GUIDE. Les éditions du CRIJ Centre

GUIDE 1 2 3 4 5 6??? 2013 Les éditions du CRIJ Centre

RÉGION CENTRE, PLUS QU UNE RÉGION, UNE CHANCE POUR LA MOBILITÉ! DONNEZ DE L ÉLAN À VOS ÉTUDES AVEC TER BAC+ ET TER APPRENTI 50% DE RÉDUCTION SUR VOS TRAJETS TER CENTRE Renseignements : www.ter-sncf.com/centre et Contact TER Centre : 0 800 83 59 23 SNCF PARIS R.C.S / B 552 049 447 - www.90c.fr - Photos : Masterfile / Fotolia

au départ de la région Centre ÉDITO 4 4 Chaque année, le CRIJ édite ce guide «En piste pour les petits boulots», pour vous aider à trouver le job qu il vous faut en complément de vos études. Que vous cherchiez à travailler pendant l été ou toute l année en complément des cours, en région Centre, ailleurs en France, ou même à l étranger, sachez qu il existe un nombre incroyable de trucs et astuces pour vous faciliter la tâche. Bien sûr, le résultat n est pas garanti : difficile de le décrocher ce petit boulot et la crise n arrange rien! Quoiqu il en soit, mettez toutes les chances de votre côté : informez-vous sur vos droits, préparez un CV et une lettre de motivation «béton» et surtout tapez aux bonnes portes! Vous trouverez les réponses à toutes vos questions, les références d organismes et de sites Internet et les coordonnées d entreprises qui cherchent à embaucher des étudiants, dans les pages qui suivent. Et pensez aussi à vous déplacer dans nos journées «jobs» pour des contacts en direct : toutes les dates sont sur notre site www.informationjeunesse-centre.fr > «Petits boulots» > «Journées jobs : toutes les dates en région Centre». Nathalie Béchu, Directrice du CRIJ 4 8 9 10 10 11 12 12 13 14 14 15 15 15 15 15 15 16 16 17 18 18 19 20 SOMMAIRE ORGANISER SA RECHERCHE Faire le point Dénicher des offres Le CV gagnant La lettre de motivation Communiquer sa candidature L entretien Personnes handicapées DROIT DU TRAVAIL Signer un contrat Le salaire en question Prendre des jours de congés Sécurité sociale Prestations familiales Cotisation retraite Impôts Période d essai Rompre un contrat Faire valoir ses droits Éviter les pièges Vous êtes étudiant étranger en France Services de renseignements de la Direccte JEUNES MINEURS À quel âge peut-on travailler? Comment chercher un petit boulot? Et pourquoi ne pas tenter le bénévolat? Edité à 15 000 exemplaires, ce guide est disponible au CRIJ, dans tous les Bureaux et Points Information Jeunesse de la région Centre (BIJ et PIJ), les services du CROUS, et autres lieux d accueil, d information et d orientation. Vous pouvez également le télécharger sur le site Internet du réseau Information Jeunesse en région Centre www.informationjeunesse-centre.fr Vos propositions sont les bienvenues pour faire évoluer cet outil : n hésitez pas à nous les faire parvenir! Les derniers guides gratuits du CRIJ : En avant pour le Bafa (et le BAFD) dans le Loiret! édition 2012 Faites germer vos idées! édition 2012 Destination Europe Destination Europe au départ de la région Centre édition 2012 Je bouge dans mon Loiret édition 2013 Le CRIJ édite aussi des fiches documentaires «Actuel Centre», disponibles sous forme d abonnement et consultables dans le réseau Information Jeunesse, ainsi que bon nombre d outils d information et supports pédagogiques à découvrir sur www.informationjeunesse-centre.fr VENEZ FAIRE LE PLEIN D INFOS 21 21 22 26 27 31 34 35 38 39 41 43 44 46 46 46 50 50 51 53 54 55 58 58 64 65 PETITS BOULOTS EN RÉGION CENTRE Les secteurs qui recrutent Animation Assistant d éducation et autres jobs en milieu scolaire et universitaire Services à la personne Baby-sitting, aide aux devoirs Cours particuliers Tourisme Hôtellerie-restauration Agriculture Sur la route Nettoyage Commerce - distribution - événementiel Télémarketing Distribution de journaux et de tracts Entreprises et administrations PETITS BOULOTS A L ÉTRANGER S interroger avant le départ Trouver l information Les séjours au pair Travailler en Grande-Bretagne Autres pays LIEUX RESSOURCES EN RÉGION CENTRE 1. Le réseau Information Jeunesse 2. Les agences Pôle emploi 3. Les journaux d annonces gratuits

Organiser sa recherche Faire le point. Prendre du temps pour organiser sa recherche n est pas du temps perdu! Bien au contraire, cela vous aidera à optimiser votre démarche de recherche de petit boulot. Pour cela, posez-vous les bonnes questions. Vos réponses vous permettront de mieux cibler vos recherches et vous prépareront à de futurs contacts avec des employeurs potentiels. Quel type de petit boulot cherchez-vous? Y-a-t-il des secteurs d activités dans lesquels vous avez envie de travailler? Quelles sont vos compétences? Et aussi quelles sont celles que vous voudriez acquérir ou développer et qui pourraient être un plus pour votre projet professionnel? Dans quel poste vous sentiriez-vous le plus à l aise? Combien de temps voulez-vous travailler? Quelles sont vos disponibilités? Pouvez-vous travailler à plein temps ou quelques heures par semaine? Au fil de l année ou l été et/ou durant les vacances scolaires? (Concernant l été, sachez qu il est plus facile de décrocher un petit boulot si vous êtes libre au moins 1 mois complet, 2 mois c est encore mieux.) À quel endroit? Voulez-vous rester près de chez vous ou partir dans une autre région, voire même à l étranger? Si vous choisissez de vous éloigner, pensez au budget pour le logement, les transports et la nourriture. Quels sont vos atouts? Avez-vous un moyen de transport? Êtes-vous titulaire du BAFA ou du BAFD? Parlez-vous anglais ou pratiquez-vous l informatique? Avez-vous déjà des expériences de petits boulots? Avez-vous des passions? Quelles sont vos contraintes? Avez-vous des indisponibilités certains jours ou à certaines heures? des difficultés de déplacement? des contre-indications médicales (allergies, problèmes de dos )? Quelles sont vos priorités? Gagner de l argent de poche? Occuper vos vacances? Découvrir le monde du travail? Développer des compétences professionnelles? Dénicher des offres Pour atteindre votre but, toutes les pistes sont à étudier et ce n est pas ce qui manque, même si les places sont chères. La règle d or : s y prendre suffisamment tôt (en règle générale en janvierfévrier), et donc, préparer le terrain en déterminant le ou les postes recherchés en priorité. Soyez organisé! Les jobs se débusquent partout. Soyez actif : répondez à des offres, envoyez des candidatures spontanées, déplacez-vous dans les entreprises. Votre réseau relationnel La première chose à faire est de parler de votre recherche autour de vous : famille, amis, voisins On arrive souvent à trouver un petit boulot grâce au «bouche-à-oreille» et aux relations. Les réseaux de professionnels Le réseau Information Jeunesse Le CRIJ (Centre Régional Information Jeunesse), les BIJ (Bureaux Information Jeunesse) et les PIJ (Points Information Jeunesse) peuvent proposer, dans leurs espaces d accueil, de la documentation et un accès à Internet qui vous aideront dans vos démarches et faciliteront la rédaction de vos CV et lettres de motivation. Ils peuvent aussi mettre à disposition des offres de jobs et vous aider dans vos recherches (coordonnées des structures de la région Centre voir p. 58 ). Le site www.informationjeunesse-centre.fr a fait le tri dans de nombreux sites dédiés à la recherche de jobs étudiants. Pour gagner du temps, consultez-le sans hésiter! Rubrique «Sites à connaître» > «Recherche d emploi sur Internet» ou «Trouver son job d été sur le web». De février à mai, le CRIJ, les BIJ et PIJ proposent des journées d information et de mises en relation dédiées à la recherche de petits boulots en préparation de l été. Voici les dates connues au bouclage de ce guide : 4

PIJ de Mézières en Drouais : les 5 et 6 avril 2013, à la salle des fêtes de Luray, PIJ de Saint Lubin des Joncherets : mercredi 28 mars 2013, de 14h à 17h, à la Maison des Services, BIJ de Tours : mercredi 27 mars 2013, de 10h à 12h30 et de 13h30 à 18h, à la Salle des Fêtes de l Hôtel de ville de Tours, PIJ de Saint Paterne Racan : mercredi 1er mai, à l Espace multimédia de Saint Paterne Racan, PIJ de Noyer sur Cher : du 16 février au 4 mars 2013, BIJ de Blois : le mercredi 20 mars 2013 de 12h30 à 18h, à La Fabrique, CRIJ : mercredi 20 et jeudi 21 mars 2013, de 10h à 18h, à l UFR STAPS, Orléans la Source, CRIJ : mercredi 22 mai 2013, de 10h à 18h, dans le hall du Conseil général du Loiret, CRIJ et PIJ du Montargois : jeudi 28 mars 2013, de 9h à 12h et de 14h à 17h, au Gymnase du Château blanc, lors du forum emploi de Pôle emploi, PIJ de Sully sur Loire : du 22 au 27 avril 2013, de 14h à 17h. Cette liste n est pas exhaustive : retrouvez toutes les journées d information sur les petits boulots sur le site www.informationjeunesse-centre.fr rubrique «Petits boulots» > «Journées jobs : toutes les dates en région Centre». A noter : le CRIJ organisera le mercredi 18 septembre 2013, de 10h à 18h, dans le hall du Conseil général du Loiret une journée consacrée à la recherche d un job pendant les études. Si vous voulez travailler hors de la région Centre, trouvez les contacts du réseau Information Jeunesse dans la(les) région(s) qui vous intéresse(nt) sur le site du CIDJ (www.cidj.com rubrique «Réseau IJ» > «Géolocalisation du réseau IJ national»). Contactez ensuite la ou les structures choisies. Celles-ci pourront vous aider dans votre démarche et peutêtre mettre à votre disposition des offres de jobs. Le CROUS : Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires Toute l année, le service petites annonces jobs du CROUS propose des offres de jobs en entreprises ou auprès de particuliers, consultables exclusivement sur son site Internet www.crous-orleans-tours.fr rubrique «Job». Il s agit généralement d emplois rémunérés au SMIC, tels que : gardes d enfants, cours particuliers, emplois d hôtesses de caisse, de veilleurs de nuit, manutentionnaires, d emplois dans la restauration et la vente. Attention, la recherche de job sur ce site est exclusivement réservée aux étudiants de l enseignement supérieur. Pour obtenir l intégralité des informations (coordonnées des employeurs, précisions sur le travail, etc.), vous devrez justifier de votre statut d étudiant (carte étudiant, certificat de scolarité ou bien relevé de note du bac si vous venez d être reçu...). CROUS ESPACE VIE ÉTUDIANTE Service petites annonces jobs Hall du Forum - Maison de l Étudiant 2 rue de Tours - 45072 ORLÉANS Cedex 2 Tél : 02 38 24 27 00 - Fax : 02 38 63 41 80 Courriel : jobs-crous@ac-orleans-tours.fr Ouvert du lundi au vendredi : 9h - 12h et 13h - 16h30. CLOUS MAISON DE L ÉTUDIANT Service culturel et petites annonces logements et jobs Bat H - CS 24109 60 rue du Plat d Étain - 37041 TOURS Cedex Tél : 02 47 60 90 39 ou 02 54 78 63 41 Fax : 02 47 20 46 33 Courriel : accueil-clous@ac-orleans-tours.fr ou jobs-crous@acorleans-tours.fr Ouvert du lundi au vendredi : 9h - 12h et 13h15-16h30. CROUS (ANTENNE) 10-12 rue Anne de Bretagne - 41000 BLOIS Tél : 02 54 78 61 38 - Fax : 02 54 78 56 17 Courriel : blois-crous@ac-orleans-tours.fr Ouvert lundi : 11h30-13h et 14h - 17h, mardi et jeudi : 9h - 13h et 14h - 16h, mercredi 9h - 13h et vendredi : 9h - 11h. OSE - Le club étudiant Le réseau Office de Services Étudiants (OSE) est constitué d agences implantées dans la plupart des villes universitaires. Certaines agences affichent des offres de jobs, accessibles par le biais d une adhésion payante (de 29 à 35 pour un an). OSE propose aux adhérents de transmettre leur candidature directement à ses entreprises partenaires. De nombreux postes sont à pourvoir dans des domaines variés : phoning (téléconseiller, télé-enquêteur, téléprospection ), tractage, vente, baby-sitting, cours particuliers, emplois administratifs, hôtessariat, grande distribution, restauration Pour plus d informations consultez leur site Internet www.leclubetudiant.com rubrique «À la recherche d un emploi étudiant?» vous pourrez consulter des offres et diffuser votre candidature. Vous aurez la liste des agences dans la rubrique «Contact». Pour recevoir une plaquette explicative et connaître les tarifs, contactez ose@clubetudiant.com Le Pôle emploi Les agences Pôle emploi sont ouvertes à tous, pas seulement aux demandeurs d emploi (adresses p. 64). Elles proposent tous types d emplois, dont des offres saisonnières et informent sur les journées de recrutement. Retrouvez toutes les offres d emploi sur www.pole-emploi.fr Pour les offres de petits boulots, sélectionnez notamment le type de contrat souhaité 5

dans votre recherche : «Mission d intérim» ou «Contrat de travail saisonnier» ou «Contrat de travail intermittent». N hésitez pas à créer votre espace personnel qui vous permettra notamment de recevoir des offres par mail. Les agences d emploi et de travail temporaire Elles proposent des missions courtes ou saisonnières. Il est possible de travailler en intérim dès 16 ans. Vous les retrouverez facilement dans les pages jaunes à la rubrique «Agences d intérim, d emploi». Sachez que la plupart des agences sont spécialisées dans un ou plusieurs secteurs d activités. Sélectionnez ceux qui vous attirent. Pensez également aux autres organismes qui peuvent vous aider - l Afij (Association pour faciliter l insertion professionnelle des jeunes diplômés). Pour accéder aux services de l Afij, vous devez être étudiant dans l enseignement supérieur www.afij.org - l Université : si vous êtes étudiant à l Université, contactez à Orléans l Espace stage emploi entreprise (Esee) www.univ-orleans.fr/esee ou consultez à Tours http://rpro.univ-tours.fr Les annuaires Ils sont incontournables pour sélectionner les entreprises qui vous intéressent afin d envoyer vous-même des candidatures spontanées ou bien encore pour vous renseigner sur une entreprise pour laquelle vous avez repéré une offre. Consultez : - le fichier des entreprises inscrites dans les registres des Chambres de Commerce et d Industrie de la région Centre, en ligne sur www.fichentreprise.com - les pages jaunes tout simplement (l annuaire papier), ou via Internet www.pagesjaunes.fr - www.indexa.fr - www.cyber-emploi.net - http://fr.kompass.com - www.annuaire.com - www.pagespro.com Etc. La presse Plongez-vous dans les rubriques «Petites annonces» de vos quotidiens régionaux ou départementaux et dans les journaux gratuits (voir liste p. 65). Bon nombre de ces journaux sont consultables dans les structures Information Jeunesse. Consultez également les revues spécialisées des secteurs dans lesquels vous souhaitez travailler. Internet Pensez au réseau Point Cyb du réseau Information Jeunesse qui permet l accès libre et gratuit à Internet, messagerie incluse! Pour trouver d autres lieux proposant un accès gratuit à Internet, consultez www.netpublic.fr rubrique «Espaces Publics Numériques». Les réseaux sociaux : une piste supplémentaire Si vous voulez vous lancer dans votre recherche de petit boulot d été à la façon des «pros», créez votre profil sur les réseaux sociaux! Vous montrerez aux employeurs les aspects que vous souhaitez mettre en valeur et entrerez plus facilement en contact avec eux. Attention à ne pas mêler votre vie privée et votre vie publique : sur Facebook, ne rendez pas visible à tout le monde ce que vous mettez en ligne et prenez votre temps pour configurer les paramètres de confidentialité. Veillez à votre e-réputation! Deux sites sont particulièrement adaptés à la recherche d emploi et utilisés par les professionnels du recrutement : - Viadeo (le plus utilisé) et Linkedin. D autres sites spécialisés peuvent aussi être utiles : - Doyoubuzz, pour diffuser son CV en ligne et être référencé dans les moteurs de recherche, - Twitter, pour suivre des offres d emploi et échanger des infos, - Facebook, sur lequel vous pouvez créer un compte «pro» pour valoriser et partager vos centres d intérêt, expériences associatives, professionnelles ou autres. La création d un blog peut aussi s avérer utile. Tous nos conseils pour trouver un emploi avec les réseaux sociaux sur www.jcomjeune.com rubrique «Stage et emploi» > «Trouver un emploi avec les réseaux sociaux». 6

Sites proposant, entre autres, des offres de petits boulots N hésitez pas à déposer votre CV et lettre de motivation sur les sites qui le proposent! - www.action-emploi.net : portail pour l emploi, avec dans le chapitre «Autres offres» des rubriques «Intérim», «Jobs saisonniers», «Au pair» et «Petites annonces», - www.animjobs.com : offres d emploi dans l animation, - www.capcampus.com : site dédié aux jeunes et aux étudiants sur lequel vous pouvez consulter des offres de petits boulots, - www.etudis.com : site pour les jeunes sur lequel vous trouverez notamment une rubrique emploi, - www.informationjeunesse-centre.fr : rubrique «Sites à connaître», «Recherche d emploi sur Internet» et «Trouver son job d été sur le web» : portails de sites web spécialement sélectionnés pour vous aider dans votre projet de job d été en France et à l étranger, - www.jobetudiant.com : site d offres d emploi pour les étudiants (jobs d été, jobs d étudiant, jobs à l étranger), - www.job-junior.com : site dédié aux offres de jobs d été, jobs étudiants, rubrique «Jobs, stages, emploi», - www.letudiant.fr : site spécialisé dans la vie étudiante proposant notamment des offres de jobs, - www.planetanim.com : offres d emploi dans l animation, informations diverses sur les formations et réglementations relatives à l animation, - www.proxi-emploi.fr : site spécialisé dans les services à la personne : baby-sitting, cours particuliers, services à domicile - www.sourcea.fr : offres d emploi dans le tertiaire et les services pour les profils Bac à Bac +3, - www.tendea.fr : mise en contact de familles en France (et en Europe) recherchant une aide à domicile avec des personnes proposant leurs services dans ce domaine (baby-sitters, gardes animaux, jardiniers, aides ménagères, auxiliaires de vie, professeurs particuliers, etc.), - www.emploi.org : site d offres d emploi et de conseils, voir la rubrique «Chercher un petit job», - www.centrejob.com : site d offres d emploi tous secteurs, notamment en région Centre. Créez des alertes (réception d offres par mail), déposez votre CV Etc. Sites d emploi en intérim proposant une entrée spéciale destinée aux étudiants - www.manpower.fr : dans la recherche multicritère pour trouver une offre d emploi, vous avez la possibilité de cocher la rubrique «Étudiant» en type de contrat. Vous pourrez également déposer votre CV, - www.supplay.fr : dans la recherche d offre, vous pouvez choisir le statut «Étudiant». Vous avez la possibilité de déposer une candidature spontanée, Etc. Sites sur l emploi - www.centremploi.com : site d offres d emploi et de conseils, - www.emploi.org : site portail qui fournit des liens vers des sites relatifs à la recherche d emploi (conseils, offres), - www.orleansjob.fr : conseils, offres d emploi, jobs, stages dans l agglomération orléanaise pour les jeunes, - www.monster.com : site de recherche d emploi en France et à l étranger, conseils, - www.recrut.com : informations et offres d emploi, jobs, stages, - www.regionsjob.com : site d offres d emploi, - www.sesame-emploi.fr : offres d emploi, dépôt de CV, informations en Touraine, - http://anefa.org www.apecita.com www.fnsea.fr : offres d emploi dans le secteur agricole, - www.metiers-hotel-resto.fr : offres d emploi dans le secteur de l hôtellerie-restauration, - www.hospitalier.net www.emploisoignant.com www.emploi-medical.com : offres d emploi dans le secteur médical, - www.itineraire-proprete.com : offres d emploi dans l entretien de locaux, - www.emploi-territorial.fr : offres d emploi dans la fonction publique territoriale, - www.servicesalapersonne.gouv.fr www.fesp.fr : offres d emploi dans le secteur services à la personne, - www.emploisocial.fr : offres d emploi dans les secteurs social et médico-social, - www.centre.cci.fr : portail des chambres de commerce de la région Centre. Annuaire d entreprises et panorama de presse hebdomadaire sur la vie économique et l actualité des entreprises en région. Etc. Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 3.01 «Rechercher un emploi» pour d autres sites. Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Sites généralistes pour les jeunes et étudiants - www.jcomjeune.com (consultez la rubrique «Offres stages et jobs») ou www.informationjeunessecentre.fr : sites de l Information Jeunesse proposant notamment des informations et actualités sur les jobs, - www.etoile.regioncentre.fr : site de l orientation, de la formation et de l emploi en région Centre, 7

Le CV gagnant La finalité du CV - donner envie à l employeur de vous rencontrer, - vous présenter et vous valoriser, - servir de fil conducteur à l employeur pendant l entretien : celui-ci élabore souvent à partir de votre CV les questions à vous poser. Conseils - soyez précis, clair, synthétique et apprenez à vous distinguer avec tact et mesure, - ne trichez pas sur vos diplômes ou expériences, - faites une mise en page équilibrée et aérée. Votre CV doit être facile à lire, - utilisez des phrases courtes ou un style télégraphique (mais compréhensible!), - remplir un recto suffit, vous n avez pas 10 ans d expérience! - évitez les sigles, abréviations et vérifiez votre orthographe, c est capital, - présentez les activités ou les principales tâches que vous avez effectuées, plutôt que des intitulés de fonctions qui ne veulent rien dire, - la photo n est pas obligatoire. Si vous devez la joindre, assurez-vous de sa bonne qualité, - vous pouvez vous inspirer de modèles de CV, accessibles en ligne ou dans différents guides, mais évitez le copier-coller! Exemple pour bâtir son CV : ETAT CIVIL Prénom NOM Adresse Téléphone (et portable) Courriel Âge Permis B Photo (facultative) ÉTUDES-FORMATION Pour chaque élément : année, diplôme, option, établissement, lieu. EXPÉRIENCES ET COMPÉTENCES Pour chaque élément : dates, poste occupé, nom de l entreprise et localisation, détail des tâches effectuées, responsabilités CENTRES D INTÉRÊT Sports, culture, engagements associatifs Le CV en ligne Vous augmentez vos chances de décrocher des entretiens si vous maîtrisez les techniques de recherche d emploi sur internet. Vous envoyez un mail? Mettez votre CV en pièce jointe au format PDF de préférence (sinon, utilisez un fichier Word) et nommez-le avec vos nom et prénom. Vous remplissez un formulaire de CV? Utilisez le champ libre pour mettre en valeur vos atouts! Le contenu du CV : conseils pratiques Le CV doit refléter fidèlement ce que vous êtes. C est une synthèse valorisante de vos formations et de vos expériences. Dans l idéal, il doit être composé de 4 rubriques : Identité - État civil (en haut à gauche de la feuille) - Prénom et NOM - Adresse - N de téléphone - Courriel Il n y a aucune obligation à indiquer votre situation familiale ou votre âge : à vous seul d apprécier s ils peuvent être des atouts pour obtenir le poste. Si vous avez le permis de conduire, précisez-le ici. Cela peut être essentiel si vous postulez par exemple à un emploi de coursier. Études - Formation Si vous n avez aucune expérience professionnelle, cette rubrique sera importante : rédigez-la avec soin! Présentez vos diplômes et formations du plus récent au plus ancien. Inutile de commencer la liste au brevet des collèges si vous avez un diplôme d études supérieures! Mentionnez, le cas échéant, vos formations complémentaires de type secourisme, BAFA Expériences et compétences Sauf pour les débutants, cette rubrique est souvent celle qui intéresse l employeur en priorité. Pour chaque expérience, indiquez les infos suivantes : - dates, - poste occupé, - nom de l entreprise et sa localisation, - tâches effectuées et responsabilités. Mettez l accent sur vos jobs d été intéressants, sur les activités accomplies lors d un stage en entreprise, dans le cadre du bénévolat, d un chantier de jeunes bénévoles. Indiquez vos compétences en langue, informatique, baby-sitting, soutien scolaire Présentez vos expériences de la plus récente à la plus ancienne. Centres d intérêt Cette rubrique est à développer surtout lorsque les expériences professionnelles sont minces. Elle doit montrer que vous êtes curieux et entreprenant. Décrivez vos loisirs, vos engagements associatifs, culturels ou sportifs 8

La lettre de motivation Les finalités de la lettre de motivation - compléter intelligemment votre CV, - mettre en avant vos atouts pour un poste, - montrer votre intérêt pour l entreprise ou le secteur, - se différencier des autres, susciter l intérêt, - donner envie à votre lecteur de vous proposer un entretien. Conseils - la lettre doit être soignée, aérée et agréable à lire, - choisissez des termes précis, dynamiques et positifs, - faire court et percutant : une page manuscrite (de préférence) maximum avec 3-4 paragraphes espacés, - pas de faute d orthographe, ni de rature, - utilisez une bonne qualité de papier, - n oubliez pas de la signer. La lettre de motivation en ligne Ne bâclez pas votre lettre sous prétexte que vous candidatez en ligne. Le contenu de la lettre : conseils pratiques Avant de rédiger votre lettre, analysez soigneusement le poste qui vous intéresse et renseignez-vous sur l entreprise, cela vous permettra d argumenter votre motivation. Plusieurs rubriques doivent constituer votre lettre : L en-tête En haut à gauche, vos prénom et nom, adresse, numéro de téléphone et courriel, En haut à droite, les coordonnées de l entreprise avec le nom de votre correspondant, et quelques lignes plus bas, la ville et la date. L objet Par exemple «Objet : réponse à telle annonce / n d annonce» ou «Objet : candidature spontanée pour tel poste». L accroche Précisez la nature de votre candidature : réponse à une annonce, candidature spontanée L accroche doit capter l intérêt de votre interlocuteur et lui donner envie de continuer votre lettre. Le développement Mettez en valeur vos compétences et qualités en rapport avec la fonction et avec les missions du poste que vous convoitez. Illustrez par des exemples tirés de votre expérience. Montrez ce que vous apporterez à l entreprise (et que vous connaissez l entreprise). Vos disponibilités pour le poste Précisez vos périodes de disponibilité (à partir du, du au, pendant les vacances scolaires, les weekends ). La demande d entretien Par exemple : «Vous remerciant de l attention que vous porterez à ma candidature, je me tiens à votre disposition pour un entretien». La formule de politesse Soyez simple : «Veuillez agréer, Madame, Monsieur, l expression de mes salutations distinguées». Et bien sûr votre signature, en bas de page à droite de la feuille. Vous n y arrivez toujours pas? La plupart des bibliothèques, structures du réseau Information Jeunesse, centres de documentation et d information, ou agences Pôle emploi disposent de guides sur les CV et lettres de motivation. Leur consultation sur place ne nécessite aucune inscription. Les structures Information Jeunesse et les agences Pôle emploi sont répertoriées dans la partie «Lieux ressources en région Centre» en fin du guide p. 58. Sites Internet : - www.jcomjeune.com : modèles de CV et de lettre de motivation. Rubrique «Stages et emploi», - http://mobamotiv.mobatek.net : téléchargement gratuit d un logiciel d assistance à la création de lettre de motivation, - www.pole-emploi.fr : modèles de CV et de lettre de motivation, conseils, - www.semantis.fr/cvitae : cvitae est un logiciel gratuit, un freeware, destiné à rédiger son CV, sa lettre de motivation puis à suivre ses actes de candidature, - http://moncv.com : téléchargement gratuit d un logiciel d assistance à la création de CV. 9

Communiquer sa candidature. Un contact téléphonique peut vous assurer que l offre est toujours valable ou que l entreprise propose bien des petits boulots. C est aussi l occasion, dans le cas d une candidature spontanée, de demander à qui vous devez l adresser. Cela peut enfin être le moyen de prouver que vous êtes à l aise pour vous présenter. Si vous ne l êtes pas, vous pouvez préparer par écrit ce que vous souhaitez dire, mais attention de ne pas lire votre texte une fois au téléphone! Le destinataire Remettre sa candidature à la personne qui peut le mieux apprécier son contenu et vous convoquer à un entretien : - dans le secteur privé : le dirigeant d une entreprise ou le responsable des Ressources Humaines, - dans le secteur public : Monsieur le Maire, le responsable du Service des Ressources Humaines ou le Directeur Général des Services. Préciser le nom du destinataire est toujours bien vu, car cela prouve que vous avez pris la peine de vous renseigner! Se déplacer Si vous voulez être sûr que votre candidature arrive au bon endroit, vous pouvez vous déplacer pour la déposer. C est un moyen également de vous faire connaître. Par courrier Le CV et la lettre de motivation envoyés par voie postale restent la formule la plus répandue. Son efficacité peut être renforcée quand elle s accompagne d une prise de contact préalable et qu elle est suivie d une relance téléphonique. Ciblez quand même vos envois, sinon cela peut devenir coûteux! Par courriel Vous pouvez faire parvenir votre candidature par courriel, mais sachez que certains recruteurs privilégient encore la lettre manuscrite (respectez la demande faite dans l annonce). Quand vous envoyez un courriel, faites réellement l effort de personnaliser votre lettre : le recruteur remarquera tout de suite si vous avez envoyé exactement la même à chaque employeur potentiel. Pensez aussi à envoyer votre CV en pièce jointe, si possible sous format pdf pour faciliter sa lecture (sinon, utilisez un fichier Word). Créez une adresse mail à votre nom et surtout évitez les pseudos farfelus! Attention aussi au courriel qui n arrive jamais au destinataire. Les adresses changent souvent. Pensez à demander à votre logiciel de messagerie un accusé de réception pour chacun de vos envois. Gardez quoi qu il en soit les mêmes rigueurs et lisibilité dans un courriel que pour une candidature par courrier classique. Le suivi de vos candidatures Photocopiez vos lettres de motivation et CV ou enregistrez-les sur votre ordinateur ou votre clef USB. Cela vous permettra d enrichir votre inspiration lors de l élaboration d une nouvelle candidature. Et cela vous aidera à préparer votre entretien en relisant les arguments que vous aviez rédigés. Pour vous aider à vous y retrouver, indiquez dans un tableau les entreprises que vous avez contactées (date d envoi, réponse, relance...). Si vous n avez pas de nouvelles de votre candidature une semaine après l avoir envoyée, vous pourrez passer un appel téléphonique de relance. L entretien... La prise de rendez-vous..... L employeur qui a retenu votre candidature prendra contact avec vous le plus souvent par téléphone, donc soyez prêt à lui répondre. Veillez à ce que votre annonce de répondeur soit neutre. Ayez à portée de main de quoi noter l heure, le lieu de rendez-vous et le nom de la personne que vous devez rencontrer. Et, très important, souriez même au téléphone, cela s entend et l employeur appréciera. L entretien N hésitez pas à vous préparer. Complétez vos renseignements sur l organisme ou l entreprise, notamment via les sites Internet. Avant l entretien, relisez le CV, la lettre de motivation que vous avez envoyés et la fiche de poste car ils pourront servir de fil conducteur lors de l entretien. Soyez capable d expliquer ce que vous avez mis en avant dans ces deux documents. Listez les questions auxquelles il faut se préparer : vos points forts, vos points faibles, vos projets d études ou de future carrière. Sachez parler de vous! Préparez également les questions que vous souhaitez poser sur le poste proposé et sur l entreprise. Les règles d or : ponctualité, aisance orale, présentation adaptée au poste proposé. 10

