Pour préserver votre niveau de vie et celui de vos proches

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1 PROFESSIONNELS Atoll Prévoyance Pour préserver votre niveau de vie et celui de vos proches Atoll Prévoyance professions libérales Votre solution en cas d arrêt de travail, d invalidité, de décès

2 Atoll Prévoyance, la solution adaptée aux professions libérales En cas d arrêt de travail, d invalidité ou de décès, quel est le montant des prestations versées par votre régime obligatoire? Pourront-elles maintenir votre niveau de vie et celui de vos proches? La solution de prévoyance proposée par Generali Vie vous permet de compléter les prestations de votre régime obligatoire tout en protégeant vos sphères professionnelle et familiale. Des prestations versées par les différents régimes obligatoires insuffisantes 1 EXEMPLE CONCRET Homme marié avec 2 enfants à charge Revenu annuel de 1, soit environ 278 par La rente de conjoint n est pas prise en compte Données : Janvier % 1 % 5 % % 5 % % 7 7 Atoll Prévoyance, la solution forfaitaire qui complète les prestations de votre régime obligatoire RÉGIME OBLIGATOIRE Régime Obligatoire CAPITAL RENTE ÉDUCATION Régime Obligatoire CAPITAL RENTE ÉDUCATION Prévoyance complémentaire Generali REVENONS SUR NOTRE EXEMPLE 1 % RÉGIME OBLIGATOIRE CAPITAL RENTE ÉDUCATION Prévoyance complémentaire Generali Generali propose de maintenir le revenu et de compléter le décès comme pour un cadre : 3 % de la rémunération annuelle + 1 % par enfant à charge. 1 % 5 % % 5 % % par 278 par CAPITAL RENTE ÉDUCATION et par par enfant mois 131

3 Atoll Prévoyance, la solution qui bénéficie d un cadre fiscal avantageux EXEMPLE : UN HOMME MARIÉ AVEC 2 ENFANTS À CHARGE ET UN REVENU BRUT DE 1 Avec la loi Madelin, les cotisations sont déductibles du bénéfice imposable dans la limite prévue à l article 154 bis du Code Général des Impôts (3,75 % du bénéfice imposable majoré de 7 % du Plafond Annuel de la Sécurité Sociale, sans que le total puisse excéder 3 % de 8 fois le PASS) (1). Pour déduire l ensemble des cotisations, le capital garanti en cas de décès doit être versé sous forme de rente (2). Contrat sans déduction loi Madelin Avec Atoll Prévoyance déductible loi Madelin Revenu professionnel 1 1 Cotisation annuelle prévoyance valeur Assiette du revenu professionnel soumis à l impôt Économie d impôt liée à la cotisation prévoyance valeur 2 (3) 1 9 Coût réel de la cotisation prévoyance valeur 1 - valeur (1) PASS : Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (2) En cas d option pour un versement en capital, la part de cotisation afférente à cette garantie n est pas déductible (3) TMI : 41 % - Hypothèse- Revenu conjoint : 5

