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Transcription:

DESJARDINS Catégorie Agricole L usage du masculin a uniquement pour but d alléger le texte. DATE LIMITE : 30 mars 2015 CRITÈRES D ADMISSIBILITÉ Avoir son siège social au Québec ou en Ontario. Entreprise de tout secteur agricole. Acquisition, démarrage ou expansion d entreprise. Être membre ou non-membre de Desjardins. CRITÈRES DE SÉLECTION ET JURY Un jury sera nommé par Desjardins pour évaluer de manière impartiale chaque candidature selon un processus rigoureux et objectif basé sur les critères de sélection suivants : leadership et vision ; performance financière ; saines pratiques de gestion ; leadership face aux défis du secteur agricole ; implication dans le milieu (société, environnement, développement durable). N.B. : Nous vous demandons de respecter l espace attitré pour répondre aux questions. Toutefois, vous pouvez, au besoin, ajouter une page (8 ½ par 11) de commentaires en annexe pour compléter vos réponses. Renseignements généraux Nom complet de l entreprise candidate Secteur d activité Nom de la personne qui présente la candidature Titre de la personne qui présente la candidature Entreprise pour laquelle travaille la personne qui présente la candidature Numéro de téléphone de la personne qui présente la candidature Adresse courriel de la personne qui présente la candidature Coordonnées de l entreprise candidate (siège social) Nom du président N o Rue Bureau Ville Province Code Postal Téléphone Télécopieur Site internet www. Courriel Année de fondation de l entreprise RENSEIGNEMENTS SUR LA CAISSE OU LE CENTRE DESJARDINS ENTREPRISES (si l entreprise est membre ou cliente Desjardins) Nom du directeur de comptes Desjardins Nom de la caisse, du centre Desjardins Entreprises ou de la filiale Desjardins Transit mission de l entreprise (raison d être) 1 de 5

portrait de l entreprise 1 Décrivez brièvement l entreprise (historique, produits, type de production, etc.). Maximum 15 lignes ou 225 mots. 2 Marché ciblé par l entreprise (clientèle, concurrence, etc.). Maximum 5 lignes ou 75 mots développement 3 Quels sont les objectifs de l entreprise ainsi que les principaux projets de développement pour les trois prochaines années? LEADERSHIP FACE AUX DÉFIS 4 Comment la vision de l entreprise, ses stratégies de développement et son positionnement lui permettent-ils de faire face aux grands défis du secteur agricole? 2 de 5

EXIGENCES DES CONSOMMATEURS 5 Quelle est l approche utilisée par l entreprise pour s assurer que les denrées produites respectent les exigences des consommateurs (qualité et salubrité des aliments)? 6 Informations financières 2012 2013 2014 A) Revenus totaux $ $ $ B) Dépenses (excluant l amortissement, les intérêts sur la dette à long terme, les retraits et les salaires des exploitants) $ $ $ C) Ratio de dépenses (%) % % % D) Bénéfice net d exploitation $ $ $ E) Fonds disponibles $ $ $ F) Service de la dette $ $ $ G) Excédent (déficit) des fonds disponibles $ $ $ H) Ratio des fonds disponibles sur le service de la dette $ $ $ i) Actif total redressé $ $ $ j) Passif total redressé $ $ $ k) Actif court terme redressé $ $ $ l) Passif court terme redressé $ $ $ Nombre d employés (si applicable) 2012 2013 2014 Temps plein (30 h/sem. et plus) Temps partiel (moins de 30 h/sem.) 3 de 5

Gestion 7 Quelles sont les saines pratiques de gestion du ou des propriétaires pour assurer l évolution et l amélioration de l entreprise? DÉVELOPPEMENT DURABLE 8 Quelles sont les mesures et les actions de l entreprise en matière d environnement et de développement durable? CONTRIBUTION À LA COLLECTIVITÉ 9 Quels sont les engagements sociaux de l entreprise dans sa communauté (commandites, bénévolat, participation à des conseils d administration)? 10 Si vous n aviez qu un élément à dégager pour représenter et faire valoir l entreprise, lequel serait-il? 4 de 5

CONFIDENTIALITÉ Les renseignements fournis dans le présent document ne seront utilisés que lors du processus d évaluation et ne seront en aucun cas divulgués sans le consentement préalable de l entreprise. DÉCLARATION D EXACTITUDE DES RENSEIGNEMENTS J atteste que l entreprise exerce ses activités en toute légalité, selon les lois et les normes provinciales et canadiennes en vigueur, et que les renseignements fournis dans le présent document sont exacts et complets. J atteste qu aucun employé ou membre de tout conseil d administration de Desjardins n occupe un poste décisionnel au sein de l entreprise. Desjardins et le jury pourraient exiger que les entreprises gagnantes démontrent l exactitude des renseignements fournis dans le cadre de leur candidature. CONSENTEMENT Sauf dans le cas où une personne extérieure à l entreprise remplit le présent document, l entreprise consent d office à ce que les renseignements fournis dans le présent document soient communiqués aux membres du jury et personnes intéressées dans le cadre du présent concours. La personne extérieure à l entreprise qui complète le présent document et utilise des renseignements aux fins du concours doit obtenir le consentement à communiquer ces renseignements auprès d une personne autorisée au sein de l entreprise et ce, avant la transmission des renseignements au jury. Nom de la personne qui présente la candidature Nom de l entreprise pour laquelle travaille la personne qui présente la candidature. Cochez ici Je certifie l exactitude des renseignements fournis, au meilleur de ma connaissance. Autorisé à, ce e jour de 2015 ville jour mois S.V.P. faire parvenir le formulaire dûment rempli via courriel au plus tard le 30 mars 2015 à l adresse suivante : prixdesjardinsentrepreneurs@desjardins.com. Pour une assistance, veuillez écrire à l adresse courriel mentionnée ci-haut ou communiquer avec Karen Lafleur au 514.281.7000 ou sans frais au1.866.866.7000 poste 5551820. En partenariat avec 5 de 5