Université Lille 3. Direction des Ressources Humaines

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1 Université Lille 3 Direction des Ressources Humaines Bilan social 2010

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3 - Bilan Social Editorial - A travers cette troisième édition de son Bilan Social, l université Lille 3 met à la disposition de la communauté universitaire l ensemble des données qui caractérisent l évolution des emplois, les carrières des personnels et la situation sociale de l établissement. La volonté a été de conserver la même articulation et la même présentation que les années précédentes afin d offrir une certaine continuité au lecteur. Cette nouvelle édition s est également attachée à optimiser les capacités d interrogation du Système d Information Ressources Humaines dont nous disposons. L accompagnement des parcours professionnels, la formation, la mobilité, ou encore l accompagnement social, autant de valeurs ajoutées par la gestion des ressources humaines à la communauté dans son ensemble, se retrouvent bien évidemment au cœur du Bilan Social. En mettant en perspective différents indicateurs, il offre également la possibilité d un suivi des actions sur la durée et constitue une source de réflexion importante pour l université. Je souhaite que cette nouvelle édition soit un outil encore plus performant qui facilitera le travail que nous avons à réaliser en matière de prévision de nos besoins et qu il établira également les données qui nous sont nécessaires sur les conditions de travail des personnels. En nous fournissant les éléments indispensables pour améliorer la politique de gestion des ressources humaines que l université entend mener, le Bilan Social fait maintenant partie intégrante des outils d aide au pilotage. Bonne lecture à tous. Jean-Claude DUPAS Président de l université

4 Table des matières Chapitre 1 : Les emplois...7 I. Emplois délégués par enveloppe et statut...10 II. Emplois BIATOSS délégués par enveloppe, statut et corps...11 II.1 Emplois BIATOSS par catégorie fonction publique...12 II.2 Emplois personnels ITRF...13 II.3 Emplois personnels AENES...13 II.4 Emplois personnels Bibliothèques...14 II.5 Occupation des emplois BIATOSS...15 III. Emplois Enseignants délégués par enveloppe, statut et corps...16 III.1 Emplois enseignants titulaires...17 III.2 Emplois enseignants-chercheurs...19 III.3 Emplois enseignants du second degré...20 III.4 Emplois enseignants contractuels...21 III.5 Occupation des emplois d enseignants...21 Chapitre 2 : Les effectifs...23 I. Effectif globaux...26 II. Données démographiques...27 II.1 Genre...27 II.1.1. Enseignants titulaires...27 II.1.2. Enseignants contractuels...28 II.1.3. BIATOSS titulaires...29 Personnels ITRF...30 Personnels AENES...31 Personnels des bibliothèques...32 II.1.4. BIATOSS contractuels...33 II.2 Age en II.2.1. Personnels enseignants...35 Enseignants titulaires...36 Enseignants contractuels...39 II.2.2. Personnel BIATOSS...40 BIATOSS titulaires...40 BIATOSS contractuels...42 II.3 Ancienneté à Lille II.3.1. Enseignants titulaires...44 II.3.2. Enseignants contractuels...46 II.3.3. BIATOSS titulaires...46 II.3.4. BIATOSS contractuels...47 II.4 Nationalité...48 III. Effectifs par composante et service...50 III.1 Distribution par corps...53 III.1.1. Enseignants titulaires...53 III.1.2. Enseignants contractuels...54 III.1.3. BIATOSS titulaires...56 III.1.4. BIATOSS contractuels...58

5 III.2 Distribution par âge et affectation en III.2.1. Enseignants titulaires...59 III.2.2. Enseignants contractuels...60 III.2.3. BIATOSS titulaires...60 III.2.4. BIATOSS contractuels...61 IV. Enseignants par section CNU / discipline...62 IV.1 Enseignants chercheurs...62 IV.2 Enseignants du 2 nd degré...62 IV.3 Enseignants contractuels...63 V. Comparaison des effectifs Lille 3 avec les données nationales de V.1 Répartition des effectifs par statut et corps...64 V.1.1. Enseignants (titulaires + contractuels)...64 V.1.2. BIATOSS (titulaires + contractuels)...65 V.2 Le genre...66 V.2.1. Enseignants chercheurs...66 V.2.2. BIATOSS titulaires...67 V.3 L âge moyen...68 V.3.1. Enseignants chercheurs...68 V.3.2. BIATOSS (titulaires + contractuels)...68 Chapitre 3 : Les carrières...69 I. Recrutements...72 I.1 Recrutement BIATOSS...72 I.1.1. BIATOSS titulaires...72 I.1.2. BIATOSS contractuels...74 I.2 Recrutement enseignants...75 I.2.1. Enseignants titulaires...75 I.2.2. Enseignants contractuels...76 II. Promotions...77 II.1 Promotions du personnel BIATOSS...77 II.2 Promotions des enseignants-chercheurs...78 III. Agents au dernier échelon de leur grade...80 III.1 Enseignants...80 III.2 BIATOSS...82 IV. Enseignants-chercheurs bénéficiant d un CRCT, délégation CNRS ou IUF...84 IV.1 CRCT...84 IV.1 Délégation...84 V. Enseignants bénéficiant de décharge, disponibilité et détachement...85 V.1 Décharges...85 V.2 Détachement, disponibilité...86 VI. BIATOSS bénéficiant de détachement et disponibilité...87 VI.1 Détachement...87 VI.2 Disponibilité...87 VII. BIATOSS bénéficiant de réduction d ancienneté consommée d échelon...88 VIII. Mobilité interne des BIATOSS par corps, ancienneté, composante d origine et d accueil...89 VIII.1 Personnels AENES...89 VIII.1 Personnels ITRF...90 IX. Départs définitifs des agents titulaires...91 IX.1 Personnels enseignants...91

