UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE

Transcription

1 UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE TITULAIRE D'UNE LICENCE PROFESSIONNELLE MANAGEMENT DES ORGANISATIONS «METIERS DE L ADMINISTRATION TERRITORIALE» Promotion Etude réalisée par Delphine DOLO (Chargée d études OPEIP) Observatoire des Parcours Etudiants et de l'insertion Professionnelle 2009

2

3 INTRODUCTION Chapitre n : CARACTERISTIQUES DES DIPLOMS DE LICENCE PROFESSIONNELLE I. Profil des diplômés A. En fonction du genre B. En fonction de l année de naissance C. En fonction du département de naissance D. En fonction de la nationalité E. En fonction de la Catégorie Socio Professionnelle du Père II Parcours d études des diplômés A. Les études secondaires La série du Bac Le lieu d obtention du Bac Le retard au Bac La mention au Bac B. Les études supérieures : Avant la Licence professionnelle Le niveau d études le plus élevé, obtenu avant l entrée La durée des études supérieures C. Les études supérieures : Pendant la Licence professionnelle Les raisons de l inscription en Licence professionnelle L inscription en Licence professionnelle s est faite au titre de L âge d obtention de la Licence professionnelle Chapitre n 2 : LA SITUATION APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE Chapitre n 3 : LES POURSUITES D ETUDES APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE I. Situation après l obtention de la Licence professionnelle II. Les poursuites d études après la Licence professionnelle Chapitre n 4 : L EMPLOI 2.5 ANS APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE I. Points sur le er emploi II L emploi 2.5 ans après la Licence professionnelle A. Nombre d emplois occupés depuis l obtention de la Licence professionnelle B. Modalités d insertion professionnelle Temps de latence de l emploi Modalités d accès à l emploi C. Caractéristiques de l emploi Type de contrat Durée du temps de travail Le niveau de recrutement Le salaire net mensuel Les principaux types d emplois D. Lieu de l exercice professionnel Activité économique de l employeur Taille de l entreprise Localisation géographique de l emploi Conditions d exercices de l emploi E. Formation et Emploi Liens entre la Licence professionnelle et l emploi actuel L influence des poursuites d études sur l emploi CONCLUSION Résultats nationaux pour le secteur professionnel «Gestion et Management des organisations»- 33

4

5 INTRODUCTION Cette étude réalisée par l Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion Professionnelle (OPEIP) de l Université Rennes 2 s inscrit dans son programme d enquêtes transversales sur l insertion professionnelle des étudiants de licence professionnelle. Elle a été réalisée dans le cadre de l enquête nationale initiée par la Direction Générale de l Enseignement Supérieur et porte uniquement sur les diplômés OBJECTIFS ET METHODOLOGIE Les caractéristiques des étudiants de Licence professionnelle et leur devenir professionnel ont été étudiés à partir d une analyse quantitative et qualitative, afin de donner une image aussi objective que possible de la réalité exprimée par les répondants. L'objectif de cette étude est de présenter un état des situations de ces étudiants 30 mois après l'obtention de leur diplôme. Qui sont les diplômés 2006 de Licence professionnelle? D'où viennent-ils? Poursuivent-ils des études après la Licence professionnelle? Trouvent-ils un emploi après leur formation? Est-ce un emploi stable, ou temporaire? Où travaillent-ils?... Autant de questions qui trouvent des réponses dans ces pages et qui permettent de proposer un état des lieux de la situation de ces diplômés. Quatre grands thèmes ont été traités : Les caractéristiques des étudiants L étude des parcours étudiants Les modalités d insertion professionnelle Les types d emploi Les diplômés 2006 de Licence professionnelle de Rennes 2 ont été interrogés deux ans et demi après leur sortie. Nous avons procédé à l envoi postal d un questionnaire. Un mois après, une première relance toujours par voie postale a été réalisée auprès des non répondants, puis une deuxième relance fut effectuée par voie téléphonique le mois suivant. Sur les 68 étudiants interrogés, le pourcentage de répondants est de 78.6% (soit 32 répondants). POPULATION CONCERNEE L enquête présentée, concerne les diplômés 2006 de 5 Licences professionnelles de l Université Rennes 2. Les informations obtenues portent sur une promotion ( ). Licence professionnelle Management des Organisations, spécialité Métiers de l administration territoriale (MAT) Licence professionnelle Métiers de l Edition, spécialité Conception Graphique et Multimédia (CGM) Licence professionnelle Intervention Sociale, spécialité Stratégies et Dispositifs Individualisés en Formation (SDIF) Licence professionnelle Usage Socio Educatifs des Technologies de l Information et de la Communication (USETIC) Licence professionnelle Convergence Internet Audiovisuel Numérique (CIAN) PRESENTATION DES RESULTATS Les résultats sont présentés sous la forme d un document synthétique portant sur l ensemble des 5 Licences professionnelles. Vous trouverez également un fascicule indépendant réalisé pour chaque Licence professionnelle.

