Cumul emploi retraite
|
|
- Corinne Germain
- il y a 8 ans
- Total affichages :
Transcription
1 Cumul emploi retraite Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia." Principe La retraite est versée à condition de cesser toute activité* Retravailler en étant retraité, c est possible mais sous certaines conditions * Ordonnance du 30 mars 1982, modifiée par la loi du 31 mai
2 Statistiques Au 31 juin 2011, montant mensuel moyen de la Pour une carrière complète SS 2 retraite globale en France 1 (fin 2010) ,43 (hommes) 556,42 (femmes) (hommes) 899 (femmes) 1 retraité sur 3 est polypensionné en retraités actifs en Circulaire Cnav du DREES les retraités et les retraites en IGAS rapport juin Statistiques Les âges de la vie, 20 ans d évolutions* Entre 1990 et 2010, les hommes ont gagné 5,4 années de vie et les femmes 3,8 années. Malgré cela, les femmes vivent presque 7 ans de plus *COR réunion du Conseil du
3 Régime des salariés Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia." Cessation d activité Exceptions: Activités artistiques, littéraires Participation aux activités juridictionnelles ou assimilées, Consultations occasionnelles, Participation à des jurys de concours publics ou instances consultatives, délibératives (ex : parlementaires), Activité de faible importance : revenus annuel < 4 fois le Smic mensuel (retraite en 2011 = ), Statut de détaché. Chaque règle a son exception Sécurité sociale 6
4 Déclaration Sécurité sociale Retraite complémentaire Le retraité qui reprend une activité professionnelle a une obligation d information auprès de la Cnav et de ses institutions de retraite complémentaire 7 Déclaration L assuré doit fournir : les noms et adresses du ou des nouveaux employeurs, la date de la poursuite ou de la reprise d activité, une déclaration sur l honneur attestant qu il a liquidé l ensemble de ses pensions de vieillesse et indiquant les régimes de retraite dont il a relevé. CSS Article D
5 Coexistence de dispositifs 2 dispositifs 2004 Cumul plafonné 2009 Cumul intégral 9 Régimes concernés L article 88 de la LFSS 2009 introduit la possibilité d un cumul intégral pour les régimes : salariés, salariés agricoles, professions artisanales, industrielles et commerciales, fonction publique, spéciaux, professions libérales, avocats, St Pierre et Miquelon, Pour le régime des exploitant agricoles, les conditions de cumul sont assouplies. 10
6 Dispositif depuis 2009 Cumul revenus d activité + pensions de retraite SANS LIMITE Circulaire ministérielle 2009/45 du Dispositif 2009 Conditions avoir fait liquider toutes ses retraites obligatoires, base + complémentaire, en France et à l étranger avoir l âge d obtention du taux plein, 65 ans* ( 67ans) quelle que soit la carrière ou avoir l âge légal de départ à la retraite et justifier de la durée d assurance pour le taux plein * les limites d âge sont à adapter aux dispositions fixées par la réforme des retraites 12
7 Réformes retraite (hors inaptitude, handicap, carrière longue, pénibilité au travail ) Date de naissance Âge légal de départ à la retraite Âge légal du taux plein Avant ans 65 ans du 1/1 au 30/ ans 65 ans du 1/7 au 31/ ans et 4mois 65 ans et 4mois ans et 9 mois 65 ans et 9 mois ans et 2 mois 66 ans et 2 mois ans et 7 mois 66 ans et 7 mois 1955 et après 62 ans 67 ans 13 Réformes retraite durée d assurance Année de naissance Nombre maximum de trimestres retenus Avant
8 Réforme des retraites 2010 Incidences Assurés nés avant le 1 er juillet 1951 Assurés nés à compter du 1 er juillet 1951 aucun impact prise en compte de l âge légal de départ à la retraite ou de l âge d obtention du taux plein Exemple : 1 assuré né le (âge légal de départ = 60 ans et 9 mois), cumul emploi-retraite possible à compter du s il justifie de 164 trimestres 1 assuré né le (âge légal de départ = 60 ans et 4 mois), qui ne justifie que de 154 trimestres au (date d effet retraite) alors qu il lui en faut 163 devra attendre le (à 65 ans et 4 mois) 15 Conditions Agirc / Arrco Les régimes Agirc Arrco s alignement sur les conditions de la SS Pour les assurés n ayant pas fait liquider toutes leurs retraites ou n ayant pas une retraite complète, ou ayant fait liquider leur retraite avant l âge légal de départ (60-62 ans) les règles mises en place en 2004 s appliquent 16
9 Particularité TC Pour bénéficier du cumul libéralisé, les droits acquis en AGIRC sur la Tranche C doivent être liquidés avec ou sans minoration 17 Cotisations Cotisations salariales et patronales sur le salaire de l activité reprise Pas de nouveaux droits retraite 18
10 Solde de tout compte Au départ du salarié, il faudra établir le solde de tout compte en bonne et due forme, verser les indemnités compensatrices (congés payés..) et l indemnité de départ en retraite prévue dans la convention collective. 19 Rappel des dispositions antérieures à 2009 Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia."
