Fédération Française des sociétés d Assurances
|
|
- Georgette Desjardins
- il y a 7 ans
- Total affichages :
Transcription
1 LES ASSURANCES DE PERSONNES Données clés 29 Fédération Française des sociétés d Assurances
2 Sommaire Sauf indications contraires, toutes les données ont pour origine les enquêtes statistiques du service études et statistiques FFSA-GEMA. Les données concernent les sociétés d assurances relevant du Code des assurances. Les données relatives à 29 sont provisoires et arrêtées à la date du 23 juin Les assurances de personnes dans l assurance française 4 Cotisations 5 Les assurances de personnes 5 Cotisations 8 Sommes attribuées aux assurés 9 Principaux intervenants 9 Cotisations 11 Provisions mathématiques 12 L assurance et le patrimoine des ménages 12 Placements financiers des ménages 13 Patrimoine des ménages 14 Les assurances de personnes et la protection sociale 14 Soins de santé 17 Incapacité, invalidité, dépendance et décès 18 Retraite 19 Ensemble protection sociale 2 L assurance vie et les bons de capitalisation 2 Affaires nouvelles 22 Cotisations 24 Prestations 25 Collecte nette 25 Accroissement des provisions mathématiques 26 Provisions mathématiques et encours 27 Unités de compte 2
3 27 Transformations Fourgous 28 Rendement des supports euros 28 Performance des supports unités de compte 29 Taux d intérêt et CAC 4 3 Les assurances en cas de maladie ou d accident corporel 3 Cotisations 32 Charges des prestations 33 Les marchés spécifiques 33 Contrats collectifs 34 Retraite 35 Entreprises 36 Particuliers ( Madelin, Madelin agricole, Perp) 37 Pep assurances 37 PEA assurances 37 DSK 38 Dépendance 39 Gav 4 Contrats emprunteurs 41 Décès à adhésion individuelle 42 Obsèques 43 Prévoyance Madelin 43 CMU complémentaire 44 Les placements des sociétés vie et mixtes 46 Les résultats comptables des sociétés vie et mixtes 46 Compte de résultat simplifié 47 Fonds propres, solvabilité, rentabilité Toutes les informations présentées dans ce document sont accessibles en ligne pour les adhérents de la FFSA et du GEMA. Pour tout renseignement : effsa@ffsa.fr 3
4 Les assurances de personnes dans l assurance française Cotisations (affaires directes) de l assurance française en 29 2,1 milliards d euros Catastrophesnaturelles,7 % Dommagesauxbiens 7,2 % Construction 1,2 % Maladie et accidents corporels 8,4 % Bonsdecapitalisation 4,8 % 22,5 % Assurancesde dommages (1) 77,5 % Assurances de personnes,5 % Transports 8,9 % Automobile 1,7 % Responsabilité civile 2,3 % Divers 64,3 % Vie (1) biens et responsabilité Part des assurances de personnes dans les cotisations (affaires directes) de l assurance française 1 % 9 % 8 % 7 % 6 % 75,8 % 68,7 % Assurances de personnes Vie et capitalisation Maladie et accidents corporels 73,5 % 74,4 % 76,2 % 78,4 % 72,5 % 72,7 % 77,7 % 75,6 % 77,5 % 66,1 % 64,8 % 64,8 % 66,6 % 68,6 % 71,2 % 7,1 % 66,8 % 69,1 % 5 % 4 % 3 % 4 2 % 1 % % 7,1 % 7,4 % 7,7 % 7,9 % 7,8 % 7,6 % 7,2 % 7,6 % 8,8 % 8,4 %
5 Les assurances de personnes Cotisations (1) /8 Épargne et retraite 113,4 132,5 128,2 113, 128,7 + 13,8 % Assurances en cas de vie 18,6 127,6 122,4 15,8 119,1 + 12,5 % Contrats à adhésion individuelle 12,4 12,9 114,8 97,9 11,5 + 12,8 % Contrats collectifs 6,1 6,7 7,6 7,9 8,6 + 9,5 % Bons de capitalisation 4,9 4,8 5,8 7,2 9,6 + 33, % Prévoyance 2,6 22, 23,8 25,4 26,3 + 3,6 % Assurances en cas de décès 7,2 7,7 8,9 9,4 9,6 + 2,8 % Contrats à adhésion individuelle (2) 2,2 2,4 2,9 3, 3,1 + 4,7 % Contrats collectifs 5,1 5,4 5,9 6,4 6,5 + 1,9 % Assurances en cas de maladie ou d accident corporel 13,4 14,2 15, 16, 16,7 + 4,1 % Contrats à adhésion individuelle 6,8 7,3 7,7 8,3 8,8 + 6,6 % Contrats collectifs 6,6 7, 7,2 7,8 7,9 + 1,4 % Total affaires directes 134, 154,4 152, 138,4 155, + 12, % Vie et capitalisation 12,7 14,2 137,1 122,4 138,3 + 13, % Maladie et accidents corporels 13,4 14,2 15, 16, 16,7 + 4,1 % Réassurance et étranger 9,6 12,2 11,1 13,2 14,3 + 7,9 % Vie et capitalisation 6, 8,2 6,6 8,3 8,8 + 5,8 % Maladie et accidents corporels 3,6 4, 4,5 4,9 5,5 + 11,6 % Total assurances de personnes 143,6 166,7 163,2 151,6 169,2 + 11,6 % Vie et capitalisation 126,7 148,5 143,7 13,7 147,1 + 12,5 % Maladie et accidents corporels 17, 18,2 19,4 21, 22,2 + 5,8 % (1) sociétés vie, dommages et mixtes (2) y compris la garantie décès des contrats individuels d assurance emprunteur depuis 27 5
6 Les assurances de personnes Cotisations (affaires directes) par type d opérations Épargne et retraite Prévoyance + 15 % - 2 % + 12 % % - 9 % % - 5 % + 2 % + 8 % + 14 % Cotisations (affaires directes) par type de contrats en , milliards d euros Contrats à adhésion individuelle 8 % 9 % Contrats collectifs Contrats collectifs 6 % 17 % Prévoyance 83 % Épargne et retraite 77 % Contrats à adhésion individuelle 6
7 Les assurances de personnes Cotisations (affaires directes) par type d assurances Bons de capitalisation En cas de décès En cas de maladie ou d accident corporel En cas de vie (échelle de droite) Cotisations (affaires directes) par type d assurances en , milliards d euros Bons de capitalisation 6 % En cas de décès 6 % En cas de maladie ou d accident corporel 11 % En cas de vie - supports unités de compte 11 % 66 % En cas de vie - supports euros 7
8 Les assurances de personnes Sommes attribuées aux assurés (affaires directes) /8 Prestations 77,3 84, 92,1 13,7 97,8-5,6 % Vie et capitalisation 68,7 75,4 83,1 94, 87,7-6,7 % Maladie et accidents corporels 8,6 8,6 9, 9,7 1,1 + 4,6 % Accroissement des provisions 95,1 14, 84, 1,4 17,4 n.s. Vie et capitalisation (1) 94, 13,2 82,9 1,1 17,1 n.s. Maladie et accidents corporels (2) 1,1,8 1,1,3,3 + 5,1 % Total sommes attribuées 172,4 188, 176,1 15,1 25,2 + 95,3 % Vie et capitalisation 162,7 178,6 166,1 95,1 194,8 + 14,8 % Maladie et accidents corporels 9,8 9,4 1, 1, 1,5 + 4,7 % (1) provisions mathématiques (2) provisions techniques Sommes attribuées aux assurés (affaires directes) Accroissement des provisions Prestations vie et capitalisation Prestations maladie et accidents corporels
9 Les assurances de personnes Cotisations (affaires directes) des groupes d assurances en 29 (1) Vie et capitalisation Maladie et accidents corporels Total assurances de personnes Part de marché CNP ,6 % Crédit Agricole ,9 % Axa France Assurance ,8 % Generali ,2 % BNP Paribas Assurances ,6 % Crédit Mutuel ,8 % Société Générale ,2 % Allianz ,7 % Groupama-Gan ,6 % AG2R La Mondiale ,3 % Aviva ,3 % Covéa (GMF-MAAF-MMA) ,1 % Natixis Assurances ,2 % Swiss Life , % Macif ,7 % HSBC Assurances ,4 % Autres groupes (2) ,8 % Total affaires directes , % (1) sociétés d assurances relevant du Code des assurances (données provisoires ou estimées) (2) part de marché inférieure à 1 % 9