6 2

7 Les Licences professionnelles ont été créées en 999 et ouvertes à la rentrée 2000 dans le but de renforcer la professionnalisation au sein des universités au niveau Bac + 3, niveau de sortie correspondant au premier grade universitaire dans le système européen des formations. Ouverte en 2003, les diplômés 2006 de la Licence professionnelle «Métiers de l administration territoriale»» font partie de la 2 ème promotion de cette formation. Les collectivités territoriales représentent un secteur d'activité en plein développement. Sur l'ensemble du territoire national, il totalise plus de emplois permanents, soit 7% de la population active. Si souvent, des qualifications permettent un accès rapide à certains emplois, des secteurs souffrent d'un trop grand décalage entre les formations scolaires, universitaires ou professionnelles et l'offre des employeurs territoriaux. La Licence professionnelle «métiers de l'administration territoriale» vise à résoudre la forte pénurie en professionnels sur des emplois qualifiés de l'administration territoriale : les gestionnaires des secteurs de l'administration générale, finances marchés publics, personnel communication, action sociale, aménagement affaires foncières. Ce cursus de licence professionnelle a pour finalité de professionnaliser des étudiants à la fois à une spécialité parmi les quatre secteurs pré-cités (collectivités de plus de 3500 habitants), et de les former à l'exercice de fonctions plus polyvalentes de petites collectivités. Les compétences visées par la Licence professionnelle MAT sont multiples : organisation de tables rondes par les étudiants, visites d installations et de réalisations innovantes au sein des collectivités, développement de l autoformation, développement du regard critique, utilisation régulière des centres de ressources. Les formations sont dispensées à la fois par des intervenants universitaires que professionnels. Cette spécificité permet ainsi aux jeunes diplômés d avoir un maximum d informations pour réussir les différents concours territoriaux. Ainsi, la Licence professionnelle MAT répond à la forte demande de 2 types d employeurs : Les centres de gestion, qui, grâce à leurs services d'emploi temporaires, permettent à terme une insertion rapide en collectivités grâce à l'expérience acquise. Les collectivités territoriales ou établissements publics (communes, départements, région, structures intercommunales, foyers logements) OBJECTIF DE L ENQUETE L objectif de cette enquête est d analyser les poursuites d études après une Licence professionnelle et de s interroger sur l insertion professionnelle des diplômés Les résultats dégagés vont permettre de faire un bilan sur la situation actuelle des diplômés de Licence professionnelle Les répondants correspondent à 80.6% de la population interrogée. Diplômés Etudiants non Taux Taux Echec ou Inscrits Répondants ANNEE interrogés retrouvés Brut* net ** Abandon nbr nbr nbr nbr % % nbr 2005/ % 86.2% 4 * Taux brut est calculé en prenant le total des répondants sur le total des interrogés ** Taux net est calculé en fonction du nombre de répondants sur le nombre des interrogés ayant bien reçu le questionnaire Evolution du nombre d inscrits et de diplômés en licence professionnelle MAT 200/ / / / / /07 Nbre d inscrits Nbre de diplômés

8 4

9 CHAPITRE : Caractéristiques des diplômés 2006 de Licence Professionnelle MAT 5

10 Chapitre n I. PROFIL DES DIPLOMES 2006 Les caractéristiques portent sur l ensemble des diplômés de Licence professionnelle MAT de cette promotion , soit 62 étudiants. A En fonction du genre 7 45 Près des 3/4 des diplômés de cette Licence professionnelle sont des femmes. Ainsi elles sont 45 pour seulement 7 hommes. Ces résultats sont identiques à ceux de la promotion précédente qui comptait 47 femmes pour 20 hommes. La population répondante à l'enquête suit cette répartition (37 femmes vs 3 hommes). Femme Homme B. En fonction de l'année de naissance Femme Homme et avant de 97 à Le graphique ci-dessus montre que 58% des diplômés sont nés après 98. Les hommes sont proportionnellement plus nombreux à être nés avant 98 (52.9%) par rapport aux femmes (7.4%). C. En fonction du département de naissance Etranger n=2 Bretagne n= 47 Basse Normandie n=2 Pays de la Loire n=4 Ile de France n=5 Autres régions n=2 3 étudiants sur 4 (47/62) sont nés en Bretagne dont : - Ille et Vilaine => n = 9 - Côtes d Armor => n = - Morbihan => n = 0 - Finistère => n = 7 6 étudiants sont issus des régions limitrophes à la Bretagne (Pays de la Loire, Basse - Normandie). Les résultats sont exprimés en chiffre car l effectif est inférieur à 00. 6

