Développement Durable et RSE
|
|
- Henriette Roussy
- il y a 1 ans
- Total affichages :
Transcription
1 BELGIQUE Développement Durable et RSE C. Chaduteau / A. Marques 3/04/2014
2 Développement Durable et RSE/RSO: qu est-ce? Les enjeux du Développement Durable et de la RSE Régulations et position des pouvoirs publics La position des entreprises vis-à-vis de la RSE «Portes d entrée» de la RSE (ex: Eco-innovation) La notation extra-financière
3 DD: Une prise de conscience graduelle 1972: Conf. Nations Unies sur l environnement - Stockholm 1968: Club de Rome «Halte à la croissance» 1980: Rapport de l UICN 1 ère traduction «sustainable development» 1987: Commission Brundtland 1992: Sommet de la Terre-Rio 1997: Protocole de Kyoto 2002: sommet mondial du développement durable- Johannesburg 2009: Copenhague 2010: Cancun 2013: Varsovie 2015: Paris Concepts Acteurs Protection de Développement Durable l environnement/ écodéveloppement RSE RSO ONG / Institutions Internationales / GIEC Gouvernements, nations Médias Entreprises Consommateurs
4 Définition du Développement Durable
5 Définition de la RSE/RSO La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est «la déclinaison des principes du développement durable à l échelle de l entreprise (ou organisation). Elle signifie essentiellement que les entreprises de leur propre initiative, contribuent à améliorer la société et à protéger l environnement, en liaison avec les parties prenantes. De plus en plus d entreprises reconnaissent leur responsabilité sociétale en mettant en œuvre des dispositifs au sein de leur structure et avec leurs partie prenantes».
6 Les enjeux du DD: Démographiques/Economiques En 50 ans: - Population X 2 - PIB Mondial X : 9,2 milliards (ONU) En 25 ans: -Transports aériens X 3 Très forte dépendance au pétrole
7 Les enjeux du DD: Sociétaux Difficulté d accès aux besoins essentiels: 3 milliards d habitants vivent avec moins de 2$/jour 1,1 milliards n ont pas accès à l eau potable 850 millions souffrent de malnutrition 1,6 milliards n ont pas accès à l électricité Accroissement des inégalités: 20 % de la population mondiale consomme 86 % des ressources Malaise et excès au Nord 68 millions de personnes en dessous du seuil de pauvreté en Europe 30 % d américains obèses
8 Les enjeux du DD: Sociaux Egalité des chances: ex. pour la France Salaires des femmes 25 % inférieurs à ceux des hommes Discrimination à l embauche Insertion des personnes handicapées Atteintes aux droits fondamentaux: 35 pays n ont pas ratifié les conventions de l OIT 1 enfant/4 travaille 1 adulte/5 est illettré (dont 2/3 de femmes)
9 Les enjeux du DD: Environnement
10 Les enjeux du DD: Environnement Gaz à effet de serre: un phénomène naturel perturbé par l activité humaine
11 Les enjeux du DD: Environnement L empreinte écologique se mesure par la surface en hectare de terre (ha) nécessaire par habitant pour subvenir à ses besoins et assurer l élimination de ses déchets
12 En synthèse: les 3 piliers du DD / RSE Gouvernance Eau Biodiversité Environnement Climat Déchets Energie Ressources Economie CA / Bénéfices Innovation Développement Viable DURABLE Vivable Equitable Santé Sécurité Diversité Employabilité Droits humains Social/ Sociétal Ethique
13 Des «régulations» plus ou moins contraignantes A noter la position des lobbies professionnels dédiés à l intégration du développement durable dans l entreprise (GRI, World Business Council for Sustainable Development, AFEP, )
14 Exemple: les 7 questions centrales de l ISO26000
15 Les parties prenantes
16 Régulation par les pouvoirs publics: Evolution du cadre Européen 2001: «l intégration volontaire des entreprises de préoccupations sociales et environnementales à leurs activités commerciales et à leurs relations avec leurs parties prenantes». Livre vert de la Commission: «promouvoir un cadre européen pour la responsabilité social des entreprises» 2011: Pour s acquitter pleinement de leur responsabilité sociale, les entreprises doivent avoir «engagé, en collaboration étroite avec les parties prenantes, un processus destiné à intégrer les préoccupation en matière sociale, environnementale, éthique, de droits de l homme et de consommateurs dans leurs activités commerciales et leur stratégie de base».
