et services des systemes d'information Participer à la définition de la stratégie de communication web - Organiser et animer les circuits pour recueillir les informations et les traiter - Coordonner l'ensemble des opérations conduisant à la mise en oeuvre et a l'activité du site internet et du Facebook de la Ville - Etre force de proposition pour optimiser le contenu, la convivialité de la navigation. BAC + 5 - Technicien Monsieur Alfred MONTHIEUX MairieROBERT Rue Vincent Allègre 97231 ROBERT 02/07/2015 29/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : CULTURELLE Collectivité : ROBERT Grade : Bibliothecaire territorial Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Bibliothécaire territorial : 97231 ROBERT Service : Médiathèque Téléphone : 05.96.65.10.05 Temps : complet Date annonce : mercredi 3 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9027 Secteur : Action culturelle Poste à pourvoir le : mercredi 8 juillet 2015 Famille de : Bibliothèque et centres documentaires Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Bibliothécaire Instruire le projet documentaire de la collectivité et le faire valider par les instances délibératives - Piloter la mise en oeuvre de la politique culturelle en organisant la mise à disposition de collections, en développant les services au public, et en mettant en place des systèmes de diffusion et de traitement de l'information - Organiser la collecte et participer à la diffusion des savoirs - Veiller à la pertinence des collections, au regard des missions de la collectivité - Développer l'information scientifique et technique dans le domaine de la documentation. Cadre A - Formation de Bibliothécaire Monsieur Alfred MONTHIEUX Maire du ROBERT Rue Vincent Allègre 97231 ROBERT 02/07/2015 30/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : ROBERT Grade : Attache Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Responsable de la mission : politique de la Ville 97231 ROBERT Service : Administratif Téléphone : 05.96.65.10.05 Temps : complet Date annonce : mercredi 3 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9028 Secteur : Politique de la ville Poste à pourvoir le : mercredi 8 juillet 2015 Famille de : Social Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Responsable territorial-e d'action sociale Elaboration et suivi des programmes des différents champs d'application de la politique de la ville contractualisé avec tous ses intervenants - Analyse les données socio-économique et démographiques pour optimiser leur exploitation - Conception des projets de développement locaux et conduite des diagnostics partagés - Elaboration et suivi financier avec les indicateurs d'évaluation etc... Bac + 5 Monsieur Alfred MONTHIEUX Maire du ROBERT Rue Vincent Allègre 97231 ROBERT 02/07/2015 31/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : SAINT ESPRIT Grade : Adjoint technique de 2ème classe Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Agent d'entretien des espaces : verts 97270 SAINT ESPRIT Service : Equipe Espaces verts à la Direction des services Techniques Téléphone : 05.96.56.61.02 Temps : complet Date annonce : mercredi 10 juin 2015 Domaine : Interventions techniques N annonce : 2015-6-9038 Secteur : Espaces verts Poste à pourvoir le : samedi 18 juillet 2015 Famille de : Espaces verts Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Jardiniere / Jardinier Effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site, Maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers, CAP/BEP technique - entre 18 et 35 ans - spécialité espaces verts Monsieur le Maire 02/07/2015 32/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : MEDICO-SOCIALE Collectivité : SAINT PIERRE Grade : Puericultrice cadre de sante Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste DIRECTRICE DE CRÈCHE : 97250 SAINT PIERRE Service : CRÈCHE MUNICIPALE Téléphone : 05.96.78.10.32 Temps : complet Date annonce : mercredi 20 mai 2015 Domaine : Enfance et jeunesse N annonce : 2015-5-9022 Secteur : Petite enfance Poste à pourvoir le : mardi 1er septembre 2015 Famille de : Social Date de publicité : 02/06/2015 Métier : Cadre en charge de la direction d'établissement et de service social ou médico-social - Assurer la gestion éducative, administrative et financière de la crèche. Signaler et suivre médicalement les enfants. Organiser et coordonner les différentes actions éducatives avec ses partenaires. Entretenir une relation de qualité avec les parents... Titulaire du diplôme d état de puéricultrice. Rigueur, aisance relationnelle et faculté de manager. Mairie de SAIN-PIERRE 02/07/2015 33/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : SAINT PIERRE Grade : Rédacteur principal de 2ème classe Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste Directeur des ressources : humaines 97250 SAINT PIERRE Service : Ressources Humaines Téléphone : 05.96.78.10.32 Temps : complet Date annonce : mercredi 20 mai 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-5-9023 Secteur : Personnel et ressources humaines Poste à pourvoir le : mardi 1er septembre 2015 Famille de : Ressources humaines Date de publicité : 02/06/2015 Métier : Directrice / Directeur des ressources humaines Élaborer les actes administratives (position, promotion,cessation de fonction, contrats etc...) Tenir à jour les documents ou déclarations imposés par les dispositions légales réglementaires - Enregistrer ou saisir les données du domaine d'activité (mouvement du personnel, statistiques d'effectifs, masse salariale etc...) Veillez à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents - Élaborer les tableaux pour les avancements et changements de grade -Mette en œuvre les procédures collectives liées à la carrière - Recueillir, agréger les données pour alimenter le bilan social et le rapport sur l'état de la collectivité - diffuser les informations nouvelles auprès des agents - préparer, suivre et encadrer le calcul et l exécution de la paie - élaborer les arrêtés de régime indemnitaire et les liquider. Expérience confirmée en ressources humaines au sein d'une collectivité territoriale -maîtrise du statut de la fonction publique territoriale ou moins 5 ans d'expérience auprès d'une collectivité territoriale ou d'un établissement public à un poste de direction à un niveau de responsabilité similaire -Aptitude à l'écoute et sens relationnel pour une bonne politique créative des ressources humaines et partage avec l'ensemble des représentants du personnel et les partenaires extérieurs. MAIRIE DE SAINT-PIERRE 02/07/2015 34/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : TECHNIQUE Collectivité : SAINT PIERRE Grade : Ingenieur Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste DIRECTEUR DU SERVICE : TECHNIQUE 97250 SAINT PIERRE Service : TECHNIQUE Téléphone : 05.96.78.10.32 Temps : complet Date annonce : mercredi 20 mai 2015 Domaine : Interventions techniques N annonce : 2015-5-9024 Secteur : Bâtiments et patrimoine bâti Poste à pourvoir le : mardi 1er septembre 2015 Famille de : Patrimoine bâti Date de publicité : 02/06/2015 Métier : Chargée / Chargé d'opération de construction Suivi et contrôle des réalisations des études et projets menés par des maître d œuvre extérieur. Étude technique et économique des projets, réalisation ou analyse des études d impact - Conseil en matière de solutions architecturales en fonction des contraintes réglementaires - assistance et conseil aux élus Accueil, sélection et négociation avec les entreprises - gestions des procédures liées aux marchés publics. Méthode d'analyse financière et économique et de diagnostic - Compétence de chaque instance en matière de politique d'aménagement Dynamique - organisé - excellente qualité relationnelle. MAIRIE DE SAINT-PIERRE 02/07/2015 35/ 87

Organisme : MAIRIE Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : SAINTE LUCE Grade : Attache Adresse : Hôtel de ville Intitulé du poste RESPONSABLE DE POLE : SERVICES A LA POPULATION 97228 SAINTE LUCE Service : DIRECTION GENERALE DES SERVICES Téléphone : 05.96.62.50.01 Temps : complet Date annonce : jeudi 4 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9031 Secteur : Politique de la ville Poste à pourvoir le : samedi 1er août 2015 Famille de : Affaires générales Date de publicité : 15/06/2015 Métier : Responsable des affaires générales Participer, sous l'autorité du D.G.S. au processus de décision et à la définition des lignes stratégiques de la collectivité en matière de politiques publiques - Coordonner et superviser les services de son périmètre et par délégation, mettre en oeuvre, réguler, contrôler et évaluer les plans d'actions, - Contribuer à la définition des politiques publiques sectorielles en matière de services à la population, l'éducation, la culture, le sport et le tourisme - Mettre en place des outils techniques et managériaux adaptés à ces missions - Assure une veille juridique dans les domaines de compétences encadrés - Etre force de propositions et faire face aux enjeux managériaux et budgétaires. Expérience similaire souhaitée - Bonne connaissance de la législation des dispositifs et des organismes concernant le secteur, Maîtrise des outils informatiques - Aptitude à l'encadrement et au management de personnels - Aptitude à la gestion budgétaire et financière. Sens de l'organisation - Rigueur - Ecoute et diplomatie - Adaptation - Forte disponibilité - Bonnes qualités relations et rédactionnelles Monsieur le Maire de la Ville de SAINTE-LUCE - Mairie - Rue Schoelcher - 97228 - SAINTE-LUCE 02/07/2015 36/ 87

2 LES OFFRES D EMPLOIS PRE-FFECTES Organisme : CCAS Filière : MEDICO-SOCIALE Collectivité : FORT DE FRANCE Grade : Infirmier de classe normale Adresse : 69 RUE SCHOELCHER Intitulé du poste INFIRMIER EN SOINS : GENERAUX DE CLASSE NORMALE 97261 FORT DE FRANCE Service : EHPAD Téléphone : 05.96.63.14.43 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-5-9034 Secteur : Santé Poste à pourvoir le : vendredi 3 juillet 2015 Famille de : Santé Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Infirmiere / Infirmier - Organiser et réaliser les activités de soins - Elaborer les démarches et projets de soins individualisés - Elaborer les protocoles et grilles d'évaluation des soins - Etablir les grilles AGGIR - Diplôme d'etat d'infirmière - Expérience en gériatrie Monsieur le Président du CCAS de Fort-de-France 44 Rue Garnier-Pagès - BP 615 97261 FORT-DE-FRANCE CEDEX 02/07/2015 37/ 87

