REGLEMENT D'ORGANISATION DES EPREUVES D ADMISSION

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1 Institut Régional du Travail Social Poitou-Charentes 1 rue Guynemer BP POITIERS CEDEX 05/49/37/60/02 (ligne directe admissions) site internet : mail : admissions@irts-poitiers.eu REGLEMENT D'ORGANISATION DES EPREUVES D ADMISSION FORMATION : AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE Texte de référence : Arrêté du 11 avril 2006 Règlement agréé provisoirement par la D.R.A.S.S. le 17 novembre 2006

2 PREAMBULE Les épreuves décrites ci-après visent à s'assurer : des capacités intellectuelles du candidat en vue d'une admission dans un parcours de formation impliquant curiosité, ouverture d'esprit, capacités de compréhension, de réflexion, de synthèse, qualités d''expression, etc, de repérer d'éventuelles incompatibilités du candidat avec l'exercice professionnel ainsi que son potentiel d'évolution personnelle et professionnelle, de son aptitude à s'inscrire dans le projet pédagogique de l'établissement de formation, de ses motivations en lien avec le métier visé, de ses aptitudes personnelles à travailler dans des métiers d'aide aux personnes au sein d'équipes regroupant parfois plusieurs professionnels. Désormais, l'obligation d'être en situation de travail pour suivre la formation d'amp n'est plus requise. Sauf dérogation exceptionnelle et justifiée formulée par écrit à la Direction Générale, chaque candidat ne peut se présenter, la même année, qu'à une seule des formations dispensées à l'i.r.t.s. I - CONDITIONS D'ACCES AUX EPREUVES D ADMISSION. Les candidats à la formation d'aide Médico-psychologique pourront se présenter aux épreuves d admission, sous réserve d'avoir fait acte de candidature dans les formes et délais prescrits par l'i.r.t.s. En application de l'article 2 de l'arrêté du 11 avril 2006, les candidats titulaires de l'un des titres ou diplômes suivants : Diplôme d'etat d'auxiliaire de vie sociale ou mention complémentaire d'aide à domicile, Diplôme professionnel d'aide soignant, Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA option services aux personnes BAPAAT (Brevet d'aptitude Professionnelle d'assistant Animateur Technicien), CAP petite enfance, CAPA services en milieu rural, Diplôme d'etat d'assistant familial, Titre assistant de vie Sont dispensés de l'épreuve écrite d'admissibilité. FORMES ET DELAIS POUR FAIRE ACTE DE CANDIDATURE. Les inscriptions se feront exclusivement sur le site internet de l'i.r.t.s. : aux dates fixées par avenant au présent règlement. DISPENSES ET ALLEGEMENTS DE DOMAINES DE FORMATION 2

3 En application des textes réglementaires, des dispenses et allègements de domaines de formation sont possibles. Les conditions d'obtention de ces dispenses et allègements peuvent être consultées sur le site internet de l'i.r.t.s. ou obtenues auprès du secrétariat de la formation d'aide Médico-psychologique à l'i.r.t.s., 1 rue Guynemer BP POITIERS Cedex. II - NATURE ET ORGANISATION DES EPREUVES D ADMISSION. Conformément aux dispositions de l'arrêté du 11 avril 2006, titre I, article 2, les candidats, pour être admis, doivent satisfaire à des épreuves d'admission. Ces épreuves d admission se composent de : - une épreuve écrite d'admissibilité dont sont dispensés les candidats titulaires de l'un des titres ou diplômes suivants : Diplôme d'etat d'auxiliaire de vie sociale ou mention complémentaire d'aide à domicile, Diplôme professionnel d'aide soignant, Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture, BEP carrières sanitaires et sociales, BEPA option services aux personnes BAPAAT (Brevet d'aptitude Professionnelle d'assistant Animateur Technicien), CAP petite enfance, CAPA services en milieu rural, Diplôme d'etat d'assistant familial, Titre assistant de vie - une épreuve orale d'admission. 1) L'épreuve écrite d'admissibilité (durée : 1 heure trente). Cette épreuve consistera en un questionnaire d'actualité (10 questions) portant notamment sur des questions sociales, économiques, médicales, familiales et pédagogiques et s'adresse aux candidats non titulaires des diplômes professionnels cités ci-dessus. Elle est destinée à apprécier leurs connaissances générales des questions sociales, leurs capacités de compréhension, de réflexion et de rédaction. Les copies anonymées seront corrigées par les formateurs de l'i.r.t.s. (permanents et/ou vacataires) et notées sur 20 points. Seront éliminés les candidats ayant obtenu une note inférieure à 10/20. A l'issue de l'ensemble de ces corrections, seront reconnus admissibles tous les candidats ayant obtenu une note égale ou supérieure à 10/20. Les candidats recevront leurs résultats par . Les candidats admissibles seront convoqués à l'épreuve orale d'admission. 2) L'épreuve orale d'admission. Elle consistera en un entretien avec un professionnel du métier visé et un formateur permanent ou vacataire de l'institut (durée 20 minutes) à partir d'un questionnaire ouvert renseigné par le candidat avant l'épreuve. Elle visera à apprécier : 3