11 Régimes de base Régime général Avocats CNBF Exploitants agricoles Régimes spéciaux de la Fonction publique Artisans CANCAVA Commerçants et industriels Organic Professions libérales CNAVPL (sauf avocats) Les conditions du cumul sont différentes selon que la reprise d activité relève du même régime que celui vous versant votre retraite ou d un autre 21 Cumul plafonné Sécurité sociale Les conditions du cumul intégral ne sont pas remplies La cessation d activité est étudiée par régime ou groupe de régimes Font partie du même groupe : le régime général le régime des salariés agricoles certains régimes spéciaux visés à l article L du CSS 22
12 Régimes spéciaux relevant de l article CSS Industries électriques et gazières, SNCF, RATP, Mines, Banque de France, Clercs et employés de notaires (CRPCEN), Chambre de commerce et de l industrie de Paris (CCIP), Opéra national de Paris, Comédie-Française, Personnel de la caisse autonome nationale de Sécurité sociale dans les mines (CANSSM), Port autonome de Strasbourg. Sécurité sociale 23 Reprise d activité Sécurité sociale Délai de carence de 6 mois en cas de reprise d activité chez le dernier employeur Appréciation de ce délai : décompté de la date d effet de la fin de l ancien contrat de travail à la date d effet du nouveau contrat de travail 24
13 Reprise d activité Sécurité sociale Revenu + pensions directes < dernier salaire d activité Revenu : rémunération activité salariée en France Pensions : ensemble des pensions de retraite obligatoire de base et complémentaires Dernier salaire : revenu moyen des 3 derniers mois (salaires soumis à la CSG) 25 Revenu de référence Sécurité sociale Exclus : les revenus de remplacements (indemnités journalières, allocations chômage ) Inclus : intéressement et participation indemnités pour modification ou rupture de contrat de travail. 26
14 Revenu de référence Sécurité sociale Temps partiel Revenu d activité correspondant à une activité à temps complet En cas d activités multiples, le total des rémunérations ne peut être inférieur à la rémunération correspondant à l activité à temps complet la plus élevée. 27 Revenu de référence Sécurité sociale Moyenne mensuelle de l ensemble des revenus d activité perçus au cours des 3 derniers mois civils Exemple : Un assuré a relevé du régime général de 1950 à 1975 puis d un régime de non-salariés Salaires des 3 derniers mois de 1975 pris en compte. (revalorisés par les coefficients de revalorisation des pensions) Le revenu de référence ne peut être inférieur au montant mensuel de 1,6 Smic 28
15 Reprise d activité Sécurité sociale En cas de reprise d une activité salariée (ou non salariée) dans le délai de 6 mois pour le compte de son dernier employeur ou si le plafond de cumul autorisé est dépassé, le service de la pension est interrompu. 29 Cessation d activité Retraite complémentaire L intéressé doit cesser toute activité salariée et ne plus acquérir de droits auprès d un régime de retraite complémentaire de salariés 30
16 Rappel des règles 2004 Seule condition : caractère réduit Retraite complémentaire Revenu + pensions < dernier salaire Revenu : rémunération activité salariée en France Pensions : ensemble des pensions de retraite obligatoire de base et complémentaires Dernier salaire : dernier salaire soumis à cotisation Agirc/Arrco éventuellement réactualisé 31 Revenu de référence Retraite complémentaire Le revenu de référence ne peut être inférieur : soit, aux montants bruts du dernier salaire sans tenir compte des sommes versées à l occasion du départ et n entrant pas dans les rémunérations habituelles (indemnités de départ à la retraite, indemnités de licenciement, primes d intéressement, rappels ), soit, à 160 % du montant mensuel du Smic, soit, à la moyenne des 10 dernières années. 32
17 Exemple Georges a moins de 60 ans, le total mensuel de ses retraites de salariés de base et complémentaires et son salaire ne doit donc pas dépasser la limite du cumul Cette limite est égale à la moyenne de ses 3 derniers salaires : pour février pour janvier 2010 limite de cumul : pour décembre 2009 Cette limite étant < 1,6 Smic, soit 2 184, c est ce montant qui est retenu. Georges perçoit une retraite SS de par mois + une retraite complémentaire de 300, soit au total Le total mensuel de ses retraites et de son nouveau salaire ne doit pas dépasser / mois. À ses 60 ans, Georges pourra bénéficier du cumul intégral dés lors qu il aura obtenu, à cette date, toutes ses retraites personnelles. 33 Régime des indépendants Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia."
18 Artisans, commerçant, industriels Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia." Le cumul emploi retraite : une dérogation au principe de cessation d activité Le cumul entre une retraite RSI et une activité d un autre groupe professionnel n est soumis à aucune condition de cumul. 36
19 Régime de base RSI cessation d activité À compter du 1 er janvier 2004, la preuve de la cessation d activité n est pas obligatoire s il y a poursuite ou reprise d activité justificatif (envoi dans les 6 mois) : soit un justificatif de cessation d activité, soit l attestation sur l honneur de cumul emploi-retraite. À compter du 1 er janvier Cumul libéralisé : déclaration précisant la nature de l activité reprise + attestation sur l honneur mentionnant tous les régimes et certifiant toutes les liquidations délais d envois : 1 mois Décret du article D
20 Régime de base - RSI 1 er janvier 2009 cumul libéralisé Liquidation de toutes les pensions vieillesse personnelles auprès de tous les régimes légaux ou rendus légalement obligatoires, de base et complémentaires, français et étrangers, ainsi que les régimes des organisations internationales Avoir au moins l âge légal de départ à la retraite* et justifier d une retraite à taux plein ou l âge d obtention du taux plein* quel que soit le taux. * les limites d âge sont à adapter aux dispositions fixées par la réforme des retraites 39 Régime de base - RSI Conditions non remplies cumul plafonné Revenu + pensions < ½ plafond SS * Ou Revenu + pensions < 1 plafond SS* Si l activité est exercée dans une Zone de revitalisation Rurale (ZRR) ou dans une Zone Urbaine Sensible (ZUS) Plafond SS 2012 : ½ plafond SS 2012 :
21 Régime de base RSI cumul plafonné Revenu + pensions > ½ ou 1 plafond SS Suspension de la pension de retraite montant du dépassement montant mensuel net de la pension mois de suspension* En cas de révision aucun versement rétroactif avant le 1 er janvier 2010 * Depuis le 1 er janvier 2010 le nombre de mois de suspension est au minimum 1 et au maximum 12 ou nombre de mois de cumul Circulaire RSI 2010/13 41 Régime de base - RSI Exemple retraite suspendue Activité en ZUS avec revenu annuel 2011 de et pension mensuelle de Dépassement constaté : = Durée de suspension : / = 3,628 arrondi à 3 pension Plafond SS 42
22 Régime complémentaire - RSI Régime de base Cumul libéralisé = Régime complémentaire Cumul libéralisé 43 Régime complémentaire - RSI Conditions du cumul libéralisé non remplies : Pas de cumul autorisé retraite complémentaire non liquidée, cotisations, attribution de droits ou retraite complémentaire suspendue 44
23 Cotisations - RSI Pension / affiliation = même régime? cotisations pas de droits en régime de base Pension / affiliation = régimes différents? cotisations nouveaux droits 45 Retraite RSI artisan Retraite RSI commerçant Régime de base RCO Régime de base NRCO Activité salariée Activité agricole Activité libérale Pas de suspension Pas de suspension Pas de suspension Pas de suspension Activité commerciale Pas de suspension si : Pas de suspension si : Pas de suspension si : Pas de suspension si : Activité artisanale Cumul libéralisé Cumul plafonné et revenu < seuil Cumul libéralisé Cumul plafonné et revenu < seuil Cumul libéralisé Cumul plafonné et revenu < seuil Cumul libéralisé Cumul plafonné et revenu < seuil 46
24 Chiffres Taux de survie des activités commencées en cumul emploi retraite au RSI en 2004 (à fin juillet 2010) Sources : RSI / Etudes, Statistiques et prospective 47 Professions libérales Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia."