17 Régulation par les pouvoirs publics: Evolution du cadre Européen 2014: Ambition de l Union Européenne de faire de la RSE un levier de compétitivité. Exigence de plus de transparence Directive comptable applicable au secteur minier et forestier Reporting extra-financier des sociétés cotées et entreprises d assurances
18 Autres directives européennes
19 La position des entreprises vis-à-vis de la RSE
20 Evolution de la position des entreprises vis-à-vis de la RSE Philanthropie Conformité RSE Stratégique: Différentiation
21 Benchmark des entreprises du CAC 40 (Evaluation du Cabinet Alpha)
22 «Portes d entrée» pour la RSE Offre produit/service réduisant l empreinte environnementale: Innovation, éco-conception, Capital humain et mobilisation interne: Communication, formation, mécénat de compétences, Ancrage territorial: Relations avec la société civile («permis d opérer»), développement local notamment dans les pays les plus défavorisés,
23 Les stratégies de l Eco-conception Eco- Conception
24 Un outil pour l Eco-conception: l Analyse du Cycle de Vie Raw materials Raw materials Products landfill Emissions Energy Water Waste REFERENCE METHODOLOGIQUE ISO14040
25 Quelques principes pour aller plus loin et éco-innover Produit -> Service Propriété -> Location Propriété -> Partage Individuelle Accroître la durée de vie Plateforme de connexion
26 La notation extra-financière
27 La notation extra-financière
28 Exemple de notation (OEKOM)
29 En Conclusion Une prise de conscience en cours Importance des parties prenantes et de leur attentes L innovation technologique ne suffira pas à répondre à l ensemble des enjeux Revue nécessaire du modèle économique (valorisation des ressources dans le bilan des états, CO 2, )
30 «Nous n héritons pas de la terre de nos ancêtres, nous l empruntons à nos enfants» Antoine de Saint Exupéry
Du concept de développement durable à la mise en œuvre
Du concept de développement durable à la mise en œuvre Alain JOUNOT Département Innovation et Développement Développement Durable Une définition Internationale (1987) «Un développement qui répond aux besoins
La Responsabilité sociétale d entreprise est une démarche
La Responsabilité sociétale d entreprise est une démarche volontaire de l entreprise, d intégration des enjeux du développement durable dans son modèle et dans son offre qui va au-delà du respect de la
5 Evaluation simplifiée AFAQ 26000
Le Groupe AFNOR et ses métiers www.afnor.org Comprendre la norme ISO 6000 Lignes directrices relatives à la Identifier, valoriser, évaluer, soutenir le déploiement & la diffusion de «solutions de référence»
CHARTE RESPONSABILITE SOCIALE DE L ENTREPRISE MAJ : 2013
1 CHARTE RESPONSABILITE SOCIALE DE L ENTREPRISE MAJ : 2013 2 Groupama Asset Management s engage par le biais de cette présente Charte à appliquer et promouvoir une politique de Responsabilité Sociale de
Responsabilité sociale d entreprise, biodiversité et services écologiques (BSE)
Responsabilité sociale d entreprise, biodiversité et services écologiques (BSE) Marie-France Turcotte, Ph. D. Professeure à l École des sciences de la gestion, UQAM, Département de stratégie, responsabilité
Gaz de France et le développement durable
Gaz de France et le développement durable L engagement pour des territoires durables Groupe de pilotage «Entreprises Collectivités» Comité 21 20 juin 2006 Isabelle ARDOUIN DIRECTION DU DEVELOPPEMENT DURABLE
Secrétariat permanent de la Plateforme 7 mai 2014 Martin Boekstiegel
Secrétariat permanent de la Plateforme 7 mai 2014 Martin Boekstiegel Traduction non officielle du texte diffusé fin avril 2014 par le Conseil du Développement Durable (Allemagne) dans le cadre de la consultation
SOMMAIRE. Qu est ce que le Développement Durable, la Responsabilité Sociale des Entreprises. Application à la Fabrication des Billets
SOMMAIRE Qu est ce que le Développement Durable, la Responsabilité Sociale des Entreprises Application à la Fabrication des Billets Exemple d une autre entreprise Que signifie le terme «DD»? 1. Le nom
PEFC Gestion durable des forêts. PEFC Belgium asbl Thomas Davreux 26 novembre 2014
