Fiche descriptive Marie-Claude BASSET (1 gea/2 gea et LP RH)

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1 Fiche descriptive Marie-Claude BASSET (1 gea/2 gea et LP RH) Nom professeur BASSET Prénom professeur Marie-Claude Statut PRCE Adresse mail professionnelle Téléphone professionnel Responsabilités Coordinatrice échanges Erasmus avec AIT éventuelles (Athlone Institute of Technology) en Irlande du Sud Administratrice TOEIC (Test of English for International Communication)pour les étudiants de 2 ème année GEA, LP RH et LP TSGE (chimie) Matière 1 intitulé Anglais Matière diplôme DUT 1 ère année Matière 1 semestre Anglais LV1 Organisation (CM/TD) Matière 1 descriptif (14h)2h TD puis (18h) 2h TP Objectif : prendre conscience de l existence d une langue de spécialité et développer des capacités à communiquer en langue étrangère (oral et écrit) Se sentir à l aise dans les 5 compétences. Contenu : thèmes abordés - Se présenter, rencontrer et accueillir des visiteurs étrangers dans une entreprise -La communication interculturelle verbale et non verbale - L Union Européenne - Problèmes d actualité (Volkswagen, ) - 2 mini tests toeic pour commencer à préparer les étudiants ( Ces tests sont tirés des derniers suppléments toeic de la revue vocable et traitent donc des problèmes d actualité). Révisions grammaticales : - les deux présents - le questionnement - le passif + autres points en fonction des besoins des étudiants

2 Modalités de mise en œuvre : - Exposé oral individuel sur un des pays de l Union européenne. (Chaque étudiant représente un pays et en fait ressortir les points forts afin d attirer des investisseurs étrangers représentés par le reste de la classe) - fréquente utilisation du laboratoire multi media pour travailler la compréhension orale (vidéos, enregistrements divers), la production orale (ex. résumé oral d un document + avis, dialoguer : mise en relation par paires aléatoires sur IXILAB ), la compréhension écrite et l expression écrite (accès aux dictionnaires en ligne ou et possibilité de réviser des points de grammaire sur ) Matière 2 diplôme Matière 2 semestre Organisation (CM/TD) Matière 2 descriptif Anglais DUT 1 ère année 2 h par semaine TD jusqu en février puis TP Objectif Cf semestre 1 Contenu : - Organiser un voyage d affaires (téléphoner ou envoyer un mail pour réserver un billet d avion, une chambre à l hôtel, document sur les aéroports britanniques? ) - Les différents types d entreprises - Présentation d une entreprise - Analyse de graphiques Problèmes d actualité (open space office? (à l étude?) + 2 mini tests toeic (Ces tests sont tirés des derniers suppléments toeic de la revue vocable et traitent donc des problèmes d actualité).

3 Modalités de mise en œuvre : Groupes de 3 ou 4 : Présentation d une entreprise fictive (travail de recherche sur diverses entreprises puis fusion de deux compagnies pour aboutir à une société fictive. Par exemple : Peugeot vendra les bonbons anglais Bassett etc ) Cf semestre 1 travail au labo dès que c est possible! Matière 3 intitulé ANGLAIS Matière 3 diplôme Dut 2 ème année Matière 3 semestre Semestre 3 Organisation (CM/TD) 25 heures TD + 3 Heures (entraînement au TOEIC) Matière 3 descriptif Objectif Perfectionner la connaissance de la langue de spécialité Contenu : Tronc commun options GCF GMO et RH - Le monde du travail (video : Odd jobs in Vietnam) - Recherche d un emploi, d un stage (cv, entretien d embauche ) - Préparation au TOEIC (Test of English for International Communication) et aux concours Thèmes abordés en fonction des options Option GCF : Le système bancaire, les assurances et la comptabilité Option GMO : Vente d un produit insolite Introduction au vocabulaire du marketing et de la concurrence Option RH : Le recrutement, les conditions de travail