25 Profession libérale Régime de base Cumul emploi retraite autorisé Dispositions identiques à celle des salariés Pas de condition de cessation préalable de l activité Obligation de déclaration dans le mois suivant (pénalité 38 /mois) L article 58 de la loi du 9 novembre 2010 permet désormais aux professions libérales de cotiser à l assurance vieillesse sur leurs revenus estimés*. * décret n du Profession libérale - Régime de base Si les conditions du cumul libéralisé ne sont pas remplies Revenus < plafond SS Cumul autorisé retraite de base CIPAV + activité relevant de la CIPAV 50
26 Profession libérale - Régime de base Si les conditions du cumul libéralisé ne sont pas remplies Revenus > plafond SS Pension suspendue 51 Professions libérale - Régimes complémentaires Les règles applicables aux 10 sections qui gèrent les régimes de retraite complémentaire des professions libérales ne sont pas unifiées ; elles sont fixées dans les statuts des caisses qui font l objet, en cas de modification, d approbation par les tutelles. Au régime de base des professions libérales Article L du Code de la SS Au régime complémentaire de la CIPAV Articles 3-4, 3-6 et 3-7 des statuts Au régime général Article L du Code de la SS 52
27 Non-salariés agricoles Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia." Reprise d activité salariée Pas de condition à la reprise d activité salariée agricole y compris sur l ancienne exploitation 54
28 Reprise d activité non salariée Cumul intégral si : Activité non salariée agricole en tant que chef d exploitation ou d entreprise agricole et assujettie par rapport : à un temps de travail, ou à un coefficient d équivalence à la SMI (surface minimum d installation) pour les productions hors sol Avoir fait liquider toutes ses retraites obligatoires, base + complémentaire, en France et à l étranger Avoir atteint l âge du taux plein ou l âge légal de départ et une carrière complète Depuis 2012, Concerne tous les retraités non salariés agricoles, chef d exploitation ou d entreprise, aide familial ou conjoint 55 Reprise d activité non salariée Conditions non remplies pour le cumul intégral Application des règles antérieures 56
29 Règles antérieures au En qualité de chef d exploitation, vous pouvez : conserver une superficie autorisée, fixée au maximum à 1/5e de la SMI*, obtenir une autorisation de poursuite d activité, accordée par le préfet, en cas d impossibilité de cession des terres dans les conditions normales du marché, ou pour des motifs indépendants de votre volonté ainsi que pour des motifs juridiques, bénéficier d un délai de 2 mois au-delà de la date d'effet de votre retraite pour cesser votre activité non salariée agricole, donner un coup de main occasionnel (sauf si vous êtes pré-retraité), avoir une activité commerciale : d hébergement en milieu rural réalisée avec des biens patrimoniaux, de tourisme rural, exercer une activité salariée ou non salariée non agricole sans limite de revenus. * surface minimum d installation 57 Autre forme de cumul emploi retraite La retraite progressive Klesia Veille & Documentation 2012 "La réglementation étant susceptible d'évoluer, les données contenues dans le présent document ne sont pas contractuelles et ne sauraient engager la responsabilité des caisses de retraite de klesia."
30 La retraite progressive pour les salariés Avoir au moins 60 ans* SS Salariés et non-salariés agricoles Commerçants, artisans Professions libérales Europe Justifier d au moins 150 trimestres d assurance Exercer une activité à temps partiel inférieure d au moins 1/5e (ou 20 %) * A adapter aux dispositions de la réforme des retraites A la durée légale dans l entreprise que l on soit temps partiel ou temps complet Mandataires sociaux, gérants de sté commerciale sans contrat de travail exclus 59 La retraite progressive Une fraction de votre retraite vous est payée chaque mois Durée de travail à temps partiel par rapport au temps complet Fraction de la retraite * Moins de 40 % 70 % 40 à 59,99 % 50 % 60 à 80 % 30 % * minorée si les conditions pour obtenir le taux plein ne sont pas remplies 60
31 La retraite progressive Les assurés doivent être informés de la possibilité de cotiser au titre de l'assurance vieillesse sur la base d'une activité à temps plein. Cette dérogation, ne peut s'effectuer qu'avec l'accord de l'employeur. 61 Statistiques Souhaits des nouveaux retraités sur l âge de départ * Situation juste avant le départ à la retraite En emploi Pas en emploi Ensemble Âge moyen réel de liquidation 60,9 ans 61,7 ans 61,2 ans Âge moyen «idéal» de départ 59,9 ans 60,5 ans 60,1 ans % de retraités partis : dès que possible. plus tard.. non-réponse % de retraités partis : à l âge souhaité... plus tôt. plus tard... non-réponse 70,9 26,8 2,3 65,3 20,5 12,4 1,8 78,2 16,0 5,8 59,8 23,0 13,5 3,7 74,1 22,1 3,8 62,9 21,6 12,9 2,6 * Ensemble des nouveaux retraités résidant en France ayant liquidé une pension du régime général entre juillet 2008 et juin 2009 (source : enquête Motivations de départ à la retraite 2010, Cnav-Cor-Dares-DG Trésor-DREES-DSS) 62
32 Taux de remplacement nets cas pour la générations 1950 (avec les salaires entrant dans le calcul du taux de remplacement indexés sur les prix) description âge de liquidation pension mensuelle nette totale taux de remplacement nets (en %) salaire n-1 5 avantderniers salaires salaire 50 ans salaires revalorisés sur les prix cas type 1 homme cadre 61,5 ans cas type 2 cas type 3 cas type 4 carrière complète, salaire moyen carrière accidentée Femme, deux enfants, AVPF 60 ans ans ans COR, séance plénière du 26,01, Source : CALIPER, DREES, sur la base des hypothèses définies ci-dessus La moyenne des 5 avant-dernières années ne comprend pas le salaire des six derniers mois pour le cas type 1 et est basée sur les salaires entre 50 et 54 ans pour le cas type 3 - Le salaire N-1 est celui de 54 ans pour le cas type 3 63 Type de réforme souhaitée pour préserver le système de retraite par répartition tel qu'il existe Réponse à la question «Parmi les solutions suivantes pour préserver le système de retraite par répartition tel qu'il existe, laquelle a votre préférence?». Les personnes qui ne se prononcent pas ou qui n'acceptent aucune des solutions proposées par le questionnaire (environ 30 % des non-retraités jusqu en 2008, 21 % en 2009 et 24 % en 2010) sont exclues du calcul. En revanche, les retraités sont inclus dans le champ des répondants. Champ Population française de 18 ans ou plus. Sources Baromètres DREES-IFOP 2000 à 2002 ; baromètres DREESBVA 2004 à
