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1 Édition janvier 2015 ASSURANCE VIE 1. Printemps 2015 : version améliorée de FlexTerm! La FlexTerm en version améliorée pointera ce printemps! Et à voir les belles caractéristiques qui s y ajouteront, il sera encore plus facile pour votre client d y trouver son compte. (Voir page 2) 2. Le barème des participations : statu quo en 2015 Excellente nouvelle pour vos clients de polices participantes! Le barème des participations, qui prévoit les dividendes qui seront payés dans le futur, est maintenu pour (Voir page 2) 3. Vous voulez des vacances à Sainte-Lucie? Assomption Vie est votre passeport! (Voir page 3) ASSURANCE COLLECTIVE 4. Saluons notre nouveau joueur étoile, Philippe Kolaczynski! Comptant plusieurs années dans les ligues majeures, M. Kolaczynski, notre nouveau gestionnaire des ventes pour la région de l Ontario cumule une fiche de pointage impressionnante. (Voir page 3) PLACEMENTS ET RETRAITE 5. Les relevés annuels de placements de vos clients pour 2014 dans votre boîte de courriel! Vous pouvez sauvegarder ou imprimer à votre choix ces relevés. Ils seront disponibles dans votre boîte sur le coindurep.ca pour les 30 jours suivant la réception. (Voir page 3) LA SAISON REER BAT SON PLEIN! 6. La Banque Nationale et B2B Banque : nos fournisseurs de prêts REER Malgré ses meilleures intentions, votre client n a tout simplement pas eu la chance de mettre de l argent de côté pour contribuer à son REER? Eh bien, la Banque Nationale du Canada et la B2B Banque, les fournisseurs de prêts REER d Assomption Vie, peuvent l aider. (Voir page 4) 7. Le concours L argent ne pousse pas dans les arbres est de retour jusqu au 2 mars! L argent ne pousse pas dans les arbres; ça pousse dans un REER d Assomption Vie! (Voir page 4) 8. Nouvelles vidéos : visionnez-les et partagez! Avez-vous vu nos récentes vidéos des Placements et retraite? (Voir page 4) 9. Reçu fiscal de cotisation à un REER Nous vous présentons en rappel les dates prévues pour poster les reçus fiscaux de cotisation à un REER en page Feuillets de renseignements fiscaux 2014 Petit rappel. L équipe en fiscalité d Assomption Vie prévoit commencer à poster les feuillets de renseignements fiscaux 2014 durant la semaine du 16 février (Voir page 5) CORPORATIF 11. Assomption Vie pleure le décès d un ancien PDG, l honorable Gilbert Finn. (Voir page 6) 1 P a g e

2 ASSURANCE VIE 1. Printemps 2015 : version améliorée de FlexTerm! La FlexTerm en version améliorée pointera ce printemps chez Assomption Vie! Et à voir les belles caractéristiques qui s y ajouteront, il sera encore plus facile pour votre client d y trouver son compte. Nous vous présentons un avant-goût de la FlexTerm, version améliorée : Elle sera offerte non seulement en police individuelle, mais également en police conjointe. Le capital assuré d une police conjointe sera payable au premier décès des deux assurés. L avenant FlexTerm continuera pour sa part d être disponible seulement pour une police individuelle. L âge maximal à l émission passera de : 65 à 70 ans pour une T-15; 60 à 65 ans pour une T-20; 55 à 60 ans pour une T-25. Une garantie complémentaire (avenant), le Bénéfice d assurance sur la vie des enfants (BAE), sera également offerte avec cette version améliorée. Ce n est pas tout! Trois nouveaux termes et d autres belles nouveautés ajoutés à la FlexTerm seront dévoilés dans notre prochain numéro! Soyez aux aguets! 2. Le barème des participations : statu quo en 2015 Excellente nouvelle pour vos clients de polices participantes! Le barème des participations, qui prévoit les dividendes qui seront payés dans le futur, est maintenu pour l année Taux d intérêt de ce barème également inchangé pour la ParPlus! De plus, les taux d intérêt du barème des participations de la ParPlus seront les mêmes que l an dernier. Nous vous présentons ci-dessous un résumé des taux d intérêt présents et passés de ce barème des participations : Taux d intérêt du barème des participations ParPlus Autres polices Année ParPlus (1 ère génération) 1 (2 e génération) 2 participantes ,75 % 5,75 % 6,50 % ,75 % 5,75 % 6,60 % ,75 % 5,75 % 6,70 % ,00 % 5,75 % 6,80 % ,00 % 5,75 % 6,80 % ,00 % N/A 6,80 % ,00 % N/A 6,90 % Les taux d intérêt du barème des participations actuel sont en vigueur pendant la période comprise entre le 1 e r janvier et le 31 décembre Polices ParPlus et ParPlus Jr. vendues du 23 novembre 2009 au 5 décembre Polices ParPlus et ParPlus Jr. vendues depuis le 6 décembre Les taux d intérêt du barème des participations, qu il ne faut pas confondre avec le taux de rendement du compte de participation, reflètent le rendement passé et le rendement futur prévu des placements couvrant les passifs du compte de participation. Ils sont nets des dépenses et constituent un élément important de la formule servant à calculer les participations versées aux titulaires de polices participantes. 2 P a g e

