Présentation. M. Jacques Demers, président Congrès FQM 29 septembre 2016

Documents pareils
Contexte et mandat. Politique nationale de la ruralité :

Préparée par Richard Daveluy, directeur général et Isabelle Daoust, directrice générale adjointe. Août Politique d approvisionnement 1

Document d information

Politique de gestion financière et d approvisionnement

PLAN D'ACTION NOUS JOINDRE SOCIÉTÉ DE DÉVELOPPEMENT DU TÉMISCAMINGUE

Forum sur le développement social de Roussillon. Assurer l équilibre. 4 juin Manoir d Youville Île Saint-Bernard, Châteauguay

Plan Stratégique

Activités de formation des MRC des Laurentides et des Pays-d en-haut

MUNICIPALITÉ DE LACOLLE ORDRE DU JOUR MODIFIÉ SÉANCE ORDINAIRE 5 NOVEMBRE 2014

Adoption de l ordre du jour. Il est PROPOSÉ par le MAIRE Armand Renaud APPUYÉ par le MAIRE Roger Laflamme. 1) Points à retirer :

Remerciements. Révision. Paul Bureau Directeur, Groupe Développement social Conférence régionale des élu(e)s de la Chaudière-Appalaches

Plan stratégique Horizon 2017

Recueil des délibérations du 10 avril COMITÉ DE BASSIN 98 ème séance (4 ème séance du 9 ème mandat)

Politique d investissement À L INTENTION DES ORGANISATIONS DÉSIRANT DÉPOSER UN PROJET

Procès-verbal de la séance ordinaire du conseil tenue à l hôtel de ville de Chertsey, le lundi 21 juillet 2014, à 19 h 30.

SEMINAIRE REGIONAL AFRICAIN SUR LA GOUVERNANCE LOCALE Octobre 2008 a Saly Portudal - Senegal L initiative d Apprentissage Mutuel entre Pairs

POLITIQUE DE COMMUNICATION CDC MRC DE L ASSOMPTION

STRATÉGIE CLIENT : PROCESSUS D AFFAIRES. Alain Dumas, MBA, ASC, CPA, CA KPMG-SECOR

BILAN SUR LA MISE EN ŒUVRE DU PLAN D'ACTION POUR LA SOLIDARITÉ ET L'INCLUSION SOCIALE RÉALISÉ DANS LANAUDIÈRE

ANNEXE 2. Dossier de candidature. Appel à projet. Assistance technique Régionalisée. Année Structure :

Déroulement de la présentation

Conseil de recherches en sciences humaines du Canada

TABLEAU DE BORD DES REFORMES PAR PRIORITE

À 19 h 30 d ouvrir la séance ordinaire du mois d octobre 2010.

Louise Bouchard, PhD. Institut de recherche sur la santé des populations

SÉANCE ORDINAIRE DU 13 JANVIER 2014

Ouverture de la séance La séance est ouverte à 13 h 30. Ordre du jour. Présences :

Étude sur les efforts requis pour gérer les offices d habitation de moins de 100 logements Société d habitation du Québec

Observations sur l avant-projet de loi, Loi sur l aménagement durable du territoire et l urbanisme

Rapport final. Préparé par Olivier Barchechat, avec la collaboration de Serges Bruneau et de Valérie Sagant

Municipalité régionale de comté de Bellechasse Conseil de la M.R.C.

Proposition d un MODÈLE D ORGANISATION DE SERVICES

PROVINCE DE QUÉBEC MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ D ABITIBI

Pour une gestion active du patrimoine

AtlantACT : Guichet unique / Plateforme d accompagnement

autonome loi 1901 A. CREATION DE L ASSOCIATION Une Coopérative scolaire peut se constituer en Association autonome.

Outil d accompagnement pour la. rédaction des. Plans de développement locaux

PROCÈS VERBAL DE LA SÉANCE ORDINAIRE LE LUNDI 10 JANVIER 2011

Office de réglementation des maisons de retraite. Conseil consultatif des parties prenantes Mandat

Démarche Lean management

Scolarité UQAM/UQAR MBA, Université Laval Administration des affaires, HEC Montréal Marketing, 1986 (formation AAPQ) Profil

Projet de loi-cadre sur l économie sociale au Québec Mémoire présenté par La Coopérative de développement régional de l Estrie

L'ASSURANCE DU R1SQUE AUTOM OB1LE. Controle et assurance. Jacques Charbonnier. larcier

Province de Québec Municipalité de Saint-Pierre-les-Becquets

Municipalité Régionale de Comté de Bellechasse Comité Administratif

«seul le prononcé fait foi»

ASSEMBLÉE RÉGULIÈRE DU CONSEIL MUNICIPAL. Hôtel de Ville de Dunham

Le budget 2015 du Département Chiffres Clés LE DÉPARTEMENT S ENGAGE AUPRÈS DES NORDISTES