33 Cotisants, retraités rapport démographique du régime SS * : rupture de série en 2000 à la suite du non dénombrement des comptes anticipés. r : données révisées p : données provisoires (1) Effectifs au 31/12 jusqu en 1981, au 01/07 à partir de 1982 (2) ensemble des retraités (droits directs et indirects) payés par 16 caisses de métropole (3) Nombre de cotisants/nombre de retraités Champ : France métropolitaine Source : Cnav 65 Retraite supplémentaire Ratio des montants de prestations et de cotisations de retraite supplémentaire facultative, rapportés aux mêmes montants dans les régimes de retraite obligatoires 6,00% 5,00% 4,00% 3,00% 2,00% cotisations prestations 1,00% 0,00% Sources : enquêtes retraites supplémentaire facultative et comptes de la protection sociale, Drees 66
34 Exemple Sœur Emmanuelle, l exemple d une retraite réussie C est en 1971, à 63 ans, qu elle se consacre pleinement à sa vocation : venir en aide aux exclus. Elle s installe avec les chiffonniers du Caire, les plus pauvres des pauvres qui vivent des ordures, dans des bidonvilles. Elle améliore leurs conditions de vie en créant des dispensaires, des écoles, des jardins d enfants. 67 «Vieillir est le seul moyen qu on ait trouvé de vivre longtemps» Charles-Augustin Sainte-Beuve 68
destinataires in fine Pour information : destinataires in fine
MINISTERE DES FINANCES ET DES COMPTES PUBLICS MINISTERE DES AFFAIRES SOCIALES, DE LA SANTE ET DES DROITS DES FEMMES Direction de la sécurité sociale Sous-direction des retraites et des institutions de
Plus en détailFUSION DES REGIMES COMPLEMENTAIRE 2013 FICHES PRATIQUES LES DROITS PERSONNELS
FUSION DES REGIMES COMPLEMENTAIRE 2013 FICHES PRATIQUES Origine Numéro Mise à jour DRAJ Département Réglementation des prestations 2 14/01/2013 N Article L635-1 à L635-4 Entrée en vigueur 01/01/2013 LES
Plus en détailClaude-Annie Duplat. Votre retraite. Quand? Comment? Combien? Groupe Eyrolles, 2004, ISBN 2-7081-3557-0
Claude-Annie Duplat Votre retraite Quand? Comment? Combien? Groupe Eyrolles, 2004, ISBN 2-7081-3557-0 Chapitre 4 Le nouveau calcul de la retraite de base La loi d août 2003 portant réforme des retraites
Plus en détailLa retraite IRCANTEC. A. La retraite complémentaire IRCANTEC
Mémento des droits des personnels des EPST Sntrs-Cgt E4 La retraite IRCANTEC A. La retraite complémentaire IRCANTEC I. Acquisition des droits II. Montant de la retraite IRCANTEC III. En cas de décès IV.
Plus en détailACCRE et auto-entrepreneur
ACCRE et auto-entrepreneur Il n y a pas incompatibilité entre ACCRE et régime de l autoentrepreneur, mais succession dans le temps de l effet des mesures. L ACCRE consiste en une exonération des charges
Plus en détailAvec la MSA, préparez votre retraite en toute tranquillité
vous guider Avec la MSA, préparez votre retraite en toute tranquillité n Non-salariés agricoles www.msa.fr Sommaire Comprendre votre retraite Votre carrière 4 Vos cotisations 4 Le droit à l information
Plus en détailAvec la MSA, préparez votre retraite en toute tranquillité
vous guider Avec la MSA, préparez votre retraite en toute tranquillité n Non-salariés agricoles www.msa.fr Sommaire Comprendre votre retraite Votre compte individuel 4 Votre relevé de carrière 4 Vos cotisations
Plus en détailSur quels grands principes repose le système de retraites en France?
Chapitre 2 Sur quels grands principes repose le système de retraites en France? Tous les systèmes de retraites appliqués actuellement dans le monde sont fondés sur quelques grands principes. Le système
Plus en détailLes paramètres appliqués pour le calcul de la retraite sont ceux en vigueur au 60 ème anniversaire de l assuré.
CIRCULAIRE COMMUNE 2008-7 -DRE Paris, le 20/10/2008 Objet : Évolution de la durée d'assurance à compter du 1 er janvier 2009 Madame, Monsieur le directeur, La loi n 2003-775 du 21 août 2003 a prévu, en
Plus en détailLa prise en compte du travail à temps partiel dans les droits à retraite des différents régimes
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 9 juillet 2014 à 9 h 30 «Carrières précaires, carrières incomplètes et retraite» Document N 10 Document de travail, n engage pas le Conseil La prise
Plus en détailMa retraite. Mode d emploi. Le guide pour comprendre et préparer sa retraite
Ma retraite Mode d emploi Le guide pour comprendre et préparer sa retraite 1 1/ MA RETRAITE SELON MON STATUT page 8 Mes droits en fonction de mon statut professionnel 2/ MA RETRAITE AU CAS PAR CAS page
Plus en détailLE MAINTIEN DES COTISATIONS VIEILLESSES ET RETRAITE
LE MAINTIEN DES COTISATIONS VIEILLESSES ET RETRAITE COMPLEMENTAIRE SUR UN SALAIRE A TEMPS PLEIN Ludivine LEROUX, juriste au sein des équipes du pôle Veille d ADP, nous propose une lecture synthétique des
Plus en détailAVANTAGES EN NATURE 4 AVANTAGE EN NATURE REPAS 4 TITRES - RESTAURANT 4 AVANTAGE EN NATURE LOGEMENT (EVALUE FORFAITAIREMENT) 4
LETTRE D ACTUALITE SOCIALE GROUP S MANAGEMENT SERVICES DONNEES ET CHIFFRES CLES POUR 2015 SOCIAL : GENERALITES ET ELEMENTS DE COTISATIONS 2 SMIC ET MINIMUM GARANTI 2 PLAFOND DE LA SECURITE SOCIALE 2 FORFAIT
Plus en détailL évolution des paramètres du régime de la CNAV. Secrétariat général du Conseil d orientation des retraites
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 28 janvier 2009 9 h 30 «Les différents modes d acquisition des droits à la retraite en répartition : description et analyse comparative des techniques
Plus en détailREGIME DE PREVOYANCE CONVENTIONNEL OBLIGATOIRE
Votre centre de gestion CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE DES ENTREPRISES DE COMMISSION, DE COURTAGE ET DE COMMERCE INTRA-COMMUNAUTAIRE ET D IMPORTATION- EXPORTATION DE FRANCE METROPOLITAINE PERSONNEL CONCERNE
Plus en détailMa retraite. mode d'emploi. Le guide. pour comprendre. et préparer. sa retraite
Ma retraite mode d'emploi Le guide pour comprendre et préparer sa retraite Avant-propos Sommaire Retraite à la française Le panorama des régimes de retraite Principes communs de fonctionnement Mots-clés
Plus en détailALLOCATIONS CHOMAGE. Effet au 01/07/2014
Questions sociales Note d information n 14-15 du 6 août 2014 ALLOCATIONS CHOMAGE Effet au 01/07/2014 Références Arrêté du 25 juin 2014 portant agrément de la convention du 14 mai 2014 relative à l indemnisation
Plus en détailSOMMAIRE. Comment suis-je informé(e) de mes droits? Quel sera le montant net de ma retraite? Comment ma retraite est-elle versée?