10 Les assurances de personnes Cotisations vie et capitalisation (affaires directes) en ,3 milliards d euros Autres groupes (1) 11,8 % Natixis Assurances 2,4 % Covéa (GMF-MAAF-MMA) 2,9 % Groupama-Gan 3,4 % Aviva 3,5 % AG2R La Mondiale 3,5 % 17,7 % CNP 12,6 % Crédit Agricole Allianz 4, % Société Générale 5,7 % Crédit Mutuel 7, % (1) part de marché inférieure à 2 % 9, % Axa France Assurance 8,3 % BNP Paribas Assurances 8,2 % Generali Cotisations maladie et accidents corporels (affaires directes) en 29 16,7 milliards d euros Autres groupes (1) 18,1 % 16, % Axa France Assurance Malakoff Médéric 3,4 % Covéa (GMF-MAAF-MMA) 4,2 % 14,3 % Groupama-Gan Crédit Mutuel 5,7 % Crédit Agricole 5,8 % Swiss Life 6,9 % (1) part de marché inférieure à 2 % 1, % Allianz 8, % CNP 7,6 % Generali 1
11 Les assurances de personnes Provisions mathématiques vie et capitalisation (affaires directes) des groupes d assurances en 29 (1) CNP 23 7 AG2R La Mondiale Crédit Agricole Covéa (GMF-MAAF-MMA) Axa France Assurance Natixis Assurances BNP Paribas Assurances MACSF Crédit Mutuel HSBC Assurances Generali Macif Société Générale Swiss Life Aviva Autres groupes (2) Allianz Groupama-Gan Total affaires directes (1) sociétés d assurances relevant du Code des assurances (données provisoires ou estimées) (2) part de marché inférieure à 1 % Provisions mathématiques vie et capitalisation (affaires directes) en ,3 milliards d euros Autres groupes (1) 1,1 % Natixis Assurances 2,6 % Covéa (GMF-MAAF-MMA) 3, % AG2R La Mondiale 3,4 % Groupama-Gan 3,7 % Allianz 4,8 % Aviva 5, % Société Générale 5,5 % Generali 5,6 % Crédit Mutuel 7, % (1) part de marché inférieure à 2 % 18,7 % CNP 15,1 % Crédit Agricole 8,4 % Axa France Assurance 7,1 % BNP Paribas Assurances 11
12 L assurance et le patrimoine des ménages Placements financiers des ménages Encours Flux / Écart Liquidités 1 144, , -,5 % 59,6-5,8-65,4 Moyens de paiements 292,1 313,9 + 7,5 %,4 22,2 + 21,9 Épargne à vue 476, 488,9 + 2,7 % 46,9 12,9-33,9 Épargne à échéance 78,8 58,9-25,3 % 17,6-19,8-37,4 Épargne contractuelle 24,7 29,4 + 2,3 % - 26,1 4,8 + 3,9 OPCVM court terme 44,6 29,6-33,6 % 6, - 15, - 21, Autres liquidités 48,2 37,3-22,6 % 14,9-1,9-25,8 Titres 794,2 912,1 + 14,9 % -,6 12,7 + 13,3 Titres monétaires 13, 12,2-6, % 1,2-1,1-2,2 Obligations 41,4 45,1 + 8,9 % 1,8 1,7 -,1 Actions cotées 92,6 123,6 + 33,6 % - 1,7 2,9 + 4,5 Participations 145,8 145,8 +,1 % 6,6 3,4-3,2 Actions non cotées 278, 344,2 + 23,8 %,7 4,4 + 3,7 OPCVM non monétaires 223,5 241,2 + 7,9 % - 9,2 1,5 + 1,7 Assurances 1 367, ,9 + 8,6 % 63,8 91,9 + 28,2 Assurance vie et fonds de pension 1 243, ,7 + 9,1 % 63,3 88,4 + 25,2 Provisions primes et sinistres 123,7 127,2 + 2,8 %,5 3,5 + 3, Total placements financiers 3 36, ,1 + 6,9 % 122,7 98,8-23,9 12 Source : Banque de France
13 L assurance et le patrimoine des ménages Encours des placements financiers des ménages 4 Assurances 3 5 Titres Liquidités % 2 32 % % 26 % % 32 % Source : Banque de France Patrimoine des ménages Actifs non financiers Assurances Titres Liquidités % % 14 % % 8 % 14 % 16 % 11 % Sources : Banque de France et Bipe 13
14 Les assurances de personnes et la protection sociale Soins de santé Dépenses de soins de santé Répartition 29 Régimes obligatoires 118,5 122,2 127,3 131,1 136,3 76,6 % Organismes complémentaires 2, 21, 22,1 23,3 24,5 13,7 % Sociétés d assurances 4,7 5, 5,4 5,9 6,3 3,5 % Mutuelles (1) 11,6 12,2 12,7 13,2 13,7 7,7 % Institutions de prévoyance 3,7 3,8 4,1 4,3 4,5 2,5 % Ménages 12,7 14, 14,8 16,1 17,2 9,7 % Ensemble 151,2 157,3 164,2 17,5 178, 1, % (1) relevant du Code de la mutualité Sources : Comptes nationaux de la santé et estimations FFSA-GEMA % 12 % 11 % 1 % 9 % 8 % 7 % 6 % 5 % 4 % 3 % 2 % 1 % % 8,9 % 7,7 % 2,7 % Part des organismes complémentaires et des ménages dans les dépenses de soins de santé Ménages Mutuelles (1) Sociétés d assurances Institutions de prévoyance 9, % 8,6 % 8,4 % 8,3 % 8,4 % 8,9 % 9, % 7,5 % 7,5 % 7,5 % 7,6 % 7,7 % 7,8 % 7,7 % 7,7 % 7,7 % 2,7 % 2,8 % 2,9 % 3,1 % 3,1 % 3,2 % 2,4 % 2,5 % 2,6 % 2,6 % 2,6 % 2,5 % 2,4 % 2,5 % 2,5 % 2,5 % (1) relevant du Code de la mutualité Sources : Comptes nationaux de la santé et estimations FFSA-GEMA 3,3 % 9,4 % 9,7 % 3,5 % 3,5 %
15 Les assurances de personnes et la protection sociale Soins de santé Dépenses de soins de santé des organismes complémentaires 25 Institutions de prévoyance Sociétés d assurances 2 Mutuelles (1) 16, ,7 19 % 15, % 17,9 2 % 22 % 19,2 2, 21, 18 % 24 % 22,1 23,3 24,5 18 % 26 % 5 6 % 58 % 58 % 56 % (1) relevant du Code de la mutualité Sources : Comptes nationaux de la santé et estimations FFSA-GEMA Part des sociétés d assurances dans les dépenses de soins de santé par type de prestations en 28 1 % 9 % 9,4 % 9,1 % 8 % 7 % 7,3 % 6 % 5 % 5, % 4 % 3 % 2 % 1 % 1,4 % 2,4 % 1,2 % 3,8 % 3,5 % % Soins hospitaliers Médecins Auxiliaires Dentistes Laboratoires d analyses Transports de malades Pharmacie Optique, orthopédie Ensemble Source : Comptes nationaux de la santé 15
16 Les assurances de personnes et la protection sociale Soins de santé Dépenses de soins de santé par type de prestations en 28 Soins hospitaliers Médecins Auxiliaires Dentistes Laboratoires d analyses Transports de malades Pharmacie Optique, orthopédie 53 % 12 % 7 % 2 % 3 % 2 % 18 % 4 % Régimes obligatoires 17 % 17 % 17 % 18 % 17 % 17 % 13 % 13 % 7 % 6 % 3 % 5 % 15 % 14 % 19 % 15 % 1 % 4 % 1 % 5 % 1 % 4 % 28 % 22 % 19 % 38 % 14 % Mutuelles (1) (1) relevant du Code de la mutualité Source : Comptes nationaux de la santé 16 % Sociétés d assurances 21 % Institutions de prévoyance 12 % Ménages Dépenses de soins de santé des sociétés d assurances par type de prestations 1 4 Pharmacie Soins hospitaliers 1 1 Médecins 1 9 Dentistes 8 Optique Laboratoires d analyses 3 2 Optique, orthopédie Auxiliaires 1 Transports des malades 16
17 Les assurances de personnes et la protection sociale Incapacité, invalidité, dépendance et décès Prestations versées Répartition 29 Régimes obligatoires 19,2 19,5 2, 2,8 21,2 62,6 % Organismes complémentaires 12,4 12,1 11,9 12,6 12,7 37,4 % Sociétés d assurances 7,9 7,5 7,3 7,4 7,4 21,9 % Autres organismes (1) 4,5 4,6 4,7 5,2 5,3 15,5 % Ensemble 31,6 31,6 31,9 33,4 33,9 1, % (1) mutuelles relevant du Code de la mutualité et institutions de prévoyance Source : estimations FFSA-GEMA Prestations versées par les organismes complémentaires 15 Mutuelles (1) et institutions de prévoyance Sociétés d assurances 11, 11,5 12,5 12,4 12,1 11,9 12,6 12,7 1 9,7 9,8 35 % 38 % 41 % 34 % 5 66 % 65 % 62 % 59 % (1) relevant du Code de la mutualité Source : estimations FFSA-GEMA 17
18 Les assurances de personnes et la protection sociale Retraite Prestations versées Répartition 29 Régimes obligatoires 211, 219, 232,5 245,3 259,5 97,9 % Régimes de base 154,2 161,9 171,2 179,6 19, 71,7 % Régimes complémentaires 56,8 57,1 61,3 65,7 69,5 26,2 % Régimes de retraite supplémentaire et d épargne retraite (1) 4, 4,7 4,6 6, 5,5 2,1 % Ensemble 215, 223,7 237,1 251,3 265, 1, % (1) sociétés d assurances, mutuelles relevant du Code de la mutualité, institutions de prévoyance et organismes gestionnaires de Perco hors indemnités de fin de carrière et hors sortie en capital (contrats article 82 du CGI et Perp, Pere, Perco) et y compris transferts de contrats entre sociétés et rentes en versement forfaitaire unique Sources : Drees et estimations FFSA-GEMA Prestations versées par les organismes complémentaires Régimes obligatoires Régimes de retraite supplémentaire et d épargne retraite (1) 22,4 1,6 % 215, 1,9 % 223,7 2,1 % 237,1 1,9 % 251,3 2,4 % 265, 2,1 % ,4 % 98,1 % 97,9 % 98,1 % 97,6 % 97,9 % (1) sociétés d assurances, mutuelles relevant du Code de la mutualité, institutions de prévoyance et organismes gestionnaires de Perco hors indemnités de fin de carrière et hors sortie en capital (contrats article 82 du CGI et Perp, Pere, Perco) et y compris transferts de contrats entre sociétés et rentes en versement forfaitaire unique Sources : Drees et estimations FFSA-GEMA
