STSTAGES INTERNATIONAUX POUR LES JEUNES AUTOCHTONES (SIJA)



Documents pareils
MASTER GATH GESTIONS DES ACTIVITÉS TOURISTIQUES ET HÔTELIÈRES

TRANSPORT ET LOGISTIQUE :

LP HÔTELLERIE ET TOURISME, SP. MANAGEMENT EN RESTAURATION COLLECTIVE ET COMMERCIALE

Afin de renforcer son département des ventes en cours de création, Crans-Montana Tourisme & Congrès (CMTC) souhaite engager pour une date à convenir

5. ACTEURS OBLIGATOIRES ET LEUR RÔLE

RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT COMMERCIAL IMPORT EXPORT

CHOIX D'EXPERTISES - ZONE CONSEILS

ENTREPRISE D ETE Lignes directrices 2015

Profil du programme. 2 Synapse Center version : 2.0

Orientations. gouvernementales. en matière. d agression. sexuelle. Plan d action

Best of des STAGES (depuis ) Master 2 Professionnel Commerce International Equitable et Développement

Ensemble vers de saines habitudes de vie!

TEMPUS MA-TEMPUS-SMGR

Vision stratégique du développement culturel, économique, environnemental et social du territoire

Un(e) Responsable Relations Médias & Communication

Orchestras Canada/Orchestres Canada. Plan de développement du leadership et de perfectionnement professionnel

Rapport d évaluation de la licence professionnelle

Cadre complet de mieux-être en milieu travail Présenté par : Marilyn Babineau, Réseau de santé Horizon Isabelle Duguay, Réseau de santé Vitalité Le 7

Programme en 1 an. 3 èmes cycles spécialisés & MBA. Votre candidature cocher le(s) 3 ème(s) cycle(s) choisis en indiquant l ordre de préférence

ÉTABLIR VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE

Offre de bourses doctorales Programme interuniversitaire de formation en recherche en santé mondiale (Santé Cap)

Admission de professionnels et d étudiants internationaux

Ou se situe La Rochelle?

Dénomination :. Activité principale. Depuis: Activité secondaire.. Depuis: Nom et prénom :. né en : Niveau d'étude : Qualification professionnelle :

Santé, bien-être et plaisir par l alimentation et la cuisine

PERSONNEL PROFESSIONNEL DES COMMISSIONS SCOLAIRES FRANCOPHONES. Comité patronal de négociation pour les commissions scolaires francophones

Dossier de consultation pour une mise en concurrence AGENCE DE DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE DES

1 ÈRE ÉCOLE DE TOURISME TOURISME EN RHÔNE-ALPES INTERNATIONAL SCHOOL OF TOURISM. idées FORTES SUR L ÉCOLE DE TOURISME ET D ÉVÉNEMENTIEL DE LYON

LES ÉVÉNEMENTS INTERNATIONAUX MONTRÉALAIS Programme de soutien de Tourisme Montréal

Cadre de gestion du fonds régional d investissement (FRIJ) en Chaudière-Appalaches

Commentaires de l ICÉA à la Commission canadienne de l UNESCO - Suivi de CONFITEA VI page 2

CRT Picardie. Enquête auprès des acteurs du tourisme

Unis contre la violence conjugale et intrafamiliale. Plan d action stratégique en matière de violence conjugale et intrafamiliale

POUR DIFFUSION AUX AGENTS. CONSEILLER EN HYGIENE ET PROPRETE (h/f) B- TECHNICIEN TERRITORIAL C- AGENT DE MAITRISE C- ADJOINT TECHNIQUE BOBIGNY

Formulaire d inscription 2013

Sommaire. Présentation générale 2. Objectifs 2. Public 2. Procedures de candidature et criteres de recevabilite 2

Information, réseautage et concertation. Services administratifs

Bourse aux stages. «Une journée dédiée au recrutement de vos futurs stagiaires» Formations de l École Supérieure du Bois