Personnes handicapées.. Des aides supplémentaires...... Jeunes handicapés, vous avez les mêmes droits au travail que les autres jeunes! Vous pouvez, en plus des services accessibles à tous, vous faire aider dans votre recherche de petit boulot par des organismes spécialisés. - www.hanploi.com - www.ladapt.net - www.agefiph.fr - www.jd-handicap.info Cap emploi Ce réseau est composé d organismes de placement spécialisés qui répondent à toutes les questions liées au recrutement, au reclassement et à l accompagnement des personnes handicapées. Attention toutefois, les contrats qu ils proposent sont principalement de longue durée et pas nécessairement adaptés aux étudiants. Les Maisons Départementales des Personnes Handicapées - MDPH Les MDPH offrent aux personnes handicapées un accès à l information et à l orientation destiné à faciliter leurs démarches et la concrétisation de leurs droits. Elles rassemblent différents services en faveur des personnes handicapées, comme la COTOREP (Commission Technique d Orientation et de Reclassement Professionnel). Retrouvez les coordonnées sur www.handicap.gouv.fr rubrique «Informations pratiques». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.584 «L emploi et la formation des personnes handicapées». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. 11

Droit du travail Signer un contrat Comme tout emploi, un job d été doit être officialisé par un contrat de travail. En règle générale, le contrat de travail doit être écrit, quelle que soit sa durée ou sa nature, rédigé en 2 exemplaires (un pour l employeur, un pour le salarié), daté et signé par les deux parties et remis dans les 48 h suivant l embauche. Il doit préciser les noms et adresses du salarié et de l employeur, les dates d embauche et de fin de contrat (et la personne remplacée si nécessaire), le lieu et les horaires de travail, la durée de la période d essai, la désignation précise du poste et les tâches à effectuer, la rémunération fixée. Il précise également les conditions de rupture éventuelle, la convention collective applicable, la caisse de retraite complémentaire et l organisme de prévoyance. Le salarié doit aussi se voir remettre dans les jours qui suivent son embauche, le volet détachable de l accusé de réception de la déclaration préalable à l embauche, transmise par son employeur à l URSSAF. L employeur doit fournir un bulletin de salaire à la fin de chaque mois, sur lequel figurent le poste occupé, la période de paie, le nombre d heures effectuées, l intitulé de la convention collective, le salaire brut, la nature et le montant des cotisations sociales patronales et salariales, tout autre ajout ou retenue et enfin le montant net à payer de votre salaire. Au terme de la mission, un certificat de travail, une attestation Pôle emploi et un reçu pour solde de tout compte doivent être établis en deux exemplaires. Attention : même pour les contrats très courts, conservez à vie et précieusement l ensemble des documents relatifs à l emploi. Ils vous seront utiles pour faire valoir vos droits! Il existe différents types de contrats. Pour vous aider à vous y retrouver, voici leurs principales caractéristiques. Un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) Le Contrat à Durée Indéterminée est sans limitation de durée. En cas de licenciement, il donne droit à des indemnités de licenciement, sauf en cas de licenciement pour faute grave ou lourde. Un Contrat à Durée Déterminée (CDD) Le Contrat à Durée Déterminée a une durée maximale de 18 mois, sauf dans certains cas de remplacement de longue durée. Un salarié embauché en CDD bénéficie des mêmes droits que le salarié en CDI. Il a généralement droit, en plus, à une indemnité de fin de contrat (prime de précarité dont le montant est égal à 10 % de la rémunération totale brute perçue pendant la durée de CDD), sauf dans les cas énumérés à l article L1243-10 du code du travail. Seuls les contrats liés à la politique de l emploi, les 12

contrats en alternance, les contrats saisonniers, les contrats des étudiants conclus pendant les vacances scolaires et les contrats vendanges n ouvrent pas droit à l indemnité de fin de contrat. Un contrat de travail saisonnier Le travail saisonnier se caractérise par l exécution de tâches normalement appelées à se répéter chaque année, à des dates à peu près fixes, en fonction du rythme des saisons (récolte, cueillette ) ou des modes de vie collectifs (tourisme ). Les salariés occupés à des tâches saisonnières peuvent être recrutés en contrat à durée déterminée (CDD) comportant ou non une date précise d échéance. Sous certaines conditions, des contrats saisonniers successifs peuvent être conclus avec le même salarié. De même, ils peuvent comporter une clause de reconduction. Sauf convention ou accord collectif contraire, l indemnité de fin de contrat versée en principe à la fin du CDD n est pas due dans le cadre des contrats saisonniers. Si le contrat ne comporte pas de date précise d échéance, il doit néanmoins préciser qu il est conclu pour la durée de la saison et mentionner une durée minimale d emploi (librement fixée entre l employeur et le salarié). Le salarié dont le contrat de travail à caractère saisonnier s achève et qui a effectué des heures supplémentaires peut demander à son employeur la conversion de ses droits à repos compensateur en indemnité. Un contrat vendanges Type particulier de contrat saisonnier, le contrat vendanges permet de recruter un salarié pour les préparatifs des vendanges, leur réalisation (cueillette du raisin, portage des hottes et paniers), les travaux de rangement et de nettoyage du matériel. La durée du contrat vendanges est limitée à 1 mois. Un même salarié peut conclure - avec le même employeur ou des employeurs différents - plusieurs contrats vendanges successifs sans que le cumul des contrats n excède, au total, 2 mois au cours de l année civile. Aucun délai n est exigé entre deux contrats de vendanges successifs. Un Contrat de Travail Temporaire (CTT) Le Contrat de Travail Temporaire est utilisé dans le cadre de l intérim. Il est juridiquement similaire au CDD. Un contrat de travail intermittent Un contrat de travail intermittent (périodes travaillées et non travaillées en alternance) est toujours à durée indéterminée et ne peut être mis en place que si un accord de la branche professionnelle dans laquelle se trouve le salarié le prévoit. De plus, ce contrat est impérativement à temps plein, soit 35 heures. 13 Un contrat de travail à temps partiel Sont considérés comme salariés à temps partiel, les salariés dont la durée du travail est inférieure à la durée légale du travail exprimée dans le cadre de la semaine (35 h), du mois (151,67 h) ou de l année (1607 h, dont 7 h relatives à la journée de solidarité). Le travail à temps partiel peut être imposé à l embauche, mais pas à un salarié initialement recruté à plein temps. Il est très encadré par la loi et comporte des mentions obligatoires. Le salaire en question Quelle est la différence entre le salaire brut et le net? Le salaire brut est le salaire avant déduction des cotisations sociales. Le salaire net est le salaire perçu après déduction de ces cotisations. Pour obtenir le salaire net, il faut déduire environ 21 % du montant brut (en cas de cotisations spécifiques supplémentaires telles que la mutuelle ou la prévoyance, la déduction peut être plus importante). Se renseigner pour plus de précisions auprès de l URSSAF www.urssaf.fr Qu est-ce-que le SMIC? Le salaire est fixé lors de la signature du contrat. Dans la majorité des petits boulots, vous aurez droit au SMIC horaire (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance). Le SMIC est le salaire minimum de droit commun obligatoire. Si l organisme employeur est soumis à une convention qui indique pour la même qualification un salaire supérieur, c est ce salaire minimum conventionnel (SMC) qui doit s appliquer. Le SMIC s établit depuis le 1er juillet 2012 à 9,40 brut de l heure (SMIC horaire net (indicatif) : 7,37 ), soit 1425,70 brut par mois pour 35 heures par semaine et 151,67 h par mois, hors majorations pour heures supplémentaires. Attention, le taux horaire du SMIC est réactualisé chaque année en janvier (voire à d autres dates). Un taux réduit du SMIC peut être pratiqué pour : - les apprentis et les jeunes salariés en contrat de professionnalisation, en fonction de leur âge et de la durée du contrat, - les jeunes salariés âgés de moins de 18 ans qui ont moins de 6 mois de pratique professionnelle dans la branche d activité : abattement de 10 % lorsque le jeune salarié est âgé de 17 à 18 ans et de 20 % pour les moins de 17 ans. L application du SMIC de droit commun dans l hôtellerie Depuis quelques années, la branche professionnelle de l hôtellerie doit appliquer le SMIC de droit commun sans que soit retranché du salaire de base un demiavantage en nature (repas).

Quels sont les salaires dans l animation? En accueil de loisirs sans hébergement, la rémunération des animateurs est d au moins 9,40 (SMIC horaire). Pour plus de détails, consultez la convention collective de l animation n 3246 sur les sites Internet : - www.legifrance.gouv.fr - www.cnea-syn.org Comment sont rémunérées les heures supplémentaires? La durée légale du travail est de 35 heures par semaine. Les journées de travail ne peuvent excéder 10 heures (8 heures pour les jeunes de moins de 18 ans). Toutes les heures effectuées au-delà de 35 heures donnent lieu à l application d une majoration de 25 % jusqu à la 43ème heure et de 50 % au-delà, pour toutes les entreprises, quel que soit leur effectif (sauf éventuels accords de branche ou d entreprises spécifiques, tel que la restauration où les heures supplémentaires de 36 h à 39 h sont majorées à 10 %). L employeur peut demander au salarié de réaliser un maximum de 220 heures par an (sauf s il existe une convention collective qui fixe un nombre d heures spécifique). Qu est-ce qu un Chèque Emploi Service Universel (CESU)? Si vous trouvez un emploi à exercer au domicile d un particulier (ménage, baby-sitting, etc.), le CESU peut, avec votre accord, être utilisé par votre employeur pour vous rémunérer et vous déclarer. Les avantages du CESU pour le salarié sont : - la certitude de bénéficier de ses droits sociaux (dont celui d être assuré en cas d accident du travail), - la garantie d être déclaré auprès du régime général de la sécurité sociale, des organismes de retraite complémentaire, d assurance-chômage. Un jeune mineur peut être rémunéré par chèque emploi service à condition que les dispositions du code du travail régissant le travail des jeunes soient respectées (article L3162-1 du code du travail). En cas d utilisation du CESU, le CNESU (Centre National du Chèque Emploi Service Universel) adresse une attestation d emploi au salarié, ce qui dispense l employeur d établir un bulletin de paie. Pour en savoir plus sur le CESU www.cesu.urssaf.fr ou 0 820 00 23 78 (n indigo 0,12 TTC / min, du lundi au vendredi de 8h à 18h30). Qu est-ce qu un Chèque Emploi Associatif? Le chèque emploi associatif permet aux associations employant (ou souhaitant employer) au plus 9 salariés équivalents temps plein de réaliser l ensemble des formalités liées à l embauche d un salarié de façon simplifiée. L employeur paie le salarié en chèque emploi associatif (avec accord du salarié) et transmet 14 une déclaration à l URSSAF. L employeur peut retirer un bulletin d adhésion auprès de tout établissement bancaire, postal ou d épargne. Pour en savoir plus www.cea.urssaf.fr ou le n vert : 0 800 190 100 (lundi au vendredi, de 8h à 18h30). Qu est-ce qu un Titre emploi service entreprise (TESE)? Le titre emploi service entreprise est un dispositif destiné à simplifier les formalités sociales liées à l emploi de salarié et à faire gagner du temps aux employeurs dans la gestion administrative de leur personnel. Le Tese permet : - aux entreprises d au plus 9 salariés (personnes physiques) de gérer l ensemble de leurs salariés, quel que soit leur contrat de travail (CDI, CDD, contrat d apprentissage...), - aux entreprises, de 9 à moins de 250 salariés de gérer leurs salariés occasionnels (en CDI ou en CDD, effectuant au plus 700 heures ou 100 jours, consécutifs ou non, par année civile). L accès des jeunes, dès 16 ans, à des emplois temporaires pendant leurs congés scolaires, peut être facilité par l utilisation de ce titre emploi service entreprise (Tese). Pour en savoir plus, téléphonez au 0810 123 873 ou consultez le site Internet www.letese.urssaf.fr Prendre des jours de congés Repos hebdomadaire Quel que soit votre contrat de travail, vous avez droit au minimum chaque semaine à un repos hebdomadaire d un jour et demi, soit 35 heures consécutives (24 heures de repos hebdomadaire + 11 heures de repos journalier, attention voir les dispositions des conventions collectives). Sauf dérogation, les jeunes de moins de 18 ans doivent bénéficier de 2 jours de repos consécutifs. Congés payés Leur durée est proportionnelle à la durée du travail effectif pendant la période de référence : le salarié a droit à 2,5 jours ouvrables par mois de travail effectif (quatre semaines ou 24 jours de travail) chez le même employeur. S il travaille moins d un mois, le congé sera calculé au prorata du temps de travail accompli. Les congés payés s acquièrent sur une période de 12 mois, différente de l année civile. Pour 2013, la période de référence a débuté le 1er juin 2012 et s achèvera le 31 mai 2013. (Attention dans les entreprises du bâtiment, la période de référence court du 1er avril 2012 au 31 mars 2013. Sécurité sociale Si vous travaillez tout au long de l année scolaire (au minimum du 1er octobre au 30 septembre) 60 heures par mois ou 120 heures par trimestre, vous n êtes

pas obligé de payer une cotisation au régime étudiant puisque vous cotisez déjà au régime salarié. Si vous perdez votre statut de salarié en cours d année, vous avez un mois pour vous inscrire à la Sécurité sociale étudiante. Contactez le 3646 ou consultez www.ameli.fr et n hésitez pas à vous informer auprès de votre mutuelle étudiante. restations familiales Prestations familiales Si vous avez 20 ans ou moins (21 ans dans certains cas) et êtes à la charge de vos parents : pour que vos parents continuent de percevoir les prestations familiales, votre revenu net annuel ne doit pas dépasser 55 % du SMIC brut (soit 874 au 1er juillet 2012). La CAF (Caisse d allocations familiales) établit ce calcul pour les scolaires et les étudiants sur une moyenne de 6 mois de rémunération, du 1er avril au 30 septembre, ou du 1er octobre au 31 mars. www.caf.fr Cotisation retraite Pour valider un trimestre de droit à la retraite, il faut au minimum cotiser (et donc travailler) pour un montant de 1800 brut (chiffre 2011). Donc, pour qu un jeune valide un trimestre, il n est pas forcément obligé de travailler 3 mois dans une année. Pour en savoir plus, consultez le site www.carsat-centre.fr rubrique «Votre retraite». Impôts Les jeunes de moins de 26 ans (au 1er janvier de l année d imposition) sont exonérés d impôts sur les salaires perçus pendant leurs études ou pendant les congés scolaires ou universitaires, dans la limite de 3 mois de SMIC pour une année (4104 pour la déclaration 2012). Plus d infos auprès de votre centre des impôts. Voir coordonnées sur www.impots.gouv.fr rubrique «Contacts». Période d essai La période d essai permet à l employeur d évaluer les compétences du salarié dans son travail, et au salarié d apprécier si les fonctions occupées lui conviennent. La période d essai constitue ainsi une première phase du contrat de travail d une durée maximale fixée par le code du travail, les conventions collectives ou le contrat de travail. Pendant cette période, le contrat peut être rompu sans préavis par l employeur ou par le salarié. En CDD, elle est généralement d un jour par semaine de contrat, deux semaines maximum si le contrat a une durée inférieure à 6 mois, un mois au-delà. Au terme de la période d essai, le salarié est embauché. Rompre un contrat Les conditions de rupture dépendent de votre contrat de travail. En CDD, la rupture de contrat est possible également après la période d essai et uniquement dans les cas ci-après : - accord entre les parties, - en cas de faute grave, de force majeure ou d inaptitude constatée par le médecin du travail, - pour occuper un contrat de travail à durée indéterminée, avec dans ce cas le respect d un préavis d une durée égale à un jour par semaine sur la base de la durée totale du CDD (renouvellement inclus) ou de la durée du contrat effectuée. Dans tous les cas, le préavis ne peut excéder 2 semaines. Toutefois, avec l accord de l employeur, le salarié peut être dispensé de préavis. Pour tout autre mode de rupture, le juge pourrait décider que soient versés des dommages et intérêts à la partie ayant subi le préjudice (employeur ou salarié). En CDI, vous pouvez démissionner selon une procédure précise. Il est impératif d envoyer un courrier recommandé avec un accusé de réception, car la date de première présentation dudit courrier correspond au point de départ du préavis. Référezvous à votre contrat de travail et à la convention collective à laquelle vous êtes rattaché pour plus de détails, notamment sur les délais à respecter. A défaut de précision, l usage exige une semaine pour un ouvrier et un mois pour un employé. Faire valoir ses droits Pour s informer sur la législation du travail ou en cas de litige avec un employeur, outre les services de renseignements sur le droit du travail de la direction des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l Emploi (Direccte) (coordonnées p. 17), vous pouvez contacter Allô service public au 3939 (numéro unique de renseignement administratif par téléphone, du lundi au vendredi de 8h à 20h et le samedi de 8h30 à 18h, coût d un appel local depuis un poste fixe) ou consulter www.service-public.fr ou http://travail-emploi.gouv. fr rubrique «Travail» > «Informations pratiques» > «Fiches pratiques du droit du travail» ou www.centre.travail.gouv.fr rubrique «Travail et relations sociales». Vous pouvez également vous adresser aux délégués du personnel dans l entreprise ou à un syndicat. À savoir : le conseil de prud hommes est le tribunal compétent pour statuer sur tous les litiges individuels entre les employeurs et les salariés. 15

Code du du TRAVAIL. droits droits Éviter les pièges En cas de doute sur les conditions d embauche et de travail, ne pas hésiter à poser des questions à l employeur qui doit être clair dès le départ. Les travailleurs saisonniers ou occasionnels peuvent être confrontés à des négligences de la part des employeurs. Des abus se manifestent aussi par le travail au noir, des ruptures abusives de contrat, le prélèvement des frais de nourriture et de logement sur le salaire En cas de litige, faites-vous aider par les services cités dans le paragraphe précédent. Le travail au noir : une fausse bonne idée! Travailler au noir, c est ne pas être déclaré par l employeur. C est illégal et cela peut avoir de graves conséquences, même pour des jobs de très courte durée. L employeur frauduleux est le premier à profiter de cette situation, et donc de vous. En cas de souci, il vous sera difficile de prouver que vous avez été abusé. Avant toute embauche, l employeur doit vous déclarer à l URSSAF. Cette formalité obligatoire est appelée «déclaration préalable à l embauche» (DPAE). Un justificatif de cette formalité doit vous être remis au plus tard le premier jour de travail. L employeur doit toujours vous remettre un contrat de travail et un bulletin de salaire. Le nombre d heures indiquées sur le bulletin de salaire doit correspondre au nombre d heures travaillées. Conséquences si vous n êtes pas déclaré : - vous n aurez droit ni aux allocations chômage, ni à la retraite, - si l employeur ne vous paie pas ce qu il vous doit, les recours seront difficiles, - en cas d accident du travail, vous n êtes pas assuré et il sera difficile de faire reconnaître vos droits. Pour en savoir plus http://travail-emploi.gouv.fr rubrique «Travail» > «Dossier» > «Travail» > «Le travail illégal». lois lois TRAVAIL Article Article EMPLOI EMPLOI JOBs JOBs Eu Europ Franc France Article L212-13 Article L212-13 (Ordonnance n 82-41 du 16 janvier 1982 art. 29 Journal Offic du 17 janvier (Ordonnance date d'entrée n 82-41 en vigueur du 16 1er janvier février 1982 1982) art. 29 Jo du 17 janvier date d'entrée en vigueur 1er février 1982 Dans les établissements et professions mentionnés à l'artic 200-1, les jeunes Dans les travailleurs établissements âgés de et moins professions de dix-huit mentionné ans que les jeunes 200-1, de les moins jeunes de travailleurs dix-huit ans âgés qui de accomplissen moins de dix stages d'initiation que les jeunes ou d'application de moins en de milieu dix-huit professionnel ans qui acc d cadre d'un stages enseignement d'initiation ou alterné d'application ou du déroulement en milieu profes d scolarité ne cadre peuvent d'un être enseignement employés à alterné un travail ou effectif du dérou ex sept heures scolarité par jour, ne peuvent non plus être que employés la durée à un fixée, travail po semaine, sept par l'article heures L. par 212-1. jour, L'employeur non plus que est tenu la durée de l ceux d'entre semaine, eux qui par sont l'article soumis L. à 212-1. l'obligation L'employeur de suivre est professionnels ceux d'entre pendant eux la qui journée sont soumis de travail à l'obligation le temps et d nécessaires professionnels au respect de pendant cette obligation. la journée de travail le A titre exceptionnel, nécessaires au des respect dérogations de cette aux obligation. dispositions précédent peuvent A titre exceptionnel, être accordées, des dans dérogations la limite de aux cinq dis semaine, précédent par l'inspecteur peuvent être du travail accordées, après dans avis la limi co médecin du semaine, travail de par l'établissement. l'inspecteur du travail après La durée médecin du travail du travail des intéressés de l'établissement. ne peut en auc supérieure à La la durée durée du quotidienne travail des ou intéressés hebdomadaire ne p travail des supérieure adultes employés à la durée dans quotidienne l'établissement. ou hebd Il est tenu travail compte des adultes du temps employés consacré dans à l'établiss la forma établissement Il est d'enseignement tenu compte par du temps les jeunes consacré visé alinéa pour établissement l'appréciation d'enseignement du respect des dispositio par les je et troisième alinéa alinéas. pour l'appréciation du respect des et troisième alinéas. Nota : Ordonnance 2001-174 2001-02-22 art mineurs de plus Nota de : 15 Ordonnance ans, jusqu'au 2001-174 31 décembre 2001- mineurs de plus de 15 ans, jusqu'au 31 Vous êtes étudiant étranger en France Vous pouvez travailler pendant la durée de vos études, mais l activité professionnelle est limitée à 964 heures par an, soit 60 % de la durée annuelle légale. L employeur doit vous déclarer auprès de la préfecture deux jours ouvrables avant votre embauche. Si vous devez travailler à temps plein dans le cadre de vos études (préparation d une thèse, par exemple), quelle que soit votre nationalité, il vous faut une autorisation provisoire de travail. Il peut y avoir des exceptions selon les nationalités, et pour les étudiants dotés d un visa de long séjour temporaire. En cas de problème, dirigez-vous vers votre préfecture. Pour en savoir plus, vous pouvez aussi vous informer auprès de votre unité territoriale de la direction des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l Emploi (Direccte), au service main-d œuvre étrangère. Adresses sur http://direccte.gouv.fr rubrique «Annuaire des Direccte». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.570 «Séjour et travail des étrangers en France». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. 16

Services de renseignements de la direction des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l emploi : www.centre.travail.gouv.fr Pour obtenir des renseignements sur le droit du travail, vous pouvez vous adresser aux services de renseignements sur le droit du travail de l Inspection du travail. Ces services dépendent des Unités territoriales (UT) de la Direccte (direction des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l Emploi). Ces services vous accueillent, vous renseignent par téléphone ou par courrier sur vos droits et obligations en matière de droit du travail (sous réserve de l appréciation des tribunaux, bien entendu). Attention : - courant 2013, leurs horaires sont susceptibles de changer et la réception du public devrait se faire, dans tous les départements, sur rendez-vous. N hésitez pas à vous renseigner avant de vous déplacer, - les agents des Direccte ne sont pas des conseillers juridiques et ne peuvent pas vous aider à préparer une action prud homale. CHER Service renseignements de l Inspection du travail Unité territoriale du Cher - Direccte Centre Centre administratif Condé Porte A1 (fond de cour à gauche) 2 rue Victor Hugo - BP 510 18013 BOURGES Cedex Tél : 02 48 27 10 10 (standard automatique) Fax : 02 48 65 04 37 Courriel : dd-18.renseignements-it@dirrecte.gouv.fr Du lundi au vendredi de 8h45 à 11h45 et de 13h30 à 16h30 (sur rendezvous de 8h45 à 11h45). Permanence téléphonique aux horaires ci-dessus. EURE-ET-LOIR Service renseignements du droit du travail de l Inspection du travail Unité territoriale d Eure-et-Loir - Direccte Centre 57 bis rue du Docteur Maunoury - 3e étage 28000 CHARTRES Cedex Tél : 02 37 91 23 23 Courriel : dd-28.renseignements@direccte.gouv.fr Du lundi au vendredi de 9h à 11h30 et de 14h à 16h30 (entretien individuel sans rendez-vous). Le service de renseignements sur le droit du travail tient également une permanence téléphonique de 9h à 12h et de 14h à 17h et peut traiter votre demande faite par courriel. Permanences : Maison de l emploi 4 rue de Châteaudun - 28100 DREUX 1er et 3e mardi de chaque mois de 14h à 17h. 74 rue du Gouverneur - 28400 NOGENT-LE-ROTROU 3e mercredi de chaque mois de 14h à 16h. INDRE Service renseignements sur le droit du travail et les conventions collectives de l Inspection du travail Unité territoriale de l Indre - Direccte Centre Cité administrative Bertrand Boulevard George Sand - CS 60607 Bureau 115 bis - 36020 CHATEAUROUX Cedex Tél : 02 54 53 80 20 - Fax : 02 54 34 29 40 Courriel : dd-36.renseignements@direccte.gouv.fr Le lundi, mardi, mercredi et jeudi de 9h à 11h30 et 14h à 16h. Vendredi de 14h à 16h. Permanence téléphonique le lundi, mardi et jeudi de 9h à 12h et 14h à 17h, le mercredi de 14h à 17h et le vendredi de 14h à 16h. INDRE-ET-LOIRE Service renseignements droit du travail de l Inspection du travail Unité territoriale d Indre-et-Loire - Direccte Centre 8 rue Alexander Fleming - BP 2729 37027 TOURS Cedex 1 Tél : 02 47 31 57 00 - Fax : 02 47 31 57 02 Courriel : dd-37.renseignements@direccte.gouv.fr Tous les jours sauf le jeudi après-midi, de 9h à 12h et de 14h à 16h, sur rendez-vous. Permanence téléphonique tous les jours de 8h45 à 12h et de 13h30 à 17h, fermé le jeudi après-midi et peut traiter votre demande faite par courriel ou par fax. LOIR-ET-CHER Service renseignements de l Inspection du travail Unité territoriale du Loir-et-Cher - Direccte Centre Cité administrative - Porte B - 3e étage 34 avenue Maunoury - 41011 BLOIS Cedex Tél : 02 54 55 85 69 (ou 02 54 55 85 70 touche 2) Fax : 02 54 55 85 50 Courriel : renseignements.dd-41@direccte.gouv.fr Le lundi, mardi, jeudi, vendredi de 9h à 12h (sans rendez-vous). Le service des renseignements sur le droit du travail tient également une permanence téléphonique aux horaires ci-dessus et peut traiter votre demande faite par courriel. LOIRET Service renseignements de l Inspection du travail Unité territoriale du Loiret - Antenne de Montargis Direccte Centre 25 rue Jean-Jaurès - 45200 MONTARGIS Tél : 02 38 95 07 59 Entretien individuel sur rendez-vous pris au : 02 38 95 07 50 Permanence téléphonique au : 02 38 95 07 59 le lundi, mardi, jeudi de 13h30 à 16h45 et le mercredi de 9h à 11h45. Service renseignements de l Inspection du travail Unité territoriale du Loiret - Direccte Centre Cité administrative Coligny 131 faubourg Bannier - 45042 ORLEANS Cedex Tél : 02 38 78 98 08 - Fax : 02 38 62 33 03 Courriel : dd-45.renseignements-droits-du-travail@direccte.gouv.fr De 8h30 à 11h30 et de 13h30 à 16h30, sauf le mercredi après-midi et le jeudi après-midi (entretiens individuels sur rendez-vous). Permanence téléphonique de 8h45 à 11h45 et de 13h30 à 16h30, sauf le mercredi après-midi et le jeudi après-midi et peut traiter votre demande faite par courriel. 17

Jeunes mineurs À quel âge peut-on travailler? Légalement, on peut avoir un petit boulot dès 14 ans. Mais il existe des règles précises pour l emploi des mineurs, qui entrainent les employeurs à recruter en priorité les plus de 18 ans. Quels types de travaux sont interdits aux mineurs? Les mineurs ne peuvent pas être recrutés dans les débits de boissons alcoolisées. La liste des travaux interdits aux mineurs en raison du danger d utilisation de machines dangereuses (sur presse et outils tranchants, en hauteur) ou du caractère insalubre (entretien, réparation) qu ils présentent, est inscrite dans le code du travail. D autres travaux sont réglementés en raison de leur pénibilité (port de charges, emploi sur les étalages extérieurs des boutiques et des magasins...). (Article D4153-15 à D4153-40 du code du travail.) Durée journalière Durée hebdo. (semaine) Repos quotidien 14/15 ANS 16/17 ANS Maximum 7 h 30 min consécutives de pause après 4 h 30 de travail Maximum 35 h Au moins 14 h consécutives (si vous quittez le travail à 18 h, vous ne devez pas le reprendre avant 8h le lendemain matin) Maximum 8 h 30 min consécutives de pause après 4 h 30 de travail Maximum 35 h 5 heures de plus maximum, à titre dérogatoire (avec l autorisation de l inspecteur du travail, après avis conforme du médecin du travail de l établissement) Au moins 12 h consécutives (si vous quittez le travail à 18 h, vous ne devez pas le reprendre avant 6 h le lendemain matin) Repos hebdo. 2 jours de repos consécutifs 2 jours de repos consécutifs (sauf dérogation) Travail de nuit Période de travail Interdit entre 20 h et 6 h (sauf dérogations) Combien de temps un mineur peut-il travailler? Uniquement pendant les vacances scolaires d au moins 15 jours pour une durée ne pouvant dépasser la moitié des vacances (si vous avez par exemple deux mois de vacances, vous ne pouvez travailler qu un mois maximum) Interdit entre 22 h et 6 h (sauf dérogations) Pendant et en dehors des vacances scolaires 18