GUIDE D ASSISTANCE CONSEIL AUX COMMUNES

«AMICALE DES CADRES DE LA POLICE NATIONALE ET DE LA SECURITE INTERIEURE» «ACPNSI»

PROGRAMME DE DÉVELOPPEMENT TOURISTIQUE DE L OUTAOUAIS GUIDE DU PROMOTEUR

ainsi que le directeur général/secrétaire-trésorier, M. François Gaudreault. 01. OUVERTURE DE LA SÉANCE ET MOMENT DE RECUEILLEMENT

Un guichet unique auquel confier l ensemble de vos communications

FONDS DE DÉVELOPPEMENT DE L OFFRE TOURISTIQUE DE LANAUDIÈRE (FDOTL) GUIDE DU PROMOTEUR (VERSION RÉVISÉE) Mars 2011

QUE l ordre du jour suivant soit accepté tel que présenté :

MÉMOIRE L ORGANISATION DU TRANSPORT COLLECTIF DANS LA MRC DE L ASSOMPTION

Intégration : la limite est dépassée Faut faire plus qu en parler!

PROGRAMME DE SOUTIEN AU DÉVELOPPEMENT. de l engagement bénévole. en loisir et en sport

MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ ROBERT-CLICHE

CAHIER DE GESTION GUIDE DE GESTION DES SERVICES DES BIBLIOTHÈQUES ET DES RESSOURCES MULTIMÉDIAS COTE OBJET

Ordre du jour Séance ordinaire du 5 juin 2013 à 19h00 au Centre communautaire du Lac-Sainte-Marie. C-1-1 Rapport incendie du 24 avril au 27 mai 2013

Expert International en Gestion des ressources en eau Coresponsable - Maroc

FONDS DE DÉVELOPPEMENT DE L OFFRE TOURISTIQUE DE LANAUDIÈRE (FDOTL) GUIDE DU PROMOTEUR (VERSION RÉVISÉE) APPEL DE PROJETS PRINTEMPS 2011

Avis régional de la Commission jeunesse du Bas-Saint-Laurent

Comptabilité Services-Conseils Ressources humaines

Recherche et relations internationales (RRI) Elisa Pylkkanen Directrice adjointe, partenariats internationaux

PERSONNEL PROFESSIONNEL DES COMMISSIONS SCOLAIRES FRANCOPHONES. Comité patronal de négociation pour les commissions scolaires francophones

Madame Lisette Côté Madame Guylaine Jacques Madame Renée Lessard Monsieur Charles Vachon Monsieur Rock Carrier Monsieur Richard Fauchon

Urgence Leadership. Un programme de développement du leadership dans les entreprises québécoises

PROVINCE DE QUÉBEC MUNICIPALITÉ RÉGIONALE DE COMTÉ D ANTOINE-LABELLE COMITÉ ADMINISTRATIF. Sont présents et forment le quorum requis :

MRC D'ARTHABASKA MUNICIPALITÉ DE SAINTE-SÉRAPHINE

État de préparation des municipalités de la MRC de Roussillon 25 juin 2014

Entre : - Le Professionnel (raison sociale) [ ] numéro SIREN adresse du siège social numéro d habilitation numéro d agrément

Procès-verbal du Conseil de la Municipalité de Lyster

GRAP. dans l émergence d entreprises d économie sociale en Estrie

COMPTE-RENDU DE LA CONSULTATION PUBLIQUE ARRONDISSEMENT DE BROMPTON RÉVISION DU SCHÉMA DE COUVERTURE DE RISQUES EN SÉCURITÉ INCENDIE

Ensemble vers de saines habitudes de vie!

Procès-verbal des délibérations du Conseil de la Municipalité de Notre-Dame-de-Lourdes

Rapport d activités

Conseil d Etablissement des établissements primaire et secondaire de Renens Règlement

Avis sur la 1 ère révision du schéma d'aménagement et de gestion des eaux «Nappes profondes de Gironde»

Séance ordinaire du 14 février 2012

Formation des Partenaires en Fundraising/Récolte de fonds. Termes de référence

Bilan de référencement

SONDAGE EXCLUSIF Harris Interactive pour LCP-Assemblée nationale

Programme. Département MuLTISECToRIEL

Information, réseautage et concertation. Services administratifs

Décret du 25 Avril 2002 modifié pris pour l application de la loi du 4 Janvier 2002 relative aux musées de France

Activité au 30 septembre 2009

Préparation d un Plan de mesures d urgence

Adoption de l ordre du jour

Un partenariat en. économie sociale. pour un développement solidaire et durable

Le concept de leadership

FICHE METIER. «Assistant son» Assistant son APPELLATION(S) DU METIER DEFINITION DU METIER