Guide du programme Transition vers l'après-secondaire

Evaluation du projet Fonds pour la consolidation de la paix, Welthungerhilfe Butembo République Démocratique du Congo

PROJET EDUCATIF 1/ INTRODUCTION AU PROJET EDUCATIF : BUT, PUBLIC VISE ET DUREE DU PROJET

Consultation 2015 Programme Formations Tourisme

Concours en entrepreneuriat pour vous aider. Michel Grenier, MBA

Les journées de l écotourisme en Provence-Alpes-Côte d Azur 5 et 6 mai 2011 Aiguines (83) et Moustiers-Sainte-Marie (04)

République Démocratique du Congo

MASTER EUROPEEN EN MANAGEMENT ET STRATEGIE D ENTREPRISE MSE. Diplôme Européen reconnu par la Fédération Européenne des Ecoles ;

L étudiant devra être capable d élaborer des stratégies de développement dans l entreprise, en situation réelle.

LES ACTIONS DU FONDS 4S step by step

Université de Strasbourg - Tableau CNESER. Masters deuxième année reconnus au titre de la cinquième année du diplôme de l'iep 2014/2015

Handisup juin 2015: Extrait de la liste des profils de jeunes diplômés en situation de handicap en recherche d'expériences professionnelles

LA JEUNESSE. l es sen LA VILLE QUI NOUS RESSEMBLE, LA VILLE QUI NOUS RASSEMBLE

COMMISSION SCOLAIRE DE LA BEAUCE-ETCHEMIN

Programme ESP R d accompagnement d entrepreneurs

PROJET PEDAGOGIQUE DE L'ACCUEIL JEUNES 11/17 ANS

Apprentissage d'employé(e) de commerce dans le secteur bancaire

Licence professionnelle Gestion et commercialisation des produits de la filière forestière

café, restaurant & salon de thé DOSSIER DE CANDIDATURE franchise

I. COMMENT SOUMETTRE VOTRE CANDIDATURE

Résumé de l étude. Citoyenneté et participation. Les motivations à participer TABLEAU - PRINCIPALES MOTIVATIONS À PARTICIPER AUX

COACHING COMMUNICATION - 15 ans d expérience

1 INFORMATION - INFORMATIQUE. 11 Systèmes d'information gestion des connaissances, knowledge management

MASTER EUROPEEN EN MANAGEMENT ET STRATEGIE D ENTREPRISE SPECIALISATION MANAGEMENT DU DEVELOPPEMENT DURABLE

NutriSTEP MD Vérification du progrès des détenteurs de licence. Quatrième étude de cas. Comté d Oxford, Ontario. Automne 2009

ENTENTE DE PARTENARIAT RÉGIONAL EN TOURISME DE LAVAL GUIDE DU PROMOTEUR

École communautaire accréditée du Nouveau-Brunswick

DevHopons plus que des relations

LE DIETETICIEN AU SEIN DES COLLECTIVITES TERRITORIALES

SPECIALISATIONS DU MASTER GRANDE ECOLE

Mes parents, mon éducatrice, mon éducateur, partenaires de mon développement! Parce que chaque enfant est. unique. mfa.gouv.qc.ca

Style, format et longueur du CV

Politique d investissement À L INTENTION DES ORGANISATIONS DÉSIRANT DÉPOSER UN PROJET

QUÉBEC EN FORME ROSEMONT PLAN DE COMMUNICATION Présenté aux membres du comité Québec en forme Rosemont

etññéüà ÑÜ Ä Å Çt Üx de consultation Territoire de la MRC Brome-Missisquoi

CONSULTATIONS COMMUNAUTAIRES

Dossier de consultation pour une mise en concurrence AGENCE DE DEVELOPPEMENT TOURISTIQUE DES

le QuEbec POUR Enrichir Affirmer les valeurs communes de la société québécoise

S6 FSR Opportunité d affaire

Atelier Campagne Marketing social

Les moyens mis en place par le SDG pour répondre aux grandes orientations du projet éducatif de l école

