* L homme est vital, le résultat capital

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1 * * L homme est vital, le résultat capital

2 Directeur du recrutement pour une entité de plus de collaborateurs dans 25 grandes villes françaises, répartis en quatre divisions : Aérospatiale & Défense, Industries & Distribution, Services et Telecom & Média. Présentez-nous Capgemini en quelques mots Présent dans 40 pays, le groupe Capgemini compte aujourd hui collaborateurs, dont en France. Nous concevons et mettons en œuvre les solutions business et technologiques qui permettront à nos clients de transformer leur organisation et d améliorer leurs performances. Ces clients sont les grands acteurs des secteurs aéronautique / défense, automobile, banques / assurances / services financiers, énergie, industrie / distribution / grande consommation, services publics, télécom et média, transport. Si on s intéresse plus particulièrement à l entité que je représente au sein du Groupe, à savoir Technology Services, nous comptons collaborateurs en France dans 25 grandes villes. Tout à la fois maître d œuvre et architecte de projets d intégration de systèmes, conseil indépendant en technologies de l information, fabricant d applications et créateur de solutions technologiques innovantes, nous accompagnons nos clients dans les programmes de transformation de leur système d information en leur proposant une offre de services globale. Quels sont vos objectifs de recrutement cette année? En France, nous recrutons cette année collaborateurs pour l ensemble des entités du Groupe, dont uniquement pour Technology Services. Près de 70% de ces recrutements seront des profils jeunes diplômés. Il faut savoir qu un stage ou une mission en alternance chez Capgemini se solde presque systématiquement par un CDI, avec un taux de conversion de l ordre de 80 %. En orientant notre stratégie de recrutement vers les jeunes depuis l année dernière, il y a donc clairement pour nous un enjeu majeur à faire connaître nos métiers et les atouts de notre Groupe aux étudiants de plus en plus tôt dans leur cursus. C est pourquoi nous coopérons très étroitement avec les écoles d ingénieurs, les écoles de commerce et les Universités pour monter des actions de proximité afin d attirer un maximum d étudiants en stage ou en alternance ou, le cas échéant, au moment de leur recherche de premier emploi. Quels types de stages / missions en alternance proposez-vous? Les projets menés par Capgemini sont très variés. Les offres de stages et les profils recherchés le sont également. Ces stages et missions en alternance s adressent à des jeunes souhaitant appliquer les connaissances théoriques acquises à l école ou à l université, à la réalité du terrain. Que vous soyez plutôt attiré par la technologie et/ou par son application fonctionnelle, il y a de fortes chances que nous ayons un stage qui vous correspond : Consultant en systèmes d information. Consultant ERP (SAP, PeopleSoft, Oracle e-business, HR Access, ). Consultant NTIC (Java/J2EE,.NET, CRM/BI, Open Source, Sharepoint, ). Consultant métier fonctionnel (Finance, Achats, vente, RH, Supply Chain, ). Nos stagiaires ont tous de vraies responsabilités et sont complètement intégrés aux équipes projet. Ils participent activement à l'analyse du besoin du client, à la conception, au développement et à l'intégration de produits et de solutions technologiques pour les systèmes d'informations. Selon notre dernière enquête de satisfaction interne auprès de nos stagiaires et alternants, plus de 95% d entre eux se disent globalement très satisfaits de leur expérience au sein de Capgemini et seraient prêts à recommander l entreprise. Parmi les principaux facteurs de satisfaction, figurent notamment la qualité des missions confiées, les connaissances acquises durant le stage, les perspectives de pré-embauche. 02 Stages _ Capgemini Technology Services

3 Quels profils recherchez-vous? Quelles sont les qualités indispensables chez un candidat? Nous recherchons avant tout des collaborateurs motivés, qui s épanouiront chez nous! Des collaborateurs motivés donc, qui adhéreront à une culture qui se veut entrepreneuriale. Si vous cherchez un stage routinier, balisé de bout-en-bout, vous ne vous épanouirez pas forcément chez nous. Par contre, si vous recherchez un espace de liberté, où vous pouvez exprimer votre individualité et où vos idées seront prises en compte, nos stages vous permettront à la fois d apprendre, mais aussi d apporter une réelle valeur ajoutée aux équipes et surtout aux clients! Bien sûr, nous recherchons des stagiaires et jeunes diplômés issus d écoles d'ingénieurs, d écoles de commerce ou de formation universitaire comme beaucoup, mais c est l attitude et la motivation qui priment chez nous. Nous sommes convaincus que la diversité des profils fait notre richesse! Enfin, un bon niveau d'anglais est également important : en effet, un grand nombre de nos projets intègrent une dimension internationale. Nos stages sont proposés dans une politique de pré-embauche. Alors découvrez dès maintenant toutes nos opportunités de stages et vivez vos envies! Quelles perspectives de carrière offrez-vous à vos collaborateurs? Le parcours d'intégration chez Capgemini consiste en un accompagnement constant du nouveau collaborateur qui bénéficie d'un encadrement de proximité. Il n y a pas de modèle unique chez Capgemini. En d autres termes, votre carrière chez nous sera celle qui vous correspond. Certains souhaitent apporter leurs connaissances à des équipes en devenant managers ; d autres se passionnent pour la technologie sans pour autant vouloir occuper des postes de management - ils privilégieront l approfondissement de leurs compétences au fil du temps et deviendront pour certains des experts mondialement reconnus. Pour accompagner nos collaborateurs dans leur évolution de carrière, nous avons mis en place un modèle de développement professionnel unique, le Way We Work, qui s articule autour de trois éléments : un parcours d intégration riche et varié au cours duquel les collaborateurs acquièrent un socle commun de compétences et une bonne connaissance du Groupe via notamment des sessions welcome, un modèle métier soutenu par un plan de formation complet : la formation joue évidemment un rôle déterminant dans la carrière de nos collaborateurs. Chacun d entre eux reçoit en moyenne près de 5 journées de formation par an afin d intégrer l un de nos trois métiers - Conseil métier & SI, Architecture & Technologie ou Gestion de projet & Support - via notre Université et/ou les outils en ligne, MyLearning, accessibles dès leur 1 er jour, des processus d évaluation, de promotion et de mobilité transparents. Quels Plus offrez-vous à ceux qui vous rejoignent? Rejoindre Capgemini aujourd hui, c est intégrer une entreprise jeune, pour mener des missions innovantes avec d autres jeunes dans un contexte international. C est aussi la possibilité de mener sa carrière au sein d un grand groupe dans un esprit entrepreneurial, en bénéficiant d un parcours de formation adapté et d un encadrement de proximité ; Capgemini est une entreprise de dimension internationale avec des valeurs fortes et surtout, une entreprise en mutation constante qui se réinvente à tout moment pour aller de l avant. Voici en quelques mots les clés de notre attractivité. Un dernier petit mot sur la responsabilité d entreprise. Nous nous sommes engagés depuis longtemps maintenant dans différentes actions de RSE notamment dans le domaine de l insertion des jeunes en signant par exemple un partenariat avec IMS Entreprendre pour la cité et avec l association Nos quartiers ont des talents, qui a permis le parrainage de jeunes diplômés issus de quartiers défavorisés par 30 de nos managers en Nous avons aussi créé en 2006 une Mission Handicap qui a réaffirmé notre engagement pour l insertion des personnes en situation de handicap. Nos stages sont proposés dans une politique de pré-embauche, ils sont l occasion pour vous de découvrir Capgemini et pour nous le moyen de déceler le potentiel de chacun d entre vous. Alors découvrez dès maintenant toutes nos opportunités de stages et vivez vos envies! Stages _ Capgemini Technology Services 03

