Centre Hspitalier Universitaire de Liège Dmaine Universitaire du Sart Tilman B35 4000 LIEGE 1 www.chuliege.be Département de Gestin des Ressurces Humaines Service Recrutement Liège, le 19/12/2016 APPEL INTERNE et EXTERNE AUX CANDIDATURES N 2016-160 Le CHU de Liège suhaite s adjindre pur ses divers sites d activités : 2 Agents spécialisés en électrnique bimédicale (H/F) VOTRE PROFIL (Vir définitin de fnctin détaillée en annexe) Département Technique Service bimédical à temps plein et cnstitue une réserve de recrutement 1. Vus remplissez les cnditins d accès suivantes : Qualificatins et expériences (Diplôme belge / diplôme recnnu équivalent par la Fédératin Wallnie - Bruxelles) Niveau / Orientatin Enseignement supérieur de type curt (graduat/baccalauréat) en électrnique u en électrmécanique Expérience Préférence sera dnnée aux candidats justifiant d'une expérience en milieu hspitalier Diplôme / Certificat d'enseignement secndaire supérieur en électrnique u en électrmécanique 6 ans d expériences utiles à la fnctin exigés Vus maîtrisez les lgiciels : - réseaux (TCP/IP) - windws - hardware - MS ffice Vus démntrez une maîtrise de l anglais technique (bnne cmpréhensin rale et écrite, expressin rale et rédactin suffisantes) Le candidat qui ne maitrise pas cette langue au mins au niveau de la cmpréhensin à la lecture, s engage à suivre des curs du sir. Appel 2016-160 1/3
Vus pssédez les cmpétences suivantes : Savirs : - électrnique analgique et digitale - alimentatin à décupage - curants de fuite - micrprcesseurs infrmatiques (utilisatin d un rdinateur pur la gestin de l équipement médical et la cnnexin à des appareils au travers d interfaces divers) Savir être et aptitudes: - esprit d'équipe - cllabratin avec le crps médical, paramédical - capacité à travailler de manière autnme 2. Vus êtes de cnduite répndant aux exigences de la fnctin et juissez de vs drits civils et plitiques. 3. Vus dispsez des aptitudes physiques requises cnstatées par le médecin du travail. CONDITIONS D ENGAGEMENT Pste1 : Pste 2 : Cntrat à durée indéterminée à purvir dès que pssible. Site de prestatin : CHU Sart Tilman ; seln les nécessités du service, ces prestatins purrnt s'effectuer sur un des autres sites d'activité du CHU. Cntrat de remplacement à durée indéterminée à purvir dès que pssible. Site de prestatin : CHU Sart Tilman ; seln les nécessités du service, ces prestatins purrnt s'effectuer sur un des autres sites d'activité du CHU. Réserve : Cntrat à durée déterminée, cntrat de remplacement, cntrat à durée indéterminée en fnctin des nécessités, à temps plein. Site de prestatin : Sart Tilman, CHU - N.D. des Bruyères ; seln les nécessités du service, ces prestatins purrnt s'effectuer sur un des autres sites d'activité du CHU. Pur tus les pstes Hraire : temps plein sit 38h/sem., prestatins de 07h36' par jur, du lundi au vendredi, entre 08h et 17h, avec 1 heure de temps de repas. Rémunératin mensuelle brute à temps plein : 2210.37 eurs (1.55) Mntant prprtinnel en cas de temps partiel Echelle au départ du grade de PREMIER TECHNICIEN càd sans valrisatin d ancienneté à l index 1,6406 (juillet 2016) Mntant à majrer éventuellement des allcatins de fyer u de résidence. Pssibilité de valrisatin de l expérience prfessinnelle. Pur le persnnel CHU, en cas de prmtin, maintien du barème actuel et btentin d une indemnité pur fnctin supérieure pendant la péride prbatire. Appel 2016-160 2/3
