ORIENTATION FORMATION EMPLOI MÉTIERS 29-30-31 JANVIER 2015 PARC DES EXPOSITIONS - BORDEAUX LAC

ORIENTATION FORMATION EMPLOI MÉTIERS 29-30-31 JANVIER 2015 PARC DES EXPOSITIONS - BORDEAUX LAC www.aquitec.com ENTRÉE GRATUITE PROGRAMME

Mots de bienvenue En 2015, Aquitec, salon de l orientation, de la formation, de l emploi et des métiers sera plus que jamais l incontournable rendez-vous de la construction du projet personnel des jeunes comme des adultes. Dès maintenant, et pour préparer cette rencontre nous vous invitons à nous rejoindre sur les réseaux sociaux et à partager nos informations. Aquitec s inscrit résolument dans la modernité. Avec ses partenaires, Académie de Bordeaux, Région Aquitaine, Bordeaux Métropole, Ville de Bordeaux et ses 400 exposants, les nouveaux et les fidèles, Aquitec contribue au service public de l orientation. André MERCIER Président d Aquitec La rentrée 2014 est marquée par la poursuite de la refondation de l Ecole lancée l année dernière sur l ensemble du territoire. Dans ce contexte de renouveau, chaque lycéen doit pouvoir trouver la voie correspondant à ses aspirations et à ses capacités et l Éducation nationale se mobilise pour lui offrir l accès à une orientation éclairée et choisie. Etape-clé dans le parcours du futur étudiant engagé dans une démarche d orientation active, le temps de l information constitue plus que jamais une priorité et le Salon Aquitec contribue à accompagner jeunes et familles au moment toujours délicat du choix d une orientation. Je remercie tous ceux qui mettent leurs compétences au service de notre jeunesse : les conseillers d orientation psychologues, les professionnels, les enseignants, les chefs d établissement et tous ceux qui conjuguent leurs efforts pour accompagner les élèves de l académie. Je souhaite à chacun d entre vous de trouver la voie de votre réussite.. Olivier DUGRIP Recteur de l Académie de Bordeaux Chancelier des Universités d Aquitaine Près de 100 000 visiteurs en l espace de quelques jours Depuis un quart de siècle qu il existe, le salon Aquitec a fait la preuve de son utilité. Elle est immense puisqu il s agit d éclairer et de guider nos jeunes et leurs familles au moment du choix d une orientation professionnelle. La Région Aquitaine n a cessé de conforter son implication dans Aquitec parce qu elle a fait de l orientation un axe majeur de sa politique. Avec la création d Aquitaine Cap Métiers en 2009, la Région a mis en place un portail d information sur les métiers, les emplois et les filières. La loi vient conforter son rôle de chef de file pour coordonner sur le territoire le service public d orientation. Avec tous les acteurs concernés, la Région va renforcer les missions d accueil, d information, de conseil et d accompagnement des Aquitains dans leur démarche d orientation tout au long de leur vie. Avec tous les partenaires, nous avons le devoir d accompagner les jeunes vers une orientation choisie et de rapprocher les mondes de la formation et de l emploi. Alain ROUSSET Président du Conseil régional d Aquitaine Notre territoire concentre les deux tiers de l emploi girondin : il offre un tissu socio-économique riche, sur lequel vous pouvez, demandeurs d emploi, salariés ou formateurs, vous appuyer avantageusement. Si l attrait exercé par les entreprises novatrices, les technologies de pointe ou l éco-créativité locales, est d ores et déjà visible, il ne fait aucun doute que les filières d excellence que sont l aéronautique, les biotechnologies, la santé, le numérique et les éco-industries, organisées en pôles de compétitivité, feront de Bordeaux Métropole la pierre angulaire des métiers du futur. Vous aussi, collégiens, lycéens, étudiants, contribuez au dynamisme et à la diversité de l emploi métropolitain. Vous êtes plus de 80 000 inscrits dans des établissements d enseignement supérieur et faites de notre métropole l un des principaux pôles étudiants de France. Votre jeunesse est un véritable atout pour notre territoire : enthousiastes, volontaires, créatifs, vous en garantissez l animation et surtout l avenir. À charge pour vous de tirer parti de l extraordinaire potentiel que vous offrent une université d excellence, des formations de qualité et des secteurs locaux porteurs. Partenaire du salon Aquitec, rendez-vous incontournable en matière de formation, d orientation et d emploi en Aquitaine comme en France, Bordeaux Métropole se veut le ferment de votre réussite estudiantine comme de votre épanouissement professionnel. Elle est fière de contribuer, cette année encore, à la construction de votre avenir. Que vous cherchiez à vous orienter, vous insérer sur le marché du travail, vous former ou vous reconvertir, il est primordial que tous les acteurs de l emploi local - entreprises, associations, établissements et collectivités - se mobilisent pour vous prodiguer une information de qualité et un soutien efficace dans ce qui constitue une évolution importante de votre vie. C est là tout l enjeu du salon Aquitec, lieu unique de rencontres et d échanges. Alain Juppé Maire de Bordeaux Président de Bordeaux Métropole Nos jeunes vont arriver demain sur un marché de l emploi complexe où il leur faut trouver de nouveaux repères. Pour les aider à affronter une telle épreuve, rien ne vaut une formation de premier plan et de précieux conseils d orientation. Aussi je suis très heureux de mesurer le grand succès que remporte Aquitec. Ce salon de l orientation, de la formation, des métiers et de l emploi remplit parfaitement ses missions, en favorisant l échange et l interactivité. Le Département, par ses compétences, mais aussi audelà, poursuit un grand nombre d actions auprès des jeunes, pour contribuer à baliser le mieux possible un parcours dont il faut surmonter tous les obstacles. En relation étroite avec tous nos partenaires mais aussi sur le terrain, nous agissons pour que la jeunesse ne soit pas la victime des mutations profondes du monde du travail. La récente signature du Pacte Territorial d Insertion avec l État, le Pôle Emploi et la Région témoigne de notre volonté de mieux coordonner encore nos initiatives envers les publics les plus fragilisés afin d atteindre au plus vite des objectifs concrets. Puisse cette nouvelle édition d Aquitec donner à nos jeunes raison d espérer en l avenir, en choisissant une orientation claire et à la hauteur de leurs attentes, tout en acceptant qu un chemin de vie se construit étape par étape, avec ses rencontres et des changements de cap évidemment inattendus. Excellent salon à toutes et à tous! Philippe MADRELLE Président du Conseil Général de la Gironde, Sénateur de la Gironde Conseiller Général du Canton de Carbon-Blanc p.2