4 04 Stages _ Capgemini Technology Services

5 Sommaire PRÉSENTATION DIVISION 70 TÉMOIGNAGES STAGIAIRES ET ANCIENS STAGIAIRES 71 STAGES Consultant Risk Management 74 Consultant Organisation et conseil en technologie 75 Consultant Optimisation de processus 76 Développeur au Lab' Innovation 77 Ingénieur en Nouvelles Technologies 78 Consultant en Architecture 79 Concepteur/Développeur d'applications SIG 80 Consultant ERP MAXIMO 81 Consultant ERP 82 Développeur décisionnel/bi 83 Consultant évolution et maintenance d'applications Nouvelles Technologies 84 Développeur décisionnel - Pilotage Financier 85 Consultant Sécurité des Systèmes d'information 86 Consultant Sharepoint ou IBM FileNet 87 Consultant HP Dématérialisation 88 Consultant ECM Outils de gestion documentaire EMC² 89 Consultant ERP HR Access MOA ou MOE 90 Consultant process de rationalisation d'activité 91 Analyste fonctionnel en environnement international 92 Consultant Conduite du changement - Secteur public 93 Consultant Décisionnel/BI - Technologie NoSql 94 Consultant Décisionnel/BI bilingue - Test d'intégration 95 Concepteur référentiel de gestion de contenu global Stages _ Capgemini Technology Services

6 Sommaire (suite) Concepteur d une solution éditique packagée à partir d Open source 97 Consultant Conception-Architecture d'un framework reposant sur Oracle OSB 98 Consultant - Etat de l'art et étude comparative de la version 2013 de Sharepoint 99 Concepteur/Développeur application modélisant une topologie réseau en 3D interactive 100 Consultant Assistance au pilotage de l industrialisation d un Centre de Service 101 Développeur Graphtalk 102 Consultant en maîtrise d'ouvrage dans le secteur de l'assurance 103 Dévéloppeur Applications bancaires 104 Valideur fonctionnel d applications dans un centre de Services 105 Stages _ Capgemini Technology Services 69

7 Présentation Brest Activités de la division Caen Rouen Paris Rennes Orléans Nantes Tours Bordeaux collaborateurs En Offshore : Inde, Maroc. Implantations géographiques La de Capgemini intervient dans de nombreux secteurs d activité : une chance en terme d évolution de carrière pour celle ou celui qui souhaite élargir sa palette de compétences! Avec 1/3 des projets dans le secteur des mutuelles d assurances, 1/3 dans les services publics et privés et le reste en multisectoriel, les opportunités sont variées. Les projets sont ambitieux par leur taille et leur complexité en termes de contenu fonctionnel et de technologies mises en œuvre. Ils représentent une opportunité unique pour les collaborateurs de découvrir le fonctionnement d une partie importante de l économie. Trois exemples de projets Secteur Public Projet Mon Service Public.fr Pour le compte de la Direction Générale de Modernisation de l Etat, Capgemini maintient et développe de nouvelles fonctionnalités sur Mon Service Public.fr. Cette application a pour objectif de simplifier les démarches administratives des internautes en leur d offrant une palette de services en lignes : - réalisation et suivi des démarches administratives, - unification des comptes d autres services de l Administration (Ameli, URSSAF, CAF, Caisse des Retraites, etc...), - conservation et utilisation en toute sécurité des pièces justificatives, - obtention d informations personnalisées, des droits et des démarches. Cette application, maintenant en phase de TMA (Tierce Maintenance Applicative), est cependant soumise à une demande constante d améliorations et d évolutions. Transport Voyages SNCF.Com Depuis 2007, Capgemini accompagne Voyages SNCF.com via un centre de services qui prend en charge la maintenance et les évolutions de ses applications grand public. Début 2010, ce positionnement a évolué : Voyages-Sncf.Com Technologies (VSCT) a renouvelé sa confiance à Capgemini en lui attribuant la refonte de son site TGV-Europe sur la base d une proposition de solution technique innovante : WAT + Drupal. Capgemini intervient chez VSCT depuis les phases de spécifications jusqu aux mises en production, tant au niveau du développement et de la maintenance des applications, que de l expertise technique, de la conception et du pilotage de projet. Services Privés Afin de gérer au mieux ses abonnés, BlueLink, filiale d Air France, a souhaité se doter d une solution d acquisition et de numérisation des contrats d adhésion, automatisée et couplée à différents workflows métiers, permettant au client de suivre l avancement de son dossier. Les conseillers Air France pourront alors accéder en temps réel, via un couplage avec un système de reconnaissance de l appelant, à tous les documents (courriers, informations client, relevé des points miles) au sein d une seule et même application. Cette application a donc accru considérablement la vitesse de traitement tout en fiabilisant et en consolidant les informations envoyées aux abonnés. 70

