Formation: Réglementation Santé/Sécurité pour non-spécialistes

Documents pareils
LA RESPONSABILITE CIVILE ET PENALE EN MATIERE DE SANTE AU TRAVAIL : BREF ETAT DES LIEUX

Continuité d activité. Enjeux juridiques et responsabilités

Nous constatons de nos jours

POUVOIRS & RESPONSABILITÉS

I. L élu employeur, qui est il?

Extrait N 3 de «Les représentants du personnel et la défense des salariés» Partie 04 - Informer les salariés pour faire valoir leurs droits à congés

FORMATIONS EN MATIERE DE SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL

FICHE TECHNIQUE : SANTE ET SECURTE AU TRAVAIL

RISQUE SPORTIF ET ASSURANCE

SOMMAIRE Thématique : Prévention des risques professionnels - Environnement

Intitulé du stage. Initiation à l'environnement industriel Jeudi 15 et vendredi 16 septembre 2011

Prévention LES ENJEUX DE LA PREVENTION. Infos INTRODUCTION : SOMMAIRE :

RISQUES CHIMIQUES Niveau 2 Agrément UIC n 01/95

MARCHE PUBLIC DE PRESTATIONS INTELLECTUELLES

Permis d exploitation et Hygiène Alimentaire. Formation de 5 jours en secteur Hôtellerie-Restauration. Notre devise :

MARCHE PUBLIC INFORMATIQUE. Installation, mise en œuvre, maintenance et support téléphonique du logiciel i-parapheur

La rémunération des temps de pause, de douche, d'habillage et de déshabillage

AUDIT SUR L UTILISATION ET L IMPACT DU DOCUMENT UNIQUE DANS L ENTREPRISE

Définir l'ordre des licenciements

L humain au cœur de l entreprise. De l identification à la gestion des Risques Professionnels

LE DOCUMENT UNIQUE DE DELEGATION

Le Comité d Hygiène, Sécurité et Conditions de Travail : 1 er niveau

LIVRET DE FORMATION DU CERTIFICAT DE FORMATION A LA GESTION ASSOCIATIVE. Ce livret est remis au candidat lors de l inscription à la formation

AIDES EN MATIERE D AGRICULTURE. Investissements de création ou de modernisation pour les fermes auberges

Les données à caractère personnel

SANTÉ ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL OBLIGATIONS ET RESPONSABILITÉS DE L EMPLOYEUR ET DE L EXPLOITANT

Extrait gratuit du guide Formulaire Social BTP commenté

La responsabilité des directeurs d unité

RESPONSABILITE ET ASSURANCES

PASSEPORT POUR LA MISE EN SITUATION PROFESSIONNELLE -MSP- HABILITATION DE L ARCHITECTE DIPLÔMÉ D ÉTAT À EXERCER LA MAITRISE D ŒUVRE EN SON NOM PROPRE

Procédure ouverte avec Publicité Evaluation de projets innovants pour une pré-maturation et Formation à une méthode d analyse de projets innovants.

Recours aux entreprises extérieures

PROTECTION PROFESSIONNELLE DES ARTISANS DU BATIMENT

Extension de l accord du 24 juin 2010 relatif à l activité de portage salarial

Catalogue des formations Pour les entreprises agroalimentaires. Hygiène alimentaire. Restauration commerciale. Innovation. Procédures & normes

FORMATION AU PERMIS D EXPLOITATION DE LICENCES CHRD MODULE 2,5 JOURS * Arrêté d agrément du 07 Avril 2014 : NOR INTD A

QUESTIONNAIRE PROPOSITION D'ASSURANCE RC PROFESSIONNELLE ARCHITECTE D INTERIEUR

ACOUSTIQUE DU BATIMENT Comprendre enfin pourquoi = 3

La responsabilité pénale dans l entreprise

MARCHES PUBLICS DE TRAVAUX ACTE D'ENGAGEMENT MARCHÉ DE TRAVAUX, DE CRÉATION ET D ENTRETIEN DES VOIRIES COMMUNALES

NAXIS - 50, rue Copernic PARIS SARL au capital de SIRET : APE : 8559 A Identifiant TVA : FR N

CATALOGUE DES PRESTATIONS

CONVENTION DE STAGE A L ETRANGER

catalogue 2015 formations de formateurs

LE MARCHÉ FRANÇAIS DU MEUBLE DE SALLE DE BAINS BON DE COMMANDE

Responsabilités. du dirigeant : quels risques pour vous. Nul n est censé ignorer la loi : voilà un