pour la 26 e édition 95 000 visiteurs attendus 11 000 m² d exposition, de démonstrations et d animations 370 exposants 30 tables rondes Afin de faciliter leur venue au salon Aquitec, Monsieur le Recteur de l Académie de Bordeaux donne aux chefs d établissements la possibilité de libérer les élèves en classe de : troisième : le jeudi 29 janvier 2015 première et terminale : le vendredi 30 janvier 2015 Comment s orienter dans le salon et dans sa vie? Le choix d une orientation s effectue au cours d une démarche nécessitant : une réflexion sur soi : les motivations, les intérêts, les aptitudes, les caractéristiques personnelles une recherche d information précise sur les métiers et les formations. Rencontrez les conseillers d orientation-psychologues au stand CIO. Ils vous aident à vous repérer dans la terminologie des diplômes et des qualifications et à recueillir les informations pertinentes pour réaliser votre projet. Dans vos établissements scolaires ou au Centre d Information et d Orientation, ils vous aident à faire la synthèse entre vos interrogations personnelles, vos envies professionnelles et la réalité économique. N hésitez pas à vous informer sur des métiers et des formations que vous ne connaissez pas! Pour poursuivre vos recherches, l ONISEP Aquitaine propose des outils pour s informer sur les métiers et les formations. Vous pouvez consulter les guides en version papier dans les établissements scolaires, dans les CIO et dans les espaces métiers d Aquitaine. Ils sont également en vente pendant tout le salon Aquitec et par correspondance auprès de la délégation régionale de Bordeaux. Retrouvez l ONISEP sur Internet : www.onisep.fr et www.onisep/bordeaux.fr QUOI DE NEUF SUR LES ESPACES MÉTIERS?... p. 4 > Agriculture et monde rural > Automobile, cycle, motocycle > Art appliqué, Design > Maintenance industrielle > Nature, service, vente > Transport et logistique > Travaux publics TESTEZ, DÉCOUVREZ, CHOISISSEZ!... p. 5-6 ON VOUS GUIDE...p. 7 FORMATION CONTINUE... p. 8-9 RECONVERSION-INSERTION : ILS VOUS ACCOMPAGNENT p. 10-11 ILS RECRUTENT... p. 12-13 RENCONTRES ET TABLES RONDES... p. 14-15 PLAN DU SALON... p. 16-17 LES EXPOSANTS...p. 20 FLASH : nouveaux partenaires sur Aquitec! AZIMUTH.ME, facilitateur de liens et de carrières, est une plateforme des e-salons reliant les domaines de l orientation, la formation et l emploi. > Professionnels, face à un ou plusieurs e-visiteurs, créez vos salons virtuels, présentez votre programme, votre formation ou votre savoir-faire et trouvez vos futurs stagiaires ou collaborateurs. > Particuliers, discutez en direct avec des professionnels pour vous (ré)orienter, trouver une formation ou un emploi au travers de salons virtuels. Par secteur d activité, métier ou centre d intérêt, utiliser plusieurs filtres pour sélectionner l information qui vous correspond. L association NQT est devenue un acteur incontournable de la valorisation des compétences des jeunes diplômés issus des quartiers prioritaires, de zones de revitalisation rurale ou de milieux sociaux défavorisés. Elle couvre aujourd hui l ensemble de la France et des DOM. NQT propose un accompagnement unique basé sur le système du parrainage et avec le soutien de ses partenaires privés et publics. Depuis 2006, ce sont plus de 22 570 jeunes diplômés qui ont été suivis, dont 72% ont été recrutés pour un poste à la hauteur de leur qualification. 5 880 marraines et parrains sont mobilisés et 760 partenaires sont associés à cette démarche. Crédit photo : Aquitec - Fotolia - Noun Project Conception : www.otempora.com Médias partenaires : France 3 - AquiFM - plage 89.1 - Sud ouest - Virgin Radio - Clear Channel - RIG - La grande Radio p.3

Quoi de neuf sur les espaces métiers? Les espaces d informations sur les métiers sont regroupés sur le salon dans un même secteur. Venez découvrir les multiples facettes de chaque métier, toutes les possibilités de formations et d emplois en un même lieu. Des conseillers, des professionnels et des organismes de formation sont à votre écoute! Agriculture et monde rural Se former, trouver un emploi, découvrir les métiers. Les établissements d Enseignement Agricole publics et privés, l APECITA, l AREFA et la Chambre Régionale d Agriculture d Aquitaine vous proposent des formations depuis la 4e et jusqu au niveau ingénieur : > par la voie scolaire (temps plein ou en alternance), > par la voie de l apprentissage, dans le cadre des dispositifs de formation continue et la VAE. > au sein des classes de 2 nde générale et technologique pour la préparation des Bac Technologiques, Scientifiques et Généraux Des métiers dans les secteurs de la production agricole, la commercialisation et la transformation des produits, la gestion et le management des entreprises, le cheval, les travaux paysagers, la forêt, la faune et flore, l aménagement de l espace et les services à la personne et aux territoires. Automobile, cycle, motocycle Les services de l automobile sont présents partout en Aquitaine. Ils regroupent l ensemble des activités liées à l automobile, au camion et aux 2 roues (vélo ou moto) durant la vie du véhicule, allant de sa commercialisation à son recyclage. On y trouve les spécialités suivantes : la mécanique, et l électronique auto-motocamion, la carrosserie, la peinture, la vente de véhicules neufs ou d occasion, la vente des pièces de rechange et accessoires mais aussi des emplois chez les auto écoles, les loueurs, les parkings, les dé-constructeurs automobiles Que vous soyez jeune en phase d orientation ou adulte en évolution ou en reconversion, l ANFA vous aidera à identifier le parcours de formation le plus adapté, ainsi que les lieux de formation possibles au plus près de chez vous. Art appliqué, Design Dans le souci de valoriser un savoir-faire pédagogique et une culture française du design, dans la création, l innovation et la recherche; le pôle design vous offre cette année un nouveau regard sur les formations initiales et les formations continues par la présence de deux écoles supérieures en arts appliqués : l école Créasud-Ecole de Condé ainsi que l IDAE et E-COD. Cet espace permet une meilleure visibilité sur tous les métiers du design français tant au niveau national qu international, que ce soit en design d espace, architecture intérieure, design de produits, design graphique et design de mode. Cet espace est aménagé pour vous accueillir autour d un atelier dessin/graphisme vous permettant de découvrir les bases des arts appliqués. Maintenance industrielle Connaissez-vous les métiers de la maintenance industrielle? > Vous aimez tout ce qui touche à la mécanique ou à la technique ; > vous recherchez un métier polyvalent et évolutif ; > vous êtes passionnés par la technologie de pointe. Venez découvrir, sur notre pôle, ces professions devenues indispensables à la bonne santé des entreprises. Secteur d activité dynamique, il recrute à tous niveaux et offre de réelles possibilités d insertion pour les titulaires du BAC PRO au bac+5. Au cours de votre formation, vous développerez des compétences professionnelles dans des domaines aussi variés que l hydraulique, le pneumatique, l électricité, les automatismes Ce bagage vous apportera la capacité à vous adapter techniquement aux besoins des entreprises. Nature, service, vente Les 16 établissements du CNEAP en région Aquitaine et Charentes proposent des Formations attractives (de la 4 e à la licence professionnelle) sur les filières production, commercialisation (animaux de compagnie, vins et spiritueux), agroalimentaire, environnement, aménagements paysagers, services aux personnes. Elles favorisent l insertion des jeunes vers des métiers qui recrutent. De nombreux stages et une ouverture à l international sont des atouts supplémentaires dans toutes les formations. Transport et logistique Un secteur d avenir en pleine évolution avec le développement des emplois découlant de l intensification des échanges nationaux et internationaux, des questions autour de la traçabilité, de la sécurité alimentaire, de l environnement Plus de 70 000 salariés travaillent déjà en Aquitaine dans ces métiers qui offrent de réelles opportunités aussi aux femmes. Travaux publics Routes, ponts, réseaux d eau, éclairage public, stades les entreprises de Travaux Publics construisent et entretiennent les équipements qu utilisent quotidiennement les citoyens. Des formations spécifiques aux TP - du CAP à l Ingénieur préparent à ces métiers notamment via l alternance. Exemple : CAP canalisateur, CAP constructeur de routes, Bac professionnel TP, BTS travaux publics, p.4