POLITIQUE D INTÉGRATION SCOLAIRE ET D ÉDUCATION INTERCULTURELLE

Politique des stages. Direction des études

UNWTO Conférence sur le développement durable des îles

Assistant Manager Tourisme Hôtellerie Restauration

Mémoire de la FOHM présenté à l office de consultations publique de Montréal sur. Le 7400 St Laurent

Parcours Management de projet et innovation

LE MARKETING SOCIAL ET

Objectifs Contenu de la formation M1 et M2 Organisation de la formation

ROTARY CLUB DE SEPT-ÎLES C.P.573 SEPT-ÎLES G4R 4K7

SCIENCES DU MANAGEMENT INGENIERIE DU MANAGEMENT METIERS DU MARKETING

ASSOCIATION et Chantiers d Insertion par l Activité Economique. Michel Boudol Responsable Atelier DEEE

Comité Avenir d enfants Saint-Léonard Comité des partenaires du MIDI Comité promoteur du logement social Comité Roi-Séguin (Pointe-aux-Trembles)

AFTEC Générateur d avenirs ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR PRIVÉ CAEN LAVAL RENNES VANNES VITRÉ TITRES CERTIFIÉS PAR L ETAT

BTS NRC. Négociations Relations Commerciales

LE CONGÉ SOLIDAIRE DEUX SEMAINES POUR AGIR AU SERVICE DE LA SOLIDARITÉ INTERNATIONALE

Bilan de saison 2014 et propositions d actions 2015 Finistère > Ouest Cornouaille. Bilan de saison 2014 Agence Ouest Cornouaille Développement

Programme Transit. Visant à soutenir les apprentissages à la vie autonome des personnes adultes présentant une déficience intellectuelle

Consultation 2015 Programme Formations Tourisme

DOSSIER DE DEMANDE DE SUBVENTION pour la création d un évènement d'intérêt communautaire

Les nouvelles orientations de la politique de coopération internationale de la Ville sont :

Transcription:

STSTAGES INTERNATIONAUX POUR LES JEUNES AUTOCHTONES (SIJA) Titre du poste : AGENTE/AGENT DE DÉVELOPPEMENT DE TOURISME COMMUNAUTAIRE Pays, ville d affectation : NICARAGUA, Île d Ometepe Partenaire du Sud : Los Ramos Nombre de postes disponibles : Huit (8) Date limite de mise en candidature : Recrutement en continu Appuyer les initiatives locales de notre partenaire Los Ramos au niveau du développement du tourisme communautaire sur l'île d'ometepe au Nicaragua. Critères d'admissibilité: - Expérience pertinente ou intérêt marqué pour le tourisme, le service à la clientèle, le marketing, la gestion, l entrepreneuriat.

- Démontrer de l'ouverture d'esprit, un sens de l'organisation, de l'adaptabilité et la volonté d'apprendre une base d'espagnol. - Au retour, participer à des activités de sensibilisation et d engagement du public. Conditions offertes: Responsabilités sur le terrain : 1. Appui au renforcement des capacités de gestion du comité de gestion de l organisation à Los Ramos; 2. Participation à la formation des guides touristiques locaux; 3. Participation à la mise en place des infrastructures touristiques communautaires avec les familles de la communauté; 4. Participation aux formations en service à la clientèle; 5. Appui à la promotion et au marketing web des services de tourisme communautaire de Los Ramos. Titre des postes : AGENTE/AGENT DE PROMOTION DES DROITS ET DE PRÉVENTION DE LA VIOLENCE Pays, ville d affectation : BOLIVIE, La Paz Partenaire du Sud : Centro de Promocion y de Salud Integral (CEPROSI) Nombre de postes disponibles : Quatre (4) Date limite de mise en candidature : Recrutement en continu S intégrer dans les activités du CEPROSI, un organisme qui a pour mission de faire la promotion de la santé auprès des femmes et des familles de La Paz et sa banlieue. La/le stagiaire offre son appui dans les centres de femmes au niveau de la promotion des droits et de prévention de la violence.