11 Chapitre n D. En fonction de la nationalité Française n= 60 Etrangère n=2 Congolaise Gabonaise L'université Rennes 2 a délivré en 2006 le diplôme de Licence professionnelle MAT à 2 étudiants de nationalité étrangère (Congolaise et Gabonaise). E. En fonction de la catégorie socio-professionnelle du père Agriculteur 2 Artisan Commerçant 5 Cadre supérieur Cadre moyen diplômés sur 62 ont un père "cadre". Employé 6 Ouvrier 2 Retraité 2 Sans emploi Non précisé 8 Les principales catégories socio-professionnelles sont représentées. On note cependant un fort taux de non réponses concernant cet item. II. PARCOURS D'ETUDES DES DIPLOMES 2006 A Les études secondaires. La série du Bac Equivalence 5 Bac Etranger Bac Technologique Bac Général 40 Bac Economique 6 9 Bac Littéraire % des diplômés 2006 sont issus d un Bac général (40/62). Parmi eux, le Bac Economique est le plus représenté (26/29). Parmi les 6 étudiants titulaires d un Bac Technologique, 2 ont un Bac STT 5 Bac Scientifique 7

12 Chapitre n 2. Le lieu d'obtention du Bac Dom Tom n= Bretagne n = 48 Basse Normandie n= Pays de la Loire n=5 Autres régions n=2 Ile de France n=2 48 diplômés 2006 ont obtenu leur Bac en Bretagne dont : 5 en Ille & Vilaine 3 dans les Côtes d Armor dans le Morbihan 9 dans le Finistère. Non précisé n=3 3. Le retard au Bac diplômés (45%) ont obtenu leur Bac sans aucun retard (8 ans ou moins) 23 étudiants ont validé leur Bac à 9 ans (un an de retard). De la même façon, 3 diplômés 2006 l ont eu avec 3 ans de retard ou plus an d'avance A l'heure an de retard 2 ans retard 3 ans retard plus de 3 ans Non précisé 4. La mention au Bac diplômés obtiennent leur Bac avec la mention Passable. Passable Assez Bien Bien Non précisé 8

13 Chapitre n B. Les études supérieures : Avant la Licence professionnelle L'analyse du parcours d'études supérieures des diplômés 2006 de Licence professionnelle ne porte que sur la population de répondants, soit 50 étudiants.. Le niveau d'études le plus élevé obtenu avant l'entrée en Licence professionnelle Master Licence 3 Licence pro Licence 2 BTS DUT Autre 6 diplômés possédaient déjà un diplôme équivalent ou supérieur (dans une autre discipline) lors de leur entrée en Licence professionnelle. De la même manière, diplômés entrent en Licence professionnelle après un BTS et 9 après un DUT. 8 diplômés sont entrés en Licence professionnelle avec des diplômes plus spécialisés ou autres tels que : Diplôme d état d Infirmier Diplôme d état fonction Animateur D.U. Carrières juridiques (2 diplômés) Dans la promotion précédente, une majorité d étudiants était titulaire d un DUT (7/67) ou d une Licence 3 générale avant de s inscrire en licence professionnelle. 2. La durée des études supérieures * (Licence professionnelle comprise) 3 ans étudiants sur les 28 inscrits en formation initiale valident leur Licence professionnelle en 3 ans. 4 ans 9 BTS DUT L3 L2 Deust Autre 5 ans 6 ans 7 3 ans ans ans ans * Uniquement pour les diplômés 2006, inscrits en formation initiale et n'ayant connu aucune interruption d'études entre le Bac et la Licence professionnelle. 9

14 Chapitre n C. Les études supérieures : Pendant la Licence professionnelle L'analyse du parcours d'études supérieures des diplômés 2006 de Licence professionnelle MAT ne porte que sur la population de répondants, soit 50 étudiants.. Les raisons de l inscription en Licence professionnelle 2 Expérience professionnelle par les stages 43 Formation plus professionnalisante 36 Insertion professionnelle plus rapide 32 Pour obtenir un Bac +3 6 Dans le but d'une reconversion professionnelle 4 Meilleur encadrement ou suivi 5 Autre Pour la culture générale Afin d'intégrer le service de missions temporaires du centre de gestion 29 - Lien avec la comptabilité. Les raisons d entrée en Licence professionnelle sont les mêmes que celles exprimées par la population totale. En effet, les étudiants s inscrivent en Licence professionnelle pour acquérir de l expérience professionnelle par le biais des stages et parce que c est une formation plus professionnalisante. 2. L inscription en Licence professionnelle s est faite au titre de. La nature de l'inscription 3 27 Demandeur d'emploi Salarié Etudiant 6 6 Un peu plus de la moitié des diplômés 2006 de la Licence professionnelle MAT sont issus de la formation initiale Parmi eux, 27 avaient le statut d étudiant lors de leur inscription. A l inverse, 22 étudiants se sont inscrits dans le cadre de la formation continue. 6 d entre eux étaient demandeurs d emploi avant leur inscription. Formation initiale Formation continue 2 diplômés sur les 22 en formation continue ont financé leur année d études en étant stagiaire FC au titre des Assédic. Stagiaire FC au titre des Assédic Mode de financement 2 5 CIF/DIF 3 2 Autofinancement 2 Plan de formation Plusieurs réponses possibles 3 Formation initiale = formation classique Formation continue = étudiant ayant interrompu ses études depuis plus de 2 ans, ou étant salarié, en congé individuel de formation, stagiaire FC au titre des Assédic. 0

15 Chapitre n La nature des droits d'inscription diplômés sur 50 ont bénéficié d'une bourse pendant leur année d études en Licence professionnelle. Non Boursier Boursier 3. L âge d'obtention de la Licence professionnelle 3 L âge médian d'obtention de la Licence professionnelle est de 23 ans (moyenne : 27.9 ; min : 20 ; max : 47) ans 2 ans 22 ans 23 ans 24 ans 25 ans 27 ans 28 ans 30 ans 3 à 39 ans 40 à 47 ans Un peu plus de la moitié des diplômés (56%) avaient moins de 25 ans lorsqu ils ont validé leur Licence professionnelle (28/50). Les étudiants âgés de plus de 26 ans au moment de l obtention de la Licence professionnelle MAT étaient tous inscrits dans le cadre de la formation continue ou la VAE.