Testez, découvrez,choisissez! 10 minutes pour convaincre un recruteur! Objectif : valider votre capacité à convaincre votre futur employeur dans un laps de temps réduit, car dans un entretien d embauche, chaque minute compte! 10 minutes pour : - présenter votre parcours professionnel - mettre en avant vos qualités - convaincre que vous êtes LE candidat 20 minutes de débriefing avec un(e) consultant(e) expérimenté(e). > Inscrivez-vous auprès d Ingéus. Agriculture Découverte des métiers-formations-emplois, gestes professionnels, jeu quizz, rendez-vous personnalisés pour les demandeurs d emploi et les étudiants, coup de projecteur sur les métiers de l agriculture. Alternance en maisons familiales rurales, réussir autrement Démonstration et création autour de l art floral, jeux de dégustations, tests de connaissances sur les métiers du monde rural, jeux de reconnaissance des végétaux. Avec les MFR (Maisons Familiales et Rurales) sur l espace Agriculture et Monde Rural. Nouveautés : des jeux pour faire découvrir les régions viticoles de la France et aider les jeunes à découvrir la complexité de la dégustation. Toutes les activités seront animées par les jeunes des classes bac pro commerce de la MFR de Vayres. Animations interactives Découvrez un concept à la fois innovant, digital, interactif et ludique! Le Palpason, c est quoi? Il s agit d un cube qui génère des ambiances sonores et actionne des effets de lumières en fonction de contacts humains. Une expérience où la technologie créative prend vie grâce à l homme. Découvrez également Instappen, une nouvelle expérience interactive qui exploite l API d Instagram, une façon ludique d interagir dans le monde réel et de motiver le partage et la publication instantanée de photos pendant un évènement. Ces œuvres ont été imaginées et conçues par les étudiants du Digital Campus aux côtés de professionnels du numérique. Ils sont sur place pour vous faire tester! Animation photographique Venez découvrir l évolution des technologies dans le domaine de la photographie sur le stand du Lycée Molière d Orthez. Prise de vue portrait avec un appareil numérique professionnel, relié à un ordinateur. Apporter votre clé USB pour repartir avec votre photo! Aquitaine Cap Métiers, pour donner de l élan à votre projet professionnel. Rencontrez notre équipe pour découvrir votre métier de demain et ses formations avec des vidéos métiers, des animations sur les dispositifs de formation et des ateliers. > Tout le programme sur www.aquitaine-cap-metiers.fr/aquitec p.5

Automobile, cycle, motocycle Venez découvrir l Espace Automobile et nos métiers au travers des animations 2015! Vous pourrez faire un démontage, un réglage, essayer un pistolet de peinture et découvrir la mécanique auto en 3D. Les métiers de l automobile, du vélo, de la moto et du camion évoluent. Ils forment et embauchent à proximité de chez vous. Soyez aussi au rendez-vous sur le stand Isaac de l Etoile. Baptêmes de camion Venez découvrir les gestes professionnels autour d ateliers pratiques qui vous permettront de mieux comprendre la chaîne logistique d un produit de sa conception à la livraison : possibilité de passer son baptême de conduite poids lourd (assurée par le Lycée Frédéric Estève de Mont de Marsan). Cap-ego Inscrivez-vous sur www.capego.fr et gagnez un bilan. Esthétique, coiffure Réalisation de décoration sur ongle, pose de vernis, maquillage artistique et effets spéciaux, atelier de maquillage, coiffure et réalisations de tatouages éphémères sur les stands de l Academy Spa, Cécile Briat, l École Francoise B et Pigier Création. Inititation à la dégustation Les étudiants de l ISNAB (Villenave d Ornon) actuellement en formation BTSA STA (Sciences et Technologie des Aliments) proposent une initiation à la dégustation de produits régionaux. Venez découvrir tous les secrets du cannelé sur le stand «Nature-Service-Vente» Job & Company 20 000 codes promotions pour offrir 3 mois de gratuité pour l accès aux services complémentaires sur notre site (présentation vidéo, accès forum d entraide, etc ) Cette offre est réservée aux participants du salon! Le carré des coachs Lors de votre visite sur notre stand, vous pourrez vous inscrire pour une séance de SpeedCoaching et repartir avec une vision plus claire sur votre projet. Les professionnels des engins et des véhicules L équipe du Lycée Champo, à la pointe de la technologie dans les métiers de la maintenance (Mécanique agricoles, Moto-Cycles, Travaux publics et Parcs et jardins), vous invite à participer à ses démonstrations de précision du paramétrage, de réglage et de démontage sur véhicules et engins. Radios > AQUÍ FM 98.0, RIG 90.7 et la plage FM 89.1 Les radios proposent tout au long de la journée des découvertes qui permettent à chacun de s essayer pendant quelques minutes au rôle d animateur. Des émissions seront réalisées pendant les trois jours du salon. > Enjoy 33 sera présent à Aquitec le jeudi. Informations sur la station et les métiers liés à la radio. Possibilité de proposer vos cv pour vos futurs stages. Distributions de cadeaux Enjoy. p.6

On vous guide Enseignement général ou technologique, quelle filière choisir? Accéder à une formation et, par la suite, à une profession peut se faire de différentes façons. BTS (brevet de technicien supérieur) de diététique, licence de lettres, master de physique, DE (diplôme d Etat) d infirmier, diplôme d école d art, de journalisme L enseignement supérieur est composé d une multiplicité d établissements et de diplômes. Et offre donc une multitude de choix. Une orientation se construit peu à peu Un projet bouge, s enrichit Et un choix est rarement définitif. Il existe des passerelles entre les différentes filières d études et des solutions de repli si l on s aperçoit que l on a fait fausse route. Vie étudiante : logement, bourse, santé Trouver un logement Se loger pour un étudiant relève parfois du parcours du combattant. Ceux qui n ont pas encore trouvé leur logement à la rentrée, août est la dernière ligne droite! Petit ou gros budget, tout seul ou en colocation, par agence ou via Internet Des organismes spécialisés tels que GEST- FAC ou le Crous peuvent vous apporter des solutions. Bourses Les étudiants aux revenus les plus modestes peuvent bénéficier d apports financiers, sous forme de bourses. Pour cela, ils doivent remplir un dossier sur le site du Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires (Crous). Le prêt étudiant est aussi une solution garanti par l Etat ; celui-ci permet d apporter une aide financière sans condition de ressources, pour les moins de 28 ans. La plupart des banques proposent aussi des prêts étudiants. Santé Sécurité sociale, mutuelle étudiante, aide complémentaire santé, couverture maladie universelle, visite médicale Futurs étudiants, pensez à faire les démarches! A partir de 20 ans vous n êtes plus couverts par vos parents, ainsi renseignez-vous auprès de VITTAVI ou bien du Crous. Trouver un stage Que ce soit en classe de troisième pour le stage de découverte, en BEP, en BTS ou dans le supérieur, la recherche de stages n est pas une mince affaire > N attendez pas le dernier moment pour vous lancer dans la recherche d un stage d études. > Préparez-vous à une longue recherche : 30 à 40 actes de candidature est une bonne moyenne pour décrocher un bon stage. Ne négligez pas non plus l opportunité de faire un stage à l étranger! > Ciblez vos candidatures! Vous devez prouver que vous avez une petite idée de ce qu est le monde du travail. > Identifiez votre interlocuteur : nom et coordonnées. > Pour trouver un stage, il ne vous reste plus qu à séduire les employeurs. Votre CV et votre lettre de motivation doivent donc être clairs et concis. Ils doivent mettre en avant les points qui vont intéresser l employeur. p.7