19 Les assurances de personnes et la protection sociale Ensemble protection sociale Ensemble protection sociale /8 Soins de santé ,6 % Incapacité-invalidité-dépendance ,6 % Décès ,3 % Retraite ,8 % Ensemble ,6 % Prestations versées par les sociétés d assurances 2 18 Retraite Décès Incapacité-invalidité-dépendance 16 Soins de santé 14, ,7 12,2 23 % 12 11,8 19 % 26 % 28 % 27% 25 % 25 % 27 % 16,4 17,3 17,2 28 % 22 % 21 % 29 % 17,5 19,7 19,6 3 % 18 % 2 % 32 % 19
20 L assurance vie et les bons de capitalisation Affaires nouvelles à adhésion individuelle Cotisations (1) Vie-capitalisation Combinés Décès Ensemble (1) y compris les versements supplémentaires Nombre de contrats (en milliers) Vie-capitalisation Combinés Décès Ensemble Cotisations par type de contrats ,5 48 % 15 % Contrats multisupports - supports unités de compte Contrats multisupports - supports euros Contrats en euros 62,3 63,7 3 % 22 % 2 % 34 % 67,5 18 % 39 % 8, 2 % 42 % 92,9 25 % 43 % 11,4 31 % 46 % 1,6 31 % 51 % 92,1 18 % 65 % 15,1 16 % 65 % % 37 % 46 % 43 % 39 % 32 % 23 % 18 % 19 % 17 %
21 L assurance vie et les bons de capitalisation Affaires nouvelles à adhésion individuelle Nombre de contrats par type de versements (en millions) ,6 44 % 4 % Périodiques et programmés Uniques Libres 4,3 4,3 4,5 5 % 4 % 6,1 5,5 5,9 51 % 3 % 5,4 4,8 5,2 49 % 6 % 1 52 % 46 % 46 % 45 % Nombre de contrats par type de contrats (en millions) ,6 51% Contrats multisupports Contrats en euros 4,3 4,3 4,5 43 % 6,1 5,5 5,9 56 % 5,4 4,8 5,2 52 % % 57 % 44 % 48 % 21
22 L assurance vie et les bons de capitalisation Cotisations (affaires directes) /8 Contrats à adhésion individuelle ,9 % Assurances en cas de vie ,8 % Assurances en cas de décès (1) ,7 % Bons de capitalisation , % Contrats collectifs ,1 % Assurances en cas de vie ,5 % Assurances en cas de décès ,9 % Total affaires directes , % Assurances en cas de vie ,5 % Assurances en cas de décès ,8 % (1) y compris la garantie décès des contrats individuels d assurance emprunteur depuis 27 Cotisations (affaires directes) par type de contrats % 8 Contrats à adhésion individuelle Contrats collectifs - 6 % + 1 % + 8 % + 14 % + 15 % + 16 % - 2 % - 11 % + 13 %
23 L assurance vie et les bons de capitalisation Cotisations (affaires directes) par mode de distribution Réseaux de bancassurance Réseaux d assurances 66 % 6 % 6 61 % 62 % 4 % 5 34 % 4 39 % 38 % Cotisations (affaires directes) par mode de distribution en ,3 milliards d euros Autres modes (2) 3 % Agents généraux 7 % Courtiers 14 % 6 % Réseaux de bancassurance Salariés (1) 16 % (1) réseaux salariés et bureaux de production (2) vente directe et autres moyens 23
24 L assurance vie et les bons de capitalisation Prestations (affaires directes) /8 Sinistres et capitaux échus ,7 % Sinistres ,8 % Capitaux échus ,6 % Versements périodiques de rentes ,8 % Rachats ,6 % Total prestations ,7 % Sinistres Capitaux échus Versements périodiques de rentes Rachats Prestations (affaires directes)
25 L assurance vie et les bons de capitalisation Collecte nette (1) (affaires directes) /8 Collecte nette 52, 64,8 53,9 28,4 5,6 + 78,1 % (1) cotisations - prestations Collecte nette (1) (affaires directes) % % - 17 % - 1 % + 9 % + 25 % + 21 % - 17 % - 47 % + 78 % 2 1 (1) cotisations - prestations Accroissement des provisions mathématiques (affaires directes) ,5 Produits crédités et ajustement Acav (a) Variation des provisions (hors produits crédités et ajustement Acav (b) Ensemble accroissement des provisions mathématiques (a) + (b) 41,7 3, 64, 73,5 94, 13,2 82,9 1,1 17,1 25
26 L assurance vie et les bons de capitalisation Provisions mathématiques et encours (affaires directes) /8 Provisions mathématiques (a) 939, 1 42, , , ,3 + 9,5 % Provisions pour participation aux bénéfices (b) 17,1 19,4 22,2 17,8 2,1 + 13, % Encours (a) + (b) 956,1 1 61, , , 1 253,4 + 9,6 % 26 Provisions mathématiques (affaires directes) par mode de distribution % 58 % Réseaux de bancassurance Réseaux d assurances + 7 % + 4 % + 9 % 59 % 42 % 41 % 66 % 63 % + 1 % + 11 % + 11 % 61 % 39 % + 8 % + % Provisions mathématiques (affaires directes) par type de contrats Contrats en euros Contrats multisupports - supports euros Contrats multisupports - supports unités de compte 13 % 2 % 21 % 17 % 21 % 17 % 5 % 29 % + 1 % 61 % 39 % 41 % 42 %
27 L assurance vie et les bons de capitalisation Supports unités de compte (affaires directes) /8 Cotisations 24,4 34,7 34,4 2,4 17,9-12,7 % % / total (euros + UC) 2 % 25 % 25 % 17 % 13 % Prestations 9,1 1,1 13,9 15,7 11,5-27,1 % % / total (euros + UC) 13 % 13 % 17 % 17 % 13 % Collecte nette (1) 15,3 24,6 2,5 4,7 6,4 + 34,9 % Provisions mathématiques 18,3 222,8 244,2 182,9 27,5 + 13,4 % % / total (euros + UC) 19 % 21 % 22 % 16 % 17 % (1) cotisations - prestations Cotisations (affaires directes) par type de supports 87 % 12 Supports euros % Supports unités de compte % % % 25 % % 13 % Nombre de contrats transformés (en milliers) Montant total transféré Transformations Fourgous (1) Cumul depuis ,1 2,2 26,1 8,2 5, 6,6 dont réinvesti en unités de compte,4 6,4 7,8 2,2 1,3 18,2 % réinvesti en UC / total transféré 35 % 32 % 3 % 27 % 27 % 3 % (1) contrats d assurance vie et de capitalisation en euros transformés en contrats multisupports dans le cadre de l amendement Fourgous 27
28 L assurance vie et les bons de capitalisation Rendement (1) des supports euros 7 % 6 % 5 % Rendement des supports euros Inflation (taux d évolution) 5,3 % 5,3 % 4,8 % 4,5 % 4,4 % 4,2 % 4,1 % 4,1 % 4, % 4 % 3,7 % 3 % 2,8 % 2 % 1,7 % 1,7 % 1,9 % 2,1 % 2,1 % 1,8 % 1,6 % 1,5 % 1 %,1 % % (1) net de chargements de gestion et brut de prélèvements sociaux Sources : FFSA-GEMA et Insee Performance des supports unités de compte 2 % 15 % + 14,4 % + 14,8 % 1 % + 8,4 % + 6,4 % + 8,8 % 5 % % + 1,5 % - 5 % - 2, % - 1 % - 15 % - 2 % - 9,5 % - 15,2 % - 25 % - 22,3 % 28-3 % Source : FFSA-GEMA
29 L assurance vie et les bons de capitalisation TME et Euribor 3 mois (moyenne annuelle) 7 % 6 % 5 % 4 % TME Euribor 3 mois 5,5 % 5, % 4,9 % 4,4 % 4,3 % 4,2 % 4,2 % 3,5 % 3,9 % 4,4 % 4,3 % 4,6 % 4,3 % 3,7 % 3 % 3,3 % 3,7 % 2 % 2,3 % 2,1 % 2,2 % 1 % 1,2 % % Source : FFSA-GEMA (à partir des données Banque de France et AFB) CAC 4 (niveau et évolution en fin d année) (en points) ,5 % - 22, % + 23,4 % + 17,5 % + 1,3 % ,1 % + 7,4 % + 22,3 % ,7 % - 42,7 % 2 Source : Euronext 29
