AVIS D'APPEL PUBLIC A LA CONCURRENCE Dénomination et adresse de la collectivité passant le marché : Ecole Centrale de Marseille Etablissement public à caracatère scientifique, culturel et professionnel. N SIRET: 19133340000015 Cellule marchés 38, Rue F Joliot Curie 13451 MARSEILLE Cedex 13 Tel : 04 91 05 45 45 Fax : 04 91 05 46 17 Procédure de passation : Procédure adaptée (MAPA) conformément aux articles 26 II et 28 du Code des Marchés Publics 2006. Objet du marché : Marché N 02/2008, prestation de conception d une no uvelle image communicante avec une nouvelle identité visuelle de l Ecole Centrale sur compétences, références et moyens. Adresse du site de la prestation Centrale Marseille, Technopole de Chateau Gombert 38, Rue F Joliot Curie 13451 Marseille Cedex 13, N de rubrique : 60 communication Code famille : 63 Conseil, audit, études Lot unique : Les entreprises qui soumissionnent à cet appel d'offres selon cette procédure librement définie par le pouvoir adjudicateur devront établir leurs propositions en langue française. Cahier des charges : Proposer les moyens, l expérience et le savoir faire, de sa structure spécialisée dans les campagnes de communication pour créer une nouvelle identité visuelle pour l école et prévoir son impact sur la campagne de recrutement des élèves pour le 1er juin 2008. Faire une pré-étude sur le positionnement stratégique lié à une nouvelle image pour le 3 mars 2008 Déposer à la direction de l Ecole, une présentation écrite avec un dossier Présenter le cas échéant la dossier devant la direction de l Ecole. 1
Ce dossier devra être composé d une proposition de prix pour la réalisation d une prestation complète de conception d une nouvelle image communicante et d une nouvelle identité visuelle de l Ecole Centrale de Marseille réunissant entre autres, les éléments suivants (cette liste n est pas exhaustive) -Pas de modification du logo actuel de l Ecole. -La conception de l évolution de l image de l Ecole -Les types de documents et vecteurs de communication à réaliser -Le coût de réalisation de chacun des documents (partie graphique et partie impression, séparées) -La refonte et l amélioration du site internet de l Ecole -L utilisation d images libres de droits et de copyright -L Ecole à l issue du marché aura la propriété intellectuelle des maquettes de la nouvelle image de l Ecole ainsi que des logos, dessins, palette graphique et design de sa nouvelle image. Il conviendra de proposer un calendrier de points d étapes sous la forme de réunions avec la direction et le service communication de l Ecole décliner jusqu au 1er juin 2008 (date à laquelle un document pour les élèves admissibles devra être finalisé, prêt à l envoi). Documents remis aux candidats : Fichier du logo de l Ecole Plaquette d information de l Ecole Livret de l Ecole à destination des élèves de classes préparatoires aux grandes écoles d ingénieurs Le journal externe de l Ecole Adresse du site internet de l Ecole Durée du marché : Le marché sera établi sur quatre campagnes de recrutement des élèves-ingénieurs soit de juin 2008 à juin 2009 et de juin 2009 à juin 2010, il s éxécutera du 15 mars 2008 au 30 juin 2010. Un acte d'engagement sera établi par fournisseur et pour le lot unique Tranche(s) : Sans objet Variantes autorisées : Sans objet Justifications et pièces à produire : -Déclaration du candidat Imprimé DC 4 -Déclaration du candidat Imprimé DC 5 ou à défaut attestations sur l'honneur en application des articles 43,44,44 1 et 45 du Code des Marchés Publics et des articles 8 et 38 de l'ordonnance N 2005 649 du 6 juin 2005. -L'acte d'engagement (AE) complété, paraphé, daté et signé par le représentant qualifié de l'entreprise qui sera signataire du marché. L'acte d'engagement mentionne le tarif public de prix et le délai de livraison. 2