16 Chapitre n 2

17 CHAPITRE 2 : Situation après la Licence professionnelle MAT 3

18 Chapitre n 2 SITUATION DES DIPLOMES APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE Hors études 2006/2007 Etudes 4 9 Les données de l enquête ne nous permettent pas de connaître la situation exacte des diplômés hors études pour les années 2006/2007 et 2007/2008 (emploi, recherche d emploi, inactivité ). 2007/ / On observe cependant que 82% des diplômés sont entrés sur le marché du travail 6 mois après l obtention de la Licence professionnelle. Ce taux va en augmentant d année en année. On passe de 82% à 00%. A l inverse, le taux de poursuites d études est relativement faible quelle que soient les années. La situation au moment de l enquête Deux ans et demi après l obtention de la Licence professionnelle, l insertion professionnelle est très satisfaisante puisque 46 diplômés sont en emploi (taux d emploi = 92%). 46 Aucun diplômé ne poursuit d études 30 mois après la Licence professionnelle. 3 3 étudiants sont en situation de recherche d emploi. Ils ont tous poursuivi des études 2 ans après la Licence professionnelle. Ainsi, ils commencent tout juste leur recherche d emploi. Emploi Recherche d'emploi Inactivité L étudiant en situation d inactivité est en congé maternité. L enquête sur la promotion précédente montrait que 49 diplômés sur 54 (90.7%) étaient en emploi deux ans et demi après. Les résultats concernant les diplômés 2006 montrent que 92% (46/50) d entre eux sont en emploi deux ans et demi après, soit une légère augmentation de.4% de diplômés en emploi. Le taux de chômage est de 6%. Le taux d insertion est l exact complément du taux de chômage soit 92%. Pour une meilleure compréhension, il est important ici de rappeler que : Le taux d'emploi correspond à la part des individus en emploi, comparée à la population totale enquêtée. Le taux d'insertion correspond à la part des individus en emploi, comparée à la population active (c'est-à-dire que les individus en études ne font pas partis de l'échantillon). Le taux de chômage correspond à la part des individus en recherche d'emploi, comparée à la population active (c'est-à-dire que les individus en études ne font pas partis de l'échantillon). 4

19 Chapitre n 2 Emploi Recherche d'emploi Inactivité Quel que soit le genre, les diplômés sont majoritairement en emploi 30 mois après l obtention de la Licence professionnelle. Parmi les 3 personnes en recherche d emplois, 2 sont des femmes. Homme Femme Formation initiale Formation continue Quelles que soient les conditions d inscription en Licence professionnelle, les diplômés sont majoritairement en emploi. On note cependant que les 3 diplômés en situation de recherche d emploi étaient inscrits dans le cadre de la formation initiale. 3 Emploi Recherche d'emploi Inactivité 5

20 Chapitre n 2 6

21 Chapitre n 2 CHAPITRE 3 : Les poursuites d études après la Licence professionnelle MAT 7

22 I SITUATION APRES L OBTENTION DE LA LICENCE PROFESSIONNELLE Chapitre n 3 Pas d'études 39 Poursuites d'études 7 2 ans d'études 2 an d'études 2 an d'études après an d'interruption Après l obtention de la licence professionnelle, 39 diplômés sur 50 (78%) se sont présentés directement sur le marché de l emploi. A l inverse, diplômés ont poursuivi des études après l obtention de la licence professionnelle. Parmi eux : 7 ont continué leurs études pendant 2 ans 2 ont poursuivi année d études l année suivant la Licence professionnelle 2 ont poursuivi année d études après an d interruption année de reprise d'études à l'issue de la Licence pro année d'études immédiate à l'issue de la Licence pro 2 années d'études immédiates à l'issue de la Licence pro Pas d'étude à l'issue de la Licence pro Formation initiale Formation continue Les poursuites d études après la Licence professionnelle ne concernent pas seulement ceux inscrits au titre de la formation initiale. En effet, parmi les 22 étudiants inscrits au titre de la formation continue, 2 diplômés ont poursuivi des études. A l inverse, près de diplômé sur 3 (9/28) inscrits en formation initiale poursuivent des études après l obtention de la Licence professionnelle. Homme 0 2 Pas d'étude à l'issue de la Licence pro 2 années d'études immédiates à l'issue de la Licence pro année d'études immédiate à l'issue de la Licence pro année de reprise d'études à l'issue de la Licence pro Femme Quel que soit le sexe, les diplômés n ont majoritairement pas repris d études après l obtention de la Licence professionnelle. Les 2 diplômés qui ont poursuivi an d études aussitôt après la Licence professionnelle sont des femmes. 8

