BTS ASSISTANT DE MANAGER

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1 BTS ASSISTANT DE MANAGER Lycée CUVIER MONTBELIARD

2 L Assistant de manager ASSISTER C EST AIDER, FACILITER L Assistant de Manager exerce ses fonctions auprès d un responsable, d un cadre ou d une équipe (service, groupe projet ). Son activité, essentiellement relationnelle, organisationnelle et administrative, peu être caractérisée par : Des activités de soutien : l assistant accompagne son ou ses supérieurs hiérarchiques : il prépare, facilite et suit son travail. Des activités déléguées : l assistant prend en charge de dossiers spécifiques confiés par son ou ses supérieurs hiérarchiques L assistant a la possibilité de travailler au niveau international, ce qui requiert : La maîtrise de deux langues étrangères au minimum. La connaissance de l utilisation des Nouvelles Technologies de l Information et de la Communication (NTIC). L assistant est au cœur des relations internes et externes, souvent complexes, ce qui exige un fort développement des compétences comportementales, relationnelles et communicationnelles.

3 Inscription L inscription se fait sur le portail unique, l adresse du site est la suivante : Les admissions seront prononcées à la suite de l étude du dossier scolaire, par la commission d affectation et les résultats seront disponibles sur le portail. Le candidat admis devra s inscrire auprès du Lycée Cuvier. Le diplôme requis : En priorité, cette formation est ouverte aux élèves issus d un baccalauréat général (ES, S, L), technologique (STG), professionnel (Tertiaire) ou aux étudiants qui mettent fin à leur première année de faculté. Elle aura lieu : Attention : 2 langues vivantes sont obligatoires. Journée Portes Ouvertes du lycée Le samedi 11 février 2012

4 Ouverture sur l entreprise Le BTS Assistant de Manager résulte de la fusion de deux diplômes : Le BTS Assistant de Direction, Le BTS Assistant Secrétaire trilingue. Il répond aux besoins d évolution du métier apparus lors d une enquête préalable. Les étudiant(e)s de BTS Assistant de Manager complètent leur formation par deux stages en entreprises. Les activités réalisées donnent lieu à l élaboration de documents constitutifs du dossier professionnel servant de support à deux épreuves en contrôle en cours de formation. Les stages en entreprise La formation prévoit 2 stages de six semaines. L un des stages, de préférence celui de première année, doit se dérouler : Soit dans un pays étranger, Soit dans un service à vocation internationale sur le territoire national, impliquant l utilisation d une langue vivante étrangère. Les stages doivent permettre à l étudiant d acquérir et/ou d approfondir ses compétences professionnelles en situation réelle de travail et d améliorer sa connaissance du milieu professionnel et de l emploi. Les stages à l étranger peuvent être financés en partie par le programme européen Érasmus et par le programme régional Dynastage.

5 Grille horaire Enseignements Culture générale et expression Première année Deuxième année Horaires hebdomadaires Horaires hebdomadaires Cours TD Cours TD Langue vivante A Langue vivante B Management des entreprises 2 2 Économie générale 2 2 Droit 2 2 Relations professionnelles internes et externes (F1) Information (F2) 2 2 Aide à la décision (F3) Organisation de l action (F4) Activités déléguées (F5) 2 2 Situations professionnelles intégrées 4 6 Atelier métier 2 2 TOTAL Quelques informations pratiques Le régime des étudiants Externe Demi-pensionnaire Les bourses : Des bourses d enseignement supérieur peuvent être accordées. Les imprimés sont fournis par l établissement d origine La sécurité sociale : Vous êtes affilié(e)s aux assurances sociales «régimes étudiants», soit la LMDE, soit la SMEREB. Il est également possible de souscrire une mutuelle si vous n êtes pas couvert par vos parents.

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