PEFC Gestion durable des forêts PEFC Belgium asbl Thomas Davreux 26 novembre 2014 1 Agenda Origines de la certification forestière L organisation PEFC Le standard PEFC Certifications PEFC PEFC en Belgique
METTRE EN PLACE UNE DÉMARCHE RSE :
METTRE EN PLACE UNE DÉMARCHE RSE : UNE RÉELLE OPPORTUNITÉ POUR VOTRE ENTREPRISE! Salon des Entrepreneurs Mercredi 4 février 2015 Intervenants Frédéric CURIER o Président de Bio Crèche Emilie DAMLOUP o
FACE AUX DÉFIS ÉCOLOGIQUES
L ENVIRONNEMENT EN FRANCE 2 FACE AUX DÉFIS ÉCOLOGIQUES des initiatives locales et des actions de long terme VERS UN RAPPROCHEMENT DES ACTIVITÉS ÉCONOMIQUES ET DE L ENVIRONNEMENT? INTRODUCTION L OBSERVATION
Le pilotage et les outils du développement durable
Le pilotage et les outils du développement durable ANCI Création mars 2010 PRESENTATION DU GROUPE Les 4 engagements Présentation du Groupe PRESENTATION DU GROUPE Les 4 engagements 4 engagements prioritaires
Indicateurs de développement durable et SNDD
Indicateurs de développement durable et SNDD Christian Brodhag DIDD Séminaire mercredi 13 juin 2007 Les grandes dates du développement durable 1972 Conférence des Nations Unies sur l environnement, Stockholm
Charte des Achats Responsables
Charte des Achats Responsables Norske Skog Golbey Avant-propos Depuis plus de 10 ans, Ouverture, Honnêteté et Coopération sont les trois valeurs fondamentales qui guident nos comportements et nos décisions
ATELIER ISO 26000 13/10/2011. Pascal THOMAS Délégué Régional AFNOR Evaluateur RSO. Pascal THOMAS Délégué Régional Est
ATELIER ISO 26000 Pascal THOMAS Délégué Régional AFNOR Evaluateur RSO Pascal THOMAS Délégué Régional Est Responsable d audit ICA QSE IATF Diversité Energie Consultant en éco-conception et développement
Evénements 3.0. Lancement le 23 mars sur le Salon Produrable. www.3-0.fr
Evénements 3.0 Le portail des solutions développement durable pour les événements professionnels Lancement le 23 mars sur le Salon Produrable www.3-0.fr Le portail Evénements 3.0 Les objectifs 3.0 Aider
4 enjeux clés developpement durable 05 12
RAPPORT RSE 2013 Ce document a pour but de vous expliquer, à vous, clients et fournisseurs, actuels ou futurs, étudiants, futurs embauchés, partenaires sociaux, financiers et commerciaux, les mesures que
GUIDE ISO 26000. www.ecocert.com
GUIDE ISO 26000 1 ECOCERT, organisme de contrôle et de certification au service du développement durable, opère à travers un réseau international dans plus de 90 pays. Certification des produits biologique
L ENTREPRISE DURABLE
L ENTREPRISE DURABLE C est quoi? Des termes et des concepts à partager parler un langage commun Des démarches parfois obligatoires, mais surtout volontaires et porteuses d enjeux pour les entreprises Des
Economie du Développement Durable - Licence
Economie du Développement Durable - Licence - Définitions 1 1 Remi.Bazillier@univ-orleans.fr http://remi.bazillier.free.fr Université d Orléans Bibliographie: Qu est-ce que le développement durable? Brunel,
ISO26000. La nouvelle norme internationale de Responsabilité Sociétale. -Juin 2012 - En partenariat avec
ISO26000 En partenariat avec La nouvelle norme internationale de Responsabilité Sociétale -Juin 2012 - ISO 26000 : le fruit d un long travail international d application concrète des principes du Développement
METHODE D AUTOEVALUATION 3 PRESENTATION DE L ENTREPRISE 5
Sommaire METHODE D AUTOEVALUATION 3 PRESENTATION DE L ENTREPRISE 5 I. STRATEGIE ET BUSINESS MODEL 6 I.A. Vision globale du développement durable 6 I.A.1. Vision et Mission 6 I.A.2. Objectifs et stratégie
Responsabilité Sociétale de l Entreprise Nos engagements pour un développement durable
Responsabilité Sociétale de l Entreprise Parce que le développement durable de la planète est un impératif, parce que le développement durable des territoires sur lesquels nous opérons est notre raison
AFAQ AFNOR Certification a intégré l ensemble des référentiels internationaux de référence. pour construire le modèle d évaluation AFAQ 1000NR
AFAQ AFNOR Certification a intégré l ensemble des référentiels internationaux de référence 1992 L agenda 21 1992 2001 Rapport Européen 1997 La déclaration de Rio 2003 1999 Prév. 2009 Le Pacte Mondial L
