CAPEB 47 22A rue Roland Goumy AGEN Correspondante formation : Christelle LALEU

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1 FORMATIONS 2012 CAPEB 47 22A rue Roland Goumy AGEN Correspondante formation : Christelle LALEU capeb47.claleu@orange.fr

2 Apprendre une technique nouvelle, en maîtriser les gestes et les transmettre à ses salariés permet à l'artisan de développer son entreprise. Pour vous aider dans cette évolution, la CAPEB 47 vous propose des formations technique en relation avec vos métiers et complémentaire de notre partenaire, la Chambre de Métiers et de l'artisanat. Pour parfaire vos connaissances ou en acquérir de nouvelles, nous vous invitons à participer à ces formations dont une partie du coût financier est pris en charge par les Fonds d'assurances Formations auxquels vous cotisez. Au sein de la CAPEB 47, un correspondant local du FAFCEA (Fonds d'assurance Formation des Chefs d'entreprises Artisanales) et du FAFSAB (Fonds d'assurance Formation des Salariés de l'artisanat du Bâtiment), Christelle LALEU reste à votre disposition pour : Vous proposer des formations en relation avec l'activité du bâtiment Vous informer sur les critères de prise en charge existants Etudier vos besoins en formations Vous aider et vous conseiller dans le choix d'une formation ou d'un formateur Vous monter le dossier de prise en charge, le vérifier et le transmettre au fonds d'assurance formation dans les délais LE CREDIT D'IMPOT DU CHEF D'ENTREPRISE La loi instaure un crédit d'impôt au profit des artisans ayant suivi une formation entrant dans le cadre de la formation continue. L'objectif est de compenser une partie de la perte de revenus due au temps consacré à la formation. Ce crédit d'impôt s'impute sur l'impôt sur le revenu dû par l'entrepreneur individuel ou sur l'impôt sur les sociétés. Pour en bénéficier, l'entreprise est tenue de souscrire une déclaration spéciale qui doit être jointe à la déclaration annuelle. Si le crédit d'impôt excède l'impôt à payer, l'excédent est restitué à l'entreprise. LE DROIT INDIVIDUEL A LA FORMATION (DIF) Chaque salarié bénéficie d'un Droit Individuel à la Formation qui lui permet de bénéficier d'actions de formations rémunérées réalisées pendant ou en dehors du temps de travail. Les droits aux DIF sont de 20 heures par an, cumulable sur 6 ans, plafonnés à 120 heures. Pour tout renseignement, contactez la CAPEB 47 au

3 DEVELOPPEMENT DURABLE / ENERGIE ECO-CONSTRUCTION PERMEABILITE A L'AIR DES CONSTRUCTIONS Appréhender le contexte lié à la perméabilité à l'air (calculs thermiques règlementaires, contrôle des constructions ) et les clés de conception et de mise en ouvre des produits d'étanchéité à l'air. VENDRE L'ECO-CONSTRUCTION 05 & 06 avril 2012 Appréhender les principaux enjeux de l'éco-construction, connaître le concept de vente des énergies renouvelables, préparer la négociation commerciale et les solutions de financements. ISOLATION THERMIQUE PAR L'EXTERIEUR 07 & 08 février 2012 Connaître les techniques et les procédés de mise en œuvre. Maîtriser les techniques d'isolation par l'extérieur. Savoir adapter les matériaux en fonction des caractéristiques du chantier et des objectifs à atteindre. BATIMENT BASSE CONSOMMATION (BBC) Pouvoir concevoir différents types d'habitats individuels adaptés aux exigences et aux contraintes du marché (thermique du bâtiment, confort thermique, systèmes de chauffage). Travaux pratiques ou études de cas. LA REGLEMENTATION THERMIQUE 2012 Appréhender les spécificités de la nouvelle réglementation thermique, maîtriser les différents points d'amélioration de l'efficacité énergétique d'un bâtiment et les outils mis en œuvre pour y parvenir. HABITAT PASSIF Connaître les enjeux du développement durable et de l'habitat passif à partir des éléments de conception de l'habitat.