MODALITES DE SELECTION Examen des CV Entretien de présélectin (par téléphne u en ns bureaux) en fnctin du nmbre de candidatures Epreuve pratique (le 09 et le 10 février 2017) Entrevue finale avec jury (le 21 février 2017) DEPOT DE VOTRE CANDIDATURE Cette fnctin vus intéresse. Vus crrespndez au prfil recherché. Envyez vtre candidature pur le 31 janvier 2017 au plus tard, de préférence par mail (recrutement@chu.ulg.ac.be) u. Par écrit : Département de Gestin des Ressurces Humaines Service Recrutement à l attentin de Madame S.BILLET CHU de Liège Dmaine Universitaire du Sart Tilman (B35) à 4000 Liège, Elle dit être accmpagnée des dcuments suivants : lettre de mtivatin curriculum vitae détaillé pht d identité Si vus n'êtes pas membre du persnnel du CHU, vus devez également furnir : Cpie de vtre carte d'identité (avec pht de bnne qualité) Cpie du diplôme requis (u cpie de la recnnaissance de l'équivalence) et de ses annexes (frmatins thérique et pratique) Référence de l appel à rappeler dans tute crrespndance : Appel 2016-160 - Agent spécialisé en électrnique bimédicale POUR TOUT RENSEIGNEMENT COMPLEMENTAIRE Sur la nature exacte des tâches liées à l empli, vus puvez vus présenter u vus infrmer auprès de Xuan Huy DINH, tel: 04/366.80.08 Nus vus cnseillns vivement de vus infrmer préalablement sur la fnctin à purvir. A prps des frmalités administratives, vus puvez vus adresser au Département de Gestin des Ressurces Humaines - Service Recrutement MEYERS Némie: 04/366.83.76, recrutement@chu.ulg.ac.be Appel 2016-160 3/3
Agent spécialisé en électrnique bimédicale MISSION L agent spécialisé en électrnique bimédicale assure l entretien et la maintenance des équipements médicaux relevant de sn atelier. Psitinnement rganisatinnel Département Technique Service bimédical Liens hiérarchiques du respnsable d'atelier Sus l autrité Sus la supervisin A autrité sur Supervise Cllabratins internes Liens fnctinnels - les respnsables et agents du département technique - l'ensemble du persnnel des divers départements et services du CHU Cllabratins externes - les sciétés de services La définitin de fnctin est un dcument bjectif et nn exhaustif qui frmalise le cntenu de la fnctin. Celle-ci est susceptible d évluer, ntamment, seln les nécessités du service. Page 1 sur 3
Exécutin de travaux Respnsabilités et activités transversales Réaliser des travaux de réparatin, de maintenance préventive et des entretiens réguliers (interventins planifiées) au niveau électrnique, infrmatique u pneumatique sur des appareils médicaux (ex. mnitring, bisturi électrique, défibrillateur, etc.) Assurer l'exécutin de nuvelles installatins en crdinatin avec les intervenants pertinents (cllègues du service et/u firmes extérieures) Gestin des appareils et équipements Dépanner et assister le persnnel médical et infirmier sur site au niveau des appareils bimédicaux Rénver et/u adapter les appareils et équipements (ex. recycler le matériel déclassé u bselète) Analyser les dysfnctinnements/accidents/délais d'indispnibilité et mettre en place les crrectins Assurer un cntrôle de la qualité et du bn fnctinnement des équipements Gestin des stcks et cnsmmatins Gérer les stcks de matériels et/u prduits Assurer les cmmandes des pièces nécessaires au maintien et à l'entretien des équipements Participer à la réceptin et au rangement du matériel Gestin des cntacts Assurer les cntacts avec les rganismes extérieurs (ex. firmes, furnisseurs, etc.) Supprt administratif à l'activité Assurer la traçabilité des interventins (alimenter et cntrôler une base de dnnées avec les infrmatins nécessaires, suite à une panne, préventin, etc.) Dévelppement et maintien des cmpétences Se frmer aux évlutins technlgiques le cncernant Implicatin dans les activités du service Participer au rôle de garde (seln le service : sur site et/u à dmicile) Réaliser les activités spécifiques et/u pnctuelles déléguées par le respnsable hiérarchique Sans bjet - Respnsabilités et activités spécifiques Page 2 sur 3
Annexe à la définitin de fnctin Cadre de l activité règlementatin(s) interne(s) et/u externe(s) Législatins et règlementatins externes Prcédures et réglementatins internes au CHU, au département u au service Page 3 sur 3