Formation continue «LA FORMATION TOUT AU LONG DE LA VIE.» Aquitec est une véritable passerelle entre la Formation et l Emploi. En 2015, l espace «Formation Professionnelle Continue» permettra aux visiteurs (salariés, demandeurs d emploi) de valoriser leur projet professionnel. «Investir dans la formation, c est conjuguer au présent mais aussi au futur le souci des hommes et le souci des résultats.» Philippe Bloch Des stands pour vous informer des entreprises, des associations, des institutionnels et des organismes de formation sont à votre écoute et vous guident sur toutes les possibilités d entrée dans un parcours de formation dans tous les secteurs d activité et à tous les niveaux prendre conseil auprès d interlocuteurs spécialisés pour votre orientation ou réorientation professionnelle rencontrer des professionnels de l emploi, du recrutement, de l insertion et de la formation, des entreprises, des institutionnels préparer un diplôme avec des organismes qui proposent différents parcours professionnels en formation continue ACF (Alternance Conseil Formation) ACF accompagne des individuels et des entreprises dans leurs projets de formation tout au long de la vie. Nous nous appuyons sur un principe d alternance dans toutes nos formations. Rejoignez-nous pour préparer une formation d employé commercial de niveau V. En fin de parcours, possibilité de poursuivre vers une formation de Vendeur Conseil en Magasin de niveau IV. Si vous prenez le goût des responsabilités et que vous souhaitez encore plus vous impliquer, la préparation d un BTS MUC ou d un Titre de Manager d Univers Marchand devrait vous apporter satisfaction. Formations accessibles par la VAE (Validation des Acquis de l Expérience). Si vous avez un peu d expérience à transmettre, nous vous proposons une formation de formateur pour adultes de niveau III. FONGECIF AQUITAINE De nombreux services de Conseil en Evolution Professionnelle pour répondre aux problématiques des personnes : > atelier Projet : pour échanger sur votre projet et acquérir des outils et des méthodes d élaboration d un projet professionnel > atelier «Transférence» : coup de main pour vous aider à faire le point sur vos compétences et savoir vers quels métiers vous pouvez les transférer > réunion d information collective : pour vous faire connaître tous les dispositifs de formation continue à votre service > service immédiat : pour nous rencontrer sans rendez-vous et nous exposer votre situation et votre problématique > un accueil physique et téléphonique continu de 8h30 à 18h du lundi au jeudi et jusqu à 16h30 le vendredi. Fongecif Aquitaine, une équipe au service des salariés pour les accompagner dans leurs projets de mobilité professionnelle et pour étudier leurs demandes de financement pour un : > congé Individuel de Formation (CIF) > congé Bilan de compétences > congé de Validation des Acquis de l Expérience (VAE) > congé Examen > formation hors temps de travail 17 permanences en Aquitaine, réparties sur les 5 départements. p.8

FORMATION CONTINUE DIGITAL CAMPUS : QUE FAIRE DANS LE NUMERIQUE EN AQUITAINE? Vous êtes salarié, demandeur d emploi, en reconversion partielle ou totale, vous avez l envie de compléter votre expérience professionnelle en vous formant aux métiers du numérique, Digital Campus vous propose une formation de Chef de Projet multimédia, Titre Certifié de niveau II au RNCP, à travers un cursus intensif de 6 mois sur 4 modules : réalisateur web, webdesigner, développeur web, marketing digital. Vous allez mener un projet réel en mode agence, sur chaque module, avec un professionnel de la région Aquitaine. Cette formation Digital Campus rayonne par sa transversalité entre les différentes compétences et les divers profils de ses apprenants. Entrer chez Digital Campus vous permettra d acquérir le trilinguisme : webmarketing, webdeveloppement, webdesign. L INFREP > Valorise la dimension humaine de l entreprise et place l homme au cœur du changement > Des bilans de compétences : suite à un licenciement ou une rupture d emploi, l INFREP accompagne les personnes avec des bilans ou des adaptations de compétences > Un nouveau programme pour former des animateurs en périscolaire > Une formation en alternance de plus de 400 heures > Une spécialité : le service à la personne Ce secteur reste dynamique et créateur d emplois. Les formations du personnel, validées par un titre professionnel, sont de plus en plus recherchées. Salarié(e), demandeur(se) d emploi, jeune en contrat d alternance, L AFPA, VOTRE PARTENAIRE FORMATION Présent dans toute l Aquitaine et couvrant tous les domaines d activité (BTP, industrie, tertiaire), l AFPA vous accompagne dans le cadre de la recherche d un premier emploi, d une reconversion professionnelle, d un perfectionnement, ou d une validation des acquis de l expérience sur votre métier. La priorité est de vous former, de vous aider à (re) trouver un emploi. Au terme de la formation, un diplôme, reconnu, sanctionne les compétences acquises. Malgré le contexte économique actuellement incertain, près de 75% des stagiaires diplômés de l AFPA décrochent un contrat de travail dans les 6 mois suivant la fin de leur formation. FORMATION SUPÉRIEURE POUR ADULTES Leader de la formation continue en Aquitaine grâce à une offre reconnue par l Etat, le Cnam vous accueille sur son stand afin de vous présenter ses formations certifiantes et diplômantes (bac+1 à bac+5) en informatique, management, qualité, ressources humaines, marketing, assurance, immobilier, économie et gestion, comptabilité, travail social, et en sciences et techniques industrielles. Ces formations s effectuent en cours du soir, du samedi ou à distance. ACCÉDEZ AU MÉTIER D ACHETEUR Analyser le besoin, réaliser une étude de marché, gérer un projet, mettre en place une stratégie Achat, négocier, gérer les risques un Acheteur Leader doit savoir réaliser de nombreuses activités nécessitant la maitrise de multiples compétences. La volonté de CDAF Formation, par le biais de l Ecole Supérieure des Acheteurs Professionnels - ESAP - est de former des professionnels Achat directement opérationnels et capables de gérer en toute autonomie plusieurs portefeuilles Achat. Découvrez nos formations professionnelles, certifiantes et diplômantes accessibles en contrat de professionnalisation, en formation continue et par le biais de la VAE. p.9

