Evaluation de la répartition sectorielle du crédit d impôt pour la compétitivité et l emploi



Documents pareils
Pacte de responsabilité et de solidarité. Observatoire de l économie de Seine-et-Marne Melun, le 16 juin 2014

11 juin Dossier de presse à l occasion de la présentation du PLFR 2014

Pacte de responsabilité et de solidarité. Réunion du 17/06/2014 Angoulême

PACTE DE RESPONSABILITÉ

Le pacte de responsabilité et de solidarité

et de solidarité Châteauroux Jeudi 26 juin 2014

Pacte de responsabilité et de solidarité. Réunions des 16, 19 et 26 juin 2014 à Digne-les-Bains, Castellane, Barcelonnette et Forcalquier

Le Pacte de responsabilité et de solidarité

Comprendre et profiter facilement du Crédit d Impôt pour la Compétitivité et l Emploi (C.I.C.E.)

Qu est-ce que le C.I.C.E.?

Pacte de responsabilité et de solidarité. Réunion du 6 juin 2014 AGEN

LES PREMIÈRES ÉTAPES DU PACTE DE RESPONSABILITÉ ET DE SOLIDARITÉ EN SEINE-SAINT-DENIS

Pacte de responsabilité et de solidarité. Réunion du date Ville

Comprendre et profiter facilement du Crédit d Impôt pour la Compétitivité et l Emploi (C.I.C.E.)

SITUATION FINANCIÈRE DE L ASSURANCE CHÔMAGE

Questions générales sur le Pacte

FINANCEMENT DES RISQUES PROFESSIONNELS. CHU de la TIMONE UE «ORGANISATION DE LA SECURITE SOCIALE»

Les réformes se poursuivent en faveur d une économie française plus compétitive et d un appui renforcé aux entreprises à l export

CICE - Présentation Accès à DS mode CICE

2.2. Les impôts et taxes PARTIE 2

Présenté par Michel Sapin, Ministre des finances et des comptes publics. Christian Eckert, Secrétaire d État chargé du budget

POINT D ETAPE SUR LES EVOLUTIONS DU FINANCEMENT

CHAPITRE VI - LES SOLDES COMPTABLES ET LES INDICATEURS DE REVENU

Simulation d impact de l augmentation des salaires du personnel de l administration publique et du SMIG et du SMAG dans le secteur privé

DIMINUTION DU DÉFICIT PUBLIC : LES REFORMES ENVISAGEES. 26 Août 2011.

FINANCEMENT DU DEFICIT BUDGETAIRE AU MAROC

Pacte national pour la croissance, la compétitivité et l emploi

mais on suppose maintenant que ses préférences sont représentées par la fonction

Programme «financement» - Partie I Données de cadrage

Note méthodologique. Les principales différences avec les TES sont mentionnées dans l encadré 1.

Note d actualité : Analyse de la loi de finances 2013

3. Agrégats, ratios et équilibres macroéconomiques

AVANTAGES EN NATURE 4 AVANTAGE EN NATURE REPAS 4 TITRES - RESTAURANT 4 AVANTAGE EN NATURE LOGEMENT (EVALUE FORFAITAIREMENT) 4

Projet de loi de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2014

Programme «financement» - Partie I Données de cadrage

Code du Travail, Art. L à L

REVOIR LE FINANCEMENT DE L ASSURANCE MALADIE EN BASCULANT DES COTISATIONS SOCIALES VERS D AUTRES SOURCES DE FINANCEMENT

Avis relatif au projet de loi de financement rectificative de la sécurité sociale pour 2014

Dossier Financier. La première partie décrit les hypothèses de fonctionnement retenues que ce soit d un point de vue organisationnel ou financier.

ÉVALUATION. Comité de suivi du Crédit d impôt pour la compétitivité et l emploi. Rapport 2014

Note technique à l attention des employeurs DTA

info ACTUALITÉ JURIDIQUE DROIT FISCAL Déclaration des revenus 2014 au titre des revenus 2013 Opérations particulières concernant les coopérateurs

Pacte de responsabilité et de solidarité

b ) La Banque Centrale Bilan de BC banques commerciales)

Qu est-ce que la croissance économique? Quels sont ses moteurs?