10.B. Les obligations légales et réglementaires. 1. Gestion des documents de l entreprise. A. Les affichages obligatoires

École du Paysage et de l'horticulture

DOSSIER DE PRESENTATION

ACTE D'ENGAGEMENT LOT N 4 ELECTRICITE

Point réglementation N 4 Chantier et co-activité régles et responsabilités. Novembre 2011

Droit - Administration du personnel

CATALOGUE DE FORMATIONS

MARCHE PUBLIC DE TRAVAUX ACTE D ENGAGEMENT CAHIER DES CLAUSES ADMINISTRATIVES PARTICULIERES A.E. C.C.A.P.

Comité Drôme Ardèche de Badminton Compte-rendu formation Maïf 18 novembre 2014

CHSCT. des points de repères pour y voir plus clair

Emplacement de la photo d ouverture du domaine

MARCHE PUBLIC DE TRAVAUX ACTE D ENGAGEMENT (AE) Maître d ouvrage COMMUNAUTE DE COMMUNES VAL DE SAONE CHALARONNE

Solutions pédagogiques interactives Santé, Sécurité & Qualité de Vie au Travail CATALOGUE DVD & USB 2015

Jurisanimation.fr Tous droits réservés. Les docs de LA RESPONSABILITE DU DIRECTEUR D ACM

H Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels

Responsabilité de l'expert-comptable

Le plan national d actions coordonnées

Comment me protéger face aux risques liés à ma fonction de dirigeant d'entreprise?

18 Février 2011 à 12 Heures

L Y C É E D E L A C O M M U N I C A T I O N

Présenté par Robert SEGARD

RESPONSABILITE DU DIRIGEANT EN DROIT DU TRAVAIL

VISION prévention Nos solutions de formation et de sensibilisation

FICHE TYPE DE DEMANDE DE SUBVENTION DOSSIERS ENVIRONNEMENT - ENERGIES

Services. Acte d'engagement. Objet du Marché FOURNITURE DE MATERIEL INFORMATIQUE ET MAINTENANCE DU PARC INFORMATIQUE

CIRCULAIRE N 6 DRT du 18 avril 2002

GMS-Santé 2008 La Responsabilité du médecin du travail

Extrait gratuit des fiches conseils «Gestion pratique des rémunérations du BTP»

Formations à la prévention des risques liés à l amiante (sous-section 4)

OUTILS IFP OUTILS IFP - RH. OUTILS IFP Sécurité alimentaire. OUTILS IFP - Environnement

DOSSIER DE PRESENTATION

A - DEMANDE D AUTORISATION D EXERCER LA PROFESSION DE 1 Arrêté du 28 décembre 2011 (J.O. du 30 décembre 2011)

Nouveau jeune collaborateur

CONDITIONS PARTICULIERES

LA RESPONSABILITE DE LA PERSONNE COMPETENT E EN RADIOPROTECTIO N

La responsabilité civile et pénale. Francis Meyer -Institut du travail Université R. Schuman

DEMANDES D'AUTORISATION / D'AGREMENT DES SOCIETES / DIRIGEANTS QUI EXERCENT DEJA DES ACTIVITES DE SECURITE PRIVEE

PROGRAMME DE FORMATION

Fiche conseil gratuite

plus simple unique de 50 e HT par stagiaire et par jour (1) Validation des compétences Transmission des savoirs

QUESTIONNAIRE 2015 RESPONSABILITE CIVILE PROFESSIONNELLE

INSTRUCTION GENERALE. relative à l Hygiène, à la Sécurité et à l Environnement. Version initiale-1 1/14

Foire aux Questions Application de gestion des conventions de stage Pstage

LE DOCUMENT UNIQUE d'évaluation des risques professionnels

DIRECTION GENERALE - SIEGE SOCIAL DOCUMENT UNIQUE DE DELEGATION

NetCRPrimes. Version application 3.x Version guide 1.08 YMAG [Import de l assiduité sur l extranet NetCRPrimes]

LES OBLIGATIONS DE L'EMPLOYEUR EN MATIÈRE D'HYGIÈNE ET DE SÉCURITÉ AU TRAVAIL

Veuillez trouver ci-joint le devis concernant notre proposition Responsabilité Civile.