30 Les assurances en cas de maladie ou d accident corporel Cotisations (affaires directes) /8 Contrats à adhésion individuelle ,6 % Soins de santé ,3 % Incapacité-invalidité-dépendance ,6 % Contrats collectifs ,4 % Soins de santé , % Incapacité-invalidité-dépendance ,6 % Total affaires directes ,1 % Soins de santé ,3 % Incapacité-invalidité-dépendance ,5 % Cotisations (affaires directes) par mode de distribution en 29 16,7 milliards d euros Réseaux de bancassurance 22 % 78 % Réseaux d assurances 3
31 Les assurances en cas de maladie ou d accident corporel Cotisations (affaires directes) par type de garanties Contrats à adhésion individuelle 6, 5, Soins de santé Incapacité-invalidité-dépendance 4, 3,5 3, 2,5 2, 1,5 1, 6, Soins de santé Incapacité-invalidité-dépendance 5, Contrats collectifs 4, 3,5 3, 2,5 2, 1,5 1, 31
32 Les assurances en cas de maladie ou d accident corporel Charges des prestations (affaires directes) /8 Prestations ,6 % Sinistres ,7 % Versements périodiques de rentes , % Recours n.d. Frais ,6 % Dotations aux provisions (1) ,1 % Participation aux excédents n.d. Total charges des prestations ,7 % (1) y compris la charge des provisions pour les sociétés Vie Ratio charges des prestations / cotisations (affaires directes) 1 % 9 % 8 % 81 % 79 % 81 % 82 % 79 % 76 % 7 % 69 % 71 % 69 % 7 % 6 % 32 5 %
33 Les marchés spécifiques Contrats collectifs Cotisations par type de garanties /8 En cas de décès (1) ,7 % En cas de vie ,5 % Soins de santé , % Incapacité-invalidité-dépendance ,5 % Perte d emploi ,8 % Total affaires directes ,2 % Acceptations en réassurance n.d. n.d. Ensemble n.d. n.d. (1) y compris décès accidentel Cotisations (affaires directes) par type de contrats 25 2 Entreprises Emprunteurs Autres + 13 % + 5 % + 6 % + 7 % + 9 % + 6 % + 4 % 4 % 29 % 15 1 n.d. 6 % 29 % 67 % 5 65 %
34 Les marchés spécifiques Contrats d assurance retraite (entreprises et particuliers) /8 Cotisations Entreprises (1) ,9 % Particuliers (2) ,7 % Ensemble ,7 % Prestations Entreprises ,1 % Particuliers ,8 % Ensemble ,8 % Provisions mathématiques Entreprises ,8 % Particuliers ,3 % Ensemble ,6 % (1) contrats à prestations définies, contrats à cotisations définies, contrats en sursalaire, contrats d indemnités de fin de carrière, plans d épargne retraite entreprise (2) Madelin, Madelin agricole, Perp et assimilés (Préfon, Fonpel, CRH ) Cotisations Entreprises + 8 % 12 Particuliers + 4 % % % % % + 25 % 67 % % - 1 % 6-6 % 64 % 5 72 % 4 79 % % 33 % 1 21 % 28 %
35 Les marchés spécifiques Retraite-entreprises Cotisations /8 Contrats à prestations définies (article 39 du CGI) ,1 % Contrats en sursalaire (article 82 du CGI) ,1 % Contrats à cotisations définies (article 83 du CGI) ,3 % Contrats d indemnités de fin de carrière ,4 % Autres contrats ,5 % Total retraite-entreprises ,9 % Provisions mathématiques /8 Total retraite-entreprises 61, 66,6 72,6 74,8 82,9 + 1,8 % Provisions mathématiques en 29 82,9 milliards d euros Autres contrats 3 % Contrats en sursalaire (article 82 du CGI) 4 % Contrats d indemnités de fin de carrière 14 % Contrats à prestations définies (article 39 du CGI) 35 % 44 % Contrats à cotisations définies (article 83 du CGI) 35
36 Les marchés spécifiques Retraite Madelin (1) Cotisations Contrats en cours (en milliers) Nouveaux contrats (en milliers) Prestations Provisions mathématiques (1) retraite complémentaire des TNS non agricole / ,3 % ,4 % ,6 % ,7 % ,9 % Retraite Madelin agricole (1) Cotisations Contrats en cours (en milliers) Nouveaux contrats (en milliers) Prestations Provisions mathématiques (1) retraite complémentaire des exploitants agricoles / ,9 % ,1 % 11,9 8,6 8,5 9, 6,9-23,3 % ,9 % ,7 % Plans d épargne retraite populaire (Perp) 36 Cotisations Plans en cours (en milliers) Nouveaux plans (en milliers) Prestations Provisions mathématiques / , % ,6 % ,2 % ,2 % ,8 %
37 Les marchés spécifiques Plans d épargne populaire (Pep) assurances /8 Cotisations Plans en cours (en milliers) Prestations Provisions mathématiques 3,8 3,4 2,4 2,1 1,7-15,3 % ,4 % n.d. n.d. n.d. 3,5 3,3-5,7 % 5, 51,4 5,7 49,9 5,3 +,8 % Plans d épargne en actions (PEA) assurances Cotisations Plans en cours (en milliers) Nouveaux plans (en milliers) Prestations Provisions mathématiques / ,2 % 72,6 67,3 59,9 54,7 51,8-5,3 % 2,3 2,2 2,4 1,9 1,6-15,8 % n.d. n.d. n.d. n.d. 51,4 n.d ,7 % Contrats DSK /8 Cotisations Contrats en cours (en milliers) Prestations Provisions mathématiques ,3 % ,6 % ,1 % ,2 % 37
38 Les marchés spécifiques /8 1. Contrats garantie principale dépendance Nombre de personnes assurées au 31 décembre (en milliers) Cotisations 317, 345,9 357,6 389,8 43,5 + 3,5 % Prestations 6,2 75,8 88, 114, 127,7 + 12,1 % Provisions au 31 décembre 1 542, 1 799,3 2 55,1 2 38, , + 13,1 % 2. Contrats garantie complémentaire dépendance Nombre de personnes assurées au 31 décembre (en milliers) ,1 % 3. Ensemble des contrats d assurance dépendance Nombre de personnes assurées au 31 décembre (en milliers) Contrats d assurance dépendance ,6 % Nombre d assurés (en milliers) Ensemble des garanties Garantie complémentaire Garantie principale
39 Les marchés spécifiques Contrats garantie des accidents de la vie /8 Contrats en cours (en milliers) ,3 % Personnes assurées (en milliers) ,3 % Cotisations annualisées ,5 % Nombre de sinistres déclarés dans l année (en milliers) ,3 % Charge des sinistres déclarés dans l année ,1 % Cotisations et nombre d assurés (en milliers) 53 5 Cotisations 464 Nombre d assurés (échelle de droite)
40 Les marchés spécifiques Contrats d assurance emprunteur Cotisations par type de garanties /8 Garantie décès ,6 % Garantie incapacité-invalidité Garantie perte d emploi ,7 % Total contrats d assurance emprunteur ,1 % dont délégation d assurance n.d. n.d ,7 % % délégation d assurance n.d. n.d. 11 % 1 % 1 % Cotisations par type de prêts (1) Consommation Professionnel Immobilier + 8 % n.d. + 8 % + 1 % + 8 % + 8 % + 8 % + 8 % + 6 % 26 % 8 % 3 66 % (1) ventilation disponible à partir de l année 27 4
41 Les marchés spécifiques Contrats d assurance en cas de décès à adhésion individuelle (1) /8 Cotisations ,1 % Contrats en cours (en milliers) ,9 % Prestations ,3 % (1) hors garantie décès des contrats d assurance emprunteur Nombre de contrats en cours (en millions) ,3 Combinés Vie entière Temporaire 12,8 13,2 14,2 18 % 14,5 15,1 15,6 13 % 14 % 16,2 16,7 17,7 9 % 17 % 1 26 % 13 % 12 % 5 62 % 69 % 73 % 74 % 41
42 Les marchés spécifiques Contrats obsèques /8 Contrats en cours (en milliers) , % Cotisations 555,2 642,7 792, 856,4 946,7 + 1,5 % Nouveaux contrats (en milliers) Cotisations nouvelles Nombre de décès (en milliers) ,8 % 184,5 264, 431,1 49,6 464,3 + 13,4 % 52,6 6,7 65,6 75,8 91,2 + 2,3 % Prestations 18,4 29,4 226, 259,7 31,2 + 19,4 % Cotisations et contrats en cours (en milliers) 1 Cotisations 946,7 3 9 Contrats en cours (échelle de droite) 856, , ,8 621,9 555,2 642,
