La formation professionnelle au sein du Groupe Burkhalter. Le Chemins vers la réussite

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1 La formation professionnelle au sein du Groupe Burkhalter Le Chemins vers la réussite

2 Aperçu Bienvenue! Avec plus de 80 sites dans toute la Suisse, le Groupe Burkhalter est le principal fournisseur global d électrotechnique pour le bâtiment. Les sociétés de notre groupe proposent des places de formation dans neuf professions de base reconnues. Aperçu Bienvenue! Portraits Nos héros sur le chemin Neuf formations de base Neuf chemins vers la réussite Principes de formation Un chemin à faire ensemble La candidature Le premier pas Formation terminée La prochaine étape Sites Voici où vous nous trouvez! Contact Encore des questions? Nous offrons aux jeunes un point de départ dans leur avenir professionnel. Cette brochure donne aux écolières et écoliers, parents, enseignants ainsi qu à toutes les personnes intéressées un aperçu des formations professionnelles possibles au sein du Groupe Burkhalter.

3 Portraits Nos héros sur le chemin Nous offrons à nos apprenants un cadre de travail motivant et les encourageons à se développer en leur offrant des cours professionnels. Nos jeunes talents se présentent ici et en profitent pour vous donner quelques conseils. «Pourquoi as-tu opté pour un apprentissage dans une entreprise du Groupe Burkhalter?» Marcel Lüdi Installateur électricien CFC 2 e a nnée d apprentissage Comme l entreprise est présente dans la quasitotalité des domaines de l électrotechnique, je peux effectuer des tas de travaux différents et cela me permet de bénéficier d une formation particulièrement intéressante et étendue. Steven Hauser Dessinateur-électricien CFC 2 e année d apprentissage J ai opté pour ce métier après avoir suivi un stage d initiation. Le travail effectué en tant que dessinateur-électricien m a beaucoup intéressé et les gens ont tous été très sympas et serviables. 3

4 Portraits «Pourquoi as-tu opté pour un apprentissage dans une entreprise du Groupe Burkhalter?» Corina Schmid Gestionnaire du commerce de détail CFC 3 e année d apprentissage Patrick Keller Outre la diversité de la formation, ce qui m a convaincue, c est la réputation du Groupe Burk halter. Après la formation de base, les possibilités de perfectionnement proposées sont excellentes. Monteur-électricien CFC 1 re année d apprentissage L entreprise est bien organisée et fiable et jouit d une bonne réputation. Je voulais tout simplement en faire partie et contribuer au succès de l entreprise. Sabrina Brunner Employée de commerce CFC 2 e année d apprentissage L entreprise m offre une formation très variée, au cours de laquelle je vais pouvoir découvrir six départements différents. Cela permet d avoir une vue d ensemble de toute la société. 4

5 «De quoi les jeunes à la recherche d une place d apprentissage doiventils tenir compte?» Rocco Innarella Automaticien CFC 2 e année d apprentissage Avant de poser sa candidature, il est préférable de suivre un stage d initiation, de manière à pouvoir se faire une idée du métier. Et le plus important, c est de toujours montrer de l intérêt. Abdul Bahadir Monteur-électricien CFC 1 re année d apprentissage Le Groupe Burkhalter propose différentes formations de base dans l électrotechnique. Un stage d initiation aide à trouver le bon métier. Ce n est qu après qu il faut commencer à postuler. Daniel Rodriguez Installateur électricien CFC 1 re année d apprentissage N abandonne jamais, reste motivé et montre toujours de l intérêt. Prends garde à toujours envoyer des candidatures propres, complètes et exemptes d erreurs. 5

6 Portraits «De quoi les jeunes à la recherche d une place d apprentissage doiventils tenir compte?» Sandro Lyner Télématicien CFC 4 e année d apprentissage Il faut montrer à l employeur que l on a envie de décrocher la place d apprentissage proposée. Une candidature claire et bien structurée est la condition sine qua non pour l obtenir. Stephan Bachofen Monteur automaticien CFC 3 e année d apprentissage Informez-vous d abord sur l entreprise. Adaptez votre candidature en fonction et veillez à ce qu elle soit claire et ne comporte aucune erreur. Essayez d exprimer votre intérêt pour la place d apprentissage de manière convaincante. 6