6 IX.2 Personnels BIATOSS...91 X. Départs à la retraite...92 X.1 Personnels enseignants...92 X.2 Personnels BIATOSS...93 XI. Agents atteignant l âge de 60 ans et 65 ans dans les prochaines années par corps...94 XI.1 Personnels enseignants...94 XI.1 Personnels BIATOSS...95 XII. Les cessations progressives d activités...96 Chapitre 4 : Métiers et emplois...97 I. Personnels ITRF selon la BAP II. Personnels ITRF selon la famille professionnelle III. Personnels BIATOSS selon les responsabilités structurelles IV. Personnels BIATOSS selon les activités LOLF Chapitre 5 : Les rémunérations I. Grilles de rémunération au 1 er janvier I.1 Grille de rémunération des enseignants I.1 Grille de rémunération du personnel BIATOSS II. Masse Salariale II.1 Budget Etat II.1.1. Dépense de personnels enseignants II.1.2. Dépense de personnels BIATOSS II.2 Détail de la masse salariale budget Etat en II.2.1. Enseignants II.2.2. BIATOSS II.3 Budget Etablissement (ressources propres) Année civile II.3.1. Dépenses de personnel II.3.1. Dépenses d heures complémentaires III. Traitements indiciaires III.1 Enseignants titulaires III.1.1. Distribution par corps et INM III.1.2. Distribution par corps, INM et âge III.1.3. Distribution par corps et INM et genre III.2 Enseignants contractuels III.3 BIATOSS titulaires III.3 BIATOSS contractuels IV. Nouvelle bonification indiciaire (NBI) V. Primes, indemnités et rémunérations complémentaires en V.1 Personnels enseignants V.2 Personnels BIATOSS Chapitre 6 : La formation contiue I. Les stagiaires formés en I.1 Stagiaires enseignants I.1.1. Répartition selon le genre I.1.2. Distribution et répartition selon le domaine de formation I.2 Stagiaires BIATOSS I.2.1. Répartition selon le genre...133

7 I.2.2. Répartition selon la catégorie fonction publique I.2.3. Distribution et répartition selon le domaine de formation en I.3 Les jours de formation (Enseignants + BIATOSS) II. Les dépenses de formation II.1 Les dépenses de formation par rapport à la masse salariale II.2 Les dépenses de formation par domaine de formation III. Le congé formation Chapitre 7 : Les conditions de travail I. Les quotités de travail I.1 Le travail à temps partiel I.1.1 Enseignants titulaires I.1.2 BIATOSS titulaires I.2 Les autres modalités de travail à temps incomplet : le mi-temps thérapeutique I.2.1 Enseignants titulaires I.2.2 BIATOSS titulaires II. Les accidents de travail de l ensemble du personnel BIATOSS III. Comité hygiène et sécurité III.1 Ordre du jour de la réunion du 28 janvier III.2 Ordre du jour et mesures prises lors de la réunion du 02 décembre IV. Les différents congés IV.1 Les congés maladie ordinaire IV.1.1 Enseignants titulaires IV.1.2 Enseignants contractuels IV.1.3 BIATOSS titulaires IV.1.4 BIATOSS contractuels IV.2 Les congés longue maladie et longue durée IV.2.1 Enseignants titulaires IV.2.1 BIATOSS titulaires IV.3 Les congés maternité IV.3.1 Enseignants titulaires IV.3.2 Enseignants contractuels IV.3.3 BIATOSS titulaires IV.3.4 BIATOSS contractuels IV.4 Les congés paternité IV.5 Le congé parental IV.6 Mise à disposition IV.7 Les missions / déplacements IV.7.1 Enseignants-chercheurs IV.7.2 Enseignants du second degré IV.7.3 Enseignants contractuels Glossaire des sigles universitaires...157

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9 Bilan social 2010 Chapitre 1 : Les emplois Chapitre 1 Les emplois Université Charles de Gaulle Lille 3

10 Rappel du sommaire I. Emplois délégués par enveloppe et statut...10 II. Emplois BIATOSS délégués par enveloppe, statut et corps...11 II.1 Emplois BIATOSS par catégorie fonction publique...12 II.2 Emplois personnels ITRF...13 II.3 Emplois personnels AENES...13 II.4 Emplois personnels Bibliothèques...14 II.5 Occupation des emplois BIATOSS...15 III. Emplois Enseignants délégués par enveloppe, statut et corps...16 III.1 Emplois enseignants titulaires...17 III.2 Emplois enseignants-chercheurs...19 III.3 Emplois enseignants du second degré...20 III.4 Emplois enseignants contractuels...21 III.5 Occupation des emplois d enseignants

11 - Définitions - L emploi correspond à un moyen inscrit en loi de finance. Il vaut autorisation de recrutement et de paiement et sert de support à la délégation aux établissements. Délégation d emploi : L emploi est délégué à l établissement par le Ministère de l Enseignement Supérieur de la Recherche. La délégation est l allocation d un stock d emplois délégués aux établissements par programme, titre et corps. Elle s effectue sur la base des besoins exprimés par les établissements dans le respect des équilibres budgétaires. Emploi vacant : L emploi vacant est un emploi non occupé par un fonctionnaire. De manière transitoire, ce poste peut être utilisé pour le recrutement d un agent contractuel. - Les chiffres clefs en Emplois délégués : 1261,5 465 Emplois BIATOSS 796,5 Emplois Enseignants emplois ITRF emplois enseignants chercheurs emplois AENES emplois enseignants du second degré - 42 emplois personnel des Bibliothèques - 135,5 emplois enseignants contractuels 9

12 I. Emplois délégués par enveloppe et statut Distribution du nombre total d emplois délégués Statut Nbre emplois Etat 2008 Nbre emplois gagés 2008 TOTAL Nbre emplois Nbre emplois emplois 2008 Etat 2009 gagés 2009 TOTAL Nbre emplois Nbre emplois emplois 2009 Etat 2010 gagés 2010 TOTAL emplois 2010 ITRF AENES Bibliothèque - Musée TOTAL BIATOSS Ens. Chercheurs Ens. 2nd degré Ens Non titulaires * , ,5 TOTAL Enseignants , ,5 TOTAL Emplois (BIATOSS+ENS) , ,5 * Moniteurs, AMN, ATER ministériel, Lecteurs, Maîtres de langue, Enseignants associés, Allocataires de Recherche, Doctorants contractuels Distribution comparée des emplois Enseignants et BIATOSS Répartition comparée des emplois Enseignants et BIATOSS (%) ,5 62,6% 62,7% 63,1% ,4% 37,3% 36,9% Emploi BIATOSS Emploi Enseignants Emplois BIATOSS Emploi Enseignants Evolution du nombre total d'emploi délégués 1261,