43 Les marchés spécifiques Prévoyance Madelin /8 Contrats en cours (en milliers) ,6 % Cotisations ,6 % Charges des prestations ,4 % Couverture maladie universelle complémentaire (CMU-C) /8 Ensemble des bénéficiaires Nombre de bénéficiaires (en milliers) dont gérés par : ,3 % les caisses d assurance maladie ,6 % les organismes complémentaires (1) ,9 % Bénéficiaires gérés par les sociétés d assurance Nombre de bénéficiaires (en milliers) , % Prestations versées au titre de l exercice 35,5 39,6 42, 42, 46,9 + 11,5 % (1) sociétés d assurances, mutuelles relevant du Code de la mutualité et institutions de prévoyance Sources : Fonds CMU et FFSA-GEMA 43
44 Les placements des sociétés vie et mixtes Placements des sociétés (valeur nette comptable) Encours Flux / Écart Obligations (1) 884,4 975,3 + 1,3 % 56,3 9,9 + 34,6 Actions (2) 35,8 356,6 + 16,6 % - 6, 5,9 + 11,8 Immobilier 36, 38,6 + 7,4 % 1,8 2,7 +,9 Prêts 12,9 8,5-34,4 % 1,3-4,4-5,7 Autres actifs 14,8 16,9 + 14,4 % 3, 2,1 -,9 Total placements 1 253, , + 11,3 % 2,3 142, ,8 (1) y compris OPCVM à revenus fixes (2) y compris OPCVM à revenus variables Flux de placements des sociétés en , , ,7-2, Obligations (1) Actions (2) Immobilier (1) y compris OPCVM à revenus fixes (2) y compris OPCVM à revenus variables (3) prêts et autres actifs Autres (3)
45 Les placements des sociétés vie et mixtes Encours de placements financiers des sociétés (valeur nette comptable) 1 4 Obligations (y compris OPCVM à revenus fixes) 1 396, 1 3 Autres placements 1 251, , , 3 % , ,3 34 % 9 841, ,5 769, ,5 32 % 29 % 5 7 % 4 66 % 3 71 % 2 68 % 1 Autres actifs 4,2 % Actifs des sociétés par type de risques en 29 (1) 1 439,7 milliards d euros Actifs monétaires 6,7 % 17,2 % Actions d entreprises Obligations d États de l OCDE 35,5 % 46,4 % Autres 53,6 % Actifs d entreprises 34,6 % Obligations d entreprises (1) en valeur de marché (les OPCVM ont été répartis selon les différents types de risques) 1,8 % Immobilier d entreprises 45
46 Les résultats comptables des sociétés vie et mixtes Compte de résultat simplifié des sociétés Ressources Cotisations 133,2 155,2 151,7 139,3 157,8 Produits nets des placements (1) 59,5 58,4 5,4-11,2 68,6 Autres produits techniques,9 1,2 1,2 1,4 1,2 Charges (2) Charges des sinistres (3) 74,2 82,6 11, 15,1 } Participation aux résultats 35, 37, 38,7 35, 194,6 Dotation aux provisions mathématiques 69,1 77,6 44,7-25,9 et techniques Frais d acquisition et d administration 9,9 11,3 12,2 13,3 11,5 Autres charges techniques,9 1, 1,2 1,3,7 Résultat technique avant réassurance 4,5 5,3 5,5,7 n.d. Part des réassureurs dans les charges 9,6 8,8 11,8 1,9 n.d. Cotisations cédées aux réassureurs - 1,2-9,1-11,5-9,9 n.d. Résultat technique après réassurance 3,9 5, 5,8 1,7 4, Produits des placements alloués,5,5,6,4,5 Autres éléments non techniques -,4 -,4 -,9 2, -,6 46 Résultat net comptable 4, 5,1 5,5 4,1 3,9 (1) revenus des placements, plus-values de l exercice et ajustement des contrats à capital variable (2) nettes de réassurance en 29 (3) y compris les frais généraux de gestion des sinistres
47 Les résultats comptables des sociétés vie et mixtes Fonds propres des sociétés /8 Total des fonds propres 37,3 41,7 43,7 46,7 51,2 + 9,6 % Solvabilité des sociétés 25 % 2 % Fonds propres / provisions techniques (Fonds propres + plus-values latentes) / provisions techniques 15 % 1 % 5 % % 11,7 % 11,3 % 13,1 % 11,2 % 9,5 % 9,1 % 9,6 % 8,6 % 7,2 % 3,9 % 4, % 4, % 4,3 % 4,1 % 3,9 % 3,7 % 3,7 % 3,6 % 3,9 % 3,9 % Rentabilité des sociétés (1) 25 % 2 % 15 % 1 % 5 % 11,2 % 11,1 % 4,3 % 1,4 % 9,8 % 1,7 % 12,2 % 12,6 % 8,8 % 7,6 % % (1) résultat net comptable / fonds propres 47
48 SERVICE ÉTUDES ET STATISTIQUES FFSA-GEMA 26, boulevard Haussmann PARIS Tél. : Fax : statpers@ffsa.fr Édité par SEDDITA 17, rue Henri Monnier PARIS info@seddita.com Dépôt légal : juin 21 screenexa - Fotolia.com ISBN : ISSN : Conception L.C. Création Tél. : lccrea@wanadoo.fr
LES ASSURANCES DE PERSONNES. Données clés 2011
LES ASSURANCES DE PERSONNES Données clés 211 2 Sommaire Sauf indications contraires, toutes les données ont pour origine les enquêtes statistiques de la direction des études et des statistiques FFSA-GEMA
Plus en détailL assurance française : le bilan de l année 2012
L assurance française : le bilan de l année 2012 1 L assurance française : le bilan de l année 2012 1 2 L environnement économique et financier : accalmie et incertitude Le bilan d activité : résistance
Plus en détailLes nouveaux outils réglementaires pour les contrats individuels et collectifs SYLVAIN MERLUS DIRECTEUR ASSURANCES COLLECTIVES GROUPAMA
Les nouveaux outils réglementaires pour les contrats individuels et collectifs SYLVAIN MERLUS DIRECTEUR ASSURANCES COLLECTIVES GROUPAMA La réforme FILLON et la retraite complémentaire 2 La réforme Fillon
Plus en détailLa retraite supplémentaire facultative en France Panorama statistique
La retraite supplémentaire facultative en France Panorama statistique Colloque «Protection sociale d entreprise» 26 mars 2010 http://www.irdes.fr/espacerecherche/colloques/protectionsocialeentreprise Patrick
Plus en détailLES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ. Données clés 2010
LES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ Données clés 2010 Sommaire Sauf indications contraires, toutes les données ont pour origine les enquêtes de la Direction des études et des statistiques FFSA-GEMA.
Plus en détailPlan d'epargne Retraite Populaire
Plan d'epargne Retraite Populaire Préparez votre retraite en bénéficiant d une fiscalité avantageuse (1) grâce au Plan d Épargne Retraite Populaire. EN BREF Le Plan d Épargne Retraite Populaire est un
Plus en détailOddo & Cie. Premavenir. Novembre 2014
Oddo & Cie Premavenir Sommaire Sections 1 Cadre juridique et fiscal des contrats d épargne retraite «PERP» 3 2 Présentation du contrat Premavenir de AG2R La Mondiale 8 3 Frais 13 Annexe Solidité du groupe
Plus en détailLe Plan Épargne Retraite-Banque Populaire (PER-BP) est un placement dédié à la préparation de votre retraite dans un cadre fiscal (1) avantageux.
Plan d'epargne Retraite Banque Populaire Préparez votre retraite dans un cadre fiscal(1) avantageux grâce au Plan Épargne Retraite-Banque Populaire (PER-BP). EN BREF Le Plan Épargne Retraite-Banque Populaire
Plus en détailLes rachats de contrats d assurance-vie après 60 ans en 2012 FFSA
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 17 décembre 2013 à 14h30 «Etat des lieux sur l épargne en prévision de la retraite» Document N 8 Document de travail, n engage pas le Conseil Les
Plus en détailRETRAITE PATRIMOINES PRIVES Le Plan d Epargne Retraite Populaire de Cholet Dupont
Avec le PERP, la loi «FILLON» a donné accès à toute personne, salarié, chef d entreprise, fonctionnaire, profession libérale, agriculteur, mère au foyer... personnes avec ou sans activité professionnelle,
Plus en détailPratique des techniques bancaires
Aurélien GIRAUD Pratique des techniques bancaires Banque et fiscalité du particulier Édition 2012, 2012 ISBN : 978-2-212-55293-5 Sommaire PARTIE I L ÉPARGNE BANCAIRE CLASSIQUE Chapitre 1. Les livrets bancaires...