Claude pinet. L ISO 14001 facile. Réussir sa démarche de certification. Volume 1 Planifier et mettre en œuvre la démarche
Claude pinet L ISO 14001 facile Réussir sa démarche de certification Volume 1 Planifier et mettre en œuvre la démarche Avant-propos Avant-propos Votre objectif Découvrir, mettre en œuvre, améliorer le
FICHE ACTION n 03. Restoria
FICHE ACTION n 03 Restoria ACTION GLOBALE Mise en place d une offre de restauration collective ACTIONS SOCIALES ET SOCIETALES Intégration du handicap, charte de la diversité, formation au développement
La démarche de responsabilité sociétale de l AFD et de Proparco
La démarche de responsabilité sociétale de l AFD et de Proparco La responsabilité sociétale pour le groupe AFD, c est Une obligation générée par le droit international des conventions fondamentales et
Innovation & marketing responsables : les nouvelles frontières des stratégies de développement durable
Innovation & marketing responsables : les nouvelles frontières des stratégies de développement durable Elisabeth Laville, directrice/fondatrice, Utopies 5 juin 2012 I. Qui est Utopies? Premier cabinet
TROPHEE RSE DE LA PROFESSION COMPTABLE 2014 CATEGORIE MEILLEURE DEMARCHE RSE
TROPHEE RSE DE LA PROFESSION COMPTABLE 2014 CATEGORIE MEILLEURE DEMARCHE RSE Nom de la société : Adresse : INFORMATIONS GÉNÉRALES N téléphone : Adresse de messagerie : Etablissement(s) secondaire(s) ou
La responsabilité sociale et environnementale des entreprises françaises en Afrique
Conseil français des investisseurs en Afrique GUIDE PRATIQUE La responsabilité sociale et environnementale des entreprises françaises en Afrique Enjeux, pratiques et recommandations Pierre Jacquemot assisté
SOMMAIRE. 1/ Pourquoi un site Internet sur le reporting RSE? 2/ Le contenu du site Internet
3... SOMMAIRE 1/ Pourquoi un site Internet sur le reporting RSE? a. Définition et enjeux du «reporting RSE des entreprises» - Quoi? - Pour qui? - Pourquoi? - Comment? 5... b. Objectifs du site Internet
3 ème édition. Dossier de présentation
3 ème édition Dossier de présentation Les trophées Cet événement national et annuel a pour objectif d accompagner les dirigeants de PME-PMI dont les innovations sont en adéquation avec les attentes sociétales
Proximité Ethique Responsabilité
Qu est-ce que le développement durable à l échelle de ma TPE-PME? Proximité Ethique Responsabilité cgpme-idf@wanadoo.fr-tel: 01 56 89 09 30 www.cgpme-idf.fr Salon Entreprise Durable 20 octobre 2009 Qu
Note de méthodologie des indicateurs sociaux
2014 MÉTHODOLOGIE NOTE DE MÉTHODOLOGIE DES INDICATEURS SOCIAUX MÉTHODOLOGIE Note de méthodologie des indicateurs sociaux Les données 2012 ont été recalculées sans la branche Environnement à des fins de
CHARTE RSE DES FOURNISSEURS. Engagements attendus des Fournisseurs de BNP Paribas en matière de responsabilité sociale et environnementale
Charte CHARTE RSE DES FOURNISSEURS Engagements attendus des Fournisseurs de BNP Paribas en matière de responsabilité sociale et environnementale En adhérant au Pacte Mondial des Nations Unies (Global Compact
Mérylle AUBRUN. ISO 26000 Responsabilité Sociétale
Mérylle AUBRUN ISO 26000 Responsabilité Sociétale Le concept de RSO RSO RSE = Responsabilité Sociétale des Entreprises Préservation de l environnement Agenda 21 Progrès = le Développement social Durable
Les Enjeux 2013 de la RSE et du Développement Durable
Les Enjeux 2013 de la RSE et du Développement Durable 20 Résultats Plus de 200 Professionnels en charge de la RSE et du Développement Durable Iris Dekkiche Chabrol Associée Audit Gilles Valérie de Launay
Associations VOS FORMATIONS* Catalogue 2015-2016
CATALOGUE FORMATIONS 2015-2016 Associations VOS FORMATIONS* Catalogue 2015-2016 Titre Objectif / Date Tarif HT** Les Essentiels Les Essentiels du droit social Les Essentiels de la fiscalité associative
Guide sur les initiatives RSE sectorielles Fiche n 6 Engagements RSE dans le secteur des industries électriques, électroniques et de communication
MEDEF - ORSE octobre 2014 Guide sur les initiatives RSE sectorielles Fiche n 6 dans le secteur des industries électriques, électroniques et de communication Fédération des Industries Electriques, Electroniques
L approche Casino en matière de développement durable?
