Perspectives d immigration pour les étudiants étrangers Octobre 2013

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1 Perspectives d immigration pour les étudiants étrangers Octobre 2013

2 Tour d horizon Dans le Plan d action économique de 2012, le gouvernement du Canada a annoncé son intention de créer un système d immigration économique efficace, flexible et axé principalement sur les besoins du marché du travail au pays; des changements ont ainsi été entrepris afin d améliorer la sélection des travailleurs qualifiés qui répondront aux besoins économiques actuels et en évolution du Canada Cette présentation donne une vue d ensemble de divers programmes d immigration économique accessibles aux étudiants et aux diplômés étrangers qui envisagent de s établir au Canada 2

3 Catégorie de l expérience canadienne (CEC) Aperçu Accessible au Canada aux diplômés étrangers et aux travailleurs étrangers temporaires qui possèdent des compétences linguistiques de niveau intermédiaire et qui ont occupé un emploi dans une profession spécialisée au Canada Le Canada a récemment accueilli son e résident permanent au titre de la catégorie de l expérience canadienne Améliorations récentes (2 janvier 2013) Optimisation : Normalisation des exigences en matière d admissibilité pour tous les demandeurs Transition plus rapide au statut de RP : Réduction des exigences relatives à l expérience de travail (12 mois plutôt que 24), ce qui laisse aux étudiants davantage de temps pour l acquérir (36 mois plutôt que 24) Abaissement éventuel du seuil linguistique par le ministre : Le seuil en lecture, en écriture, en compréhension de l oral et en expression orale a été ramené à NCLC 7 (niveau intermédiaire adéquat) pour les demandeurs des niveaux 0 et A de la Classification nationale des professions (CNP) et à NCLC 5 (connaissance initiale intermédiaire) pour ceux du niveau B de la CNP Quelques chiffres Fourchette prévue pour 2013 : de à Principaux pays d origine : Chine, Inde et États-Unis Résultats de 2012 : Admissions au titre du volet des travailleurs étrangers temporaires : 5 556; admissions au titre du volet des permis de travail postdiplôme :

4 Critères de sélection au titre de la CEC Demandeur (statut de RT valide durant son séjour au Canada) Une année d expérience de travail spécialisé au Canada (niveaux 0, A et B de la CNP) au cours des 36 mois qui précèdent la soumission de la demande ET Compétence linguistique dans les quatre habiletés en français ou en anglais : NCLC 7 niveau 0 ou A de la CNP NCLC 5 niveau B de la CNP 4

5 Aide-mémoire pour le demandeur de la CEC Facteurs Quelques-uns des principaux facteurs pertinents Le demandeur doit avoir été dûment admis au Canada pour y travailler ou y étudier et avoir conservé un statut de résident permanent valide tout au long de son séjour Il ne doit pas avoir acquis son expérience de travail alors qu il était étudiant à plein temps à l exclusion du Programme de permis de travail hors campus ou des stages coopératifs Un étudiant diplômé peut obtenir un permis de travail postdiplôme afin d acquérir l année d expérience de travail exigée Le demandeur doit fournir les résultats de son évaluation linguistique, dans chacune des quatre habiletés, réalisée au moyen de l un des trois tests de langue normalisés : Canadian English Language Proficiency Index Program (CELPIP) General, International English Language Testing System (IELTS) General Training ou Test d évaluation du français (TEF) Une personne qui entend s établir au Québec ne peut soumettre de demande au titre de la CEC Le travail autonome ne compte pas au titre de l expérience de travail Les travailleurs peu qualifiés (niveaux C et D de la CNP) ne sont pas admissibles 5

6 Programme des travailleurs qualifiés (fédéral) [PTQF] Le demandeur doit satisfaire à au moins un des critères d admissibilité pour que sa demande puisse être traitée dans le cadre du PTQF, sans quoi celle-ci lui sera renvoyée Volet pour les doctorants Le demandeur doit satisfaire à toutes les exigences du programme Le demandeur doit soit être actuellement inscrit à un programme doctoral et y avoir terminé au moins deux années d études, soit avoir terminé un tel programme au cours des 12 mois qui précèdent la réception de la demande Le programme doctoral doit être offert dans un établissement d enseignement postsecondaire canadien reconnu, qu il soit public ou privé Le demandeur doit avoir des résultats scolaires satisfaisants (formulaire téléchargeable lettre) Le plafond annuel est fixé à demandes OU Expérience de travail dans l une des 24 professions admissibles (au moins une année continue) Sous-plafond de 300 demandes dans chacune des 24 professions figurant sur la liste Maximum de nouvelles demandes traitées dans le volet des professions admissibles OU Offre d emploi réservé d un employeur canadien Aucun plafond concernant les dossiers accompagnés d une offre d emploi réservé 6

7 Admission au PTQF : nouvelles exigences minimales Si la demande est recevable, le dossier est évalué afin qu'on puisse s'assurer qu'il satisfait aux trois nouvelles exigences minimales : au moins une année à plein temps d expérience continue rémunérée dans la même profession (ou une expérience équivalente à temps partiel) il faut avoir acquis cette expérience dans une profession appartenant au genre de compétence 0 (Gestion), au niveau de compétence A (postes professionnels) ou au niveau de compétence B (postes techniques et métiers spécialisés) de la Classification nationale des professions ET niveau linguistique intermédiaire (NCLC 7) ou mieux en lecture, en écriture, en expression orale et en compréhension orale il faut fournir les résultats obtenus d un organisme de tests linguistiques désigné par CIC ET attestation d'études équivalant à un diplôme obtenu au Canada (si le demandeur soumet un titre de compétences obtenu à l'étranger) il faut soumettre le rapport d un organisme d évaluation des diplômes d études désigné par CIC Lorsque le demandeur satisfait aux trois critères susmentionnés, sa demande est évaluée en fonction de la nouvelle grille de sélection 7