7 Kontakt Hier sind wir zu Hause! 7

8 Neuf formations de base Neuf chemins vers la réussite Monteur / euse-électricien / ne cfc Dessinateur / trice-électricien / ne cfc Durée: 4 ans Ils créent, entretiennent et réparent toutes les installations des immeubles. Leur travail comprend la pose de lignes d alimentation, le raccordement et la mise en service d installations et d appareils électriques complexes. Durée: 4 ans Ils projettent, dimensionnent et dessinent des installations à haute et basse tension pour les bâtiments d habitation, commerciaux et industriels. Leur principale place de travail est le bureau, leur principal instrument de travail est l ordinateur. Exigences: Bonne santé, constitution robuste Habileté manuelle Bonne faculté d abstraction, pensée logique, goût de la technique Exigences: Bonne faculté d abstraction, pensée logique Sens de la représentation spatiale Patience et persévérance Electricien / ne de montage CFC Automaticien / ne cfc Durée: 3 ans Ils créent des installations électriques simples dans les immeubles. Leur travail comprend la pose de lignes d alimentation et le raccordement d installations et d appareils électriques. Durée: 4 ans Ils projettent et développent souvent en équipe des systèmes de commande et d automatisation. Ils montent et câblent des armoires de distribution, mettent des installations en service et exécutent des travaux d entretien et de service. Exigences: Bonne santé, constitution robuste Habileté manuelle Sens de l exactitude et des responsabilités Exigences: Habileté manuelle Goût de la technique Bonne faculté d abstraction, pensée logique Télématicien / ne cfc Monteur / euse Automaticien / ne cfc Durée: 4 ans Ils créent et supervisent essentiellement des réseaux informatiques et de télécommunications. Ils en projettent le câblage et installent, connectent, configurent et programment les appareils et installations. Ils sont également responsables de l entretien des systèmes et de la levée de dérangements. Exigences: Intérêt pour l électronique, la technique et l informatique Goût de la technique Bonne faculté d abstraction, pensée logique Durée: 3 ans Ils sont responsables des activités pratiques dans l électrotechnique, le support informatique et la mécanique. Ils montent, installent, entretiennent, réparent et vérifient les installations et appareils électriques et électroniques. Exigences: Habileté manuelle Goût de la technique Fiabilité 8

9 Electronicien / ne en multimédia CFC Gestionnaire du commerce de détail CFC Durée: 4 ans Ils installent, réparent et entretiennent des systèmes de l électronique de divertissement et de la maison en réseau. Ses domaines d activité s étendent de la répartition interne des signaux à l installation du PC comme centrale de commande multimedia. Ils conseillent les clients, planifient les mandats et procédent aux installations sur place. Exigences: Excellentes connaissances en mathématiques et physique Bonne faculté d abstraction, pensée logique Intérêt pour l électronique de divertissement, la technique et l informatique Fiabilité et goût des contacts Durée: 3 ans Ils travaillent dans la distribution de détail, conseillent et servent la clientèle et veillent à composer une gamme optimale de marchandises. Outre leur activité de conseil, ils assument des tâches commerciales exigeantes telles que la composition de l assortiment et la gestion des marchandises. Exigences: Contact aisé Talent d organisation Goût de la technique Employé / e de commerce CFC Durée: 3 ans Ils exercent leurs activités dans les secteurs commerciaux, des PME aux grands groupes d entreprises. Ils disposent d un large éventail de compétences et de connaissances professionnelles et assument des tâches administratives exigeantes. Exigences: Compréhension des interactions Eloquence verbale et écrite Fiabilité TROUVEZ VOTRE PLAce D APPreNTISSAGE Visitez notre site Web et choisissez le métier désiré sous «Emplois», «Formation professionnelle». Saisissez votre code postal afin de trouver les offres d apprentissage de votre région. 9