L approche Casino en matière de développement durable? 1 Les principaux enjeux pour Casino Optimiser la conception et la gestion des magasins (énergie, paysage, ) Environnement Maîtriser les impacts du
PASCAL DECARY DIRECTEUR ACHATS GROUPE REDACTEUR : BENJAMIN HULOT VERSION - DATE : V1 : 08-12-2014 DATE D APPLICATION : 01-01-2014
PROCEDURE DE GESTION GROUPE REPORTING ACHATS DD DAG PASCAL DECARY DIRECTEUR ACHATS GROUPE REDACTEUR : BENJAMIN HULOT VERSION - DATE : V1 : 08-12-2014 DATE D APPLICATION : 01-01-2014 OBJECTIF 1. Définition
BASSE-NORMANDIE RELATIF A LA LUTTE CONTRE L ILLETTRISME ET A L ACCES AUX COMPETENCES DE BASE PREFECTURE DE REGION BASSE-NORMANDIE
PROTOCOLE D ACCORD ETAT- REGION BASSE-NORMANDIE RELATIF A LA LUTTE CONTRE L ILLETTRISME ET A L ACCES AUX COMPETENCES DE BASE PREFECTURE DE REGION BASSE-NORMANDIE LE 20 MARS 2007 PROTOCOLE D ACCORD ETAT-
Une banque peut-elle être engagée et responsable?
Une banque peut-elle être engagée et responsable? 18 juin 2014 Eric Cochard CSE / Développement Durable 1 La Responsabilité Sociétale d Entreprise (RSE) chez Crédit Agricole CIB 2 La mise en œuvre : les
ADP France. Pacte Mondial Communication on Progress 2010. Adresse : 31 rue Jules Quentin 92000 Nanterre Date d adhésion : Février 2010
Pacte Mondial Communication on Progress 2010 Entreprise : ADP France Date : Janvier 2011 Adresse : 31 rue Jules Quentin 92000 Nanterre Date d adhésion : Février 2010 Pays : France Nombre de collaborateurs
FICHE ACTIONS Impact et Environnement
FICHE ACTIONS Impact et Environnement ACTIONS GLOBALES Organisation autour des lignes directrices de la norme ISO 26000 Démarche de progrès continu validée par une évaluation AFAQ 26000 (obtention du niveau
évaluer et suivre ses performances ESG? Avec quels outils? Ethicity-Groupe Greenflex pour AGRION Le 7 décembre 2012
Reporting extrafinancier : comment évaluer et suivre ses performances ESG? Avec quels outils? Ethicity-Groupe Greenflex pour AGRION Le 7 décembre 2012 Ethicity - Groupe Greenflex - Document Confidentiel
La performance responsable au cœur de votre stratégie
La performance responsable au cœur de votre stratégie Vigeo Enterprise Vigeo Enterprise est le cabinet d audit et de conseil de Vigeo spécialisé dans la responsabilité sociale des entreprises Vigeo Enterprise
Après quatre tests d évaluation passés dans des pays différents (USA et Amérique latine), la norme SA 8000 a été validée et diffusée.
LA NORME SA 8000 Les origines de la norme SA 8000 La norme SA 8000 est le résultat, entre autre, du constat de la multiplication des normes et des standards existants sur le marché. C est en octobre 1997
Mes droits et devoirs Droits fondamentaux. HES-SO Valais-Wallis Page 31
Droits fondamentaux Page 31 Autonomie Etre capable de décider Savoir choisir Pouvoir faire soi-même ou avec de l aide Indépendance Pouvoir faire seul Savoir faire seul Autodétermination Etre autorisé à
Randstad renouvelle son engagement à respecter les 10principes du Pacte Mondial. Principes illustrés :
Randstad renouvelle son engagement à respecter les 10principes du Pacte Mondial Principes illustrés : n 6 : Elimination de la discrimination en matière d emploi et de profession n 8 : Prise d initiative
Déployer une démarche RSE et en mesurer la performance
Déployer une démarche RSE et en mesurer la performance Animé par : Céline Vérité Stéphane Gerbaud Benoît Pontroué Plan 1. Parler un langage commun 2. Pourquoi mettre en place une démarche RSE? A quel moment
Développement durable: du concept à l action
RESPONSABILITÉ SOCIALE DES ENTREPRISES: EFFET DE MODE OU RÉEL FACTEUR DE SUCCÈS? PETIT-DÉJEUNER PME & START-UP, 18 FEVRIER 2011 Développement durable: du concept à l action Yves Loerincik, Quantis 1 Quantis
Masters Professionnels
École Pégase Masters Professionnels Management de projets RH Formation en alternance / Contrat de Professionnalisation 2 jours à l école et 3 jours en entreprise Objectif : Ces Masters ont pour but de
Sommaire. Introduction...