SOMMAIRE Comment suis-je informé(e) de mes droits? Quel sera le montant net de ma retraite? Comment ma retraite est-elle versée? Que dois-je déclarer aux impôts? Est-il possible de reprendre une activité?
Plus en détailREGLEMENT INTERIEUR DE LA CAISSE AUTONOME DES RETRAITES
REGLEMENT INTERIEUR DE LA CAISSE AUTONOME DES RETRAITES REGLEMENT INTERIEUR DE LA CAISSE AUTONOME DES RETRAITES ARTICLE 1 er : AFFILIATION DES EMPLOYEURS - IMMATRICULATION DES SALARIÉS - OBLIGATIONS RESPECTIVES
Plus en détailQue retenir de la réforme des retraites 2010?
Réunion cabinet Que retenir de la réforme des retraites 2010? Réunion SOGEX 23 JUIN 2011 Pôle Conseils 25/02/2011 INTRODUCTION Pôle Conseils 25/02/2011 2 Présentation du cabinet SOGEX: Cabinet d expertise
Plus en détailLa pension de vieillesse au Luxembourg: réglementation et modalités de calcul. Florence Navarro
La pension de vieillesse au Luxembourg: réglementation et modalités de calcul Déjeuner-débat ELSA Florence Navarro 2 juillet 2014 Le principe des 3 piliers en matière de pension 1 er pilier Sécurité sociale
Plus en détailSanté publique - Protection sociale -
26-1-05 1 Santé publique - Protection sociale - Système très complexe qui couvre : - des risques déterminés - des catégories particulières de population Protection sociale SS protection de base obligatoire
Plus en détailInstitut de la Protection Sociale
IPS 2012 Proposition 8 Institut de la Protection Sociale Proposition Auteur : BC Création : 31/12/2009 Modif. : 22/11/2012 Responsable rédaction Bruno CHRETIEN Contributeur Patrick ROY Sujet traité Repenser
Plus en détailI. Compte courants d associés : taux maximal d intérêts déductibles
NOTE D INFORMATION 2014/01 du 02 janvier 2014 Charges sociales 2014 SMIC 2014 - intérêts comptes courants 2013 I. Compte courants d associés : taux maximal d intérêts déductibles Le taux maximal d'intérêts
Plus en détailREUNION D INFORMATION 30 JUIN 2008 LES RETRAITES
REUNION D INFORMATION 30 JUIN 2008 LES RETRAITES Synthèse CPI-CNBF (maj 17 avril 2008) Documents de travail : Comparatif CPI et CNBF 25 ANS et 30K Comparatif CPI et CNBF 35 ANS 65K avec produit de retraite
Plus en détailL allocation d aide au retour à l emploi (ARE)
indemnisation L allocation d aide au retour à l emploi (ARE) Pour les 50 ans et plus L allocation d aide au retour à l emploi (ARE) Pour les 50 ans et plus Pour qui? Pour vous si : vous n avez pas atteint
Plus en détailla retraite en clair La retraite en clair - le site d information et d actualité sur la retraite COMPRENDRE, CALCULER, OPTIMISER ma retraite
la retraite en clair La retraite en clair - le site d information et d actualité sur la retraite COMPRENDRE, CALCULER, OPTIMISER ma retraite INTRODUCTION Se préparer à bien vivre sa retraite c est important!
Plus en détailMise à jour 17/04/2012
Mise à jour 17/04/2012 Le maintien de salaire Incidence sur le bulletin de paye CCB 21 mai 2010 En application des dispositions de la convention collective du 21mai 2010 Note de synthèse réalisée par les
Plus en détailLES FICHES PRATIQUES DE FINANCES & PÉDAGOGIE
LES FICHES PRATIQUES DE FINANCES & PÉDAGOGIE Préparer sa retraite MA RET RAITE Sommaire Le système de retraite en France, deux grands principes...2 Pour les régimes du privé, du salariat agricole, de l
Plus en détailLA SECURITE SOCIALE EN FRANCE
LA SECURITE SOCIALE EN FRANCE La Sécurité sociale française, créée en 1945, repose sur le principe de la solidarité nationale où chacun est aidé pour faire face aux aléas de la vie. Ainsi, elle couvre
Plus en détailPROFESSIONNELS INDEPENDANTS OPTIMISER LA PROTECTION DU CHEF D ENTREPRISE. Santé Prévoyance & Retraite
PRÉVOYANCE - RETRAITE PROFESSIONNELS INDEPENDANTS OPTIMISER LA PROTECTION DU CHEF D ENTREPRISE Santé Prévoyance & Retraite Matinale de l entrepreneur CCI 11 JUIN 2013 LE REGIME SOCIAL DES INDEPENDANTS
Plus en détailDirection de la sécurité sociale. Personne chargée du dossier : Huguette Hatil. La ministre des solidarités et de la cohésion sociale
MINISTERE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI ET DE LA SANTE MINISTERE DU BUDGET, DES COMPTES PUBLICS ET DE LA REFORME DE L ETAT MINISTERE DES SOLIDARITES ET DE LA COHESION SOCIALE Direction de la sécurité sociale
Plus en détailLES PRÉLÈVEMENTS URSSAF, RSI, LPA, CNBF, ORDRE, CNB...
C O T I S A T I O N S S O C I A L E S LES PRÉLÈVEMENTS URSSAF, RSI, LPA, CNBF, ORDRE, CNB... Exercer c est aussi déclarer... et cotiser! Prélèvements sociaux et professionnels : COMPARATIF COLLABORATEUR
Plus en détailFiche conseil DIRIGEANT : Quel statut social choisir? Nos fiches conseils ont pour objectif de vous aider à mieux appréhender les notions :
DIRIGEANT : Quel statut social choisir? Fiche conseil Nos fiches conseils ont pour objectif de vous aider à mieux appréhender les notions : Certifié ISO 9001 Comptables Fiscales Juridiques, Sociales, de
Plus en détailVotre guide retraite et prévoyance
Caisse Interprofessionnelle de Prévoyance et d Assurance Vieillesse Votre guide retraite et prévoyance 2015 Cotisations Retraite de base Retraite complémentaire Prévoyance Votre compte en ligne SOMMAIRE
Plus en détailGuide retraite complémentaire Agirc et Arrco L essentiel en quatre points. n o 9. Majorations pour enfants et retraite complémentaire
Guide retraite complémentaire Agirc et Arrco L essentiel en quatre points Guide salariés n o 9 avril 2014 Majorations pour enfants et retraite complémentaire Sommaire La retraite, en bref... 3 Points clés...