8 Témoignage Edouard Hubert Stagiaire Consultant ERP,, Paris (Suresnes) FORMATION : ISEP PROJET : Centre de service, Laser-Cofinoga Pourquoi avez-vous choisi d effectuer votre stage chez Capgemini? J avais déjà effectué un an en alternance chez Capgemini. Dans ce cadre, je m étais vu confier des projets d envergure dans une bonne ambiance de travail, un cadre dynamique et formateur. Suite à cette très bonne expérience, je me suis naturellement tourné vers Capgemini pour mon stage de fin d études. Quelle était votre mission de stage chez Capgemini? J ai choisi de m orienter vers le secteur des ERP. C est passionnant d être au cœur d un projet technique tout en étant proche du métier de son client. J ai effectué diverses missions durant mon stage : créer un suivi de qualité des développements, réaliser des évolutions, maintenir l outil de tests automatisés. Je suis monté en compétences sur la solution PeopleSoft grâce aux formations reçues et à l équipe qui m entourait. J ai pu réaliser le travail d un consultant Junior. Qu avez-vous retenu de votre mission? Travailler en mode projet, c est découvrir tous les jours. Je suis monté en compétences sur la solution PeopleSoft grâce aux formations reçues et à l équipe qui m entourait. Opérationnel rapidement, j ai pu réaliser le travail d un consultant Junior. Ce que j ai retenu, c est deux mots-clés : compétences et adaptabilité. Quelle est votre situation actuelle? Mes projets? Ils se poursuivent chez Capgemini. J ai été embauché avant la fin de mon stage. Je souhaite me tourner vers des missions orientées fonctionnel et pilotage. Mon manager m a proposé une mission intéressante pour septembre pour le compte de la SNCF. Il y a beaucoup de possibilités, il faut toujours être à l écoute et saisir les opportunités. 71

9 Témoignage Emeline Daudé Ancienne stagiaire consultante SIRH sur le projet SIRHIUS au Ministère de l'économie, des Finances et de l'industrie,, Paris FORMATION : Diplômée de l EISTI POSTE ACTUEL : Consultant SIRH au sein de la division Services depuis mai 2011 Pourquoi avez-vous choisi d effectuer votre stage chez Capgemini? Après avoir effectué un stage en Inde et un stage dans une start-up, je cherchais une grande entreprise de dimension internationale pour ce nouveau stage. Je souhaitais ainsi découvrir les projets de grande taille, la gestion de projet et des ressources d une grande entreprise et bien sûr, le côté société de services. Mon attention s est portée tout naturellement vers Capgemini, parrain de ma promotion, une multinationale qui possède une dimension éthique. Je dois ajouter aussi que sa méthode de management par division, qui rend la gestion plus humaine, m a convaincue. Quelle était votre mission de stage chez Capgemini? Lors de mon stage chez Capgemini, j ai été affectée à l équipe Reprise de données. Mon travail consistait à aider le client à identifier les données qui lui seraient nécessaires afin de basculer d un ancien système d'information de gestion des ressources humaines à un nouveau. Par la suite, je devais leur spécifier le format des données dans le nouveau système et les aider à trouver une méthode pour les transformations nécessaires. Pour cela, j ai dû étudier les documents de spécification, échanger avec le client et approfondir mes connaissances du nouveau système et de sa base de données. Au final, j ai appris à décrypter les échanges avec un client, gérer des délais et échanger avec l ensemble des collaborateurs concernés. Qu en avez-vous retenu? Une équipe dynamique, cosmopolite et soudée, voilà le premier souvenir que j en ai. L échange était constant, l entraide omniprésente. Lors de cette mission, j ai aussi découvert un système d information alliant les connaissances techniques d un système d information et la connaissance du domaine des ressources humaines. Au final, j ai appris à décrypter les échanges avec un client, gérer des délais et échanger avec l ensemble des collaborateurs concernés. J ai pu développer une rigueur et une efficacité de travail. Quelle est votre situation actuelle? Mon cursus terminé, j ai signé un CDI chez Capgemini. Je suis aujourd hui dans la même division que celle où j ai effectué mon stage. A nouveau affectée au projet SIRHIUS, j ai rejoint mon ancienne équipe et suis l évolution de mon travail de stagiaire tout en découvrant de nouveaux aspects du métier de consultant en SIRH. 72

10 Témoignage Pierre-Edouard Renolleau Ancien stagiaire Consultant Java-JEE, projet pour le compte d un syndicat viticole,, Bordeaux FORMATION : Diplômé de l ENSEIRB (filière télécoms, Bordeaux) PROJET : Consultant-ingénieur d études au sein de la division Services depuis juillet 2011 Pourquoi avez-vous choisi d effectuer votre stage chez Capgemini? Capgemini étant l un des acteurs principaux des services informatiques en France, il était très intéressant pour moi d effectuer mon PFE en son sein. De plus, le sujet du stage m offrait de nombreuses possibilités au niveau technique mais aussi d un point de vue process et professionnalisation. De nombreuses responsabilités m ont été confiées et j ai aussi pu être force de proposition au sein de l équipe. Quelle était votre mission de stage chez Capgemini? Ma mission de stage était de participer au développement d une application de gestion pour le compte d un syndicat viticole, à Bordeaux. J ai ainsi participé à la phase de développement de l application mais aussi de tests. De plus, le projet étant réalisé en méthode Agile, j ai également eu l opportunité de rencontrer le client et d échanger à de nombreuses reprises avec lui au niveau fonctionnel. Je n ai donc pas dû simplement coder à partir des specs mais j ai dû également apporter une réelle interprétation et avoir un échange sur les aspects métiers du projet. Qu en avez-vous retenu? J en ai retenu une très bonne expérience. J ai pu découvrir des technologies que je ne maîtrisais pas spécialement avant d intégrer mon stage (Flex, JPA) mais j ai aussi intégré une équipe à taille humaine (4 personnes), jeune et dynamique. Ce stage fut très enrichissant pour moi car, du fait de la petite taille de l équipe et des délais à respecter, de nombreuses responsabilités m ont été confiées et j ai aussi pu être force de proposition au sein de l équipe. Quelle est votre situation actuelle? A l issue de mon PFE, j ai décidé d intégrer Capgemini à Bordeaux et, à l heure actuelle, je poursuis sur ce projet que nous devons livrer au mois de septembre. Je pense m orienter vers un poste d architecte par la suite. 73

