MIEUX CONNAITRE LA GESTION DE PRODUCTION INITIATION A LA GESTION DE PRODUCTION LES ENJEUX



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MIEUX CONNAITRE LA GESTION DE PRODUCTION INITIATION A LA GESTION DE PRODUCTION LES ENJEUX 1

En Économie de Production, le prix de vente est fixé par l entreprise : PRIX DE VENTE = ( COUT DE REVIENT ) + ( BENEFICE ) Calculé Constaté Défini Pour l entreprise, le coût de revient devient un OBJECTIF à atteindre : Il s agit donc de produire en consommant le moins possible : - de Matières ; - de Moyens ; - de Main d Œuvre. COUT DE REVIENT = ( PRIX DE VENTE ) - ( BENEFICE ) OBJECTIF IMPOSE Nécessaire COUT DE REVIENT BENEFICE PRIX DE VENTE 2

Par exemple, si nous prenons un paquet de papillotes : Avant PRIX DE VENTE = ( COUT DE REVIENT ) + ( BENEFICE ) Calculé Constaté Défini 2,5 euros = ( 2 euros ) + ( 0,5 euros ) Prix imposé par la société à ses clients (grandes surfaces par exemple) Maintenant PRIX DE VENTE = ( COUT DE REVIENT ) + ( BENEFICE ) Calculé Constaté Défini 1,7 euros = ( 1,2 euros ) + ( 0,5 euros ) Prix imposé par les grandes surfaces à la société!!! En interne, cela se traduit par un objectif financier à atteindre Donc sur un objectif à atteindre au niveau des lignes de production 3

Décomposition du Coût de Revient d un Produit : COUT de Distribution Matières 1ères Consommables COUT D Indisponibilité COUT De Maintenance COUT de Fabrication et/ou De Conditionnement Produits Finis Ou Semi-finis COUT d études et de recherches COUT D ACHAT + = COUT DE PRODUCTION COUT DE REVIENT Pour maîtriser le coût de production, il faut d abord connaître Sa typologie de production et la structure de ses produits!!! 4

TYPOLOGIE des SYSTEMES de PRODUCTION : Faible FLUX CONTINU VARIABILITE PRODUCTION A la COMMANDE PRODUCTION Par LOTS PRODUCTION En LIGNE Importante PROJET Faible VOLUME DE FABRICATION Important Essayez de citer UN exemple pour chaque typologie 5

Les Politiques de Fabrication : Nature des Fabrications ; Situation commerciale de l entreprise ; Situation financière ; Conjoncture économique ; C est une décision de la DIRECTION de L entreprise On peut distinguer QUATRE politiques de Fabrication : Politique de Fabrication pour le Stock Politique de Fabrication sur Commande Politique de Fabrication sur Programme Périodique Politique de Fabrication par Éléments standards 6

STRUCTURE des SYSTEMES de PRODUCTION : nombreux composants Produits finis en faible nombre Fabrication de circuits électroniques, D ensembles de mécanique générale Convergente Divergente Quelques Matières Premières Nombreux produits finis Industrie Laitière : Matière 1ère = Lait Produits finis : beurre, fromage, yaourts Peu de matières premières Peu de produits finis Industrie d emballage, pneumatique Parallèle A point de regroupement nombreux composants convergente sous produits standards divergente Nombreux produits finis Automobile 7

DIFFERENTS TYPES DE FLUX : FLUX PHYSIQUE Il concerne essentiellement la MATIERE : - Matières premières, consommables ; - Pièces; Produits, - Outillages consommables FLUX ADMINISTRATIF Il concerne essentiellement les INFORMATIONS : - Devis, commandes, Ordre Fabrication, - Gamme de fabrication ; - Facturation, contrôle des stocks, - Bons de Travaux Le Flux Physique est module par le Flux Administratif 8

Flux = Circulation d éléments Pour définir un flux, il faut : - La nature des éléments ; - Une procédure et une Unité d Œuvre ; - Une unité de temps ; - Un point de mesure (point où se fera la mesure) Flux de Matières : Circulations de matières dans l entreprise De l approvisionnement à la vente Flux d informations : Flux servant à assurer la régulation Et à mesurer sa performance La Mise en Œuvre de la Gestion de Production dépend d des Ressources de l entreprisel Selon vous, quels sont les flux qui ont un impact sur l organisation de L entreprise au niveau des lignes de production? 9

JALONNEMENT AU PLUS TARD & PLUS TOT A la réception d une Commande, l entreprise émet un ORDRE DE FABRICATION Cet OF doit alors être intégré au calendrier de l usine ou de l atelier Cette opération, dite de CALAGE, est fait initialement par rapport au DELAI (Date) de FIN DE FABRICATION On en déduit donc, une date théorique de mise en fabrication et par Conséquent d approvisionnement en matières et/ou pièces nécessaires pour L exécution de l ordre de fabrication Il se peut que cette date de mise en fabrication théorique ne puisse être tenue : - Date antérieure à la date du jour ; - Approvisionnement non disponible prévisionnellement. On effectue dans ce cas, un Jalonnement au plus Tôt et on en déduit un Dépassement minimal du délai. 10