Plus en détail12.1. Le cumul emploi-retraite
12.1. Le cumul emploi-retraite Le cumul emploi-retraite est un dispositif qui permet de cumuler le bénéfice d une pension avec la perception de revenus d activité. Dans un premier temps soumis à certaines
Plus en détailLES GARANTIES DU REGIME CONVENTIONNEL DES CADRES DE LA PRODUCTION AGRICOLE
LES GARANTIES DU REGIME CONVENTIONNEL DES CADRES DE LA PRODUCTION AGRICOLE Dernière mise à jour : avril 2010 CPCEA 1 2 Préambule Le régime conventionnel des cadres de la production agricole est institué
Plus en détail1. NON SALARIE AGRICOLE EXERÇANT PLUSIEURS ACTIVITES DE NATURE AGRICOLE
Les chefs d exploitation ou d entreprise agricole peuvent exercer plusieurs activités simultanément, sous forme d entreprise individuelle ou sous forme sociétaire. Ces activités peuvent être : 1- de nature
Plus en détailNouveautés au 1er janvier 2015
Nouveautés au 1er janvier 2015 Urssaf.fr vous propose une présentation générale des principales dispositions de la loi de financement de la Sécurité sociale pour 2015 *, de la loi de finances pour 2015**
Plus en détailLes retraites en France
Les retraites en France Les principales dispositions légales relatives à l âge de la retraite sont liées aux seuils de 60 ans et 65 ans et une retraite à taux plein est obtenue lorsque le nombre de trimestres
Plus en détailVeufs MARS 2015. Veuvage, vos droits. B Retraite de réversion. B Allocation de veuvage. B Autres prestations
Veufs MARS 2015 Veuvage, vos droits B Retraite de réversion B Allocation de veuvage B Autres prestations Veuvage, vos droits À la perte de votre conjoint, de nombreuses démarches sont à accomplir. L Assurance
Plus en détailENTREPRENEURS, CHOISISSEZ LE STATUT JURIDIQUE LE PLUS ADAPTÉ A VOTRE PROJET
ENTREPRENEURS, CHOISISSEZ LE STATUT JURIDIQUE LE PLUS ADAPTÉ A VOTRE PROJET Cécile MOREIRA, Avocat Frédéric GIOVANNINI, Gan Assurances Denis BARBAROSSA, Expert Comptable Le statut juridique conditionne
Plus en détailDemande de retraite pour pénibilité
Demande de retraite pour pénibilité Cette notice a été réalisée pour vous aider à compléter votre demande. Vous désirez des informations complémentaires, Vous souhaitez nous rencontrer, Consultez le site
Plus en détailLa protection sociale du travailleur indépendant
La protection sociale du travailleur indépendant On en parle aujourd hui A chaque statut, son régime social A chaque activité, son régime social Un interlocuteur social unique Une protection sociale complète
Plus en détailArtisan Commerçant Industriel Profession libérale
Mars Février 2011 2008 Artisan Commerçant Industriel Profession libérale / votre projet d entreprise / du projet à la création / votre protection sociale artisans commerçants professions libérales auto
Plus en détailLes plus values à la cessation d activité
Les plus values à la cessation d activité Les quatre régimes d exonération des plus values Plus-values professionnelles - cas général Depuis le 1er janvier 2006, le bénéfice de l exonération est réservé
Plus en détailLe régime social des cotisations patronales de protection sociale complémentaire
Le régime social des cotisations patronales de protection sociale complémentaire SOMMAIRE 1 Assujettissement à cotisations sociales... 3 1.1 Cotisations concernées par l exemption d assiette... 3 1.2 Limites
Plus en détailREGLEMENT DU REGIME COMPLEMENTAIRE DES AVOCATS ETABLI PAR LA CAISSE NATIONALE DES BARREAUX FRANÇAIS
CAISSE NATIONALE DES BARREAUX FRANCAIS REGLEMENT DU REGIME COMPLEMENTAIRE DES AVOCATS ETABLI PAR LA CAISSE NATIONALE DES BARREAUX FRANÇAIS Arrêté du 30 décembre 2005 J.O. du 25 janvier 2006 Arrêté du 31
Plus en détailDEMANDE DE PRISE EN CHARGE D UNE PARTIE DE LA COTISATION À L ASSURANCE MALADIE DE LA CAISSE DES FRANÇAIS DE L ÉTRANGER
DEMANDE DE PRISE EN CHARGE D UNE PARTIE DE LA COTISATION À L ASSURANCE MALADIE DE LA CAISSE DES FRANÇAIS DE L ÉTRANGER (article L.766-2-3 du Code de la sécurité sociale) IMPORTANT : ce document doit être
Plus en détailRémunération du Dirigeant : Faut il transformer les SARL en SAS?
Rémunération du Dirigeant : Faut il transformer les SARL en SAS? Quel est l'impact des nouvelles mesures au 1er janvier 2013 pour le DIRIGEANT TNS? Modifications sociales pour les TNS (Dirigeants assimilés
Plus en détailLes problématiques des régimes d assurance vieillesse. des professions libérales
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 08 avril 2009 à 9 h 30 «Les régimes de retraite des indépendants : les problématiques spécifiques» Document N 14 Document de travail, n engage pas
Plus en détailLa protection sociale des professions indépendantes
La protection sociale des professions indépendantes Artisan Commerçant Industriel Janvier 2009 1 SOMMAIRE 1. L organisation des Régimes 2. Les cotisations 3. Les cas particuliers 4. Les formalités 5. Les
Plus en détailCaisse Interprofessionnelle de Prévoyance et d Assurance Vieillesse. Professionnels libéraux. Votre guide de. l invalidité-décès
Caisse Interprofessionnelle de Prévoyance et d Assurance Vieillesse Professionnels libéraux Votre guide de l invalidité-décès 2013 Afin de vous permettre de comprendre le SOMMAIRE La cotisation du régime
Plus en détailPRESENTATION DU LOGICIEL
PRESENTATION DU LOGICIEL Le logiciel permet de réaliser des études précises, claires, accompagnées d un rapport détaillé à remettre à votre client dans les domaines suivants : Choix du statut social du
Plus en détailAXA Épargne Retraite Entreprise Guide itinéraire retraite
AXA Épargne Retraite Entreprise Guide itinéraire retraite Décembre 2011 Édito L e départ à la retraite est une étape importante dans votre vie. Vous disposerez de plus de temps libre pour vous et vos
Plus en détailLe Guide de votre retraite
Le Guide de votre retraite Édition janvier 2014 Bienvenue à l Ircantec Vous êtes affilié(e) à l Ircantec. Ce guide a pour objet de vous présenter votre caisse de retraite complémentaire et la façon dont,
Plus en détailCHARGES SOCIALES DES TRAVAILLEURS INDÉPENDANTS
CHARGES SOCIALES DES TRAVAILLEURS INDÉPENDANTS Paiement des cotisations : précisions sur les nouvelles modalités de calcul et d appel de cotisations des indépendants Circulaire RSI n 2007-91 du 20 juillet
Plus en détailAGECFA - VOYAGEURS GUIDE DU CONGE DE FIN D ACTIVITE
AGECFA - VOYAGEURS GUIDE DU CONGE DE FIN D ACTIVITE SOMMAIRE 04 Introduction OBJET FINANCEMENT FONCTIONNEMENT 10 Les entreprises et le Congé de Fin d Activité ADHeSION à L AGECFA-Voyageurs PERSONNEL AFFILIe
Plus en détailL assurance chômage de l entrepreneur et du mandataire social
L assurance chômage de l entrepreneur et du mandataire social 1 PLAN DE LA PRESENTATION :! Le Régime GSC! Les dirigeants et la perte d emploi! Les solutions proposées! Les conditions requises 2 Le Régime
Plus en détailDemande de retraite personnelle
Nous sommes là pour vous aider Demande de retraite personnelle Cette notice a été réalisée pour vous aider à compléter votre demande. Pour nous contacter : Vous désirez des informations complémentaires,
Plus en détailLa protection sociale du travailleur indépendant
La protection sociale du travailleur indépendant 1 Harmonie Mutuelle, 1 ère mutuelle santé de France. 520 000 personnes protégées au titre du 4.5 millions de personnes protégées en complémentaire santé
Plus en détailGERANCE MINORITAIRE OU MAJORITAIRE : QUEL EST LE MEILLEUR STATUT?
