PRESENTATION DE L OFFRE DE SERVICE DE L OPRF (Opérateur Public Régional de Formation) OPRF VERSION 1 15/05/2014
L ensemble des missions de l OPRF décrites dans le contrat de service public signé avec la Région Guyane, est organisé en deux pôles : Le Pôle Formation/Vae qui répond à la mise en œuvre de parcours individualisés, développés à travers une offre modulaire de formation, d accompagnement et de prise en charge globale des bénéficiaires.
Le pôle des missions associées informe sur l offre Régionale de formation, aide et conseille la Région Guyane en matière de formation professionnelle, sur l adéquation Emploi Formation. Il développe aussi une interface entre l offre et la demande sur le marché de l emploi, notamment pour les jeunes diplômés.
Accueil Formation et VAE Accompagnement vers la formation Accompagnement social Parcours de formation Suivi des apprenants Accompagnement VAE et Certification Accompagnement vers l emploi Information sur l offre de formation
OFFRE DE SERVICE DIRECTION DES MISSIONS ASSOCIEES (DMA) OPRF VERSION 1 14/03/2014
Ses missions sont celles des trois dispositifs qui la compose: OREF CARIF PASSERELLE vers L EMPLOI
OREF Rôle: Fournir aux acteurs régionaux de la formation des informations statistiques pour faciliter la définition d un diagnostic partagé. Cœur de métier:«analyse territoriale des enjeux du champ emploi-formation» Mission 1: Contribuer à l observation, l analyse et la prospective sur les évolutions de l emploi, des compétences, des qualifications, de la formation, de la relation emploi-formation, de l évolution des besoins et des attentes des publics, en fonction des mutations économiques, démographiques et sociales Mission 2: Assurer un appui technique et méthodologique auprès de des acteurs régionaux par la synthèse et la capitalisation des études Mission 3: Faire prospérer les outils statistiques de suivi du CPRDFOP
CARIF Rôle: Apporter de réponses aux besoins d information, de sensibilisation et d animation des décideurs régionaux et des organismes et réseaux en contact avec le grand public Mission1: Favoriser la formation tout au long de la vie par l accès à l information sur la formation professionnelle, sur les droits et les voies d accès à la formation Mission2: Apporter un appui aux réseaux locaux d information dans leurs missions d accueil, d information, d orientation, de formation et d insertion. Mission3: Appuyer les actions du CREFOP
PASSERELLE Pour L EMPLOI Rôle: faciliter l insertion professionnelle durable des jeunes et adultes formés Mission1: identifier et accompagner vers l emploi les jeunes et les adultes formés Mission 2: Faciliter le recrutement par les entreprises locales en leur apportant une assistance à l embauche
OFFRE DE SERVICE DIRECTION DE LA FORMATION OPRF VERSION 1 14/03/2014
DETERMINATION DE L OFFRE (PROGRAMME) ACCUEIL/INFORMATION SUR L OFFRE Validation des Acquis par l Expérience Parcours de Formation Information sur les différents certificateurs et sur les modalités d accès à la certification Orientation vers les certificateurs Externe à l OPRF Accompagnement à la certification sur les titres professionnels et les diplômes CNAM Interne à l OPRF Positionnement et détermination du parcours Détermination du profil social et des besoins d accompagnement Formation : présentielle Foad- hybride- Alternance Certification
DIRECTION DE LA FORMATION ( Directeur de la Formation Assistante de Direction) DEPARTEMENT ACCUEIL/INFORMATION/ACCOMPGT ( Chef de département psychologue du Trv) DEPARTEMENT PARCOURS FORMATION/VAE ( Chef de département Responsable formation) Cellule Accueil ( Chargés d accueil) Cellule Positionnement/accompagnem ent (Psychologues du travail) Cellule Gestion sociale (Assistante sociale Chargée de mission) Assistante pédagogique ( Gestion Administrative des bénéficiaires scolarité) Coordination pédagogique Cellule VAE (Chargés d accueil VAE et Accompagnement VAE) Cellule Certification ( Titre prof et diplôme Cnam) Formateurs Enseignants intervenants
Le bénéficiaire qui se présente à l OPRF doit avoir un projet professionnel validé et un plan d action élaboré.
LOCALISATION PHYSIQUE DES ETABLISSEMENTS DE L OPRF Site de Cayenne Site du Larivot Salle Cours FOAD Salle Informatique Salle Réunion Regroupement Site de Kourou Siège Direction Générale De l OPRF Unité de Production: Pôle Formation/ VAE Pôle Services Associés Unité de Production: Pôle Formation/ VAE Pôle Services Associés
UNITE DE PRODUCTION Bénéficiaires Pôle Service Associé Unité de Production Pôle Formation/ VAE Accueil Accompagnement vers l emploi INFORMATION SUR LA VAE ET LES CERTIFICATEURS Accueil Prise en charge par une équipe pluridisciplinaire Pour la définition du parcours Accompagnement À la certification VAE Certification Mise en œuvre du parcours de formation
secteur formation CENTRE DU LARIVOT modules Filière Mécanique MRA - TAVA - Réparateur d'engin V Filière BTP Filière Informatique Filière Electronique Filière Gestion Filière Gestion administrative -Macon - Bancheur -TAI-TSSI-TSGERI -ECM - CA - GP - AA -SA - ARH Remise à Niveau : Cayenne
CENTRE DE KOUROU Filière BTP BTP: Electricité -AEB -Macon - Bancheur - EE - TEE filière Restauration -Cuisinier - AR Filière commerce Remise à Niveau : kourou - VCM - ECM- RR -Compétence clés
ASSISTANT GESTION LEG GESTION ENTREPRISE ECOLE MS PRESENTIEL RESPONSABLE GESTION RESPONSABLE COMPTABLE LEG RESSOURCES HUMAINES ECOLE SITI PRESENTIEL ING CONSTRUCTION AMENAGEMENT ASSISTANT GESTION LEG GESTION ENTREPRISE ECOLE MS FOAD RESPONSABLE GESTION RESPONSABLE COMPTABLE LEG RESSOURCES HUMAINES RESPONSABLE RH ECOLE SITI FOAD FOAD NATIONALE ING CONSTRUCTION AMENAGEMENT FOAD NATIONALE
FIN DE LA PRESENTATION OPRF VERSION 1 13/05/2014