3 ASSURANCE VIE (suite) 3. Vous voulez des vacances à Saint-Lucie? Assomption Vie est votre passeport! La destination 2016 du congrès des courtiers est dévoilée! Vous voulez les détails pour gagner un voyage vers ce petit coin de paradis? Cliquez ici. ASSURANCE COLLECTIVE 4. Saluons notre nouveau joueur étoile, Philippe Kolaczynski! Comptant plusieurs années dans les ligues majeures, monsieur Kolaczynski, notre nouveau gestionnaire des ventes pour la région de l Ontario cumule une fiche de pointage impressionnante. Le club Assomption Vie est extrêmement privilégié qu il ait choisi de continuer sa carrière dans nos rangs. Il saura certainement vous en mettre plein la vue avec son lancer frappé et sa connaissance du jeu en assurance collective. Joignez-vous à nous pour lui souhaiter une saison remplie de succès! Philippe Kolaczynski Gestionnaire des ventes Région de l Ontario Tél. : PLACEMENTS ET RETRAITE 5. Les relevés annuels de placements de vos clients pour 2014 dans votre boîte de courriel! Les relevés annuels de placement de vos clients pour la période allant du 1 er janvier au 31 décembre 2014 sont dans votre boîte de courriel sur le coindurep.ca depuis cette semaine. Vous pouvez sauvegarder ou imprimer à votre choix ces relevés. Ils seront disponibles dans votre boîte pour les 30 jours suivant la réception. Consultez-les le reste de l année dans la section «portefeuille d investissement»! Vous pouvez toutefois consulter en ligne les relevés de vos clients, remontant à 2010, tout au long de l année. Ils sont affichés dans la section «Portefeuille d investissement» sur le coindurep.ca. Vous n avez qu à cliquer sur «Voir PDF» à côté du nom de votre client et une liste de ses relevés apparaîtra. Pour toute question au sujet des relevés de vos clients, n hésitez pas à communiquer avec notre équipe des Placements et retraite au ou par courriel à 3 P a g e

4 LA SAISON REER BAT SON PLEIN! 6. La Banque Nationale et B2B Banque : nos fournisseurs de prêts REER Malgré ses meilleures intentions, votre client n a tout simplement pas eu la chance de mettre de l argent de côté pour contribuer à son REER? Il veut emprunter pour y cotiser? Eh bien, la Banque Nationale du Canada et la B2B Banque, les fournisseurs de prêts REER d Assomption Vie, peuvent l aider. Cliquez sur leurs logos pour plus de renseignements. 7. Le concours L argent ne pousse pas dans les arbres est de retour! Ce concours est ouvert du 4 janvier au 2 mars 2015 Il s applique à toutes nouvelles primes (dépôts) aux comptes REER, FERR, FRV, CRI, CELI et non enregistrés d Assomption Vie (excluant les régimes d épargne collectifs et les régimes de retraite). Les prix sont comme suit : Première place (min $) Le conseiller avec la meilleure production en placements se mérite une carte VISA de 500 $. Deuxième place (min $) Le conseiller avec la deuxième meilleure production en placements se mérite une carte VISA de 200 $. Troisième place (min. $ ) Le conseiller avec la troisième meilleure production en placements se mérite une carte VISA de 50 $. L argent ne pousse pas dans les arbres; ça pousse dans un REER d Assomption Vie! Pour plus de renseignements, communiquez avec 8. Nouvelles vidéos : visionnez-les et partagez! Avez-vous vu nos récentes vidéos des Placements et retraite? Cliquez sur l image ci-dessous pour les visionner. N hésitez surtout pas à les partager avec vos clients en utilisant l Outil de référencement vidéo à coindurep.ca. CELI Fonds mutuels ou fonds distincts? 4 P a g e