Réf. :DEV/O/FC/015/06-06/OC 1/9 Pendant longtemps, le statut de gérant majoritaire de SARL a été le plus défavorable des statuts de dirigeant, tant au niveau fiscal que social. A contrario, le statut de
Plus en détailBulletins de paie. Modèles à jour au 1-1-2014
Bulletins de paie PAIE COTISATIONS TAXES COMPTABILITE DECLARATION ET MODELES Mensuel - 20 e année - Abonnement 144 - Ed. Francis Lefebvre - ISSN 1252-9095 Modèles à jour au 1-1-2014 Mis à part le premier
Plus en détailFrance. Conditions d ouverture des droits. Calcul des prestations. Indicateurs essentiels. France : le système de retraite en 2012
France France : le système de retraite en 212 Dans le secteur privé, le système de retraite repose sur deux piliers obligatoires : un régime général lié à la rémunération et des dispositifs professionnels
Plus en détailEnvoi de l échéancier de cotisations et contributions sociales 2014
Envoi de l échéancier de cotisations et contributions sociales Les cotisants artisans, industriels et commerçants, reçoivent à partir du 16 décembre 2013 l échéancier de paiement de leurs cotisations et
Plus en détailFormation Repreneurs MODULE SOCIAL. Formation Repreneurs Réseau des CMA Rhône-Alpes
Formation Repreneurs MODULE SOCIAL Formation Repreneurs Réseau des CMA Rhône-Alpes SOMMAIRE I. Généralités 1. Organisation de la protection sociale en France 2. Les trois régimes sociaux II. La protection
Plus en détailLes moyens mis à votre disposition pour répondre aux attentes de vos clients : Les outils d aide à la décision
LA MONDIALE Le contexte Sommaire Les nouvelles dispositions Fiscales,Sociales et Juridiques. Les moyens mis à votre disposition pour répondre aux attentes de vos clients : Les outils d aide à la décision
Plus en détailTout savoir sur la retraite du régime général de la Sécurité sociale
Salariés I AOÛT 2012 I Tout savoir sur la retraite du régime général de la Sécurité sociale B Avant la retraite B Le passage à la retraite B Le veuvage Tout savoir sur la retraite du régime général de
Plus en détailNotice d information. prévoyance. Convention collective nationale des Entreprises de propreté et services associés Personnel non cadre
prévoyance Incapacité et invalidité Décès Notice d information Convention collective nationale des Entreprises de propreté et services associés Personnel non cadre SOMMAIRE Présentation 5 Tableau récapitulatif
Plus en détailBELGIQUE. 1. Principes généraux.
BELGIQUE Les dépenses de protection sociale en Belgique représentent 27,5%PIB. Le système belge est de logique bismarckienne. La principale réforme récente concerne le risque maladie. 1. Principes généraux.
Plus en détailA u g m e n t a t i o n c o t i s a t i o n s a u 1 er J a n v i e r 2 0 1 4
A u g m e n t a t i o n c o t i s a t i o n s a u 1 er J a n v i e r 2 0 1 4 Réforme des Retraites Points évoqués : - Augmentation des cotisations vieillesse Caisse Urssaf - Augmentation des cotisations
Plus en détailBULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS
BULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS DIRECTION GÉNÉRALE DES IMPÔTS 5 F-16-01 N 136 du 27 JUILLET 2001 5 F.P. / 58 - F 114 INSTRUCTION DU 18 JUILLET 2001 TRAITEMENTS ET SALAIRES. ASSIETTE. REGIME D IMPOSITION DES
Plus en détailSite portail des Urssaf www.urssaf.fr Employeurs > Dossiers réglementaires > Dossiers réglementaires > Le forfait social
Le forfait social Textes de référence : Articles L137-15 à L. 137-17 du Code de la Sécurité sociale créés par l article 13 de la loi n 2008-1330 du 17 décembre 2008 de financement de la sécurité sociale
Plus en détailTaux de cotisation dans les différents régimes
CONSEIL D'ORIENTATION DES RETRAITES Réunion plénière du 21 mars 2001 "Comparaisons entre régimes" "Compensation et transferts financiers" Taux de cotisation dans les différents régimes Les taux de cotisations
Plus en détailLe statut de votre conjoint
Le RSI est votre interlocuteur social unique pour toute votre protection sociale personnelle obligatoire. votre CaissE Édition : Caisse nationale du RSI - Mise à jour : Parimage - Dépôt légal : février
Plus en détailCONTRIBUTION SOCIALE GÉNÉRALISÉE (CSG) CONTRIBUTION AU REMBOURSEMENT DE LA DETTE SOCIALE (CRDS)
CONTRIBUTION SOCIALE GÉNÉRALISÉE (CSG) CONTRIBUTION AU REMBOURSEMENT DE LA DETTE SOCIALE (CRDS) La Contribution Sociale Généralisée (CSG) sur les revenus d'activité et de remplacement a été instituée par
Plus en détailLes règles de coordination entre le régime général. et les autres régimes de base. Sylvie Chaslot-Robinet
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 22 juin 2011 à 9 h 30 «La situation des polypensionnés» Document N 9 Document de travail, n engage pas le Conseil Les règles de coordination entre
Plus en détailNOTICE D INFORMATION. Régime Complémentaire
NOTICE D INFORMATION Régime Complémentaire STATUT JURIDIQUE DU RCAR Le RCAR est une institution de prévoyance sociale : dotée de la personnalité morale et de l autonomie financière, créée par le Dahir
Plus en détailrégime de retraite Guide du retraité des personnels des mines retraite droits information Votre Vos Besoin d une Votre retraite Vos droits
Vos droits Votre retraite Besoin d une information régime de retraite des personnels des mines Guide du retraité Votre retraite Vos droits Besoin d une information La Caisse des Dépôts, gestionnaire de
Plus en détailAuto-entrepreneur. Pensez à votre protection sociale. (présenté par Alain Rousselet RSI Centre)
Auto-entrepreneur Pensez à votre protection sociale (présenté par Alain Rousselet RSI Centre) 1 1. La protection sociale en France 2. Le Régime Social des Indépendants (RSI) 3. L Auto-Entrepreneur 2 La
Plus en détailPREAMBULE. Les 3 statuts possibles de l entrepreneur :
1 PREAMBULE Les 3 statuts possibles de l entrepreneur : 1. Le «quasi salarié» : Le dirigeant de SA et de SAS ou le gérant minoritaire de SARL. Sa rémunération relève des traitements et salaires. Il peut
Plus en détailACCORD DU 24 MAI 2011
MINISTÈRE DU TRAVAIL, DE L EMPLOI ET DE LA SANTÉ CONVENTIONS COLLECTIVES Brochure n 3085 Convention collective nationale IDCC : 16. TRANSPORTS ROUTIERS ET ACTIVITÉS AUXILIAIRES DU TRANSPORT ACCORD DU 24
Plus en détailLES RETRAITES. Dossier d information. Avril 2010
LES RETRAITES en france Dossier d information Avril 2010 LES RETRAITES en france Dossier d information Avril 2010 Contact presse Éva Quickert-Menzel 01 44 38 22 03 Sommaire Chiffres-clés des retraites...