Les formalités spécifiques pour le recrutement des mineurs Pour tous les mineurs, l accord du représentant légal est exigé. De plus, pour les 14/16 ans, l employeur doit faire une demande d autorisation de recruter auprès de l Inspection du travail et une visite médicale est exigée avant l embauche. Les parents sont co-signataires du contrat de travail. La rémunération des mineurs Les jeunes de moins de 18 ans titulaires d un contrat de travail sont rémunérés au minimum sur la base du SMIC : 9,40 brut de l heure au 1er juillet 2012 : - minoré de 20 % avant 17 ans (à titre d exemple, si le salaire de base est le SMIC 2012, le jeune gagnera 1140,56 brut), - minoré de 10 % entre 17 et 18 ans (dans la même hypothèse, le salaire sera de 1283,13 brut). Avec exonération de charges patronales dans certains cas. À noter : - pas de minoration de la rémunération si le jeune mineur possède déjà 6 mois de pratique professionnelle dans la branche, - certains accords, conventions collectives ou employeurs peuvent prévoir des conditions de rémunération plus favorables au jeune. L indemnité de congés payés doit être versée à la fin du CDD (10 % du salaire). Attention, le CDD conclu pendant les vacances scolaires avec un jeune en cours de cursus scolaire ou universitaire ne donne pas droit à l indemnité de fin de contrat (elle aussi de 10 %). Dérogations pour les mineurs À titre exceptionnel, des dérogations au principe d interdiction du travail de nuit des mineurs peuvent être accordées par l inspecteur du travail dans les secteurs du commerce, de la boulangerie, la pâtisserie, l hôtellerie, la restauration, les spectacles et les courses hippiques. Une convention ou un accord collectif peuvent définir les conditions dans lesquelles cette dérogation peut être accordée. Des dérogations sont également possibles en cas de travaux urgents, si des travailleurs adultes ne sont pas disponibles, pour des travaux passagers destinés à prévenir des accidents imminents ou à réparer les conséquences des accidents survenus. Dans les trois semaines qui suivent l incident, une période équivalente de repos compensateur doit être accordée aux jeunes salariés. N hésitez pas à confirmer auprès des services de renseignements sur le droit du travail (voir coordonnées p. 17), les dérogations énoncées par votre employeur. 19 Comment chercher un petit boulot? Difficile de convaincre les employeurs, au vu des contraintes que vous leur imposez en tant que mineur mais il existe quelques pistes pour décrocher un job : - faites jouer votre réseau (parents, amis, profs, voisins ), - n hésitez pas à proposer vos services aux particuliers. Faites preuve de motivation en proposant des petits travaux : nettoyer les voitures, faire les courses, le ménage, promener le chien, cueillir des cerises, ramasser les feuilles, tondre la pelouse, garder les enfants, donner des petits conseils en informatique, - déposez des petites annonces, par exemple chez les commerçants, dans certaines structures Information Jeunesse ou dans les boîtes aux lettres des habitants de votre quartier. Si vous souhaitez garder des enfants, favorisez les lieux où les parents sont présents : écoles, crèches, pharmacies, - pensez à proposer des cours particuliers ou du baby-sitting en déposant une annonce au CRIJ ou dans le PIJ ou BIJ proche de chez vous (coordonnées p. 58). Ces annonces sont surtout consultées en août et septembre par des parents désirant trouver une baby-sitter pour l année scolaire. Pour les plus de 17 ans, n oubliez pas les opportunités dans le secteur de l animation si vous disposez du Bafa (voir la partie «Animation» p. 22). Afin de faciliter la consultation de la partie «Petits boulots en région Centre» de ce guide, un pictogramme signale les employeurs n embauchant que des personnes majeures. Quand il n y a pas de picto, les mineurs peuvent tenter leur chance! Comment convaincre? En tant que mineur, vous risquez d être perçu d emblée comme une source de tracasserie administrative, alors n oubliez pas de mettre en valeur certains de vos avantages! - vous pouvez coûter moins cher (80 ou 90 % du SMIC seulement, avec exonération de charges patronales dans certains cas), - vous avez des compétences particulières (informatique, bonne mémoire, sens du contact, dynamisme), - vous avez l esprit d initiative, puisque vous êtes prêt à travailler avant même d avoir atteint vos 18 ans. Montrez-vous sous un jour sérieux (faites attention à votre look et à votre langage), disponible et très motivé. Ne négligez pas le contact direct : rendezvous sur place pour déposer votre candidature, appelez, n hésitez pas à relancer. Commencez votre recherche dès le début de l année. Et quoiqu il en soit, si vous n êtes pas pris, ne le vivez pas comme un échec, car être embauché avant 18 ans reste très difficile. >>> suite Jeunes Mineurs

>>> suite Jeunes Mineurs et pourquoi ne pas tenter le bénévolat? Certes, il n apporte aucun revenu, mais le bénévolat permet d avoir une expérience à intégrer dans votre CV que vous pourrez toujours valoriser plus tard pour décrocher un emploi. C est le moyen de montrer à vos futurs employeurs toute votre motivation au travail et votre sens de l altruisme. Enfin, le bénévolat vous permettra de vous créer un réseau de connaissances qui pourra peut-être un jour être utile pour obtenir un petit boulot. L association France Bénévolat aide les bénévoles à trouver les structures qui peuvent les accueillir. Vous pouvez leur présenter vos compétences (informatique, cours de langues, soins aux animaux ) qu ils mettront au profit d une association en ayant besoin. Plus d info sur www.francebenevolat.org Vous pouvez également participer à un chantier de jeunes bénévoles. Vous êtes nourri, logé et vous participez à une vie communautaire en échange d une mission. Une contribution financière est demandée et le voyage est à votre charge. www.cotravaux.org Coordination d associations de chantiers internationaux www.france-volontaire.org Échange et solidarité internationale Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.611 «Les chantiers de jeunes bénévoles». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. 20

Petits boulots en région Centre LES SECTEURS QUI RECRUTENT En région Centre, le marché de l emploi saisonnier est plutôt difficile : le secteur touristique n étant pas particulièrement développé, même en été les offres de petits boulots restent insuffisantes pour répondre aux attentes des 300 000 jeunes de 15 à 24 ans potentiellement en âge de travailler. Certains secteurs sont malgré tout plus porteurs dans ce domaine, notamment : - les activités associatives, récréatives, culturelles et sportives, - l agriculture, - l hôtellerie et la restauration, - les services à la personne et aux entreprises, - le commerce. Il est donc sans doute plus raisonnable de cibler de préférence l un de ces secteurs, sauf si vous avez des contacts privilégiés dans d autres. Ne vous découragez pas : même si la tâche ne sera pas facile, n oubliez pas que bon nombre d élèves et étudiants vont choisir encore cette année de se contenter de «vraies» vacances! Cela laissera davantage de place aux autres 21

ANIMATION? L animation peut permettre de participer à des activités agréables et d avoir des échanges riches avec des enfants ou adolescents. Mais il faut un minimum de pédagogie et ne pas négliger les difficultés à gérer un groupe de jeunes, ni les responsabilités importantes qu impliquent ce type de job. Quelques sites d offres - www.planetanim.com - www.animjobs.com - www.jobanim.com - www.animnet.com Formations préalables Travailler dans le domaine de l animation, même pour un job d été, demande généralement une formation adaptée. Le BAFA (Brevet d Aptitude aux Fonctions d Animateur) est nécessaire pour être animateur dans un centre de vacances ou dans un accueil de loisirs. Le BAFD (Brevet d Aptitude aux Fonctions de Directeur) est nécessaire pour être directeur de centre de vacances ou d accueil de loisirs. Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 3.051 «Le BAFA et le BAFD» et guide «En avant pour le BAFA (et le BAFD) dans le Loiret!». Le BSB (Brevet de Surveillant de Baignade) Le BNSSA (Brevet National de Sécurité et de Sauvetage Aquatique) Pour être surveillant de baignade, vous devez posséder le BSB pour exercer dans les centres de vacances ou d accueils de loisirs, ou le BNSSA pour surveiller les baignades aménagées ouvertes au public. Remarque : dans le cursus BAFA, vous pouvez choisir une session de qualification «surveillant de baignade». Le PSC1 (Prévention et Secours Civiques de niveau 1), est une formation aux premiers secours qui constitue un «plus» pour être animateur ou même baby-sitter. Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.412 «Les formations et diplômes du secourisme». Le BEES (Brevet d État d Éducateur Sportif) est obligatoire pour enseigner un sport dans un club, une association, un accueil de loisirs. Il est progressivement remplacé par le BP JEPS (Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l Éducation populaire et du Sport). Fiche Actuel Cidj n 2.483 «Éducateur sportif». Voir également le site www.sports.gouv.fr rubrique «Métiers et formations». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre ainsi que le guide «En avant pour le BAFA (et le BAFD) dans le Loiret!» sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Offres d emploi des organismes de vacances et/ou des organismes de formation en animation Certains organismes de vacances et/ou de formation au BAFA et au BAFD peuvent rechercher des animateurs ou des directeurs de centre, ou encore vous aider dans vos recherches. La liste suivante est présentée à titre indicatif, puisque sont cités principalement les organismes qui ont une représentation régionale en région Centre. Vous pouvez également consulter le site de l UNAT Centre qui dispose d une liste d organismes de vacances www.unat-centre.asso.fr rubrique «Nos adhérents». Sachez que beaucoup d offres d emploi reçues par le CRIJ et le réseau Information Jeunesse concernent l animation, alors pensez à les consulter! AROéVEN - Association Régionale des Œuvres Éducatives et de Vacances de l Éducation Nationale 4 rue Marcel Proust - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 54 15 09 - Fax : 02 38 81 01 84 Courriel : aroeven.orleans-tours@orange.fr www.vacances-aroeven.fr Fichier des demandes d emploi d animateur, ouvert aux titulaires du BAFA ou du BAFD et à ceux qui sont en cours de formation (priorité à ceux qui suivent une formation FOEVEN). Envoyer une lettre et un CV. Recrutement pour les vacances scolaires. Association Cigales et Grillons 18 boulevard Aristide Briand - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 42 15 15 - Fax : 02 38 62 77 89 Courriel : accueil@cigalesetgrillons.com www.cigalesetgrillons.com Écrire en mars-avril (pour l été) pour des postes d animateur (avec BAFA ou stagiaire BAFA) ou de directeur (avec BAFD ou stagiaire BAFD). Recrutement d animateurs toute l année pour le périscolaire, les mercredis et les vacances scolaires en accueil de loisirs. CEMÉA - Centre d Entraînement aux Méthodes d Éducation Active (Siège) 34 rue de la Bretonnerie - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 53 70 66 - Fax : 02 38 53 70 67 Courriel : cemea@cemeacentre.org - www.cemeacentre.org Bureau de placement réservé aux animateurs formés par les CEMéA. Possibilité de rechercher un poste 22

d animateur, un stage pratique ou un poste de directeur sur le site Internet www.cemea-sap.fr CFAG - Centre de Formation d Animateurs et de Gestionnaires Délégation régionale Pays de la Loire (et Centre) Les Ruaux - 72150 VILLAINES SOUS LUCÉ Tél : 09 82 48 42 71 Courriel : centre@asso-cfag.com - www.asso-cfag.com Service de placement réservé aux stagiaires CFAG et diplômés BAFA ou BAFD : demander un dossier. Possibilité de rechercher un poste d animateur sur le site Internet. Familles Rurales - Fédération régionale des associations familles rurales du Centre 50 rue de Curembourg - 45404 FLEURY LES AUBRAIS Cedex Tél : 02 38 81 27 37 - Fax : 02 38 81 27 53 Courriel : famillesruralescentre@wanadoo.fr www.famillesrurales-centre.org Postes de directeurs et d animateurs en accueil de loisirs sans hébergement, à l année ou pour les petites et grandes vacances. Être titulaire ou en cours de formation BAFA ou BAFD ou d un diplôme équivalent. Postes de formateurs BAFA. Contacter les fédérations départementales des familles rurales (coordonnées disponibles sur le site Internet de la fédération régionale) qui ont la liste des associations locales qui recrutent. Offres ou demandes d emploi, selon les départements, consultables sur le site Internet. Les Francas de la région Centre - Union régionale 12 rue Emile Zola - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 54 50 25 - Fax : 02 38 42 00 62 Ligne BAFA/BAFD : 09 81 36 50 25 Courriel : dr.francas.centre@bbox.fr www.francas-regioncentre.fr Offres et demandes d emploi pour les animateurs et directeurs, consultables sur le site Internet. IFAC - Institut de Formation d Animation et de Conseils 53 rue du Révérend Père Christian Gilbert 92665 ASNIÈRE SUR SEINE Cedex Tél : 01 46 88 10 10 - Fax : 01 46 88 77 07 Courriel : laurent.bartos@ifac.asso.fr L IFAC national gère les offres d emploi d animateurs et de directeurs sur la région Centre, à consulter sur www.ifac.asso.fr (rubrique «Espace Emploi»). Envoyer un CV et une lettre de motivation en précisant le lieu de travail souhaité à : M. Bartos, service emploi mobilité. et stagiaires formés par la Ligue de l Enseignement dans leurs centres de vacances. Coordonnées de chaque fédération départementale disponibles sur le site Internet rubrique «Contact/coordonnées». Oeuvre Universitaire du Loiret 2 rue des Deux Ponts - BP 724 45017 ORLÉANS Cedex 1 Tél : 02 38 53 38 61 - Fax : 02 38 53 70 58 Courriel : siege.asso@ouloiret.fr - www.ouloiret.fr Recherche des animateurs avec BAFA et des directeurs avec BAFD pour les vacances scolaires. Pour postuler, remplir une fiche de candidature disponible sur le site Internet et la retourner avec un CV, une lettre de motivation et éventuellement une copie des diplômes et brevets que vous possédez. ADPEP 28 - Association Départementale des Pupilles de l Enseignement Public d Eure et Loir 83 rue de Fresnay - 28000 CHARTRES Tél : 02 37 88 14 14 - Fax : 02 37 99 74 35 Courriel : guillaume.lagrangepep28@yahoo.fr www.lespep28.org Postes d animateur BAFA ou de directeurs BAFD ou stagiaire pour ses centres de loisirs en Eure-et-Loir et ses 2 centres de vacances (Carolles et Cadéac les Bains). Possibilité de séjours «classes de découverte» hors vacances scolaires. S adresser à la direction des ressources humaines au siège des PEP 28. STAJ Touraine - Service Technique pour les Activités de Jeunesse 95 rue Deslandes - 37000 TOURS Tél : 02 47 05 06 82 - Fax : 02 47 05 09 46 Courriel : touraine@staj.asso.fr www.staj.asso.fr et stajtouraine.blogspot.com Met à disposition un classeur et un panneau d affichage d offres d emploi concernant l animation. Possibilité de déposer une lettre de candidature et un CV. UFCV - Union Française des Centres de Vacances 57 rue du Général de Gaulle - 45650 ST JEAN LE BLANC Tél : 02 38 56 87 87 - Fax : 02 38 22 40 90 Courriel : centre@ufcv.fr - www.ufcv.fr Service de placement en région Centre pour des animateurs BAFA ou directeurs BAFD ou en cours de formation pour travailler en centres de vacances adaptés (enfants et jeunes adultes handicapés) ou en accueils de loisirs, les mercredis et vacances scolaires. Léo Lagrange Offres d emploi d animateurs et de directeurs sur le site www.leolagrange.org Ligue de l Enseignement de la région Centre - Union des Fédérations des Œuvres Laïques 5 rue Samson - 18022 BOURGES Cedex Tél : 06 81 41 28 68 Courriel : region@18.org - www.laligue-centre.org Les fédérations départementales placent les animateurs 23

Offres par le biais d organismes de placement Il existe des associations qui pourront transmettre vos candidatures aux centres de vacances et associations sportives ou culturelles qui offrent des postes. Il s agit d associations départementales chargées de prendre en charge la gestion de salariés et de les mettre à disposition d associations sportives ou culturelles, ou des centres de vacances en éprouvant le besoin. CHER Cher emploi animation Maison Départementale des Sports Rue Gaston Berger - 18000 BOURGES Tél : 02 48 20 62 33 - Fax : 02 48 20 66 59 Courriel : cheremploianimation@laposte.net www.profession-sport-loisirs.fr Demande de rendez-vous à Cher Emploi Animation pour un premier entretien. Se munir d un CV détaillé et des photocopies des diplômes obtenus. Pas de niveau spécifique requis, sauf pour les animateurs sportifs : brevet d État exigé. EURE-ET-LOIR PSAJ28 - Profession Sport Animation Jeunesse 28 1 rue du 14 juillet - 28000 CHARTRES Tél : 02 37 90 75 53-06 33 47 73 90 Courriel : contact.psaj28@profession-sport-loisirs.fr - www.profession-sport-28.org Recrutement d éducateurs sportifs (être diplômé), d animateur socio-culturels (diplômé BAFA ou BAFD) pour des interventions dans différentes structures (écoles, associations, collectivités, instituts spécialisés, hôpitaux). Des offres d emploi sont accessibles sur le site Internet sous la rubrique «Bourse d emploi». Inscription gratuite nécessaire pour consulter les annonces. INDRE ADESLI 36 - Association pour le Développement de l Emploi Sportif et de Loisirs dans l Indre Maison des sports 89 allée des Platanes - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 35 55 36 - Fax : 02 54 35 55 37 Courriel : adesli36@gmail.com - www.adesli36.org Pour les secteurs sport, loisirs, culture, animation, petite enfance. Certains diplômes ou brevets peuvent être exigés : - animateur : BAFA, BAFD, - animateur/éducateur sportif : brevet d État ou brevet professionnel en cours, - activités nautiques : BNSSA, BPJEPS activités aquatiques, BEESAN, - petite enfance : CAP petite enfance, diplôme d État d auxiliaire de puériculture, diplôme d État d éducateur de jeunes enfants. INDRE-ET-LOIRE Sport anim 37 Maison des sports Rue de l aviation - 37210 PARCAY MESLAY Tél : 09 82 32 04 10 ou 06 60 38 53 41 Fax : 09 81 40 07 28 Courriel : sportanim37@gmail.com - www.sport-anim.fr Pour les secteurs sport, loisirs, culture, animation, petite enfance. Certains diplômes ou brevets peuvent être exigés : - animateur : BAFA, BAFD, - animateurs sportifs : brevet d État ou en cours de formation. LOIR-ET-CHER Profession sport et animation 41 Maison des sports - 1 avenue de Châteaudun BP 50050-41913 BLOIS Cedex 9 Tél : 02 54 42 18 07 Courriel : professionsport41@wanadoo.fr Postes pour le secteur sport de septembre à juin : diplômes demandés : brevet d État, BPJEPS activités physiques pour tous, licence STAPS, CQP ou en cours de formation. LOIRET Profession Sport Loiret 1240 rue de la Bergeresse - 45160 OLIVET Tel : 02 38 62 97 20 - Fax : 02 38 62 97 22 Contact : Marie Hermeline Courriel : contact.psl45@profession-sport-loisirs.fr - www.profession-sport-loiret.org Recrutement d éducateurs sportifs pour des interventions ponctuelles ou régulières dans différentes structures à but non lucratif (écoles, associations, collectivités, instituts spécialisés ). Diplômes minimum requis : Licence STAPS, BPJEPS APT, BEES. Permis et voiture fortement conseillés car interventions sur tout le département du Loiret. Besoin sur les périodes de vacances scolaires d animateurs, d accompagnateurs et de directeurs. Pour ce type de mission, le diplôme souhaité est le BAFA ou le BAFD. Offres d emploi accessibles sur le site Internet sous la rubrique «Bourse d emploi». Animation auprès d un public handicapé Certains organismes proposent des jobs saisonniers pour l encadrement d activités de loisirs destinées aux personnes handicapées. En plus de l expérience d animation, ces postes apportent souvent beaucoup en termes de relations humaines. 24

Association Cap Évasion 8 rue du Petit Fournil - 45760 VENNECY Tél : 02 38 75 14 12 - Fax : 02 38 75 19 09 Courriel : cap-evasion@wanadoo.fr - www.cap-evasion.fr Recherche des animateurs (au moins 21 ans) et des directeurs pour ses séjours vacances adaptées, pour août (accueil d adultes handicapés mentaux) en France et à l étranger. Transmettre CV et lettre de motivation par mail ou par courrier dès le mois de janvier. Atoll tourisme 19 rue du Sergent Leclerc - 37000 TOURS. Tél : 02 47 38 47 95 - Fax : 02 47 37 42 68 Courriel : atolltourisme@wanadoo.fr www.atoll-tourisme.fr Contact : Mme Thery. Recherche animateurs (21 ans + 1 an de permis B minimum) pour encadrer et animer des séjours pour personnes adultes déficientes intellectuelles (handicap modéré). Séjours en France. BAFA non exigé. Formation interne assurée. Candidature à partir de février pour les séjours d été, à partir de septembre pour les séjours d hiver. Envoyer CV et lettre de motivation par mail ou courrier. EEDF - Éclaireurs et Éclaireuses De France 62 rue du Petit Pont - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 61 90 50 - Fax : 02 38 61 90 56 Courriel : sv-orleans@eedf.asso.fr www.eedf-orleans.org Emplois en centres de vacances auprès de personnes handicapées mentales (enfants, adolescents et adultes) pendant les vacances scolaires. Pour des titulaires du BAFA ou du BAFD (ou en cours de formation). Possibilité d envoyer une candidature par courrier ou en remplissant le formulaire disponible en ligne rubrique «Postuler». LCV - Association Loisirs Culture Vacances 3 impasse de la Dévinière - BP 40414 37174 CHAMBRAY LES TOURS Tél : 02 47 49 02 41 ou 06 77 63 02 10 - Fax : 02 47 51 06 94 Courriel : anim@lcv-asso.com - www.lcv-asso.com Organise des séjours vacances à destination d adultes en situation de handicap mental. Recrute des animateurs et directeurs (21 ans + 1 an de permis B minimum) pour les vacances de Noël/printemps/juillet/août. BAFA ou BAFD non obligatoire. Emploi rémunéré et formation interne assurée. Envoyer lettre et CV par courrier ou par mail. UFCV - Union Française des Centres de Vacances 57 rue du Général de Gaulle - 45650 ST JEAN LE BLANC Tél : 02 38 56 87 87 - Fax : 02 38 22 40 90 Courriel : centre@ufcv.fr - www.ufcv.fr Recherche animateurs et directeurs pour les vacances scolaires, pour travailler en séjours adaptés avec des personnes handicapées mentales ou physiques. Le BAFA n est pas obligatoire mais il faut être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation par mail ou par courrier. Animation de proximité L animation de proximité, c est celle que vous pouvez exercer toute l année près de chez vous, dans les établissements scolaires ou les accueils de loisirs : le matin avant l école, pendant les pauses déjeuner, le soir après la classe, ou encore les mercredis et les samedis. L intérêt est tout trouvé : une source de revenu en continu. mais il faut tenir le rythme! Deux types de recrutement : - par les mairies pour des animateurs assurant l accueil du matin, le repas du midi, l accueil du soir, l aide aux devoirs, - par les accueils de loisirs pour des animateurs avec BAFA (ou en formation) disponibles les mercredis, petites et/ou grandes vacances. Pour en savoir plus et pour avoir des coordonnées Fiche Actuel Cidj n 2.483 «Éducateur sportif». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.412 «Les formations et diplômes du secourisme». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 3.051 «Le BAFA et le BAFD». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 6.1 «Les loisirs pour enfants et adolescents» pour retrouver la liste des Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 7.0 «Les vacances culturelles et sportives». Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 7.3 «Les vacances pour enfants et adolescents». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Prends de l aptitude! 57 rue du Général de Gaulle 45650 ST JEAN LE BLANC DEVIENS Tél : 02.38.56.87.87 ANIMATEUR Fax : 02.38.22.40.90 centre@ufcv.fr Passe ton BAFA! www.bafa.ufcv.fr Classes de découvertes - Centres de vacances Propose des emplois d' animateurs tout au long de l'année association loi 1901 2 rue des Deux Ponts - BP 724 45017 Orléans Cedex 1 Tél. 02 38 53 38 61 siege.asso@ouloiret.fr www.ouloiret.fr 25

Assistant d éducation et autres jobs en milieu scolaire et universitaire Le job de «pion» a des avantages : il permet de conjuguer travail et études durant toute l année et d acquérir une expérience pédagogique. Idéal pour ceux qui se destineraient à l enseignement Il faut néanmoins vous sentir prêt à encadrer des élèves qui parfois peuvent avoir pratiquement votre âge! Dans les établissements publics Assistant d éducation Missions : - appui aux personnels enseignants pour le soutien et l accompagnement pédagogiques, - encadrement et surveillance, - aide à l accueil et à l intégration des élèves handicapés et accompagnement des étudiants handicapés, - aide à l utilisation des nouvelles technologies, - participation à toute activité éducative, sportive, sociale ou culturelle. Conditions pour postuler : - avoir le bac ou un titre équivalent, - avoir au moins 18 ans (20 ans pour exercer en internat). Pour le suivi des élèves handicapés, une dispense de diplôme est possible si l on bénéficie de 3 ans d expérience dans le domaine de l aide à l intégration scolaire des élèves handicapés. La mission d appui aux personnels enseignants est prioritairement réservée aux étudiants se destinant aux carrières de l enseignement. Les candidats doivent être titulaires d un titre ou diplôme sanctionnant au moins deux années d études après le baccalauréat (ou équivalent). Déposer sa candidature par Internet exclusivement https://bv.ac-orleans-tours.fr/siaten/jsp/login.jsp Les assistants d éducation sont recrutés par les établissements publics locaux d enseignement ainsi que par les établissements nationaux d enseignement du second degré relevant du ministère chargé de l Éducation. Pour plus de renseignements, rubrique «Lire les informations pratiques» ou contacter le : Rectorat de l Académie d Orléans-Tours 21 rue Saint Etienne - 45043 ORLÉANS Cedex Tél : 02 38 79 46 46 ou 02 38 79 38 79 Fax : 02 38 62 41 79 Courriel : ce.rectorat@ac-orleans-tours.fr www.ac-orleans-tours.fr Petits boulots à l Université et dans les grandes écoles Les établissements universitaires et les grandes écoles peuvent proposer des contrats réservés en priorité aux étudiants les moins favorisés, pour occuper des fonctions très diverses : accueil des nouveaux élèves, assistance et accompagnement des personnes handicapées, missions de tutorat, soutien informatique, travail en bibliothèque, animations culturelles, scientifiques, sportives et sociales, aide à l insertion professionnelle, etc. Les contrats doivent être conclus pour une période maximale de douze mois, sans excéder un mi-temps, entre le 1er septembre et le 30 juin (soit un total de 670 heures), ou un temps plein entre le 1er juillet et le 31 août (300 heures). L étudiant peut sur toute la période scolaire aménager ses horaires. En contrepartie, il doit s engager à suivre avec assiduité les cours et être présent aux examens (le non-respect de cette règle peut être un motif de licenciement). Quant à la rémunération, elle doit être au moins égale au SMIC. Renseignez-vous auprès de votre université ou de votre école. Sites Internet des universités de la région Centre www.univ-orleans.fr et www.univ-tours.fr Dans les établissements privés Pour vous lancer dans la surveillance scolaire en établissement privé, contactez directement les établissements. Un annuaire des établissements privés catholiques et laïques est disponible à l adresse suivante www.enseignement-prive.info Les Directions Diocésaine de l Enseignement Catholique (DDEC) Certains établissements d enseignement proposent des cours de vacances et recherchent des personnes susceptibles d aider leurs enseignants à les assurer. Si vous êtes titulaire d une licence et qu une expérience d enseignement dans le réseau des établissements catholiques de la région Centre vous intéresse, adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique, qui centralise et diffuse les candidatures selon les besoins. Attention cette information ne concerne pas la Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique du Loir-et-Cher. BERRY (CHER et INDRE) Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique 23 rue Nicolas Leblanc - CS 90221 18022 BOURGES Cedex Tél : 02 48 24 52 55 - Fax : 02 48 24 52 56 Courriel : secretariat.ddec18@orange.fr Pour les postes d assistant d éducation vous pouvez envoyer votre candidature à la DDEC ou écrire directement aux établissements. EURE-ET-LOIR Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique 22 avenue d Aligre - CS 40184 28000 CHARTRES cedex 26

Tél : 02 37 88 33 20 - Fax : 02 37 88 33 21 Courriel : ec28.secretariat@diocesechartres.com Propose également des postes d assistants d éducation et de suppléants (enseignants remplaçants) dans le 1er et le 2nd degré. Écrire au secrétariat de la DDEC. INDRE Voir BERRY INDRE-ET-LOIRE Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique 33 rue Blaise Pascal - CS 74123 37041 TOURS Cedex 1 Tél : 02 47 60 26 26 - Fax : 02 47 60 26 27 Courriel : accueil@ddec37.org - www.ddec37.org Pour postuler en tant qu assistant d éducation écrire directement aux établissements. LOIR-ET-CHER Pour postuler en tant qu assistant d éducation écrire directement aux établissements. LOIRET Direction Diocésaine de l Enseignement Catholique Maison Saint Vincent 51 boulevard Aristide Briand - BP 51129 45001 ORLÉANS Cedex 1 Tél : 02 38 24 28 31 - Fax : 02 38 24 28 29 Courriel : ddec45@ddec45.org - www.ddec45.org Pour postuler en tant qu assistant d éducation écrire directement aux établissements. Services à la personne Ils désignent l ensemble des services rendus à domicile : baby-sitting, assistance aux personnes âgées, gardiennage, bricolage, courses, garde d animaux, assistance informatique, jardinage, ménage, repassage Pour ce genre de petits boulots, il faut souvent passer par le «système D». Quelques astuces pour vous aider dans votre démarche : - mettez des annonces chez les commerçants, dans les boîtes aux lettres des immeubles de votre quartier - parlez-en à votre entourage, - consultez les petites annonces des journaux gratuits (voir rubrique «Les journaux d annonces gratuits» p. 65) ou passez vous-même une petite annonce soit sur ces journaux soit sur les sites dédiés à la recherche de petits boulots, - consultez les services d affichage d offres et de demandes existant dans certains organismes (Réseau Information Jeunesse, OSE ), - pour compléter la liste des organismes ci-dessous, reportez-vous à la rubrique «Services à domicile pour personnes âgées» des pages jaunes, - pensez à des services comme le dog-sitting. Cela consiste à promener et prendre soin du chien ou de l animal domestique d un particulier à son domicile ou chez vous. Retrouvez des offres d emploi et/ou déposez votre candidature de dog-sitter sur des sites Internet spécialisés tels que www.animagora.fr www.allogardanimal.fr www.animaute.com www.dogsitting.fr ou encore www.gardicanin.fr Pour le baby-sitting, voir la partie suivante «Babysitting, aide aux devoirs», p. 31. Aide à domicile, travaux ménagers L aide à domicile n est pas une activité si facile car elle implique un bon relationnel avec des personnes souvent en difficulté (santé, problèmes sociaux). Une expérience ou une formation dans le domaine sanitaire et social est souvent exigée, mais cependant si ce n est pas votre cas, vous pouvez toujours proposer vos services en direct chez des particuliers et vous contenter alors de faire du ménage ou du repassage. Des annuaires d associations et de sociétés spécialisées dans les services à la personne en région Centre sont disponibles en ligne : www. service-personnes.fr www.servicesalapersonne. gouv.fr rubrique «Particuliers». Certaines associations en région Centre font partie du réseau «UNA» (Union Nationale de l Aide des soins et des services aux domiciles). Il est possible de trouver les coordonnées de structures pouvant proposer des emplois proches de chez vous sur le site www.una.fr CHER Fédération ADMR du Cher Association du service à domicile 17A rue de la Fontaine de Fer - 18000 BOURGES Tél : 02 48 24 03 07 - Fax : 02 48 24 11 83 Courriel : info.fede18@admr.org - Contact : Mme Cevost Aide-ménagère, travaux familiaux, garde d enfants (+ aide aux devoirs au besoin). Avoir un moyen de locomotion de préférence. Être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation.? 27