Plus en détailLe produit diversifié comme nouvelle solution d Epargne
Le produit diversifié comme nouvelle solution d Epargne Congrès Institut des Actuaires 2013 Jean-Pierre DIAZ, BNP Paribas Cardif Emmanuelle LAFERRERE, BNP Paribas Cardif Gildas ROBERT, Optimind Winter
Plus en détailPERP LIGNAGE PLAN D ÉPARGNE RETRAITE POPULAIRE
PLAN D ÉPARGNE RETRAITE POPULAIRE PERP LIGNAGE Contrat d assurance sur la vie souscrit par le Groupement d Épargne Retraite Populaire ADRECO auprès d ORADEA VIE, compagnie d assurance vie et de capitalisation,
Plus en détailétudes résultats L épargne retraite en 2007 N 685 avril 2009
études résultats et N 685 avril 2009 Les produits d épargne retraite se classent en trois grandes catégories : ceux souscrits dans un cadre personnel (plan d épargne retraite populaire (PERP), PREFON ),
Plus en détailToutes les facettes de l assurance vie
Toutes les facettes de l assurance vie Les avantages de l assurance vie Que vous ayez ouvert votre contrat d assurance vie en vue d épargner pour un projet futur, de vous constituer un complément de revenu
Plus en détailOddo & Cie. La Loi Madelin. Avril 2013
Oddo & Cie La Loi Madelin Sommaire Sections 1 Cadre juridique et fiscal des contrats d épargne retraite «Madelin» 3 2 Fipavenir TNS 13 2 3 Section 1 Cadre juridique et fiscal des contrats d épargne retraite
Plus en détailLes mutations de l offre Epargne Retraite
Les mutations de l offre Epargne Retraite Forum International de Paris sur la Gestion de l Epargne Retraite Monique TEZENAS du MONTCEL 10 Avril 2012 BANQUE - FINANCE - ASSURANCE PROTECTION SOCIALE 10,
Plus en détailLA CONNAISSANCE DES COMPTES FINANCIERS ET NON FINANCIERS DES ACTEURS FINANCIERS
LA CONNAISSANCE DES COMPTES FINANCIERS ET NON FINANCIERS DES ACTEURS FINANCIERS Fabrice LENGLART INSEE Comptes nationaux Bruno LONGET - Banque de France - SESOF CNIS 22 juin 2009 Plan I Place des activités
Plus en détailRéglementation prudentielle. en assurance. Plan. - I - Les principes de la comptabilité générale et leur application à l assurance
Réglementation prudentielle en assurance Principes de comptabilité : comment lire les comptes des entreprises d assurance? Franck Le Vallois Commissaire-contrôleur des assurances Plan - I - Les principes
Plus en détailLa retraite supplémentaire facultative en France : Panorama statistique
Direction de la recherche, des études, de l évaluation et des statistiques DREES SERIE ÉTUDES ET RECHERCHES DOCUMENT DE TRAVAIL La retraite supplémentaire facultative en France : Panorama statistique Patrick
Plus en détailétudes résultats L épargne retraite en 2005 N 585 juillet 2007
études résultats et N 585 juillet 2007 À la fin de l année 2005, 1,7 million de personnes sont détentrices d un Plan d épargne retraite populaire (PERP) et 102 000 salariés bénéficient d un Plan d épargne
Plus en détailLes assurances de personnes
Les cotisations des assurances de personnes se redressent très nettement en 2003 : + 8 %. Cette évolution témoigne de l intérêt et de la confiance durables que les ménages accordent aux différentes formules
Plus en détailNote de présentation générale
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 16 juin 2010-9 h 30 «L épargne retraite individuelle et collective» Document N 1 Document de travail, n engage pas le Conseil Note de présentation
Plus en détailLES SIIC. Pierre Schoeffler Président S&Partners Senior Advisor IEIF. Étude réalisée par. Les SIIC et la retraite 1
LES SIIC et la retraite Étude réalisée par Pierre Schoeffler Président S&Partners Senior Advisor IEIF Les SIIC et la retraite 1 23 juin 2014 2 Les SIIC et la retraite La retraite est, avec l emploi et
Plus en détailPERP. par Élysée Consulting. Votre épargne pour votre retraite PLAN EPARGNE-RETRAITE POLULAIRE
PERP PLAN EPARGNE-RETRAITE POLULAIRE par Élysée Consulting Votre épargne pour votre retraite SOMMAIRE Bénéficiaires 3 Fonctionnnement du plan 3 Gestion du plan 4 Fiscalité des primes versées 5 Dénouement
Plus en détailBULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS
BULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS N 98 DU 17 NOVEMBRE 2010 DIRECTION GÉNÉRALE DES FINANCES PUBLIQUES 5 I-4-10 INSTRUCTION DU 15 NOVEMBRE 2010 IMPOSITION AUX PRELEVEMENTS SOCIAUX DES PRODUITS DES CONTRATS D
Plus en détailMise en place de solutions individuelles et collectivespour
Mise en place de solutions individuelles et collectivespour un TNS dans une TPE/PME Le paysage des solutions de retraite Produits individuels PERP Sortie en capital MADELIN Sortie en rente PEE PERCO Produits
Plus en détailLES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ. Données clés 2012
LES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ Données clés 2012 Sommaire Sauf indications contraires, toutes les données ont pour origine les enquêtes de la Direction des études et des statistiques FFSA-GEMA.
Plus en détailEn collaboration avec GROUPE ACTICONSEIL. Epargne salariale, assurances, retraite collective Quelles opportunités pour votre activité?
HSBC Intervention du 18 janvier 2011 En collaboration avec GROUPE ACTICONSEIL Epargne salariale, assurances, retraite collective Quelles opportunités pour votre activité? Les enjeux sociaux et patrimoniaux
Plus en détailsanté AIDE pour votre
santé AIDE pour financer votre complémentaire santé Le chèque santé, une démarche simple et immédiate L Aide POUR UNE Complémentaire Santé (A.C.S.), un soutien pour protéger votre santé Il s agit d une
Plus en détailQUESTIONS-RÉPONSES : SUJETS ASSURANCE
QUESTIONS-RÉPONSES : SUJETS ASSURANCE Qu est ce qu une prime ou une cotisation d assurance? C est la somme à payer périodiquement à l assureur en contrepartie des garanties qu il accorde. Les primes (ou
Plus en détailGroupe Crédit-Mutuel CIC
ATELIER SOLUTION L ingénierie sociale au service des entreprises de leurs dirigeants de l expert- comptable Groupe Crédit-Mutuel CIC P.1 L ingénierie sociale au service des entreprises, de leurs dirigeants,
Plus en détailEpargne. Bien comprendre l épargne-retraite en entreprise. L offre globale. Assurances et Services pour le développement des entreprises.
entreprises Epargne Bien comprendre l épargne-retraite en entreprise L offre globale Groupama Assurances et Services pour le développement des entreprises. epargne Comment maintenir le niveau des retraites?
Plus en détailREGLEMENT MUTUALISTE N 7 Branche n 20 Art L 221-2-II du code de la mutualité
REGLEMENT MUTUALISTE N 7 Branche n 20 Art L 221-2-II du code de la mutualité Garantie EPARGNE (fiscalité assurance-vie ou P.E.P. sur option) à souscription individuelle Article 1 Objet La présente garantie
Plus en détailGUIDE PRATIQUE ÉTOILE pei 2 ÉTOILE percoi 2
GUIDE PRATIQUE ÉTOILE pei 2 ÉTOILE percoi 2 SOMMAIRE Composez votre dispositif sur mesure 4 Étoile PEI 2 - Étoile PERCOI 2 Principales caractéristiques 5 Conseils d optimisation pour le dirigeant et les
Plus en détailPlacements en vue de la dépendance
ATELIER n 5 Placements en vue de la dépendance Dominique CALVAR, CNP Assurances Le marché Eléments FFSA Convention Annuelle CGPC 2 ème marché privé au monde La France est au 1 er rang des pays de l OCDE
Plus en détailCahier du patrimoine. Le contrat TNS comprendre la Loi «Madelin» sous l angle «Retraite» Août 2013
Cahier du patrimoine Le contrat TNS comprendre la Loi «Madelin» sous l angle «Retraite» Août 2013 LE CONTRAT TNS COMPRENDRE LA LOI «MADELIN» 3 Introduction Les objectifs Votée le 11 février 1994, cette
Plus en détailLes assurances de personnes
La croissance soutenue des cotisations des assurances de personnes (+ 14 %), qui atteignent 117 milliards d euros en 2004, témoigne du dynamisme retrouvé, aussi bien en vie et capitalisation qu en maladie
Plus en détailSommaire. La famille. L immobilier. Le couple. La gestion des biens du couple. La séparation. La gestion des biens des mineurs et des incapables
Sommaire La famille Le couple 1. Union 12 2. Mariage, Pacs, concubinage : que choisir? 13 La gestion des biens du couple 3. Biens meubles et immeubles 15 4. Régime primaire 17 5. Choix du régime matrimonial