Sommaire Introduction... XI 1 Historique du développement durable et de la responsabilité sociétale... 1 1 Quelle est la définition du concept de développement durable?... 3 2 Quels sont les principes
Texte de référence sur la responsabilité sociétale des entreprises partagé par les membres de la Plateforme RSE
PLATEFORME RSE Responsabilité sociétale des entreprises Texte de référence sur la responsabilité sociétale des entreprises partagé par les membres de la Plateforme RSE NOV. 2014 Le thème de la responsabilité
Un fonds climat énergie au GL? Présentation de la démarche
Un fonds climat énergie au GL? Présentation de la démarche 1 1 1 Contexte et enjeux Un engagement territorial pour le climat Objectifs du plan climat d ici 2020 : les 3x20-20% des émissions de gaz à effet
Assurance et développement durable, les principaux chiffres 2012/2013
Assurance et développement durable, les principaux chiffres 2012/2013 Depuis 2009, les sociétés d assurance de la FFSA et du GEMA ont engagé une démarche volontaire de réflexion et d actions en matière
Proposition de sujet de thèse en contrat CIFRE
Proposition de sujet de thèse en contrat CIFRE Octobre 2013 clement.appere@gmail.com Domaine Le sujet de recherche proposé concerne la responsabilité sociétale des entreprises, et plus particulièrement
QHSE HARMONISe energie
QHSE HARMONISe energie ormation accréditée PAr la conférence FDES grandes ÉCOLES. contexte et Objectifs du mastère spécialisé Fort de plus de vingt ans d existence et d expérience, le Mastère Spécialisé
TABLEAU DE CORRESPONDANCES
TABLEAU DE CORRESPONDANCES 2014 TABLEAU 2014 DE CORRESPONDANCES Ce tableau établit les correspondances entre les informations extra-financières publiées par le groupe Vivendi sur l exercice 2014 et les
Responsabilité Sociétale des Entreprises : un atout pour l entreprise l. F. Douki
Responsabilité Sociétale des Entreprises : un atout pour l entreprise l? La RSE associée e au management du risque, levier de performance pour la pérennité de l entreprisel Présentation Eco Avenir Conseil
La politique de responsabilité sociétale de Vivendi Pascale Thumerelle Directrice de la responsabilité sociétale d entreprise (RSE)
4 avril 203 Formation IDSE 2012 10 mai 2012 La politique de responsabilité sociétale de Vivendi Pascale Thumerelle Directrice de la responsabilité sociétale d entreprise (RSE) 12 mars 2015 1 Vivendi est
Article225: Guide sectoriel CNCC Audition plateforme RSE, 20 février 2014
Article225: Guide sectoriel CNCC Audition plateforme RSE, 20 février 2014 Jean-Michel Silberstein Délégué Général CNCC Christophe Garot CNCC UNIBAIL-RODAMCO Le CNCC Le CNCC, Conseil National des Centres
La question du développement durable
Chapitre 1 : La question du développement durable (9 heures) Thème I : Les enjeux du développement durable (3 heures) 1)-Connaissances Les enjeux : économiques environnementaux sociaux du développement
Catalogue des services intégrés
Responsabilité sociétale et reporting extra-financier Catalogue des services intégrés FORMATION, CONSEIL & ACCOMPAGNEMENT 2014 Pour en savoir plus Dolores.larroque@materiality-reporting.com Tel. 06 86
Ecole Nationale de Commerce et de Gestion. L impact du développement durable sur la stratégie de l entreprise
Ecole Nationale de Commerce et de Gestion L impact du développement durable sur la stratégie de l entreprise Année universitaire : 2011/2012 1 Introduction..3 Chapitre 1 : Généralités sur le développement
FICHE ACTIONS Angers Expo Congrès
FICHE ACTIONS Angers Expo Congrès ACTIONS GLOBALES Implication dans une démarche de DD et de RSE Doctorante responsable de projet RSE Démarche de Certification ISO 26000 ACTIONS SOCIALES ET SOCIETALES
Quel avenir pour le rapport DD? La mutation des rapports entreprise & Société et ses conséquences pour les supports de communication
Quel avenir pour le rapport DD? La mutation des rapports entreprise & Société et ses conséquences pour les supports de communication Présentation UDA 10 avril 2012 Rappel du processus historique Décennie
10 mars 2014 L ORÉAL ET SES ACTIONS RSE AUPRÈS DE SA CHAÎNE D APROVISIONNEMENT
10 mars 2014 L ORÉAL ET SES ACTIONS RSE AUPRÈS DE SA CHAÎNE D APROVISIONNEMENT L OREAL EN QUELQUES MOTS & CHIFFRES P.3 UN MÉTIER La beauté. UNE AMBITION Conquérir un milliard de nouveaux consommateurs.
FOOTBALL PROFESSIONNEL ET DEVELOPPEMENT DURABLE déjà une réalité
FOOTBALL PROFESSIONNEL ET DEVELOPPEMENT DURABLE déjà une réalité FOOTBALL PROFESSIONNEL ET DEVELOPPEMENT DURABLE Jean-Pierre LOUVEL, Président de l UCPF Philippe DIALLO,Directeur général Benjamin VIARD,
Master "Generating Eco Innovation"
International chair in "Generating Eco-innovation" Master "Generating Eco Innovation" Programme pédagogique 2009-2010 UE 1 : Prospective et compétitivité internationale (88 heures) UE 11 : Nature de l
Le RSE de BEDEL. Responsabilité sociale de l'entreprise. BEDEL est une entreprise socialement responsable.
