Service départemental d incendie et de secours de Mayotte- RN 1 Kawéni BP MAMOUDZOU tél :

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2 L activité formation du SDIS de Mayotte a fortement augmentée en 2015 avec près de 5300 journées stagiaires et je tiens à remercier tous ceux qui se sont impliqués dans les différentes actions pilotées par le groupement formation pour mener à bien ces missions. L année 2016 devrait voir une poursuite de cette tendance avec toujours un axe prioritaire sur les formations de chefs d équipe, d agrès et d encadrement. 2 Des domaines particuliers comme l Education aux Activités Physiques ont été abordés dans le cadre du développement d une politique de maintien de la santé en activité, et d autres devront être relancés comme les spécialités (Risques Technologiques, intervention en milieu périlleux ) ou les formations de conducteurs. Le SDIS ne dispose pas encore de l ensemble des moyens nécessaires à la bonne réalisation de toutes ses actions pédagogiques mais le soutien apporté par nos partenaires comme le CNFPT permet d avoir bon espoir dans l avenir avec la nécessaire prise en compte par les personnels du soin à apporter aux outils déjà existant. Il est aussi nécessaire de rappeler que se former est une obligation, qu il ne faut pas tout attendre de l administration mais la démarche doit aussi être personnelle et que rien n est jamais acquis, chacun devant se préoccuper de maintenir ses acquis. Vous trouverez ainsi dans ce document la liste des stages organisés par le groupement formation et dispensé à l école, sachant que d autres actions peuvent se dérouler dans le cadre du CNFPT avec qui un partenariat pluri annuel a été signé pour accompagner le SDIS dans cette démarche démontrant que cela reste une priorité. Lieutenant-colonel Bertrand CASSOU Directeur départemental du SDIS de Mayotte

3 Le mot du directeur 2 Sommaire 3 3 Les textes réglementaires 4 Le parcours en formation 6 Les spécialisations 17 Les FMA 32 La formation des PATS 37 Procédure départementale 38 Le calendrier 39 Les formulaires stagiaires et intervenants 45

4 Arrêté du 30 septembre 2013 relatif aux formations des sapeurs-pompiers professionnels NOR: INTE A Publics concernés : sapeurs-pompiers professionnels, services départementaux d incendie et de secours et établissements chargés de la formation des sapeurs-pompiers professionnels. 4 Objet : ce texte détermine l ensemble du dispositif de formation applicable aux sapeurs-pompiers Professionnels, hors membres du service de santé et de secours médical. Entrée en vigueur : le présent arrêté entre en vigueur le lendemain du jour de sa publication au Journal officiel de la République française. Notice : cet arrêté fait suite à la publication au Journal officiel de la République française les 21 avril 2012 et 10 mai 2012 des vingt et un textes relatifs à la refonte de la filière des sapeurs-pompiers professionnels. Le présent texte fixe le dispositif de formation des sapeurs-pompiers professionnels ainsi que les référentiels d emplois, d activités et de compétences afférents. Les référentiels d emplois, d activités et de compétences de tronc commun, auxquels sont annexés un référentiel de formation et un référentiel d évaluation, remplace le guide national de référence des emplois, des activités et des formations de tronc commun des sapeurs-pompiers professionnels prévu par l arrêté du 19 décembre La formation n est plus une condition à l avancement de grade. Toutefois, le sapeur-pompier professionnel ne peut tenir un emploi qu après validation de la formation correspondante.

5 Arrêté du 8 août 2013 relatif aux formations des sapeurs-pompiers volontaires NOR: INTE A 5 Publics concernés : sapeurs-pompiers volontaires, services départementaux d incendie et de secours et établissements chargés de la formation des sapeurs-pompiers volontaires. Objet : ce texte détermine l ensemble du dispositif de formation applicable aux sapeurs-pompiers volontaires, hors membres du service de santé et de secours médical. Entrée en vigueur : le présent arrêté entre en vigueur le lendemain de sa publication. Notice : cet arrêté fait suite à la publication du décret n du 17 mai 2013 relatif aux sapeurs-pompiers volontaires. Le présent texte fixe le dispositif de formation des sapeurs-pompiers volontaires ainsi que les référentiels d activités et de compétences afférents. Le référentiel d activités et de compétences de tronc commun, auquel sont annexés un référentiel de formation et un référentiel d évaluation, remplace le guide national de référence des emplois, des activités et des formations de tronc commun des sapeurs-pompiers volontaires prévu par l arrêté du 19 décembre La formation n est plus une condition à l avancement de grade. Toutefois, le sapeur-pompier volontaire ne peut exercer une activité qu après validation de la formation correspondante.