RECONVERSION-INSERTION : ACTIFS 33 Association d aide à l emploi et au recrutement qui intervient à tous les niveaux, tant du point de vue du demandeur d emploi que de celui du chef d entreprise, pour faciliter les contacts, multiplier les opportunités et permettre la communication et les échanges entre tous les acteurs. Une équipe professionnelle, entreprenante et dynamique écoute, conseille, innove et apporte des solutions aux entreprises et aux demandeurs d emploi. Parallèlement à la recherche d emploi, l association s investit, depuis six ans, dans l accompagnement à la VAE et apporte une aide à la création d entreprises. AD MISSIONS (présent uniquement le jeudi et vendredi) Accompagne des cadres en reconversion professionnelle. Nous vous proposons des formations et des ateliers pratiques pour décrocher des missions en entreprise dans tous les domaines : informatique, ressources humaines, marketing, qualité, communication, commercial AD Missions est une société de portage salarial depuis 1997. Notre structure prend en charge la gestion administrative de votre activité, vous consacrez ainsi votre temps à votre activité. Présentez-nous votre projet! Rencontronsnous! APEC Acteur du marché de l emploi des cadres, l Apec accompagne et conseille les cadres tout au long de leur parcours professionnel, ainsi que les jeunes issus de l enseignement supérieur, pour anticiper et préparer leur insertion professionnelle. Elle informe et conseille les entreprises pour faciliter et optimiser leurs recrutements et la gestion des compétences. Cap e-go : valorisation du Capital Educatif Propose différents bilans personnalisés pour s orienter ou se réorienter : objectif emploi > bilan d orientation scolaire et universitaire pour les 15-25 ans, > bilan de reconversion professionnelle et bilan mi-carrière ou de compétences, > recrutement. Les bilans servent à identifier la ou les pistes d orientation en concordance avec les motivations, la personnalité, le parcours, les centres d intérêts et les possibilités personnelles. Ils permettent d anticiper le parcours professionnel, de s adapter au contexte économique et d en faire un parcours maîtrisé. CTP GUYENNE Temps partagé ou Pluriactivité > Soyez acteur de votre démarche de retour à l emploi > Développez vos compétences pour plusieurs entreprises > Découvrez de nouvelles formes d emploi > Profitez de la dynamique créée avec différents partenaires pour l emploi Chefs d entreprises, dotez-vous de compétences en fonction de vos besoins. EGEE : Entente des Générations pour l Emploi et l Entreprise Association Nationale reconnue d utilité publique qui regroupe des séniors retraités (55 sur la Gironde) ayant exercé des responsabilités en Entreprise, et dont les buts sont de transmettre leur expérience et leur savoir-faire, notamment auprès : > des scolaires, pour les sensibiliser à l entreprise ; > des étudiants, pour des cours techniques, des participations aux jurys d examen, du coaching, ou de les aider à s insérer dans la vie active ; > des demandeurs d emploi, pour les accompagner dans leurs démarches de retour vers l emploi sous forme de parrainage (à l aide des Techniques de Recherche d emploi) ; > des porteurs de projet de création (ou de reprise) d entreprise, notamment sur une durée de 1 à 2 ans après la création. INGEUS Met à votre disposition son expertise, son réseau et sa connaissance du marché du travail pour vous aider à mieux vous connaître et à définir un avenir professionnel qui vous ressemble. Notre savoir-faire : bilan de compétences, bilan d orientation, coaching opérationnel, outplacement, développement du leadership. Ingeus vous aide à porter un regard positif sur votre parcours professionnel et s engage auprès de vous pour atteindre vos objectifs. p.10

ILS VOUS ACCOMPAGNENT JOB & COMPANY Job & Company est la première société en France qui va prendre en charge la recherche d emploi pour ses clients. Cette nouvelle alternative dans la recherche d emploi propose un nouveau modèle : > Disparition du CV conventionnel > Disparition des offres d emploi Peu importe le contrat recherché, l âge, ou le handicap que vos présentez, Job & Company prend en charge votre recherche d emploi et relève vos défis. Pour les recruteurs: > Disparition des annonces > Disparition du tri de CV Job & Company est en contact avec des entreprises au niveau international recherchant des talents français. LE CARRE DES COACHS Le Carré Des Coachs est là pour vous offrir davantage de compétences et de disponibilités à travers ses offres de Coaching, de Consulting et de formation. Des consultant Coachs certifiés et expérimentés auprès des managers et chefs d entreprise vous accompagnent dans vos projets professionnels (orientation, réorientation, préparations aux entretiens et concours ) LES METIERS DU CASINO Devenez croupier ou technicien de maintenance de machines à sous ou assistant clientèle machines à sous. Les métiers sont passionnants, évolutifs et sont accessibles avec ou sans diplôme. Les formations sont courtes et basées sur la pratique. Plusieurs possibilités existent pour financer la formation. Accompagnement à l emploi. Centre de formation à Bordeaux. partenaires locaux (économiques, sociaux, institutionnels, associatifs ). PÔLE EMPLOI AQUITAINE Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi s engage à garantir l accompagnement des demandeurs d emploi dans leur recherche et à répondre aux besoins de recrutement des entreprises. > Prospecter le marché du travail : développer une expertise sur l évolution des emplois et des qualifications, procéder à la collecte des offres d emploi, aider et conseiller les entreprises dans leur recrutement, assurer la mise en relation entre les offres et les demandes d emploi et participer activement à la lutte contre les discriminations à l embauche et pour l égalité professionnelle. > Procéder aux inscriptions sur la liste des demandeurs d emploi, tenir celle-ci à jour, assurer le suivi de la recherche d emploi et indemniser pour le compte du régime d assurance chômage et pour le compte de l État. > Accueillir, informer, orienter et accompagner les personnes, qu elles disposent ou non d un emploi, à la recherche d un emploi, d une formation ou d un conseil professionnel. Faciliter leur mobilité géographique et professionnelle et participer aux parcours d insertion sociale et professionnelle. LES MISSIONS LOCALES Les Missions Locales accueillent et accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire, pour faciliter leur entrée dans la vie active. Un appui individualisé est offert à chacun, en fonction de ses besoins. A travers leurs missions d accueil, d information, d orientation et d accompagnement, les missions locales proposent une relation personnalisée et globale. Elles guident les jeunes dans l élaboration d un véritable parcours en s efforçant d apporter des réponses adaptées à l ensemble de leurs difficultés, aussi bien dans le domaine de l emploi que dans ceux de la formation, de la santé, du logement, de la mobilité, des ressources ou des loisirs, en lien avec les p.11

