RAPPORT DU MINI-ATELIER DE FORMATION SUR LE DIVIDENDE DEMOGRAPHIQUE. Yaoundé, 02 décembre 2014
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- Didier Carrière
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1 RAPPORT DU MINI-ATELIER DE FORMATION SUR LE DIVIDENDE DEMOGRAPHIQUE Yaoundé, 02 décembre 2014
2 INTRODUCTION Le mini-atelier de formation sur le dividende démographique s est tenu le 02 décembre 2014 dans la salle de conférence de l Institut de Formation et de Recherche Démographiques (IFORD). Cet atelier a été organisé par FraNet, le Réseau pour le renforcement de la formation démographique en Afrique francophone de l Union Internationale pour l Etude Scientifique de la Population (UIESP), qui est financé par la fondation Hewlett, en collaboration avec sa cellule technique CARE-IFA, ainsi que l Institut de Formation et de Recherche Démographiques (IFORD). Ce mini-atelier de formation sur le dividende démographique, est une phase intermédiaire entre l atelier de Ouagadougou de septembre 2014 et celui qui se tiendra à Yaoundé en janvier Ce mini-atelier a traité de l analyse du dividende démographique en Afrique et de ses implications pour les perspectives d émergence économique. L objectif de l atelier se décline en ces points : Faire la restitution de l atelier de Ouagadougou. Il s agissait ici de permettre aux participants de s enquérir des activités de l atelier de septembre 2014 à Ouagadougou ; Familiariser les participants à la méthodologie élaborée à Ouagadougou par le panel pour appréhender le dividende économique ; Familiariser les leaders politiques au concept de dividende démographique. Le rapport ci-après donne le contexte et retrace les différentes phases de cet atelier. I- CEREMONIE D OUVERTURE La cérémonie d ouverture a été introduite par le mot de bienvenue du Coordonateur de la Cellule d Appui à la Recherche et à l Enseignement des Institutions Francophones d Afrique (CARE-IFA), Prof. Gervais BENINGUISSE à l ensemble des participants présents dans la salle de réunion de l Institut de Formation et de Recherche Démographiques (IFORD). Ensuite, le Coordonnateur a déroulé le programme du mini-atelier et a souligné l importance de la thématique du dividende démographique en tant que nouveau paradigme de développement. Une photo de famille a été prise avant le début des travaux.
3 II- PARTICIPANTS Au total, ce mini-atelier a vu la participation de 29 personnes : des chercheurs, des cadres de ministères sectoriels (MINSANTE, MINJEC, MINSUP, MINEPAT), de journalistes (MUTATION, CRTV Radio, L ACTU, INTEGRATION), des parlementaires, et des ONG. III- DEROULEMENT DES ACTIVITES 1- Présentation du concept du dividende démographique (Prof. Gervais Béninguisse) L intervenant a mis un accent sur le concept du dividende démographique en soulignant que c est une opportunité qui s offre aux pays africains à un moment et pendant une période donnée. Il a insisté sur le fait que c est un coup de pouce historique que les changements démographiques pourraient donner à la croissance économique. Il a mis en exergue les arguments politiques qui justifient cet état de fait, en l occurrence le concept d émergence. Pour lui, l émergence fait ressortir la notion de comparaison par rapport à une moyenne. Pour être émergent, les pays africains doivent comparer leur progression économique aux autres pays. Les changements démographiques sont d un intérêt important dans l agenda Post Entant que réseau de chercheurs, il est donc primordial de positionner sur ces questions de croissance économique à l instar de Population Reference Bureau (PRB) ou la Banque Mondiale. 2- Arguments théoriques associés au concept (Charles Mouté) L intervenant a mis l accent sur la notion de développement puis il a souligné les deux grandes approches sur la théorie du développement. Il s agit de l approche Conflictuelle et l approche du Consensus. La première considère le développement comme un processus dans lequel le pays met en place des stratégies de développement basées sur les conflits. On cherche querelle à son riche voisin afin de s approprier ses biens et ses terres, tandis que la seconde fait ressortir la solidarité du pays à avancer en comptant sur chacune de ses ressources intérieures. Pour les adeptes de l approche conflictuelle, il n y aura pas de développement pour les pays africains si les pays riches continuent de les exploiter.