13 II. Emplois BIATOSS délégués par enveloppe, statut et corps Distribution du nombre d emplois BIATOSS délégués Statut Cat FP Corps ITRF Nbre emplois Etat 2008 Nbre emplois gagés 2008 TOTAL Nbre emplois Nbre emplois emplois 2008 Etat 2009 gagés 2009 TOTAL Nbre emplois Nbre emplois emplois 2009 Etat 2010 gagés 2010 TOTAL emplois 2010 A IGR A IGE A ASI B TECH C ATRF TOTAL emplois ITRF Proportion d'emploi ITRF ,47% 67,74% 63,17% 63,12% 67,74% 63,73% 63,52% 67,74% 64,09% A Sec. Gén. Epub. 1Gr A Agent Comptable Gr AENES A Conseiller ASU A AAENES B SAENES B Infirmier C ADJAENES C ATEC TOTAL emplois AENES Proportion d'emploi AENES 27,16% 32,26% 27,84% 26,49% 32,26% 27,25% 26,05% 32,26% 26,88% Bibliothèque - Musée A Cons. Général A Conservateur A Bibliothécaire B Biblio. Adj. Spéc B Assistant bibliothèque C Magasinier ,37% 0,00% 8,99% 10,40% 0,00% 9,01% 10,42% 0,00% 9,03% TOTAL emplois Bibliothèques Proportion d'emploi Bibliothèques TOTAL des emplois Répartition des emplois BIATOSS selon le statut Répartition des emplois de BIATOSS selon le statut en ,2% 63,7% 64,1% AENES 26,9% BIB 9,0% 27,8% 27,3% 26,9% 9,0% 9,0% 9,0% ITRF 64,1% BIBLIOTHEQUE AENES ITRF Rappel : emplois BIATOSS en 2008 : 467 en 2009 : 466 en 2010 :

14 II.1 Emplois BIATOSS par catégorie fonction publique Distribution du nombre d emplois BIATOSS délégués par catégorie fonction publique STATUT Nombre d'emplois / Cat FP Nombre d'emplois / Cat FP Nombre d'emplois / Cat FP A B C A B C A B C ITRF AENES Bibliothèque - Musée TOTAL TOTAL EMPLOIS Répartition cumulée des emplois BIATOSS selon la catégorie fonction publique 48,2% 47,9% 47,1% 26,3% 26,2% 26,0% 25,5% 26,0% 26,9% Catégorie A Catégorie B Catégorie C Répartition cumulée des emplois BIATOSS selon la catégorie fonction publique 42,8% 60,5% 38,1% 25,4% 31,8% 24,2% 15,3% 35,7% 26,2% ITRF AENES Bibliothèque Catégorie A Catégorie B Catégorie C 12

15 II.2 Emplois personnels ITRF Répartition cumulée des emplois ITRF selon le corps 44,4% 44,1% 42,8% 25,4% 25,3% 25,4% 7,5% 7,7% 7,4% ATRF TCH ASI IGE IGR 20,3% 20,5% 21,4% 2,4% 2,4% 3,0% Répartition des emplois ITRF selon le corps en 2010 ATRF 42,8% IGR 3,0% IGE 21,4% TECH 25,4% ASI 7,4% II.3 Emplois personnels AENES Répartition cumulée des emplois AENES selon le corps 0,8% 0,8% 2,4% 2,4% 0,8% 12,3% 12,6% 12,9% 24,6% 24,4% 23,4% 2,4% Infirmier Sec Général, Agent Comptable, CASU AAENES 60,0% 59,8% 60,5% SAENES ADJAENES

16 Répartition cumulée des emplois AENES selon le corps en 2010 ADJAENES 60,5% SAENES 23,4% Infirmier 0,8% SG, Ac cpt, CASU 2,4% AAENES 12,9% II.4 Emplois personnels Bibliothèques Répartition cumulée des emplois bibliothèques selon le corps 38,1% 38,1% 38,1% 9,5% 9,5% 7,1% 26,2% 26,2% 28,6% 7,1% 7,1% 7,1% Magasinier Assistant bibliothèque Biblio. Adj. Spéc Bibliothécaire Conservateur Cons. Général 16,7% 16,7% 16,7% 2,4% 2,4% 2,4% Répartition cumulée des emplois bibliothèques selon le corps en 2010 Bibliothécaire 7,1% Biblio. Adj. Spéc 28,6% Assistant bibliothèque 7,1% Conservateur 16,7% Cons. Général 2,4% Magasinier 38,1% 14

17 II.5 Occupation des emplois BIATOSS Distribution du nombre d emplois BIATOSS délégués par catégorie fonction publique STATUT Titulaires Non Titulaires 2008 Postes vacants Nbre total de postes Taux d'occupation ITRF ,24% AENES ,23% Bibliotheque Musée ,00% TOTAL BIATOSS ,15% STATUT Titulaires Non Titulaires 2009 Postes vacants Nbre total de postes Taux d'occupation ITRF ,65% AENES ,43% Bibliotheque Musée ,86% TOTAL BIATOSS ,07% STATUT Titulaires Non Titulaires 2010 Postes vacants Nbre total de postes Taux d'occupation ITRF ,33% AENES ,20% Bibliotheque Musée ,00% TOTAL BIATOSS ,35% Evolution du taux d'occupation des emplois BIATOSS selon le statut 99,3% 99,2% 99,2% 98,7% 98,4% 100% 100% 99,2% 94,2% ITRF AENES Bibliotheque - Musée 15

