Exemples de postes. Consultation externe

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1 Exemples de postes Consultation externe Analyste (B.A.A., M. Sc.), consultant, consultant principal (M. Sc., MBA) SECOR Analyste, stratégie d entreprise (B.A.A., M Sc.) Deloitte. Associate (B.A.A., M. Sc.) BCG Conseiller, stratégie et organisation (MBA) RCGT Industry Consultant (MBA) IBM Consultation interne Analyste, stratégie et développement des affaires (B.A.A., M. Sc.) Bombardier Conseiller en stratégie (M. Sc., MBA) Desjardins Management and IT Consultant, Project Manager (M Sc., MBA) Deutsche Post 1

2 Analyste (B.A.A., M. Sc.), consultant, consultant principal (M. Sc., MBA) SECOR Avec ses bureaux à Montréal, Toronto, Vancouver, Paris et New York, SECOR est une firme conseil internationale spécialisée en gestion stratégique des affaires et le plus important cabinet indépendant québécois et canadien de conseil en stratégie. Depuis plus de 35 ans, SECOR aide les organisations à réussir, qu'il s'agisse de firmes globales ou nationales, d'entreprises de taille moyenne, d'organismes gouvernementaux ou parapublics. Notre offre se décline en six principales expertises : la stratégie, l'organisation, les finances, les ventes et le marketing, l'intelligence d'affaires et le leadership / culture d'entreprise. Si une carrière en stratégie et en transformation des entreprises vous intéresse, SECOR a beaucoup à vous offrir. Rejoindre SECOR vous permet de devenir membre d'une équipe composée d'individus hautement qualifiés et particulièrement motivés. Les professionnels que l'on trouve chez SECOR rassemblent une richesse d'expérience exceptionnelle, soutenue par une variété de formations, reconnues par des diplômes acquis dans les meilleures universités d'amérique du Nord et d'europe. Le bureau de Montréal est présentement à la recherche de candidats pour combler des postes d'analyste, de consultant et de consultant principal pour la prochaine année. Poste : Analyste BAA ou M. Sc. - percentile supérieur; Peu d'expérience professionnelle Excellent bilinguisme parlé et écrit En réponse aux besoins des consultants impliqués sur différents mandats, le candidat assumera les responsabilités liées à la collecte de données, l'élaboration de sections d'analyses quantitatives, financières et stratégiques, et la réalisation d'études comparatives. Nous lui offrons la possibilité de s'impliquer à la mesure de ses ambitions. Poste : Consultant MBA ou M. Sc. possédant de 2 à 4 ans d'expérience professionnelle pertinente pour le consultant; Excellent bilinguisme parlé et écrit. Poste: Consultant Principal M.B.A. ou M. Sc. possédant plus de 4 années d'expérience professionnelle pertinente pour le consultant principal; Excellent bilinguisme parlé et écrit. Le candidat sera appelé à réaliser et à enrichir des analyses ou études complexes et à les présenter au client. Il est impliqué au niveau de plusieurs mandats sous la responsabilité du directeur de projet, mais est responsable de la planification de son travail. Nous lui offrons la possibilité de s impliquer à la mesure de ses ambitions. Une expérience préalable dans l'industrie de la consultation est un atout. 2

3 Analyste, stratégie d entreprise (B.A.A., M Sc.) Deloitte. (Montréal) Au poste d'analyste en stratégie d'entreprise, vous jouerez un rôle de premier plan lors de mandats tels des plans stratégiques, des études de faisabilité et de développement économique régional, et ce, principalement pour des entreprises privées. À ce titre, vous serez plongé quotidiennement dans un univers dynamique et motivant. Vous contribuerez activement à tout le cycle de vie des mandats : élaboration d'offres de services, exécution des mandats, présentations aux clients et déploiement des solutions. Vous assumerez ainsi des responsabilités diverses, parmi lesquelles : Analyse de dossiers pour les clients Collecte et analyse de données primaires et secondaires Élaboration de diagnostics et de recommandations Élaboration de présentations et de rapports à remettre aux clients Participation active dans l'équipe attitrée à l'exécution du mandat Présentation des solutions aux clients Élaboration d'offres de services et de rapports de situation Formation continue Vous participerez au travail d'une équipe apportant à ses clients des solutions à la fois pratiques et avantgardistes concernant tous les aspects de leurs activités. Ainsi, vous enrichirez vos connaissances et perfectionnerez vos compétences en découvrant plus à fond les activités de nos clients. Exigences : B.A.A. finance ou mixte de cours combinant le quantitatif et l'analyse stratégique. Résultats universitaires supérieurs et aptitude au leadership prouvé. Capacité d'adaptation élevée afin d'être en mesure de participer à des mandats de natures diverses et portant sur des industries variées; Bilingue, français et anglais. Excellentes relations interpersonnelles et travail d'équipe. Capacité de travailler productivement avec des échéances serrées et des conditions qui changent constamment; Créativité et capacité de concevoir et de présenter des idées, méthodes et solutions novatrices; Volonté de faire plus pour les clients, tout en restant fidèle à la vision et aux objectifs de Deloitte; Esprit d'analyse et capacité d'aborder les problèmes avec méthode, pour en déterminer les causes et leur trouver des solutions efficaces; Le poste d'analyste exige des déplacements professionnels nécessitant une maturité et un comportement professionnel pour représenter Deloitte. 3