ADOM - Aide à domicile 4 rue du Bouillet - 18000 BOURGES Tél : 02 48 24 08 76 - Fax : 02 48 24 17 15 Courriel : adom.bourges@wanadoo.fr Contact : Mme Foucault Aide à domicile pour personnes âgées, garde d enfants. Zone d intervention : Bourges, Asnières, St Doulchard, Trouy, La Chapelle Saint Ursin, Saint Germain du Puy, Pierrelay. Expérience et/ou formation minimum dans le domaine sanitaire et social souhaitable. Moyen de locomotion indispensable. Être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation. Aide et présence 31 route de Quantilly - 18110 SAINT MARTIN D AUXIGNY Tél : 02 48 64 16 75 - Fax : 02 48 64 54 69 Courriel : aide.et.presence@orange.fr Préparation des lits, repas, courses, entretien du linge, aide à domicile. Recrutement de préférence de personnes en formation sanitaire et sociale, auxiliaires de vie. Être véhiculé de préférence. Être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation. Facilavie 7 rue de l Ile d Or - 18000 BOURGES Tél : 02 48 23 06 70 - Fax : 02 48 23 06 71 Courriel : facilavie@orange.fr - www.facilavie.eu Postes d aides à domicile. Conditions obligatoires : avoir un moyen de locomotion, avoir un diplôme et/ou de l expérience dans le domaine du maintien à domicile, être majeur. Interventions week-ends et jours fériés. Adresser par courrier un CV et une lettre de motivation manuscrite à Mme Gouleuf. EURE-ET-LOIR ADMR 28 Fédération départementale ADMR d Eure-et-Loir 2 rue Louis Pasteur - 28630 LE COUDRAY Tél : 02 37 35 17 14 - Fax : 02 37 30 88 40 Courriel : info.fede28@admr.org - www.fede28.admr.org Entretien de la maison, garde d enfants, repassage, garde à domicile pour les malades, les personnes handicapées et les personnes âgées (portage de repas), téléassistance. Avoir une formation dans le domaine sanitaire et social ou une expérience dans le domaine est un plus. Avoir un véhicule et être majeur. Adresser CV et lettre de motivation à Mme Desdoigts. A Domicile 28 4 rue Blaise Pascal - Parc Technopolis 28000 CHARTRES Tél : 02 37 84 09 79 - Fax : 02 37 84 09 70 Courriel : amfd28@wanadoo.fr - www.adomicile28.fr Postes d aide à domicile (expérience en matière d aide à domicile demandée), de garde d enfants (et aide aux devoirs si besoin) (diplôme petite enfance demandé). Véhicule obligatoire. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier. A Domicile 28 2 rue Toufaire - 28200 CHATEAUDUN Tél : 02 37 45 14 13 - Fax : 09 70 62 55 92 Courriel : adomicilechateaudun@gmail.com www.adomicile28.fr Postes d aide à domicile (expérience ou formation en matière d aide à domicile), Véhicule obligatoire. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier. INDRE Fédération Départementale des Familles Rurales de l Indre Service à la personne et structures enfance jeunesse 148 avenue Marcel Lemoine - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 08 71 71 Auxiliaire de vie et aide à domicile pour les personnes âgées, handicapées, et les familles (ménage, repassage, courses ), garde d enfant. Avoir de l expérience ou une formation dans le domaine sanitaire et social. Être majeur. Être véhiculé. Envoyer CV et lettre de motivation toute l année. Opportunités sur l ensemble du département. ADMR 36 - Association d Aide à domicile 18 place Gambetta - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 07 78 89 - Fax : 02 54 22 92 50 Courriel : info.fede36@admr.org - www.admr.org Aide-ménagère, travaux familiaux, aide à la personne, garde d enfant à domicile. Être véhiculé de préférence. Être majeur. Adresser CV et lettre de motivation toute l année à Mme Dalard. AFD - Aide aux Familles à Domicile 5 bis avenue Bernard Louvet - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 34 14 10 - Fax : 02 54 34 19 11 Courriel : afd.chateauroux@wanadoo.fr Travaux à domicile : entretien de la maison, repassage, courses, préparation des repas, garde d enfants, aide aux devoirs, toilette. Être impérativement véhiculé. Être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation toute l année. ASMAD - Association de Services pour le maintien à Domicile 63 avenue Marcel Lemoine - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 34 33 73 - Fax : 02 54 34 48 16 Courriel : asmad@asmad.fr - www.asmad36.com Aide-ménagère, garde à domicile, emplois familiaux, portage de repas, téléassistance, entretien de la maison, repassage, pour les malades, les personnes handicapées et les personnes âgées. Intervention sur Argenton, La Châtre, Le Blanc, Issoudun, Buzançais, Mézières, Villedieu, Châteauroux et environs. Avoir une formation dans le domaine sanitaire et social ou une expérience dans le secteur. Offres surtout pendant les vacances scolaires. Se présenter à l agence avec lettre de motivation et CV pour proposer sa candidature et indiquer ses disponibilités. Être majeur et être véhiculé de préférence. Faire sa candidature en avril-mai pour les vacances d été. 28

INDRE-ET-LOIRE ADMR d Indre-et-Loire 22 rue Fernand Léger - 37041 TOURS Cedex Tél : 02 47 36 53 53 - Fax : 02 47 38 80 71 Courriel : info.fede37@admr.org - www.admr.org Aide à domicile pour personnes âgées, malades ou handicapées (ménage, course, toilette, repas). Avoir de l expérience. Recrutement pour les vacances scolaires et les week-ends. Envoyer CV et lettre de motivation en précisant sa disponibilité. Association tourangelle de garde-malades à domicile 9 allée de la Gaudinière - 37000 TOURS Tél : 02 47 75 10 80 - Fax : 02 47 05 83 89 Courriel : gardemalades@wanadoo.fr Avoir une expérience ou une formation dans le domaine sanitaire et social. Être majeur. Adresser CV et lettre de motivation à Mme Migeon. ASSAD - HAD en Touraine - Services, Soins et Hospitalisation à Domicile 25 rue Michel Colombe - BP 72974 37029 TOURS Cedex 1 Tél : 02 47 36 29 29 - Fax : 02 47 05 81 48 Courriel : contact@assad-had.org - www.assad-had.org Aide à domicile pour personnes âgées, malades, handicapées. Avoir de l expérience. Être véhiculé de préférence. Être majeur. Confiez-nous - Agence de Sainte Maure de Touraine 2 place du Maréchal Leclerc 37800 SAINTE MAURE DE TOURAINE Tél : 02 47 37 26 73 Courriel : ste-maure@confiez-nous.fr - www.confiez-nous.fr Accompagnement et garde d enfants, aide aux devoirs, ménage, repassage, livraison de courses, maintien à domicile, bricolage, nettoyage extérieur, jardinage. Avoir un minimum d expérience dans le domaine et avoir une formation. Moyen de locomotion indispensable. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail. Domifacile Agence de Tours / La Riche 4 rue Condorcet - 37520 LA RICHE Tél : 02 47 37 95 62 ou 06 69 60 37 37 Courriel : tours@domifacile.fr - www.domifacile.fr Entretien de la maison, jardinage, bricolage, sortie d école et accompagnement après l école, garde d enfants, soutien scolaire, auxiliaire de vie. Intervient sur tout le département. Être majeur. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou mail à Mme Pain. Junior Senior s Services 16 ter rue Jolivet - 37000 TOURS Tél : 02 47 29 65 39 Courriel : junioseniorservicesregioncentre@wanadoo.fr - www.juniorsenior.fr Aide-ménagère, accompagnement post-hospitalisation et garde d enfants de plus de 3 ans : pas de formation spécifique requise. Garde d enfants de moins de 3 ans : avoir une formation en carrières sanitaires et sociales ou en petite enfance. Aide aux personnes âgées : diplôme ou expérience. Être majeur. Adresser CV et lettre de motivation à M. Pacquet. LOIR-ET-CHER Centre Intercommunal d Action Sociale du Blaisois 4 rue des Cordeliers - BP 79 41004 BLOIS Cedex Tél : 02 54 57 41 20 - Fax : 02 54 56 11 55 Courriel : cias@ciasdublaisois.fr - www.ciasdublaisois.fr Aide à domicile (entretien de la maison, repassage, courses, préparation des repas, habillage ) pour les personnes âgées principalement. Être majeur, avoir de l expérience et suivre une formation médico-sociale de préférence. Être véhiculé, de préférence. Envoyer CV et lettre de motivation. Recrutement toute l année et notamment pour les vacances scolaires et week-ends. Confiez-nous - Agence de Vendôme 46 faubourg Chartrain - 41100 VENDÔME Tél : 02 54 85 37 28 Courriel : vendome@confiez-nous.fr - www.confiez-nous.fr Accompagnement et garde d enfants, aide aux devoirs, ménage, repassage, livraison de courses, maintien à domicile, bricolage, nettoyage extérieur, jardinage. Avoir un minimum d expérience dans le domaine. Moyen de locomotion indispensable. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail. Fédération ADMR 41 45 avenue Maunoury - BP 3407 41034 BLOIS Cedex Tél : 02 54 56 28 00 - Fax : 02 54 78 51 24 Courriel : info.fede41@admr.org - www.admr.org Aide à domicile. Intervient sur tout le département. Expérience et formation dans le secteur sanitaire et social appréciées. Avoir le permis et un véhicule est un plus. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier. LOIRET ADMR Orléans Val de Loire - Association du service à domicile 32 bis rue de Bagneaux - BP 45268 45145 SAINT JEAN DE LA RUELLE Tél : 02 38 70 50 51 - Fax : 02 38 70 53 10 Courriel : info.fede45@admr.org - www.admr.org Aide à domicile (personnes âgées, malades, handicapées, familles). Être majeur. Formation ou expérience exigées. Avoir le permis et un véhicule est un plus. Envoyer CV et lettre de motivation toute l année. Allô Maman 2 rue du Petit Villiers - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 84 12 13 Courriel : allomaman@aol.com Multi-services de garde d enfants et d aide à la personne. Recrutement tout au long de l année de personnes à partir de 18 ans. Suivre une formation dans les secteurs sanitaire et social, professeur des écoles, éducateur, 29

infirmier, puéricultrice est un plus ou expérience exigée dans le domaine de la petite enfance. Voiture exigée la plupart du temps. Adresser CV et lettre de motivation à Mme Gabeau. Association cantonale Aide à domicile 41 rue Aristide Briand - 45220 CHÂTEAU RENARD Tél : 02 38 95 38 92 - Fax : 02 38 95 31 34 Courriel : aideadom.chateau-renard@orange.fr Entretien de la maison, repassage, courses, préparation des repas, aide aux malades et aux personnes handicapées. Avoir le permis et un véhicule est un plus. Être majeur. Recrute de préférence des personnes habitant le canton. Écrire ou passer remplir un dossier de candidature. Association d aide à domicile du canton de La Ferté Saint Aubin 187 rue de la Libération - 45240 LA FERTÉ SAINT AUBIN Tél : 02 38 76 00 41 - Fax : 02 38 76 50 76 Courriel : aide.a.domicile.45@wanadoo.fr www.aidedomicile-lfsa45.info Aide aux personnes âgées, malades, handicapées et aux familles. Garde d enfants, tâches ménagères, accompagnement, promenade. Être motivé et courageux. Être majeur. Être véhiculé de préférence. Intervient sur le canton de la Ferté Saint Aubin. Envoyer un CV et une lettre de motivation à Mme Lucas, à tout moment de l année mais recrutement surtout pour les vacances scolaires. Confiez-nous - Agence de Briare 31 rue de la Liberté - 45250 BRIARE Tél : 02 38 31 50 33 Courriel : briare@confiez-nous.fr - www.confiez-nous.fr Accompagnement et garde d enfants, aide aux devoirs, ménage, repassage, livraison de courses, maintien à domicile, bricolage, nettoyage extérieur, jardinage. Avoir une expérience de 3 ans et une formation adéquate. Moyen de locomotion indispensable. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail. Fédération Départementale des Familles Rurales du Loiret Service à la personne 50 rue de Curembourg 45404 FLEURY LES AUBRAIS Cedex Tél : 02 38 65 48 80 - Fax : 02 38 65 48 89 Courriel : federation@famillesrurales45.com www.famillesrurales.org/loiret Auxiliaire de vie et aide à domicile pour les personnes âgées, handicapées, et les familles (ménage, repassage, courses ), garde d enfants. Avoir de l expérience ou une formation dans le domaine sanitaire et social. Être majeur. Être véhiculé. Envoyer CV et lettre de motivation toute l année. Opportunités sur l ensemble du département. Médiation Services plus 3 rue Lafayette - BP 46322 45063 ORLÉANS Cedex 2 Tél : 02 38 64 10 76 Courriel : contact@services-plus.org www.services-plus.org Association visant à créer des liens intergénérationnels entre des jeunes à la recherche d un emploi et des personnes âgées ayant besoin de services à domicile (aide-ménagère, jardinage, bricolage, courses, assistance informatique et Internet). Être majeur. Avoir un moyen de locomotion de préférence. Envoyer CV et lettre de motivation tout au long de l année au Directeur : M. Znibaa. Office Services - La plate-forme départementale des services à la personne du Loiret 19 rue Antigna - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 62 92 92 Courriel : contact@office-services45.fr www.office-services45.fr La plate-forme départementale des services à la personne (aide à domicile, jardinage, bricolage, garde d enfants, soutien scolaire) vous conseille et transmet vos CV et lettre de motivation, aux structures adhérentes. Vous renseigne sur l utilisation du CESU. Être majeur. Proximité services 116 rue Marcel Belot - 45160 OLIVET Tél : 02 38 64 09 43 - Fax : 02 38 63 87 08 Courriel : prox.serv@wanadoo.fr Garde d enfants, aide aux devoirs, soutien scolaire et ménage à domicile. Il est préférable d avoir un peu d expérience. Avoir le permis et un véhicule est un plus, mais n est pas indispensable. Être majeur. Envoyer un CV et une lettre de motivation précisant le type de travail que vous souhaitez effectuer, ainsi que vos disponibilités. Vous pouvez envoyer votre candidature à tout moment de l année, à l attention de Mme Sauvageot qui vous recontactera en fonction des besoins de l association. Réciproque Services 6 rue des Courtils - 45430 CHÉCY Tél : 02 38 86 19 89 Courriel : reciproque.services@wanadoo.fr Jardinage, ménage, repassage, garde d enfants de plus de 3 ans. Priorité aux demandeurs d emploi et aux personnes en réinsertion professionnelle, mais selon les besoins, possibilité d employer des étudiants. Être majeur. Intervention sur le canton de Chécy. 30

Les Hôpitaux, Cliniques, Maisons de retraite En tant qu agent des services hospitaliers (ASH), vous vous occuperez du confort des personnes hospitalisées : ménage, distribution des repas, mais aussi animation ou aide aux malades. Envoyez CV et lettre de motivation en début d année. Les étudiants en filière médicale ou paramédicale sont privilégiés. - www.staffsante.fr - http://emploi.fhf.fr Pensez aussi aux agences d intérim spécialisées : - www.emploisoignant.com - www.aile-medicale.fr - www.appelmedical.com - www.adeccomedical.fr? et leur évitera de vous proposer de travailler «au noir». (Pour plus d informations voir p. 14). Heures de travail et heures de présence responsable Il faut distinguer les heures de travail des heures dites de «présence responsable». Exemple : quand les enfants font la sieste, vous serez payé 75 % d une heure de travail effectif. Sachez que si vous êtes présent à l heure du déjeuner ou du dîner, il est d usage que votre repas soit fourni. Après 23 h, le raccompagnement ou la prise en charge des frais de taxi sont la règle. Pour compléter la liste des organismes ci-dessous, reportez-vous à la rubrique «Garde d enfants» des pages jaunes de votre annuaire. Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 5.35 «Faire garder ses enfants». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Quelques sites Internet spécialisés dans la garde d enfants et/ou le baby-sitting - www.lacompagniedesfamilles.com - www.babysitting.fr - www.bebe-nounou.fr - www.yoopala.com - www.gardes-enfants.com Baby-sitting - aide aux devoirs Qualités indispensables : aimer les enfants, avoir le sens des responsabilités et être ponctuel. Pour trouver des familles chez qui travailler, déposez des annonces dans les commerces de votre quartier, parlez-en autour de vous et consultez les offres des services spécialisés. Rémunération Elle est fixée par le contrat de travail, tout comme la nature de vos tâches. Vous devez être déclaré. La garde d enfant est assimilée à une tâche à caractère familial. Le tarif horaire ne peut être inférieur au SMIC (voir p. 13). Le nombre d enfants n entre pas en compte dans la rémunération. Pensez au CESU (chèque emploi service universel) Il permet d être déclaré et donc de bénéficier de l ensemble des droits sociaux (assurance-maladie, indemnités de chômage, retraite) tout en étant assuré en cas d accident du travail. Pensez à le proposer à vos futurs employeurs, cela simplifiera leurs démarches CHER Fédération ADMR du Cher - Association du service à domicile Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». ADOM - Aide à domicile Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Family sphere Bourges 106 rue d Auron - 18000 BOURGES Tél : 02 48 69 99 68 Courriel : contact.bourges.18@family-sphere.fr www.family-sphere.fr Services à domicile de garde d enfants de moins et/ou de plus de 3 ans, d accompagnement d enfants (activités extra-scolaires ou trajet école), de soutien scolaire et de cours particuliers. Justifier d un diplôme de la petite enfance (garde d enfants de moins de 3 ans) ou d une expérience de 3 mois vérifiable dans le domaine de la garde d enfants ou d animation (garde d enfants de plus de 3 ans), ou d un niveau Bac+3 pour les cours de soutien. Véhicule souhaité, mais non obligatoire. Poste en CDI à temps partiel, engagement demandé sur l année scolaire. Intervient sur Bourges et 30 km alentour. Candidature à remplir en ligne ou envoyer par courrier un CV et une lettre de motivation. 31

O2 - Agence de Bourges 24 rue Littré - 18000 BOURGES Tél : 02 43 72 02 02 - www.o2.fr Garde d enfants en périscolaire à domicile. Expérience professionnelle dans la garde ou l encadrement d enfants impérative. La possession d une voiture et d un permis de conduire peut être demandée en fonction de la zone d intervention. Disponibilité régulière sur toute l année scolaire nécessaire, afin de s engager dans la durée avec une même famille (sur une année au minimum). Dépôt de candidature sur le site Internet www.o2recrute.fr ou auprès de l agence. EURE-ET-LOIR ADMR 28 - Fédération départementale ADMR d Eureet-Loir Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». A Domicile 28 Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Aide familiale à domicile d Eure-et-Loir - AFAD 28 23 rue Doguereau - 28100 DREUX Tél : 02 37 38 60 41 - Fax : 02 37 42 34 07 Courriel : accueil@afad28.org - www.afad28.org Aide aux devoirs et soutien scolaire. Minimum bac. Être majeur. Être véhiculé. Intervention sur le secteur de Dreux et 20 km alentour. Envoyer lettre et CV à la Directrice. Family sphere Chartres 39 rue Nicole - 28000 CHARTRES Tél : 02 34 42 07 97 - Fax : 09 74 44 84 44 Courriel : contact.chartres.28@family-sphere.fr www.family-sphere.com Services à domicile de garde d enfants de moins et/ou de plus de 3 ans, d accompagnement d enfants (activités extra-scolaires ou trajet école), de soutien scolaire et de cours particuliers. Justifier d un diplôme de la petite enfance (garde d enfants de moins de 3 ans) ou d une expérience d un an vérifiable dans le domaine de la garde d enfants ou d animation (garde d enfants de plus de 3 ans) ou d un niveau Bac+3 pour les cours de soutien. Véhicule souhaité, mais non obligatoire. Poste en CDI à temps partiel. Intervient sur l Eure et Loir. Candidature à remplir en ligne ou envoyer par courrier un CV et une lettre de motivation. INDRE ADMR 36 - Association d Aide à Domicile Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». AFD - Aide aux Familles à Domicile Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Fédération Départementale des Familles Rurales de l Indre Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». INDRE-ET-LOIRE Confiez-nous - Agence de Sainte Maure de Touraine Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Cours-assistance 11 rue de la Sellerie - 37000 TOURS Tél : 0 980 329 010 Courriel : cours_assistance@yahoo.com www.cours-assistance.fr Garde d enfants et sortie d école (3-11 ans). Expérience demandée. Recrutement en CDI à partir mai. Être disponible à l année. Voiture recommandée. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail. Domifacile Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Junior Senior s Services Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Kangourou kids 37 rue d Entraigues - 37000 TOURS Tél : 02 47 60 10 70 Courriel : contact.37@kangouroukids.fr www.kangouroukids.fr Recrutement permanent. Contrat en CDI à temps partiel. Pour la garde d enfants de plus de trois ans, avoir une première expérience réussie et vérifiable, des disponibilités aux horaires périscolaires, le permis B et un véhicule personnel (recommandé mais pas obligatoire). Pour la garde d enfants de moins de trois ans, même profil mais avec un diplôme spécifique à la petite enfance. S engager sur au moins une année scolaire. Envoyer un CV et une lettre de motivation mentionnant ses disponibilités par courrier ou par mail. Vous pouvez également passer à l agence ou remplir un formulaire sur le site Internet rubrique «Nos offres d emploi». Kid Tours 114 avenue de Grammont - 37000 TOURS Tél : 02 43 72 02 02 - www.o2.fr Garde d enfant en périscolaire à domicile : expérience professionnelle dans la garde ou l encadrement d enfant impérative. Pour la garde d enfant de moins de 3 ans : diplôme petite enfance ou diplôme carrières sanitaires et sociales ou expérience de plus de 3 ans. La possession d une voiture et d un permis de conduire peut être demandée en fonction de la zone d intervention. Disponibilité régulière sur toute l année scolaire nécessaire, afin de s engager dans la durée avec une même famille (sur une année au minimum). Dépôt 32

de candidature sur le site Internet www.o2recrute.fr ou auprès de l agence. Kinougarde 41 rue Marceau - 37000 TOURS Tél : 02 47 60 12 31 Courriel : emilie.bourgeat@completude.com www.completude.com Garde d enfants, sortie d école, goûter, devoirs pour les enfants de 3 à 11 ans. Être disponible au moins 3 aprèsmidi par semaine à partir de 16h30, engagement sur 1 an minimum. Intervention sur Tours et 30 km alentour. Téléphoner pour un entretien préalable ou passer à l agence. Nounou and co 16 rue Anatole France 37700 SAINT PIERRE DES CORPS Tél : 02 47 66 24 57 ou 06 61 40 43 12 Courriel : contact@nounou-and-co.fr www.nounou-and-co.fr Garde d enfants, aide aux devoirs, entretien de la maison, repassage et garde d animaux. Recrute des personnes de 20 ans minimum, ayant de préférence un véhicule. Expérience avec les enfants obligatoire. Pour les gardes d enfants de moins de trois ans, un diplôme dans le secteur de la petite enfance est indispensable. Intervention sur Tours et 15 km alentour. Les personnes doivent pouvoir s engager pour l année scolaire. Envoyer CV et lettre de motivation en juin pour avoir un emploi à partir de septembre. LOIR-ET-CHER Confiez-nous - Agence de Vendôme Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». O2 - Agence de Blois 20 quai Saint-Jean - 41000 BLOIS Tél : 02 43 72 02 02 Courriel : emploi.blois@o2.fr - www.o2.fr Garde d enfants en périscolaire à domicile. Expérience professionnelle dans la garde ou l encadrement d enfants impérative. La possession d une voiture et d un permis de conduire est obligatoire. Disponibilité régulière sur toute l année scolaire nécessaire, afin de s engager dans la durée avec une même famille (sur une année au minimum - CDI). Dépôt de candidature sur le site Internet www.o2recrute.fr ou auprès de l agence. LOIRET Allô Maman Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Association d aide à domicile du canton de La Ferté Saint Aubin Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Confiez-nous - Agence de Briare Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Family Sphere Orléans 16 rue de la Bretonnerie - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 21 94 94 - Fax : 02 38 84 07 91 Courriel : contact.orleans.45@family-sphere.fr www.family-sphere.com Services à domicile de garde d enfants de moins et/ou de plus de 3 ans, d accompagnement d enfants (activités extra-scolaires ou trajet école), de soutien scolaire et de cours particuliers. Justifier d un diplôme de la petite enfance (garde d enfants de moins de 3 ans) ou d une expérience d un an vérifiable dans le domaine de la garde d enfants ou d animation (garde d enfants de plus de 3 ans) ou d un niveau Bac+3 pour les cours de soutien. Véhicule souhaité, mais non obligatoire. Intervient sur Orléans et 15 km alentour. Poste en CDI à temps partiel, engagement demandé sur l année scolaire. Candidature à remplir en ligne ou envoyer par courrier un CV et une lettre de motivation. Fédération Départementale des Familles Rurales du Loiret Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Kinougarde 76 rue Bannier - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 65 44 11 Courriel : agence.orleans@kinougarde.com www.kinougarde.com Garde d enfants, sortie d école, goûter, devoirs pour les enfants de 3 à 11 ans. Être disponible au moins 3 aprèsmidi par semaine à partir de 16h30. Engagement sur 1 an minimum. Téléphoner pour un entretien préalable ou passer à l agence. Nounouservice 600 rue de la Juine - 45160 OLIVET Tél : 02 38 58 51 11 - Fax : 02 38 58 51 73 Courriel : contact@nounouservice.com www.nounouservice.com Agence spécialisée dans la garde d enfants à domicile dès la naissance. Recrute des personnes diplômées ou non avec au minimum 1 à 2 ans d expérience auprès d enfants. Accepte les mineurs. Envoyer CV et lettre de motivation tout au long de l année à Mme Penet. O2 - Agence d Orléans 44 quai Saint-Laurent - 45000 ORLÉANS Tél : 02 43 72 02 02 - www.o2.fr Garde d enfants en périscolaire à domicile. Expérience professionnelle dans la garde ou l encadrement d enfants impérative. La possession d une voiture et d un permis de conduire peut être demandée en fonction de la zone d intervention. Disponibilité régulière sur toute l année scolaire nécessaire, afin de s engager dans la durée avec une même famille (sur une année au minimum). Dépôt 33

de candidature sur le site Internet www.o2recrute.fr ou auprès de l agence. Office Services Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Proximité services Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne». Réciproque Services Voir adresse dans la rubrique précédente «Services à la personne».. Cours particuliers Si vous avez un bon niveau d études dans une matière donnée, vous pouvez vous lancer dans les cours particuliers. mais attention, il ne suffit pas de connaître le sujet pour être un bon pédagogue! Et bien sûr, attendez-vous à faire face le plus souvent à des élèves qui ont du mal à suivre Il faut savoir garder son calme Le tarif varie entre 10 et 30 de l heure, en fonction de votre niveau d études, de votre expérience et du niveau scolaire de l élève. Vous pouvez déposer une annonce gratuitement dans la plupart des structures Information Jeunesse (voir coordonnées p. 58), chez les commerçants, dans les écoles ou collèges Pensez au CESU (chèque emploi service universel) Il permet d être déclaré et donc de bénéficier de l ensemble des droits sociaux (assurance-maladie, indemnités de chômage, retraite) tout en étant assuré en cas d accident du travail. Pensez à le proposer à vos futurs employeurs, cela simplifiera leurs démarches et leur évitera de vous proposer de travailler «au noir». Pour plus d information voir p. 14). Pensez aussi à jeter un coup d œil dans les pages jaunes, aux rubriques «Soutien scolaire, cours particuliers». Vous y trouverez les organismes qui proposent ce type de services et qui recherchent souvent des étudiants toute l année. Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 1.161 «Les cours de soutien». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Il est tout à fait possible de donner des cours à tout âge, mais les organismes cités ci-dessous recrutent des personnes majeures uniquement. Plusieurs sites proposent de fournir des cours de soutien scolaire tous niveaux et toutes matières notamment en région Centre. - www.matelem.fr rubrique «Recrutement». Recrute des enseignants à domicile partout en France. Bac+3 minimum. Envoyez votre candidature à recrutement@matelem.fr en y joignant votre CV et une lettre de motivation. - www.coursacademy.com rubrique «Recrutement». Recrute des intervenants pédagogiques partout en France. Bac +3 minimum. Formulaire en ligne pour postuler. Etc. Cap-Réussite 1 avenue de la République - 05100 BRIANÇON Tél : 04 92 50 42 23 Courriel : cap.reussite.centre@gmail.com www.cap-reussite.com Secteur d intervention en région Centre : principalement le Loir-et-Cher, besoins de recrutement dans l Indre-et- Loire et le Loiret. Cours à domicile, niveau minimum requis Bac +3. Être disponible tout au long de l année scolaire, avoir un bon relationnel et une bonne élocution, connaître les programmes Éducation nationale et être en mesure de transmettre un savoir. Véhicule recommandé. Envoyez CV et lettre de motivation par courriel ou via le formulaire de contact du site Internet rubrique «Contact» ou par courrier au siège. Acadomia www.acadomia.fr Recherche des personnes qualifiées pour donner des cours à domicile (toutes matières, tous niveaux, sur toute la région Centre). Profil : Bac+3 acquis et sens pédagogique, connaissance des programmes Éducation nationale nécessaire, bonne présentation et bonne élocution. Avoir un véhicule personnel est un plus. Formulaire de candidature à remplir sur le site Internet, rubrique «Acadomia recrute». Domicours Tél : 0 800 256 256 www.domicours.fr Cours individuels à domicile (toutes matières, sur toute la région Centre), du niveau primaire à Bac+2 et pour les adultes. Recherche des diplômés Bac +3 minimum avec expériences pédagogiques, compétents sur les programmes Éducation nationale, disponibles et motivés pour enseigner. Aide aux devoirs, remise à niveau, atelier méthodologique, stage intensif, formation... Dépôt de CV et lettre de motivation sur www.domicours.fr 34