Revenu national avant impôts: (100%) Revenu disponible: (74%) Revenu après impôts: (51%)

Royaume du Maroc. La masse salariale et ses impacts sur les équilibres économiques et financiers

Les outils de simulation pour chaque type de structure permettent d estimer l impact de la réforme sur la période

ENSAE, 1A Maths. Roland Rathelot Septembre 2010

La Lettre COFIGE Patrimoine Octobre N 12. Projet de loi de finances 2014 Projet de loi de financement de la Sécurité Sociale 2014

FORUM PROFESSIONNEL. Fédération Nationale des Enseignants de Yoga. Syndicat National des Professeurs de Yoga

DOSSIER D INFORMATION

L emploi des jeunes dans les entreprises de l économie sociale et solidaire

Les politiques de réduction du coût salarial en Belgique

Initiation à la Comptabilité

La Loi de Finances 2013 soutient vos efforts d investissement

Texte n DGI 2002/31 NOTE COMMUNE N 18/2002 R E S U M E. Déduction des primes d assurance vie collectives de l assiette imposable

Une majorité au travail

TRANSFERT DU DOMICILE FISCAL DE FRANCE AU MAROC

Taux de cotisation dans les différents régimes

RAPPORT SUR LA LISIBILITE DES PRELEVEMENTS ET

MISE À JOUR ÉCONOMIQUE ET FINANCIÈRE DE L AUTOMNE 2014 QUÉBEC

Avertissement : ceci est un corrigé indicatif qui n engage que son auteur

LA REFORME FISCALE 2014 APPLICATION PRATIQUE AUX CHEFS D ENTREPRISES. 11 février 2014 CGPME AIN

Convention d assurance chômage

UNE FISCALITÉ ADAPTÉE

Avalanche de mesures sur le front social : Pourquoi les entreprises doivent elles s adapter à la nouvelle donne?

DECRYPTAGE DE L ACTUALITE FISCALE RECENTE

Croissance et emploi en France, le gouvernement place les PME au centre de son dispositif :

Comptes de tiers (Classe 4)

L indispensable à la croissance de votre entreprise LE VRP MULTICARTE! Petit aujourd hui forcément grand demain CCVRP

Commission des Affaires économiques. «De gauche et fier de l être!» Lutter contre les idées reçues les plus répandues

Réussir sa création d entreprise

Part des salaires dans la valeur ajoutée

La réforme fiscale en marche?

La saisie des rubriques sera effectuée dans l application FARANDOLE avec les autres éléments du PAP. Autorisations d engagement

FAUT-IL VRAIMENT RÉDUIRE LES IMPÔTS? En milliards de francs

Audit financier & budgétaire de la Ville de Clamart

Programme de stabilité Quel impact sur l investissement local?

MODE D EMPLOI CONTRAT D APPRENTISSAGE

ANNEXE VII EFFETS MACROECONOMIQUES DE LA REFORME

Eco-Fiche BILAN DE L ANNEE 2012 QUELLES PERSPECTIVES POUR 2013? 1

REFORME FISCALE 2014 EN PRATIQUE!

LETTRE CIRCULAIRE N

LE CHOMAGE PARTIEL GROUPE ALPHA SECAFI ALPHA ALPHA CONSEIL. Bordeaux Lille Lyon Marseille Metz Nantes Paris Toulouse

Comité Directeur Confédéral Intervention économique. 16 mars 2011

COMMERCE DE DÉTAIL D ÉQUIPEMENTS AUTOMOBILES

Plan de soutien à l élevage français

Édition du 3 mars 2014

Note de présentation générale. Secrétariat général du Conseil d orientation des retraites

Réussir sa création d entreprise : les conseils de l expert-comptable

PLR EXTRAIT DU RAP DE LA MISSION : ENGAGEMENTS FINANCIERS DE L'ÉTAT

Mesures patrimoniales de la loi de finances 2014, de la loi de finances rectificatives pour 2013

I. S. F. ET DELOCALISATIONS FISCALES UN IMPACT DIFFICILE A MESURER FAUTE D UN TABLEAU DE BORD SATISFAISANT

La rémunération de l apprenti :

Actualité Juridique & Fiscale

A Comment passe-t-on des revenus primaires au revenu disponible?