8 PTQF Grille de sélection Aperçu du programme Objectif principal : sélection de travailleurs qualifiés capables de réussir dans l économie canadienne, en fonction de critères démontrant leur capacité de s adapter au marché du travail et à la société du Canada La grille de sélection se compose de six facteurs, et la note de passage est fixée à 67 points sur 100 Système de pondération Compétence en français et en anglais : fournir les résultats obtenus aux tests linguistiques administrés par un organisme désigné afin de démontrer cette compétence NCLC 7 ou mieux Études : pour tout titre de compétences étranger, présenter une évaluation des diplômes d études (EDE) réalisée par un organisme homologué par CIC Expérience de travail : compter au moins une année d expérience continue dans un poste à plein temps spécialisé Âge 12 Emploi réservé 10 Capacité d adaptation 10 Total 100 Maximum Quelques chiffres Fourchette prévue pour 2013 : entre et Pour 2012 Profil des TQF DP uniquement (profession, études, âge) : 77 % occupent un poste de gestion ou de professionnel et 22 %, un poste technique ou un métier spécialisé; 82,4 % ont fait des études universitaires et 6,3 % détiennent un doctorat; majoritairement (53 %) âgés de 30 à 39 ans. Principales provinces de destination : Ontario (60,8 %), C.-B. (18,2 %), Alberta (17,1 %) Principaux pays d origine : Inde (21,4 %), Chine (11,4 %), Philippines (10,4 %) Résultats : 89 % des TQF se trouvent un emploi dans les trois années suivant leur arrivée; ceux ayant une offre d emploi au moment de leur demande de résidence permanente gagnent en moyenne $ trois ans après l arrivée (évaluation du programme) 8

9 Programme des travailleurs de métiers spécialisés (fédéral) [PTMSF] Ce nouveau programme optimise la sélection de gens de métier spécialisés qui répondent aux besoins économiques actuels et changeants du Canada Le programme : contribue à pallier les pénuries de main-d oeuvre dans les métiers spécialisés reconnaît les différents processus d agrément provinciaux introduit des garanties quant à la qualité des demandeurs Il ne vise que les métiers de niveau B de la CNP dans les secteurs de la construction, de l entretien et l opération d équipement, et de la fabrication ainsi que les métiers techniques (ressources naturelles, agriculture); actuellement, le programme se limite à 43 métiers où la pénurie est manifeste Il est plafonné à demandes pour permettre d'en gérer la réception certains métiers sont plutôt plafonnés à 100 demandes Critères d admissibilité (modèle de réussite/échec à quatre exigences) Emploi réservé OU certificat de compétence P/T : pour garantir que les demandeurs sont aptes à travailler dès leur arrivée Niveaux de compétence linguistique obligatoire : pour garantir le respect des normes de santé-sécurité et faciliter l intégration socioéconomique Expérience de travail de deux ans (au cours des cinq dernières années) à titre de travailleur de métier spécialisé : pour garantir que les demandeurs ont une expérience pratique récente et pertinente en tant que gens de métier qualifiés Études/qualification : pour satisfaire aux conditions d accès à l emploi de la Classification nationale des professions (CNP) afin de prouver que les demandeurs ont déjà exécuté les tâches essentielles liées au métier 9

10 PCP, PRSTQ et PEQ Les étudiants et les diplômés étrangers ont aussi accès à un autre cheminement pour obtenir la résidence permanente Il s agit d un processus en deux étapes par lequel le demandeur soumet sa candidature à une province ou à un territoire afin d y être accepté en tant que candidat des provinces ou, dans le cas du Québec, en tant que candidat au Programme de l expérience québécoise (PEQ) ou au Programme régulier de sélection des travailleurs qualifiés (PRSTQ). Lorsque sa demande est approuvée, le demandeur doit s adresser à CIC pour obtenir la résidence permanente Aperçu du PRSTQ/PEQ Aperçu du Programme des candidats des provinces (PCP) Les travailleurs qualifiés font l objet d une évaluation en fonction de critères d évaluation propres au Québec; pour obtenir de plus amples renseignement, consulter le site Web du gouvernement du Québec Les immigrants sont désignés par un gouvernement provincial ou territorial en fonction des besoins régionaux, notamment ceux des employeurs, et de la capacité des immigrants à s établir économiquement Toutes les provinces et tous les territoires, à l exception du Québec et du Nunavut, ont conclu une entente à cet égard avec le gouvernement fédéral Les critères de sélection varient d une province et d un territoire à l autre; consulter leur site Web respectif pour obtenir de l information à jour 10

11 Ressources et renseignements additionnels Le fournit de plus amples renseignements à l intention des étudiants et des diplômés étrangers Pour prendre connaissance des démarches nécessaires afin de visiter le Canada, d y étudier ou d y vivre : consulter la rubrique Venir au Canada Pour décider du programme d immigration qui convient le mieux aux besoins de chacun : consulter la rubrique Immigrer On y trouve : les paramètres et les critères de sélection associés aux divers programmes le guide et les formulaires de soumission d une demande des renvois aux niveaux de la Classification nationale des professions la description des seuils linguistiques en vigueur au Canada Pour en apprendre davantage sur la CEC, consulter le dépliant à son sujet Pour en apprendre davantage sur le Programme des candidats des provinces ou le Programme régulier de sélection des travailleurs qualifiés du Québec, consulter le site Web de la province concernée 11