4 Associate (B.A.A., M. Sc.) BCG (Montréal, Toronto) The Boston Consulting Group's global reputation in top management consulting derives from more than forty years' experience helping senior managers discover and achieve their companies - full potential. Our mission is to help our clients attain unparalleled success by capitalizing on key opportunities for growth and improvement. We work closely with each client to help set direction, gain organizational, and operational challenges. An associate position with The Boston Consulting Group can be your first-or next-step in a business career, as well as an exciting and highly rewarding job opportunity. Within a few weeks of joining us, you will begin putting your talent and creativity to work as part of a team advising a wide range of world-class organizations on some of the most complex issues they face. After an orientation and training period, associates are assigned to their first case, reporting directly to the project leader. Project leaders encourage associates to be creative in their analytical work and their interactions with clients. Associates work closely with BCG teams and the client organization as they conduct interviews, analyze data, communicate findings, and drive change. Right from the start, associates take on challenges that further their knowledge. They also learn how to strike a balance between seeking guidance and working autonomously. As associates gain experience, they work more independently, taking on their own pieces of a project. They are expected to structure their work plans and to develop hypotheses and analyses to test them. Over time, their contact with the client increases, and they interact at higher levels. Through formal training sessions and case experience, associates develop conceptual frameworks that will help them be more innovative at solving problems. They become adept at helping clients find answers to their toughest questions and implement necessary changes. There is no typical experience for associates at BCG: each office and client presents distinct opportunities, and each associate brings different strengths and talents. Depending on their backgrounds and interests, some associates focus on just two or three clients or industries, while others choose a greater variety. Some prefer international clients; others, local ones. And some associates take on a leadership role in recruiting or training in addition to their casework. Similarly, there is no typical career path for associates. After two years at BCG, some choose to attend graduate school, while others stay at BCG and are promoted to consultant, even advancing eventually to a vice president position. Others take a different path: becoming an entrepreneur, joining a large corporation or family business, returning to academia, or entering the nonprofit sector, to name a few. We hire associates from a multitude of backgrounds, including new graduates in many fields from the world's most prestigious universities and people who have been working for a few years in a variety of industries. Although each of our associates has a distinct profile, what they all have in common is the ability and desire to make a difference for BCG's clients. The associate role is designed to enable talented individuals to do just that. All BCG interviews consist of a discussion of the candidate's main interests and achievements. A significant part of the interview is dedicated to a case discussion where the candidate gets a first-hand look at the types of projects we work on while the interviewer assesses that candidate's analytical skills. 4

5 Conseiller, stratégie et organisation (MBA) RCGT (Montréal) Sous la responsabilité de l associée et sous la supervision de la personne responsable du projet, le titulaire du poste : Participe à la réalisation de mandats de planification stratégique, de conception de plan d affaires, d études de marché, d analyse de positionnement, de benchmarking et de diagnostic organisationnel; Participe à la planification et l organisation des mandats; Exécute les mandats selon les budgets et échéanciers prévus; Est responsable de la qualité des données, de la validation des résultats et de la présentation de certaines sections de rapports; Présente les conclusions préliminaires, recommandations et constatations au responsable du mandat pour validation et acceptation; Participe à l occasion à la rédaction d offres de services; Participe à certaines activités afin d accroître sa visibilité autant dans l organisation qu à l externe. Qualifications Diplôme universitaire de deuxième cycle (stratégie, marketing, management, finance) démontrant un rendement académique remarquable 3 à 5 ans d expérience pertinente. Expérience en consultation est un atout Très bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office Habileté conceptuelle et dans la recherche de solutions innovatrices Aptitudes démarquées en gestion de projets Habileté à développer et à maintenir de bonnes relations d affaires Excellente capacité d'analyse et de synthèse Capacité à travailler sous pression Souci de la qualité et du travail bien fait Sens du leadership, de l initiative et bon esprit d équipe 5