SESSION BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR COMPTABILITÉ ET GESTION DES ORGANISATIONS E4 : OBLIGATIONS COMPTABLES, FISCALES ET SOCIALES

Modules de formation H R S E R V I C E S

DOCUMENT DE TRAVAIL : ENQUÊTE ANNUELLE SUR LES DANS LES PME DE SEINE-SAINT SAINT DENIS (Données 2012)

Transcription:

Paris, le 19 novembre 2012 Note d actualité Evaluation de la répartition sectorielle du crédit d impôt pour la compétitivité et l emploi Pascale SCAPECCHI pscapecchi@coe-rexecode.fr Tel : 01 53 89 20 89 La mesure phare du Pacte national pour la croissance, la compétitivité et l emploi annoncé par le gouvernement au lendemain de la publication du Rapport Gallois est la baisse des charges salariales compensée par une hausse des impôts et des économies de dépenses publiques. 1. Le mécanisme du crédit d impôt pour la compétitivité et l emploi Le gouvernement propose un «allègement du coût du travail de 20 milliards d euros». Cet allègement serait mis en œuvre sur 3 ans, avec «un allègement de 10 milliards d euros dès la première année, et de 5 milliards d euros supplémentaires par an au cours des deux années suivantes». Selon les premières indications du gouvernement, l allègement prendrait la forme d un crédit d impôt intitulé «crédit d impôt pour la compétitivité et l emploi» (CICE). Le montant du crédit d impôt serait calculé «en proportion de la masse salariale brute de l entreprises hors salaires supérieurs à 2,5 fois le SMIC». «Le mécanisme permettra en régime permanent aux entreprises de récupérer l équivalent d une baisse proportionnelle à la masse salariale brute payée au cours de l année pour les salaires jusqu à 2,5 SMIC». Le CICE devrait être imputable en charges dès 2013 mais il n aura d effet en trésorerie qu en 2014, date à laquelle l impôt sur les sociétés (IS) pour l exercice 2013 est soldé et acquitté. Les petites et moyennes entreprises ainsi que les entreprises de taille intermédiaire pourront bénéficier de l effet en trésorerie de cet allègement dès 2013 si elles en font la demande auprès de la Banque Publique d Investissement. Cette mesure serait financée par une diminution des dépenses publiques de 10 milliards d euros sur la période 2014-2015 (5 milliards d euros en 2014 puis 5 milliards supplémentaires en 2015). En complément, la TVA augmentera le 1 er janvier 2014, ce qui devrait rapporter au minimum 5 milliards d euros dès 2014. S ajoute également une nouvelle mesure de

fiscalité écologique qui devrait rapporter «au moins 3 milliards d euros» à partir de 2015. Les détails de la mesure (CICE et mesures de financement) seront présentés dans plusieurs projets de loi qui seront soumis début 2013 au Parlement. Plusieurs points restent à préciser : - Le barème : comment sera déterminé le crédit d impôt en fonction des tranches de salaire? Une dégressivité du taux du crédit d impôt sera-t-elle introduite? Dans ce cas, quel serait le seuil de rémunération à partir duquel le crédit d impôt diminuera pour s annuler à 2,5 SMIC? - Que se passera-t-il pour les entreprises déficitaires qui n auraient pas d IS à payer? Pourront-elles demander le remboursement du crédit d impôt, reporter ce crédit d impôt à l année suivante? Quand sera faite la restitution? - Le dossier précise que les PME pourront demander le paiement du crédit d impôt dès 2013, mais il indique aussi que le coût sera nul pour les finances publiques en 2013, ce qui parait contradictoire. Par ailleurs, le CICE est proposé dans un contexte économique, fiscal et budgétaire qui vient de faire l objet de plusieurs changements significatifs. Le PLF et le PLFSS 2013 prévoient un certain nombre de mesures qui devraient se traduire par une hausse significative des charges fiscales et sociales pesant sur les entreprises. Ainsi, les recettes liées à la fiscalité des entreprises devraient s accroitre de 9,8 milliards d euros et les charges sociales des employeurs de 2,3 milliards d euros en 2013. Au total, les mesures des PLF et PLFSS 2013 pour l année 2013 porteraient plus fortement sur les entreprises que sur les ménages (58 % des mesures proposées concernent les entreprises). Ce contexte difficile aura un impact certain sur le choix de l affectation des montants du CICE reçus par les entreprises. 2. Répartition du crédit d impôt par secteur Une première évaluation de l impact de la mesure nécessite de poser plusieurs hypothèses complémentaires qui ne figuraient pas dans le projet. On ne peut donc pas considérer qu il s agit d une évaluation de la mesure mais plutôt d éléments de discussion. D après les données de l INSEE, la masse salariale brute (hors administrations publiques et professions agricoles) s élevait en 2010 à 548 milliards d euros. L allègement de 20 milliards d euros proposé par le gouvernement représenterait donc 3,6 % de la masse salariale brute. En rapportant le montant total du CICE au coût du travail (c est-à-dire la masse salariale qui comprend les charges sociales), cet allègement constituerait une baisse du coût du travail de 2,7 %. Coe-Rexecode 2