4 DEVELOPPEMENT DURABLE / ENERGIE ECO-CONSTRUCTION CHAUFFE-EAU SOLAIRE INDIVIDUEL (CESI) 3 jours Installer un chauffe-eau solaire individuel dans les règles de l'art. Permet l'accès au label QUALISOL. POMPE A CHALEUR 4 jours Installer des systèmes de chauffage et de rafraîchissement par pompe à chaleur air/eau ou eau/eau. Permet l'accès au label QUALIPAC. CHAUFFAGE DOMESTIQUE AU BOIS 3 jours Installer une chaudière à bois dans les règles de l'art. Permet l'accès au label QUALIBOIS. PHOTOVOLTAIQUE MODULE ELECTRICITE 3 jours Acquérir les connaissances théoriques et pratiques pour l'installation d'un système solaire photovoltaïque raccordé au réseau. Permet l'accès au label QUALIPV. PHOTOVOLTAIQUE MODULE BAT Apprendre à manipuler les modules photovoltaïques et installer un ensemble sur un versant de toiture. Permet l'accès au label QUALIPV. POELE ET INSERT Connaître les règles de mise en œuvre des foyers, inserts et poêles à bois ou à granulés de bois dans le respect des règles de l'art et de la réglementation. CONTROLE THERMOGRAPHIQUE INFRAROUGE DES BATIMENTS Acquérir les fondamentaux de la thermographie infrarouge et savoir paramétrer un équipement. Pour tout renseignement, contactez la CAPEB 47 au

5 ECONOMIES D'ENERGIES Une étape utile pour devenir ECO Artisan MODULE 1 : IDENTIFIER LES ELEMENTS CLES D'UNE OFFRE GLOBALE D'AMELIORATION ENERGETIQUE DES BATIMENTS EXISTANTS Proposer un projet global d'amélioration énergétique intégrant plusieurs corps d'état. MODULE 2 : MAITRISER LES OUTILS POUR METTRE EN ŒUVRE UNE OFFRE GLOBALE D'AMELIORATION ENERGETIQUE DES BATIMENTS EXISTANTS Evaluer la performance énergétique des bâtiments, savoir dimensionner et chiffrer les solutions d'amélioration énergétique. MODULE 3 : CONNAITRE, MAITRISER ET METTRE EN ŒUVRE LES TECHNOLOGIES PERFORMANTES D'AMELIORATION ENERGETIQUE Module 3.1 : Isolation des parois verticales opaques et des planchers bas Module 3.2 : Isolation des toitures et des planchers hauts Module 3.3 : Ouvrants, fermetures et protections solaires Module 3.4 : Ventilation (VMC double flux, simple flux, autoréglable ) Module 3.5 : Chauffage à eau chaude (solaire, bois, PAC, chaudières ) Module 3.6 : Chauffage à air (chauffage électrique, PAC air/air ) Module 3.7 : Eau chaude sanitaire (solaire, thermodynamique, direct ) Module 3.8 : Eclairage et autres équipements électriques Module 3.9 : Climatisation et rafraîchissement MODULE 4.1 : EXPLOITER LES RESULTATS DE L'EVALUATION THERMIQUE 23 & 24 janvier 2012 Savoir établir une évaluation thermique et énergétique d'un bâtiment. MODULE 4.2 : COMMERCIALISER ET REALISER LES TRAVAUX D'AMELIORATION ENERGETIQUE DES BATIMENTS RESIDENTIELS Maîtriser les aspects juridiques afin d'élaborer et réaliser les différents travaux avec d'autres entreprises. MODULE 5.1 : GERER LES INTERFACES D'UN CHANTIER EN RESIDENTIEL BASSE CONSOMMATION 10 & 11 janvier 2012 MODULE 5.2 : METTRE EN ŒUVRE DES BATIMENTS EN RESIDENTIELS BASSE CONSOMMATION