4 Atoll Prévoyance, des plus qui font la différence 1 choix de franchises dont 4 franchises relatives Les franchises relatives permettent de diminuer la durée des franchises dès que l arrêt de travail maladie est supérieur à un nombre de consécutifs. Ce choix permet de réduire le coût par rapport à une franchise absolue courte. Ainsi, vous restez bien assuré pour les risques les plus importants. Une prise en compte de la chirurgie ambulatoire Un taux de rente invalidité avantageux Le calcul de la rente tient compte de l impact professionnel et de l impact fonctionnel. Pour l incapacité fonctionnelle, Generali vous fait bénéficier de son barème spécifique. EXEMPLE : arrêt maladie de 35, franchise absolue 3 La franchise absolue est de 3 - Calcul de l indemnisation Arrêt maladie Franchise absolue En En La franchise absolue est de 3 avec une franchise relative de 15 - Calcul de l indemnisation Arrêt maladie Franchise relative En En Indemnisation Indemnisation 5 5 Des prestations forfaitaires Leur montant ne tient compte ni du revenu au moment de l arrêt de travail, ni des prestations versées par le régime obligatoire. Vous percevez la totalité des prestations choisies à l adhésion du contrat en fonction du revenu. Plusieurs taux de rente La rente est partielle entre 33 % et 66 %. À partir de 66 %, 1 % de la rente est versée. Une rente éducation qui finance les études longues Elle est prolongée jusqu aux 28 ans de l étudiant. Des âges limites d assurances élevés pour ceux qui poursuivent leur activité professionnelle 75 ans pour la garantie décès toutes causes, 7 ans pour les garanties d incapacité temporaire et les frais professionnels, 65 ans pour les garanties d invalidité. Des prestations revalorisées chaque année Les rentes de conjoint, les rentes éducation, les indemnités nalières et les rentes d invalidité servies par Generali sont revalorisées chaque année selon l évolution du point AGIRC. Une indemnisation versée, même en cas de reprise partielle de l activité Generali continue de verser 5 % des indemnités nalières maladie/accident et frais professionnels pendant 6 mois maximum. Une exonération de la cotisation À partir du 91 e d arrêt de travail et jusqu à la reprise de votre activité, Atoll Prévoyance prend en charge vos cotisations. Des garanties adaptées au régime obligatoire Elles s ajustent parfaitement aux montants et aux délais de prise en charge spécifiques à chaque régime professionnel. Des montants de garanties indexés chaque année Les montants choisis lors de l adhésion au contrat sont revalorisés chaque année selon l évolution de Plafond Annuel de la Sécurité Sociale. Et pour couvrir vos frais de santé, vous pouvez souscrire le contrat Idéo Santé en complément de votre contrat Atoll Prévoyance. Parlez-en à votre intermédiaire d assurance. Document non contractuel à caractère publicitaire. Pour connaître le détail et l étendue des garanties, reportez-vous aux dispositions générales et particulières du contrat Idéo Santé. La souscription d un contrat ou de certaines garanties demeure soumise à nos règles d acceptation des risques.

5 RECUEIL D INFORMATIONS Atoll Prévoyance M Mme Nom :... Prénom :... Date de naissance :.../.../... Profession :... Rémunération annuelle :... Revenu :... Professions libérales Caisse du régime obligatoire : CIPAV Sport(s) pratiqué(s) :... Rappel : âges de souscription des garanties : de 16 à 65 ans (55 ans pour le capital de reconversion) Atoll Prévoyance encourage les créateurs avec une réduction des cotisations : -5 % la première année et -25 % la deuxième année. CAPITAL PERMANENTE ET TOTALE Âge limite de versement des prestations Montants proposés min /max Montants choisis «y compris RO» Capital décès toutes causes 75 ans 1 / 1 2 Capital décès accidentel supplémentaire 65 ans 1 / 2 Rente de conjoint Nom : Prénom : 75 ans 1 / 5 Rente éducation Enfant 1 : Enfant 2 : 65 ans 1 / 1 1 / 1 Enfant 3 : 1 / 1 LES GARANTIES DE REVENUS DE GENERALI Incapacité temporaire de travail : Indemnités nalières linéaires (de 1 à 5 ) Montant choisi y compris le RO/ CHOIX DES FRANCHISES (PRISE EN CHARGE JUSQU À 7 ANS MAXI) : Franchises (en ) cochez > Hospitalisation Accident Maladie Franchise relative : Oui Non (si option cochée ci-dessus) Rente invalidité (prise en charge jusqu à 65 ans maxi) Montant de la rente d invalidité : de 3 à 15 /mois Montant choisi : Option taux d invalidatité 15 % AUTRES GARANTIES PROPOSÉES : CAPITAL Garantie Âge limite de souscription Âge maxi de prise en charge Montants proposés Montants choisis Capital invalidité supérieure à 66 % 6 ans 65 ans 1 / 1 2 Capital invalidité accidentelle supplémentaire 6 ans 65 ans 1 / 1 2 Option 7 à 66 % : OUI NON Frais professionnels : de 1 à 3 / Durée de l indemnisation : 1 an 3 ans Y compris accident : OUI Montant choisi : NON / (prise en charge jusqu à 7 ans maxi) Franchises (en ) cochez > Hospitalisation Accident Maladie

6 Document non contractuel à usage strictement interne à Generali et ses réseaux de distribution et non au client. Support d aide à la réalisation d un devis ne constituant pas un document de formalisation du devoir de conseil de l intermédiaire. NE PAS DIFFUSER. Generali Vie Société anonyme au capital de euros Entreprise régie par le Code des assurances RCS Paris Siège social : 11 boulevard Haussmann Paris Société appartenant au Groupe Generali immatriculé sur le registre italien des groupes d assurances sous le numéro 26 GVM1568DPF - RAC - Janvier Crédits Photos : Thinkstock

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