18 III. Emplois Enseignants délégués par enveloppe, statut et corps Répartition des emplois enseignants Statut Catégorie Emploi Nbre emplois Etat Répartition Répartition Nbre emplois Nbre emplois des emplois des emplois Etat 2009 Etat 2010 en 2008 en 2009 Répartition des emplois en 2010 Professeur univ ,9% ,9% ,6% Ens. Chercheurs Maitre de conf ,8% ,0% ,3% Assistant ENS Sup 4 0,5% 2 0,3% 2 0,3% Surnombre ENS Cherch 3 0,4% 1 0,1% 1 0,1% Total Ens. Chercheurs ,6% ,2% ,3% Professeur agrégé 69 8,8% 68 8,7% 66 8,3% Ens. 2nd degré Professeur certifié 36 4,6% 35 4,5% 35 4,4% Total Ens. 2nd degré ,4% ,1% ,7% Moniteur dont AMN 34 4,3% 38 4,8% 26 3,3% ATER Ministériel 30,5 3,9% 30,5 3,9% 30 3,8% Lecteur lang étrang 24 3,1% 24 3,1% 25 3,1% Ens. Contractuels Maitre lang étrang 7 0,9% 7 0,9% 7 0,9% Enseignants associés 15,5 2,0% 15,5 2,0% 15,5 1,9% Doctorants Contractuels ,4% Allocataire de recherche 6 0,8% 8 1,0% 13 1,6% Total Ens. Contractuels ,0% ,7% 135,5 17,0% TOTAL EMPLOIS ENSEIGNANTS (sans Moniteurs et Allocataires de recherche) ,9% ,1% 757,5 95,1% TOTAL EMPLOIS ENSEIGNANTS ,0% ,0% 796,5 100,0% Répartition des emplois enseignants en 2010 selon le statut Ens 2nd degré 13% Ens contractuels 17% Ens Chercheurs 70% 16

19 III.1 Emplois enseignants titulaires Répartition des emplois enseignants titulaires selon le statut 15,80% 15,60% 15,30% 84,20% 84,40% 84,70% Ens - Chercheurs Ens Second degré Répartition des emplois enseignants en 2010 selon le statut PRAG 10% PRCE 5% Maitre de conf. 61% Professeur univ. 24% Proportion des emplois enseignants occupés par des titulaires STATUT Titulaires Nombre Nombre Nombre Proportion total de de titulaires Titulaires Proportion Evolution Proportion Evolution total de Titulaires total de de titulaires 2008/2009 de titulaires 2009/2010 postes postes postes Professeur + surnombre ,82% ,45% -1,38% ,90% -2,55% Maître de Conférences + Ass Ens. Sup ,77% ,55% -2,22% ,55% 3,00% TOTAL Ens. Chercheurs ,50% ,52% -1,98% ,96% 1,45% Professeur Agrégé ,30% ,29% -6,01% ,36% 1,07% Professeur Certifié ,67% ,57% -3,10% ,86% -5,71% TOTAL Ens. 2nd degré ,43% ,41% -5,02% ,15% -1,26% TOTAL Ens. Chercheurs + 2nd degré ,33% ,88% -2,45% ,92% 1,04% 17

20 Evolution de la proportion d'emplois enseignants occupés par des titulaires 92,3% 90,9% 89,9% Rappel du total d emploi d enseignant titulaires : Total des emplois d enseignants titulaires : Evolution de la proportion d'emplois enseignants chercheurs occupés par des titulaires 92,5% 92% 90,5% Total des emplois d enseignants chercheurs : Evolution de la proportion d'emplois enseignants du second degré occupés par des titulaires 91,4% 86,4% 85,1% Total des emplois d enseignants du second degré :

21 III.2 Emplois enseignants-chercheurs Répartition des emplois d'enseignants chercheurs 28,4% 28,1% 28% 71,6% 71,9% 72% Maître de conf Prof univ Répartition des emplois d'enseignants chercheurs en % 72% Maître de conf Prof univ Rappel du nombre d emplois enseignants-chercheurs : 560 Proportion des emplois d enseignants-chercheurs Statut Ens. Chercheurs Catégorie Emploi Nbre emplois 2008 % Nbre emplois 2009 % Evolution 08/09 Nbre emplois Etat 2010 Répartition des emplois en 2010 Evolution 09/10 Professeur univ ,9% ,9% 0,0% ,9% 0,0% Maitre de conf ,9% ,6% 0,8% ,6% 0,3% Assistant ENS Sup 4 0,7% 2 0,4% -50,0% 2 0,4% 0,0% Surnombre ENS Cherch 3 0,5% 1 0,2% -66,7% 1 0,2% 0,0% Total Ens. Chercheurs Ens chercheurs / total enseignants tit ,0% ,0% -0,2% ,0% 0,2% 84,2% 84,4% 84,7% 19

22 III.3 Emplois enseignants du second degré Répartition des emplois enseignants du second degré 34,3% 34% 34,7% 65,7% 66% 65,3% PRAG PRCE Répartition des emplois d'enseignants du second degré en ,7% 65,3% PRAG PRCE Rappel du nombre d emplois enseignants du 2 nd degré :