4 la capacité du candidat à argumenter le choix de la formation visée, ses motivations et son choix d'orientation vers un métier dans une démarche suffisamment constructive et ouverte, prenant appui sur une base d'information/documentation, sa capacité à se projeter dans une dynamique de travail d'équipe ou de partenariat, sa capacité à communiquer et son ouverture d'esprit. A l'issue de cet entretien, le formateur et le professionnel attribueront chacun une note sur 20, dont l'addition aboutira à un total sur 40 points. Toute note inférieure ou égale à 16/40 sera éliminatoire. A l'issue des épreuves, une réunion sous la responsabilité du Directeur de l'i.r.t.s. ou son représentant, regroupera les sous-jurys, afin d'arrêter définitivement les notes et avis attribués à chaque candidat, pour transmission à la commission finale. III - RESULTATS. A - COMMISSION D'ADMISSION. A l'issue de la réunion des sous-jurys, la Direction de l'i.r.t.s. met en place une commission d'admission. Conformément aux textes, la commission est composée comme suit : - Le Directeur de l'établissement de Formation ou son représentant, - Le Responsable de la formation d'aide Médico-psychologique, - Un professionnel, cadre d'un établissement ou service médico-social. Cette commission, en fonction des effectifs prévus pour la prochaine rentrée scolaire, arrête la liste des candidats admis à entrer en formation d'aide Médico-psychologique. Elle établit aussi une liste complémentaire de candidats susceptibles d'entrer en formation en cas de désistement de candidats admis. La liste des candidats admis est constituée à partir du classement, par ordre décroissant, des candidats à l'épreuve orale d'admission : pour les candidats entrant en voie directe dans le cadre de la formation initiale, la liste comprendra autant de candidats que le quota d'effectifs en prévoit, augmenté de la liste complémentaire. pour les candidats entrant en situation d'emploi dans le cadre de la formation continue, ils seront déclarés admis sous réserve de produire les justificatifs nécessaires (attestation de l'employeur, communication de la nature du contrat de travail et du moyen de financement), dans la limite des places disponibles. Les candidats ayant obtenu une moyenne identique seront classés selon 2 critères : 1.En fonction de la note sur 20 donnée par le professionnel lors de l'entretien, 2.Dans le cas de notes identiques, ils seront alors classés en fonction de leur âge, par ordre décroissant. Ces listes sont publiées par l'i.r.t.s. suite à la décision de la commission finale. La liste des candidats admis à suivre la formation en voie directe et celle des candidats admis en situation d'emploi sont transmises à la D.R.A.S.S. La liste des candidats admis est annuelle. La réussite aux épreuves d'admission n'est valable que pour la rentrée suivant la passation de celles-ci. 4

5 Toute demande exceptionnelle et motivée de report d'entrée en formation (au maximum d'une année) est soumise, accompagnée des documents justificatifs, à l'autorisation du Directeur de l'i.r.t.s., qui statuera à partir des documents justificatifs joints à la demande. Ces candidats devront faire connaître leur intention de renouveler leur candidature à l'entrée en formation dans les dates fixées par le calendrier annuel pour faire acte de candidature. S'ils sont candidats à la formation en voie directe, ils seront réinscrits dans la liste des candidats de l'année en cours, sans subir à nouveau les épreuves. Ils occuperont le rang déterminé par les notes qu'ils avaient déjà obtenues. S'ils sont candidats dans le cadre de la formation en situation d'emploi, ils seront automatiquement inscrits dans la liste des candidats admis, sous réserve de production des justificatifs nécessaires (attestation de l'employeur, communication de la nature du contrat de travail et du moyen de financement). B - COMMUNICATION DES RESULTATS. Les résultats sont transmis par . Chaque candidat peut connaître son résultat grâce à l'identifiant personnel qui lui a été attribué au moment de son inscription. Les candidats ayant échoué aux épreuves en sont informés selon les mêmes modalités. Règlement établi le 30 octobre 2006, Le Directeur Général de l'i.r.t.s., Bertrand VERGNIOL. 5

6 ANNEXE 2008 Formation A.M.P. situation d'emploi INSCRIPTIONS en ligne : du 26 août au 5 septembre 2008 CALENDRIER : Epreuve écrite d'admissibilité : 26 septembre 2008 Epreuve orale d'admission : entre le 20 et le 24 octobre 2008 DROITS D'INSCRIPTION : Epreuve écrite d'admissibilité : 40 Epreuve orale d'admission : 110 Les chèques sont à libeller à l'ordre de "AGIRTS". Les droits d'inscription resteront acquis à l'irts en cas de désistement ou d'absence du candidat. En cas de désistement pour raison de force majeure (maladie médicalement constatée, hospitalisation, décès dans la famille) à condition que l'institut en ait été informé dès que possible et sur présentation d'un justificatif, les frais d'inscription seront restitués au candidat sous réserve d'une somme qui sera retenue pour frais de dossier : 30 pour l'épreuve écrite d'admissibilité et 50 pour l'épreuve orale d'admission. EFFECTIF : 100 LIEU de FORMATION : I.R.T.S. ou Annexe 6