6 Test de recrutement SPV LES CONDITIONS : être médicalement apte et avoir été convoqué par le bureau des SPV 16 places 6 EPREUVE 1 Test de natation EPREUVE 2 Test d endurance «Luc léger» EPREUVE 3 Test théorique «Français et Math»

7 La formation initiale de SPV LES CONDITIONS : Avoir signé un arrêté de recrutement comme SPV 16 places MODULE 1 SECOURS A PERSONNES UV 1.1 Equipier Prompt Secours UV 2.1 Equipier Secours en Equipe DUREE 10 j 7 MODULE 2 TRANSVERSE / PROTECTION INDIVIDUELLE COLLECTIVE UV 1.2 Moyens Radio UV 1.3 Préservation du potentiel physique et psychologique UV 1.4 Organisation et missions du SDIS UV UV 4.2 ARI LSPCC - Echelles 10 j MODULE 3 INCENDIE / OPERATIONS DIVERSES UV 4.3 Alimentation, établissement, extinction UV 4.4 Moyens élévateurs aériens UV 5.1 Interventions diverses UV 5.2 Interventions animalières 10 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Equipier VSAV, FPT, CCR, VTU

8 La Formation de Chef d équipe de SPV LES CONDITIONS : être nommé CAPORAL de SPV (pour être nommé Caporal il faut être sapeur depuis au moins 3 ans, titulaire de la formation complète d équipier et proposé à l avancement) 16 places PRESELECTION Organisée en centre de secours sous la responsabilité du chef de centre DUREE 1h30 8 MODULE 1 GOC UV 1.1 Base du commandement opérationnel 3 j MODULE 2 CHEF D EQUIPE INCENDIE UV 2.1 Les techniques professionnelles appliquées à l incendie 5 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d équipe VSAV, FPT, CCR, VTU et A L EPA (Si formé)

9 La Formation de Chef d agrès 1 équipe de SPV LES CONDITIONS : être nommé SERGENT de SPV (pour être nommé Sergent il faut être caporal depuis au moins 3 ans, titulaire de la formation complète de chef d équipe et proposé à l avancement) 12 places PREREQUIS Etre titulaire de la formation Complément Secours Routier 9 MODULE 1 CADRE D INTERVENTION UV 1.1 Connaissances réglementaires UV 1.2 Relations extérieures et partenaires privilégiés 3 j MODULE 2 GOC UV 2.1 Commandement opérationnel et outils du Commandement UV 2.2 Sécurité individuelle et collective UV 2.3 Techniques opérationnelles appliquées 7 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d agrès VSAV, VTU et VSR

10 La Formation de Chef d agrès tout engin de SPV LES CONDITIONS : être nommé ADJUDANT de SPV (pour être nommé adjudant il faut être sergent depuis au moins 6 ans, titulaire de la formation complète d équipier et proposé à l avancement) 12 places MODULE 1 GOC UV 1.1 Gestion opérationnelle et commandement 4 j 10 MODULE 2 LUTTE CONTRE LES INCENDIES UV 2.1 Connaissance des incendies UV 2.2 hydraulique UV 2.3 Stratégie d extinction UV 2.4 Déblai, préservation des traces et indices, Surveillance. 11 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d agrès VSAV, VTU, VSR, CCR, FPT

11 La formation initiale de SPP LES CONDITIONS : Etre recruté en qualité de SPP au SDIS de Mayotte 16 places MODULE 1 SECOURS A PERSONNES UV 1.1 Equipier Prompt Secours UV 1.2 Equipier au VSAV UV 1.3 Equipier secours routier DUREE 17 j 11 MODULE 2 INCENDIE UV 2.1 Protection individuelle et collective UV 2.2 Sauvetage et mise en sécurité UV 2.3 Alimentation, établissements, extinction UV 2.4 Moyens élévateurs aérien 27 j MODULE 3 OPERATIONS DIVERSES UV 3.1 Moyens radio UV 3.2 Interventions diverses UV 3.3 Interventions animalières 4 j MODULE 4 CULTURE PROFESSIONNELLE UV 4.1 Cadre professionnel du SPP UV 4.2 Préservation du potentiel physique UV 4.3 Stress professionnel LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Equipier VSAV, FPT, CCR, VTU et A L EPA 19 j