23 III.4 Emplois enseignants contractuels Répartition des emplois enseignants contractuels en 2010 ATER Ministériel 22,1% Lecteur lang étrang 18,5% Maître lang étrang 5,2% Ens Associés 11,4% Allocataire de recherche 9,6% Moniteur dont AMN 19,2% Doctorant 14% III.5 Occupation des emplois d enseignants Taux d occupation des emplois enseignants Statut Catégorie Emploi Titulaires Ens. Chercheurs Non Titulaires Nombre Postes total de vacants postes Taux d'occupation Titulaires 2008 Non Titulaires Nombre Postes total de vacants postes Taux d'occupation Titulaires 2009 Non Titulaires Nombre Postes total de vacants postes Taux d'occupation 2009 Professeur des universités ,7% ,7% ,4% Maître de conférences ,2% ,0% ,3% Assistant Ens. Sup % % % Surnombre EnsCherch % % % ,1% ,9% ,8% TOTAL emplois Ens. Cherch Enseignants PRAG ,6% #DIV/0! ,5% 2nd degré PRCE ,0% ,1% % TOTAL emplois Ens. 2nd degré ,0% ,1% ,0% Ens. Contractuels Moniteur dont AMN % % ,2% ATER ministériel ,8% 29,5 1 30,5 96,7% % Lecteur lang étrang ,8% % ,0% Maitre lang étrang % % % Enseignants associés 15,5 0 15,5 100% 15,5 0 15,5 100% 15,5 0 15,5 100% Doctorants contractuels % Allocataire de recherche % % % 115, ,5 98,3% ,2% 133, ,5 98,5% TOTAL emplois Ens. Contractuels TOTAL ENSEIGNANTS , ,5 99,0% ,5% , ,5 96,5% 21

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25 Bilan social 2010 Chapitre 2 : Les effectifs Chapitre 2 Les effectifs Université Charles de Gaulle Lille 3

26 Rappel du sommaire I. Effectif globaux...26 II. Données démographiques...27 II.1 Genre...27 II.1.1. Enseignants titulaires...27 II.1.2. Enseignants contractuels...28 II.1.3. BIATOSS titulaires...29 Personnels ITRF...30 Personnels AENES...31 Personnels des bibliothèques...32 II.1.4. BIATOSS contractuels...33 II.2 Age en II.2.1. Personnels enseignants...35 Enseignants titulaires...36 Enseignants contractuels...39 II.2.2. Personnel BIATOSS...40 BIATOSS titulaires...40 BIATOSS contractuels...42 II.3 Ancienneté à Lille II.3.1. Enseignants titulaires...44 II.3.2. Enseignants contractuels...46 II.3.3. BIATOSS titulaires...46 II.3.4. BIATOSS contractuels...47 II.4 Nationalité...48 III. Effectifs par composante et service...50 III.1 Distribution par corps...53 III.1.1. Enseignants titulaires...53 III.1.2. Enseignants contractuels...54 III.1.3. BIATOSS titulaires...56 III.1.4. BIATOSS contractuels...58 III.2 Distribution par âge et affectation en III.2.1. Enseignants titulaires...59 III.2.2. Enseignants contractuels...60 III.2.3. BIATOSS titulaires...60 III.2.4. BIATOSS contractuels...61 IV. Enseignants par section CNU / discipline...62 IV.1 Enseignants chercheurs...62 IV.2 Enseignants du 2 nd degré...62 IV.3 Enseignants contractuels...63 V. Comparaison des effectifs Lille 3 avec les données nationales de V.1 Répartition des effectifs par statut et corps...64 V.1.1. Enseignants (titulaires + contractuels)...64 V.1.2. BIATOSS (titulaires + contractuels)...65 V.2 Le genre...66 V.2.1. Enseignants chercheurs...66 V.2.2. BIATOSS titulaires...67 V.3 L âge moyen...68 V.3.1. Enseignants chercheurs...68 V.3.2. BIATOSS (titulaires + contractuels)

27 - Les chiffres clefs en Personnel BIATOSS 1422 agents Personnel Enseignant agents ITRF agents enseignants chercheurs agents AENES - 86 agents enseignants du second degré - 40 agents de Bibliothèques agents enseignants contractuels agents contractuels Répartition des agents en 2010 Enseignants 60% F 55% BIATOSS 40% H 45% Age moyen : 43 ans Age médian : 42.6 ans Ancienneté moyenne : 11.2 ans Ancienneté médiane : 9.2 ans L âge médian signifie dans cet exemple que 50 % des agents ont moins de 42.6 ans et 50 % des agents ont plus de 42.6 ans. L âge médian permet, contrairement à l âge moyen, de ne pas prendre en compte les valeurs extrêmes. 25

28 I. Effectif globaux Distribution des agents selon la population d appartenance et le statut Statut Catégorie Emploi Nbre agents ETP Nbre agents ETP Nbre agents ETP ITRF , , ,3 BIATOSS AENES , , ,7 Bibliothèque 38 34, , ,8 Contractuel BIATOSS , , ,2 Total BIATOSS , , Enseignants chercheurs , , ,3 Enseignants Enseignants 2nd degré 97 94, , ,7 Enseignants non titulaires , ,5 Total Enseignants , ,5 Distribution de l effectif total en 2010 Distribution des agents selon la population et le genre BIATOSS titulaires BIATOSS non titulaires Enseignants titulaires Enseignants non titulaires Nbre agents ETP Nbre agents ETP Nbre agents ETP H F H F H F H F H F H F ,2 250, ,1 253, , , , , ,1 72, ,1 76, , , , , ,1 280, , ,9 282, , , , ,5 102, , , ,5 TOTAL ,9 702, ,7 711, ,9 720,6 Evolution de la répartition de l'effectif global par genre 45,3% 45,1% 45,4% H F 54,7% 54,9% 54,6%

29 II. Données démographiques II.1 Genre II.1.1. Enseignants titulaires Distribution des enseignants titulaires par corps et genre Nbre d'agents ETP Nbre d'agents ETP Nbre d'agents ETP H F TOTAL H F TOTAL H F TOTAL H F TOTAL H F TOTAL H F TOTAL Enseignants Chercheurs ,1 238,6 513, ,2 240,6 603, ,9 245,4 512,3 PR , MCF ,1 188,6 365, ,2 190,6 359, ,9 199,4 372,3 Assitant agrégé Assistant non agrégé Enseignants 2nd degré ,8 94, ,6 86, ,7 82,7 PRAG ,3 57, ,3 52, ,9 49,9 PRCE ,5 29, ,3 26, ,8 24,8 PROF EPS TOTAL ,1 280,4 608, ,2 279,2 690, ,9 282,1 595 Distribution des enseignants titulaires par grade et genre GRADE Nbre d'agents ETP Nbre d'agents ETP Nbre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F PRF UNI CE PRF UNI 1C PRF UNI 2C MT CONF HC MT CONF CL NORM ,1 174, ,2 175, ,9 180,4 ASSISTANT AGREGE ASSISTANT NON AGREGE Sous total enseignants-chercheurs ,1 238, ,2 240, ,9 245,4 Evolution de la répartition des enseignants titulaires selon le genre 53,7% 52,4% 52,2% H F 46,3% 47,6% 47,8%