23 II. LES POURSUITES D ETUDES APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE Chapitre n 3 Etant donné le très faible effectif en poursuite d études, l analyse consistera en une description des parcours de chacun (n=). 2006/ /2008 Master Aménagement et collectivité territoriale Obtenu Master 2 pro Aménagement et collectivité territoriale Obtenu Master Aménagement et collectivité territoriale Obtenu Master 2 pro Aménagement et collectivité territoriale Obtenu Master Management public : Métiers de l administration territoriale Obtenu Master 2 recherche Administration Territoriale Obtenu Master Aménagement Société Espace Obtenu Master 2 pro Géographie, Aménagement, Société Environnement (GASE) Obtenu Master ATE MOESS (Management des organisations de l économie sociale et solidaire) Obtenu Master 2 pro Administration des Territoires et des Entreprises (ATE) Obtenu Master Aménagement Obtenu Master 2 pro Géographie, Aménagement, Société Environnement (GASE) Obtenu Master Management public Obtenu Master 2 pro Management public Obtenu CAPES (IUFM) Abandon Licence Administration à l IPAG Obtenu Unité d enseignement SIG (Système d information géographique) CNAM Licence 3 Psychologie 9

24 Chapitre n 3 20

25 CHAPITRE 4 : L emploi après la Licence professionnelle MAT 2

26 L INSERTION PROFESSIONNELLE APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE Chapitre n 4 I. POINTS SUR LE ER EMPLOI Avant d analyser les résultats sur l emploi 2.5 ans après l obtention de la Licence professionnelle, il semble important de faire un point sur le er emploi. 46 diplômés ont travaillé après la Licence professionnelle. 3 5 Pour 65.2% des diplômés (30/46), le temps de recherche d emploi est inférieur ou égal à 3 mois. Accès direct à 3 mois 4 à 6 mois 3 mois et plus Non précisé CDI Titulaire FP % des ers emplois exercés par les diplômés 2006 sont des postes temporaires (28/46). CDD 20 A l inverse, plus d étudiant sur 3 (37%) exercent un er emploi stable (CDI, Titulaire de la Fonction publique). Contractuel FP Intérim 7 Temps partiel n=2 Non précisé n= Non précisé 93.5% des diplômés (43/46) exercent leur er emploi à temps complet. Les 2 diplômés à temps partiel travaillent à 80%. Temps plein n= 43 II. L EMPLOI 2.5 ANS APRES LA LICENCE PROFESSIONNELLE Les informations traitées dans cette partie portent uniquement sur les diplômés exerçant un emploi deux ans et demi après l obtention de la Licence professionnelle. 46 diplômés 2006 sont en emploi au moment de l enquête : 38 d entre eux n ont pas repris d études depuis l année de licence professionnelle 4 étudiants ont étudié pendant 2 ans 2 étudiants ont poursuivi an d études juste après la Licence professionnelle. 2 étudiants ont repris année d études après une année d interruption 25 diplômés étaient inscrits en Licence professionnelle au titre de la formation initiale et 2 au titre de la formation continue. 7 diplômés ont bénéficié de bourses pendant l année de Licence professionnelle. 34 diplômés sont des femmes et 2 des hommes. 22

27 Chapitre n 4 A Nombre d emplois occupés depuis l obtention de la Licence professionnelle Au moins 2 emplois n=33 emploi n= 3 33 diplômés (7.7%) ont occupé au moins 2 emplois depuis l obtention de la licence professionnelle. 24 emploi Au moins 2 emplois Femme B Modalités d insertion professionnelle Homme 20 5 Temps de latence du er emploi 43 diplômés (93.5%) ont obtenu leur emploi avant 7 mois. 8 Parmi eux, 20 diplômés (43.5%) s insèrent directement après la fin de leur cursus universitaire 3 Les diplômés 2006 s insèrent comme les diplômés 2005 (76% contre 75% à occuper un emploi en moins de 4 mois). Pas d'attente à 3 mois 4 à 6 mois 0 mois et plus On observe que tous les hommes s insèrent avant 7 mois alors que 3 femmes vont trouver leur emploi qu après un temps de latence de 0 mois ou plus. Homme Femme Pas d'attente à 3 mois 4 à 6 mois 0 mois et plus 2 Modalités d accès à l emploi Modalités d accès Effectif Suite à un concours de la fonction publique 24 Grâce aux contacts pendant la Licence pro (stages, contrats salariés...) 7 Autres 7 Grâce aux petites annonces dans la presse 2 Par l ANPE APEC 2 Grâce aux annonces via des sites Internet d'emploi Suite à une candidature spontanée Grâce à des relations personnelles Non Précisé La réussite à un concours et les contacts noués pendant la Licence professionnelle sont les principaux moyens d accès à l emploi. Ces résultats sont similaires à ceux de la promotion précédente. Le temps de latence équivaut à la différence entre la date de fin d études et la date de recrutement. 23