10 Principes de formation Un chemin à faire ensemble Ce qui est important pour nous. La gamme de prestations du Groupe Burkhalter comprend les secteurs des installations, des installations de distribution, des services, de la télématique, de l automatisation et de la sécurité. Quelque 40 entreprises d installation électrique opératives sur plus de 80 sites dans toute la Suisse sont réunies sous la marque faîtière Burkhalter. Nous employons près de 2900 personnes (dont environ 600 apprentis) qui s engagent quotidiennement pour nos clients et véhiculent notre philosophie d entreprise vers l extérieur. Dans le cadre de la formation professionnelle, nous accordons une grande importance aux principes suivants: Nous offrons à nos apprenants la possibilité de suivre et de terminer avec succès une formation professionnelle. Pendant la formation, nous faisons tout pour augmenter leur plaisir à exercer le métier choisi. Les apprenants sont fiers de leur profession, de l entreprise et de l établissement formateur. Ce qui est important pour vous. La formation, c est un échange fondé sur l équilibre entre ce que l on donne et ce que l on prend. Nos formateurs professionnels encouragent les jeunes talents comme vous en misant sur un échange marqué par le respect, l ouverture et le fairplay. En contrepartie, ils sont exigeants avec vous. Car, la formation n a de succès que si vous y apportez votre contribution: La condition de base est la motivation. Seuls ceux qui le désirent vraiment sont en mesure de fournir les meilleures prestations. Vous êtes curieux, ouverts et prêts à apprendre et à vous engager. En plus vous disposez d une grande compétence sociale et professionnelle. Vous avez du plaisir à pratiquer votre métier et à interagir avec les autres. En outre, vous êtes prêts à travailler de manière responsable et autonome. Vous réfléchissez, faites des propositions et prenez part aux offres de l établissement formateur. 10

11 La candidature Le premier pas Soyez absolument franc avec vous-même: Etes-vous motivé pour faire vos débuts dans le monde professionnel au sein du Groupe Burkhalter? Voulez-vous vraiment apprendre le métier choisi? Remplissez-vous nos conditions? Vous répondez «oui» avec conviction? Alors c est parti! 1. La candidature Posez votre candidature par écrit. Un dossier de candidature complet se présente comme suit: Les documents fournis doivent être propres, ordonnés et complets. C est une question d honneur! Le dossier doit comporter un curriculum vitae, tous les certificats, le basic-check et le résultat du multicheck. Présentez-vous sous votre meilleur jour, mais n exagérez pas. Ecrivez-nous qui vous êtes, pourquoi vous désirez justement apprendre ce métier et pourquoi vous nous avez choisis en qualité d entreprise formatrice. Si vous décidez de passer chez nous en personne et de poser votre candidature de cette manière, apportez quand même votre dossier de candidature afin de pouvoir nous le remettre. 2. L entretien de candidature Préparez-vous bien à l entretien. Voici quelques suggestions à cet effet: Avant l entretien de candidature Informez-vous au préalable sur l entreprise. Soyez prêt à répondre aux questions suivantes: pourquoi ai-je opté pour cette formation? Pourquoi ai-je envie de suivre ma formation dans une société du Groupe Burkhalter? Pourquoi l entreprise devrait-elle porter son choix sur moi? Qu est-ce qui plaide en ma faveur? Arrivez à l entretien de candidature reposé et soigné. Que vous veniez en bus, en train, en voiture ou à moto, le jour de l entretien, prévoyez suffisamment de temps pour le trajet. Il est très important que vous arriviez à l heure à l entrprise, N oubliez pas d éteindre votre téléphone mobile auparavant! Au cours de l entretien Ne simulez pas, restez simplement vous-même. Montrezvous poli, aimable et intéressé. Participez activement à la discussion. Posez des questions sur ce qui vous intéresse, par exemple sur l entreprise, la formation, l esprit d équipe des apprenants. 3. Après l entretien de candidature Que se passe-t-il ensuite? Nous examinons votre candidature et si vous avez de bonnes chances, nous vous invitons à un stage. En règle générale, il dure une semaine. A l issue du stage, les formateurs professionnels procèdent à une évaluation. Nous décidons alors si vous ferez bientôt partie des jeunes talents que nous accompagnons sur le chemin de la vie professionnelle. Notre formateur vous tiendra au courant. 11