6 Industry Consultant (MBA) IBM Global Business Service (Ontario, Québec, Alberta, BC) What will you do as an IBM Industry Consultant? You will use your industry experience to help clients develop strategy, integrate process, technology and information to reduce costs, and improve profit and shareholder value. You will work with some of the brightest consulting minds in business. Listed below are areas of where we are seeking consultants in: Financial Sector: Our consultants in Financial sectors work as members of engagement teams, often at client sites, and are expected to clearly convey thoughts and ideas, define issues/hypotheses, perform complex analysis, and assist with preparation and recommendation of solution alternatives. Business Analytics & Optimization: IBM's Business Analytics and Optimization (BA&O) service line helps clients gain greater precision and predictability out of every business decision they make. With the help of IBM's BA&O practice, clients now can understand the consequences of any business decision allowing them to operate at a new level of intelligence. Qualifications: Masters in Business Administration Degree ( graduates only). Minimum 2.8 GPA (70% or B-). Minimum 2 years of related work experience. English spoken and written Willingness and ability to travel up to 75% to client locations (Monday-Thursday, Friday as needed) Ability to work in Canada without current/future need for IBM sponsorship Experience in the Financial Sector Experience with Oracle, Siebel, or similar enterprise application packages Experience in BA&O Strategy, Business Intelligence, Performance Management, Cognos, Data Warehousing, Data Integration, Content Management, Analytics (CBO) Preferred Qualifications: Demonstrated history of achievement in academics and internships Ability to thrive in an intense team atmosphere, while making individual contributions Ability to handle multiple tasks concurrently and to meet deadlines Passion for ideas, complemented with the ability to understand and assimilate different points of view Demonstrated leadership skills Capacity to learn new assignments, systems and tools Interest and aptitude in technology tools and application 6

7 Analyste, stratégie et développement des affaires (B.A.A., M. Sc.) Bombardier À titre d'analyste, Stratégie et Développement des affaires (groupe Bombardier Aéronautique), vous aurez les responsabilités suivantes: Appuyer ou diriger les initiatives stratégiques au niveau de l'aéronautique et du développement des affaires. Appuyer ou diriger les initiatives stratégiques au niveau du processus de gestion de la gouvernance/performance. Diriger ou appuyer les initiatives stratégiques de communication/relations externes. Prêter soutien au processus de planification stratégique. Préparer et faire des présentations orales et écrites sur les résultats et les recommandations. Encadrer les analystes plus jeunes dans leurs rôles. Exigences: Diplôme universitaire avec accent sur une discipline analytique. Minimum deux (2) ans d'expérience, de préférence dans un environnement stratégique. Bilingue Anglais et Français (tant à l'oral qu'à l'écrit) Capacité de présenter les problèmes complexes sous forme de modèles pratiques. Pensée stratégique avec une capacité d'analyse et de synthèse. Rigueur permanente. Capacité de faire preuve de discrétion absolue lorsqu'il s'agit de sujets confidentiels. Aimer travailler de manière inter fonctionnelle et de communiquer avec tous les niveaux de l'organisation (de la haute direction jusqu'aux travailleurs). Capable de gérer plusieurs tâches à la fois dans un environnement très exigeant et en permanent changement. Créativité dans la résolution des problèmes. Personne très motivée qui perçoit ce poste comme une bonne occasion de développer ses compétences et contribuer aux initiatives avec un grand impact. 7