Le RSE de BEDEL Responsabilité sociale de l'entreprise. BEDEL est une entreprise socialement responsable. Notre démarche commerciale ne découle pas seulement d une maximisation des profits, mais exige
CONVENTION n 2014053NF relative au tableau de bord de l ARF sur le développement durable des régions
MINISTERE DES FINANCES ET DES COMPTES PUBLICS MINISTERE DE L'ECONOMIE, DU REDRESSEMENT PRODUCTIF ET DU NUMERIQUE Institut national de la statistique et des études économiques ASSOCIATION DES REGIONS DE
Communication sur le progrès 2012 (CoP) SterWen Consulting
Communication sur le progrès 2012 (CoP) SterWen Consulting Introduction Notre engagement RSE SterWen Consulting adhère au Pacte Mondial des Nations Unies depuis 2009. A ce titre, SterWen Consulting soutient
Approche coût global réflexions, éléments méthodologiques, exemples
Approche coût global réflexions, éléments méthodologiques, exemples 1 1 La démarche en coût global «Tarte à la crème» de la conception environnementale (le «coup» global)? Moyen de véritable optimisation
Les entreprises et le Développement durable. FEDERE 23 mars 2010
Les entreprises et le Développement durable FEDERE 23 mars 2010 Fiche technique Mode de recueil Échantillon Dates du terrain Enquête par téléphone (sur système CATI) 200 décideurs en entreprises > 500
Partenariats pour le renforcement de la Responsabilité Sociale et Environnementale des entreprises
Le groupe AFD et la RSE dans le secteur bancaire Partenariats pour le renforcement de la Responsabilité Sociale et Environnementale des entreprises La RSE, qu est-ce que c est? La Commission Européenne
Le Développement Durable. pour une stratégie de Performance Globale des entreprises
Le Développement Durable pour une stratégie de Performance Globale des entreprises Module conférence Ateliers Découvrir et Agir Pourquoi les entreprises s engagent? Le Développement Durable, source de
Déclaration du Capital naturel
Déclaration du Capital naturel Une déclaration du secteur financier démontrant notre engagement au sommet de Rio +20 pour tendre vers l intégration des considérations liées au capital naturel dans les
Challengez votre développement durable
LE CONCOURS UNE DEMARCHE ORIGINALE ET INEDITE POUR : RECENSER ET VALORISER SES ACTIONS DD EN EVALUER LA QUALITE ET EN FAIRE UN AVANTAGE CONCURRENTIEL Dans ce dossier de presse : Présentation des Trophées
AUDISOFT OXEA PERFORMANCE CONFORMITE RISQUES
AUDISOFT OXEA PERFORMANCE CONFORMITE RISQUES CARTE D IDENTITE POSITIONNEMENT ENGAGEMENTS Société de conseil spécialisée dans la performance des organisations, la gestion des risques, la conformité et le
Rapport RSE 2013 INFORMATIONS ENVIRONNEMENTALES ET SOCIÉTALES. (Informations Bouygues Telecom extraites du Document de référence Bouygues 2013)
Rapport RSE 2013 INFORMATIONS ENVIRONNEMENTALES ET SOCIÉTALES (Informations Bouygues Telecom extraites du Document de référence Bouygues 2013) 1 SOMMAIRE 1. Informations environnementales... 3 1.1 Politique
LE FINANCEMENT A IMPACT POSITIF
DÉCRYPTECO LE FINANCEMENT A IMPACT POSITIF Denis Childs Responsable du Financement à Impact Positif et du Conseil Environnemental & Social, Société Générale Corporate & Investment Banking SOMMAIRE LES
BILAN CARBONE TM TRANSPORT JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES PELVOUX ECRINS 2018
BILAN CARBONE TM TRANSPORT JEUX OLYMPIQUES ET PARALYMPIQUES PELVOUX ECRINS 2018 Évaluation des émissions de gaz à effet de serre : En 2008 : Bilan Carbone TM Actuel Transports touristiques sur les sites
Ce Guide a été réalisé par la CGPME Ile-de France avec le soutien de : avec l appui technique de :
Ce Guide a été réalisé par la CGPME Ile-de France avec le soutien de : avec l appui technique de : LE Guide PME/PMI La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) Avec nos remerciements pour l appui
D ÉVALUATION D UN SI ÉCOLOGIQUEMENT RESPONSABLE?