Relais Mini-Schools 33 rue de Plaisance - 92250 LA GARENNE COLOMBES Tél : 01 42 42 03 48 Courriel : relais@mini-schools.com www.mini-schools.com Recrutement d animateurs-professeurs pour animer des séances collectives d initiation en anglais par le jeu, en centre ou à domicile, pour des enfants de 3 à 12 ans, le soir après l école et/ou le mercredi en journée. Profil requis : bilingue anglais, responsable, fiable, dynamique et expérience avec les enfants exigée. Relais Mini-Schools intervient dans les départements du Loir-et-Cher et du Loiret. Adresser votre CV et lettre de motivation à relais@mini-schools.com EURE-ET-LOIR Aide MPC 39 rue du Général Patton - 28000 CHARTRES (et 33 rue de Sancheville - 28200 CHÂTEAUDUN) Tél : 02 37 30 96 80 Courriel : aidempc@orange.fr Etablissement de soutien scolaire spécialisé en mathématiques, physique et chimie pour des élèves de la 6ème à la terminale. Propose des postes à temps partiel qui peuvent évoluer vers des postes à temps plein. Niveau minimum requis : Bac +3. Adresser CV et lettre de motivation par courrier à l agence de Chartres ou par mail. INDRE-ET-LOIRE Complétude 41 rue Marceau - 37000 TOURS Tél : 02 47 60 12 30 Courriel : emilie.bourgeat@completude.com www.completude.com Recherche des personnes qualifiées pour donner des cours à domicile (toutes matières et tous niveaux). Profil : Bac+3 validé ou étudiants en écoles d ingénieurs et de commerce. Véhicule recommandé. Intervention sur Tours et 30 km alentour. Téléphoner pour un entretien préalable ou passer à l agence. Cours-assistance 11 rue de la Sellerie - 37000 TOURS Tél : 0 980 329 010 Courriel : cours_assistance@yahoo.com www.cours-assistance.fr Recherche des diplômés Bac +3 minimum pour intervenir en cours individuels ou collectifs de soutien scolaire, à domicile ou en agence, toutes matières, du niveau primaire aux adultes. Connaissance des programmes Éducation nationale requise, bonne présentation et élocution. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail. LOIRET Binôme 17 rue du Bourg Neuf - 45000 ORLÉANS Tél : 02 34 50 30 41 www.binome-centre.fr Recrutement pour des cours à domicile (toutes matières, tous niveaux, intervient sur le Loiret). Profil : Bac+3 validé. Postuler sur Internet ou auprès de l agence. Complétude 76 rue Bannier - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 65 44 10 Courriel : agence.orleans@completude.com www.completude.com Recherche des personnes qualifiées pour donner des cours à domicile (toutes matières, tous niveaux, Orléans et 30-40 km alentour, Montargois). Profil : Bac+3 validé pour les étudiants universitaires ou fin du cycle préparatoire pour les étudiants d écoles d ingénieurs et de commerce. Téléphoner pour un entretien préalable ou passer à l agence. Etude Plus Orléans 82 rue Bannier - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 77 12 23 Courriel : orleans@etudeplus.com - www.etudeplus.com Recrutement de jeunes diplômés en fonction de la demande. Minimum requis : Bac +3 pour les cours de mathématiques, français et anglais. Recrutement ponctuel pour des tâches bureautiques et pour les périodes de vacances (stages intensifs de 4 à 6 jours). Etude Plus Montargis 215 rue Emile Mengin - 45200 MONTARGIS Tél : 02 38 97 60 13 Courriel : montargis@etudeplus.com www.etudeplus.com Recrutement de jeunes diplômés en fonction de la demande. Minimum requis : Bac +3 pour les cours de mathématiques, français et anglais. Recrutement ponctuel pour des tâches bureautiques et pour les périodes de vacances (stages intensifs de 4 à 6 jours). Tourisme Même si la région Centre, ce n est pas la Côte d Azur, la période estivale offre bon nombre d emplois saisonniers dans le secteur du tourisme. D autant plus si vous avez en poche une formation en tourisme et/ou une bonne maîtrise des langues étrangères. C est l occasion de développer votre sens du contact, de pratiquer votre anglais et d acquérir de l expérience professionnelle. 35

Parcs de loisirs, d attractions, aquatiques ou à thème / festivals / châteaux Consultez les pages jaunes pour compléter la liste ci-dessous et trouver les parcs d attractions, les parcs de loisirs, les offices de tourisme, les châteaux, les musées, les clubs et villages de vacances, les campings CHER Aventure Parc Domaine Samord Route de Bourges - 18330 NANCAY Tél : 02 48 51 15 98 Courriel : aventureparc18@yahoo.fr www.aventure-parc.fr Surtout des postes de surveillance, mais aussi animation des jeux, service en brasserie. Recrutement en majorité pour l été (être libre en juillet et août), mais aussi tout au long de l année pour les week-ends. Avoir le PSC1 pour certains postes. Formation complémentaire assurée. Printemps de Bourges www.printemps-bourges.com Postes proposés pendant les vacances de Pâques du 23 au 28 avril 2013 : contrôle des accès, surveillance de site, service d ordre, entretien des locaux. Profil : avoir une première expérience de travail. Être majeur (travail de nuit). Avoir un hébergement à Bourges et un moyen de locomotion si nécessaire. Recrutements à partir de début février (via Pôle emploi). EURE-ET-LOIR Parc de Loisirs Le Val Fleuri Route de Montigny - 28220 CLOYES SUR LE LOIR Tél : 02 37 98 50 53 - Fax : 02 37 98 33 84 Courriel : info@val-fleuri.fr - www.val-fleuri.fr Postes d animateurs, hôtesses de caisse, serveurs en restauration, surveillants de jeux, surveillants de baignade (BNSSA ou BEESAN ou BPJEPS activités aquatiques), postes pédalos, postes poneys (avoir des galops). Écrire dès novembre/décembre pour travailler l été suivant à l attention de M. et Mme Robles. Royal Kids Dreux 49 avenue du Général Leclerc - 28100 DREUX Tél : 02 37 42 26 09 Courriel: dreux@royalkids.fr Être majeur. Être dynamique et ouvert aux enfants. Être disponible les mercredis, week-ends, jours fériés et vacances. INDRE Maison du Parc de la Brenne Hameau du Bouchet - 36300 ROSNAY Tél : 02 54 28 12 12 - Fax : 02 54 37 56 96 Courriel : info@parc-naturel-brenne.fr www.parc-naturel-brenne.fr Poste saisonnier : accueil touristique du parc. Être disponible les 2 mois d été, voire mai/juin. Parc et château de Valençay Château de Valençay 2 route de Blois - 36600 VALENCAY Tél : 02 54 00 15 69 (standard du château) Courriel : direction@chateau-valencay.fr ou groupes@chateau-valencay.fr - www.chateau-valencay.fr Postes en billetterie, en réception/accueil, vendeurs pour la boutique, jardiniers, maintenance. Bonne connaissance de l anglais impératif. La maîtrise d une autre langue est un plus. Formation et/ou expérience dans le tourisme, la vente ou l hôtellerie exigées pour l accueil, la réception, la billetterie. Expérience impérative dans la vente pour la boutique. Possibilité de travailler de mars à novembre. Écrire à partir de novembre. Réserve de la Haute Touche 36290 OBTERRE Tél : 02 54 02 20 40 - Fax : 02 54 39 24 33 Courriel : hautetouche@mnhn.fr www.haute-touche.mnhn.fr Recrute pour des CDD de 7 mois (environ d avril à novembre). Postes à pourvoir : caisse, boutique, ménage. Postuler en janvier-février. Être majeur. Avoir le permis B et être disponible également le week-end et jours fériés. Postuler par courrier à la Réserve. Royal kids Châteauroux Allée du forum Zone commerciale le forum - 36330 LE POINCONNET Tél : 02 54 29 32 19 Courriel : chateauroux@royalkids.fr Être majeur. Être dynamique et ouvert aux enfants. Être disponible les mercredis, week-ends, jours fériés et vacances. INDRE-ET-LOIRE Château du Clos Lucé - Parc Leonardo Da Vinci 2 rue du Clos Lucé - 37400 AMBOISE Tél : 02 47 57 00 73 Courriel : boutiqueculturelle@wanadoo.fr www.vinci-closluce.com Postes à 35 h par semaine en saladerie, crêperie, accueil des visiteurs, boutique, location de barques. Parler anglais de préférence. Écrire dès janvier. Saison d avril à fin octobre. Huttopia Service recrutement Rue du Chapoly - 69290 SAINT GENIS LES OLLIERES Tél : 04 37 64 64 76 Courriel : recrutement@huttopia.com www.huttopia.com Postes saisonniers au sein des campings Huttopia de Rillé (37), Senonches (28), Bracieux (41) : accueil, animation, équipiers préparation et serveurs, ménage, maintenance-espaces verts Anglais exigé en accueilanimation-services. Être disponible le week-end à partir de mai et/ou 1 mois minimum l été. Possibilité d être logé gratuitement sous tente. Envoyer CV, lettre de motivation et photo, à partir de janvier par mail ou par courrier. 36

Vous pouvez également postuler via Internet pour les autres centres en France. Parc de loisirs Lulu Parc Quai de la Loire - 37210 ROCHECORBON Tél : 02 47 52 58 40 (parc) - 02 47 52 54 87 (guinguette) Courriel : lulu.parc@wanadoo.fr - www.luluparc.com Postes de surveillance des enfants pour le parc, de serveur (expérience souhaitée) en restauration rapide pour la guinguette. Écrire en mars. Possibilité de travailler de Pâques à septembre. Parc des mini-châteaux - Aquarium du Val de Loire BP 319-37403 AMBOISE Cedex Tél : 02 47 23 44 57 - Fax : 02 47 23 44 45 www.mini-chateaux.com www.aquariumduvaldeloire.com Postes en billetterie, restauration rapide, boutique, accueil. Travail le week-end et les jours fériés. Possibilité de travailler de mars à novembre. Écrire en janvier ou en mars pour les postes d été. Être disponible en juillet et août. Adressez CV et lettre de motivation par mail à Mme Aubert (virginie.aubert@aquariumduvaldeloire.com). Réserve de Beaumarchais 37110 AUTRECHE Tél : 02 47 56 22 30 - Fax : 02 47 56 03 89 Courriel : safaritrain@orange.fr www.reserve-de-beaumarchais.com Postes de guides, serveurs et aide-cuisiniers. Envoyer CV et lettre de motivation en janvier. Avoir le permis de conduire. Être disponible du 1er avril au 30 septembre. LOIR-ET-CHER Center Parcs Sologne Les Hauts de Bruyères 41600 CHAUMONT SUR THARONNE Tél : 02 54 95 10 12 - Fax : 02 54 95 11 07 Courriel : lucile.pelissier@groupepvcp.com www.centerparcs.fr Postes de vendeur, maître-nageur (BNSSA, BEESAN), entretien (ménage ou espaces verts)... Jobs en CDD pendant toutes les vacances scolaires. Postes de maîtrenageur en CDI sur les week-ends pendant toute l année. Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou par mail au service des ressources humaines des Hauts de Bruyères. Vous pouvez également postuler via Internet pour les autres centres en France. LOIRET Arboretum National des Barres Domaine des Barres - 45290 NOGENT SUR VERNISSON Tél : 02 38 97 62 21 - Fax : 02 38 97 65 15 Courriel : christophe.felder@onf.fr www.onf.fr/arboretumdesbarres Animation durant la période estivale, diffusion de prospectus en fonction de la saison touristique et des événements, renfort technique à l entretien du parc, manutention, transport de plants. CV et lettre de motivation à adresser par mail en mars à M. Felder. Parc Floral de La Source Avenue du Parc Floral - 45072 ORLÉANS Cedex 2 Tél : 02 38 49 30 00 - Fax : 02 38 49 30 19 Courriel : info@parcfloraldelasource.com www.parcfloraldelasource.com Deux types d emploi saisonnier sont à pouvoir : Pour caisse/billetterie/boutique : avoir une expérience en caisse, avoir le sens des responsabilités, sens du contact, être disponible toute la saison d avril à début novembre. Pour espace loisirs : mini-golf et rosalies, être disponible toute la saison de mi-mars à mi-septembre. Lettre à envoyer à Mme Zimmerman en janvier. Début des embauches en mars. Royal Kids Olivet 290 rue d Artois - 45160 OLIVET Tél : 02 38 46 23 41 Courriel : olivet@royalkids.fr Être majeur. Avoir une expérience avec les enfants. Avoir le BAFA est un plus. Offres de jobs à l année. Être disponible le mercredi et le week-end toute la journée. Royal Kids Fleury les Aubrais Place du commerce 5 rue Frédéric et Irène Joliot Curie 45400 FLEURY LES AUBRAIS Tél : 02 38 61 06 34 - Fax : 09 59 36 59 57 Courriel : fleurylesaubrais@royalkids.fr Être majeur. Être dynamique et ouvert aux enfants. Être disponible les mercredis, week-ends, jours fériés et vacances. Fiche Actuel Centre n 6.1 «Les loisirs pour enfants et adolescents», rubrique «Les loisirs touristiques pour les enfants». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Royal Kids Blois 1 rue Franciade - 41260 LA CHAUSSEE SAINT VICTOR Tél : 02 54 70 08 26 Courriel : blois@royalkids.fr Être majeur. Être dynamique et ouvert aux enfants. Être disponible les mercredis, week-ends, jours fériés et vacances. Postuler par mail ou vous rendre directement sur place. 37

Hôtellerie - restauration Si certes il y a du travail en région Centre, il ne faut pas hésiter à chercher aussi dans des régions à forte activité touristique : Côte d Azur, Bretagne, les régions du sud Cela permet de voir du pays! (prévoir dans ce cas un hébergement à votre charge). Sachez néanmoins que les restaurateurs souhaitent de plus en plus des personnes qualifiées et/ou avec de l expérience. L offre de jobs dans ce secteur est importante. Vous pouvez être plongeur, commis de cuisine, serveur, femme de chambre, veilleur de nuit, réceptionniste Qualités requises : être endurant, savoir s adapter à des horaires contraignants, avoir le goût du contact avec le public. Les embauches se faisant principalement au moment des grosses vagues touristiques, le personnel d été est recruté entre mars et juin. De nombreux employeurs préfèrent engager leur personnel pour toute la durée de la saison. Renseignez-vous bien sur les conditions de travail, en les faisant préciser par écrit au besoin. Attention, les jeunes de moins de 18 ans ne peuvent pas travailler dans un débit de boissons. Pour connaître les adresses d établissements, adressez-vous par exemple aux offices de tourisme, certains pourront vous envoyer gratuitement la liste des établissements qui recrutent. Envoyez une candidature spontanée ou présentezvous directement dans les établissements (évitez les heures de service). Pensez aux fast-foods, cafés, campings, pizzerias, aux grands groupes de l hôtellerie-restauration - www.desmetiersunavenir.com : bourse à l emploi des métiers de l hôtellerie et de la restauration, - www.synhorcat.com : Syndicat national des hôteliers, restaurateurs, cafetiers et traiteurs, - www.lhotellerie-restauration.fr : offres d emploi en France et à l étranger, - www.job-hrt.com - www.pluriactivite.org : rubrique «La saisonnalité». Reportez-vous aux pages jaunes dans les rubriques «Restaurants», «Restauration rapide», «Cafés», «Brasseries». Voir aussi les contacts des sociétés de restauration d autoroute? dans la partie «Sur la route» p. 41. L Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie (UMIH) est reconnue comme le principal organisme patronal représentant les Cafés, Hôtels, Restaurants et Discothèques www.umih.fr Envoyer une demande d emploi à une UMIH départementale en spécifiant le poste que vous recherchez ainsi qu une lettre de motivation et/ou un CV qui seront mis à disposition des employeurs adhérents à l UMIH. CHER Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie de l Indre et du Cher - UMIH Berry 17 place La Fayette - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 34 95 97 Courriel : umih.berry@orange.fr lundi, mardi, mercredi et jeudi : 9h - 12h et 14h - 18 h. Vendredi : 9h - 12h. Envoyer lettre et CV. L UMIH enverra votre demande d emploi à ses adhérents. EURE-ET-LOIR Chambre syndicale de l industrie hôtelière d Eure-et- Loir - Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie (UMIH) d Eure-et-Loir 8 rue Gutenberg - 28600 LUISANT Tél : 02 37 21 05 12 Courriel : umih.28@orange.fr - http://umih28.umih.fr Lundi, mardi, mercredi et jeudi : 9h - 12h et 14h - 17h. Vendredi : 9h - 12h. Envoyer lettre et CV. L UMIH transmettra votre demande d emploi à ses adhérents en recherche de candidats. INDRE Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie de l Indre et du Cher - UMIH Berry 17 place La Fayette - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 34 95 97 Courriel : umih.berry@orange.fr lundi, mardi, mercredi et jeudi : 9h - 12h et 14h - 18 h. Vendredi : 9h - 12h. Envoyer lettre et CV. L UMIH enverra votre demande d emploi à ses adhérents. INDRE-ET-LOIRE Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie (UMIH) d Indre-et-Loire 11 rue Chanoineau - BP 72011 37020 TOURS Cedex 1 Tél : 02 47 61 29 38 - Fax : 02 47 64 94 76 Courriel : umih.37@wanadoo.fr - http://umih37.umih.fr 38

lundi à vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h30. Se rendre sur place ou envoyer une lettre de motivation et un CV. LOIR-ET-CHER Chambre départementale de l industrie hôtelière du Loir-et-Cher - UMIH 41 35 avenue du Docteur Jean Laigret - 41000 BLOIS Tél : 02 54 74 78 11 - Fax : 02 54 78 49 15 Courriel : umih41@oirange.fr - http://umih41.umih.fr lundi : 14h - 17h30, mardi, jeudi, vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h30. Envoyer le poste recherché et votre CV qui sera diffusé dans un journal mensuel aux employeurs adhérents. LOIRET Union des Métiers et des Industries de l Hôtellerie (UMIH) du Loiret 184 bis route de Sandillon 45650 SAINT JEAN LE BLANC Tél : 02 38 56 43 40 - Fax : 02 38 56 43 47 Courriel : umih-45@wanadoo.fr - www.umih-45.fr lundi au vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h. Envoyer le poste recherché et votre CV. L UMIH le diffusera à ses adhérents. Pour vos candidatures spontanées, ne négligez pas les pages jaunes de l annuaire, par exemple les rubriques «Pépiniéristes», «Horticulteurs», «Coopératives agricoles». Des offres d emploi pour les travaux saisonniers dans le domaine de l agriculture (pour les vendanges par exemple) sont disponibles sur le site www.pole-emploi.fr ANEFA - Association Nationale pour l Emploi et la Formation en Agriculture L ANEFA coordonne une bourse d emplois contenant des offres de postes saisonniers affichées dans ses antennes départementales : les ADEFA. www.anefa.org : propose une rubrique «Emplois» qui vous dirige vers le gestionnaire de proximité d une ou des régions qui vous intéressent. Sur la page d accueil du site, vous trouverez également une rubrique «Saisonniers» > «Offres d emploi». Vous pourrez y consulter des offres. Consultez aussi la rubrique «Saisonniers» > «Guides» pour lire «Le guide des contacts». Il recense en départements et régions, les contacts utiles pour trouver facilement un emploi saisonnier. APECITA L APECITA favorise la rencontre entre employeurs et personnes à la recherche d un emploi. Retrouvez toutes les offres d emploi sur www.apecita.com rubrique «Candidats» > «Consulter les offres et postuler en ligne». Agriculture Ah! Le grand air! La campagne! Le travail en équipe (ambiance assurée notamment pendant les vendanges)! Rien de tel pour vous faire oublier la pénibilité du travail! Mais attention, pour postuler, vous devez généralement pouvoir assurer la saison entière et avoir une bonne résistance physique! L employeur peut vous proposer un CDD, un contrat de travail saisonnier (voir p. 12 et 13) ou encore un TESA (titre emploi simplifié agricole). CHER Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Viticulture (taille) : décembre à mars, - Viticulture (palissage) : mi-mai à juin, - Viticulture (vendanges) : mi-septembre à fin octobre, - Arboriculture, pommes/poires (taille) : décembre à février, - Arboriculture, pommes/poires (cueillette) : septembre à fin octobre, - Maraîchage sous serres et de plein champ : mars à octobre, - Céréales (moisson) : juillet à août. Chambre départementale d agriculture du Cher - Maison de l agriculture 2701 route d Orléans - BP 10 18230 SAINT DOULCHARD Tél : 02 48 23 04 00 - Fax : 02 48 65 18 43 Courriel : accueil@cher.chambagri.fr du lundi au jeudi : 8h - 12h et 13h30-17h, le vendredi : 8h - 12h et 13h30-16h. Contact «emplois saisonniers» : Mme Gaugain : 02 48 23 04 17 - Courriel : c.gaugain@cher.chambagri.fr Retrouvez quelques offres d emploi saisonnier (en moisson uniquement) sur le site www.cher.chambagri.fr rubrique «Offres d emploi». 39

EURE-ET-LOIR Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Céréales (moisson) : juillet et août, - Maraîchage sous serres et de plein champ : mars à octobre, - Pommes de terre (tri et conditionnement) : août à septembre, - Arboriculture, pommes/poires (taille) : décembre à février, - Arboriculture, pommes/poires (cueillette) : septembre à fin octobre. ASAVPA (Association de Salariés Agricoles Pour la Vulgarisation du Progrès Agricole) Maison de l agriculture 10 rue Dieudonné Costes - CS 10399 28024 CHARTRES Cedex Tél : 02 37 24 45 45 - Fax : 02 37 24 45 90 Courriel : accueil@eure-et-loir.chambagri.fr www.chambre-agriculture-28.com Pour visualiser les offres d emploi disponibles, rendezvous sur le site www.asavpa-28.fr rubrique «Accès Centre bourse d emploi», puis téléchargez les offres d emploi. Correspondant Accès Centre : M. Lazier : 02 37 24 45 64 - Courriel : d.lazier@eure-et-loir.chambagri.fr INDRE Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Viticulture (taille) : décembre à mars, - Viticulture (palissage) : mi-mai à juin, - Viticulture (vendanges) : mi-septembre à fin octobre, - Céréales (moisson) : juillet et août, - Maïs (castration) : juillet et août (contacter directement les agriculteurs). Chambre départementale d agriculture de l Indre Maison de l agriculture - Centre de documentation 24 rue des Ingrains - 36022 CHÂTEAUROUX Cedex Tél : 02 54 61 61 61 - Fax : 02 54 61 61 16 Courriel : communication@indre.chambagri.fr ou direction@indre.chambagri.fr lundi : 8h30-12h et 13h30-17h30, mardi et jeudi : 8h - 12h et 13h30-17h30, le vendredi : 8h - 12h et 13h30-17h. Fermé le mercredi. Téléphonez de préférence avant de vous rendre sur place. Possibilité de consulter quelques offres d emploi sur le site www.indre.chambagri.fr rubrique «Appel d offre/ d emploi». ASAVPA (Association de Salariés Agricoles Pour la Vulgarisation du Progrès Agricole) Adresse : voir siège de la chambre départementale d agriculture Tél : 02 54 61 62 43 lundi, mardi, jeudi, vendredi de 8 h à 12 h et de 13 h 30 à 16 h. Fermé le mercredi. Pour visualiser les offres d emploi disponibles rendezvous sur le site Internet www.asavpa36.fr rubrique «Emploi». Pour postuler en ligne, téléchargez la «Fiche d inscription demandeur d emploi». Contact : Mme Duhamel : 02 54 61 62 43 - Courriel : asavpa.36@orange.fr INDRE-ET-LOIRE Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Melons (cueillette) : de début juillet jusqu au 15 septembre, dans le sud-ouest du département (45 km de Tours), - Viticulture (taille) : décembre à mars, - Viticulture (palissage) : mi-mai à juin, - Viticulture (vendanges) : mi-septembre à fin octobre, - Arboriculture, pommes/poires (taille) : décembre à février, - Arboriculture, pommes/poires (cueillette) : septembre à fin octobre dans le nord-ouest du département et sur le secteur d Azay le Rideau, - Maraîchage sous serres et de plein champ : mars à octobre, - Maïs (castration) : juillet et août, - Céréales (moisson) : juillet et août, - Horticulture : toute l année. Centre Sem - Groupe AGRIAL La Gare - 37310 REIGNAC SUR INDRE Tél : 02 47 91 13 30 - Fax : 02 47 91 13 65 Gère les offres d emploi pour l écimage des maïs. Fait l intermédiaire entre les demandeurs et le Syndicat des Producteurs de Semences de maïs pour les offres relatives à la castration de maïs. Pour postuler : envoyer votre CV à partir de début mars jusqu au 10 juin. LOIR-ET-CHER Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Maïs-semence (castration) : juillet et août, - Fraises : cueillette + entretien et prélèvement des plants : mai à juin, - Viticulture (taille) : décembre à mars, - Viticulture (palissage) : mi-mai à juin, - Viticulture (vendanges) : mi-septembre à fin octobre, - Viticulture (ébourgeonnage et relevage de bois) : mai à mi-juillet, - Horticulture : repiquage de février à juin et d août à octobre, préparation de commande d avril à juillet et de septembre à novembre, tri de bulbe en juillet, août et décembre, - Asperges (ramassage assez technique) : mi-avril à mijuin, - Poireaux : toute l année, - Pommes de terre (tri et conditionnement) : août à septembre. LOIRET Offres saisonnières dans les secteurs suivants : - Pommes de terre (tri et conditionnement) : août à septembre, - Pépinière (ramassage de légumes sous serre : concombres, tomates ) : être disponible pour la récolte (2 mois d affilée) : février - octobre, - Arboriculture, pommes/poires (taille) : décembre à février, 40

- Arboriculture, pommes/poires (cueillette) : septembre à fin octobre, - Maraîchage sous serres et de plein champ : mars à octobre, - Moisson (conduite de matériel agricole) : été, - Horticulture/pépinières : toute l année pour divers travaux. Chambre départementale d agriculture du Loiret 13 avenue des Droits de l Homme 45921 ORLÉANS Cedex 9 Tél : 02 38 71 90 10 - Fax : 02 38 71 90 78 Courriel : accueil@loiret.chambagri.fr www.loiret.chambagri.fr du lundi au jeudi : 8h30-12h30 et 13h30-17h30. Vendredi jusqu à 16h30. Contact : M. Moure : 02 38 71 90 94 - Courriel : patrick. moure@loiret.chambagri.fr Consultez les offres d emploi sur www.asavpa45.org rubrique «Emplois». Vous pourrez consulter le bulletin des offres. Et multipliez vos chances en téléchargeant la «Fiche salarié» qui vous permettra de postuler en ligne. Déménageur Le pic des recrutements : juillet - août. Conditions : être de préférence sportif et majeur. Écrire en marsavril. Les coordonnées peuvent être recherchées dans les rubriques «Déménagements», «Déménagements industriels, de bureaux» des pages jaunes ou sur le site de la chambre syndicale? du déménagement www.csdemenagement.fr (contient un annuaire régional des entreprises et une rubrique «Emploi et formation» dans laquelle vous trouverez des offres d emploi. Vous pourrez même y déposer une annonce). CHER et INDRE Demeco 3 enclos des Bénédictins - 18000 BOURGES Tél : 02 48 23 01 10 - Fax : 02 48 70 26 95 Courriel : demenagements@a-tessiot.com Expérience exigée. Demeco de Bourges gère le recrutement pour les départements du Cher et de l Indre. EURE-ET-LOIRE Demeco Chartres 10 rue Henri Macé - 28630 LE COUDRAY Tél : 02 37 91 13 83 Contact : M. Clémot, chef d exploitation - Courriel : exploit.demena@wanadoo.fr Sur la route Chauffeur/Livreur/Coursier L avantage, c est que ce type de job permet de travailler généralement en autonomie (tranquillement au volant de son véhicule). Mais attention aux dangers de la route : fatigue, mauvais comportements sur la route, accidents On vous demandera parfois d avoir votre propre véhicule, mais souvent scooter ou voiture sont fournis. BSR (brevet de sécurité routière) ou permis auto exigés. Pour des candidatures spontanées, vous pouvez rechercher les contacts dans les rubriques des pages jaunes «Transport express national et international», «Coursiers», «Transport routier». Pensez également à contacter les agences d intérim pour les offres de ce secteur. Vélo-taxi Le vélo-taxi se développe dans les centres-villes. Si vous avez une bonne connaissance de la ville dans laquelle vous souhaitez postuler et si vous parlez anglais, pensez-y! - www.cyclopolitain.com - www.cycloville.com 41 INDRE-ET-LOIRE Demeco Saint Pierre des Corps - Groupe Transports Carré 26 rue de la Morinerie 37700 SAINT PIERRE DES CORPS Cedex Tél : 02 47 32 26 26 - Fax : 02 47 46 19 39 Courriel : w.bouthier@transportcarre.fr Avoir plus de 18 ans, être titulaire du permis B, avoir une excellente condition physique. Postuler à partir d avril pour les jobs d été. Possibilité de contrat tout au long de l année. Demeco Tours - Groupe APR 472 rue Edouard vaillant - 37000 TOURS Tél : 02 47 32 26 22 - Fax : 02 47 37 16 22 Avoir plus de 18 ans, être titulaire du permis B, avoir une excellente condition physique. Postuler à partir d avril pour les jobs d été. Possibilité de contrat tout au long de l année. LOIRET Demeco 5 rue de la Bâtardière - 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE Tél : 02 38 22 82 62 - Fax : 02 38 43 13 45 Contact : Mme Lanson : 02 38 22 82 62 Courriel : karine.lanson@groupe-nasse.fr Recrute à partir de début avril. Avoir plus de 18 ans, être titulaire du permis B, avoir une excellente condition physique. Postuler à partir d avril pour les jobs d été. Possibilité de contrat tout au long de l année.