12 La Formation de Caporal de SPP LES CONDITIONS : être nommé CAPORAL de SPP (pour être nommé Caporal il faut être sapeur depuis au moins 3 ans, titulaire de la formation complète d équipier et proposé à l avancement) 16 places PRESELECTION Organisée en centre de secours sous la responsabilité du chef de centre DUREE 1h30 12 MODULE 1 GOC UV 1.1 Bases du commandement opérationnel UV 1.2 Les techniques professionnelles appliquées à l incendie 8 j MODULE 2 RISQUES LOCAUX UV 2.1 Feux de végétation (FDF 1) si pas acquis lors de la FI 4 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d équipe VSAV, FPT, CCR, VTU

13 La Formation de Sergent de SPP LES CONDITIONS : être nommé SERGENT de SPP (pour être nommé Sergent il faut être caporal depuis 6 ans, titulaire de la formation complète de chef d équipe et réussir l examen ou le concours) 12 places MODULE 1 CADRE D INTERVENTION UV 1.1 Connaissances réglementaires UV 1.2 Relations extérieures et partenaires privilégiés 1 j 13 MODULE 2 MANAGEMENT OPERATIONNEL UV 2.1 Commandement opérationnel et outils du Commandement UV 2.2 Sécurité individuelle et collective UV 2.3 Secours à personnes UV 2.4 Autres missions UV 2.5 Débriefing opérationnel 11 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d agrès VSAV, VTU et VSR

14 La Formation d adjudant de SPP LES CONDITIONS : être nommé ADJUDANT de SPP (pour être nommé adjudant il faut être sergent depuis au moins 6 ans, titulaire de la formation complète d équipier et proposé à l avancement) MODULE 1 GOC UV 1.1 Gestion opérationnelle et commandement UV 1.2 Communication opérationnelle 12 places 2 j 14 MODULE 2 LUTTE CONTRE LES INCENDIES UV 2.1 Connaissance des incendies UV 2.2 hydraulique UV 2.3 Stratégie d extinction UV 2.4 Déblai, préservation des traces et indices, Surveillance. 10 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Chef d agrès VSAV, VTU, VSR, CCR, FPT

15 La formation initiale de SPV BAC PRO LES CONDITIONS Etre élève au lycée de petite terre et inscrit par celui-ci à la formation 12 places 15 MODULE 1 SECOURS A PERSONNES MODULE 2 TRANSVERSE / PROTECTION INDIVIDUELLE COLLECTIVE UV 1.1 Equipier Prompt Secours UV 2.1 Equipier Secours en Equipe UV 1.2 Moyens Radio UV 1.3 Préservation du potentiel physique et psychologique UV 1.4 Organisation et missions du SDIS UV UV 4.2 ARI LSPCC - Echelles DUREE 10 j 10 j MODULE 3 INCENDIE / OPERATIONS DIVERSES UV 4.3 Alimentation, établissement, extinction UV 4.4 Moyens élévateurs aériens UV 5.1 Interventions diverses UV 5.2 Interventions animalières 10 j LES MISSIONS APRES VALIDATION DES UV : Equipier VSAV, FPT, CCR, VTU

16 Stage d observation SPV BAC PRO en caserne OBJECTIF La finalité des périodes d observation en caserne est pédagogique. Le stagiaire est associé aux activités de l équipe de garde à l exception des missions opérationnelles. Sa présence ne doit en aucun cas perturbé le fonctionnement du service et un personnel présent à la garde, désigné par le chef de garde, assure le rôle de tuteur. 12 places 16 LES CONDITIONS : Etre élève au lycée de petite terre et avoir validé la formation d équipier SPV- BAC PRO DUREE 15 j

17 Conducteur d engin pompe - COD 1-17 OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de conduire les différents engins pompes, les amener sur les lieux désignés, alimenter correctement les différents types d établissements et prendre conscience des situations opérationnelles rencontrées; 12 places CONDITIONS Etre titulaire du permis PL depuis plus de 2 ans et en cours de validité PRE-REQUIS Avoir réalisé des tests d évaluation par un COD 3 de l équipe départementale LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 4 Jours EVALUATION : Certificative