30 Enseignants-chercheurs Enseignants du 2 nd degré Répartition des enseignants chercheurs par genre et corps en 2010 Répartition des enseignants 2ND degré par genre et corps en % 46% 42% 54% 67% 54% 58% 46% Prof Univ MCF PRAG PRCE H F H F Rappel effectif enseignants chercheurs : 515 Rappel effectif enseignants du 2 nd degré : 86 II.1.2. Enseignants contractuels Distribution des enseignants contractuels par type de contrat et genre Type de contrat Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F Allocataire de Recherche ,5 6, AMN 12m reconduct ATER , ,5 39,5 Invité ,5 1 Lecteur Maître de Langues Enseignants associés , ,5 11, ,5 8 Allocataire Moniteur Prof cont 2nd degré non fc ,5 7 Moniteur , CDI ,5 Doctorant contractuel ,5 TOTAL , ,5 85, ,5 Evolution de la répartition des enseignants contractuels par genre Distribution des enseignants contractuels par corps et genre en 2010 CDI 1 55% 53% 54% 45% 47% 46% Doctorant Moniteur Prof cont 2nd degré non fc Allocataire Moniteur Ens associés Maître de Langues Lecteur ATER AMN 12m reconduct Allocataire de Recherche H F H F Rappel Effectif enseignants contractuels :

31 II.1.3. BIATOSS titulaires Distribution et répartition du personnel BIATOSS par genre et corps AENES TOTAL ITRF TOTAL Bibliotheques TOTAL TOTAL BIATOSS TOTAL Nombre d'agents % ETP % Nombre d'agents % ETP % Nombre d'agents % ETP % F ,7% 90,5 77,8% 96 77,4% 88,1 75,9% 93 77,5% 86,7 76,3% H 27 21,3% 25,8 22,2% 28 22,6% 28 24,1% 27 22,5% 27 23,7% ,0% 116,3 100% ,0% 116,1 100% ,0% 113,7 100% F ,5% 138,6 54,9% ,7% 145,9 55,5% ,9% 144,3 54,6% H ,5% 113,8 45,1% ,3% 116,8 44,5% ,1% ,4% ,00% 252,4 100% ,00% 262,7 100% ,0% 264,3 100% F 24 63,2% 21,6 63,2% 22 64,7% 19,5 63,3% 25 62,5% 22,8 62% H 14 36,8% 12,6 36,8% 12 35,3% 11,3 36,7% 15 37,5% 14 38% ,0% 34,2 100% ,0% 30,8 100% ,0% 36,8 100% F ,7% 250,7 62,2% ,3% 253,5 61,9% ,5% 253,8 61,2% H ,3% 152,2 37,8% ,7% 156,1 38,1% ,5% ,8% ,0% 402,9 100% ,00% 409,6 100% ,0% 414,8 100% Evolution de la répartition des BIATOSS selon le genre 36,3% 36,7% 37,5% H F 63,7% 63,3% 62,5% Evolution de la répartition des BIATOSS selon le statut et genre en ,1% 22,5% 37,5% H F 55,9% 77,5% 62,5% ITRF AENES BIBLI Rappel effectif BIATOSS :

32 Personnels ITRF Distribution du personnel ITRF par corps et genre Catégorie FP 2008 Nombre d'agents Corps ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F IGR A IGE , , ,7 ASI , , ,4 B TCH , , ,3 C ATRF ,8 58, ,8 61, ,9 TOTAL ,8 138, ,8 145, ,3 43,9% 56,1% 45,1% 54,9% 43,3% 56,7% 44,5% 55,5% 44,1% 55,9% 45,4% 54,6% , , ,3 Distribution du personnel ITRF par grade et genre Catégorie FP A B C Grade Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F IGR 1C RF IGR 2C RF IGE 1C RF , , ,1 IGE 2C RF , , ,6 IGE HC RF ASI RF , , ,4 TCH CE RF , , ,4 TCH CS RF , ,5 TCH CN RF , , ,4 ATRF P , , ,3 ATRF P ,9 ATRF , , ,3 ATRF ,8 26, ,8 16, ,4 TOTAL ,8 138, ,8 146, ,3 43,5% 56,5% 44,9% 55,1% 43,3% 56,7% 44,4% 55,6% 44,1% 55,9% 45,4% 54,6% , , ,3 Répartition du personnel ITRF par corps et genre en 2010 Répartition des personnels ITRF selon le genre en % 61% 45% 54% 58% F 56% 75% 39% 55% 46% 42% H 44% IGR IGE ASI TCH ATRF H F Rappel effectif personnel ITRF :

33 Personnels AENES Distribution du personnel AENES par corps et genre Catégorie FP A B Corps Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F SGEPES CASU Agent Comptable AAENES , , ,9 SAENES ,8 23, , ,7 Infirmier , , ,8 C ADJAENES , , ,3 TOTAL ,8 90, , ,7 21,3% 78,7% 22,2% 77,8% 22,6% 77,4% 24,1% 75,9% 22,5% 77,5% 23,7% 76,3% , , ,7 Distribution du personnel AENES par grade et genre Catégorie FP A B C Grade Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F SGEPES CASU CL N AGT COMPT APAENES , , ,9 ADAENES SAENES CE 1 2 0,8 1, , ,8 SAENES CS , , ,4 SAENES CN , ,5 INFIRMIER EN C , , ,8 ADJAENES C , , ,1 ADJAENES C , , ,2 ADJAENES P , , ,3 ADJAENES P , ,7 ATEC TOTAL ,8 90, , ,7 21,3% 78,7% 22,8% 77,2% 22,6% 77,4% 24,1% 75,9% 22,5% 77,5% 23,7% 76,3% , , ,7 Répartition des personnels AENES par corps et genre en 2010 Répartition des personnels AENES selon le genre en % F 77% 100% 100% 100% 83% 100% 86% 56% 17% 14% SGEPES CASU AGT COMPT AAENES SAENES INFIRM ADJAENES H 23% H F Rappel effectif AENES :