Sur les autoroutes Emplois très convoités! En région Centre, la société concessionnaire est Cofiroute. Elle gère le recrutement pour des postes de receveur de péage. Avoir le permis de conduire impérativement et posséder un véhicule. Vous pouvez être amené à travailler la nuit. Envoyer directement votre CV et lettre de motivation le plus tôt possible pour travailler l été, ou tout au long de l année pour les petites vacances scolaires. Cofiroute - Secteur d exploitation Sologne/Val de Loire Centre d exploitation d Orléans - Service ressources humaines Rue Jean Bertin - 45770 SARAN Tél : 02 38 79 77 04 Contact : Mme Pautrat, Responsable Ressources Humaines - Courriel : aline.pautrat@cofiroute.fr Gère les secteurs de Blois, Orléans, Fontenay sur Loing et Vierzon. Cofiroute - Secteur d exploitation Touraine/Poitou Centre d exploitation «Les Touches» - BP 331 Service ressources humaines 37173 CHAMBRAY LES TOURS Contact : M. David : 06 01 33 70 57 Gère les secteurs de Monnaie, Tours, Poitiers et Saint Romain. Cofiroute - Secteur d exploitation Ile de France/Beauce Route de Denisy Service ressources humaines - 78730 PONTHEVRARD Contact : Mme Nikolaeff : 06 11 34 54 41 Gère les secteurs Ile de France et Beauce. Sur l axe A10 Recrutement de saisonniers dans les sociétés de restauration des aires de repos des autoroutes. Types d emplois proposés : employé polyvalent de restauration, serveur, hôte, magasinier, grillardin. Moyen de locomotion indispensable pour vous rendre sur le lieu de travail (voiture, scooter, vélo ). Pour postuler, vous pouvez déposer une candidature (lettre de motivation et CV), tout au long de l année, sur les sites de recrutement des deux principales sociétés qui gèrent les aires d autoroute en région Centre : - Autogrill www.emploi-restauration.autogrill.fr où vous pourrez déposer directement votre CV. - Elior www.elior.com rubrique «Rejoignez-nous». Vous aurez accès aux offres d emploi disponibles. Pensez également à vous adresser directement aux aires d autoroute de la région. EURE-ET-LOIR L Arche Cafétéria/Boulangerie Paul Autoroute A10 - Aire de Francheville 28310 FRESNAY L ÉVÈQUE Tél : 02 37 33 70 23 - Fax : 02 37 99 90 49 Courriel : julien.wilhelm@elior.com Postes à pourvoir : commercial et production. Situé à 40 km d Orléans et de Chartres. Être véhiculé, mais pas forcément majeur. Recrutement à l année, semaine ou week-end (de 4 h à 35 h) et l été (être disponible 2 mois d affilée de préférence). Formation assurée. Envoyer CV et lettre à M. Wilhelm. INDRE-ET-LOIRE Léo resto Autoroute A10 - Aire de Sainte Maure de Touraine 37800 SAINT ÉPAIN Tél : 02 47 65 53 61 - Fax : 02 47 65 67 58 Être véhiculé. Être disponible juillet et août. Recrutement pour les vacances scolaires toute l année. CV et lettre de motivation à envoyer dès le mois d avril directement à l aire d autoroute, à l attention de M. Champion - Courriel : sainte.maure@sighor.fr Autogrill Fontaine Colette Autoroute A10 - Aire de Fontaine Colette 37800 SAINT EPAIN Tél : 02 47 65 61 75 - Fax : 02 47 65 49 71 Postes à pourvoir : agents polyvalents de restauration. Recrutement toute l année et à partir de décembre pour une période de travail qui peut s étendre de mai à juilletaoût. Une formation est assurée sur place. Disposer d un moyen de locomotion pour se rendre sur le lieu de travail. Envoyez CV et lettre de motivation manuscrite à l attention de M. Fabiani. LOIR-ET-CHER L Arche Cafétéria/Pomme de pain Autoroute A10 - Aire de Blois Villerbon et Ménars 41000 VILLERBON Tél : 02 54 46 81 71 - Fax : 02 54 46 84 77 Courriel : arche.blois.au@elior.com Employé polyvalent ayant le sens commercial. Être majeur et avoir un moyen de locomotion. Recrutement notamment pour les vacances scolaires et weekends. Envoyer CV et lettre de motivation à M. Lothe de préférence par mail, sinon par courrier. LOIRET L Arche Autoroute A10 - Aire de Gidy 45520 GIDY Tél : 02 38 79 02 10 - Fax : 02 38 73 66 22 La structure accepte les mineurs de 16 à 18 ans à condition d avoir un moyen de locomotion pour s y rendre. Postes en cafétéria avec possibilité d évolution vers des postes de vente, caisse et postes en cuisine. Possibilité de travailler en soirée, week-end et vacances. Envoyer CV et lettre de motivation au mois de mars pour travailler en juillet-août ou tout au long de l année pendant les petites vacances scolaires, à l attention de Mme Demol ou M. Bouteiller : arche.orleans.au@elior.com Recrutement pour les sites de Gidy et Saran. 42

Sur l axe A11 EURE-ET-LOIR Autogrill Autoroute A11 - Aire de Brou Frazé - Brou Dampierre 28160 FRAZÉ Tél : 02 37 96 44 20 - Fax : 02 37 96 44 21 Courriel : 226.brou@autogrill.net Pour des postes de serveurs, d employés polyvalents pour la sandwicherie et la cafétéria. Envoyer CV et lettre de motivation tout au long de l année pour des vacations en extra et à partir d avril pour travailler l été, à l attention du responsable du personnel Mme Letard. Courtepaille/Pomme de Pain Autoroute A11 - Aire de Gasville 28300 GASVILLE Tél : 02 37 31 62 42 - Fax : 02 37 31 61 99 Courriel : site.chartres-gasville.au@elior.com Postes de caissier, serveur, préparateur de sandwichs, grillardin. Recrutement tout au long de l année pour des périodes de vacation (soirs, week-ends, vacances scolaires et jours fériés). Recrutement à partir du mois d avril pour la période estivale. Formation assurée. Être capable de s adapter à des horaires décalés. Avoir un moyen de transport pour venir sur place. Envoyer CV et lettre de motivation à l attention de M. Jouanneau. Courtepaille/Arche Cafétéria Autoroute A11 - aire de La Ferté Bernard 72400 LA FERTE BERNARD Tél : 02 43 93 22 39 - Fax : 02 43 93 42 58 Courriel : arche.lafertebernard.au@elior.com Contact : Mme Longuet et M. Guerrier. Recrutement de personnel originaire du 28. Postes : service en salle, plonge, préparation, caisse. Accepte les mineurs à partir de 17 ans. Nécessité d avoir un moyen de locomotion pour se rendre sur le lieu de travail. Contrat de travail à temps partiel. CDD saisonnier de juillet à septembre et possibilité de travailler toute l année. Sur l axe A71 L Arche Cafétéria Autoroute A71 - Aire de Salbris La Loge - 41300 THEILLAY Tél : 02 54 83 37 75 - Fax : 02 54 83 37 59 Sur l axe A85 Léo Resto Autoroute A85 - Aire d Athée 37270 ATHEE SUR CHER Tél : 02 47 35 62 59 Envoyer votre CV par mail dès le mois d avril à athee@sighor.fr Nettoyage Voyez dans les horaires de travail imposés par les tâches de nettoyage (avant ou après l ouverture des bureaux), non pas une contrainte, mais une façon de vous libérer du temps pour vos activités personnelles dans la journée. Les agents de propreté sont recrutés tout au long de l année, mais aussi pour des remplacements l été et pendant les vacances scolaires. Avoir un véhicule car les horaires de travail limitent l utilisation des transports en commun. Consultez les adresses dans les rubriques «Nettoyage (entreprises)» des pages jaunes. Pensez-aussi à contacter les structures d aide à la personne qui proposent souvent de offres d emploi pour du ménage chez les particuliers. Voir la partie «Services à la personne» p. 27. Pensez-aussi aux petites annonces à déposer dans les boulangeries et commerces de proximité! CHER Onet - Bourges 7 chemin de Montboulin - 18000 BOURGES ASNIERES Tél : 02 48 24 67 46 - Fax : 02 48 24 64 16 Courriel : onet-bourges@onet-services.com EURE-ET-LOIRE Onet - Chartres 38 rue des Artisans - 28630 MORANCEZ Tél : 02 37 33 04 10 - Fax : 02 37 27 57 01 Courriel : ddivary@onet.fr INDRE Onet - Châteauroux 4 bis rue Michelet - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 07 48 49 - Fax : 02 54 07 70 04 Envoyer votre CV directement à l agence. INDRE-ET-LOIRE Onet - Tours 4-6 rue Georges Cuvier - ZI de Saint Avertin - BP 20412 37550 SAINT AVERTIN Tél : 02 47 27 10 21 - Fax : 02 47 28 49 36 Courriel : onet-tours@onet-services.com Accepte les mineurs à partir de 17 ans. 43

LOIR-ET-CHER Onet - Blois 9 rue des Arches - 41000 BLOIS Tél : 02 54 42 99 90 - Fax : 02 54 42 15 18 Envoyer votre CV directement à l agence. LOIRET Toutenet 40 bis rue Henri Pavard - 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE Tél : 02 38 43 09 99 - Fax : 02 38 88 05 72 Contact : Mme Denis - Courriel : c.denis@toutenet.com Avoir plus de 18 ans, ou 17 ans avec une autorisation écrite des parents. Avoir le permis B si possible. Envoyer votre CV et lettre de motivation début mai. Possibilité de travailler pendant les vacances scolaires (Toussaint, Noël, février et Pâques). Onet - Orléans ZI Ingré - Saint Jean de la Ruelle 8 rue Emile Leconte - 45140 INGRE Tél : 02 38 22 43 00 - Fax : 02 38 22 43 01 Postuler directement à l agence. Onet - Gien 37 rue du Puits tournant - 45500 POILLY LEZ GIEN Tél : 02 38 67 58 44 - Fax : 02 38 67 22 67 Courriel : onet-gien@onet-services.com Dans les petits commerces de ville ou les centres commerciaux, vous pouvez vous déplacer muni d un CV et d une lettre de motivation et demander à rencontrer le responsable du magasin en direct. Dans les hypermarchés et supermarchés, grands magasins ou centrales d achat, adressez un CV et une lettre de motivation au service ressources humaines. Vous pouvez trouver leurs coordonnées dans les rubriques «Supermarchés et hypermarchés», «Grands magasins» des pages jaunes. Rendezvous également sur les sites Internet des grandes enseignes, où vous pourrez trouver des offres d emploi et même postuler en ligne. Pensez aussi à visiter le portail de l emploi dans la grande distribution www.distrijob.fr Les inventaires Ils ont lieu généralement en janvier et/ou en juin, pendant la nuit. Chaque magasin recrute d après les candidatures spontanées reçues, ou via des réseaux professionnels et en passant par les services d une agence de travail temporaire. N hésitez pas à y déposer vos CV! Animateurs et démonstrateurs dans les supermarchés Pour promouvoir sur un stand, le lancement d un nouveau produit ou faire de la vente flash, soyez disponible surtout les vendredis ou samedis, en périodes de fêtes ou de soldes. Pour le salaire : SMIC horaire avec des indemnités de transport et/ou de repas. Profil : étudiant majeur. Les centres commerciaux, hyper ou supermarchés font appel à des sociétés référencées pour le recrutement d animateurs ou de démonstrateurs. Commerce - distribution - événementiel Les petits boulots dans ce secteur varient selon les saisons et notamment les périodes de fêtes (soldes, Noël, fête des mères, fête des pères, inventaires ). Ils demandent généralement d être disponible le vendredi, le samedi et parfois même le dimanche, d avoir la fibre commerciale ainsi qu une bonne présentation. Pour aider à la vente, à la caisse, aux livraisons, à la manutention, à l administration, aux inventaires, à la préparation des commandes, à l emballage des cadeaux 44 Quelques exemples de sociétés : ISS Accueil & Services - Charlestown Agence de Nantes 52 bis rue Paul Bellamy - 44000 NANTES Tél : 02 40 20 64 00 - Fax : 02 40 20 64 02 Courriel : accueilevent.nantes@charlestown.fr www.charlestown.fr Pour les départements du 28, 36, 37, 41 et 45. Recrutement pour des postes d animation en grande et moyenne surface, promotion des ventes (street marketing), hôte/hôtesse pour des salons, congrès et soirées. ISS Accueil & Services - Charlestown Agence? de Lyon 16 rue Crillon - 69006 LYON Tél : 04 72 77 16 54 ou 04 72 77 16 91 Fax : 04 78 42 43 54 Courriel : lyon@charlestown.fr - www.charlestown.fr Pour le département du 18. Chargée de recrutement : Mme Socié.

Pénélope 52 avenue Dauphine - 45100 ORLÉANS Tél : 02 38 56 00 76 - Fax : 02 38 51 03 62 Si vous souhaitez postuler pour un poste d hôte/hôtesse d accueil en entreprise - événementiel sur toute la région, contactez Mme Retore : e.retore@penelope.fr Pour postuler pour un poste d animateur / démonstrateur commercial sur toute la région contactez M. Daniel Henry : d.henry@penelope.fr Pour voir toutes les offres d emploi www.penelope.fr Hôtes et hôtesses Comme dans la grande distribution où l on propose des CDI ou des CDD pour étudiants à l année, les congrès ou les manifestations diverses sont pourvoyeurs de poste d hôtesse d accueil. De nombreuses offres sont disponibles dans ce secteur spécifique sur le site www.hotessejob.com (offres d emploi mixtes). Méfiance! Les offres pour des postes d hôtesse sont très nombreuses et souvent diffusées dans des journaux gratuits. Avant de prendre rendez-vous, lisez bien l annonce : elle doit être claire («Recherche hôtesse d accueil pour opérations événementielles, salons») et doit indiquer le nom de l entreprise. Si, au téléphone, votre contact reste vague sur le poste, ou au moindre doute, cherchez ailleurs! Commerce ambulant provisoire Avez-vous pensé à créer votre propre commerce ambulant provisoire? Ce type de petits boulots favorise l esprit d entreprise et permet de voir du pays (les sites touristiques en particulier). En contrepartie, être son propre patron impose bien sûr une certaine discipline (pas le temps de flâner sur les plages!) La vente de frites ou de fabrications «faites maison» entre dans la catégorie du commerce ambulant ou dit «non sédentaire». Les démarches et obligations sont les mêmes que pour un commerce classique et imposent d être majeur. Il faut par ailleurs : - faire une demande pour obtenir une carte de commerçant non sédentaire, à la préfecture ou à la sous-préfecture, - s inscrire au registre du commerce, dans les chambres de commerce et d industrie (prévoir des frais d inscription), - s adresser au service des Douanes pour l obtention d une licence de boissons. Vous trouverez auprès des préfectures et souspréfectures la liste départementale des foires et marchés. Plus de renseignements sur le site www.guichet-entreprises.fr Les sociétés de gestion de parcs des expositions ou centres de congrès peuvent aussi rechercher du personnel d accueil, de surveillance, mais elles sont souvent largement sollicitées et les postes ne se renouvellent pas facilement. Toutefois, vous trouverez leurs coordonnées dans la rubrique des pages jaunes «Séminaires, congrès (organisation)» ou «Communication événementielle». INDRE-ET-LOIRE Phone Régie 14 rue de la Tuilerie - 37550 SAINT AVERTIN Tél : 02 47 64 07 98 - Fax : 02 47 05 41 59 Courriel : tours.recrutement@phone-regie.com LOIRET Phone Régie 218 rue de Bourgogne - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 80 56 60 - Fax : 02 47 05 41 59 Courriel : orleans.recrutement@phone-regie.com Être majeur, avoir le sens du service, bonne présentation, bonne élocution et avoir un bon niveau d anglais. 45

portage du journal). Des postes sont à pourvoir toute l année sur un créneau horaire du matin (en général 6h30-10h), voire du soir (en général 17h - 21h). Le travail s effectue en extérieur, quelle que soit la météo, nécessite d avoir le sens du contact, une bonne présentation et une élocution convenable. Le public est généralement accessible, mais le matin, c est difficile pour tout le monde, alors quoi qu il arrive, gardez le sourire et restez dynamique! Télémarketing Ce secteur n est pas réputé facile : exigence de rentabilité commerciale, fatigue imposée par des journées complètes au téléphone. Mais l avantage si vous faites l affaire, c est que l on vous rappelle tout au long de l année pour les périodes de forte activité. Les jobs dans les centres d appels ou dans le téléservice s adressent surtout à des étudiants ayant une certaine aisance dans les relations commerciales et un minimum de disponibilité, même si les horaires sont souvent modulables. Pensez également aux entreprises d études de marché : sondage d opinion, enquête de satisfaction Vous trouverez les coordonnées des entreprises de ce domaine professionnel dans les pages jaunes, rubriques «Marketing téléphonique», «Centres d appels (prestataires)», «Études de marché» ou sur www.fichentreprise.com Distribution de journaux et de tracts. La distribution d imprimés est un travail d appoint qui permet d avoir une certaine autonomie et de prendre l air, mais nécessite d être majeur et d avoir un véhicule. Vous pouvez consulter les rubriques «Distribution d imprimés», «Journaux» des pages jaunes. Rendez-vous également sur le site Internet www.adrexo.fr rubrique «Nos offres d emploi» pour découvrir les annonces d offres d emploi et postuler dans la France entière. Consultez également dans ce guide la partie «Les journaux d annonces gratuits» p. 65. Il est possible de distribuer des journaux gratuits dans différentes villes de la région (pensez également à votre quotidien payant en contactant le service de INDRE-ET-LOIRE La Tribune de Tours 19 rue Mirabeau - 37000 TOURS Tél : 02 47 61 24 60 Courriel : tribuneorleans.admin@orange.fr LOIRET La Tribune d Orléans 33 boulevard Rocheplatte - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 52 95 54 Courriel : tribuneorleans.admin@orange.fr Adrexo 50 rue de la Bâtardière - 45140 ST JEAN DE LA RUELLE Tél : 02 38 72 72 31 - Fax : 02 38 72 23 64 Courriel : pour postuler à cette agence : adx118@spir.fr Pour postuler à l agence de Montargis : adx107@spir.fr Avoir le Permis B et un véhicule obligatoirement. Offres de jobs toute l année en CDD à temps partiel. Entreprises et administrations Les emplois dans ces secteurs sont divers : les postes à l usine (assez accessibles), les travaux de bureau, l accueil, le standard, etc. Les employeurs potentiels sont nombreux et variés : à vous de faire le tri, et surtout, de trouver celui qui n a pas encore recruté! Avoir un parent dans l entreprise ou dans l administration dans laquelle vous postulez est un atout bien sûr. Des annuaires d entreprises peuvent être mis à la disposition du public dans certaines Chambres de Commerce et d Industrie. Ils permettent de rechercher et de cibler les entreprises par secteurs d activités. Vous pouvez également consultez www.ficheentreprise.com notamment pour les départements dont les CCI ne proposent pas la consultation d annuaires. Ce site contient entre autres le fichier des entreprises de la région Centre inscrites au Registre du commerce et des sociétés. Il permet de rechercher les entreprises par secteur d activité, par zone géographique, etc. Accès à des informations utiles, telles que l effectif de l établissement et les noms des principaux responsables, ainsi que les 46

coordonnées complètes de l entreprise. Consultez également dans ce guide la partie «Annuaires» p. 6 (pour repérer des entreprises) et les sites Internet des grandes entreprises (pour trouver des offres). CHER CCI Esplanade de l Aéroport - BP 54 18001 BOURGES Cedex Tél : 02 48 67 80 80 - Fax : 02 48 67 80 99 Courriel : infos@cher.cci.fr - www.cher.cci.fr du lundi au vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h. Vous pourrez consulter des annuaires d entreprises au service Observatoire des entreprises. EURE-ET-LOIR CCI 5 bis avenue Marcel Proust - CS 80062 28008 CHARTRES Cedex Tél : 02 37 84 28 28 - Fax : 02 37 84 28 29 Courriel : contact@cci28.fr - www.cci28.fr du lundi au jeudi : 8h30-12h et 13h30-17h30, vendredi : 8h30-12h et 13h30-17h. Vous pourrez consulter l annuaire des entreprises à l accueil. INDRE CCI 24 place Gambetta - 36028 CHÂTEAUROUX Cedex Tél : 02 54 53 52 51 - Fax : 02 54 34 17 77 Courriel : contact@indre.cci.fr - www.indre.cci.fr du lundi au vendredi : 8h30-12h et 13h30-17h. Vous pourrez consulter l annuaire des entreprises au service fichier. INDRE-ET-LOIRE Le site www.sesame-emploi.fr géré par la CCI de Touraine contient des offres d emploi. Vous pouvez également y déposer un CV ou enregistrer une alerte pour recevoir des offres. LOIR-ET-CHER CCI Maison des entreprises 16 rue de la Vallée Maillard - 41018 BLOIS Cedex Contact : Mme Daviaud : adaviaud@loir-et-cher.cci.fr ou 02 54 44 64 34 Vous pouvez consulter les offres d emploi sur www.loir-et-cher.cci.fr rubrique «Infos pratiques» > «Recrutement». Les banques/assurances/mutuelles Souvent, les enfants des employés sont prioritaires. Mais, en fonction des établissements, des opportunités peuvent s offrir à vous. Nous ne citons ici que quelques sites Internet à titre indicatif, à vous de compléter ces données. N hésitez pas à contacter aussi les établissements dont vous êtes client. Faites vos demandes dès le mois de janvier. Pour découvrir les offres d emploi et postuler dans les banques - Crédit Agricole : www.ca-centre-recrute.fr - Société Générale : www.careers.societegenerale.com rubrique Postuler», - Caisse d Épargne : www.recrute.caisse-epargne.com affinez votre recherche dans la rubrique «Trouver un poste en quelques clics», - Crédit Mutuel : www.creditmutuel.fr rubrique «Recrutement», - La banque Postale : www.labanquepostale.fr rubrique «Nous rejoindre» puis «Étudiants», - LCL : www.lcl.com espace «Étudiant» puis «Job de vacances», - La BNP Paris Bas : www.bnpparibas.com rubrique «Emploi et carrières», - AXA : carrieres-fr.axa.com rubrique «Postuler», - CIC : www.cic.fr espace «Recrutement». Pour découvrir les offres d emploi et postuler dans les assurances et les mutuelles - AVIVA : www.aviva.fr rubrique «Le groupe aviva» puis «Carrières», - Groupama GAN : www.groupama-gan-recrute.com rubrique «Postuler» ou «Nous rejoindre», - GMF : www.gmf.fr rubrique «Espace emploi», - Générali : www.generali.fr/carrieres - MAAF : www.maaf.fr rubrique «Groupe MAAF et recrutement» (tout en haut de la page.), - MMA : www.mmarecrute.fr - Harmonie Mutuelle (ancien Groupe SPHERIA Val de France) : www.svf.fr rubrique «Le groupe» puis «Recrutement». Les mutuelles étudiantes LMDE (La Mutuelle des Étudiants) Tél : 0969 369 601 - www.lmde.com La LMDE recrute tous les ans des conseillers sécurité sociale et mutuelle ainsi que des responsables de sites. Les postes sont réservés aux étudiants. CDD en temps partiel ou temps complet, de mi-juin à octobre. Envoyer vos candidatures (CV avec photo et lettre de motivation) par mail ou par courrier à l une des agences ou permanences la plus proche de chez vous dès le mois de janvier. INDRE-ET-LOIRE, INDRE, LOIR-ET-CHER Agence LMDE 4 bis rue Paul Louis Courier - 37000 TOURS Courriel : fbermell@lmde.com 47

LOIRET, CHER, EURE-ET-LOIR Agence LMDE 9 boulevard de Verdun - 45057 ORLÉANS Cedex Courriel : abylokow@lmde.com Permanence LMDE Campus Hall de la Maison des étudiants 45100 ORLÉANS LA SOURCE Ouverture de septembre 2011 à mai 2012. SMECO Société Mutualiste des Étudiants du Centre-Ouest La SMECO recrute des étudiants chaque année pour les mois de juin à octobre. Postes de délégués mutualistes ou de managers opérationnels réservés aux étudiants (suivre des études de commerce est un plus). Poste en agence ou sur le campus. Permis non nécessaire. Faire une pré-inscription sur le site www.smeco.fr lors de la campagne de recrutement en mars-avril. Un rendez-vous vous sera ensuite proposé pour un entretien d embauche téléphonique. Les mairies et communautés de communes Pour les communes dotées d un fort attrait touristique et pour pallier aux congés du personnel, le recrutement est important et diversifié pendant la période estivale : sport, animation, culture, services techniques, entretien Avoir le permis de conduire peut être recommandé, mais pas obligatoire. Il faut être en bonne condition physique et accepter le travail en extérieur. Les travaux sont variés et permettent d avoir une autre vision de la ville dans laquelle vous vivez. Ces postes sont souvent réservés en priorité aux jeunes habitants de la commune ou de la communauté de commune. Envoyez votre CV et lettre de motivation à l attention du Maire ou du Président de la communauté de communes entre février et mai pour travailler pendant les vacances d été. Si possible, être disponible pour les mois de juillet et août. Surveillez aussi les petites annonces dans les journaux locaux, les sites web des villes et pensez à aller sur les sites spécialisés comme www.emploi-territorial.fr www.publicjob.fr mars pour connaître les éventuelles offres d emploi pour travailler l été. Le recrutement des postes de guichetiers se fait via des agences d intérim essentiellement. Des postes de facteur et autres sont également disponibles tout au long de l année sur le site www.laposterecrute.fr SNCF La SNCF propose généralement des postes qui exigent d avoir le Bac, le statut étudiant et d être majeur. Postes d agent commercial vente et accueil, agent commercial trains (contrôleur), ou agent de maintenance du matériel SNCF. Être disponible de préférence deux mois consécutifs pendant les vacances scolaires. Écrire directement au responsable des Ressources Humaines de l établissement qui vous intéresse en décembre - janvier ou déposer votre candidature aux guichets des gares. Les candidats retenus pour des postes commerciaux recevront une formation de 15 jours pendant les vacances d avril. Un site pour le recrutement a été mis en place et propose de nombreux postes à pourvoir. Vous pouvez également postuler en ligne en créant votre propre espace candidat sur www.emploi.sncf.com Renseignez-vous aussi auprès des agences d intérim qui peuvent parfois proposer des postes de guichetiers au sein des gares. Électricité Réseau Distribution France (ERDF) - Gaz Réseau Distribution France (GRDF) Une priorité est donnée aux enfants majeurs des employés. Les postes nécessitent souvent le permis de conduire. Pour GRDF, il s agit de postes de releveur de compteurs (permis obligatoire). Les recrutements se font essentiellement via des agences d intérim ou via les sites www.edfrecrute.com rubrique «Toutes nos offres» et www.gdfsuez.com rubrique «Travailler chez GDF SUEZ» > «Comment nous rejoindre?». Vous aurez alors accès aux offres d emploi et pourrez postuler en ligne. La poste La poste recrute, principalement durant la période estivale, des saisonniers, en tant que facteur ou qu employé dans les centres de tri. Avoir le permis de conduire. Contactez les plateformes de distribution du courrier ou les centres de tri les plus proches de chez vous : retrouvez leurs coordonnées dans les pages jaunes rubrique «Envoi et distribution de courrier, de colis». Renseignez-vous courant février/ 48

Quels que soient votre Age et votre situation, le CRIJ et 70 PIJ et BIJ en region Centre vous accueillent toute l'annee! accueil personnalisé, anonyme et gratuit informations précises et vérifiées, sur tous les sujets de la vie quotidienne ateliers d info, expositions, stands, débats, conférences, jeux pédagogiques, etc. accompagnement à la recherche d info et au montage de projet. Pour en savoir plus et connaître l adresse du lieu d accueil le plus proche de chez vous, retrouvez-nous sur www.informationjeunesse-centre.fr Facebook et Twitter! ou au Centre Régional Information Jeunesse CRIJ : 3-5, bd de Verdun à Orléans tél : 02 38 78 91 78 crij@ijcentre.fr

Petits boulots à l étranger Aaah l aventure Partir sous d autres cieux, faire des rencontres et tester son autonomie! Rien de tel pour quitter progressivement le cocon familial. Mais attention : il faut, encore plus que pour toute autre recherche d emploi, savoir s organiser. Et oser franchir les obstacles de la langue ou des barrières administratives. Mais sachez que c est faisable et tellement enrichissant! Pour travailler à l étranger, il est préférable de parler anglais ou une autre langue étrangère. Les secteurs d emploi les plus porteurs sont l hôtellerierestauration, le tourisme et l animation, les travaux agricoles et le séjour au pair. S interroger avant le départ Quelles sont les formalités et les démarches? Commencez vos démarches très tôt (6 mois avant le départ). Certaines formalités peuvent demander un long délai. Jobs dans l Union européenne : carte d identité ou passeport si vous êtes ressortissant européen. Jobs hors Union européenne : passeport valide et visa de travail, plus ou moins facile à obtenir (prévoir un délai). Pour l Argentine, l Australie, le Canada, la Corée du Sud, le Japon, la Nouvelle-Zélande, Singapour et Taïwan, le Visa Vacances Travail (Working Holiday Visa) simplifie les démarches. - http://pvtistes.net : informations et offres, - www.mfe.org : rubrique «Bien préparer son départ», - www.diplomatie.gouv.fr : rubrique «Accueil» > «Les Français à l étranger» > «Travailler à l étranger». Santé : Protection sociale : en fonction de votre statut et des pays. Carte européenne d assurance-maladie : contactez votre centre de sécurité sociale. Vaccinations : chaque pays a sa réglementation. Se renseigner au moins 3 mois avant. - www.ameli.fr : rubrique «Vous êtes assurés» > «Vacances en Europe», - www.mfe.org : rubrique «Bien préparer son départ», 50

- www.cfe.fr : caisse des Français de l étranger. Comment vivre à moindre coût sur place? moyens de transport, hébergement Comment rechercher un petit boulot? Quelles sont les opportunités (secteurs, périodes )? Quelles sont mes compétences? Trouver l information Le réseau Information Jeunesse et le centre d information Europe Direct du CRIJ Vous pouvez consulter ou vous procurer le guide «Destination Europe au départ de la région Centre» dans le réseau Information Jeunesse et sur le site Internet www.informationjeunesse-centre.fr Vous y trouverez une mine d informations pratiques pour vous aider dans vos projets de mobilité : formalités administratives avant le départ et pistes pour trouver un petit boulot. (coordonnées des structures Information Jeunesse p. 58 ou sur le site.) Le réseau Information Jeunesse et le centre d information Europe Direct du CRIJ à Orléans vous proposent également une large documentation pratique sur l Europe. Le site Internet propose une sélection de sites pour vous aider dans votre projet de job d été à l étranger. Rubrique «Europe» : «L Europe des jeunes» (accessible également sur votre smartphone). Centre d information Europe Direct région Centre 3-5 boulevard de Verdun - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 78 91 78 - Fax : 02 38 62 70 22 Courriel : europe-direct@ijcentre.fr www.informationjeunesse-centre.fr Espace accessible aux horaires d ouverture du CRIJ (voir p. 49 ou 63). Classeur d offres de petits boulots à l étranger consultable sur place. Ateliers d information sur la recherche de jobs à l étranger plusieurs fois dans l année (consultez le programme d animation du CRIJ sur place ou sur le site Internet). Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 8.21 «Travailler à l étranger», Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 8.212 «Travailler dans l Union européenne», Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 8.23 «Partir au pair à l étranger», Et les 25 fiches Pays Actuel Cidj et Actuel Centre. Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Le Pôle emploi International Centre Agence de services spécialisés Le Mirabeau 50 rue Tudelle - 45100 ORLÉANS Courriel : eei.orleans@pole-emploi.fr www.pole-emploi-international.fr Tél : 02 38 60 96 97 ou 02 38 60 96 98 Fax : 02 38 60 67 84 L équipe du Pôle emploi international vous offre, en un lieu unique, l ensemble des services pour vous aider dans votre projet de mobilité : - informations et conseils aux candidats à la mobilité internationale : validation du projet, aide à la préparation du départ (sur rendez-vous), - espace documentaire, - offres d emploi à l étranger, - ateliers mensuels d information («Travailler à l étranger», «Travailler au Royaume-Uni ou en République d Irlande», «Travailler au Canada» et «Rédiger son CV, ses lettres de candidature et préparer un entretien de recrutement en anglais»), - aide à la rédaction de CV en anglais. Sites d offres d emploi et de conseils - http://www.pole-emploi-international.fr - http://ec.europa.eu/eures La Maison des Français de l Étranger - MFE 27 rue de la Convention (entrée au 48 rue de Javel) 75015 PARIS Tél : 01 43 17 60 79 - Fax : 01 43 17 84 67 Courriel : mfe@mfe.org - www.mfe.org accueil du public du lundi au vendredi : 14h - 17h. Permanence téléphonique de renseignements : 9h30-12h30 du lundi au vendredi. C est un service du ministère des Affaires étrangères et européennes qui a pour mission d informer tous les français envisageant de partir vivre ou travailler à l étranger. La MFE propose notamment des ateliers gratuits sur rendez-vous afin de rédiger un CV et une lettre de motivation dans une langue étrangère. Téléchargez gratuitement sur le site ou consultez sur place le «Livret du français à l étranger», véritable vade-mecum de l expatriation, et l annuaire des ambassades et consulats étrangers en France. Le Club TELI BP 88-74600 SEYNOD Tél : 04 50 52 26 58 - Fax : 04 50 52 10 16 Courriel : contact@teli.asso.fr - www.teli.asso.fr (formulaire de contact sur le site) 10h - 12h et 14h - 17h. Le Club TELI apporte son aide, ses conseils, ses petites annonces, son expérience pour accompagner ses adhérents qui veulent partir à l étranger. L adhésion ouvre droit à l accès aux magazines et newsletters, forums de discussions afin de développer un réseau de contacts utiles à votre projet. Prix de l adhésion : 40 par an. 51