18 Complément Secours Routier- OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de connaitre les procédures opérationnelles en matière d intervention sur la route, mettre en œuvre les techniques et matériels de désincarcération et intervenir en sécurité; 12 places 18 CONDITIONS Etre titulaire du diplôme d équipier de SPP (si non acquis lors de la FI) ou SPV PRE-REQUIS LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

19 Conducteur de Véhicule tout-terrain - COD 2- OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de maitriser les techniques de conduite tout terrain des VLTT et des CCF dans des conditions d évolution et de franchissement difficiles ; 6 places 19 CONDITIONS Etre titulaire du permis PL en cours de validité et avoir la qualification COD 1 depuis moins de 3 ans ; PRE-REQUIS Avoir réalisé des tests d évaluation par un COD 3 de l équipe départementale ; LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

20 Conducteur d échelle (COD6) OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de Maitriser les techniques de conduite et de mise en œuvre d une EPA dans le cadre des missions de secours 6 places 20 CONDITIONS Etre titulaire du permis PL depuis plus de 2 ans en cours de validité et affecté dans un CS disposant d une échelle automobile PRE-REQUIS LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

21 Equipier en sauvetage déblaiement SDE 1 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable d intervenir avec l équipe sauvetage déblaiement lors d éboulements ou d effondrements; 16 places 21 CONDITIONS Etre affecté dans un centre de secours disposant des matériels ou équipements spécifiques ; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation initiale SPP ou SPV ; LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

22 Equipier en risque chimique RCH 1 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de connaitre les actions, le rôle et les missions attendues d un équipier VIRT et de tenir l emploi d équipier en reconnaissance ; 12 places 22 CONDITIONS Etre affecté dans un centre de secours disposant des matériels ou équipements spécifiques ; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation initiale SPP ou SPV ; LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 10 Jours EVALUATION : Certificative

23 Equipier en feu de végétation FDF 1 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de réaliser les manœuvres et utiliser correctement les matériels afin de lutter efficacement contre un feu de végétation ; 16 places 23 CONDITIONS Etre affecté dans un centre de secours disposant des matériels ou équipements spécifiques ; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation initiale SPP ou SPV ; LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 4 Jours EVALUATION : Certificative

24 Chef d agrès feu de végétation FDF 2 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de commander un agrès en situation de lutte contre les feux de végétation. Il veillera à la réalisation des manœuvres tout en s assurant de la sécurité de ses personnels; 9 places 24 CONDITIONS Etre affecté dans un centre de secours disposant des matériels ou équipements spécifiques ; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation FDF 1 ; LIEU : Ecole de KAHANI DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

25 Opérateur transmission poste de commandement ou CTA/CODIS TRS 1 OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de comprendre le fonctionnement des réseaux, savoir utiliser les différents vecteurs et procédures, se situer dans le schéma d organisation des transmissions et mettre en œuvre le PCC ; 12 places 25 CONDITIONS Etre affecté dans un centre de secours disposant du PCC ou prendre des gardes au CTA / CODIS; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation initiale SPP ou SPV ; LIEU : Coralium DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

26 Opérateur CTA/CODIS TRS 2 OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de disposer des connaissances théoriques et techniques nécessaires pour occuper l emploi d opérateur ou de chef de salle opérationnelle; 12 places 26 CONDITIONS Etre affecté au CTA / CODIS; PRE-REQUIS Etre titulaire de la formation TRS 1 ; LIEU : Coralium DUREE : 8 Jours EVALUATION : Certificative

27 Opérateur des activités physiques EAP 1 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de mettre en œuvre le programme de prévention par l activité physique à partir d une programmation préétablie, d animer les séances d activité physique des sapeurs-pompiers ; 14 places 27 CONDITIONS Etre sapeur-pompier professionnel ou volontaire au SIS de MAYOTTE et participer activement à des actions de formation; PRE-REQUIS LIEU : Ecole départementale DUREE : 5 Jours EVALUATION : Certificative

28 Formateur de séquences pédagogiques FOR 1 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de transmettre des connaissances à un groupe dans le avec un objectif, un contenu et une durée; 12 places 28 CONDITIONS Etre SPP ou SPV apte à toutes les missions opérationnelles et participer activement à des actions de formation; PRE-REQUIS Etre en garde opérationnelle ; LIEU : Ecole départementale DUREE : 8 Jours EVALUATION : Certificative

29 Organisateur de formations FOR 2 - OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de concevoir, animer et évaluer des actions de formation.; 12 places 29 CONDITIONS Etre SPP ou SPV et participer activement à des actions de formation; PRE-REQUIS Etre titulaire du FOR 1 ; LIEU : Ecole départementale DUREE : 10 Jours EVALUATION : Certificative