6 PLOMBERIE / ELECTRICITE VALIDATION DES CONNAISSANCES GAZ 30 & 31 janvier & 17 avril & 19 juin 2012 Acquérir les connaissances indispensables pour les installations gaz. LA FICHE VISA QUALITE Etre capable d'effectuer l'autocontrôle des installations gaz à l'aide de la fiche VISA QUALITE. REUTILISER UN CONDUIT DE FUMEE EXISTANT 1/ Maîtriser les bases techniques et réglementaires nécessaires à la réutilisation d'un conduit de fumée existant pour la pose d'un appareil de chauffage et/ou de production d'eau chaude sanitaire. REGLEMENTATION FIOUL Connaître la réglementation relative à l'implantation d'une installation fioul. EAU CHAUDE SANITAIRE THERMODYNAMIQUE Identifier et estimer les postes de consommation énergétique, anticiper les règlementations thermiques, analyser les critères de performances et connaître les principes de la thermodynamique. VENTILATION 26 & 27 janvier 2012 Connaître le rôle et les différentes manières d'utiliser la ventilation. Maîtriser les méthodes de dimensionnement et de choix d'un système de ventilation. PLOMBERIE SANITAIRE 24 & 25 janvier 2012 Connaître les normes, avoir un savoir faire, maîtriser de nouveaux procédés et établir dans les règles de l'art une installation sanitaire. Pour tout renseignement, contactez la CAPEB 47 au

7 MACONNERIE / CHARPENTE/ MENUISERIE MACONNERIE BRIQUES JOINT MINCE Découvrir la pose joint mince : réduction de la pénébilité, confort de mise en œuvre, productivité améliorée ). Répondre aux attentes réglementaires notamment en ce qui concerne les réglementations thermiques et sysmiques. BETONS DECORATIFS 3 jours Savoir mettre en œuvre les bétons quel qu'ils soient formulés ou prêts à l'emploi avec les différents aspects, les finitions et le traitement à la cire. TERRE CRUE ET TORCHIS Acquérir ou développer les techniques de construction traditionnelles pour être capable de restaurer des maçonneries en terre crue. ENDUITS MINCES ET PATINES 3 jours Mettre en œuvre des enduits à la chaux et des patines sur différents supports et suivants des techniques diverses. EVACUATION DES EAUX PLUVIALES 3 jours Savoir souder le zinc dans les règles de l'art et mettre en œuvre les gouttières et les descentes. RESINE EN SOL : INTERIEUR ET EXTERIEUR Initiation à la technique de la résine sur sol en intérieur et en extérieur. RESINE 3D Connaître la technique de Résine 3D, résine optique tridimensionnelle qui peut être réalisée sur des plans de travail (cuisine et/ou salle de bains), sur les mobiliers, le sol.

8 PLATRERIE / PEINTURE / CARRELAGE POSE DE SOL SOUPLE 4 jours Acquérir les techniques de pose de sol souple dans les règles de l'art. RACCORD DE PLATRE Etre en mesure de préparer un support, de réaliser un raccord ou de reprendre un angle en plâtre traditionnel. LES COULEURS Acquérir les bases de la théorie des couleurs et développer une technique efficace de mise à la teinte dans le respect des règles colorimétriques. LES SOLS DECORATIFS Connaître le marché et les techniques disponibles pour réaliser des sols décoratifs puis savoir analyser les pathologies identifiées. LE STAFF Maîtriser les raccordements et les fabrications de staff (moulures et corniches). LE NETTOYAGE ECOLOGIQUE DES OUTILS DU PEINTRE Apprendre à nettoyer son matériel tout en limitant les déchets pour permettre de prolonger la vie des outils. BETON MATRICE BETON DESACTIVE Connaître les techniques d'application du béton désactivé, béton matricé et coloré dans la masse, béton balayé Pour les extérieurs : tour de piscine, terrasse, trottoirs. Pour tout renseignement, contactez la CAPEB 47 au