Organisme : CCAS Filière : ANIMATION Collectivité : FORT DE FRANCE Grade : Animateur territoral Adresse : 69 RUE SCHOELCHER Intitulé du poste ANIMATEUR : 97261 FORT DE FRANCE Service : EHPAD Téléphone : 05.96.63.14.43 Temps : complet Date annonce : vendredi 29 mai 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-5-9036 Secteur : Social Poste à pourvoir le : samedi 25 juillet 2015 Famille de : Education - Animation Date de publicité : 08/06/2015 Métier : Animatrice / Animateur éducatifve accompagnement périscolaire - Proposer et adapter des activités d'animation de manière à construire le projet d'animation de l'établissement - Entretenir un échange quotidien avec tous les résidents - Permettre aux résidents d'établir des liens avec l'extérieur Etre titulaire du BPJEPS - Animation sociale Monsieur le Président du CCAS 44 Rue Garnier-Pagès - BP 615 97261 FORT DE FRANCE CEDEX 02/07/2015 38/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Directeur général adjoint des collectivités et des établissements publics locaux assimilés Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP Intitulé du poste DGA Solidarités et Culture 601 : 97200 FORT DE FRANCE Service : Direction Générale des Services / Direction Générale Adjointe Solidarités et Culture Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 18 juin 2015 Domaine : Prestations sociales et culturelles N annonce : 2015-6-9053 Secteur : Social Poste à pourvoir le : jeudi 23 juillet 2015 Famille de : Social Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Directrice / Directeur de l'action sociale Elabore la stratégie, décline et met en œuvre la politique régionale en matière de cohésion sociale et de politique culturelle. Pilote coordonne et anime les directions, missions et services de son secteur. Met en œuvre, régule, contrôle et évalue l'activité des services de la DGA Bac+5 - Expériences confirmées dans le domaine - Très bonne connaissance de l'environnement social et culturel du territoire. Capacités managériales - Connaissances des dispositifs régionaux dans ces domaines d'intervention - Bonne pratique de la réglementation en vigueur. Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 39/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Directeur général adjoint des collectivités et des établissements publics locaux assimilés Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste : DGA Education, Formation professionnelle et Economie sociale 97200 FORT DE FRANCE Service : Direction Générale des Services / Direction générale adjointe Education, Formation professionnelle et Economie sociale Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : jeudi 18 juin 2015 Domaine : Direction et gestion des ressources N annonce : 2015-6-9054 Secteur : Affaires juridiques et administratives Poste à pourvoir le : jeudi 23 juillet 2015 Famille de : Formation professionnelle Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Directrice / Directeur des politiques de formation professionnelle et de l'apprentissage Décline et met en œuvre la politique régionale en matière d'éducation, de formation tout au long de la vie et d'économie sociale. Pilote et coordonne les directions et services de la DGA. Régule, contrôle et évalue l'activité de la DGA. Bac+5 - Très bonnes connaissances du monde de la formation professionnelle et de l'éducation. Expériences confirmées dans le domaine - Connaissance et maîtrise des dispositifs régionaux dans ces domaines d'intervention - Maîtrise de la réglementation en vigueur dans ces domaines de compétences. Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 40/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Attache principal Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste Directeur délégué aux affaires : européennes et coopération 97200 FORT DE FRANCE Service : Direction Générale des Services / Direction Déléguée aux affaires Européennes et Coopération Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 19 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9055 Secteur : Europe, International Poste à pourvoir le : vendredi 24 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Chargée / Chargé des affaires européennes et internationales Sur un mode partenarial, piloter la mise en œuvre de la politique et des orientations stratégiques de la Collectivité en matière de coopération et de politiques européennes. Animer et coordonner les services de la direction - Assurer un suivi et l'évaluation des politiques mises en œuvre dans le cadre de la coopération et des affaires européennes. Attaché principal - Bac+5 Droit et relations internationales - Expériences confirmées dans le domaine - Bonne connaissance des dispositifs et réglementations en matière de politiques européennes et de coopération transfrontalière Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 41/ 87

Organisme : CONSEIL REGIONAL Filière : ADMINISTRATIVE Collectivité : MARTINIQUE Grade : Administrateur Adresse : RUE GASTON DEFERRE BP 601 Intitulé du poste Conseiller spécial à la diplomatie : territoriale 97200 FORT DE FRANCE Service : CABINET DU PRESIDENT / Mission diplomatie territoriale Téléphone : 05.96.59.63.00 Temps : complet Date annonce : vendredi 19 juin 2015 Domaine : Politiques publiques d'aménagement et de développement N annonce : 2015-6-9057 Secteur : Europe, International Poste à pourvoir le : vendredi 24 juillet 2015 Famille de : Développement Date de publicité : 30/06/2015 Métier : Chargée / Chargé des affaires européennes et internationales Conseiller et mettre en œuvre les orientations stratégiques de la Collectivité en matière de diplomatie territoriale et de coopération internationale. Capitaliser et valoriser les bonnes pratiques en matière de diplomatie et coopération et accompagner les services opérationnels en la matière - Construire des argumentaires politiques et techniques dans la négociation avec les pays tiers. Administrateur - Expériences confirmées dans le domaine - Maîtrise des règles de la diplomatie et des relations transfrontalières - Maîtrise des dispositifs européens en matière de développement et de coopération internationale - Sens de la communication - Diplomate Monsieur le Président du CONSEIL REGIONAL DE MARTINIQUE Rue Gaston Defferre 97200 FORT DE FRANCE 02/07/2015 42/ 87