Ils Formation recrutent continue Entreprises présentes uniquement le vendredi 30 janvier sur le salon. Quelques conseils pour préparer votre visite > Préparez-vous en amont : les recruteurs sont unanimes, le succès d un forum réside dans la qualité de la préparation du candidat à l événement > Renseignez-vous sur les entreprises présentes et surtout sur les postes proposés. Sélectionnez celles qui vous intéressent > Travaillez en amont votre projet professionnel > Réfléchissez à vos compétences acquises en école ou en stage > Personnalisez votre cv et votre lettre de motivation en fonction des offres proposées ; montrez au recruteur que vous avez préparé votre venue > Sur le forum, amorcer un vrai échange avec le recruteur ; face à lui, allez à l essentiel! La journée de l Emploi ENTRéE GRATUITE, PORTE 8 BCS France Activité : Second œuvre en bâtiment www.bcsfrance.fr Postes proposés (H/F) : Attaché technicocommercial auprès des particuliers, chef de vente CDISCOUNT Activité : e-commerce Postes proposés (H/F) : Gestionnaire de catalogue, Chargé de Développement Commercial, Chargé d études Prix - Stage (6 mois), Data Scientist Emailing, Administrateur des ventes jardin, approvisionneur, assistant pilotage marketplace, chef de marque informatique, chef de projet pricing, chef de projet webanalytics, chef de publicite DERICHEBOUR INTERIM ET RECRUTEMENT Activité : Recrutement Travail Temporaire Postes proposés (H/F) : Vendeur cuisine expérimenté, Vendeur meuble expérimenté, Magasinier SAV expérimenté, Peintre industriel expérimenté, Menuisier Bois confirmé, Agent de fabrication BEP/Bac Pro, Electronique, Menuisier Alu expérimenté, Mécanicien engin TP confirmé, Mécanicien Poids lourds expérimenté, Peintre bâtiment expérimenté EFFICITY Activité : Immobilier www.efficity-recrutement.com Postes proposés (H/F) : Consultant immobilier indépendant FREE By EQUALINE Activité : Centre d appels, Télécommunications, FAI www.free.fr/free-recrute Postes proposés (H/F) : Conseillers Multimédia SAV Assistance Technique, Commerciale et Fidélisation GROUPAMA GAN VIE Activité : Assurances de personnes Postes proposés (H/F) : Gestionnaires de contrats Assurance de Personnes, Conseiller clientèle en plate-forme téléphonique appels entrants LC France Activité : Spécialiste de la Relation Client à Distance http://recrutement.lasercontact.fr Postes proposés (H/F) : Télévendeurs, Appels entrant-tourisme METRO Cash & Carry France Activité : Distribution / Commerce de Gros www.metrorecrut.fr Postes proposés (H/F) : Manager de rayon, Agent de Secteur Encaissement, Employé Commercial O2 Activité : Service à la personne www.o2.fr Postes proposés (H/F) : Assistante Ménager, Garde d enfants, Auxiliaire de vie ORANGE Activité : Téléphonie Postes proposés (H/F) : Technicien intervention entreprises et réseaux structurants Agen, Bordeaux, Boulazac, Saint-Paul-Les-Dax SAS ELORA Activité : vente Directe de Prêt-à-Porter Femme & Accessoires de mode www.elorabygf.fr Postes proposés (H/F) : Vendeur auprès des particuliers SNCF Activité : Infrastructure Ferroviaire www.sncf.com - Rubrique recrutement Postes proposés (H/F) : (Aquitaine et Poitou Charentes) Opérateur de la voie ferrée, Opérateur de la signalisation électrique, Opérateur de la signalisation mécanique, Opérateur de la caténaire, Conducteur d engins de maintenance ferroviaire, Opérateur de la circulation ferroviaire (BEP - CAP - BAC), Technicien de la circulation ferroviaire (Bac+2 et Bac+3) TRIBAY - Agence d emploi Activité : Travail temporaire www.tribay.fr Postes proposés (H/F) : Chauffeur PL / SPL, Electricien Bâtiment et Industrie, Maçon traditionnel, Maçon TP/VRD, Coffreur, Ferrailleur, Canalisateur, Tireur enrobé, Conducteur d engins, Menuisier, Carreleur, Plaquiste, Peintre, Plombier/Chauffagiste, Jointeur, Manœuvre Bâtiment, Manœuvre TP p.12

Formation Ils recrutent Entreprises présentes sur continue les 3 jours du salon. «Le treizième travail d Hercule : trouver un emploi.» AXA FRANCE SUD-OUEST Activité : Assurances www.recrutement.carrieres.axa.fr Postes proposés (H/F) : > Conseiller Clientèle > Responsable clientèle avec agent mandataire > Responsable de clientèle «Exclusif» Ces postes sont ouverts à des personnes expérimentées et aussi à des jeunes dans le cadre d une formation en alternance. BNP PARIBAS Activité : Banque & Assurance www.bnpparibas.com/emploi-carrieres Postes proposés (H/F) : > Assistant Conseiller Patrimonial > Assistant Chargé d Affaires Professionnels > Assistant Conseiller Clientèle Junior > Assistant Conseiller Clientèle CIRFA DE BORDEAUX (Centre d Informations et de Recrutement des Forces Armées) Activité : > Armée de l Air : www.recrutement.air.defense.gouv.fr > Armée de Terre : www.recrutement.terre.defense.gouv.fr > Marine Nationale : www.devenirmarin.fr Postes proposés (H/F) : > Armée de l Air : contrôleurs de sécurité aérien, maintenanciers aéromobilité, informaticiens, maintenanciers option technique > Armée de Terre : pilote, mécanicien, contrôle, protection, RIA > Marine Nationale : métiers maritimes (pilote, restauration, santé, maintenance, administratif, sport, aéronautique, électronique, contrôleur aérien météorologiste) GROUPE EDF Activité : Production, Distribution, Commercialisation d Energie www.edfrecrute.com Postes proposés (H/F) : > CDI Techniciens et Ingénieurs : spécialisés en électrotechnique, automatismes, maintenance industrielle, génie civil, chaudronnerie > CDI Conseiller client en ligne (avec 3 ans d expérience en téléconseil) > Contrats en Alternance (à partir de mars 2015) : Cap Electricité, BAC pro ELEEC, BAC pro Maintenance, Titre Monteur Réseau, BTS Electrotechnique, CIRA, MI, ATI, Environnement nucléaire, DUT Génie Civil, HSE, Ingénieur ENSAM, ENSEIRB, ENSEEIHT > Mention complémentaire ACVD (Assistance, Conseil, Vente à Distance), Titre Professionnel CRCD (Conseiller Relation Client à Distance), BTS MUC, NRC, BTS Assistant Manager. Il convient de renouveler votre candidature en ligne sur chaque offre qui vous intéresse. POLICE NATIONALE Activité : Sécurité Intérieure www.lapolicenationalerecrute.fr Postes proposés (H/F) : > Sans condition de diplôme : Cadet de la République, Adjoints de sécurité > Niveau V : Agent spécialisé de police technique et scientifique > Niveau IV : Gardien de la Paix (concours externe & emploi réservé) > Niveau III : Technicien de police technique et scientifique > Niveau II : Officier de Police > Niveau I : Commissaire de Police et Ingénieur de police technique et scientifique > Accès à ces métiers sur concours exclusivement par recrutement annuel > Préparation intégrée dans le cadre d un dispositif d Egalité des Chances > Evolutions possibles par concours internes GENDARMERIE NATIONALE (Centre d Information et de Recrutement) Activité : Sécurité publique www.lagendarmerierecrute.fr Des militaires professionnels de la sécurité, au cœur de l évènement au contact de la population et au service des citoyens. Postes proposés (H/F) : > Gendarme Adjoint Volontaire (17-26 ans, JAPD effectuée, sans condition de diplôme) > Sous-officier de gendarmerie (18-35 ans, baccalauréat minimum, JAPD effectuée) > Officier de gendarmerie (jusqu à 27 ans, bac+5, JAPD effectuée) p.13