9 HYGIENE / SECURITE EVALUATION DES RISQUES PROFESSIONNELS Evaluer les risques dans son entreprise, élaborer le document unique et mettre en œuvre des mesures de prévention. MONTAGE ET DEMONTAGE D'ECHAFAUDAGES 13 & 14 février 2012 Savoir monter, démonter et utiliser des échafaudages en toute sécurité. CONDUITE D'ENGINS CACES R372 16, 17 & 18 janvier 2012 Maîtriser la conduite d'engins de chantier conformément à la recommandation R372. CONDUITE DE CHARIOTS CACES R389 27, 28 & 29 février 2012 Maîtriser la conduite de chariots de chantier conformément à la recommandation R389. SAUVETEUR SECOURISTE DU TRAVAIL Savoir intervenir auprès d'une personne victime d'un accident du travail et préparer l'arrivée des secours. HABILITATION ELECTRIQUE 12, 13 & 14 mars 2012 Mettre en application la reglementation définie par la norme UTE GESTION DU RISQUE AMIANTE Connaître les principales caractéristiques des fibres amiante et leurs effets sur la santé.

10 ACCESSIBILITE ACCESSIBILITE ET ADAPTABILITE POUR TOUS Maîtriser un marché économique potentiel, savoir appliquer la réglementation en vigueur, connaître les intervenants pour proposer des solutions pertinentes d'accessibilité. LE LOGEMENT : MAINTIEN A DOMICILE ET CONFORT D'USAGE Rencontre avec les acteurs de l'accompagnement et du financement. Savoir apporter des solutions concrètes et adaptées à la mise en œuvre des travaux. ACCESSIBILITE : LES ETABLISSEMENTS RECEVANT DU PUBLIC Comprendre les réseaux spécifiques intervenants dans la réalisation du chantier. Apporter des solutions concrètes et adaptées à la mise en œuvre des travaux. ACCESSIBILITE : LES SITES ET LES BATIMENTS TOURISTIQUES Comprendre les réseaux spécifiques intervenants dans la réalisation du chantier. Apporter des solutions concrètes et adaptées à la mise en œuvre des travaux COUPON REPONSE A RETOURNER A LA CAPEB 47 22A RUE ROLAND GOUMY AGEN capeb47.claleu@orange.fr Nom du chef d'entreprise :.. Raison sociale :. Adresse :.... Téléphone :. Adresse mail :. NOM - PRENOM FORMATION STATUT Artisan Conjoint Salarié Artisan Conjoint Salarié Artisan Conjoint Salarié Artisan Conjoint Salarié Artisan Conjoint Salarié Artisan Conjoint Salarié

