Un élève ingénieur dans vos équipes en CONTRAT de PROFESSIONNALISATION
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- Florentin Beaudoin
- il y a 8 ans
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1 Un élève ingénieur dans vos équipes en CONTRAT de PROFESSIONNALISATION octobre septembre campus : BREST et RENNES Direction Entreprises - Nathalie CHELIN nathalie.chelin@telecom-bretagne.eu Mai 2009
2 Un jeune dans vos équipes dès octobre 2009? TELECOM Bretagne peut vous aider si vous avez un projet qui nécessite des compétences en : Informatique (software, réseau, sécurité) Électronique (numérique, micro ondes) Traitement statistique, traitement du signal ou de l image Télécommunication En vous déléguant un élève ingénieur en alternance dans votre entreprise dès la rentrée prochaine. page 1 direction ou services
3 Vos besoins en matière de communication L entreprise doit être tournée vers ses clients et donneurs d ordre, Votre offre doit faire face à des enjeux économiques et de réactivité, L informatique est un outil nécessaire à la transmission de données fiables et génère de la qualité. Nos enseignements prennent tous ces paramètres en compte via les projets et les cas pratiques : les élèves savent disposer en temps réel d informations réparties dans des sources de données multiples, sans connexion entre elles. L enjeu est de concevoir des solutions qui résolvent cette équation et prennent en compte les particularités des utilisateurs d entreprises. page 2
4 Exemples d études possibles pour un élève Participer à l analyse fonctionnelle à partir des besoins des utilisateurs Participer à l analyse détaillée (rédaction des spécifications techniques) Concevoir l architecture logicielle Intégrer l application dans les systèmes Participer/animer les réunions techniques d avancement Réaliser la documentation technique Analyser et gérer les risques liés au développement Assurer une veille technologique Suivre la gestion de planning et de budget réaliser des programmes à partir de spécifications techniques définir des spécifications en amont Opérer des recettes et de mise en production en aval Réaliser de la documentation technique page 3
5 Présentation du contrat de professionnalisation Le contrat de professionnalisation est destiné à favoriser l insertion des jeunes dans la vie professionnelle et il vise à acquérir une qualification professionnelle. C est un contrat à durée déterminée de 12 mois dans le cadre de l alternance avec TELECOM Bretagne (ou un CDI). (Il remplace le contrat de qualification). Les entreprises concernées sont de droit privé et l emploi est basé en France (pour des raisons de législation sociale), à proximité des campus. Les fonds relèvent de la Formation Continue : 0.5% Masse salariale pour les entreprises de +20 salariés. Votre organisme collecteur peut prendre l intégralité des coûts de formation en charge : forfait horaire alloué par branche. Une aide supplémentaire de euros est allouée pour les entreprises issues de la métallurgie. page 4
6 Le statut de l élève ingénieur L élève ingénieur de 3è année est salarié et étudiant à la fois. Il a impérativement moins de 26 ans ; il est de préférence de nationalité européenne. L élève est en Formation Initiale du cursus classique d ingénieur, en 3ème année, soit sur Brest, soit sur le campus de Rennes. Le contrat de professionnalisation favorise la découverte du milieu professionnel à travers l expérimentation, la mise en situation, la mise en pratique durant une année. Il gagne en maturité et possède ainsi de l expérience à l issue de son cursus scolaire. page 5
7 Les conditions pour l élève L élève ingénieur signe un contrat avec l entreprise : il est donc immatriculé à la sécurité sociale, aux régimes sociaux. Il touche un salaire fixe tous les mois (minimum 80% du smic), il bénéficie des avantages de l entreprise (comité d établissement, participation aux bénéfices, intéressement, ancienneté ). Il travaille avec une logique d objectifs et de résultats. La pression est différente de celle d un stage étudiant. Coûts de la convention de formation avec TELECOM Bretagne : euros (organisme de formation sans TVA) pour 446 heures de formation. page 6
8 L alternance, comment cela se passe? L élève ingénieur suit une 3ème année avec une alternance de : 2 jours par semaine en entreprise d octobre 2009 à mars 2010 puis il est à temps plein à partir d avril 2010 à septembre La proximité de l entreprise par rapport au Campus concerné (Brest ou Rennes) est obligatoire du fait de l alternance et des déplacements d octobre à mars. page 7
9 Alternance ECOLE : TELECOM Bretagne - Technopôle Brest Iroise - CS BREST Cedex 3 DIPLÔME : 3ème année d'ingénieur LEGENDE : PERIODE EN FORMATION PERIODE EN ENTREPRISE ANNEE SCOLAIRE 2009/2010 Jours/Heures LUNDI MARDI MERCREDI JEUDI VENDREDI Semaines H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H /08-04/ /09-11/ /09-18/ /09-25/ /09-02/10 Rentrée scolaire le 1er Octobre 41 05/10-09/ /10-16/ /10-23/ /10-30/ /11-06/ /11-13/ /11-20/ /11-27/ /11-04/ /12-11/12 Journée recrutement à TB Forum Ouest Avenir 51 14/12-18/ /12-25/ /12-01/ /01-08/ /01-15/ /01-122/ /01-29/ /02-05/ /02-12/ /02-19/ /02-26/ /03-05/ /03-12/ /03-19/ /03-26/ /03-02/ /04-09/ /04-16/ /04-23/ /04-30/ /05-07/ /05-14/ /05-21/ /05-28/ /05-04/ /06-11/ /06-18/ /06-25/ /06-02/07 page 8
10 Contacts TELECOM Bretagne Nathalie CHELIN Direction «Entreprises» Sabrina PRIGENT, assistante au service des Stages au Des témoignages d élèves ayant opté pour cette formule : page 9
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