JALONNEMENT AU PLUS TARD D Date du Jour Mise en Fabrication F Délai Calendrier Durée Théorique de Fabrication JALONNEMENT AU PLUS TOT D Date du Jour F Délai Dépassement de délai Calendrier Durée Théorique de Fabrication Mise en Fabrication 11

Les Ressources de l entreprise : Potentiel interne ou externe ; Les possibilités des fournisseurs ; Les possibilités des sous-traitants ; Pour l Équipement : du nombre de machines de chaque type des Outillages et divers matériels de manutention Des aires de stockage et de leur équipement des moyens de contrôles et des puissances relatives aux énergies Technique Organisationnel Pour la Main d Œuvre : du nombre d exécutants par spécialités du nombre d exécutants polyvalents Humain 12

Paramètres de production à prendre en compte : Sécurité DELAIS De livraison produits aux clients Norme Qualité : ISO 9001 Satisfaction clients à 100% Paramètre = TEMPS QUALITE COUT Coût de revient du produit Qui est calculé et qui est un Objectif à atteindre Paramètre = ARGENT Qualité Produit : HACCP Et exigences de l IFS Quelles sont les CONSEQUENCES de ces paramètres Sur l organisation de l entreprise? 13

Analyse des Conséquences : DELAIS COUTS QUALITE - Pertes de clients - Paiement de pénalités dues aux retards de livraisons - Perte de l image de marque - Coût de revient qui augmente - Stress qui se répercute sur le terrain - Coût de revient qui augmente donc objectif non atteint - Rebuts (produits non conformes) à traiter ou à vendre - Objectifs annuels non atteints = intéressement moindre pour les salariés - Retour clients (non conformité) - Responsabilité professionnelle mise en jeux par les salariés - Audits clients peuvent être déclenchés - Perte de la certification ISO et IFS = baisse de l image de marque de la société - Mauvaise organisation du travail Quelles sont les causes «terrain» qui peuvent agir sur ces paramètres? 14

Approche HTO : HUMAIN TECHNIQUE ORGANISATIONNEL - Absence de personne Titulaire - Équipe réduite - Personne non formée à la machine - Personne n ayant pas de connaissance au Niveau HACCP, IFS - Personnel affecté à un Autre poste de travail - Analyse en cours de production (qualité) - Pannes machines - Pertes de production Dues à de mauvais réglages, Machines fonctionnent mal - Pertes de cadences - Pertes de produits, Matières 1ères, consommables - Durée intervention de la Maintenance - Baisse de cadence due à la Qualité du produit - Changement de format trop Long - Postes de travail sales ou zones encombrées (mauvaises Conditions de travail) - Exigences de l IFS - Exigence de la Qualité (ISO 9001) - Commandes urgentes - Changements de formats en Cours de production - Audits - Nettoyage des postes de Travail -Programme de fabrication Plus à jour, mauvaises infos Transmises, planification - Rupture de produits ou de Matières 1ères, Consommables (Inventaires faux) ou niveau de stocks faux Quelles solutions pouvons nous évoquer pour traiter ces problèmes? 15

Analyse H umain : - Mettre en place une méthode de management adaptée - Former les responsables de lignes au niveau technique et organisationnel - Mettre en place une sensibilisation vis à vis des intérimaires ou autres personnes 16

Analyse T echnique : - Mettre en place des outils (papiers, modes opératoires, aides au diagnostic) afin de Remédier aux pannes qui peuvent être réparer rapidement - Mettre en place des outils de détection de pannes ou de fuite à l aide du visuel - Identification simple des équipements de changement de format et des réglages - Présence d un technicien de maintenance sur les lignes de production - Améliorer l organisation de travail qui peut entraîner des pertes de temps (zones Rangées, outils identifiés et présents aux postes) - Trouver des astuces améliorant les conditions de travail même sur un seul poste 17

Analyse O rganisationnel : - Définition d une politique de Fabrication adaptée aux produits fabriqués - Maîtrise de la planification (jalonnement au plus ou au plus tôt) - Mise en place de standard de production : - Qu est ce qu un standard de production - A quoi cela sert-il? - Quelles informations devons nous y trouver? - Former les personnes au niveau de l IFS et de l HACCP et de la Qualité - Définir une organisation de travail et une méthode de travail adaptée - Mettre en place des outils (papiers ou informatiques) permettant la remontée et la Descente d informations nécessaires au pilotage de la production ou les simplifier 18

METHODE ET OUTILS : Délais Coût H T - O Qualité Les 5 S Le TRS 19