Plus en détailsanté AIDE POUR FINANCER VOTRE COMPLÉMENTAIRE SANTÉ
santé AIDE POUR FINANCER VOTRE COMPLÉMENTAIRE SANTÉ LE CHÈQUE SANTÉ, UNE DÉMARCHE SIMPLE ET IMMÉDIATE L AIDE POUR UNE COMPLÉMENTAIRE SANTÉ (A.C.S.), UN SOUTIEN POUR PROTÉGER VOTRE SANTÉ Il s agit d une
Plus en détailADOPTER UNE STRATÉGIE PATRIMONIALE SUR MESURE AVEC PIERRE DE SOLEIL
PIERRE DE SOLEIL ADOPTER UNE STRATÉGIE PATRIMONIALE SUR MESURE AVEC PIERRE DE SOLEIL PARCE QUE VOUS SOUHAITEZ Accéder à une gestion financière sur mesure Optimiser la fiscalité de votre patrimoine Préparer
Plus en détailEpargner à long terme et maîtriser les risques financiers
Epargner à long terme et maîtriser les risques financiers Olivier GARNIER David THESMAR 2 juin 2009 Le champ du rapport Point de vue des ménages-épargnants, plutôt que celui du financement de l économie
Plus en détailGuide de l Assurance Vie
Guide de l Assurance Vie LES ATOUTS DE L ASSURANCE VIE 2 OBJECTIFS 2 CARACTÉRISTIQUES 3 LES PARTIES AU CONTRAT 3 LE(S) BÉNÉFICIAIRE(S) EN CAS DE DÉCÈS DE L ASSURÉ 4 LA SOUSCRIPTION CONJOINTE 4 LA DURÉE,
Plus en détailrelatif aux opérations d assurance réalisées dans le cadre d un «patrimoine d affectation»
COMITE DE LA REGLEMENTATION COMPTABLE Règlement n 2004-11 du 23 novembre 2004 relatif aux opérations d assurance réalisées dans le cadre d un «patrimoine d affectation» Le Comité de la réglementation comptable,
Plus en détailLES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ. Données clés 2013
LES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ Données clés 2013 Sommaire Sauf indications contraires, toutes les données ont pour origine les enquêtes statistiques FFSA-GEMA et concernent les sociétés d
Plus en détailÉtude Patrimoniale Document de collecte d informations. Votre conjoint. Vous. Vos proches. Date de l entretien... DOSSIER
Date de l entretien.... DOSSIER Vous Votre conjoint Prénom.... Prénom.... Nom.... Nom.... Date de naissance... Date de naissance.... Situation familiale marié(e) célibataire divorcé(e) veuf(ve) union libre
Plus en détailGESTION DU PATRIMOINE
Jean-Marc AVELINE Christian PRISCO-CHREIKI GESTION DU PATRIMOINE, 2007 ISBN : 978-2-212-53808-3 TABLE DES MATIÈRES INTRODUCTION... 1 PREMIÈRE PARTIE LES GRANDS PRINCIPES DE LA GESTION DE PATRIMOINE CHAPITRE
Plus en détailNouveaux enjeux de l assurance santé complémentaire en Europe
Nouveaux enjeux de l assurance santé complémentaire en Europe 13 juin 2014 Point de vue de la Mutualité Française sur les réseaux de soins Marylène Ogé-Jammet Directrice adjointe -Direction Santé de la
Plus en détailLes chiffres de la santé LES DÉPENSES D ASSURANCE SANTÉ
Les chiffres de la santé LES DÉPENSES D ASSURANCE SANTÉ Édition 2015 ENVIRONNEMENT DE LA PROTECTION SOCIALE Le déficit du régime général En milliards d 2012 2013 Prévisions 2014 0,6 0,2-0,2-2,5-3,2-2,9-5,9-6,8-6
Plus en détailBULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS
BULLETIN OFFICIEL DES IMPÔTS DIRECTION GÉNÉRALE DES IMPÔTS 5 B-11-05 N 34 du 21 FEVRIER 2005 IMPOT SUR LE REVENU. DEDUCTION DU REVENU GLOBAL DES COTISATIONS VERSEES AU TITRE DE L EPARGNE RETRAITE, NOTAMMENT
Plus en détailMultisupport 3 Aréas. Dynamisez votre épargne et donnez vie à vos projets
Multisupport 3 Aréas Dynamisez votre épargne et donnez vie à vos projets Multisupport 3, un placement souple et performant, quelles que soient vos attentes Le contrat d assurance vie Multisupport 3 doit
Plus en détailASSUR Expat 1 er euro
ASSUR Expat 1 er euro Avec NOVALIS Mobilité, associez la couverture sociale de vos salariés à votre développement international Offre collective RETRAITE PRÉVOYANCE SANTÉ ÉPARGNE Pour votre entreprise,
Plus en détailDiane Patrimoine. Assurance-vie à annuités variables. Janvier 2011
Diane Patrimoine Assurance-vie à annuités variables Janvier 2011 Sommaire 1 Enjeu de la retraite et environnement client 2 La solution retraite patrimoniale en 4 points clés Un revenu garanti à vie Performance
Plus en détailTABLEAU DE BORD DE L ASSURANCE
CHIFFRES CLÉS L ACTIVITÉ DES ASSURANCES DE BIENS ET DE RESPONSABILITÉ EN L ACTIVITÉ DES ASSURANCES DE PERSONNES EN L ASSURANCE ET L ÉPARGNE LONGUE DES MÉNAGES EN L ASSURANCE ET LA PROTECTION SOCIALE DES
Plus en détailDossier retraite. Profil 1B. Année de naissance. Profil 1A
Dossier retraite Mise à jour : 10/03/2014 Vos ressources De quelles ressources disposerez-vous lors de votre départ en retraite? Elles sont de 5 natures : - La retraite sécurité sociale dite retraite de
Plus en détailRAPPORT DE MARCHE FANAF EXERCICE (ANNEE) : 2009
RAPPORT DE MARCHE FANAF EXERCICE (ANNEE) : 2009 I. Environnement économique 2009 SMIG (Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti) 31 625 Taux de croissance de l'économie 3,00% II. Environnement Institutionnel
Plus en détailGUIDE SPÉCIAL ASSURANCE VIE > TOUT SAVOIR SUR L ASSURANCE VIE
GUIDE SPÉCIAL ASSURANCE VIE > TOUT SAVOIR SUR L ASSURANCE VIE L objectif de ce guide est de vous donner des pistes pour mieux comprendre l assurance vie et son fonctionnement, et vous aider ainsi à faire
Plus en détailLes atouts de la retraite Madelin :
Les atouts de la retraite Madelin : Caractéristiques et calcul de la rente viagère Sylvain Grégoire & Michel Andréini Convention CGPC : 10 Octobre 2013 Les enjeux de la retraite en France Sommaire Un système
Plus en détailpoint sur l assurance française
le point sur l assurance française conférence de presse de la FFSA maison de l assurance / jeudi 29 janvier le point sur l assurance française ce qu il faut pour 2 Loi ALUR Publication Omnibus 2 L année
Plus en détailLes caractéristiques du secteur bancaire français
Les caractéristiques du secteur bancaire français Fiche 1 Objectifs Découvrir le poids du secteur bancaire en France et ses intervenants Prérequis Aucun Mots-clefs Produit intérieur brut (PIB), organismes
Plus en détailAllianz Retraite TNS / Agricole
Professionnels indépendants Allianz Retraite TNS / Agricole Épargnez pour votre retraite tout en profitant de déductions fiscales *. www.allianz.fr Avec vous de A à Z * Selon la législation en vigueur
Plus en détailMembre du Groupe AG2R LA MONDIALE
PIERRE DE LUNE Membre du Groupe AG2R LA MONDIALE PIERRE DE LUNE PARCE QUE VOUS SOUHAITEZ Optimiser la fiscalité de votre patrimoine Accéder à une gestion financière sur mesure Diversifier votre épargne
Plus en détailLes contrats retraite en Loi Madelin
Les contrats retraite en Loi Madelin Une retraite obligatoire insuffisante Par rapport à un salarié, le travailleur indépendant est un peu "le parent pauvre" du système de protection sociale français.
Plus en détailCommuniqué de Presse. Le Groupe Crédit du Nord enrichit ses offres assurance vie et PERP
Communiqué de Presse Le Groupe Crédit du Nord enrichit ses offres assurance vie et PERP Paris, le 24 novembre 2004 Le Groupe Crédit du Nord (banques Courtois, Kolb, Nuger, Laydernier, Rhône-Alpes, Tarneaud
Plus en détailDISPOSITIONS ESSENTIELLES DU CONTRAT
LinXea Madelin LINXEA SARL au capital de 100 000 euros. Réalise les actes d intermédiation au sens de l article L511-1du Code des Assurances. Société de courtage en assurances. Garantie Financière et Responsabilité
Plus en détailédition 2009 / 2010 Les essentiels 50 conseils Guide pratique hors-série pour payer moins d impôts UNE RELATION DURABLE, ICI, ça CHANGE LA VIE.
édition 2009 / 2010 Les essentiels Guide pratique hors-série 50 conseils pour payer moins d impôts UNE RELATION DURABLE, ICI, ça CHANGE LA VIE. Avant-Propos Déductions, réductions et crédits d impôt de
Plus en détailAssociation Française des Conseils en Gestion de Patrimoine Certifiés CGPC
Association Française des Conseils en Gestion de Patrimoine Certifiés CGPC Membre du Financial Planning Standards Board (FPSB) Association déclarée loi du 1 er juillet 1901 (et textes subséquents) EXAMEN
Plus en détailPRODUITS DE PREVOYANCE IMPERIO. Ce document ne peut être ni communiqué ni distribué, sans l accord exprès d IMPERIO.