Plus en détailLe Bulletin de salaire
Le Bulletin de salaire Mentions obligatoires : Le bulletin de salaire doit mentionner les éléments suivants : - Les coordonnés du Syndicat de copropriétaires dont dépend le salarié - Le numéro de SIRET
Plus en détailL allocation d aide au retour à l emploi (ARE)
INDEMNISATION L allocation d aide au retour à l emploi (ARE) Pour les moins de 50 ans L allocation d aide au retour à l emploi (ARE) Pour les moins de 50 ans Pour qui? Pour vous si : vous avez travaillé
Plus en détailContrat de prévoyance complémentaire et de retraite supplémentaire
Contrat de prévoyance complémentaire et de retraite supplémentaire Décret n 2012-25 du 9 janvier 2012 Circulaire du 25 septembre 2013 Circulaire du 4 février 2014 Petit Déjeuner RH CCI Maître Marie-Laure
Plus en détailface face Retraite Et si on parlait de votre retraite?
face à face Et si on parlait de votre retraite? K. Dodge / Masterfile Nous allons vivre longtemps... Espérance de vie à la naissance 100 90 80 70 60 63,4 69,2 74,6 82,9 82,7 L allongement de l espérance
Plus en détailRetraites : annuités, points ou comptes notionnels?
Conseil d orientation des retraites Retraites : annuités, points ou comptes notionnels? Options et modalités techniques Septième rapport Janvier 2010 Conseil d orientation des retraites 113, rue de Grenelle
Plus en détailLES RÈGLES D INDEMNISATION DE L ASSURANCE CHÔMAGE CONVENTION D ASSURANCE CHÔMAGE DU 14 MAI 2014
LES RÈGLES D INDEMNISATION DE L ASSURANCE CHÔMAGE CONVENTION D ASSURANCE CHÔMAGE DU 14 MAI 2014 SOMMAIRE Page 04 QU EST-CE que l Assurance chômage? Page 06 QUI est assuré contre la perte d emploi? Page
Plus en détailCédants et Repreneurs d Affaires 22 juin 2010. Rémunération du repreneur en LBO : Optimisations fiscale et sociale
Cédants et Repreneurs d Affaires 22 juin 2010 Rémunération du repreneur en LBO : Optimisations fiscale et sociale Optimisation fiscale : Maître Sylvie Lérat, avocat associé spécialiste en droit fiscal
Plus en détailCONDITIONS GÉNÉRALES RÉGIME DE MAINTIEN DE SALAIRE ET PRÉVOYANCE
CONDITIONS GÉNÉRALES RÉGIME DE MAINTIEN DE SALAIRE ET PRÉVOYANCE Janvier 2012 CADCGPG12262 10/1031 JUR947 Réalisation 11278 Crédits photos : Fotolia.com, DR Convention collective nationale de la branche
Plus en détailSite portail des Urssaf www.urssaf.fr Employeurs > Comité d'entreprise > Vos salariés - Vos cotisations > Base de calcul
Base de calcul En votre qualité d employeur, vous devez déclarer à l URSSAF toutes les sommes payées et tous les avantages consentis à vos salariés. Ces éléments constituent la base de calcul des cotisations
Plus en détailIntervenants. Philippe SORIA. Gilles GOURMAND. Direction Technique GAN ASSURANCE VIE. Expert-Comptable
Intervenants Philippe SORIA Direction Technique GAN ASSURANCE VIE Gilles GOURMAND Expert-Comptable SOMMAIRE 1- Intérêt d une opération de changement de statut 2- Faisabilité 3- Régime social du dirigeant
Plus en détailBIC Bénéfices Industriels et Commerciaux. BA Bénéfices Agricoles X X X
Quel que soit son régime d imposition, chaque exploitant a le choix entre 2 assiettes pour le calcul de ses cotisations sociales : soit la moyenne triennale des revenus professionnels des années N-3 /
Plus en détailles retraites collectives
Edition 2010 n 4 - Avril 2010 Pour comprendre les retraites collectives PERE, Article 83, Article 39,... Le sixième et le septième rapport du Conseil d Orientation des Retraites Depuis 2000, la mission
Plus en détailGuide technique relatif aux contrats collectifs obligatoires complémentaires frais de santé bénéficiant d aides fiscales et sociales
Guide technique relatif aux contrats collectifs obligatoires complémentaires frais de santé bénéficiant d aides fiscales et sociales Exonération sociale et déductibilité fiscale du financement patronal
Plus en détailGARANTIE MAINTIEN DE SALAIRE
NÉGOCE ET PRESTATIONS DE SERVICES MÉDICO-TECHNIQUES GARANTIE MAINTIEN DE SALAIRE CONDITIONS GÉNÉRALES N 2926 Incapacité temporaire de travail Sommaire ARTICLE 1 Objet du contrat 4 ARTICLE 2 Souscription
Plus en détailContribution de solidarité. Le taux de la contribution est de 1 % sur la rémunération «nette».
REMUNERATION Note d'information n 13-07 du 22 janvier 2013 Contribution de solidarité Références - Loi n 82-939 du 04/11/1982, modifiée - Loi n 97-1239 du 29/12/1997 - Décret n 82-1001 du 25/11/1982 (J.O.
Plus en détail