Délai d'engagement du fournisseur : 60 jours Critères de sélection des candidatures. Critères de jugement: Respect de la remise des documents DC 4 et DC 5 demandés Valeur artistique et graphique de la prestation : 40 % Prix de la prestation : 10 % Qualité des prestations fournies : 20 % Conditions, délais de réalisation, d'exécution : 30 % Forme juridique : sans objet Unité monétaire : L'unité monétaire souhaitée par l'organisme qui passe le marché est l'euro. Modalités de réglement de la facturation des fournitures: Mandatement administratif aprés service fait, 45 jours à compter de la réception de la facture. Réception des candidatures : Date limite de réception : 29 février 2008 Adresse à laquelle les candidatures doivent être envoyées par courrier et mail : Ecole Centrale de Marseille Direction-Monsieur Didier Marquis Mme Sylvia Malachowski 38, Rue F Joliot Curie mailto:sylvia.malachowski@ec-marseille.fr 13451 Marseille Cedex 13 Date de publication de l'avis : 30 janvier 2008 3
Annexe N 1 au cahier des charges : Positionnement détaillé de l école d ingénieurs Centrale Marseille 1- Sa culture Centrale Marseille a été créée par le Ministère de l Education Nationale en septembre 2006. Elle est née de la fusion de 4 écoles d ingénieurs de l aire marseillaise, 3 écoles de culture universitaire, une école de culture chambre de commerce. 2- Ses objectifs Formation de futurs cadres : Elle recrute sur un concours national, concours Centrale-Supelec et cherche à recruter au meilleur niveau. De part son enseignement pluridisciplinaire de haut niveau de compétences qui fait la réputation des Ecoles Centrales, elle s attache à favoriser l éclosion de talents et à faire reconnaître la formation scientifique, technique et managériale qu elle délivre. Ouverture sur l international : Mobilité des élèves en formation (double diplômes ), campus ouvert aux étudiants étrangers, nombreux enseignants d universités partenaires Ouverture sur l entreprise : Développer le partenariat avec l entreprise, qui participe déjà aux différents conseils d orientation de l Ecole, dispense des cours de spécialité, offre aux élèves des stages, recrute nos élèves mais il faut améliorer le salaire d embauche par une encore plus grande reconnaissance. Importance de la recherche : La Recherche est une mission de l'ecole qui doit être valorisée. Elle accompagne la mission de formation d ingénieurs de haut niveau dont les capacités de managers et d'entrepreneurs innovants reposent sur des compétences scientifiques et techniques larges et solides, leur permettant d'aborder la complexité du monde industriel et des services, et ses évolutions internationales rapides et constantes. Ainsi, Centrale Marseille s appuie sur 5 laboratoires CNRS/Universités/ Centrale Marseille. Une Ecole citoyenne : L Ecole a la volonté d être un outil efficace de progrès culturel, aussi bien pour les individus que pour la société. Dans cette perspective, l Ecole s implique dans la vie de son quartier, de sa ville, de sa région, dans des projets de développement durable, d égalité des chances L Ecole compte de nombreuses associations d élèves couvrant ses différents champs d activité pour développer ces actions. 3- Son environnement Ses «clients» : Les élèves recrutés par concours Les élèves internationaux Les parents des élèves Les classes préparatoires des lycées Les entreprises Ses partenaires liés à la formation Les Ecoles Centrales Centrale Internationale Les universités étrangères Les universités de l Académie Aix Marseille Les laboratoires CNRS et les PRES Les pôles de compétitivité Les pôles régionaux technologiques L association des anciens élèves Ses partenaires institutionnels Les collectivités territoriales Le Ministère de l enseignement supérieur et de la recherche La chambre de Commerce Marseille Provence. Sa situation géographique Située sur le technopôle de Château Gombert, associant entreprises, recherche et enseignement supérieur, au Nord de Marseille.
Etat de la concurrence Avec les autres écoles centrale (Paris, Lyon, Lille, Nantes) pour le recrutement à l entrée Avec les grandes écoles de la Conférence des Grandes Ecoles (CGE) Sur le marché de l emploi avec les diplômés cadres supérieurs Voir les enquêtes palmarès écoles La campagne de communication doit s'intéresser en premier lieu aux différents bassins de recrutement et à leurs acteurs. Elle se donne pour objectif d'attirer les «très bons candidats» Elle doit s'adresser aux partenaires "entreprises", et autres partenaires extérieurs ou internationaux validant la formation par les emplois et par les stages offerts.