28 Chapitre n 4 C. Caractéristiques de l emploi Type de contrat Diplômés 2006 Diplômés 2005 La part des diplômés 2006 à avoir une activité salariée stable est légèrement supérieure à celle de la promotion précédente (67.4% contre 63.3%). Emploi Stable 4 Emploi Temporaire Non précisé Ainsi, un peu plus de 2/3 des diplômés 2006 (3/46) ont un emploi stable dont : 25 diplômés sont titulaires de la fonction publique (54.3%) 6 sont en CDI (3%) Homme Femme Non précisé Emploi Temporaire Emploi Stable 24 Les femmes (24/34) sont nettement plus nombreuses à avoir un emploi stable que les hommes (7/2). 2 Durée du temps de travail Temps partiel n= Temps plein n = 45 Les diplômés 2006 travaillent majoritairement à temps plein. La quotité du temps de travail de l étudiant à temps partiel est de 80% Dans la promotion précédente, 42 diplômés sur 49 en emploi exerçaient leur emploi à temps complet. Selon le contrat 30 Emploi Temporaire Emploi Stable Non précisé Les emplois à temps plein sont pour les 2/3 des postes stables. 4 Le salarié travaillant à temps partiel occupe également un emploi stable. Temps plein Temps partiel Selon le genre 33 Femme Homme 2 L étudiant travaillant à temps partiel est une femme. Temps plein Temps partiel 24

29 Chapitre n 4 3 Le niveau de recrutement Cadres de la fonction publique Cadres administratifs et commerciaux d'entreprise Professions intermédiaires administratives de la fonction publique Professions intermédiaires administratives et commerciales des entreprises Contremaîtres, agents de maîtrise Employés civils et agents de service de la fonction publique 2 5 Cadre supérieur 8 8 La Licence professionnelle, diplôme de niveau II, devrait déboucher sur des emplois de cadres pourtant seuls 6 diplômés sur 46 (3%) ont un statut de cadre supérieur. Profession intermédiaire Employé Dans le même temps, 2 diplômés (45.6%) ont le statut de profession intermédiaire. Non précisé Selon le contrat de travail 3 Non précisé Emploi stable Emploi temporaire 3 2 Cadres de la fonction publique Cadres administratifs et commerciaux d'entreprise Professions intermédiaires administratives fonction publique Professions intermédiaires administratives et commerciales Contremaîtres, agents de maîtrise Employés civils et agents de service fonction publique Non précisé Les diplômés «cadre supérieur» ou «profession intermédiaire»ont majoritairement un emploi stable. A l inverse, diplômé sur 3 ayant le statut d employé, a un emploi temporaire. Selon le genre Cadres de la fonction publique Cadres administratifs et commerciaux d'entreprise 5 Femme Homme 20 femmes sur 34 ont des postes de cadre et profession intermédiaire (contre 7 hommes sur 2). Professions intermédiaires administratives fonction publique Professions intermédiaires administratives et commerciales Contremaîtres, agents de maîtrise 3 5 Employés civils et agents de service fonction publique 3 5 Non précisé 25

30 Chapitre n 4 4 Le salaire net mensuel Les informations relatives au salaire net mensuel sont calculées sur la base de la population exerçant un emploi à temps plein au moment de l enquête (soit 45 diplômés). Salaire net mensuel médian Salaire net mensuel moyen Minimum Maximum Salaire net mensuel des emplois diplômés (26.7%) estiment que leur salaire est en adéquation avec leur niveau de qualification. 5 Les principaux types d emplois Les principaux types d emplois des diplômés de la Licence professionnelle MAT sont : Adjoint administratif Assistant Ressources Humaines Gestionnaire des carrières, paie et retraites Chargé de mission Aide comptable. L insertion professionnelle est satisfaisante. 45 diplômés sur 46 (97.8%) ont un travail à temps plein et 3 (67.4%) occupent un emploi stable. Les postes occupés correspondent au niveau acquis par le biais de la Licence professionnelle puisque 6 diplômés ont le statut de cadre supérieur et 2 un statut de profession intermédiaire. D. Lieu de l exercice professionnel Activité économique de l employeur Fonction publique d'etat Action sociale Fonction publique territoriale Maintenance Postes et télécommunication Services aux entreprises Non précisé Secteur public Secteur privé Les diplômés 2006 occupent majoritairement un emploi dans le secteur public (42 contre 3 dans le secteur privé) et notamment dans la fonction publique territoriale. Ces résultats sont similaires aux résultats de la promotion précédente. 26