Gildas Bondi Analyse et évaluation des Systèmes d Informations SI ET DÉVELOPPEMENT DURABLE QUELS PEUVENT ÊTRE LES CRITÈRES D ÉVALUATION D UN SI ÉCOLOGIQUEMENT RESPONSABLE? 1 Table des matières Introduction
Résumé global. Depuis la fin des Trente Glorieuses, l économie des pays occidentaux s essouffle.
Résumé global Depuis la fin des Trente Glorieuses, l économie des pays occidentaux s essouffle. La crise de 2008 a exacerbé la situation, notamment dans l industrie, qui a perdu des millions d emplois
COPENHAGUE, AVANT ET APRÈS ENJEUX ET PERSPECTIVES POUR LES ENTREPRISES. Novembre 2009
COPENHAGUE, AVANT ET APRÈS ENJEUX ET PERSPECTIVES POUR LES ENTREPRISES Novembre 2009 Copenhague, avant et après enjeux et perspectives pour les entreprises 2 Copenhague, avant et après enjeux et perspectives
Dossier de Presse relatif à la formation «Green banking»
Dossier de Presse relatif à la formation «Green banking» Cadre général : 24-25 avril 2012, Hôtel NOVOTEL -Tunis Depuis le rapport du Club de Rome sur les limites de la croissance en 1972, l opinion publique
Rapport de développement durable 2013
Rapport de développement durable 2013 SOMMAIRE Editorial p 3 Profil p 3 Activité p 4 Gouvernance p 5 Conseil d administration Comité des rémunérations Comité développement durable Politique de mécénat
L INSTITUT RSE MANAGEMENT, LE CONSEIL EN REPORTING EXTRA-FINANCIER CATALOGUE DE FORMATION 2012
L INSTITUT RSE MANAGEMENT, LE CONSEIL EN REPORTING EXTRA-FINANCIER CATALOGUE DE FORMATION 2012 À L HÔTEL DE L INDUSTRIE PLACE SAINT-GERMAIN-DES-PRÉS 75006 PARIS Éditorial 2012 est l année de trois changements
Un parcours management en 3 ans pour devenir Chargé de projet ou Coordinateur en Environnement
Bachelor de l EME Coordinateur Environnement Bac +3 Un parcours management en 3 ans pour devenir Chargé de projet ou Coordinateur en Environnement École des Métiers de l Environnement - Campus de Ker Lann
Chapitre 7 Quels instruments économiques pour la politique climatique?
CONCEPTION ET MISE EN PGE : PUL MILN 23 décembre 2014 à 12:16 Chapitre 7 Quels instruments économiques pour la politique climatique? Introduction L extraordinaire croissance économique depuis le XIX siècle
Rapport Développement Durable 2012 En Bref
Rapport Développement Durable 2012 En Bref En septembre 2012, CWT est devenu signataire du Pacte Mondial des Nations Unies et s est engagé par la même à soutenir et appliquer les Dix Principes relatifs
Benchmark des formations RSE
Benchmark des formations RSE Plateforme Nationale RSE GT1 Table des matières I. Introduction... 2 II. A destination des étudiants... 2 III. A destination des professionnels... 4 IV. A destination des élus...
Rapport Développement Durable et Responsabilité Sociétale de l Entreprise 2013
Rapport Développement Durable et Responsabilité Sociétale de l Entreprise 2013 Le message du Président et du Directeur général 72 1. Sopra, une entreprise engagée 73 2. Notre responsabilité sociale 81
La RSE au service de la stratégie de l entreprise et de la création de valeur
La RSE au service de la stratégie de l entreprise et de la création de valeur La RSE est aujourd hui un enjeu de première importance pour les entreprises : il reflète la prise de conscience grandissante
QUI SOMMES-NOUS? TREBORA Conseil est un cabinet engagé dont les valeurs sont indissociables de sa mission :
QUI SOMMES-NOUS? TREBORA Conseil est un cabinet de conseil offrant un accompagnement spécialisé en stratégie et en gouvernance durable, qui regroupe des conseillers associés issus de diverses disciplines
Qualité de l information sur la responsabilité d entreprise et le développement durable
Qualité de l information sur la responsabilité d entreprise et le développement durable Vérification interne et externe : exemples et bénéfices 25 novembre 2009 Institut de la Gestion Financière du Canada:
L EXPERT-COMPTABLE ET LA RSE. Point d actualité, missions pour les PME et outils pour la profession
L EXPERT-COMPTABLE ET LA RSE Point d actualité, missions pour les PME et outils pour la profession 2 Sommaire Sommaire 3 INTRODUCTION : LA RSE A BESOIN DES EXPERTS-COMPTABLES! 4 PREMIÈRE PARTIE : Contexte