Catalogue des contrats et des stages. Armées - Jeunesse

SOUSCRIPTION DES CONTRATS D ASSURANCE DE LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DE L ORÉE DE LA BRIE

DIPLOME D ETAT D AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE LIVRET DE FORMATION

Conditions générales d utilisation du portail web de FranceAgriMer et de ses e-services (téléservices)

Transcription:

Formation: Réglementation Santé/Sécurité pour non-spécialistes Connaître vos obligations - Cerner vos responsabilités Formation présentielle Formation 3 jours - 21 h 2 495.00 HT Réf. CJ21 Petit-déjeuner d accueil et repas du midi offerts Comundi vous propose une formation pratique pour comprendre les grands axes de la réglementation en santé et sécurité.

Objectifs Décrypter le langage juridique relatif à la Santé/Sécurité Appréhender les exigences de la réglementation et vos obligations Evaluer les responsabilités des différents acteurs impliqués Pour quel public? Toute personne récemment nommée dans un service Santé/Sécurité, ou impliquée dans les problématiques de Santé/Sécurité Responsable HSE Responsable Services Généraux Responsable Environnement Responsable Qualité Responsable Prévention Responsable Sécurité Membre du CHSCT Responsable Technique Responsable Maintenance Responsable Travaux Responsable RH Directeur d'etablissement Élus locaux... Les plus Le panorama synthétique de la réglementation Santé/Sécurité Des cas pratiques pour vous approprier vos obligations et les mesures de prévention nécessaires Témoignage Le point fort de cette formation est la qualité de ses intervenants (Marie, responsable technique)

Programme détaillé Décrypter la réglementation santé/sécurité Quelles sont les dispositions règlementaires en matière de santé, d'hygiène et de sécurité Les sources juridiques et leur hiérarchie : directives européennes, lois, règlements, codes, normes, circulaires... Quels sont les différents codes à prendre en considération : codes du travail, de la sécurité sociale, de l'environnement... Comment la récente jurisprudence influence-t-elle la réglementation Les obligations de l'employeur en matière de prévention des risques professionnels Les principes généraux de prévention Quelles sont les entreprises assujetties et les personnes concernées Comprendre les notions de risques, d accidents, d atteinte à la santé, de maladies professionnelles, de risques psychosociaux Document Unique : 1ère obligation en matière de sécurité et d'évaluation des risques professionnels Les éléments à prendre en considération dans le Document Unique : La notion de danger/risque La méthodologie L'importance du plan d'actions et de son suivi La mise en oeuvre des obligations de prévention santé/sécurité : comment se traduisent-elles dans l'entreprise Le règlement intérieur, les instructions... Les obligations en matière d information et de formation des travailleurs L accueil sécurité des nouveaux arrivants Quels sont les droits et devoirs des travailleurs en matière de prévention des risques : droits d'alerte, de retrait... Echanges : évaluer votre niveau de conformité au regard des obligations de prévention des risques Identifier le rôle et les missions des différents acteurs Acteurs internes : Chargé de sécurité, CHSCT, Service de santé... La pluridisciplinarité dans la prévention des risques Les visites et surveillances médicales La procédure de danger grave et imminent du CHSCT Acteurs externes : Inspection du travail, Services Prévention des CARSAT, Organismes de contrôle, Commissions de sécurité...

Prévention des risques : identifier et maîtriser les mesures obligatoires Aménagement des locaux de travail : quelles sont les exigences Les obligations en matière de conception et d utilisation des locaux L aménagement des postes de travail, le travail sur écran Les réglementations relatives aux risques les plus courants Incendie, premiers secours, manutention manuelle des charges, bruit, addictions... Assurer la sécurité lors de l'intervention d'entreprises extérieures Obligations de l'entreprise utilisatrice et de l'entreprise extérieure, obligations communes Plan de Prévention et permis de travaux : analyse des risques Les opérations de (dé)chargement : le protocole de sécurité Panorama des dispositions sécurité relatives aux chantiers du bâtiment et génie civil La déclaration préalable, la coordination sécurité (contrat, missions), les plans (PGCSPS, PPSPS)... Connaître les mesures de sécurité réglementaires liées aux équipements Machines et appareils, équipements de levage/sous pression/de protection individuelle, ascenseurs, travaux en hauteur... Maîtriser les exigences s'appliquant à des risques particuliers Risques chimiques et CMR, risques biologiques, rayonnements ionisants, rayonnements optiques artificiels, vibrations mécaniques... Cas pratique : établir votre propre référentiel réglementaire en matière de santé/sécurité Les documents et formalités obligatoires en sécurité Les registres et rapports à tenir à jour et à conserver, les déclarations obligatoires... Amélioration continue : quels outils mettre en oeuvre Organiser les contrôles et la vigilance sur le terrain Comment intégrer les risques émergents non réglementés Comment organiser efficacement votre veille juridique Evaluer les responsabililtés civile et pénale des différents acteurs en santé/sécurité Distinguer responsabilité civile contractuelle/délictuelle