31 Chapitre n 4 2 Taille de l entreprise 3 2 Comme l année dernière, les diplômés 2006 travaillent majoritairement dans des entreprises de moins de 200 salariés (20/46 vs 25/49 pour les diplômés 2005) En effet, nombreux sont ceux qui ont un emploi dans des mairies. à 9 0 à à à et plus Non précisé 3 Localisation géographique de l emploi Non précisé n= Bretagne n= 4 Pays de la Loire n=2 Ile de France n= 2 89% des diplômés exercent leur activité professionnelle en Bretagne (4/46) dont : 8 en Ille et Vilaine 9 dans les Côtes d Armor 7 dans le Morbihan 7 dans le Finistère. 4 Conditions d exercice de l emploi Avez-vous la responsabilité d'une équipe? Taille de l'équipe Non n=40 Oui n=6 3 personnes 4 personnes 5 personnes 6 personnes 2 personnes 24 personnes 6 diplômés sur les 46 en emploi ont la responsabilité d une équipe. Bien qu en situation de travail, cherchez vous actuellement un nouvel emploi? Sur les 46 diplômés salariés, 5 recherchent activement un autre emploi. 5 diplômés ont donné les raisons de cette recherche d emploi : - «Actuellement en remplacement, je recherche un poste fixe» - «Fin de contrat CDD». - «Attente de résultat du concours d attaché territorial» - «Souhaite trouver un emploi en lien avec mon niveau d études» - «Validation d un concours, prise de poste prochainement» 30 5 Oui Non Non précisé 27

32 Chapitre n 4 E. Formation et Emploi. Liens entre la Licence professionnelle et l emploi actuel 27 salariés estiment que leur emploi est en adéquation avec la spécialité de la Licence professionnelle obtenue en salariés (60.9%) considèrent que leur activité correspond à leur formation professionnelle Votre emploi correspond à votre formation de licence pro Votre emploi a nécessité une formation supplémentaire Votre emploi nécessiterait une formation supplémentaire Vous auriez pu occuper votre emploi sans avoir obtenu votre licence pro Non précisé Selon le Genre Votre emploi correspond à votre formation de Licence pro Votre emploi a nécessité une formation supplémentaire Votre emploi nécessiterait une formation supplémentaire Femme Homme 9 hommes (75%) et 9 femmes (55.9%) considèrent que leur emploi correspond à leur formation de Licence professionnelle. Vous auriez pu occuper votre emploi sans avoir obtenu votre Licence pro 4 2 Non précisé 2 2. L influence des poursuites d études sur l emploi 38 Après avoir analysé les caractéristiques générales des emplois occupés, il semble intéressant d observer ll influence des poursuites d études sur l emploi. En effet, les poursuites d études réalisées après la Licence professionnelle peuvent influencer quelques variables telles que la nature du contrat de travail, la rémunération ou le statut. 4 4 Sans poursuites d'études an d'études sup. 2 ans d'études sop. 28

33 Chapitre n 4 Selon le contrat de travail Les résultats obtenus montrent quelques disparités. En effet, les diplômés n ayant pas poursuivi d études après la Licence professionnelle occupent majoritairement un emploi stable. Sans poursuites d'études 26 Les résultats concernant la population des diplômés ayant effectué 2 ans d études supplémentaires sont à nuancer. En effet, ils ont 2 ans de vie active en moins par rapport aux autres et ont donc moins la possibilité d évoluer au sein de leur entreprise. D autre part, ces résultats sont toutefois à prendre avec précaution car les effectifs des étudiants en poursuite d études sont très faibles. an d'études 3 2 ans d'études 2 2 Emploi Stable Emploi Temporaire Non précisé Selon le statut Le nombre d années d études influence légèrement le statut des salariés. 6 2 En effet, /4 des diplômés qui ont repris 2 années d études, ont un statut d employé contre 43% (5/37) pour ceux n ayant jamais poursuivi des études ans d'études an d'études Sans poursuites d'études Cadre supérieur Technicien, contremaitre Profession intermédiaire Employé Selon le salaire La rémunération des diplômés travaillant à temps complet est influencée par la poursuite d études après la Licence professionnelle Sans poursuite d'études année d'études 2 années d'études Le salaire net mensuel médian des diplômés ayant poursuivi an ou 2 ans d études est plus élevé que celui des diplômés sans poursuites d études. 29