11 Consultant Risk Management Référence de l offre : Stage/Btech/Risk Management Intégré au sein de notre pôle d excellence Conseil en Business & Technology, vous interviendrez auprès de grands clients dans le cadre de missions de conseil en métier et technologie à forte valeur ajoutée (conception et design de processus et de solutions, rédaction de dossiers, ). Paris - Nantes Dans le cadre d'une mission d'accompagnement des travaux de risk managment, ce stage vous permettra de participer aux chantiers suivants : Gouvernance des risques. Audit et Contrôle des Risques Opérationnels. Dispositif de Mesure des Risques Financiers. Management des Risques du Système d'information. Fonctionnel Vous êtes de formation Bac +5, en Gestion des Risques, ou en gestion/comptabilité avec une composante Contrôle Interne et/ou Gestion des Risques, ou en Mathématiques financières avec une majeur en Gestion des Risques (Bancaire ou Assurance). Vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques, vous découvrirez la méthodologie Conseil de Capgemini, les méthodologies de modélisation de processus et les techniques de contrôle interne. Vous compléterez votre formation par la découverte du contexte des mutuelles et des compagnies d'assurance. 74

12 Consultant Organisation et conseil en technologie Référence de l offre : Stage/Btech/Organisation Intégré au sein de notre pôle d excellence Conseil en Business & Technology, vous interviendrez auprès de grands clients dans le cadre de missions de conseil en métier et technologie à forte valeur ajoutée (conception et design de processus et de solutions, rédaction de dossiers, ). Paris - Nantes Dans le cadre de missions chez nos grands clients, vous serez amené à seconder un consultant confirmé dans la réalisation de ses chantiers : Cadrage et analyse des besoins du client en matière de processus et des problématiques métiers et/ou SI liées. Accompagnement du client dans la déclinaison et la mise en œuvre de sa stratégie d amélioration de la performance, y compris dans le choix et la mise en œuvre de solutions. Adaptation de l'organisation et amélioration de la gestion des compétences des équipes du client. Assistance à la relation MOA-MOE. Fonctionnel De formation Bac +5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques, vous découvrirez la méthodologie Conseil, les méthodologies d organisation et d'accompagnement du changement de Capgemini. 75

13 Consultant Optimisation de processus Référence de l offre : Stage/Btech/Processus Intégré au sein de notre pôle d excellence Conseil en Business & Technology, vous interviendrez auprès de grands clients dans le cadre de missions de conseil en métier et technologie à forte valeur ajoutée (conception et design de processus et de solutions, rédaction de dossiers, ). Paris - Nantes Dans le cadre de missions chez nos grands clients, vous serez amené à seconder un consultant confirmé dans la réalisation de ses chantiers, comme par exemple : le design et l'optimisation de processus, la capitalisation de connaissances. Vous éditerez un point de vue et une formation de base que vous pourrez présenter à nos consultants débutants en fin de stage. Fonctionnel De formation Bac +5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques, vous découvrirez la méthodologie Conseil, les méthodologies d organisation et d'accompagnement du changement de Capgemini. 76

14 Développeur au Lab' Innovation Référence de l offre : Services-CSD-LAB2 Dans le cadre de son Lab'Innovation, Capgemini conçoit et réalise des projets innovants basés sur des technologies mobiles, tablette, Web, Touch, Vocal, Cloud. Au sein du Lab'Innovation, vous intégrerez une équipe jeune et dynamique, qui a pour objectif de réaliser des applications simples d usages, basées sur les nouvelles technologies afin d apporter de l innovation «métier» à nos clients. Paris - Nantes Vos missions seront : la veille sur les nouvelles technologies, la participation à des phases de brainstorming, la conception fonctionnelle et technique d application, le développement des IHM (Interface Homme-Machine) et le développement de la logique métier, l intégration avec le système d information, les tests et correctifs et le packaging des livraisons. Technico-Fonctionnel De formation Bac +5 : vous êtes motivé pour monter rapidement en compétences sur les technologies nouvelles, vous appréciez le travail en équipe et les challenges, vous disposez d'un bon niveau d'anglais. La maîtrise d une ou plusieurs des technologies ios,androïd,winphone, HTML5,.Net/WPF, J2EE, Flex, PHP, Vocal, Touch, Cloud computing, Windows8 seront des atouts pour ce stage. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques : vous découvrirez la méthodologie SCAN-DESIGN-EXPERIMENT du Lab Innovation. vous participerez à l exploration et la mise en œuvre de nouveaux services. vous serez complètement impliqué dans les problématiques métiers de nos clients et découvrirez le métier de consultant/développeur en SSII. lab.fr@capgemini.com 77