30 Violences Urbaines OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de maitriser les techniques de secours dans un environnement social hostile; 16 places 30 CONDITIONS Etre SPP ou SPV apte à toutes les missions opérationnelles ; PRE-REQUIS Etre en garde opérationnelle ; LIEU : Cs de PAMANDZI DUREE : 3 Jours EVALUATION : Certificative

31 FORMATION COMPLEMENTAIRE A L ACCOUCHEMENT INOPINE OBJECTIF A la fin de la formation le stagiaire devra être capable d assister la future maman pendant l accouchement et d assurer une prise en charge attentive de la mère et du nouveau-né en l absence de renfort médical. 12 places 31 CONDITIONS avoir le grade de sergent ou la formation de chef d agrès 1 équipe PRE-REQUIS être à jour de recyclage PSE 2 LIEU : Ecole de KAHANI / CHM DUREE : 2 Jours EVALUATION : Certificative

32 FMA CHEF DE SALLE CTA- CODIS OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de : Gérer l activité d une salle CTA, CODIS et de transmettre l information vers sa hiérarchie. Le CDS devra être capable de suivre la montée en puissance du CODIS. 16 places 32 CONDITIONS Etre chef de salle au CTA CODIS du SDIS de Mayotte ; PRE-REQUIS TRS 2 au minimum LIEU : Mamoudzou DUREE : 1 Jour EVALUATION : néant

33 FMA OPERATEURS CTA- CODIS OBJECTIF A l issue de la formation, le stagiaire devra être capable de : Gérer une intervention courante ou particulière. Il devra être capable de suivre son intervention du début à la fin en informant sa hiérarchie et les services compétents. 16 places 33 CONDITIONS Etre opérateur au CTA CODIS du SDIS de Mayotte ; PRE-REQUIS LIEU : Mamoudzou DUREE : 1 Jour EVALUATION : néant

34 FMA COD 2 OBJECTIF Revoir les techniques de conduite tout terrain des VLTT et des CCF dans des conditions d évolution et de franchissement difficile 6 places 34 CONDITIONS Etre titulaire de la formation COD 2 et avoir son permis PL à jour ; PRE-REQUIS LIEU : Ecole départementale DUREE : 2 Jours EVALUATION : néant

35 FMA COD 3 OBJECTIF Revoir les techniques de conduite tout terrain des VLTT et des CCF dans des conditions d évolution et de franchissement difficile et préparer les FMA et formations COD 2 6 places 35 CONDITIONS Etre titulaire de la formation COD 3 et avoir son permis PL à jour ; PRE-REQUIS LIEU : Ecole départementale DUREE : 5 Jours EVALUATION : néant

36 FMA PAE 1 et PAE 3 OBJECTIF A l issue de la formation le stagiaire devra être capable de connaitre les évolutions et mettre en œuvre les techniques d enseignement du secourisme 12 places 36 CONDITIONS Etre titulaire de la formation PAE 1 ou PAE 3 ; PRE-REQUIS LIEU : Ecole départementale DUREE : 3 Jours EVALUATION : néant

37 Les personnels administratifs, techniques, spécialisés et les sapeurs-pompiers professionnels du SDIS de Mayotte comme tous les fonctionnaires territoriaux ont la possibilité de suivre des formations au sein du Centre National de la Fonction Publique (CNFPT). 37 De même, dans la mesure où ils s inscrivent à un concours organisé par le centre de gestion, ils peuvent, lorsque le CNFPT l organise, suivre sous certaines conditions (tests de sélections du CNFPT ) des préparations. Aussi compte tenu que pour des raisons évidentes d économie et de protection de l environnement il y a très peu de catalogues diffusés sous «format papier», la CNFPT a mis en place un dispositif de consultation par internet. Pour le consulter, il suffit de disposer d une connexion internet et de noter sur la page du moteur de recherche : CATALOGUE CNFPT MAYOTTE. Dès lors qu une formation vous intéresse, vous pouvez imprimer la page (onglet impression toujours en haut à gauche de la fiche du stage) et la faire parvenir au secrétariat du groupement formation accompagnée de l accord de votre supérieur hiérarchique direct et celui de votre chef de groupement. Pour les personnels des centres de secours, la demande doit être validée par le chef de centre