MEMORANDUM POSITIONNEMENT DES ORGANISATIONS DE LA SOCIETE CIVILE SENEGALAISE SUR LA COUVERTURE MALADIE UNIVERSELLE

Le Complément. Le nouveau journal des complémentaires. Dossiers. Novembre Année scolaire Pour un développement global des jeunes

Conseil de la. MRC de. du FIER au de la MRC. taxes. Autorisation de. la MRC à

QUÉBEC EN FORME ROSEMONT PLAN DE COMMUNICATION Présenté aux membres du comité Québec en forme Rosemont

RÈGLEMENT NUMÉRO

Transcription:

Présentation M. Jacques Demers, président Congrès FQM 29 septembre 2016

Nouvelle gouvernance nouveaux défis pour les MRC 1. Présentation de la Table de concertation sur le développement local et régional 2. État de la situation du développement local et régional 3. Nouvelle gouvernance régionale et priorités d interventions 4. Défis et solutions pour un développement optimal de nos territoires

1. Présentation Table de concertation Table de concertation sur le développement local et régional Mise en place en collaboration avec l ADGMRCQ Il y avait urgence de se concerter! Mandat de la Table Être le lieu de concertation des responsables, gestionnaires et professionnels du développement local et régional, afin d épauler les élus dans leurs nouvelles responsabilités de développement

2. État de la situation du développement local et régional La nouvelle gouvernance régionale de proximité : 39 MRC ont intégré la compétence développement économique 48 MRC ont signé une entente de délégation de compétence avec leur CLD La concertation à l échelle des régions administratives : Une majorité de régions ont choisi de se constituer un lieu de concertation, soit 10 régions administratives La réflexion se poursuit à la Table des préfets pour les 7 autres régions

3. Nouvelle gouvernance régionale et priorités d interventions Fonds de développement des territoires (FDT) Nouvel outil de développement pour les MRC : Une première entente FDT 2015-2016 qui sera reconduite jusqu en 2019 Les engagements des MRC inscrits dans l entente 2015-2016 : Adoption de priorités d intervention annuelles Adoption d une politique de soutien aux entreprises Adoption d une politique de soutien aux projets structurants pour améliorer les milieux de vie

FDT Priorités d intervention 2015-2016

FDT Priorités d intervention 2015-2016

1 er Rendez-vous du développement local et régional 27 avril 2016

4. Défis et solutions pour un développement optimal

Priorités retenues 1. Défis de la concertation La Gouvernance 2. Défis de l efficience La Formation 3. Communication Stratégie nationale FQM

Nouvelle gouvernance Le défi de la concertation Disparition des lieux de concertation, impératif de briser les silos, l importance de développer le «travailler ensemble», de consolider ce nouveau lieu de concertation qu est la MRC

Rôle de soutien au développement durable des territoires Comment maximiser notre rôle de soutien au développement durable des territoires? 1 er Défi : La concertation (74 %) : À l intérieur de la MRC, inter-mrc et MRC-ministères Comment rebâtir les lieux de concertation afin de briser les silos? Pistes proposées et retenues : outil de la planification stratégique pour une gouvernance en appui au développement du territoire Pour mobiliser l ensemble des forces vives de son territoire vers un but et des objectifs de développement commun, ce qui favorise la cohérence des interventions et en amplifie l impact Pour se doter d une vision commune et partagée du développement économique, une vision à long terme du développement du territoire Pour faire naître une gouvernance inclusive et collaborative qui exerce un leadership partagé

Nouvelle gouvernance Le défi de l efficience Être performant avec peu de moyens, être mieux formé concernant les nouvelles responsabilités, également en planification, mobilisation, démarche territoriale, être mieux réseauté, mieux arrimé, etc.

Rôle de soutien au développement durable des territoires Comment maximiser notre rôle de soutien au développement durable des territoires? Le défi de l efficacité-efficience de nos interventions Dans le contexte de restriction budgétaire et d accroissement des responsabilités et compétences Comment se doter d une vision commune du développement de nos territoires? Pistes proposées et retenues : La formation et le développement d outils Sur le développement économique tant pour les élus que pour les gestionnaires de MRC (rôles et responsabilités). Sur les processus et démarches d accompagnement et de mobilisation des territoires Également par le transfert de connaissances, le réseautage et la mise en place de communauté de pratique Outils adaptés à la réalité et aux besoins des MRC en matière de soutien au développement local et régional

Nouvelle gouvernance régionale En conclusion Oui, 2015 aura été une année difficile, une année de réorganisation et de grands changements Cependant, l analyse des FDT et les travaux du 1er Rendez-vous du développement local et régional nous permettent d affirmer que les MRC sont engagées dans la voie de l action locale et régionale, voie que la FQM et les membres de la Table soutiendront

Merci!

Bilan des solutions pour un développement optimal