4 Modalités de mise en œuvre : Exposés par binôme liés à l option choisie : GCF : la dématérialisation, présentation de la Banque de France, du CME etc GMO : exposés qui consistent à vendre un produit inhabituel. «2 commerciaux» ont vendu des Ostrich Pillows, une poussette-trottinette électrique etc RH : Les exposés portent sur les ressources humaines (ex. : les conditions de travail, le harcèlement au travail etc ) Chaque étudiant du groupe de RH a présenté son cv en vidéo cette année (travail en collaboration avec Laurent Fassenet/Piam) Fréquente utilisation du laboratoire multi media pour travailler la compréhension orale (vidéos, enregistrements divers, tests d entraînement au TOEIC), la production orale (ex. résumé oral d un document + avis (exercice demandé aux concours), dialoguer : mise en relation par paires aléatoires sur IXILAB ), la compréhension écrite et l expression écrite (accès aux dictionnaires en ligne ou et possibilité de réviser des points de grammaire sur ), de corriger individuellement des QCM type concours à partir du corrigé sur powerpoint diffusé sur chaque poste. Matière 4 intitulé Matière 4 diplôme Matière 4 semestre Organisation (CM/TD) Matière 4 descriptif ANGLAIS Approfondissement professionnel Anglais Dut GEA 2 ème année anglais 18h TD(2 h par semaine) Objectif Approfondir ses connaissances professionnelles en anglais.

5 Contenu : Le marketing et la publicité Décrire un procédé, un processus Certification en anglais (TOEIC) et préparation aux concours (cf semestre précédent) à partir de documents d actualité Modalités de mise en œuvre : Cf semestre 3 (utilisation du laboratoire multi media) Simulation d un entretien d embauche individuel ou d un entretien visant à entrer dans un établissement d études supérieures (4 dernières heures de cours de chaque groupe et + ) Chaque étudiant doit se présenter muni de son cv et de l annonce qu il aura retenue ou bien d informations sur l établissement qu il souhaite rejoindre. Organisation de deux sessions TOEIC : 1 qui regroupe les FC et RH, la deuxième concerne les GMO (+ 1 fin de semestre 3 pour les étudiants qui partent à Chicoutimi) Matière 5 intitulé Anglais des ressources humaines Matière 5 diplôme LP RH Matière 5 semestre Sem 5 Organisation (CM/TD) 18 h (créneaux de 2h) Matière 5 descriptif Objectif Se familiariser avec l anglais professionnel et en particulier l anglais des ressources humaines. Contenu : - Making small talk/accueil d un nouvel employé (vidéo) - Introduction aux ressources humaines

6 (vidéo) - Recrutement (fiches de poste, profil de poste, offres d emploi ) - Communication professionnelle (écrire des mails) - Thèmes d actualité liés aux ressources humaines. - 1 mini test toeic et un test d entraînement de 2h Modalités de mise en œuvre : - Travail au laboratoire multi-media (cf utilisation du laboratoire semestres 1,2,3 et4) - Etude d un document sur la politique de recrutement du supermarché TESCO et mise en pratique des points abordés (ex. création d une fiche de poste, rédaction d un mail etc) - Les étudiants RH qui le souhaitent peuvent passer le TOEIC avec les étudiants de 2 ème année qui partent à Chicoutimi (session du 10 décembre cette année) Matière 6 intitulé ANGLAIS Matière 6 diplôme LP RH Matière 6 semestre Semestre 6 Organisation (CM/TD) 6 H TD Matière 6 descriptif Objectif Approfondir ses connaissances en anglais professionnel et en particulier en anglais des ressources humaines Contenu : La sélection (the selection process, job interviews) Communication au travail (téléphoner ) Les contrats de travail et en particulier le contrat zéro heure très en vogue en GB! Autres thèmes d actualité?

7 A renvoyer complété à Modalités de mise en œuvre : Exposés par binôme lors du dernier cours sur des thèmes liés aux ressources humaines comme par ex. organisation d un forum pour l emploi, la motivation au travail Comme pour les autres groupes (cf partie sur labo)