11 HANDIBAT POURQUOI HANDIBAT? Pour réussir la loi du 11 février 2005 : Pour le secteur du bâtiment, l enjeu est de mettre à la disposition des maîtres d ouvrage, publics et privés, des professionnels compétents et identifiables en capacité d apporter des réponses techniques adaptées à la réglementation. Pour intégrer l accessibilité dans le développement durable : Les travaux d aménagement sont l occasion de combiner confort thermique, accessibilité et sécurité en vue d un résultat «durable». L adaptation des logements, l aménagement des établissements recevant du public et de la voirie c est aussi le maintien d un tissu économique et social dans les territoires. QU EST-CE QU HANDIBAT? C est une déontologie : Les professionnels HANDIBAT ont une approche spécifique des clients et des chantiers pour : - détecter les besoin des clients en termes d accessibilité, - dépasser la réglementation pour aller vers l accès de tout à tous, - avoir une approche accessibilité quels que soient les chantiers, - viser le confort d usage et universaliser l accessibilité, - raisonner en continuité de la chaîne de déplacement, - veiller au respect des délais et à la gestion de chantier, - collaborer avec des professionnels venant d autres secteurs C est une marque ouverte à tout professionnel du bâtiment : HANDIBAT s adresse à tout professionnel s engageant à respecter un règlement d usage et une Charte d engagements. C est une marque gérée par une structure dédiée, HANDIBAT DEVELOPPEMENT qui : - attribue et renouvelle le droit d usage de la marque et, le cas échéant, la retire en cas de non-respect des engagements, - assure la promotion et le développement de la marque sur tout le territoire. C est une démarche ancrée localement avec des partenaires : HANDIBAT associe, au sein d une commission départementale, des partenaires locaux qui instruisent et émettent un avis sur toutes les candidatures de professionnels. Ces partenaires Associations de personnes handicapées, Maison Départementale des Personnes Handicapées, Comité départemental des Retraités et Personnes Agées, représentant du Préfet, opérateur habitat - connaissent ainsi les professionnels HANDIBAT formés sur le département. C est une véritable offre de formation : De nombreux modules de formation traitant des problématiques liées à l accessibilité sont proposés aux professionnels souhaitant renforcer leurs compétences : les fondamentaux du handicap, le maintien à domicile, les travaux sur ERP, l aménagement des espaces publics et de la voirie, le patrimoine, les sites touristiques

12 ECO Artisan et le Grenelle de l'environnement ECO Artisan reconnu "Grenelle de l'environnement" ECO Artisan : une grande marque reconnue par l Etat pour le premier Réseau indépendant du secteur Déjà 100 Entreprises artisanales dans le Lot et Garonne ont fait le choix d une démarche responsable dans leur métier et cet engagement se concrétise de manière durable aux yeux de tous. Pourquoi pas vous? Une marque reconnue jusqu au sommet de l Etat! Pendant le salon international BATIMAT, Benoist APPARU, Ministre du Logement, a signé, aux côtés de la CAPEB et de 7 autres partenaires, la charte «Reconnu Grenelle Environnement». Cette nouvelle mention «Reconnu Grenelle Environnement» s applique aux meilleures marques. Ainsi les entreprises titulaires de la marque ECO Artisan sont identifiées comme compétentes en matière de rénovation énergétique. Cette reconnaissance s applique aux entreprises réalisant des travaux qui permettent d améliorer la performance énergétique des bâtiments. En adoptant la marque Eco Artisan, vous pouvez rejoindre un réseau désormais reconnu par l Etat comme entreprise de référence sur le secteur. Une annonce soutenue par une campagne d envergure nationale en direction du grand public. L ADEME, qui met en œuvre ce nouveau dispositif, a lancé le 7 novembre un large plan de communication pour mieux le faire connaître au grand public, mais surtout les marques qui en font partie, dont ECO Artisan. Aussi bien dans les grands quotidiens nationaux comme Le Figaro, Le Monde, le Journal du Dimanche et Libération qu en radio (RTL, RMC, Europe 1, France Inter, France Info, et la bande FM), la marque Eco Artisan est présente partout en France. Une grande campagne ECO Artisan dans le Lot et Garonne du 25 Nov. au 7 Déc. : - Presse écrite : Sud-ouest, La Dépêche, Le Républicain Marmandais, Le Petit Bleu, - Radio : les 4 fréquences de RADIO 4, Bulle FM (Agen), C FM (Casteljaloux) et Espoir FM (avec spots publicitaires et interviews), - Panneaux publicitaires du Conseil Général sur l ensemble du département. Vers l ECO Conditionnalité, une mesure phare qui profite à tous. «Reconnu Grenelle Environnement» est un nouveau pas vers la mise en application définitive du principe d Eco Conditionnalité. A compter du 1 er janvier 2014, des aides financières comme le crédit d impôt seront attribuées uniquement aux particuliers qui ont recours à une entreprise reconnue par le Grenelle de l environnement. Si vous souhaitez en savoir plus, la CAPEB 47 se tient à votre entière disposition. Alors n attendez pas rejoignez les ECO Artisan.