15 Ingénieur en Nouvelles Technologies Référence de l offre : Services-CSD-NT1 Au sein de son entité dédiée à l'innovation et aux Nouvelles Technologies, composée de 450 consultants, Capgemini fournit à ses grands clients du monde du Secteur Public, de la Santé, du Social, des Transports et des services privés des applications spécifiques novatrices, axées sur l intégration de systèmes, l architecture et les web services. Paris - Nantes Durant ce stage, vous interviendrez chez nos grands clients. Vous serez intégré dans une équipe projet pour intervenir sur une ou plusieurs phases de la construction d'un projet de système d'information : compréhension des besoins du client, spécifications détaillées des fonctionnalités, conception technique, prototypes, développements spécifiques, intégration et validation. Technique De formation Bac +5 : vous avez déjà une connaissance de certains environnements techniques : J2EE, JQuery, REST, JSON, HTML5, PHP, LAMP, Play, ios, Android, vous êtes rigoureux et doté d'une bonne capacité d'écoute, vous appréciez le travail en équipe et les challenges, vous disposez d'un bon niveau d'anglais. Ce stage vous permettra de : découvrir les différentes phases d'un projet de Système d'information et la méthodologie, prouver votre autonomie, trouver des solutions innovantes à des problématiques complexes, travailler en équipe, dans le respect de la qualité et des délais. 78

16 Consultant en Architecture Référence de l offre : Services-CSD-Archi3 Au sein de son entité dédiée à l'innovation et aux Nouvelles Technologies, composée de 450 consultants, Capgemini fournit à ses grands clients du monde du Secteur Public, de la Santé, du Social, des Transports et des services privés des applications spécifiques novatrices, axées sur l intégration de systèmes, l architecture et les web services. Paris - Nantes Intégré au sein d une équipe d'architectes, vous serez amené à participer à une ou plusieurs phases d une mission d'architecture : analyse de la solution globale, sur les plans métier et architecture, schéma directeur de SI, plan de transformation du SI, réalisation de dossier d architecture logique, applicatif, technique, cartographie du SI, sécurité du SI. L'environnement technique du projet : portail, CMS, multicanal, BPM, architecture de services (SOA), architecture n-tier, EAI / ESB, MDM, BRMS, moteur de règles, base de données, sécurité, GED, Workflow, outils collaboratifs Technique De formation Bac +5 : vous avez déjà une connaissance des environnements techniques J2EE, mobilité, web services, SOA, vous êtes rigoureux et doté d'une bonne capacité d'écoute, vous appréciez le travail en équipe et les challenges, vous disposez d'un bon niveau d'anglais. Ce stage vous permettra de : découvrir les différentes phases d'un projet de Système d'information et la méthodologie en architecture, prouver votre autonomie, trouver des solutions innovantes à des problématiques complexes, travailler en équipe, dans le respect de la qualité et des délais. 79

17 Concepteur/Développeur d'applications SIG Référence de l offre : Services-CSD-SIG4 Au sein du Centre d Excellence GIS Géo Information Solutions, vous intégrerez une équipe de plus de 100 collaborateurs. Le Centre d'excellence prend en charge la réalisation et l'intégration de Systèmes d Information Géographique (SIG/GIS) dans différents environnements techniques. Paris - Nantes Vous serez intégré dans une équipe dédiée au SIG ( Système d'information Géographique), en charge du développement d une application et /ou de fonctionnalités et de l Interface Homme- Machine. Vous utiliserez pour cela la chaîne de production standard du centre d excellence pour vous permettre d appréhender la méthodologie et les activités principales du rôle de Concepteur- Réalisateur-Intégrateur chez Capgemini. Les architectures techniques sont majoritairement de type SOA (Web Services) et implémentent les spécifications de l Open Geospatial Consortium (OGC). Technique De formation Bac +5 : vous avez déjà une connaissance de certains environnements techniques (J2EE, JQuery, REST, JSON, HTLM5, PHP, LAMP, Android, ios,.net C#, NodeJS, OpenLayers, ArcGIS, ), vous êtes intéressé par le domaine de la géolocalisation en général et des SIG en particulier, vous appréciez le travail en équipe et les challenges, vous disposez également d'un bon niveau d'anglais. Ce stage vous permettra de : monter en compétences sur le développement d applications SOA orientées Webmapping reposant sur les technologies client avancées comme Ajax ou Flex, approfondir vos connaissances sur les règles de conception technique et d intégration d applications ainsi que sur les règles d architecture d hébergement et de déploiement. 80

18 Consultant ERP MAXIMO Référence de l offre : Stage/MAXIMO Le pôle d excellence Package Business Solutions (PBS) regroupe l ensemble des compétences ERP fonctionnelles et techniques de Capgemini en Ile-de-France et à Nantes. Ses équipes de consultants interviennent auprès de grands clients de tous secteurs sur des projets de mise en œuvre dans différents domaines. Paris - Nantes Intégré au pôle GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) d un Projet d intégration de système pour le compte d un acteur du transport ferroviaire, vous participerez aux phases de construction de la solution en assistant un consultant expérimenté dans les travaux de : conception détaillée (analyse des besoins, participation à des ateliers de conception, rédaction de dossiers de spécification), réalisation (participation aux paramétrages de la solution et aux développements et tests unitaires) et de tests. Le projet s appuie sur le déploiement du progiciel de GMAO IBM Maximo EAM en V7.1. Il s applique à l ensemble de la maintenance (préventive, corrective et évolutive). Technico-Fonctionnel De formation Bac +4/5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques et /ou fonctionnelles, vous découvrirez durant ce stage les méthodologies projet de Capgemini. 81

19 Consultant ERP Référence de l offre : Stage/ERP Le pôle d excellence Package Business Solutions (PBS) regroupe l ensemble des compétences ERP fonctionnelles et techniques de Capgemini en île-de-france et à Nantes. Ses équipes de consultants interviennent auprès de grands clients de tous secteurs sur des projets de mise en œuvre dans différents domaines. Les projets peuvent être en People Soft, Oracle fonctionnel et technique, HR Access, SAP ou encore Maximo. Paris - Nantes Intégré dans une équipe projet, vous participerez à la mise en œuvre d un projet d intégration ERP sur des modules supply chain (IN, SP, DP, CM), finance (OM, BI, AR, PC, CA), finance ou logistique (Comptabilité, contrôle de gestion, logistique, achats). Vous contribuerez à la construction de la solution fonctionnelle et/ou technique pour l un de nos clients dans le respect des méthodes Capgemini. Vous serez en contact direct avec le client, ce qui vous permettra d appréhender toutes les dimensions du métier du conseil. Technico-Fonctionnel De formation Bac +4/5, vous : avez des connaissances solides sur un ou plusieurs modules ERP, êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. Ce stage vous permettra d acquérir un savoir-faire sur un ERP, une compétence fonctionnelle dans le domaine de la logistique. Au sein de nos projets, vous serez amené à collaborer avec toute une équipe spécialisée sur le secteur du client, experte dans les domaines fonctionnel et technique. 82