Dans sa déclaration à l issue du séminaire gouvernemental sur la compétitivité du 6 novembre 2012 1, le Premier ministre a indiqué que le CICE «représentera l équivalent d une baisse d environ 6 % du coût du travail». Faute de précision supplémentaire, nous supposons que le crédit d impôt serait maximal jusqu à 2 SMIC puis il baisserait progressivement pour s éteindre à 2,5 SMIC. Ainsi un crédit d impôt de 6 % de la masse salariale brute serait accordé pour les salaires compris entre 1 et 2 SMIC. Ce crédit d impôt diminuerait progressivement de 1 point par dixième de multiple du SMIC à partir de 2 SMIC pour devenir nul à 2,5 SMIC (cf. graphique 1). En faisant une telle hypothèse, nous retrouvons un montant proche de 20 milliards d euros. Graphique 1 Un mécanisme possible du CICE Source : hypothèse Coe-Rexecode depuis le Pacte national pour la croissance, la compétitivité et l emploi Nous estimons ici les montants de crédit d impôt qui reviendraient à chaque secteur selon l hypothèse de profilage retenue. Pour cela, nous utilisons une distribution sectorielle des salaires par tranches construite à partir de données tirées de la DARES. Nous croisons cette distribution avec les données d emploi sectoriel fournies par l INSEE. Nous appliquons ensuite le mécanisme du CICE tel que décrit plus haut à la distribution de la masse salariale pour déterminer le montant des réductions d impôts dont pourrait bénéficier chacune des branches. Dans l hypothèse où le montant total de CICE accordé aux entreprises serait de 20 milliards d euros (c est-à-dire au bout de trois années de montée en puissance de la mesure), les montants de crédit d impôt reçus par chacune des branches sont présentés dans le graphique 2. A terme, 1 Voir http://www.gouvernement.fr/premier-ministre/le-premier-ministre-detaille-lallegement-de-20-milliards-d-euros-du-cout-du-travai. Coe-Rexecode 3

l industrie bénéficierait d un allègement des charges sociales de 1,6 milliard d euros au titre des emplois dont la rémunération est comprise entre 1 et 1,5 SMIC ; 1,75 milliard d euros pour les emplois rémunérés entre 1,5 et 2 SMIC ; et, 0,71 milliard d euros pour les emplois rémunérés entre 2 et 2,5 SMIC ; soit un montant total de près de 4,1 milliards d euros. Graphique 2 Montants de crédit d impôt par branche Source : Calculs Coe-Rexecode Les secteurs qui bénéficieraient des montants de crédit d impôt les plus élevés seraient l industrie (20 % du montant total) et le commerce (19 % du montant total), comme indiqué dans le tableau 1. En rapportant ces montants à la masse salariale brute et à la masse salariale chargée, il est possible d estimer l impact de l introduction du CICE sur le coût du travail pour les différentes branches. Ce calcul est présenté dans la troisième colonne du tableau 1. Coe-Rexecode 4

Tableau 1 Montants du CICE par branche En % de la masse En % du coût du En Milliards d euros salariale brute travail Industrie 4,06 3,3 2,4 Construction 1,91 4,2 3,3 Commerce 3,72 4,3 3,3 Transports et entreposage 1,69 4,2 3,1 Services aux entreprises 3,41 3,7 2,8 Services aux particuliers 2,10 5,0 4,0 Services mixtes 1,72 2,4 1,8 Secteur hospitalier 1,40 3,5 2,6 Total 20,00 3,6 2,7 Source : Calculs Coe-Rexecode Les secteurs pour lesquels le CICE aurait l impact le plus élevé en termes de réduction du coût salarial seraient les services aux particuliers puis le commerce et la construction. Coe-Rexecode 5