34 Chapitre n 4 30

35 CONCLUSION Trois ans après l ouverture (en septembre 2003) de la Licence professionnelle Métiers de l Administration territoriale, les résultats de cette enquête sont très encourageants. En effet, 46 diplômés sur les 50 interrogés sont en emploi 2.5 ans après l obtention de la Licence professionnelle. Ce résultat répond aux objectifs du Ministère qui a introduit ce type de formation universitaire professionnelle pour favoriser l insertion professionnelle des jeunes diplômés de niveau Bac + 3. Ainsi, les diplômés 2006 de Licence professionnelle Métiers de l administration territoriale sont principalement des femmes issues pour moitié d un Bac général notamment le Bac économique, obtenu principalement en Bretagne. 28 étudiants valident leur Bac sans aucun retard (à 8 ans). On note également qu /4 des diplômés ont un père cadre. Le parcours de formation obtenu avant l entrée en Licence professionnelle diffère selon chaque individu. On note cependant que : 6 diplômés (32%) sont entrés en licence professionnelle avec un diplôme supérieur ou équivalent (Master, Licence 3, Licence pro ) diplômés (22%) entrent en Licence professionnelle après un BTS et 9 un DUT 8 diplômés (6%) possédaient un autre diplôme plus spécialisé ou autre (DU, diplôme d état, VAE.) Lors de la Licence professionnelle, 28 diplômés (56%) ont suivi cette formation sous le régime de la formation initiale. 9 diplômés (8%) ont reçu une bourse pendant leur formation professionnelle. L âge médian d obtention de la Licence professionnelle est de 23 ans. 6 mois après l obtention de la Licence professionnelle, les diplômés 2006 ne privilégient pas les poursuites d études. En effet, seuls 9 étudiants sur 50 poursuivent leurs études principalement en Master jusqu à l obtention d un Master 2 pour certains. Au moment de l enquête, l insertion professionnelle est élevée puisque 92% des diplômés sont en emploi. Les emplois sont principalement stables (67.4%) et exercés à temps plein (97.8%) dans le secteur public. 35 salariés obtiennent leur er emploi en moins de 3 mois (76%). Les diplômés 2006 exercent principalement un poste qualifié de «profession intermédiaire» (45.6%). La mobilité géographique est très faible puisque près de 90% des salariés exercent leur emploi en Bretagne. Au final, 28 diplômés (60.9%) considèrent que leur emploi correspond à leur formation de licence professionnelle. 3

36 32

37 RESULTATS NATIONAUX POUR LE SECTEUR PROFESSIONNEL «GESTION ET MANAGEMENT DES ORGANISATIONS». Principales caractéristiques Au niveau national, les femmes sont majoritaires (67%). Au niveau de la Licence professionnelle MAT, les femmes sont surreprésentées (72.6%). Femme 67% Homme 33% Formation initiale Formation en Alternance Formation continue VAE 2,7% 6,3% 2,3% 68,7% Au niveau national les diplômés du secteur professionnel «Gestion et management des organisations» sont près de 70% à suivre leur formation par le biais de la formation initiale. Les diplômés de Licence professionnelle MAT de l Université Rennes 2 sont 56% à s inscrire en formation initiale et 44% en formation continue. 2. Situation actuelle des diplômés 2006 du secteur «Gestion et Management des organisations» 8,% 8,7% 9% Emploi Etudes Recherche d'emploi Les résultats obtenus avec la promotion de diplômés 2006 de Licence professionnelle MAT à l Université Rennes 2 sont différents de ceux révélés au niveau national. Le taux d emploi des diplômés de cette Licence professionnelle est nettement supérieur à la moyenne nationale. En effet, 92% (46/50) des diplômés de Rennes 2 sont en emploi 2.5 ans après l obtention du diplôme contre 8.% au niveau national.,2% Inactivité Par contre, aucun diplômé de l université Rennes 2 ne poursuit des études 2.5 ans après l obtention de la Licence professionnelle contre 8.7% au niveau national. Il faut cependant noter que le faible effectif composant la Licence professionnelle MAT à l Université Rennes 2 (n=50) incite à la prudence dans l interprétation de ces résultats. 33

38 3. Poursuites d études du secteur «Gestion et Management des organisations» Etudes Hors études 2008/2009 8,5% 9,5% 2007/ ,% 79,9% 2006/2007 2,% 78,9% Les résultats relevés avec la promotion de diplômés 2006 de l Université Rennes 2 montrent un taux de poursuite d études très proche de celui relevé au niveau national. En effet, les diplômés de l Université Rennes 2 sont 8% à poursuivre des études en 2006/2007 et 2007/2008 contre respectivement 2.% et 20.% au niveau national. Par contre, on note qu aucun diplômé de l Université de Rennes 2 n est en études en 2008/2009 contre 8.5% au niveau national. 72,% 78% Au niveau national LP MAT Rennes 2 Les diplômés de la Licence professionnelle MAT à Rennes 2 ne sont que 4% à étudier pendant an contre 9.7% au niveau national. Pas d'études 8% 3,4% 9,7% 4% an d'études 2 ans d'études 4,8% 3 ans d'études A l inverse, 8% poursuivent des études pendant 2 ans contre 3.4% au niveau national. Toutefois aucun ne poursuit d études pendant 3 ans alors que sur le plan national ils sont 4.8%. Encore une fois, il faut rester prudent dans l interprétation de ces résultats, les effectifs restant faibles ( diplômés sur 50 ont poursuivi des études à l issue de la Licence professionnelle MAT). 34

39 35

40 Etude réalisée par : Delphine DOLO (Chargée d études) UNIVERSITE RENNES 2 HAUTE BRETAGNE Observatoire des Parcours Etudiants et de l Insertion Professionnelle (OPEIP) SUIO-IP Place du Recteur Le Moal CS Rennes Cedex Contacts OPEIP : Sylvie Dagorne (Responsable) Tél : sylvie.dagorne@univ-rennes2.fr Delphine Dolo (Chargé d études) Tél : delphine.dolo@univ-rennes2.fr David Le Foll (Chargé d études) Tél : david.lefoll@univ-rennes2.fr