38 I. LE CANDIDAT STAGIAIRE DOIT: Remplir et compléter (notamment les prérequis demandés sur le calendrier) l imprimé joint en annexe. Les Fiches de candidature doivent être remises par les candidats au chef du centre de secours avant la Date Limite d Inscription (DLI). Le dépôt d une fiche de candidature n implique pas le droit d inscription au stage pour l intéressé. 38 I. LE CANDIDAT FORMATEUR DOIT: Faire une demande écrite à son chef de centre exprimant son souhait d encadrer une formation en précisant laquelle et transmettre une copie au groupement formation. II. LE CHEF DU CENTRE DE SECOURS DOIT : Réceptionner toutes les demandes de ces agents, pour chaque session, les valider par ordre de priorité, et les transmettre au groupement formation 1 mois avant la session. Pour les demandes d encadrement, il fait suivre la demande en précisant son avis sur celle-ci. III. LE GROUPEMENT FORMATION DOIT : Réceptionner et conserver toutes les candidatures. Contrôler toutes les fiches de candidatures (prérequis, signatures, ordre de priorité ) en sachant que toutes celles qui sont incomplètes ne seront pas retenues. Inscrire les candidats par ordre d arrivée en respectant le nombre de places disponibles et attribuées. Etudier les demandes d encadrement en fonction des possibilités et répondre au candidat avec copie de la réponse au chef de centre. 3 situations sont possible : validation de la candidature ; validation en doublure ou en attente de besoins

39 Stage d observation des Bac Pro G1 Chef d équipe SPV et caporal SPP N 1 FOR 1 et FOR Dans les CIS Ecole départementale Ecole départementale 39 Complément SR Tests SPV Ecole départementale COD 1 FI SPV N 1 module 1 - SAP Stage d observation des Bac Pro G1 COD 6 FI SPV BAC PRO GR 1 INC/DIV Ecole départementale Ecole départementale Dans les CIS CS de Kawéni Ecole départementale

40 FI SPV N 1 Module 2 INC/DIV FI BAC PRO GR 1 INC/DIV Chef d équipe SPV et caporal SPP N 2 TRS 1 TRS 2 Ecole départementale Ecole départementale Ecole départementale Coralium FI SPV N 1 Module 3 INC/DIV FI BAC PRO GR 2 INC/DIV FMA COD 3 FMA COD 2 TESTS SPV Complement SR FMA CTA-CODIS CDS FMA CTA-CODIS CDS KAWENI coralium Ecole départementale KAHANI Ecole départementale KAHANI Ecole départementale KAHANI Ecole départementale KAHANI Ecole départementale KAHANI Coralium salle du CASDIS Coralium salle du CASDIS

41 FI SPV N 2 module 1 - SAP FI BAC PRO GR 2 INC/DIV Violences urbaines n 1 Ecole départementale Ecole départementale CS PAMANDZI - BADAMIERS 41 Violences urbaines n 2 CS PAMANDZI - BADAMIERS er COD 2 FI BAC PRO GR 2 SAP FI BAC PRO GR 1 SAP Ecole départementale Ecole départementale Ecole départementale FMA PAE 1 et 3 Ecole départementale

42 FI SPV N 2 Module 2 INC/DIV FI SPV N 2 Module 3 INC/DIV FdF 1 N 1 FdF 1 N 2 FMA PAE 1 et 3 EAP 1 Ecole départementale Ecole départementale Ecole départementale Ecole départementale Ecole départementale CS de PAMANDZI FdF 2 N 1 Chef d équipe SPV et caporal SPP N 3 TESTS SPV Complément SR Ecole départementale Ecole départementale KAWENI -Coralium Ecole départementale

43 FI SPV N 3 Module 1 SAP Chef d agrès 1 équipe SPV et sergent SPP N 1 Violences urbaines N 3 Violences urbaines N 4 Ecole départementale Ecole départementale CS PAMANDZI - BADAMIERS CS PAMANDZI - BADAMIERS FI SPV N 3 Module 2 INC/DIV Chef d équipe SPV et caporal SPP N 4 Ecole départementale Ecole départementale TRS 1 TRS 2 Ecole départementale

44 FI SPV Module 3 INC/DIV Chef d agrès 1 équipe SPV et sergent SPP N 2 FOR 1 FOR 2 Ecole départementale Ecole départementale CS de PAMANDZI Ecole départementale FOR 2 Ecole départementale

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