20 Développeur décisionnel/bi Référence de l offre : BIM-VB_SL-sujet 1 Intégré au sein de notre Pôle d'excellence BIM (Business Information Management), vous aiderez nos clients à construire ou à transformer leur stratégie de gestion de l'information et évoluerez au sein d'un marché passionnant en plein essor. Paris - Rennes Au sein de nos équipes BI, votre mission sera de prendre en charge plusieurs aspects de projets décisionnels (restitution, alimentation, qualité de données, ) à travers tout leur cycle de vie. Aux côtés de nos experts techniques et métiers, vous participerez activement aux phases de spécification techniques et fonctionnelles, développement, tests, recette, production et de maintenance. Vous pourrez être amené à travailler sur différents outils BI tels que Business Objects, Informatica, Microsoft BI, Cognos, Teradata ETL. Technique De formation Bac +5 avec une spécialisation en décisionnel : vous avez une connaissance des outils BI, vous maîtrisez l'anglais opérationnel (présentations orales et écrites), vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. Ce stage propose d explorer le monde décisionnel à travers les différentes solutions du marché et d'acquérir ainsi de l expérience dans un domaine porteur et innovant. Il s'agit d'un travail motivant dans une ambiance dynamique et créative. Ce stage vous permettra également de vous immerger dans l'environnement et les méthodologies Capgemini et de mieux appréhender le métier de Consultant. 83

21 Consultant évolution et maintenance d'applications - Nouvelles Technologies Référence de l offre : ALM-Ntes-Bx Le pôle de compétences Application Lifecycle Management (ALM) assure pour nos grands clients la maintenance, les évolutions ainsi que la construction de nouvelles applications. Vous intégrerez une équipe au sein d'un Centre de Service pour un client soit du secteur du transport ferroviare, de l'emploi, des services privés ou de l'industrie. Nantes - Bordeaux En tant que Consultant évolution et maintenance d'applications - Nouvelles Technologies (H/F), vous participerez à la maintenance des applications et au développement des évolutions fonctionnelles demandées par le client. Vous interviendrez donc sur l'ensemble des processus allant de l expression du besoin jusqu au déploiement de la solution sur l'environnement de production du client (analyse du besoin, chiffrage, spécifications détaillées, études d impacts techniques, conception détaillée, mise en œuvre et tests, livraison). Technique 4 à De formation Bac +3 à Bac +5, vous avez déjà une connaissance d'environnements techniques : Java/J2EE,.Net, MAVEN, XML, Web, SQL (+Php, Drupal), Jscript, HTML, C++, VB Objet, C#, SQL server, Win2000, Vista. Ce stage vous permettra d'acquérir une expérience solide sur des projets IT d'envergure. Vous approfondirez vos connaissances sur le cycle de vie des projets informatiques et le développement structuré d'un projet intégrant un processus qualité très exigeant (norme, documentation, processus). 84

22 Développeur décisionnel - Pilotage Financier Référence de l offre : BIM-VB-sujet 2 Intégré au sein de notre Pôle d'excellence BIM (Business Information Management), vous aiderez nos clients à construire ou à transformer leur stratégie de gestion de l'information et évoluerez au sein d'un marché passionnant en plein essor. Paris Au sein de nos équipes BI, votre mission sera de prendre en charge le coût de revient des produits par client et par canaux de distribution, basé sur la méthode ABC ou l élaboration budgétaire (réalisé, prévisionnel, budget, ) ou du reporting de gestion pour le compte de l un de nos clients. Après une formation sur les outils et les méthodes, vous participerez aux spécifications techniques détaillées, au paramétrage et aux développements des règles de gestion spécifiques, à la conception du cahier de recette et aux développements des états de collecte ou de restitution. Technique De formation Bac +5 avec une spécialisation en décisionnel : vous maîtrisez l'anglais opérationnel (présentations orales et écrites), vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. Une connaissance des problématiques financières et du contrôle de gestion serait un plus. Ce stage propose d explorer le monde décisionnel à travers les différentes solutions du marché (notamment EPM), et d'acquérir ainsi de l expérience dans un domaine porteur et innovant. Ce stage vous permettra de vous immerger dans l'environnement et les méthodologies Capgemini et de mieux appréhender le métier de Consultant. 85

23 Consultant Sécurité des Systèmes d'information Référence de l offre : Stage/Btech/Sécurité SI Intégré au sein de notre pôle d excellence «Conseil en Business & Technology», vous interviendrez auprès de grands clients dans le cadre de missions de conseil en métier et technologie à forte valeur ajoutée (conception et design de processus et de solutions, rédaction de dossiers ). Paris Dans le cadre de nos activités autour de la Gestion des Risques, vous évoluerez dans le domaine de la maîtrise de la sécurité du système d'information. Vous aurez pour mission : l'accompagnement au management de la sécurité de l'information (ISO 2700X, méthode Mehari et Ebios), l'accompagnement à la définition d'un PRA/PCA (Plan de reprise d'activité / Plan de continuité d'activité). Fonctionnel De formation Bac +5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques, vous découvrirez la méthodologie Conseil, la gestion des risques et la sécurité des SI. 86