5 PLACEMENTS ET RETRAITE 9. Reçu fiscal de cotisation à un REER L équipe des Placements et retraite d Assomption Vie prévoit commencer à poster les reçus fiscaux de cotisation à un REER aux dates suivantes : Période de cotisations N hésitez surtout pas à communiquer avec l équipe des Placements et retraite à ou au pour de plus amples renseignements sur ces reçus d impôt. Il nous fera plaisir de répondre à vos questions. 10. Feuillets de renseignements fiscaux 2014 En janvier et février, l équipe en fiscalité d Assomption Vie préparera les feuillets de renseignements fiscaux pour l année courante. Nous prévoyons commencer à les poster durant la semaine du 16 février Rappelons que la date limite pour envoyer ces feuillets est le 28 février, sauf pour les T-3, qui n'ont pas à être envoyés avant la fin mars. En bref : les feuillets de renseignements fiscaux canadiens Date de l envoi Cotisations faites entre le 4 mars et le 31 décembre 2014 le 30 janvier 2015 Cotisations faites entre le 1 er janvier et le 2 mars 2015 le 16 mars 2015 Type de feuillet T4A T4RSP T4RIF T5 T3 NR4 T5007 Type de revenu Bourses d étude, rente d une assurance invalidité collective, contrats supplémentaires, rentes immédiates, rentes d un fonds de pension, retraits d un fonds de pension. Retrait partiel, total ou rente provenant d un REER Retrait partiel, total ou versements provenant d un FERR Les intérêts gagnés provenant d une police en dépôt, sur les dividendes/primes en dépôt, des réclamations, des contrats différés non enregistrés (CIG), réserve de taxes des hypothèques, gains sur police Attribution des revenus des fonds distincts (intérêts, revenus étrangers, dividendes et gains et pertes en capital) ainsi que gains/pertes en capital réalisés provenant des retraits du fonds distinct par le client. Toutes sommes créditées à un non-résident du Canada Rentes d indemnité pour des accidents du travail (CSSIAT) N hésitez surtout pas à communiquer avec pour de plus amples renseignements sur ces feuillets d impôt. Elle se fera plaisir de répondre à vos questions. 5 P a g e

6 CORPORATIF 11. Assomption Vie pleure le décés d un ancien PDG, l honorable Gilbert Finn La grande famille d Assomption Vie et l Acadie toute entière ont été profondément attristés par le décès de l honorable Gilbert Finn le 8 janvier dernier. À la tête d Assomption Vie de 1962 à 1980, monsieur Finn a joué un rôle déterminant dans la croissance de l Entreprise. Gilbert Finn est sans contredit une figure marquante en Acadie, et aura aidé à propulser le Nouveau- Brunswick vers la modernité. L honorable Finn a été l artisan de nombreuses initiatives à caractère économique et social, en plus de contribuer activement à l avancement d institutions vouées à la santé, à l éducation supérieure et à la promotion économique de la communauté acadienne au Nouveau- Brunswick. C est sous sa présidence qu Assomption Vie que la Société l Assomption s est mutualisée en C est également sous le leadership de Gilbert Finn qu on a pu voir la construction de Place de l Assomption à Moncton et du Carrefour Assomption à Edmundston, venant ainsi confirmer le rôle d Assomption Vie comme un pilier du milieu des affaires au Nouveau-Brunswick et dans les provinces de l Atlantique. Une photo de l honorable Gilbert Finn captée lors du gala du 100 e d Assomption Vie en janvier (Photo Studio Daniel St-Louis) 6 P a g e

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