34 Personnels des bibliothèques Distribution du personnel des bibliothèques par corps et genre Catégorie FP A B Corps Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F Conservateur général Conservateur 3 3 2,8 2, ,8 2, ,5 2,5 Bibliothécaire , , ,8 Bibliothécaire Adj Spé , , ,2 Assistant Biblioth , , ,8 C Magasinier 9 6 7,8 5, ,5 4, ,5 6,5 TOTAL ,6 21, ,3 19, ,8 36,8% 63,2% 36,8% 63,2% 35,3% 64,7% 36,7% 63,3% 37,5% 62,5% 38% 62% 38 34, , ,8 Distribution du personnel des bibliothèques par grade et genre Catégorie FP A B C Grade Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F Conservateur Général Conservateur CH 1 1 0,8 0, , ,5 0 Cons Bib , , ,5 Cons Bib , Bibliothécaire Gr Un , , ,8 Bibliothécaire Adj Spé HC Bibliothécaire Adj Spé 1C , , ,8 Bibliothécaire Adj Spé 2C , , ,4 Assist Bib CL EXC Assist Bib CL NOR , , ,8 MAG B , MAG B ,3 2, ,5 2, ,5 5,5 MAG P , MAGP , , TOTAL ,6 21, ,3 19, ,8 36,8% 63,2% 36,8% 63,2% 35,3% 64,7% 36,7% 63,3% 37,5% 62,5% 35,3% 64,7% 38 34, , ,8 Répartition des personnels AENES par corps et genre en 2010 Répartition des personnels de bibliothèques selon le genre en % 50% 44% F 62% 100% 92% 100% 50% 50% 56% 8% Cons Gnl Conservateur Bibliothécaire Bib Adj Spé Ass Bibli Magasinier H 38% H F Rappel effectif personnel des bibliothèques : 40 32

35 II.1.4. BIATOSS contractuels Distribution du personnel contractuel par contrat et genre Type de contrat Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP Nombre d'agents ETP H F H F H F H F H F H F CDI ,7 16,5 Contrats 10 mois , ,5 28, ,4 25,6 Contrats aidés 1 4 0,7 3, , ,5 2 Hors staut RP ,4 43, ,6 45, ,4 34,6 Handicap ,5 TOTAL ,1 72, ,1 76, ,2 35,6% 64,4% 38,3% 61,7% 36,0% 64,0% 38,2% 61,8% 38,9% 61,1% 39,2% 60,8% 117,7 123,2 130,2 Répartition des BIATOSS contractuels par genre 64% 64% 61% F H 36% 36% 39% Distribution des BIATOSS contractuels selon le type de contrat et le genre en F H CDI Contrats 10 mois Contrats aidés Hrs statut Ress Pr handicap Rappel effectif BIATOSS contractuel :

36 II.2 Age en 2010 Distribution et répartition de l ensemble des agents par genre et âge Effectif % Tranches d'âge H F TOTAL H F TOTAL ans ,1% 1,3% 2,4% ans ,6% 6,9% 11,5% ans ,8% 6,4% 12,2% ans ,8% 8,8% 14,6% ans ,1% 7,7% 14,8% ans ,0% 7,6% 13,6% ans ,8% 6,4% 11,2% ans ,0% 7,0% 13,0% ans ,6% 2,5% 6,1% ans ,6% 0,1% 0,6% TOTAL ,4% 54,6% 100,0% Age moyen de l ensemble des agents : 43 ans Age médian de l ensemble des agents : 42.6 ans Pyramide des âges de l'ensemble des agents ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F

37 II.2.1. Personnels enseignants Distribution des personnels enseignants selon l âge et le statut Tranches d'âge Titulaires Contractuels TOTAL ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans TOTAL Répartition des enseignants par statut et tranches d'âges 4,1% 53,5% 100% 95,9% 74,1% 83,3% 82,1% 91,2% 93,9% 92,5% 100% 46,5% 25,9% 16,7% 17,9% 8,8% 6,1% 7,5% ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans Contractuels Titulaires 35

38 Enseignants titulaires Distribution des enseignants titulaires selon l âge et le genre Tranches d'âge H F TOTAL H F TOTAL H F TOTAL ans ans ans ans ans ans ans ans ans TOTAL Age moyen des enseignants titulaires : 47.5 ans Age médian des enseignants titulaires: 47.4 ans Distribution des enseignants titulaires selon l'âge en ans ans ans ans ans ans ans ans ans 4 Distribution des enseignants titulaires selon l'âge et le genre en ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F 36

39 Enseignants-chercheurs Pyramide des âges des enseignants chercheurs ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F Pyramide des âges des Professeurs d'universités Pyramide des âges des Maîtres de conférences ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F H F Age moyen des enseignants-chercheurs : 45.8 ans Age médian des enseignants-chercheurs : 47.2 ans 37

40 Enseignants du second degré Pyramide des âges des enseignants du second degré ans ans ans ans ans ans ans ans H F Pyramide des âges des Professeurs Certifiés Pyramide des âges des Professeurs Agrégés ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F H F Age moyen des enseignants du second degré : 46.9 ans Age médian des enseignants du second degré : 48.3 ans 38

41 Enseignants contractuels Pyramide des âges des enseignants contractuels ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F Age moyen des enseignants du second degré : 34.1 ans Age médian des enseignants du second degré : 31.2 ans 39