24 Consultant Sharepoint ou IBM FileNet Référence de l offre : Stage ECM-Idf Le pôle d'excellence Enterprise Content Management (ECM) de Capgemini contribue à renforcer l'industrialisation des processus de l'entreprise depuis l entrée des documents dans le SI (dématérialisation, imports...) jusqu à leur archivage. Vous interviendrez dans un contexte visant à développer et à soutenir les offres de Capgemini autour de Sharepoint ou IBM FileNet. Paris Après une prise de connaissance du périmètre du stage, complétée d'une formation aux outils et domaines technologiques abordés, vous participerez : aux phases de conception technique et fonctionnelle et à la mise en œuvre d'applications de gestion de contenu, à la mise en œuvre de prototypes sur des besoins fonctionnels spécifiés, aux développements, au paramétrage et à l'intégration de la solution Sharepoint /.Net ou IBM FileNet aux projets de dématérialisation documentaire avec mise en œuvre d applications interactives dynamiques sur tablettes et terminaux mobiles. Un accent sera mis sur la synergie et la collaboration entre les produits, les domaines ou les offres, vis-à-vis d'autres acteurs de l'ecm (IBM FileNet, EMC Documentum, ) Technique De formation Bac +5, vous avez déjà une connaissance des environnements techniques Java, XML, SQL, JSP,.Net Ce stage vous permettra de découvrir le métier d'ingénieur en technologie de l'information, le travail en équipe et le cycle de vie des projets informatiques. Vous participerez aux phases fonctionnelles (analyse des besoins des clients) et techniques (phases de conception/ spécification, développements et intégration) des projets. 87

25 Consultant HP Dématérialisation Référence de l offre : Stage ECM-HP Le pôle d'excellence Enterprise Content Management (ECM) de Capgemini contribue à renforcer l'industrialisation des processus de l'entreprise depuis l entrée des documents dans le SI (dématérialisation, imports..) jusqu à leur archivage. Vous interviendrez dans un contexte visant à développer et soutenir les offres de Capgemini autour des technologies de l'éditeur HP. Paris Après une prise de connaissance initiale du périmètre du stage, complétée d'une formation aux outils et domaines technologiques abordés, vous participerez activement : à la conception et au développement d applications de composition sur la technologie HP Exstream, aux projets de dématérialisation documentaire avec mise en œuvre d applications interactives dynamiques sur tablettes et terminaux mobiles. Un accent sera mis sur la synergie et la collaboration entre les produits, les domaines ou les offres, vis-à-vis d'autres acteurs de l'ecm (IBM Filenet, EMC Documentum, ) Technique De formation Bac +5, vous avez déjà une connaissance des environnements techniques Java, XML, SQL, JSP,.Net Ce stage vous permettra de découvrir le métier d'ingénieur en technologie de l'information, le travail en équipe et le cycle de vie des projets informatiques. Vous participerez aux phases fonctionnelles (analyse des besoins des clients) et techniques (phases de conception/ spécification, développements et intégration) des projets. 88

26 Consultant ECM Outils de gestion documentaire EMC² Référence de l offre : Stage ECM - Documentum IdF Le pôle d'excellence Enterprise Content Management (ECM) de Capgemini contribue à renforcer l'industrialisation des processus de l'entreprise depuis l entrée des documents dans le SI (dématérialisation, imports) jusqu à leur archivage. Vous interviendrez dans un contexte visant à développer et à soutenir les offres autour des technologies entreprise de l'éditeur EMC². Paris Après une prise de connaissance initiale du périmètre du stage, complétée d'une formation aux outils et domaines technologiques abordés, vous participerez à la mise en œuvre de nos projets. Le stage pourra porter sur tout ou partie des domaines suivants : mise en œuvre de plateforme documentaire, compréhension des architectures, réalisation de POC sur les nouveautés éditeur (EMC Mobile, Xcp2, X3, ). Technique De formation Bac +5, vous avez déjà une connaissance des environnements techniques Java, XML, SQL, JSP,.Net Ce stage vous permettra : d approfondir vos compétences techniques et de confirmer les compétences acquises, d aborder les problématiques métier et d acquérir des compétences fonctionnelles sur la solution EMC² Documentum, de découvrir l'environnement méthodologique de Capgemini. 89

27 Consultant ERP HR Access MOA ou MOE Référence de l offre : Stage/HRAccess MOA_MOE Le pôle d excellence Package Business Solutions (PBS) regroupe l ensemble des compétences ERP fonctionnelles et techniques de Capgemini en Ile-de-France. Ses équipes de consultants interviennent auprès de grands clients de tous secteurs sur des projets de mise en œuvre dans différents domaines. Paris Intégré dans une équipe projet, vous participerez : soit à une mission d assistance à maîtrise d ouvrage (AMOA) autour de l expression de besoin, de l analyse de fonctionnalité et de l assistance fonctionnelle dans la gestion des ressources humaines, soit à une mission de maîtrise d'œuvre (MOE) en faisant du support aux utilisateurs, de la maintenance corrective et évolutive et du paramétrage. Fonctionnel De formation Bac+4/5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. Ce stage vous permettra d acquérir un savoir-faire sur un ERP, une compétence fonctionnelle sur les ressources humaines et une expérience en assistance d ouvrage autour de la maintenance d un système d information RH. 90

28 Consultant process de rationalisation d'activité Référence de l offre : ALM-Ntes-VCA Le pôle de compétences Application Lifecycle Management (ALM) assure pour nos grands clients la maintenance, les évolutions ainsi que la construction de nouvelles applications. Vous intégrerez une équipe au sein d'un Centre de Service pour un client majeur, dont la mission est d améliorer la dynamique du système français de recherche et d innovation en lui donnant davantage de souplesse. Nantes En tant que Consultant process de rationalisation d'activité (H/F), vous installerez, configurerez et documenterez le processus d intégration continue à partir des outils référencés par Capgemini avec le support d experts. L objectif est d accroître et de sécuriser la production des développements et de mieux gérer des montées en production hebdomadaires. L'environnement technologique : ASP.net, C#, Visual studio, SQL server. Technique 4 à De formation Bac +3 à Bac +5, vous avez déjà une connaissance des technologies environnement.net, ASP.NET, SQL server, Sharepoint 2007 (N Unit, Fxcope). Ce stage vous permettra de : participer à l expression des besoins et de propositions de solutions, de découvir une expertise technique dans les environnements MS.net, de travailler sur les formations et support aux utilisateurs, de faire de la veille technologique. 91

