Formalisez votre projet : de la réflexion à sa mise en oeuvre Création - Développement - Reprise. Cession - Acquisition (carte professionnelle n T388)

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1 Formalisez votre projet : de la réflexion à sa mise en oeuvre Création - Développement - Reprise Réalisation de votre BUSINESS PLAN : analyse, implantation, prévisions financières, choix juridique et fiscal, Recherche de FINANCEMENTS adaptés, Assistance à la NÉGOCIATION avec les partenaires bancaires. Cession - Acquisition (carte professionnelle n T388) ÉVALUATION de votre entreprise, Rédaction d un DOSSIER DE PRÉSENTATION et d INFORMATION, NÉGOCIATION et RÉDACTION de la lettre d intention, MISE EN RELATION avec des repreneurs sélectionnés, AUDIT D ACQUISITION. Pilotage de votre entreprise TABLEAUX DE BORD : indicateurs d alerte permettant de prendre les bonnes décisions, ANALYSE DU COÛT DE REVIENT : optimiser son prix de vente, ses marges pour mesurer la rentabilité, PROFILE XT : validation de l adéquation homme/poste dans le cadre d un recrutement ou d une mobilité interne, VISION STRATÉGIQUE : aide à la définition des objectifs et axes de développement pour rester dans la compétition, DIAGNOSTIC ORGANISATIONNEL : «rendre clair» l organisation de votre structure, PLAN DE TRÉSORERIE pour anticiper vos besoins financiers à court terme. UN ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL TOUT AU LONG DE VOS DÉMARCHES

2 Une implantation régionale et des professionnels COMPTABILITÉ : Tenue complète ou partielle d une comptabilité adaptée à votre entreprise, Révision périodique de votre comptabilité, Situations comptables intermédiaires, Établissement ou contrôle des déclarations fiscales, Préparation et présentation des bilans et comptes de résultats, Optimisation de la rémunération du dirigeant, Établissement des comptes consolidés, Audit comptable et financier, Conservation et archivage. MISSIONS SPÉCIALES : Restructuration financière, Comptabilité en situation de crise, Suivi de la trésorerie, Contrôle de gestion, Opération de réorganisation et de développement, Assistance au contrôle fiscal.

3 Compléter et actualiser vos connaissances COMPTABILITÉ, GESTION ET ORGANISATION : Organiser et réaliser les travaux comptables de fin de mois, Élaborer un dossier de révision des comptes annuels, Savoir lire et comprendre des comptes annuels. SOCIAL, RESSOURCES HUMAINES FISCALITÉ BUREAUTIQUE : Découverte informatique, Découverte outlook, Word : initiation, perfectionnement, publipostage... Excel : initiation, perfectionnement, Power point : initiation, perfectionnement.

4 La Paie Une équipe spécialisée dans le traitement de la paie et les ressources humaines Établissement des BULLETINS DE PAIE, Établissement des DÉCLARATIONS DE CHARGES SOCIALES, DÉCLARATIONS ANNUELLES des rémunérations (DADS), Établissement des SOLDES DE TOUT COMPTE, Établissement des ATTESTATIONS maladie, accident du travail, maternité, paternité. Le Conseil social Conseil dans l obtention d AIDES À L EMPLOI, FORMALITÉS d embauche et de départ des salariés, Rédaction des CONTRATS DE TRAVAIL, Assistance aux procédures de RUPTURE de contrat de travail, Assistance aux CONTRÔLES ADMINISTRATIFS, Conseil dans le choix d une politique de RÉMUNERATION des salariés (intéressement, protection sociale, autres avantages), Mise en place de la REPRÉSENTATION DU PERSONNEL, Aménagement du TEMPS DE TRAVAIL, Mise en oeuvre et respect des ACCORDS COLLECTIFS, Élaboration des ACCORDS D INTÉRESSEMENT, Conseil dans la mise en place de dispositifs d ÉPARGNE SALARIALE, Optimisation de la RETRAITE, Examen du STATUT SOCIAL du dirigeant, Audit de la paie, Audit des régimes de protection sociale.

5 La garantie d une image fidèle et sincère de vos comptes Le Pôle VISAS 4 intervient dans des secteurs d activités et de tailles de structures très variées : de la TPE/PME à la société cotée, en passant par le secteur associatif et les mutelles. Une équipe dédiées à l audit Commissariat Aux Comptes CERTIFICATION des comptes sociaux : contrôle interne, contrôle des comptes, CERTIFICATION des comptes consolidés : normes françaises et IFRS. Missions Spécifiques Interventions dans le cadre des DDL : missions d attestations, procédures convenues, mission d examen limité, missions d audit spécifiques entrant dans le cadre des DDL, consultations portant sur le contrôle interne relatif à l élaboration de l information comptable et financière..., COMMISSARIAT aux apports, COMMISSARIAT à la fusion, COMMISSARIAT à la transformation, AUGMENTATION et RÉDUCTION du capital.