Rencontres et tables rondes JEUDI 29 JANVIER Salle EUROPE Matin Salle AQUITAINE Salle EUROPE Après-midi Salle AQUITAINE 9h30 Orientation après la 3 e : objectif Bac 10h30 Les forces armées recrutent 20 000 jeunes par an 11h30 La vigne et le vin en Aquitaine : des métiers et des emplois 14h00 Présentation des métiers du bâtiment et des travaux publics 15h00 à 17h00 Job dating pour les métiers de l énergie 14h00 Sections euro : un tremplin pour le succès VENDREDI 30 JANVIER Salle EUROPE Matin Salle AQUITAINE Salle EUROPE Après-midi Salle AQUITAINE 9h30 Etudier et réussir à l université 10h30 Le secourisme, savoir agir! 11h30 Information sur les métiers de la gendarmerie, le recrutement, les formations 9h30 Après le bac : réussir dans l enseignement supérieur 10h30 Panorama des écoles de commerce et de gestion en France 11h30 L informatique : pourquoi pas vous? 14h00 Les métiers du social 15h00 BTS assurance et comptabilitégestion, deux accès à l emploi et aux poursuites d études 16h00 Les opportunités de l alternance 14h00 Les métiers du numérique en formation continue 15h00 Devenir ingénieur, chef de projet ou responsable de service quand on a déjà de l experience 16h00 Les métiers du numérique en Aquitaine p.14

SAMEDI 31 JANVIER Salle EUROPE Matin Salle AQUITAINE Salle EUROPE Après-midi Salle AQUITAINE 10h30 Les métiers du tourisme, de l hébergement et de l événementiel : découvrez un secteur qui recrute 11h30 PACES : comment choisir sa prépa? 10h30 Les métiers du luxe, de la mode et du design 11h30 Les perspectives de carrière d un diplôme d ingénieur 14h00 Les métiers de la création graphique et du game design 15h00 Mobilité en Europe : il est temps de bouger! 16h00 Préparer le concours Sciences Po 14h00 Les tendances du tourisme pour 2015 : tourisme de luxe, de santé, d e-tourisme et de m-tourisme 15h00 Les forces armées recrutent 20 000 jeunes par an 16h00 Une orientation réussie pour tous les Aquitains : le Service Public Régional de l Orientation p.15

Plan du salon POINT CAFÉ EXPOSANT 3.2 3.4 3.6 3.8 3.1 2.4 2.2 2.1 1.4 1.2 1.1 ACCOMPAGNEMENT VERS L'EMPLOI SALLE CONFERENCES AQUITAINE 3.3 3.5 AQUITAINE 2.6 CAP METIERS 2.3 2.7 2.5 C1 C3 C5 IUT 1.6 1.8 SCIENCES Allée B PRÉPAS - SANTÉ 1.3 1.5 1.7 1.9 1.13 B5 B7 B9 B1 1.11 B3 A2 A4 A6 ESPACE FORUM La journée de l Emploi (SPÉCIALE RECRUTEMENT) VENDREDI 30 JANVIER 2015 FORMATION CONTINUE porte 8 Allée F Allée E E1 D2 F2 F4 F6 F8 F10 F12 F14 F1 F3 E2 E4 D 1 REGION AQUITAINE Allée A E5 E3 D4 D3 C2 ARTS - COMMUNICATION F11 F13 F17 F19 F5 F7 F9 F15 E6 E8 E10 DIGITAL - NUMÉRIQUE D5 C4 D7 C6 E7 E9 E11 E13 D6 D11 D13 D9 C8 C10 C7 B2 A1 A1 A3 A5 A7 A9 A11 BIS E17 E19 E15 D8 D10 COMMERCE MARKETING INGÉNIEURS GESTION INFORMATIQUE SANTÉ - SOCIAL Univ. de Bordeaux B 11 A8 D15 D17 D19 C12 C14 C16 C9 C11 B4 Allée 6 ACCUEIL ACCUEIL ENTRÉE Moins de 28 ans? Le Pass Jeune vous ouvre les portes d une mobilité illimitée pour 17,50 par mois* 7 JOURS MENSUEL ANNUEL À vous de choisir! *coût mensuel sur base d un abonnement de 12 mois hors VCub Allotbc infotbc.com 05 57 57 88 88 tbc @tbc appli tbc p.16

F 16 SANDWICHES-BAR F18 F20 F22 F24 F21F23 F25 E12 E14 F27 F29F31 E16 E18 F39 F35 E20 F37 F39 AGRICULTURE ET MONDE RURAL SALLE CONFERENCES EUROPE E21 E23 E25 E27 E29 D12D14 E31E33 E35 D16 E37E39 E41 E43 D18 E45 D20 E47 TRANSPORT LOGISTIQUE D21 D29 D23 D25 D27 D33 D35 D37 D39 D41 D43 D47 D45 C18 D31 C22 C24 Cub C26 C28 AÉRONAUTIQUE C13 C15 C17 C19 C21 C23C25 C27 C29 C31 C33 B6 B8 B10 B12 B14 B16 B18B20 B22 B24 B26 B28 INTERNATIONAL POLICE Allée 10 C35 B30 D49 NATURE SERVICE VENTE C57 SERVICE AUTOMOBILE D51 MAINTENANCE INDUSTRIELLE C39 B32 B13 B15 B17 B19B21 B23 B25 B27 B29 B31 B33B35 A10 A12 A14 A16 A18 A20 ARMÉE BÂTIMENT TP A13 RECTORAT BORDEAUX A15 CIO A17A19 A21 A23 A25 Toilettes B37 B39 A22 A24 Allée A SANDWICHES-BAR Institutions Lycées avec BTS Lycées professionnels et centres d apprentissage Agriculture et monde rural Entreprises, Accompagnement vers l Emploi, Formation continue Enseignement supérieur - Alternance (Santé - Social - Prépas, Ingénieurs, Numérique, Commerce, Marketing - Gestion, Arts et communication) Espaces thématiques p.17

ASSOMPTION SAINTE CLOTILDE JOURNÉE PORTES OUVERTES : Samedi 14 mars 2015 * 9h / 15h Une école maternelle et primaire. Semaine de 4 jours. Activités culturelles et sportives Un collège Section internationale anglaise. Anglais - Espagnol - Allemand dès la 6è. Atelier Théâtre - Latin dès la 5è Un lycée général et technologique. Bacs S - ES - L - STMG. Théâtre - Cinéma Audiovisuel - Arts plastiques - Musique - Latin - Grec Section bilangue espagnole Un BTS Management et Commerce. Management des Unités Commerciales (MUC). Stage en immersion de 14 semaines 370 Boulevard Wilson - 33000 BORDEAUX 05 56 48 77 77 www.assomption-bordeaux.com Du même réseau, venez découvrir à Pessac, le LSF - Lycée Sans Frontières, le lycée des sections européennes! JOURNÉE PORTES OUVERTES : Samedi 7 mars 2015 * 9h / 13h 1 place des Droits de l'homme et du Citoyen - 33600 PESSAC 05 56 45 04 50 www.jeannedarc-pessac.eu Jeune diplômé ou expérimenté, c est votre goût du challenge qui compte! AXA recrute 20 commerciaux en Aquitaine Postulez sur recrutement.axa.fr p.18