4 Dans cette logique, le dividende apparait comme une nouvelle perspective sur la population et le développement, un juste milieu permettant de concilier les deux grandes approches suscitées. 3- Approche par la décomposition du dividende économique (Firmin Zinvi) L exposant a présenté la méthodologie élaborée par le panel pour capter le dividende économique, méthodologie basée sur les méthodes de décomposition. Il s agit de décomposer le PIB par habitant en composante élémentaire en intégrant la structure par âge afin de mieux apprécier sa contribution dans le changement du PIB par habitant observé. 4- Rencontre avec les parlementaires, les journalistes et les ONG Dans le cadre du mini-atelier, un déjeuner d échange s est tenu dans l après-midi du 02 décembre 2014 dans la salle du restaurant Bois Sainte Anastasie avec les parlementaires, les journalistes et les ONG et certains cadres des sectoriels (MINSANTE, MINEPAT, MINESUP, MINJEC, MINEBASE). Cette rencontre avait pour objectif de familiariser ces différents acteurs au concept de dividende démographique. Par ailleurs, elle a permis aux uns et aux autres de mettre en exergue la nécessité de faire des plaidoyers auprès des décideurs politiques afin de prendre plus d engagement pour bénéficier du dividende démographique.
5 ANNEXES A1. PROGRAMME DU MINI ATELIER Mardi 02 Décembre h30-9h00 INSTALLATION DES PARTICIPANTS INTERVENANTS 9h00-09h30 OUVERTURE OFFICIELLE Mot de bienvenue du Coordonnateur de CARE-IFA Photo de famille Pr. Gervais BENINGUISSE 10h30 Dividende démographique : arguments théoriques Restitution du compte rendu l Atelier de Ouaga 2014 Arguments théoriques Sonia DE-BANGUIRYS Pr. Gervais BENINGUISSE / Charles MOUTE/ Firmin ZINVI 12h00 Revue comparée de quelques méthodes d analyse du dividende Dividende Economique à partir de la méthode de décomposition Echanges Firmin ZINVI / Charles MOUTE Cocktail Rencontre avec les parlementaires et analyses des dividendes nationaux Mot de bienvenue du Directeur Exécutif de l IFORD Introduction Générale sur le dividende Echanges Photo de famille Pr. EVINA AKAM Pr. Gervais BENINGUISSE / Sandrine MBELE / FIRMIN ZINVI 09h30-10h30-12h00-12h30 APRES MIDI 13h00-14h00 14h00-14h30 Cocktail
6 A2. LISTE DES PARTICIPANTS N Noms et Prénoms Partenaire Adresse 1 DJOUKOUO Félicité Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 2 MONGBET Abêt Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 3 ABONDO Olivier Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 4 MOODJOM Roland Marc Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 5 NGOULOURE Muhammed Aziz Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 6 SIMO - PANGOP Lucie Flora Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 7 YAKAM YEMTCHOUA Willy Adrien Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 8 EYINGA DIMI Esther Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 9 ADZENGTE ABENG Pascal Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 10 TCHOUMKEU Alice Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 11 DE-BANGUIRYS L. Sonia Chercheur associé /CARE-IFA [email protected] 12 MOUTE Charles Staff CARE-IFA [email protected] 13 ZINVI D. Firmin Staff CARE-IFA [email protected] 14 MBELE Sandrine Staff CARE-IFA [email protected] 15 Prof. EVINA AKAM Directeur Exécutif IFORD [email protected] 16 Dr. BOUBACAR SOW 17 Prof. Gervais BENINGUISSE CARE-IFA/IFORD [email protected] 18 Hon. Vincent de Paul EMAH ETOUNDI Parlementaire 19 Hon. NGUINI EFFA Marie Parlementaire 20 Mme ENGONO Adrienne MUTATIONS [email protected] 21 AYAGMA Bertin CRTV Radio 22 NDONG Théodore INTEGRATION 23 NNANGA Lionel NOUVELLE EXPRESSION [email protected] 24 NAMBELE Christian Cadre MINSANTE [email protected] 25 ONGUENE FOUDA Vincent de Paul Cadre MINESUP [email protected] 26 DJOUOKEP Prudence Cadre MINEPAT [email protected] 27 WOPELWA Clémentine Cadre MINJEC [email protected] 28 TCHAPNDA Madeleine Cadre MINEBASE /MINEDUB [email protected] 29 SIMO Lucie Flora ONG / ADEPROFE [email protected]
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