Quelques sites Internet ATTENTION : la liste de ces sites n est pas exhaustive. Elle permet juste de vous donner des pistes. - www.ciee.org : informations diverses pour vous aider dans votre recherche de jobs aux USA (site en anglais), - www.cursusmundus.com : informations (en français) pour tous vos projets de départ pour l étranger (études, jobs, stages, volontariat ), - www.tresor.economie.gouv.fr/pays : informations économiques et commerciales par pays, information pratiques sur l expatriation, - www.eurojob.fr : jobs à l étranger dans l hôtellerie, en entreprises, jobs d été, séjours au pair, stages en Grande-Bretagne, Ecosse et Irlande, - www.europages.com : annuaire d entreprises des pays d Europe, - www.ec.europa.eu/eures : portail européen sur la mobilité de l emploi (informations sur les possibilités d emploi et de formation, offres de jobs), - www.europa.eu/youth : portail européen de la jeunesse, accès à une liste de sites de jobs pour chaque pays, - www.europass-france.org : permet de valider ses expériences professionnelles à l étranger, en vue d un futur emploi, - http://europass.cedefop.europa.eu : propose un modèle européen de CV élaboré en collaboration avec les gouvernements de l UE, les employeurs et les syndicats. Permet également d évaluer ses compétences en langues, - www.touteleurope.eu : pour savoir ce qu il en est de vos droits en Europe, - http://fr.kompass.com : annuaire d entreprises françaises et internationales, - www.wayp.com : pages jaunes dans le monde, - www.summerjobs.com : moteur de recherche de jobs à l étranger, - www.keljob.com - www.monster.fr/geo/siteselection - www.anyworkanywhere.com - www.seasonworkers.com Etc. Bons plans - la carte étudiante ISIC (carte étudiante internationale pour les étudiants, lycéens, collégiens et toutes personnes en formation à temps complet), pour bénéficier de nombreuses réductions www.isic.tm.fr - www.hihostels.com : auberges de jeunesse dans le monde, - l échange international de logements étudiants (site en anglais) www.casaswap.com - le permis de conduire www.mfe.org (rubrique «L expatriation de A à Z»). Les secteurs qui recrutent le plus à l étranger Hôtellerie-restauration Secteur où les jobs sont les plus faciles à trouver, surtout sans expérience. - www.lhotellerie-restauration.fr - http://fr.eurohoteljobs.com - www.caterer.com Travaux agricoles Fruits et légumes au Royaume-Uni et en Australie, cueillette de pommes au Canada, récolte de fraises, salades et oignons au Danemark Attention : travail physique! - www.fruitfuljobs.com - www.pickingjobs.com Et aussi : - www.wwoof.fr/monde - www.wwoof.org Le «wwoofing» ou «Willing Workers on Organics Farms» est un moyen de voyager et de travailler dans des fermes biologiques, en échange du logement et de la nourriture. Tourisme et animation Postes d accompagnateurs, hôtes, animateurs Un bon niveau dans la langue du pays, voire dans d autres langues, peut être exigé. - www.animjobs.com : offres en France et à l étranger, - www.leisurejobs.com : tourisme et loisirs en Europe, - www.adventurejobs.co.uk : jobs dans des centres de vacances. Pensez-y : les agences et associations qui organisent des séjours linguistiques à l étranger peuvent rechercher des accompagnateurs pour assurer la responsabilité du groupe qu ils convoient et l organisation sur place du séjour. Vous trouverez des organismes sur www.unosel.org ou www.loffice.org Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 7.6 «Les séjours linguistiques à l étranger». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. 52

Les séjours au pair Ils sont un excellent moyen de parfaire sa connaissance d une langue étrangère, de s ouvrir à une autre culture et de se faire des amis dans un autre pays. A condition d apprécier les enfants, bien sûr Les séjours au pair sont généralement effectués par des jeunes filles, vers qui les familles accordent plus facilement leur confiance pour la garde des enfants. Mais, les garçons peuvent aussi proposer leurs services (ils trouveront toutefois plus facilement en Grande-Bretagne ou aux Pays-Bas plutôt qu aux États-Unis). Une famille vous accueille pour 6 mois ou 1 an (2-3 mois pendant les vacances d été mais ces formules sont plutôt rares, 12 mois minimum aux États-Unis) en contre-partie d une garde d enfant et de tâches ménagères. Âge requis : 18-30 ans. Vous êtes nourri, logé et vous recevez de l argent de poche. Il existe des sites Internet d annonces entre candidats et familles, par exemple www.aupair-world.net Cependant soyez vigilant, attention aux conditions de travail et aux arnaques. Contactez les organismes de placement référencés dans la fiche Cidj citée ci-dessous. Leurs services sont payants et correspondent généralement aux frais de dossier ou d inscription. Fiche Actuel Cidj n 8.23 «Partir au pair à l étranger». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. - www.iapa.org : International pair association. - www.ufaap.org : Union française des agences au pair. Contacts en région Centre Calvin Thomas Organisation - Euraupair Bureau national 39 rue Espariat - 13100 AIX EN PROVENCE Tél : 04 42 91 31 01 - Fax : 04 42 91 30 80 Courriel : courrier@calvin-thomas www.calvin-thomas.com Contact en région Centre : Mme Launay Tél : 06 15 84 03 22 Courriel : loudepomeranie@yahoo.fr - public : jeunes filles âgées de 19 à 26 ans inclus, - destination : États-Unis (séjour d 1 an), - frais d inscription : 85, - frais de placement : 450 (à verser au moment du placement), - rémunération : 195,75 $ par semaine, - billets d avion aller-retour, assurance et stage de 5 jours à New-York couverts par la famille d accueil, - conditions : avoir le baccalauréat, le permis B, une connaissance fonctionnelle de l anglais, avoir une bonne expérience et aimer s occuper des enfants âgés de 3 mois à 14 ans, être soucieuse de leur développement, être consciencieuse. Être en bonne santé et ne pas fumer, être mûre, responsable, énergique et enthousiaste. Fille au pair et séjour linguistique Petites Merveilles 118 rue des 3 Fossés 45380 LA CHAPELLE SAINT MESMIN Tél : 02 38 54 86 81 Courriel : contact@petitesmerveilles.fr www.petitesmerveilles.fr - public : jeunes filles ou jeunes hommes âgés de 18 à 29 ans, selon la destination, - destinations : États-Unis, Espagne et Majorque, Royaume-Uni, Irlande, Chine (séjours de 6 mois à 1 an pour la Grande-Bretagne ou l Irlande, séjour d 1 an pour les États-Unis), - frais de placement : 350 pour un séjour de 6 mois maximum, 400 pour un séjour de 6 à 12 mois, - rémunération : variable selon la destination, - billets d avion aller-retour et frais scolaires couverts par la famille d accueil, - conditions : avoir le baccalauréat et le permis B pour les séjours aux États-Unis. Avoir une connaissance fonctionnelle de l anglais. Avoir une bonne expérience (4 mois et demi au minimum) accompagnée de deux recommandations en garde d enfants ainsi qu une lettre de moralité prouvant vos capacités d au moins un employeur ou professeur. Aimer s occuper d enfants âgés de 10 mois à 14 ans. Avoir le BAFA est un avantage. Être soucieux du développement des enfants et être consciencieux. Être en bonne santé et ne pas fumer, être responsable, énergique et enthousiaste. Montrer une réelle motivation pour s engager sur un séjour d une année aux États-Unis. 53

Travailler en Grande-Bretagne Les jobs occasionnels sont très nombreux du fait de la flexibilité du marché du travail. Pour toutes les informations relatives aux conditions de travail, consultez le site http://ec.europa.eu/eures rubrique «Vivre et travailler». Le Consulat de France à Londres met en garde les jeunes français qui font appel à des agences de placement au départ de la France pour trouver un emploi et un logement, car certaines n offrent pas les prestations promises. Pour tous les renseignements concernant les séjours en Grande-Bretagne, vous pouvez consulter le site du Consulat général à Londres www.ambafrance-uk.org Où chercher? Pôle emploi international Informations et coordonnées en région Centre : voir p. 51. Job Centre Plus (Agence britannique nationale pour l emploi) www.gov.uk/browse/working/finding-job : offres de jobs, informations sur les droits du salarié, la rémunération, etc. Centre Charles Péguy Association à but non lucratif qui aide les jeunes français souhaitant venir travailler en Grande- Bretagne, plus particulièrement à Londres. Accompagnement dans les recherches d emploi et de logement. Modalités d adhésion : être âgé de 18 à 30 ans, être citoyen français, rester 2 mois minimum en Grande- Bretagne. Cotisation annuelle : 60. http://centrecharlespeguy.wordpress.com Journaux en ligne The Daily Telegraph http://jobs.telegraph.co.uk The Guardian http://jobs.guardian.co.uk The Independent http://ijobs.independent.co.uk The Times http://jobs.thetimes.co.uk The Daily Mail http://jobs.dailymail.co.uk Sites Internet (en anglais) - hôtellerie-restauration www.hoteljobswop.com www.hcareers.co.uk - sports et loisirs www.hotel-jobs.co.uk www.caterer.com www.natives.co.uk www.seasonal-jobs.com www.leisureopportunities.co.uk - tourisme www.traveljobsearch.com http://jobs.travelweekly.co.uk - cueillette www.fruitfuljobs.com www.pickingjobs.com Pages jaunes britanniques www.yell.com : annuaire de toutes les entreprises et sociétés britanniques. À savoir Formalités administratives www.mfe.org Sécurité sociale : pour travailler en Grande-Bretagne, vous devez posséder un numéro d assuré social, le «National Insurance Number». Pour connaître les démarches à effectuer, renseignez-vous sur le site www.gov.uk/browse/tax/national-insurance (site en anglais). Réglementation du travail : la limite hebdomadaire du travail est fixée à 48 h pour les travailleurs âgés de plus de 18 ans (40 h pour les 16-18 ans). Il n existe pas de législation sur les heures supplémentaires. Plus d infos sur www.acas.org.uk (site en anglais) et sur http://ec.europa.eu/eures Logement Fiches Actuel Cidj et Actuel Centre n 8.616 «Royaume-Uni». Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. Le CV en anglais A l inverse du CV français, le CV britannique peut dépasser la simple page. On peut y noter plus de détails, tout en restant sobre et synthétique. Les phrases doivent être courtes. A- Personal Details (état civil) Prénom nom, adresse, téléphone, courriel, date de naissance, nationalité - indiquez l initiale de votre pays d origine avant le code postal. Ex : F-45000 Orléans, - pour le numéro de téléphone et si vous postulez de France, remplacez le 0 par l indicatif +33. Ex : si votre numéro commence par 02 38 89, indiquez : +33 2 38 89 B- Professional objective (objectif de carrière) Indiquez le titre du poste que vous souhaitez exercer. C- Education (formation) Précisez les différentes formations et qualifications que vous avez reçues, de la plus récente à la plus ancienne. Nom de l établissement, diplôme français + équivalence en anglais, durée de la formation. Exemple : une licence en économie sera mentionnée de la façon suivante : «Bachelor s degree in economics». Enumérez vos stages : nom de l entreprise, lieu, durée, qualification acquise. 54

Correspondance des diplômes Brevet des collèges : GCSE s (General Certificate of Secondary Education) CAP/BEP : NVQ - National Vocational Qualification Bac : A levels Bac technologique ou professionnel : BTEC National Diploma (Business and Technology Education Council) DUT/BTS : BTEC Higher National Diploma or Certificate Licence : Bachelor s degree in Arts (BA - pour la littérature, les sciences sociales, les langues), Bachelor s degree in Science (BS - pour les mathématiques, la physique, l informatique ) Master : Postgraduate Diploma ou Master s degree Doctorat : PhD ou Doctor s degree Mentions : Très bien : First Class Honours Bien : Second Upper Class Honours Assez bien : Lower Class Honours D- Work Experience (expérience professionnelle) Exposez dans l ordre chronologique les divers emplois que vous avez occupés, en donnant pour chacun la date, le nom de l entreprise et son adresse. Détaillez vos fonctions, la nature de vos responsabilités et les tâches confiées. E- Professional skills ou Special skills ou encore Languages and IT skills (compétences professionnelles) Dans cette partie, vous développez vos compétences et aptitudes en matière de langues étrangères et maîtrise de logiciels. Soyez le plus honnête possible concernant votre niveau de langue. - langues étrangères «Foreign Languages», - langue maternelle : «Mother tongue», - bilingue français/anglais : «Bilingual french/ English», - bonne maîtrise à l oral et à l écrit : «Good skills, both written and oral», - anglais courant : «Fluent English», - bonne connaissance de l anglais : «Good knowledge of English», - anglais intermédiaire : «Moderate English», - pratique de l anglais comme langue de travail : «Working knowledge of English», - connaissances de base de l anglais : «Basic English». Listez les logiciels informatiques que vous savez utiliser en utilisant «Competent in» (maîtrise) ou «Notions of» (notions). F- Additional information (divers) Indiquez dans cette partie si vous possédez le permis de conduire, vos centres d intérêt et vos activités extra-professionnelles. Les britanniques accordent une importance particulière à cette rubrique. Vos loisirs, notamment le sport, ainsi que les activités associatives constituent un bon indicateur de votre tempérament et de votre ouverture aux autres. G- Réferences (références) Donner le nom de deux ou trois ex-employeurs qui pourront vanter vos compétences professionnelles. Cover letter : la lettre de motivation Pour réaliser une bonne lettre de motivation www.studya.com/lettre_motivation/vocabulaire_anglais.htm Autres pays Pour plus d informations : Fiches Pays Actuel Cidj et Actuel Centre. Les fiches Actuel Cidj et Actuel Centre sont consultables au PIJ, BIJ ou CRIJ près de chez vous. La liste des sites est, bien sûr, non exhaustive. Allemagne Sites d offres www.connexion-emploi.com : site emploi francoallemand, offres d emploi, conseils CV et carrière, www.athenajob.de : bourse franco-allemande de l emploi, www.ofaj.org : Office franco-allemand pour la jeunesse (Ofaj). Offres d emploi dans l animation ou pour des postes de jeunes filles ou jeunes hommes au pair, www.students-at-work.de : informations de la jeunesse syndicale destinées aux étudiants, avec des liens vers des sites d offres de jobs et de stages, www.studentenvermittlung.de : bourse d échange pour les entreprises et les étudiants, avec des offres pour étudiants, des stages, des places d assistant. www.arbeitsagentur.de : le Bundesagentur für Arbeit gère les jobs d été répartis sur tout le territoire allemand. Ces emplois demandent en général de bonnes connaissances en allemand et, si possible, de l expérience. Conditions : être âgé de 18 à 30 ans et être inscrit dans un lycée ou un établissement d enseignement supérieur. La durée du job est de 2 mois minimum. Les postes offerts se situent pour la plupart dans les secteurs de l agriculture, de l hôtellerie et de la restauration. Conseils sur les différentes façons de trouver un travail et un logement, d apprendre la langue allemande. www.cidal.diplo.de : Centre d information sur l Allemagne. A la rubrique «Publications», consultez la brochure «Emploi et Stages» : recherche d un emploi ou d un stage, placement au pair, journaux allemands proposant des offres d emploi, annuaires d entreprises, manifestations (salons, forums, journées de rencontre demandeurs d emploi/ entreprises ). 55

Australie Pour faire votre demande de Visa Vacances Travail en ligne www.immi.gov.au/e_visa/working-holiday.htm Sites d offres www.coastshop.com.au/jobs www.gumtree.com.au Chambre de commerce et d industrie francoaustralienne www.facci.com.au Pour plus de détails sur le marché local de l emploi Sydney www.cityofsydney.nsw.gov.au Melbourne http://employment.melbourne.vic.gov.au Ambassade de France à Canberra www.ambafrance-au.org : informations pour préparer son séjour (formalités administratives, installation, logement, emploi, formation, éducation ). Nouvelle-Zélande Pour faire votre demande de Visa Vacances Travail en ligne www.immigration.govt.nz Journaux publiant des offres www.nzherald.co.nz www.edgazette.govt.nz www.careers.govt.nz : conseils pratiques pour la recherche d emploi, bases de données de métiers avec description du secteur et liens utiles pour trouver des annonces, www.wwoof.co.nz : wwofing en Nouvelle-Zélande, www.picknz.co.nz : site d aide à la recherche d emploi saisonnier dans le secteur agricole, ne propose pas directement d offres, explications des opportunités de travail pour les ressortissants étrangers, www.seasonalwork.co.nz : offres d emploi saisonnier essentiellement dans les secteurs de l hôtellerie, de l agriculture, du bâtiment et de la santé, explications des formalités pour les ressortissants étrangers. Ambassade de France à Wellington www.ambafrance-nz.org : informations pratiques sur le pays, indications et conseils pour préparer son départ et réussir son installation. Canada/Québec Pour faire votre demande de Visa Vacances Travail en ligne www.canadainternational.gc.ca/france : rubrique «Expérience internationale» > «Canada» > «Vacances-Travail (PVT)». Au Québec, des jobs saisonniers sont essentiellement proposés dans le tourisme, le sport, les loisirs et l agriculture www.francequebec.fr www.wwoof.ca : wwoofing au Canada. Ambassade de France au Canada www.ambafrance-ca.org : rubrique «S installer au Canada» : informations pour préparer son séjour (formalités administratives, installation, logement, emploi ). Espagne Site du Service public de l emploi www.sepe.es Sites spécialisés dans l emploi www.monster.es www.infoempleo.com www.trabajos.com www.laboris.net Sites d offres d emploi en intérim www.manpower.es www.adecco.es Journaux publiant des offres www.elpais.com : El País, www.abc.es : ABC, www.elmundo.es : El Mundo, www.elperiodico.com : El Periódico. Sites de la chambre de commerce et d industrie www.lachambre.es : Madrid, www.camarafrancesa.es : Barcelone. Union des Français de l étranger www.ufe-espagne.com Ambassade de France à Madrid www.ambafrance-es.org : formalités administratives, conseils pratiques, conseils aux voyageurs, bourse à l emploi. Italie Sites d offres d emploi www.lavoro-in-italia.com : offres d emploi par région et par province, www.chambre.it : chambre française de commerce et d industrie en Italie. Les sites des quotidiens ou hebdomadaires www.corriere.it : Corriere della Serra, www.repubblica.it : La Répubblica, www.ilmessaggero.it : Il Messaggero. La plupart des jobs proposés sont saisonniers et s exercent principalement dans l agriculture www.agricolturaweb.com www.informagiovani.it www.secondamano.it Ambassade de France à Rome www.ambafrance-it.org : informations pour préparer son séjour en Italie, formalités administratives, installation, conseils. 56

- LIVRES ET ORDINATEURS GRATUITS - AIDES AUX TRANSPORTS ET ÉQUIPEMENTS PROFESSIONNELS - VOYAGES À L ÉTRANGER - SORTIES À PRIX RÉDUITS... Création : Conseil régional du Centre - Crédit photo : G. Aresteanu - Juillet 2012 www.regioncentre.fr 57

LIEUX RESSOURCES EN RÉGION CENTRE 1. Le réseau Information Jeunesse 2. Les agences Pôle emploi 3. Les journaux d annonces gratuits 1.Le réseau information jeunesse Les jeunes en recherche de petits boulots peuvent s adresser au réseau Information Jeunesse. Tous les Bureaux et Points Information Jeunesse (BIJ et PIJ) mettent à leur disposition des informations utiles et gratuites, sur support papier ou via Internet. Bon nombre de ces structures proposent également des annonces de petits boulots. Toutes offrent un accès Internet gratuit. Attention : les coordonnées et les horaires des BIJ et PIJ sont susceptibles de changer. Pour trouver la structure la plus proche de chez vous, vous pouvez aussi consulter le site Internet www.informationjeunesse-centre.fr CHER BUREAU INFORMATION JEUNESSE Halle Saint-Bonnet - 1er étage 8 boulevard de la République - 18000 BOURGES Tél : 02 48 24 77 19 - Fax : 02 48 24 92 34 Courriel : bij.bourges@ijcentre.fr www.ville-bourges.fr rubrique Vie pratique > Jeunesse > Bureau information jeunesse Adresse postale : Bureau Information Jeunesse - service jeunesse Hôtel de Ville - 11 rue Jacques Rimbault - BP 628 18020 BOURGES Cedex Mardi, jeudi : 14h30-19h, Mercredi, vendredi : 10h - 19h sans interruption, 1er samedi de chaque mois : 14h30-18h. Jobs saisonniers : annonces d offres, aide à la frappe de CV et à la rédaction de courrier. Annonces baby-sitting (offres et demandes). Aide à la rédaction et à la frappe de CV + lettre de motivation. 5 rue du Collège - 18130 DUN SUR AURON Tél : 02 48 66 62 70 ou 02 48 66 62 73 - Fax : 02 48 66 62 79 Courriel : pij.dun-sur-auron@ijcentre.fr Du lundi au jeudi : 9h - 12h et 14h - 17h, Vendredi : 9h - 12h et 14h - 16h. Dispose d un espace emploi / CV. Affichage offres d emploi Pôle emploi. 18230 SAINT DOULCHARD En cours de restructuration. Espace jeunes 2 rue Joliot Curie - 18390 SAINT GERMAIN DU PUY Tél : 09 62 05 62 43 - Fax : 02 48 30 67 52 Courriel : pij.saint-germain-du-puy@ijcentre.fr www.saintgermaindupuy.fr rubrique Autres services > Enfance et jeunesse Lundi, mardi, mercredi : 9h - 12h et 14h - 18h, Jeudi : 14h - 18h, Vendredi : 14h - 18h et 20h - 23h. Vacances scolaires : Lundi, mardi : 14h - 21h, Mercredi : 9h - 12h et 14h - 21h, Jeudi : 14h - 21h, Vendredi : 14h - 18h et 20h - 23h. Dispose d un espace emploi / CV. 58

Maison des cultures professionnelles (face gare SNCF) 28 rue Pierre Sémard - 18100 VIERZON Cedex Tél/Fax : 02 48 52 09 18 Courriel : pij.vierzon@ijcentre.fr Lundi : 13h30-17h30, Mardi : 8h - 12h et 13h30-17h30, Mercredi : 8h - 17h30, Jeudi : 8h - 12h, Vendredi : 8h - 17h30. EURE-ET-LOIR BUREAU INFORMATION JEUNESSE 32 boulevard Chasles - 28000 CHARTRES Adresse postale : BIJ - Mairie de Chartres - Place des Halles 28019 Chartres Cedex Tél : 02 37 23 42 32 - Fax : 02 37 18 47 26 Courriel : bij.chartres@ijcentre.fr www.ville-chartres.fr rubrique Votre mairie > Bureau information jeunesse Du lundi au vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h. Espace Europe (travailler, vivre à l étranger, partir au pair...). Espace emploi (panneau d affichage avec petites annonces jobs saisonniers étudiants, à l étranger ). Annonces baby-sitting, aide aux devoirs. Maison des services publics 5 rue Flandres Dunkerque - 28200 CHÂTEAUDUN Tél : 02 37 97 31 05 / 02 37 45 99 30 Courriel : pij.chateaudun@ijcentre.fr www.ville-chateaudun.fr rubrique Vivre ensemble > Jeunesse > La-maison-des-services-publics Du lundi au vendredi : 10h - 12h et 14h - 16h. Maison des services Avenue du 11 novembre - 28220 CLOYES SUR LE LOIR Tél : 02 37 98 65 80 - Fax : 02 37 98 65 81 Courriel : pij.cloyes-sur-le-loir@ijcentre.fr Du lundi au vendredi : 9h - 12h et 14h - 18h. DU PAYS COURVILLOIS 2 ter rue Carnot - 28190 COURVILLE SUR EURE Adresse postale : Communauté de Communes du Pays Courvillois Rue du 19 mars 1962-28190 Courville sur Eure Tél : 02 37 32 17 35 / 06 29 27 88 17 - Fax : 02 37 23 21 75 Courriel : pij.pays-courvillois@ijcentre.fr www.courville-sur-eure.fr rubrique Espace jeunes Lundi, vendredi et samedi : 9h - 12h, Mardi et jeudi : 17h - 19h, Mercredi : 14h - 17h. Pendant les vacances scolaires : du lundi au vendredi : 9h - 12h. Panneau d affichage de petites annonces. DE LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L ORÉE DU PERCHE 18 rue de Laborde - 28340 LA FERTÉ VIDAME Tél : 02 37 37 66 02 - Fax : 02 37 37 66 04 Courriel : pij.la-ferte-vidame@ijcentre.fr www.oreeduperche.com rubrique A vivre > Les activités enfancejeunesse Mardi : 14h - 18h, Mercredi : 14h - 17h, Jeudi : 9h - 11h, Vendredi : 16h - 18h, Samedi : 14h - 18h. Association Les Contrats Bleus - Maison des jeunes Rue Jean Moulin - 28240 LA LOUPE Tél : 02 37 29 94 47 Courriel : pij.la-loupe@ijcentre.fr Mardi au vendredi : 9h30-12h et 13h30-18h. Relais emploi. ASC Mézières 30 Grande Rue - 28500 MÉZIÈRES EN DROUAIS Tél : 02 37 43 74 52 Courriel : pij.mezieres-en-drouais@ijcentre.fr www.asc.mezieres.free.fr rubrique Nos secteurs d activité > Point information jeunesse (PIJ) Ce PIJ est itinérant. Mardi : 17h30-19h à Ouerre (CaraPIJ), Mercredi : 16h - 17h30 à Luray (CaraPIJ), 18h - 19h30 à Marville Moutiers Brûlé (CaraPIJ), Jeudi : 12h15 à 13h30 au collège Martial Taugourdeau à Dreux, 17h30-19h à Charpont (CaraPIJ), Vendredi : 17h30-19h à Ste Gemme Moronval (CaraPIJ), Samedi : 14h - 18h à Mézières en Drouais (PIJ fixe à Mézières). Pendant les vacances scolaires : PIJ fixe à Mézières en Drouais : Du lundi au vendredi : 17h30-19h30. BUREAU INFORMATION JEUNESSE Centre social 26 rue du Tertre - 28400 NOGENT LE ROTROU Tél/Fax : 02 37 37 95 54 (répondeur) Courriel : bij.nogent-le-rotrou@ijcentre.fr www.ville-nogent-le-rotrou.fr rubrique Au quotidien > Enfance et adolescence > Bureau information jeunesse Du lundi au vendredi : 10h - 12h et 13h30-18h. Fermé le mardi matin. Point Info Europe. Petites annonces affichées : baby-sitting, jobs, divers. CHARTRES MÉTROPOLE Maison des associations 2 rue du Général De Gaulle - 28190 SAINT GEORGES SUR EURE Tél/Fax : 02 37 26 74 07 Courriel : pij.chartres-metropole@ijcentre.fr Mardi : 14h - 18h30 et jeudi : 9h - 12h. Antenne de Bailleau l Évêque : Parc Olivier Gault 28300 Bailleau l Évêque Tél : 02 37 32 05 74 Mardi : 14h - 18h30 et jeudi : 9h - 12h. Fermeture pendant les vacances scolaires. Maison des services Association Enfance Jeunesse - 38 rue Charles Renard 28350 SAINT LUBIN DES JONCHERETS Tél : 02 32 58 15 70 - Fax : 02 32 58 42 66 Courriel : pij.saint-lubin-des-joncherets@ijcentre.fr www.ville-saint-lubin-des-joncherets.fr rubrique Santé et social > La maison des services Lundi au jeudi : 9h - 12h et 14h - 18h, Vendredi : 9 h - 12h et 14h - 17h. Téléphone à disposition. Espace Cyber emploi. 59

8 rue Albert Rémy - 28250 SENONCHES Tél : 02 37 37 75 16 - Fax : 02 37 37 92 92 (mairie) Courriel : pij.senonches@ijcentre.fr www.senonches.com rubrique Vivre > Adolescents > Espace jeunes > Le point information jeunesse Le mardi et jeudi : 16h - 19h, Vendredi : 10h - 12 h et 16h - 19h. Pendant les vacances scolaires : du lundi au vendredi : 9h - 12h. INDRE Mission Locale 15 rue de la République - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 07 24 95 - Fax : 02 54 07 36 08 Courriel : pij.chateauroux@ijcentre.fr www.chateauroux.org/menu.htm En auto documentation ou avec l aide d une animatrice : Du lundi au vendredi : 8h45-12h30 et 13h30-17h45. Fermé le jeudi matin. Espace emploi, Europe. Gère des offres et des demandes pour du baby-sitting et des jobs dans l animation. Affichage des offres d emploi Pôle emploi. Point Rencontre 7 avenue Paul Langevin - 36130 DÉOLS Tél/Fax : 02 54 35 01 89 Courriel : pij.deols@ijcentre.fr www.ville-deols.fr rubrique Vivre à Déols > La vie scolaire et la jeunesse Du lundi au vendredi : 10h à 12h (sur rendez-vous seulement) et de 14h à 19h. Panneau de petites annonces d emploi. Antenne Pôle emploi. Accompagnement à la recherche d emploi. Aide individuelle à la rédaction de CV. Maison d expression et de loisirs d Issoudun (MELI) Rue de tous les Diables - 36100 ISSOUDUN Tél : 02 54 21 12 36 - Fax : 02 54 03 01 87 Courriel : pij.issoudun@ijcentre.fr www.la-meli.fr rubrique Secteur jeunes Mardi, mercredi : 14h -18h, Jeudi, vendredi : 14h - 19h, Samedi : 10h - 12 et 14 h - 17 h. Pendant les vacances scolaires : Lundi, mercredi, vendredi : 14h - 18h, Mardi et jeudi : 14h - 19h. Espace informations Europe. Fichier de baby-sitters à disposition des familles. Maison de la Jeunesse et de la Culture 5 rue de l Abbaye - 36400 LA CHÂTRE Tél : 02 54 48 08 23 - Fax : 02 54 48 40 07 Courriel : pij.la-chatre@ijcentre.fr Lundi : 14h - 19h30, du Mardi au vendredi : 14h - 20h30, Samedi : 10h - 12h et 14h - 18h. Petites annonces et offres Pôle emploi, aide au CV et lettre de motivation. Au point Cyb : aide à la rédaction de CV. Courriel : pij.brenne@ijcentre.fr http://rbij.blogspot.com Adresse Postale : Relais Brenne initiatives jeunes (RBIJ) 1 bis impasse de l Étang - 36800 OULCHES Tél : 02 54 28 59 64-06 86 87 89 46 Auto-documentation : du lundi au vendredi : 8h30-12h et 13h30-17h30. Présence des animateurs le mercredi : 12h - 18h. Le PIJ de la Brenne se déplace avec sa caravane dans les établissements scolaires, dans les communes, participe aux diverses manifestations du territoire... sur l ensemble du Parc naturel régional de la Brenne. Les animateurs peuvent être contactés par téléphone ou mail, généralement de 9h30 à 12h30 et 13h30 à 17h30 chaque jour de la semaine. ZA «Les Plantes» - Route de Faverolles - 36600 VALENCAY Tél : 02 54 00 07 68 - Fax : 02 54 00 08 35 Courriel : pij.valencay@ijcentre.fr www.cc-valencay.fr rubrique Infos pratiques > Point information jeunesse Mardi : 17h - 18h, Mercredi : 10h - 12h et 14h - 17h, Jeudi : 14h - 18h, Vendredi et samedi : 10h - 12 h et 14h - 16h. Pendant les congés scolaires : Mardi : 14h - 17h, Mercredi et jeudi : 10h - 12h et 14h - 17h, Vendredi et samedi : 10h - 12h et 14h - 16h. Aide à la rédaction de CV et de lettre de motivation. Offres d emploi Pôle emploi. Service petites annonces. INDRE-ET-LOIRE 19 rue de l Ile d Or - BP 132-37401 AMBOISE CEDEX Tél : 02 47 30 41 64 - Fax : 02 47 57 42 68 Courriel : pij.amboise@ijcentre.fr www.mlloiretouraine.org rubrique PIJ Lundi, mercredi, jeudi et vendredi : 9h - 12h, et 14h - 17h, Mardi : 14h - 17h. Espace Europe. Panneaux d annonces emplois et jobs. 37420 AVOINE En cours de restructuration. MJC - Centre culturel 26 rue des Déportés - 37150 BLÉRÉ Tél : 02 47 30 39 10 - Fax : 02 47 57 96 28 Courriel : pij.blere@ijcentre.fr www.blere-touraine.com rubrique Jeunesse-et-famille > Pointinfo-jeunes Mardi et mercredi 14h - 19h, Jeudi, vendredi et samedi 10h - 12h et 14h - 19 h. Espace emploi, espace CV. Centre social du Blanc 1 rue Jean Giraudoux - 36300 LE BLANC Tél : 02 54 28 33 47-06 86 87 89 46 60