12 Formation terminée La prochaine étape Les apprenants sont d une grande importance pour le Groupe Burk halter. En effet, les jeunes talents engagés et motivés d aujourd hui sont nos cadres de demain. Le Groupe Burkhalter n est pas seulement numéro un de la branche sur le plan de la formation professionnelle. Si après avoir terminé avec succès une formation professionnelle, vous avez des objectifs concrets et désirez continuer à vous développer professionnellement, nous vous encourageons et vous aidons à réaliser votre projet. Beaucoup de nos anciens apprenants ont repris des tâches à responsabilité au sein du groupe ou à l extérieur et ont fait de remarquables carrières. Il existe de nombreuses possibilités de compléter sa formation. En plus d offrir un soutien professionnel personnel, nous encourageons également les formations continues dans le domaine de l organisation et de l économie d entreprise. Vous avez l opportunité de vous développer dans notre entreprise et de devenir une personnalité dirigeante occupant un poste à responsabilité. Le Groupe Burkhalter s investit beaucoup pour promouvoir les jeunes talents et s assurer ainsi une excellente relève. 12

13 formation et formation continue en électrotechnique et télématique BurKhAlter «carrière DANs le BâtimeNt» schweizerische technische fachschule «carrière au bureau» es / hes / epf / uni «carrière au bureau» Chef / fe installateur / trice-électricien / ne (Electricien / ne chef / fe de projet selon l USIE) Planificateur / trice électricien / ne diplômé / e avec diplôme fédéral examen professionnel supérieur avec travail de diplôme supplémentaire Installateur / trice électricien / ne diplômé / e Télématicien / ne diplômé / e Technicien diplômé ES, Bachelor HES, Bachelor of Science (BSc.) etudes div.branches p.ex. électrotechnique, électronique, informatique etc. modules de cours A à e et examen examen professionnel supérieur avec diplôme fédéral 7 à 10 ans de pratique Chef de chantier (Chef de chantier selon l USIE) Electricien/ne chef/fe de projet Télématicien/ne chef/fe de projet Conseiller/ère en sécurité électronique modules de cours A à G et examen cours et examen professionnel avec brevet fédéral 3 à 5 ans de pratique 2 ans de pratique au minimum Installateur / trice électricien / ne (Installateur/ trice électricien / ne CFC) 4 ans PrAtiQue et formation continue plus 2 ans plus 3 ans supplémentaires supplémentaires Planificateur / trice Installateur/trice électricien / ne CFC électricien/ne de montage 4 ans (Electricien/ ne de montage CFC) 3 ans Télématicien / ne CFC 4 ans maturité professionnelle 1 jour à l école professionnelle, 1 jour à l école de maturité professionnelle, 3 jours de pratique respectivement 2 ans en cours d emploi ou 1 année à plein temps après l apprentissage formation ProfessioNNelle initiale (APPreNtissAGe et efa) 13