42 II.2.2. Personnel BIATOSS Distribution du personnel BIATOSS selon l âge et le genre Tranches d'âge Titulaires Contractuels TOTAL ans ans ans ans ans ans ans ans ans TOTAL Répartition des BIATOSS par statut et tranches d'âge 6,3% 37,3% 94% 63,5% 80,2% 82,3% 88,1% 91,2% 93,1% 90% 62,7% 36,5% 19,8% 17,7% 11,9% 8,8% 6,9% 10% ans ans ans ans ans ans ans ans ans Contractuels Titulaires BIATOSS titulaires Distribution des BIATOSS titulaires selon l'âge en ans ans ans ans ans ans ans ans ans Age moyen des BIATOSS titulaires : 44.6 ans Age médian des BIATOSS titulaires : 43.3 ans 40

43 Personnels ITRF Pyramide des âges du personnel ITRF ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F Age moyen du personnel ITRF : 43.8 ans Age médian du personnel ITRF : 42.9 ans Personnels AENES Pyramide des âges du personnel AENES ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F ans Age moyen du personnel AENES : 47.1ans Age médian du personnel AENES : 47.3 ans 41

44 Personnels de bibliothèques Pyramide des âges du personnel de bibliothèques ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F ans Age moyen du personnel des bibliothèques : 41.8 ans Age médian du personnel des bibliothèques : 40.6 ans BIATOSS contractuels Pyramide des âges des BIATOSS contractuels ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans H F Age moyen du personnel BIATOSS contractuel : 34.3 ans Age médian du personnel BIATOSS contractuel : 35.2 ans 42

45 II.3 Ancienneté à Lille 3 Distribution de l ensemble des agents par ancienneté en 2010 Enseignants Enseignants BIATOSS BIATOSS titulaires titulaires contractuels contractuels TOTAL Tranches d'âge H F H F H F H F H F 0-2 ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans TOTAL Ancienneté moyenne : 11.2 ans Ancienneté médiane : 9.2 ans Pyramide d'ancienneté de l'ensemble des agents en ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans 9-11 ans 6-8 ans 3-5 ans 0-2 ans H F

46 II.3.1. Enseignants titulaires Distribution des enseignants titulaires par corps, genre et ancienneté Professeur Ass non MCF Ass Agrégé PRAG PRCE Prof EPS Univ Agrégé Tranches H F H F H F H F H F H F H F d'âge TOTAL 0-2 ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans 0 TOTAL Pyramide d'ancienneté des enseignants titulaires en ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans 9-11 ans 6-8 ans 3-5 ans 0-2 ans H F

47 Distribution des enseignants-chercheurs selon l'ancienneté et le corps en ans 3-5 ans 6-8 ans 9-11 ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans MCF Prof Univ Distribution des enseignants du second degré selon l'ancienneté et le corps en ans 3-5 ans 6-8 ans 9-11 ans ans ans ans ans ans PRCE PRAG 45

48 II.3.2. Enseignants contractuels Distribution des enseignants contractuels par genre, ancienneté et type de contrat H F Type de contrat 0-2 ans 3-5 ans 6-8 ans 9-11 ans ans ans TOTAL Allocataire de Recherche Enseignant associé AMN ATER Doctorant contractuel Lecteur 4 4 Allocataire - Moniteur 4 4 Invité 1 1 Maître de langue 3 3 Prof Cont 2nd degré non fonct Moniteur Total Allocataire de Recherche Enseignant associé AMN 5 5 ATER CDI 1 1 Doctorant contractuel 8 8 Lecteur Allocataire - Moniteur Invité 1 1 Maître de langue Prof Cont 2nd degré non fonct Moniteur 2 2 Total II.3.3. BIATOSS titulaires Distribution des BIATOSS titulaires par genre, corps et ancienneté H F Bibliothèque AENES ITRF Bibliothèque AENES ITRF Corps TOTAL ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans IGR IGE ASI TCH ATRF AAENES SAENES ADJAENES Infirmier 0 Conservateur Bibliothécaire 1 1 Assistant bib 0 Biblio adj spé 1 1 Magasinier Total IGR IGE ASI TCH ATRF AAENES SAENES ADJAENES Infirmier 1 1 Conservateur Bibliothécaire 1 1 Assistant bib Biblio adj spé Magasinier Total TOTAL

49 Pyramide d'ancienneté des BIATOSS titulaires en ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans ans 9-11 ans 6-8 ans 3-5 ans 0-2 ans H F II.3.4. BIATOSS contractuels Distribution des BIATOSS contractuels par type de contrat, genre et ancienneté Genre Type de contrat 0-2 ans 3-5 ans 6-8 ans 9-11 ans ans ans ans ans ans TOTAL Contrats 10 mois H Contrats aidés 2 2 CDI Ressources Propres Somme H F Contrats 10 mois Contrats aidés 3 3 Ressources Propres CDI Handicap 1 1 Somme F TOTAL * * les agents recrutés sur deux types de contrats différents (ex : 50% CDD 50% Ressources propres) comptent double dans le nombre total d agents de ce tableau 47

50 II.4 Nationalité Distribution et répartition de l ensemble des agents selon le type de population et la nationalité en 2010 Nationalité Enseignants titulaires % Enseignants contractuels % BIATOSS titulaires % BIATOSS contractuels % France ,69% 82 32,93% ,45% ,71% Etranger 86 14,31% ,07% 11 2,55% 6 4,29% TOTAL % % % % Détail par continent d origine en 2010 Nationalité Enseignants titulaires % Enseignants contractuels % BIATOSS titulaires % BIATOSS contractuels % Europe ,01% ,14% ,84% ,14% Afrique 15 2,50% 12 4,82% 4 0,93% 3 2,14% Amérique 10 1,66% 14 5,62% 1 0,23% 1 0,72% Asie 11 1,83% 10 4,02% 0 0,00% 0 0,00% Océanie 0 0,00% 1 0,40% 0 0,00% 0 0,00% TOTAL % % % % 48