Association CLAAC 60 rue Descartes - BP 233-37500 CHINON Tél : 02 47 93 10 48-02 47 93 10 81 - Fax : 02 47 98 44 98 Courriel : pij.chinon@ijcentre.fr www.ville-chinon.com rubrique Vie quotidienne > Les jeunes > Point information jeunesse Du lundi au jeudi : 10h - 12h et 14h - 18h, Vendredi : 10h - 12h et 14h - 17h, Samedi : 14h - 17h. Au point Cyb : ateliers collectifs d accompagnement à la recherche d emploi, aide à la rédaction de CV. Maison de la Jeunesse 10 bis rue Gamard - 37300 JOUÉ LÈS TOURS Tél : 02 47 78 15 44 - Fax : 02 47 78 15 49 Courriel : pij.joue-les-tours@ijcentre.fr www.ville-jouelestours.fr rubrique Enfance et famille > Jeunesse > Point information jeunesse Lundi, mardi, jeudi : 14h - 17h30, Mercredi : 10h - 12h et 14h - 17h30. Pendant les vacances scolaires : du lundi au jeudi : 10 h - 12h et 14h - 17h30. Centre social Equinoxe Place du Maréchal Leclerc - 37520 LA RICHE Tél : 02 47 37 58 88 - Fax : 02 47 37 58 59 Courriel : pij.la-riche@ijcentre.fr Mardi : 16h - 18h, 1er et 3e mercredi du mois : 9h - 12h et 14h - 18h, Vendredi : 10h - 12h et sur rendez-vous. Espace CV. Place Françoise Dolto - 37700 LA VILLE AUX DAMES Tél : 02 47 32 72 90 - Fax : 02 47 32 06 22 Adresse postale : Centre social Camille Claudel - 23 avenue Marie Curie Courriel : pij.la-ville-aux-dames@ijcentre.fr www.camilleclaudel.fr Lundi, mercredi : 9h - 12h et 14h - 18h, Mardi et jeudi : 9h - 12h, Vendredi : 14h - 17h. Espace d offres d emploi. 10 rue des Quatre Vents - 37220 L ILE BOUCHARD Tél/Fax : 02 47 98 44 94 Courriel : pij.lile-bouchard@ijcentre.fr www.ile-bouchard.reseaudescommunes.fr rubrique Espace jeunes du bouchardais > Information jeunesse Adresse postale : 16 places Bouchard - BP 26-37220 L ILE BOUCHARD Du mardi au samedi : 15h - 18h, Mercredi, jeudi, vendredi : 10h - 12h. DE LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES LOCHES DÉVELOPPEMENT 24 avenue des Bas Clos - 37600 LOCHES Tél : 02 47 59 28 82-06 13 83 65 10 Courriel : pij.loches@ijcentre.fr Mardi : 15h - 18h30, Mercredi : 13h - 17h30, Vendredi : 15h - 18h30, Samedi : 13h - 17h30. DU VAL DE L INDRE 29 avenue de la gare - 37250 MONTBAZON Tél : 02 47 34 29 04 (puis touche 9) - Fax : 02 47 34 34 94 Courriel : pij.ccvi@ijcentre.fr www.ccvi.fr rubrique Catégories > PIJ Mardi, jeudi et vendredi : 13h30-19h. Fermé pendant les vacances scolaires. Accès en auto-documentation tous les jours. Une information de proximité est proposée sur RDVS aux accueils jeunes dans les communes du Val de l Indre : Artannes, Esvres sur Indre, Monts, Montbazon, Sorigny, Saint Branchs, Truyes, Veigné. Association pour l animation de Montlouis (APAM) Maison des loisirs et de la création (MLC) 14 avenue d Appenweier - 37270 MONTLOUIS SUR LOIRE Tél : 02 47 45 12 29 (n de la MLC) Courriel : pij.montlouis-sur-loire@ijcentre.fr Mardi : 10h - 12h et 14h - 18h30, du mercredi au samedi : 14h - 18h30. Espace multimédia 10 rue des Côteaux - 37370 SAINT PATERNE RACAN Tél : 02 47 29 22 04-02 47 29 24 01 Courriel : pij.saint-paterne-racan@ijcentre.fr www.racan-multimedia.fr rubrique Point information jeunesse Mercredi et samedi : 9h - 12h et 14h - 18h. Pendant les vacances scolaires : du lundi au vendredi : 9h - 12h. Affichage d offres d emploi et de job. Aide au CV et à la lettre de motivation. BUREAU INFORMATION JEUNESSE D INDRE-ET-LOIRE 78-80 rue Michelet - 37000 TOURS Tél : 02 47 64 69 13 - Fax : 02 47 64 69 04 Courriel : bij37@ijcentre.fr emploi37.fr rubrique Nos partenaires > BIJ 37 Lundi au vendredi : 13h - 18h. Espace jobs : affichage d offres toute l année. Baby-sitting et cours particuliers. Ateliers méthodes de recherche d emploi (CV...). TOURS COURTELINE Association socioculturelle Courteline 48 rue Georges Courteline - 37000 TOURS Tél : 02 47 76 02 67 - Fax : 02 47 37 22 52 Courriel : pij.tours-courteline@ijcentre.fr Adresse postale : Le Bocal jeunes - 59 boulevard Preuilly En période scolaire : mardi, jeudi, vendredi et samedi : 14h - 18h30, Mercredi : 10h - 12h (après-midi sur rendez-vous). Durant les vacances scolaires : du mardi au vendredi : 10h - 12h (après-midi sur rendez-vous). Accès en auto-documentation aux horaires d ouverture de l association socioculturelle Courteline : du lundi au vendredi : 13h30-19h, le mardi matin : 8h30-12h30 et le mercredi : 8h - 12h30. TOURS NORD Espace loisirs jeunes 78 rue de Jemmapes - 37100 TOURS Tél : 02 47 41 99 66 Courriel : pij.tours-nord@ijcentre.fr Adresse postale : Mairie de Tours - 1-3 rue des Minimes - 37926 Tours cedex 9 Du Lundi au vendredi : 14h - 17h. 61

TOURS SUD Espace Jacques Villeret 11 rue de Saussure - 37200 TOURS Tél : 02 47 74 56 04 - Fax : 02 47 74 56 11 Courriel : pij.tours-sud@ijcentre.fr Du lundi au jeudi : 9h - 12h et 14h - 16h30, Vendredi : 9h - 12h et 14h - 16h. Services de l antenne emploi (CV, lettre de motivation, renseignements). LOIR-ET-CHER BUREAU INFORMATION JEUNESSE DE LOIR-ET-CHER 15 avenue de Vendôme - 41000 BLOIS Tél : 02 54 78 54 87 - Fax : 02 54 78 01 69 Courriel : bij41@ijcentre.fr www.infojeune41.org Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 13h30-18h30, Mercredi : 9h - 12h et 13h30-18h30. Offres d emplois, de jobs. Offres pour le baby-sitting. DE LA COMMUNAUTÉ D AGGLOMÉRATION AGGLOPOLYS Bibliothèque Abbé-Grégoire Service Information et Actualité 4-6 place Jean Jaurès - BP 10-41003 BLOIS Cedex Tél : 02 54 56 27 52 - Fax : 02 54 56 27 41 Courriel : pij.blois@ijcentre.fr biblio.ville-blois.fr Lundi, mardi, vendredi : 13h - 18h30, Mercredi : 10h - 18h30, Samedi : 10h - 18h (17h de mai à août). Offres d emploi, de job, de baby-sitting. DE LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU CONTROIS Rue du stade - 41700 CONTRES Tél : 09 60 42 97 72-06 16 21 71 75 Courriel : pij.cc-controis@ijcentre.fr www.cc-controis.com rubrique PIJ ET PAIJ : 2 outils en faveur de l accompagnement des jeunes Adresse postale : PIJ - Communauté de communes du Controis ZI des Barreliers - 15A rue des Entrepreneurs - 41700 Contres Lundi : 9h - 12h et 14h - 18h, Mercredi : 9h - 12h et 14h - 18h, Vendredi matin : 9h - 12h. Aide à la rédaction de lettre de motivation et CV. Recherche d emploi. DE LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DE LA BEAUCE LIGÉRIENNE 26 rue du Sergent Bernard - 41500 MER Tél : 02 54 33 38 40 - Fax : 02 54 33 38 41 Courriel : pij.mer@ijcentre.fr www.ccbl.fr rubrique Vivre > Jeunesse > Le point information jeunesse Lundi, mardi, jeudi, vendredi : 15h - 19h. Mercredi : 14h - 19 h. En période de vacances scolaires : tous les jours du lundi au vendredi : 9h - 12h. Point Infos Europe. Fichier baby-sitting et soutien scolaire. Offres d emploi. Aide à la rédaction de lettres de motivation et CV. DE LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DES COLLINES DU PERCHE 3 allée de la Gare - 41170 MONDOUBLEAU Tél : 02 54 80 85 80 - Fax : 02 54 89 77 89 Courriel : pij.mondoubleau@ijcentre.fr Lundi, mercredi, jeudi et vendredi : 9h - 12h et 14h - 17h, Mardi : 9h-12h et 13h-19h. Aide à la rédaction de CV et lettre de motivation. Panneau d annonces d offres et de demandes d emploi. Mairie 56 rue Nationale - 41140 NOYERS SUR CHER Tél : 02 54 75 72 71 - Fax : 02 54 75 72 70 (mairie) Courriel : pij.noyers-sur-cher@ijcentre.fr www.noyers-sur-cher.com rubrique Vie pratique > Point information jeunesse Mardi : 10h - 12h, Mercredi : 9h30-12h30 et 17h30-19h, Jeudi, vendredi : 10h - 12h et 15h30-18h. Dispose d un espace emploi avec frappe de CV. Panneau d affichage d offres d emploi locales. L atelier 3 rue Jean Monnet - 41200 ROMORANTIN LANTHENAY Tél : 02 54 98 50 30 Courriel : pij.romorantin-lanthenay@ijcentre.fr www.romorantin.com rubrique Vivre à Romorantin > Pratique > Jeunesse Lundi, mardi, et vendredi : 14h - 18h, Mercredi : 10h - 12h et 14h - 18h. Espace CV. Liste de demandes de jeunes pour du baby-sitting, liste d offres de job. 24 rue de la Thizardière - 41130 SELLES SUR CHER Tél : 02 54 97 40 72 Courriel : pij.selles-sur-cher@ijcentre.fr Adresse postale : 1 place Charles de Gaulle - BP 2 www.mairie-sellessurcher.fr rubrique Vivre à Selles > Jeunesse Mardi : 14h - 18h, Mercredi : 14h - 19h, Jeudi : 10h - 12h et 14h - 18h, Vendredi : 14h - 18h, Samedi : 14h - 19h. Au point Cyb : aide et accompagnement à la création d un CV. DE LA COMMUNAUTE DU PAYS DE VENDÔME 2 rue Yvon Villarceau - 41100 VENDÔME Tél : 02 54 89 13 00 - Fax : 02 54 72 23 18 Courriel : pij.vendome@ijcentre.fr www.vendome.eu rubrique Vos services > Jeunesse > Point information jeunesse Du lundi au vendredi : 14h - 18h. Vacances scolaires : du lundi au vendredi : 14h - 18h. Point Europe. LOIRET 213 avenue de la Gare - 45200 AMILLY Tél : 02 38 93 91 96 ou 02 38 93 87 10 - Fax : 02 38 93 91 99 Courriel : pij.amilly@ijcentre.fr www.amilly.com rubrique Education et enfance/jeunesse > PIJ 62

Mercredi : 14h - 18h, Jeudi : 13h30-17h30, Vendredi : 13h30-18h, Samedi : 14h - 17h30. Frappe de CV. Maison de la Jeunesse 27 rue Fontaine aux Clercs - 45190 BEAUGENCY Tél : 02 38 46 98 15 - Fax : 02 38 46 98 18 Courriel : pij.beaugency@ijcentre.fr Lundi : 9h - 12h, Mardi et jeudi : 9h - 12h et 14h - 16h30, Mercredi : 14h - 18h, Vendredi : 9h30-11h30. Périodes de vacances scolaires : tous les jours : 9h - 12h et 14h - 17h. Maison Saint Jean 49 boulevard Buyser - 45250 BRIARE LE CANAL Tél : 02 38 37 29 67 - Fax : 02 38 37 29 67 Courriel : pij.briare-le-canal@ijcentre.fr www.briare-le-canal.com rubrique Vie locale > Vie sociale > Le point information jeunesse Du lundi au vendredi : 9h - 12h. Mairie Place de la République - 45120 CHÂLETTE SUR LOING Tél : 02 38 89 59 49 - Fax : 02 38 89 59 58 (Mairie) Courriel : pij.chalette-sur-loing@ijcentre.fr www.ville-chalette.fr rubrique Je vis > Je vis à Châlette > Jeunesse > Point information jeunesse Lundi : 14h30-17h15, Mardi : 13h30-17h30, Mercredi : 8h30-12h30 et 13h30-17h30, Jeudi : 13h30-17h30. Cap Liberté 2 place de la Liberté - 45110 CHÂTEAUNEUF SUR LOIRE Tél : 02 38 58 50 53 (centre social) ou 02 38 58 92 03 - Fax : 02 38 58 39 24 (centre social) Courriel : pij.chateauneuf-sur-loire@ijcentre.fr www.chateauneuf-sur-loire.com rubrique Enfance et jeunesse > Activités jeunesse > Cap liberté Périodes scolaires : Mardi, jeudi et vendredi : 16h - 19h, Mercredi : 14h - 16h. Périodes de vacances scolaires : Mardi au vendredi : 14h - 16h. 11 rue du Maréchal Leclerc - 45430 CHÉCY Tél : 02 38 46 60 68 - Fax : 02 38 46 60 68 Courriel : pij.checy@ijcentre.fr www.checy.fr rubrique Chécy côté mairie > Les services de la ville > Services à la population > Solidarités locales > Espace jeunesse et point Cyb Accueil libre tous les jours 9h - 12h (sauf le mardi) et 13h30-17h. Dispose d un espace emploi / CV. Panneau de petites annonces. 14 rue de la Capioterie - 45680 DORDIVES Tél : 02 38 92 85 95 - Fax : 02 38 92 72 38 (Mairie) Courriel : pij.dordives@ijcentre.fr www.dordives.com rubrique Vie quotidienne > Enfance et jeunesse En période scolaire : Mardi : 10h - 12h et 17h - 19h30, Mercredi : 10h - 12h, Jeudi et vendredi : 10h - 12h et 17h -19h30, Samedi : 10h - 12h. Pendant les vacances scolaires : du mardi au vendredi : 10h - 12h. 5 rue Pablo Picasso - 45400 FLEURY LES AUBRAIS Tél : 02 38 71 93 91 - Fax : 02 38 71 93 29 Courriel : pij.fleury-les-aubrais@ijcentre.fr www.ville-fleurylesaubrais.fr rubrique Marchés publics - emploi > Antenne jeunesse > Le point information jeunesse Lundi : 14h - 18h30, Mardi : 14h - 18h30, Mercredi : 10h - 12h et 14h - 17h, Jeudi : 14h - 18h30. Vendredi : 10h - 12h et 14h - 18h30. Aide au CV et à la lettre de motivation. Offres d emploi saisonnier. Mairie - Annexe 2 1 avenue de la Grenaudière - 45140 INGRÉ Tél : 02 38 22 85 48 - Fax : 02 38 22 85 18 Courriel : pij.ingre@ijcentre.fr www.ingre.fr rubrique La ville d Ingré > Jeunesse > Le point information jeunesse > Point information jeunesse Lundi, mardi, mercredi et vendredi : 9h - 12h et 13h - 17h30. Jeudi : 9h - 19h. Espace Europe. Aide au CV et à la lettre de motivation. Maison de la Courtille 5 rue Aristide Briand - 45240 LA FERTE SAINT AUBIN Tél : 02 38 64 24 26 ou 02 38 64 61 36 (accueil) - Fax : 02 38 76 63 33 Courriel : pij.la-ferte-saint-aubin@ijcentre.fr ou pij@laferte.org Mardi : 16h - 18h30, Mercredi: 13h30-18h30, Jeudi : 16h - 18h30, Vendredi : 15h - 18h30. 6 rue du Docteur Schweitzer - 45200 MALESHERBES Tél : 02 38 34 78 84 / 06 82 90 97 32 Courriel : pij@cc-malesherbois.com www.ville-malesherbes.fr rubrique Solidarité social > Emploi Mardi et jeudi : 15h30-18h, Mercredi : 12h30-18h, Vendredi : 15h - 19h, Samedi : 10h30-12h30 et 13h30-16h30, Pendant les vacances scolaires : lundi au vendredi : 11h - 12h30 et 13h30-17h30. Maison des jeunes 9 bis rue du Bon Guillaume - 45200 MONTARGIS Tél : 02 38 85 12 52 - Fax : 02 38 93 26 84 Courriel : pij.montargis@ijcentre.fr montarjeunes.canalblog.com Mardi, jeudi, vendredi : 14h - 19h Dispose d un espace CV. CENTRE REGIONAL INFORMATION JEUNESSE 3-5 boulevard de Verdun - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 78 91 78 - Fax : 02 38 62 70 22 Courriel : crij@ijcentre.fr - www.informationjeunesse-centre.fr Du lundi au vendredi : 10h - 18h. Le jeudi : 14h - 18h. Espace emploi et petits boulots. Classeurs d offres d emploi, de dépôt d annonces. Ateliers thématiques sur la recherche d emploi. 63

Pavillon Sellier Mail Ouest - 45300 PITHIVIERS Tél : 02 38 30 86 89 - Fax : 02 38 30 86 89 Courriel : pij.pithiviers@ijcentre.fr www.ville-pithiviers.fr rubrique Enfance - Jeunesse - Education > PIJ Mardi : 16h30-18h et vendredi : 9h30-11h30. Frappe de CV. Square des jumelages (derrière la mairie) 140 rue du 11 novembre 1918-45590 SAINT CYR EN VAL Tél : 02 38 76 84 21 - Fax : 02 38 76 49 61 Courriel : pij.saint-cyr-en-val@ijcentre.fr www.mairie-saintcyrenval.fr rubrique Vie locale > Espace jeunes > Point information jeunesse mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 15h - 19h, Samedi : 15h - 18h. Vacances scolaires : Lundi au vendredi : 15h - 18h. Frappe de CV. Panneau de petites annonces. Relais social 30 avenue du Stade - 45550 SAINT DENIS DE L HÔTEL Tél : 02 38 59 08 32 ou 02 38 46 83 49 - Fax : 02 38 46 00 30 Courriel : pij.saint-denis-de-lhotel@ijcentre.fr Du lundi au jeudi : 9h -12h et 14h - 17h30, le vendredi : 9h - 12h. Espace Europe. Dispose d un panneau d offres d emploi départementales Pôle emploi. Aide à la réalisation de CV. 51 rue de la mairie - 45800 SAINT JEAN DE BRAYE Tél : 02 38 75 17 31 Courriel : pij.saint-jean-de-braye@ijcentre.fr Aide au CV et à la rédaction des lettres de motivation. Offres d emploi et de job. 75 rue Charles Beauhaire - 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE Tél : 02 38 79 33 49 - Fax : 02 38 79 33 35 Courriel : pij.saint-jean-de-la-ruelle@ijcentre.fr www.ville-saintjeandelaruelle.fr rubrique Vivre à st jean > Espace jeunesse > Enseignement > Le point information jeunesse Du lundi au jeudi : 9h - 12h et 13h30-17h, Vendredi : 9h - 12h. Ordinateur à disposition avec accès Internet. Service emploi : affichage des offres de Pôle emploi et des partenaires, ateliers d aide au CV et à la lettre de motivation. Hôtel de ville - Place de l église 22 rue du Général de Gaulle - 45650 SAINT JEAN LE BLANC Tél : 02 38 66 18 14 ou 02 38 66 39 61 (mairie) Courriel : pij.saint-jean-le-blanc@ijcentre.fr Mardi matin : 9h - 12h sur rendez-vous, Mardi et jeudi : 13h - 17h30, Vendredi : 13h - 16h. Affichage d offres d emploi et de job. Aide au CV et à la lettre de motivation. Mairie Place de la Liberté - 45770 SARAN Tél : 02 38 80 34 12 - Fax : 02 38 80 34 30 (mairie) Courriel : pij.saran@ijcentre.fr www.ville-saran.fr rubrique Jeunesse > PIJ Du lundi au vendredi : 8h30-12h et 13h - 16h30, Samedi : 8h30-12h. Aide au CV et à la lettre de motivation. Offres d emploi saisonnier. PASEJ 17 rue du Maréchal Foch - 45600 SULLY SUR LOIRE Tél : 02 38 67 03 78 ou 06 33 88 20 00 Courriel : pij.sully-sur-loire@ijcentre.fr http://lepasej.over-blog.fr Lundi, mardi, vendredi : 9h - 12h et 14h - 18h, Mercredi et jeudi : 9h - 12h et 14h - 17h, Samedi de 14h - 16h30. Permanence à Ouzouer sur Loire : se renseigner à la mairie d Ouzouer sur Loire (02 38 27 05 05) ou au PIJ/PASEJ. * Affichage des offres et consultation sur Internet. * Aide au CV et lettre de motivation. * Atelier de recherche d emploi, sur inscription. 2. Les agences Pôle emploi Les agences Pôle emploi en région Centre sont ouvertes au public : Le lundi, mardi et mercredi : 8h45-16h45, jeudi : 8h45-12h45 et vendredi : 8h45-15h45. En complément de cet accueil physique, les services à distance sont à votre disposition pour toute information relative à la recherche d emploi et à l indemnisation au 3949 (Gratuit ou 0,11 par appel depuis une ligne fixe ou une box. Coût d une communication normale depuis un mobile). www.pole-emploi.fr CHER PÔLE EMPLOI AUBIGNY SUR NÈRE 27 avenue de la Gare - 18700 AUBIGNY SUR NÈRE PÔLE EMPLOI BOURGES CENTRE 2 rue du Bouillet - 18000 BOURGES PÔLE EMPLOI BOURGES COMITEC 22 rue Jules Ferry - 18000 BOURGES PÔLE EMPLOI SAINT AMAND MONTROND 2-4 rue du 14 juillet - 18200 SAINT AMAND MONTROND PÔLE EMPLOI VIERZON 4 rue Pierre Debournou - 18100 VIERZON EURE-ET-LOIR PÔLE EMPLOI CHARTRES BEAULIEU 62 rue de Sours - 28000 CHARTRES PÔLE EMPLOI CHÂTEAUDUN 9 place du Phénix - 28200 CHÂTEAUDUN PÔLE EMPLOI DREUX 49 avenue du Général Leclerc - 28100 DREUX PÔLE EMPLOI LUCÉ 2 rue d Aquitaine - 28110 LUCÉ 64

PÔLE EMPLOI NOGENT LE ROTROU 20 rue de la Sérine - 28400 NOGENT LE ROTROU PÔLE EMPLOI VERNOUILLET 3 avenue Marc Chappey - 28500 VERNOUILLET INDRE PÔLE EMPLOI ARGENTON SUR CREUSE 1 rue des Ecoles - 36200 ARGENTON SUR CREUSE PÔLE EMPLOI CHÂTEAUROUX CANTRELLE 19 rue Cantrelle - 36000 CHÂTEAUROUX PÔLE EMPLOI CHÂTEAUROUX COLBERT 1 place Colbert - 36000 CHÂTEAUROUX PÔLE EMPLOI ISSOUDUN Le Formapôle - Rue Georges Brassens - 36100 ISSOUDUN INDRE-ET-LOIRE PÔLE EMPLOI AMBOISE 21 ter avenue de Tours - 37400 AMBOISE PÔLE EMPLOI ANTENNE DE CHÂTEAU RENAULT 31 avenue du Maine - 37110 CHÂTEAU RENAULT PÔLE EMPLOI CHINON 23 avenue Gambetta - 37500 CHINON PÔLE EMPLOI JOUÉ LÈS TOURS 6 rue de la Douzillère - 37300 JOUÉ LÈS TOURS PÔLE EMPLOI LOCHES 1 Place du Maréchal Leclerc - 37600 BEAULIEU LES LOCHES PÔLE EMPLOI SAINT CYR SUR LOIRE 45 rue du Mûrier - 37540 SAINT CYR SUR LOIRE PÔLE EMPLOI SAINT PIERRE DES CORPS 3 rue Robespierre - 37700 SAINT PIERRE DES CORPS PÔLE EMPLOI TOURS 2 LIONS 40 rue James Watt - 37000 TOURS PÔLE EMPLOI TOURS RONSARD 106 rue Ronsard - 37000 TOURS LOIR-ET-CHER PÔLE EMPLOI BLOIS LYAUTEY 29 avenue du Maréchal Lyautey - 41000 BLOIS PÔLE EMPLOI BLOIS RACINE 20 rue Racine - 41000 BLOIS PÔLE EMPLOI ROMORANTIN LANTHENAY 7 Boulevard Maréchal Lyautey - 41200 ROMORANTIN LANTHENAY PÔLE EMPLOI VENDÔME 1 ter rue Charles Péguy - 41100 VENDÔME LOIRET PÔLE EMPLOI GIEN Impasse Suzanne de Bourbon - 45500 GIEN PÔLE EMPLOI ORLÉANS OUEST 10 rue Lavoisier - 45140 INGRÉ PÔLE EMPLOI ORLÉANS SUD 199 rue de la Juine - 45160 OLIVET PÔLE EMPLOI PITHIVIERS 14 avenue de la République - 45300 PITHIVIERS 3. Les journaux d annonces gratuits CHER VAL & 18 5 avenue Jean Jaurès - 18000 BOURGES Tél : 02 48 23 14 14 - Fax : 02 48 24 14 48 www.val18.fr Sort le lundi à 9h. Couvre le département du Cher. EURE-ET-LOIR CIBLE 28 21 rue Vincent Chevard - 28000 CHARTRES Tél : 02 37 88 89 80 - Fax : 02 37 88 89 81 Courriel : willy.berthereau@cible28.com pour dépôt d annonces. www.lechorepublicain.fr (rubrique Cible 28) Sort le mardi matin. Couvre Dreux, Chartes, Châteaudun, Illiers Combray, Voves. INTER HEBDO 5 place du Général de Gaulle - BP 285 28005 CHARTRES Cedex Tél : 02 37 21 56 20 - Fax : 02 37 21 32 30 Courriel : journal@inter-hebdo.fr - www.interhebdo.fr Sort le lundi à 9h. Couvre tout l Eure-et-Loir sauf Dreux. TOP 28 Bâtiment A - Parc d activité de la radio Route de Paris - 28112 DREUX Cedex Tél : 02 37 62 59 51 - Fax : 02 37 62 59 50 Courriel : dreux.pub@regiecom.fr - www.topannonces.fr Sort le lundi à 9h. Couvre Dreux et 25 km autour. INDRE AS 36 15 rue Bourdillon - 36000 CHÂTEAUROUX Tél : 02 54 22 75 36 - Fax : 02 54 22 85 29 Courriel : as36@s3g.fr - www.as36.fr Sort le lundi matin. Couvre le département de l Indre. LOIRET PUBLI 7 45 Alliance Média 42 rue Dorée - 45203 MONTARGIS Tél : 02 38 07 18 68 - Fax : 02 38 07 18 67 Sort le mardi matin. Couvre Montargis, le Gâtinais et jusqu au sud de Gien. PUBLI 45 129 rue Bannier - 45000 ORLÉANS Tél : 02 38 53 60 00 - Fax : 02 38 62 87 13 Courriel : info@publi45.fr - www.publi45.fr Sort le mardi à 9h. Couvre le Loiret sauf Montargis et Gien. PÔLE EMPLOI MONTARGIS 37 rue Gambetta - 45200 MONTARGIS PÔLE EMPLOI ORLÉANS COLIGNY 165 Boulevard de Châteaudun - 45000 ORLÉANS PÔLE EMPLOI ORLÉANS MARTROI 1 place du Martroi - 45000 ORLÉANS 65

Directrice de publication : Nathalie BECHU Rédaction/Documentation : Agnès Saunier - Caroline Mayet - Sarah Doucet Edition/Publicité/Conception/Réalisation : Centre Régional Information Jeunesse de la région Centre Avec des extraits du guide «Trouver un Job» - édition 2013, publication du réseau Information Jeunesse - Cidj / Réseau Information Jeunesse 2013. Conception graphique : Reso-nance numérique Impression : Prévost Offset Nous tenons à remercier toutes les personnes qui nous ont accordé de leur temps pour mettre à jour ce guide. La reproduction de ce guide est autorisée sous réserve de faire figurer la mention suivante : Extrait du guide «En piste pour les petits boulots», édition 2013 du Centre Régional Information Jeunesse de la région Centre. Tirage : 15 000 exemplaires ISSN : 1633-0196 Dépôt légal : supplément à l abonnement «Actuel Centre», décembre 2012 Centre Régional Information Jeunesse de la Région Centre - décembre 2012

Notes personnelles 67