FORMATION CONTINUE 29 rue de la Croix Blanche CS 11235 33074 Bordeaux cedex 05.56.56.04.04 FORMEZ VOUS A DEMAIN! Préparation aux diplômes (du CAP à la licence professionnelle) et formations qualifiantes en CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION Modules de formation SUR MESURE dans le cadre de la réforme de la formation (CPF, CIF, plan entreprise). Accompagnement à la VALIDATION DES ACQUIS DE L EXPERIENCE (VAE) et BILANS DE COMPETENCES Nombreux domaines d intervention : tertiaire, langues, restauration/tourisme, industriel, santé/social, etc. www.greta-bordeaux.fr p.19

Les exposants N stand Exposants Site web F10 3D FORMAT 5, Impasse des marais 33380 BIGANO - T. 06 26 17 49 72 www.3dformat.fr B07 ACADEMIE D ART DENTAIRE 75 rue Chevalier 33000 BORDEAUX - T. 05 56 98 25 09 www.groupeipso.fr F37 ACADEMY SPA Coiffure 161 rue Guillaume Leblanc 33000 BORDEAUX - T. 05 56 93 11 70 www.academy-spa-coiffure.fr E09 ACFA MULTIMEDIA 92 route de Lattes 34430 SAINT JEAN DE VEDAS - T. 04 67 69 06 55 www.acfa.fr F14 ACIFOP 8 bis rue Max Linder 33500 LIBOURNE - T. 05 57 25 40 66 www.acifop.com 1.5 AD MISSIONS 20 Rue BRUNEL 75017 PARIS - T. 01 80 48 70 06 www.admissions.fr F08 ADAMS 3IS Rue des Terres Neuves 33130 BEGLES - T. 05 56 51 90 30 adams3is.fr / 3is.fr A21 ADMINISTRATION PENITENTIAIRE 188 rue de Pessac 33000 BORDEAUX - T. 05 57 81 45 33 www.metiers.justice.gouv.fr A01BIS ADONIS - ROSE CARMIN 44, allées de Tourny 33000 BORDEAUX - T. 05 56 86 74 93 www.groupe-adonis.fr B18 AERO SCHOOL 107-111 Avenue Georges Clemenceau 92000 NANTERRE - www.aeroschool.fr T. 01 55 69 19 30 2.6 AFPA AQUITAINE - Centre d Agen Foulayronnes 10 rue Marcel Pagnol 47510 AGEN FOULAYRONNES - T. 05 53 77 56 56 AFPA AQUITAINE - Centre de Bayonne 25 chemin de Laharie 64100 BAYONNE - T. 05 59 50 31 31 AFPA AQUITAINE - Centre de Bordeaux Caudéran 44 rue Bréau 33200 BORDEAUX CAUDERAN - T. 05 56 17 14 30 AFPA AQUITAINE - Centre de Bordeaux Pessac 94 avenue de Canéjan 33605 PESSAC CEDEX - T. 05 57 89 18 00 AFPA AQUITAINE - Centre de Bordeaux-Bègles 50 rue Ferdinand Buisson 33321 BÈGLES CEDEX - T. 05 56 49 74 00 AFPA AQUITAINE - Centre de Mont-de-Marsan 245 place de la Caserne Bosquet Bâtiment 70 40000 MONT-DE-MARSAN T. 05 59 50 31 31 AFPA AQUITAINE - Centre de Pau 37 avenue du Bézet 64000 PAU - T. 05 59 72 70 70 AFPA AQUITAINE - Centre de Périgueux Boulazac Avenue Ambroise Croizat ZI de Boulazac - BP 125 24750 BOULAZAC T. 05 53 35 79 79 AFPA AQUITAINE - Direction Régionale 22 rue Alfred de Vigny CS 11605 33073 BORDEAUX CEDEX - T. 05 56 17 14 00 www.aquitaine.afpa.fr E47 B04 D02 C37 3.1 D20 3.5 D20 2.1 B14 E25 1.9 F20 D10 30 janv. E12 D08 AFT AFTRAL ISTELI Allée de Gascogne 33370 ARTIGUES-PRES-BORDEAUX - T. 05 57 77 24 73 ALL SUITES APPART HOTEL 27 allée Félix Nadar 33700 MERIGNAC - T. 05 56 18 41 84 ALTERNANCE CONSEIL FORMATION 3, rue Lafayette 33000 BORDEAUX - T. 05 56 33 81 61 ANFA - Services de l Automobile 15 avenue de Canteranne 33600 PESSAC - T. 05 56 85 44 66 APEC Immeuble Grand Angle Avenue Perié 33520 BRUGES APECITA 6 parvis des Chartrons 33075 BORDEAUX CEDEX - T. 05 57 85 40 50 AQUITAINE CAP METIERS 102 avenue de Canéjan 33600 PESSAC - T. 05 57 81 45 65 AREFA 6 parvis des Chartrons 33075 BORDEAUX CEDEX - T. 05 57 85 40 33 Association ACTIFS 33 176 rue Achard ZA Achard - Bât D1 33300 BORDEAUX - T. 05 56 95 62 85 Association EXPERIENCE INTERNATIONALE 21 rue Frédérick Lemaitre 75020 PARIS - T. 01 43 15 09 48 Assomption Saint Clotilde 370 boulevard du Président Wilson 33000 BORDEAUX - T. 05 56 48 77 77 AXA FRANCE 163 avenue du Haut Lévêque 33600 PESSAC - T. 05 57 89 61 03 BASSIN FORMATION COBAS 1 boulevard des Miquelots 33260 LA TESTE-DE-BUCH - T. 05 57 52 72 90 BBA INSEEC - ECE 26 rue Raze 33000 BORDEAUX - T. 05 56 01 77 50 BCS France 1ter chemin lou Tribail ZA AUGUSTE 3 33610 CESTAS - T. 05 59 97 34 34 BNP PARIBAS 10 allées de Tourny 33024 BORDEAUX CEDEX - T. 05 57 85 43 26 BORDEAUX MBA 124 rue Abbé de l Epée 33000 BORDEAUX - T. 07 60 83 02 04 www.aftral.com www.aft-en-ligne.org www.residence-etudiante.fr www.bordeauxforamtion.com www.anfa-auto.fr www.apecita.com www.aquitaine-cap-metiers.fr www.arefa.org/aquitaine http://actifs33.wordpress.com www.experience-internationale.fr www.assomption-bordeaux.com www.axa.recrutement.fr www.agglo-cobas.fr www.ece-inseec.com www.bcsfrance.fr www.bnpparibas.com www.bordeaux-mba.fr p.20