8 Conseiller en stratégie (M. Sc., MBA) Desjardins Groupe d assurances générales (Montréal) L'équipe Stratégie de Desjardins Groupe d'assurances Générales est une des équipes les plus développées en stratégie au sein du Mouvement Desjardins (en taille), avec une position très proche du Comité de direction de DGAG. Nous sommes donc impliqués dans de nombreux dossiers stratégiques, dans un contexte où DGAG est en forte croissance, en particulier dans ses activités hors-québec (incluant des acquisitions). En plus du processus de planification stratégique, nous appuyons les autres vice-présidences (en tant que consultants internes) pour les grands projets structurants. Les perspectives d'évolution sont concrètes, au sein de l'équipe (3 niveaux de conseillers) et ailleurs dans DGAG (la majorité de l'équipe en place en 2008 occupe en 2011 des postes stratégiques dans d'autres viceprésidences) Conseillers avec expérience, de préférence en conseil ou dans un poste similaire en entreprise. L'accent est mis sur la capacité analytique, la rigueur des recherches et des analyses, le business acumen et les qualités de communication. Les candidats retenus seront ceux qui ont à coeur de poursuivre leur développement professionnel pour être de plus en plus en mesure de porter eux-mêmes des dossiers auprès des membres du Comité de direction (vers poste de conseiller principal). Conseillers avec expérience de travail limitée (ou finissants): Les candidats intéressés par le monde du conseil sont les profils que nous recherchons. Pour les 2 postes, nous recherchons des candidats ayant les habiletés suivantes: MBA ou M. Sc. Baccalauréat dans une discipline appropriée. Avoir une pensée stratégique et une bonne connaissance des concepts liés aux études stratégiques. Avoir un bon esprit de synthèse. Maîtriser la communication écrite et orale. Être orienté vers les résultats Avoir un bon niveau d'autonomie et de proactivité. Avoir la capacité d'influencer. Avoir la capacité de travailler en équipe et en mode projets Être doué pour la communication interpersonnelle Avoir un bon sens politique Les nouveaux conseillers pourront trouver chez DGAG des défis professionnels stimulants. 8

9 Management/IT Consultant, Project Manager (M Sc., MBA) Deutsche Post (Germany, Singapore, USA) Inhouse Consulting is the strategy and management consultancy of Deutsche Post DHL. Working inhouse we support the top management of Deutsche Post DHL in shaping the future of their businesses worldwide. For all business units of Deutsche Post DHL we develop new strategies and concepts, define innovative business models, help turn around unprofi table businesses and optimize existing structures. In close collaboration with the Group s business units we also optimize supply chains for their external customers. We at Inhouse Consulting are proud of being part of the fascinating logistics industry, supplying it with creative ideas and strategic thinking. Backed up by analytical tools and, of course, our deep insights into the Group s business, we solve the complex assignments brought forward to us day in, day out. As a result, we are constantly searching for the smartest people to take on the challenges facing tomorrow s global markets. Founded in 1999, Inhouse Consulting has grown to become a globally recognized company of more than 150 consultants located in four offices serving Europe, America and Asia Pacific. JOIN THE "THINK TANK" OF DEUTSCHE POST DHL "We need open-minded and talented people who can analyze complex world problems" THE WORLD IS OUR PLAYGROUND Thanks to our close relationship with Deutsche Post DHL, working for Inhouse Consulting means profiting from a strong network. Through face-to-face contact with the top management of Deutsche Post DHL, you ll get a deep understanding of the Group s businesses while applying all modern methods and tools of a strategy and management consultancy. Through the Group s global reach and active involvement in nearly every business sector, you will have the chance to experience many diverse industries: From life sciences to fashion, telecommunications to automotive and many more. EXCELLENT CAREER PERSPECTIVES Join us at Inhouse Consulting and every new project will open up new possibilities for you in project teams and in close collaboration with the project manager, you will quickly acquire the skills and expertise you need to grow and move forward. You will have regular contact to partners and senior managers and profit from their knowledge. We make sure that your next project will be always a bit more challenging. WHY INHOUSE CONSULTING? Excellent career perspectives at Inhouse Consulting and Deutsche Post DHL Challenging projects that drive you forward in your development Unique insights into a wide range of industries Early responsibility and face-to-face client contact from day one An inspiring and international atmosphere Tailor-made career development programs Room for individual career and life plan And finally: your development is a priority for us, because we want you to grow to be one of the best WHO WE ARE? The strategy and management consultancy of Deutsche Post DHL 150 highly qualified consultants from more than 20 countries Offices in Bonn, Singapore, Shanghai and Plantation You, as a successful candidate, offer outstanding academic records. Fluency in English is essential, along with first professional experience gained in the international arena. Excellent analytical and problemsolving skills, team spirit and an open mind are attributes necessary to your success 9