Maîtriser les notions d accident du travail, accident de mission, accident de trajet, rechutes, maladies professionnelles Comment sont couverts les différents dommages Evaluer les conséquences financières en cas de mise en cause de la responsabilité civile La procédure en faute inexcusable de l'employeur Distinguer l obligation de moyens et l obligation de résultat Critères et conséquences de la reconnaissance de la faute inexcusable La responsabilité pénale : comprendre le risque pour les personnes physiques et morales Définition de la responsabilité pénale dans le domaine de l hygiène, de la sécurité et des conditions de travail Enquête du Procureur de la République : quels sont les objectifs et les issues possibles Peine de prison, amende : qui doit assumer ces sanctions Que dit le Code du Travail en matière de responsabilité pénale La responsabilité de l employeur en matière du respect de l application des règles d hygiène et de sécurité Responsabilité civile et co-activité : quels sont les risques spécifiques Identifier les sanctions prévues par le Code du Travail Les conditions et limites de la délégation de pouvoir Quel est l objectif de la délégation de pouvoir Comment doit-elle être formulée et tracée? Qui peut être délégataire? Le Code Pénal et la responsabilité en santé/sécurité Dans quelles conditions et à qui s applique le Code Pénal Définir le délit d atteinte à la vie ou à l intégrité physique, et le délit de mise en danger de la vie d autrui Comprendre la notion de manquement délibéré Quelles sont les sanctions prévues par le Code pénal Les juridictions concernées et les différentes procédures juridiques Cas pratiques et étude de la jurisprudence La formatrice analyse avec vous plusieurs cas autour de : la délégation de pouvoirs, le plan de prévention et l interférence des activités, le harcèlement moral...

Intervenants Jean-Philippe PÉRICHON Jean-Philippe Périchon a été chargé de prévention des risques pendant 35 ans en entreprise et organisme de contrôle. Il accompagne aujourd'hui les entreprises dans la mise en place de systèmes de management santé et sécurité, et anime de n... Jamila EL BERRY Liste des sessions Du 11 au 13 avril 2018 Paris Du 11 au 13 septembre 2018 Paris Du 14 au 16 novembre 2018 Paris

Retrouvez le programme de la formation sur www.comundi.fr, indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : CJ21 CJ21 Bulletin d'inscription Merci de bien bouloir nous renvoyer un bulletin par personne et par stage. Par courrier : Comundi Pôle Inscriptions Formation Immeuble Pleyad 1 39 boulevard Ornano 93288 Saint-Denis Cedex Par fax : 01 84 03 05 58 Par email : inscription@comundi.fr Inscription à la formation "Formation: Réglementation Santé/Sécurité pour non-spécialistes" Participant Dates sélectionnées Prénom - Nom : Fonction : Du 11 au 13 avril 2018 (Paris) Du 11 au 13 septembre 2018 (Paris) Du 14 au 16 novembre 2018 (Paris) Journées Formation (3 jours - 21 h) - 2 495.00 HT Service : Tél : Fax : Email : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=https://www.comundi.fr/formation-reglementation-responsabilites-et-procedures-legales-en-sante-securite-au-travail/formation-reglementation-sante-securite-pour-n

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) Retrouvez le programme de la formation sur www.comundi.fr, indiquez la référence de la formation dans le moteur de recherche : CJ21 CJ21 Responsable Suivi Inscription Adresse de facturation (si différente) ou prise en charge par organisme collecteur Prénom - Nom : Prénom - Nom : Fonction : Société / Etablissement : Service : Adresse : Société / Etablissement : Code Postal : Adresse : Ville : Code Postal : Tél : Ville : Fax : N TVA intra communautaire : Email : SIRET : NAF / Activité : En signant ce bulletin, j'accepte les conditions générales de ventes disponibles sur le site internet Cachet et signature : Nb salariés / Habitants : Tél : Fax : Email : Mode d inscription : Site Comundi Bulletin imprimé referer=https://www.comundi.fr/formation-reglementation-responsabilites-et-procedures-legales-en-sante-securite-au-travail/formation-reglementation-sante-securite-pour-n