29 Analyste fonctionnel en environnement international Référence de l offre : ALM-Ntes-VCA Le pôle de compétences Application Lifecycle Management (ALM) assure pour nos grands clients la maintenance, les évolutions ainsi que la construction de nouvelles applications. Vous intégrerez un Centre de Services mis en place par Capgemini pour héberger le système d'information voyageur d'acteurs majeurs du transport ferroviaire en Europe, regroupant une équipe internationale de consultants basés à Nantes et en Inde. Nantes Vous intégrerez l'équipe d'analystes fonctionnels pour qualifier et spécifier en amont les évolutions à mettre en œuvre. Vous participerez à l'analyse fonctionnelle ainsi qu'à la rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées en anglais et serez au contact de nos équipes offshore basées en Inde. Fonctionnel 4 à De formation Bac +3 à Bac +5, vous avez déjà une connaissance des environnements techniques Java J2E, XML, Web, SQL (Php, Drupal). Une bonne pratique de l'anglais (écrite et orale) est requise pour cette mission. Ce stage vous permettra de découvrir le métier d'ingénieur en technologie de l'information, le travail collaboratif et structuré en équipe ainsi que le cycle de vie des projets informatiques. Vous aurez une vision de la gestion et du management d'équipe. 92

30 Consultant Conduite du changement Secteur public Référence de l offre : Stage/Btech/Secteur Public Intégré au sein de notre pôle d excellence Conseil en Business & Technology, vous interviendrez auprès de grands clients dans le cadre de missions de conseil en métier et technologie à forte valeur ajoutée (conception et design de processus et de solutions, rédaction de dossiers, ). Nantes Dans le cadre d'un projet stratégique au sein d'un Ministère, ce stage vous permettra de participer au chantier de Conduite du Changement et plus spécifiquement à la conception des outils de formation du projet. Fonctionnel De formation Bac +5, vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. En plus de l enrichissement de vos compétences techniques, vous découvrirez la méthodologie Conseil, les méthodologies d accompagnement du changement et les outils de e-learning de Capgemini. Vous complèterez votre formation par la découverte du Secteur Public et du contexte ministériel. 93

31 Consultant Décisionnel/BI - Technologie NoSql Référence de l offre : BIM-SL-sujet1 Intégré au sein de notre Pôle d'excellence BIM (Business Information Management), vous aiderez nos clients à construire ou à transformer leur stratégie de gestion de l'information et évoluerez au sein d'un marché passionnant en plein essor. Rennes Intégré dans une équipe projet BI, vous aurez en charge la réalisation de maquettes techniques sur de nouveaux concepts de la Business Intelligence, en étant force de proposition après une phase de veille technologique. Votre mission consistera à : Identifier et cartographier les différents produits/concepts BI. Classifier les produits dans le cycle de la donnée de la Business Intelligence. Préparer des fiches de référence explicatives sur ces produits/ concepts BI. Réaliser une maquette. Technico-fonctionnel De formation Bac +5 avec une spécialisation en décisionnel : vous avez des connaissances en NoSql, vous maîtrisez l'anglais opérationnel (présentations orales et écrites), vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe. Une connaissance des problématiques financières et du contrôle de gestion serait un plus. Ce stage propose d explorer le monde décisionnel à travers les différentes solutions du marché et d'acquérir ainsi de l expérience dans un domaine porteur et innovant. Il s'agit d'un travail motivant dans une ambiance dynamique et créative. Ce stage vous permettra également de vous immerger dans l'environnement et les méthodologies Capgemini et de mieux appréhender le métier de Consultant. 94

32 Consultant Décisionnel/BI bilingue Test d'intégration Référence de l offre : BIM-SL-sujet2 Intégré au sein de notre Pôle d'excellence BIM (Business Information Management), vous aiderez nos clients à construire ou à transformer leur stratégie de gestion de l'information et évoluerez au sein d'un marché passionnant et en plein essor. Rennes Intégré dans une équipe projet, dans le cadre d'une Tierce Maintenance Applicative en mode distribué France/Inde (en anglais) pour un opérateur télécom, vous participerez aux phases de tests d'intégration et à la mise en œuvre de Quality Center. Technique De formation Bac +5 avec une spécialisation en décisionnel : vous êtes bilingue en anglais vous êtes volontaire, dynamique et appréciez le travail en équipe Une connaissance des problématiques financières et du contrôle de gestion serait un plus. Ce stage propose d explorer le monde décisionnel à travers les différentes solutions du marché et d'acquérir ainsi de l expérience dans un domaine porteur et innovant. Il s'agit d'un travail motivant dans une ambiance dynamique et créative. Ce stage vous permettra également de vous immerger dans l'environnement et les méthodologies Capgemini et de mieux appréhender le métier de Consultant. 95

33 Concepteur référentiel de gestion de contenu global Référence de l offre : ECM-SL-STA1 Le pôle d'excellence Enterprise Content Management (ECM) de Capgemini contribue à renforcer l'industrialisation des processus de l'entreprise depuis l entrée des documents dans le SI (dématérialisation, imports..) jusqu à leur archivage. Vous interviendrez dans un contexte visant à compléter l industrialisation du Centre de Service ECM basé à Rennes. Rennes Après une prise de connaissance initiale du périmètre projet, complétée d une formation aux outils et domaines de l ECM, vous participerez activement : à la mise en place d une solution de GED (Gestion Electronique de Documents) permettant la gestion et le suivi des documents propres au centre de service ECM de Rennes (CV, documents contractuels, facturations, administratif, qualité, ), à la mise en place d une interface avec un référentiel collaboratif du type Sharepoint pour permettre la simulation de la gestion complète du cycle de vie des documents. Technique De formation Bac +4/5, vous : souhaitez vous investir sur une mission qui exige curiosité, adaptation, autonomie et un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et avez un bon esprit d analyse. Ce stage vous permettra de découvrir le métier d ingénieur en technologie de l information, le travail en équipe et le cycle de vie des projets informatiques. 96