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15 Sites Voici où vous nous trouvez! Lucerne, Otto Hermann AG Sankt-Karli-Strasse Luzern Tél Lucerne, Robert Widmer AG Elektrische Anlagen Rankhofstrasse Luzern w Tél Zweigniederlassung in Küssnacht am Rigi Menziken, P. Hunziker Elektro AG Grünauhof Menziken Tél Münchwilen, Eigenmann AG Frauenfelderstrasse Münchwilen Tél Muttenz, Elektro Schmidlin AG Prattelerstrasse Muttenz Tél Niederuzwil, Fritz Wegmann Elektrische Anlagen AG Henauerstrasse Niederuzwil Tél Le groupe Burkhalter est présent dans toute la Suisse avec une quarantaine de sociétés et plus de 80 sites. Oberwil, Elektro Gutzwiller AG Mühlemattstrasse Oberwil Tél Filiale à Birsfelden Arosa, Bassi Elektro AG Poststrasse Arosa Tél Attalens, Réalec SA Réalisations Electriques Rue Basse-Ville Attalens Tél Bâle, K. Schweizer AG Hammerstrasse 121 / Postfach 4005 Basel Tél Succursales à Allschwil et Riehen Bâle, Schachenmann + Co. AG Bärenfelserstrasse Basel Tél Succursale à Birsfelden Berne, Elektro Burkhalter AG Bern Eymattstrasse Bern Tél Biberist, Sergio Lo Stanco Elektro AG Reiherweg Biberist Tél Brienz, Schild Elektro AG Hauptstrasse Brienz Tél Filiale à Grindelwald Brig-Glis, TZ Stromag Weidenweg Brig-Glis Tél Succursale à Fiesch, Herbriggen, Raron, Riederalp et Zermatt Carouge, Sedelec SA Rue Blavignac / Case postale Carouge Tél Coire, Schönholzer AG Kalchbühlstrasse Chur Tél Filiale à Lantsch/Lenz, et Flims/Waldhaus Davos Platz, Caviezel AG Brämabüelstrasse 4A 7270 Davos Platz Tél Succursales à Küblis et Schiers Giubiasco, Elettro Celio SA Via del Tiglio 6 / Casella postale Giubiasco Tél Filiale à Breganzona Gstaad, Elektrohuus von Allmen AG Gsteigstrasse 3780 Gstaad Tél Succursales à Zweisimmen et Gsteig, filiales à Schönried et Lenk Horgen, Elektro Zürichsee AG Zugerstrasse Horgen Tél Kaisten, Elektro Siegrist AG Dorfstrasse Kaisten Tél Filiale à Sissach Kreuzlingen, Elektro Arber AG Romanshornerstrasse Kreuzlingen Tél Succursales à Amriswil et Weinfelden, filiale à Romanshorn Lausanne, Sedelec SA Lausanne Av. des Boveresses Lausanne Tél Succursales à Yverdon-les-Bains, Saignelégier et Vevey, filiale à Marin-Epagnier Lenzerheide, Elektro Rüegg AG Voa Sporz Lenzerheide Tél Lohn-Ammannsegg, Stuber + Heiniger Hofackerstrasse 45 / Postfach Lohn-Ammannsegg Tél Pratteln, Burkhalter Automation AG Muttenzerstrasse Pratteln Tél Rothrist, Alpha-Plan AG Rothrist Helblingstrasse Rothrist Tél Rothrist, Elektro-Bau AG Rothrist Helblingstrasse Rothrist Tél Filiale à Lenzburg Sargans, Elektro Pizol Malervastrasse Sargans Tél Succursale à Wangs Schaffhouse, Elektro Burkhalter AG Rheinweg Schaffhausen Tél Scuol, Electra Buin Sotchà Scuol Tél Filiale à Zernez Sion, Grichting & Valterio Electro SA 54, rue Oscar Bider 1951 Sion Tél Succursale à Collombey

16 St-Gall, Baumann Electro AG Breitfeldstrasse St. Gallen Tél Succursales à Altstätten et Herisau St-Moritz, Triulzi AG Via Surpunt St. Moritz Tél Succursale à Bergün, filiale à Silvaplana Thoune, Elektro Hunziker AG Feldeckstrasse 33 / Postfach Thun Tél Succursale à Kandersteg Uster, Oberholzer AG Pfäffikerstrasse Uster Tél Succursales à Wetzikon et Rapperswil Winterthour, Schultheis-Möckli AG Fröschenweidstrasse Winterthur Tél Filiales à Aadorf, Rikon et Frauenfeld Zoug, Marcel Hufschmid AG Industriestrasse 55 / Postfach Zug Tél Zurich, Burkhalter Net Works Hohlstrasse Zürich Tél Zurich, Burkhalter Technics AG Hohlstrasse Zürich Tél Succursales à Döttingen et Wettingen

17 Contact Encore des questions? Vous obtiendrez de plus amples informations sur la formation professionnelle au sein du Groupe Burkhalter auprès de la société du groupe établie dans votre région.

18 Burkhalter Management AG Hohlstrasse Zürich Tél Fax