PRODUITS DE PREVOYANCE IMPERIO Ce document ne peut être ni communiqué ni distribué, sans l accord exprès d IMPERIO. 1 GAMME DE SOLUTIONS PREVOYANCE IMPERIO PRECISO HOSPITALIS EDUCALIA SERENITE Plus ASSURANCE
Plus en détailface face Retraite Et si on parlait de votre retraite?
face à face Et si on parlait de votre retraite? K. Dodge / Masterfile Nous allons vivre longtemps... Espérance de vie à la naissance 100 90 80 70 60 63,4 69,2 74,6 82,9 82,7 L allongement de l espérance
Plus en détailLa Mutualité en chiffres
La Mutualité en chiffres Édition 2012 La Mutualité en chiffres Édition 2012 La Mutualité, acteur principal de la complémentaire santé page 5 La complémentaire santé dans l activité des mutuelles Les prestations
Plus en détailLa baisse tendancielle des rentes réduitelle la demande d épargne retraite? Leçons tirées d une réforme des tables de mortalité
La baisse tendancielle des rentes réduitelle la demande d épargne retraite? Leçons tirées d une réforme des tables de mortalité Alexis DIRER LEO, Université d Orléans Co-écrit avec Rim Ennajar-Sayadi Journée
Plus en détailChapitre XII Les aides publiques à l épargne retraite
347 Chapitre XII Les aides publiques à l épargne retraite LES AIDES PUBLIQUES A L EPARGNE RETRAITE 349 PRESENTATION Les dispositifs d épargne retraite mis en place ces dernières années se sont ajoutés
Plus en détailEn 2013, 605 organismes pratiquent
j u i n Le marché de l assurance complémentaire santé : des excédents dégagés en 2013 En 2013, 33 milliards d euros de cotisations ont été collectés sur le marché de l assurance complémentaire santé en
Plus en détailComment réduire ma cotisation Santé?
Santé Comment réduire ma cotisation Santé? Chèque Complémentaire Santé Une contribution significative à votre cotisation et un accès facilité à la plupart des solutions Santé d AXA Chèque Complémentaire
Plus en détailcapital vie L assurance-vie qui s adapte à toute situation L assurance n est plus ce qu elle était.
capital vie L assurance-vie qui s adapte à toute situation L assurance n est plus ce qu elle était. Vous avez des projets d épargne? L assurance-vie est la solution qui s adapte à tous vos besoins L ASSURANCE-VIE
Plus en détailLES SOLUTIONS ÉPARGNE RETRAITE COLLECTIVE GAN EUROCOURTAGE
LES SOLUTIONS ÉPARGNE RETRAITE COLLECTIVE GAN EUROCOURTAGE Art. 83, Madelin, Art. 39, IFC/IL, PEI/PERCOI Assuré d avancer La stratégie épargne retraite de Gan Eurocourtage Gan Eurocourtage dispose d une
Plus en détailEPARGNE, INVESTISSEMENT, SYSTEME FINANCIER
EPARGNE, INVESTISSEMENT, SYSTEME FINANCIER Chapitre 25 Mankiw 08/02/2015 B. Poirine 1 I. Le système financier A. Les marchés financiers B. Les intermédiaires financiers 08/02/2015 B. Poirine 2 Le système
Plus en détailContrat d assurance-vie Skandia Archipel PEP
Contrat d assurance-vie Skandia Archipel PEP Pourquoi choisir un Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant? Le Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant est l interlocuteur idéal pour gérer
Plus en détailÉtudes. Des effets de la réglementation des produits d épargne sur le comportement de placement des ménages
Des effets de la réglementation des produits d épargne sur le comportement de placement des ménages Depuis 25 ans, la structure de l épargne financière des ménages a été singulièrement modifiée par l essor
Plus en détailEpargne, Retraite, Prévoyance et Santé
L offre FOBA Des outils d aide à la vente Budget Retraite Augmenter la vente des différentes solutions retraite ANI Générer des rendez-vous qualifiés et réduire le délai de décision pour la souscription
Plus en détailPrémi Santé. assurer l essentiel
M U T U E L L E G É N É R A L E D E L É C O N O M I E, D E S F I N A N C E S E T D E L I N D U S T R I E Prémi Santé assurer l essentiel 2015 Vos prestations* Prémi Santé vous rembourse les actes les plus
Plus en détailLA RETRAITE. Enjeux financiers et fiscaux. Présentation par Marie BOUDE BATLLE (Nancy 2006) Agent général d assurances
LA RETRAITE Enjeux financiers et fiscaux Présentation par Marie BOUDE BATLLE (Nancy 2006) Agent général d assurances 5 quai Voltaire, Paris 6 ème 29 septembre 2014 2/30 Sommaire I. LA RETRAITE EN FRANCE
Plus en détailPage. LES FONDAMENTAUX Les savoirs généraux de l assurance 2
2014-2015 LES FONDAMENTAUX Les savoirs généraux de l assurance 2 ASSURANCES DE PERSONNES Les bases de l assurance collective et de la loi Madelin 3 Les régimes obligatoires de protection sociale 4 Santé
Plus en détailHumanis PEE-PERCO. Un nouveau regard sur votre épargne salariale
Humanis PEE-PERCO RETRAITE Prévoyance santé épargne Un nouveau regard sur votre épargne salariale Humanis PEE-PERCO Prendre toute la dimension de votre entreprise Parce que le bien-être de votre entreprise
Plus en détailretraite PERP Pair Plan Agipi Innovant pour la Retraite Profitez des avantages d une retraite bien préparée
retraite PERP Pair Plan Agipi Innovant pour la Retraite Profitez des avantages d une retraite bien préparée Bien vivre sa retraite pour en profiter pleinement est le souhait de chacun. Pour cela, il est
Plus en détailassurance-vie creditfoncier.fr EXECUTIVE ÉVOLUTION Un contrat sur mesure pour valoriser votre capital
assurance-vie creditfoncier.fr EXECUTIVE ÉVOLUTION Un contrat sur mesure pour valoriser votre capital La solution pour optimiser votre épargne Vous souhaitez faire fructifier votre capital, préparer votre
Plus en détailActualité Juridique & Fiscale
Septembre 2011 2011 Actualité Juridique & Fiscale Sommaire Sommaire I Petits-enfants venant à une succession par suite de la renonciation de leur auteur, enfant unique : impossibilité d appliquer l abattement
Plus en détailAssurances de Personnes des Chefs d entreprise
Conférence / Débat Assurances de Personnes des Chefs d entreprise Les 3 piliers de votre protection sociale La Santé La Retraite La Prévoyance Complémentaire Santé Complémentaire Retraite Complémentaire
Plus en détailLa patrithèque. Solution documentaire électronique sur le patrimoine. La patrithèque. www.harvest.fr
Logo_ harvest Finalisation Logo_ harvest Finalisation www.harvest.fr 3 rue La Boétie 75008 PARIS contact@harvest.fr T : 01 53 30 28 00 F : 01 53 30 28 01 La patrithèque Solution documentaire électronique
Plus en détailLes moyens mis à votre disposition pour répondre aux attentes de vos clients : Les outils d aide à la décision
LA MONDIALE Le contexte Sommaire Les nouvelles dispositions Fiscales,Sociales et Juridiques. Les moyens mis à votre disposition pour répondre aux attentes de vos clients : Les outils d aide à la décision
Plus en détailNOMENCLATURE COMPTABLE POUR LE PARTICULIER
NOMENCLATURE COMPTABLE POUR LE PARTICULIER REMARQUES PRELIMINAIRES Les ménages n ont pas d obligation de tenir une comptabilité. En revanche, d une part, certaines situations liées à un état de dépendance
Plus en détailVos contacts GUIDE DE L EMPLOYEUR. Régime d assurance complémentaire Santé
Vos contacts Pour tous renseignements ou questions relatives : aux cotisations : contacter votre caisse de MSA, pour toute autre question : contacter l ANIPS au 09 69 32 34 27 (numéro non surtaxé). de
Plus en détailFCPE EP ECHIQUIER PATRIMOINE. Notice d Information
FCPE EP ECHIQUIER PATRIMOINE Fonds Commun de Placement d Entreprise (FCPE) - Code valeur : 990000097559 Compartiment oui non Nourricier oui non Notice d Information Un Fonds Commun de Placement d Entreprise
Plus en détailPM&A Gestion. APRIL Patrimoine. AXERIA Vie. www.april-patrimoine.fr
APRIL Patrimoine Spécialiste de l épargne, de la retraite et de la gestion de patrimoine, APRIL Patrimoine est une société d APRIL Group. Elle conçoit ses produits, assure leur gestion administrative et
Plus en détailLE PERP retraite et protection
LE PERP retraite et protection Benoit Rama http://www.imaf.fr Le PERP (Plan d Épargne Retraite Populaire) est une mesure d encouragement à la préparation de la retraite destinée aux salariés. Il copie
Plus en détailAVENIR EXPERTS SECURITÉ LA SOLUTION ÉPARGNE RETRAITE DES EXPERTS-COMPTABLES
AVENIR EXPERTS SECURITÉ LA SOLUTION ÉPARGNE RETRAITE DES EXPERTS-COMPTABLES Malakoff Médéric et l APRP (Association pour la Promotion de la Retraite et de la Prévoyance fondée par les experts-comptables),
Plus en détailL évolution de la réglementation relative à l épargne retraite depuis 2010. Direction de la sécurité sociale
CONSEIL D ORIENTATION DES RETRAITES Séance plénière du 17 décembre 2013 à 14h30 «Etat des lieux sur l épargne en prévision de la retraite» Document N 3 Document de travail, n engage pas le Conseil L évolution
Plus en détail