Critères d'admissibilité: - Expérience pertinente ou intérêt marqué pour le travail social, la prévention de la violence, la communication, la psychologie. - Démontrer de l ouverture d esprit, un sens de l organisation, de l adaptabilité et la volonté d apprendre une base d espagnol. - Au retour, participer à des activités de sensibilisation du public. Conditions offertes: Responsabilités sur le terrain : 1. Participation aux formations et activités d intervention sociale dans 22 centres de femmes; 2. Participation aux activités génératrices de revenu avec les femmes; 3. Création et animation d activités génératrices de promotion des droits pour les enfants de 6-13 ans; 4. Organisation d un tournoi sportif pour les enfants et leurs parents; 5. Participation à la campagne de prévention de la violence du CEPROSI.

Titre des postes : AGENTE/AGENT DE PROMOTION DE SANTÉ COMMUNAUTAIRE Pays, ville d affectation : BOLIVIE, La Paz Partenaire du Sud : Centro de Promocion y de Salud Integral (CEPROSI) Nombre de postes disponibles : Deux (2) Date limite de mise en candidature : Recrutement en continu S intégrer dans les activités du CEPROSI, un organisme qui a pour mission de faire la promotion de la santé auprès des femmes et des familles de La Paz et sa banlieue. La/le stagiaire offre son appui auprès des communautés au niveau de la santé. Critères d'admissibilité: - Expérience pertinente ou intérêt marqué pour le domaine de la santé, le travail social, la communication. - Démontrer de l ouverture d esprit, un sens de l organisation, de l adaptabilité et la volonté d apprendre une base d espagnol. - Au retour, participer à des activités de sensibilisation du public. Conditions offertes:

Responsabilités sur le terrain : 1. Appui général aux centres de santé de la zone d intervention; 2. Création et mise à jour des «mapas parlantes» pour chacun des quartiers d intervention; 3. Participation aux activités de sensibilisation avec les femmes de 22 centres concernant les problématiques de santé publique; 4. Appui à la tournée de sensibilisation en santé (hygiène, saines habitudes de vie) dans certains milieux scolaires. Titre des postes : AGENTE/AGENT DE COMMUNICATION SOCIALE PARTICIPATIVE Pays, ville d affectation : BOLIVIE, La Paz Partenaire du Sud : Centro de Promocion y de Salud Integral (CEPROSI) Nombre de postes disponibles : Deux (2) Date limite de mise en candidature : Recrutement en continu S intégrer dans les activités du CEPROSI, un organisme qui a pour mission de faire la promotion de la santé auprès des femmes et des familles de La Paz et sa banlieue. La/le stagiaire offre son appui auprès des communautés au niveau de la communication sociale participative. Critères d'admissibilité: - Expérience pertinente ou intérêt marqué pour la communication, les médias sociaux, les relations publiques, l art. - Démontrer de l ouverture d esprit, un sens de l organisation, de l adaptabilité et la volonté d apprendre une base d espagnol. - Au retour, participer à des activités de sensibilisation du public.

Conditions offertes: Responsabilités sur le terrain : 1. Appui à la promotion des activités du CEPROSI dans les médias sociaux; 2. Création et diffusion de matériel de sensibilisation (prévention de la violence, promotion des droits, promotion de la santé); 3. Participation aux événements publics de sensibilisation (marché public, festival) et appui logistique; 4. Participation aux activités du réseau pour la prévention de la violence pour le réseautage et la concertation. POUR POSTULER : Envoyez-nous votre CV, le formulaire de mise en candidature complété, ainsi qu'une copie de votre passeport si disponible, à STAGES@CS3R.ORG