MASTER ECONOMIE ET GESTION MENTION INGENERIE ECONOMIQUE ET AFFAIRES INTERNATIONALES SPECIALITÉ LOGISTIQUE ET MANAGEMENT PORTUAIRE

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1 MASTER ECONOMIE ET GESTION MENTION INGENERIE ECONOMIQUE ET AFFAIRES INTERNATIONALES SPECIALITÉ LOGISTIQUE ET MANAGEMENT PORTUAIRE PARCOURS MANAGEMENT PORTUAIRE & MARITIME GUIDE DES ETUDES MASTER I MANAGEMENT PORTUAIRE ET MARITIME ALTERNANCE (Mercredi, jeudi Entreprise & Lundi Mardi Vendredi et Samedi Université) ANNEE UNIVERSITAIRE 2013 / /79 Place du général De Gaulle DUNKERQUE Cedex 1 Tel Fax : karine.vermersch@univ-littoral.fr 1

2 MASTER I MANAGEMENT PORTUAIRE ET MARITIME ATTENTION PERIODE D ALTERNANCE L alternance commence le 4 novembre 2013 et dure jusqu à fin septembre de l année 2013 avec deux périodes distinctes. 1- Période de 4 novembre à fin mars : 2 jours / semaine en entreprise (mercredi, jeudi) 2- Période début mai à la fin septembre stage plein temps en entreprise (3 à 4 mois) LES STAGES SONT OBLIGATOIRES ET L ANNEE NE PEUT ETRE OBTENUE S ILS NE SONT PAS EFFECTUES SOMMAIRE A. Informations pratiques : page 3 B. Modalités de contrôle de connaissances pages 4 à 5 C. Déroulement des épreuves : page 6 D. Présentation de l'équipe enseignante : page 7 E. Calendrier de l'année page 8 F. Descriptif des cours du 1 er semestre : pages 9 à 22 G. Descriptif des cours du 2 nd semestre : pages 23 à 35 H. Certificat de compétence en langues de l enseignement supérieur CLÉS1 & CLÉS 2 pages 36 I- Note didactique sur la rédaction du mémoire pages 37 à 43 2

3 A- INFORMATIONS PRATIQUES Sécurité sociale - Mutuelles SMENO-LMDE Pôle universitaire de la Citadelle 220 av de l université Dunkerque tél Logement Service logement en ville Antenne du CROUS : Résidence Pierre &Marie Curie Les estudiantines (Rés. privées) 1ter avenue Maurice Berteaux 50 rue des arbres Saint Pol sur Mer Dunkerque tél : tél Bourses et aides aux étudiants Renseignements au service scolarité tél Restaurant universitaire Place des nations Dunkerque TEL Bibliothèque universitaire Avenue de l université Dunkerque Ouverture de 8h à 19h15 du lundi au vendredi Le samedi de 9h à 12h45 tél Sport Service universitaire des activités physiques et sportives (SUAPS) Activités proposées : Aviron Football Tennis, Tennis de table Badminton Handball Voile Char à voile Musculation Volley-ball Danse Natation Rugby Escrime Golf Planche à voile, etc. Renseignements : tél ou stapsdk@univ-littoral.fr Santé Infirmerie Permanence à la Citadelle. Consultations psychologiques ; visites médicales (relais handicap, formation secourisme) tél Assistante sociale Bureau 2401 Citadelle tél B- MODALITES DE CONTRÔLE DES CONNAISSANCES Inscription L inscription administrative est annuelle, elle s effectue dans un parcours de formation conformément aux dispositions nationales. L accès en 1 ère année de Master n est pas sélectif. L inscription pédagogique est faite en début d année universitaire pour les deux semestres ou au début de chaque semestre, avec possibilités de modification, au plus tard dans le mois qui suit le début du semestre d enseignement. Le nombre d inscription en M1 n est pas limité. L admission en 2 ème année de Master n est pas de droit et se fait sur décision du Président de l Université. Tout étudiant n ayant pas obtenu son diplôme de licence et qui n aurait qu un semestre de retard, n est pas autorisé à progresser de Licence en Master. 3

4 Sessions d examen Les aptitudes et l acquisition des connaissances sont appréciées par un contrôle continu et régulier et/ou par un examen terminal. Pour chaque semestre deux sessions d examens sont organisées, les deux sessions de rattrapage (premier et second semestre) étant organisées en septembre. La seule dernière note obtenue à une épreuve repassée est conservée. ECTS Les crédits ECTS (European Credits Transfert System) sont affectés aux UE (Unités d enseignement) et aux EC (éléments constitutifs) dont la valeur en crédits européen est également fixée. Les UE et les EC sont capitalisables dès lors que l étudiant a obtenu une note égale ou supérieure à 10/20. Les crédits ECTS sont répartis par points entiers. La compensation ne s effectue que dans le cadre des parcours types. Validation de l UE (Unité d enseignement) - Dés lors que la moyenne des éléments constitutifs qui la composent, affectés de leurs coefficients, est égale ou supérieure à 10/20. Elle est alors définitivement acquise et capitalisée sous réserve que les notes de chaque matière soit supérieure à 7/20. - Par compensation entre les différentes UE qui le composent le diplôme (moyenne des moyennes d UE, affectées de leurs coefficients, égale ou supérieure à 10/20) Validation d un semestre, d une année - Dés lors que l étudiant valide chacune des UE qui le composent (moyenne d UE égale ou supérieure à 10/20 - Par compensation entre les différentes UE qui le composent (moyenne des moyennes d UE affectées de leurs coefficients, égale ou supérieure à 10/20) Compensation aux différents niveaux - Au sein de l UE - Au sein du semestre, entre les différentes UE du semestre - Au sein de l année universitaire, entre les différentes UE de la même année de rattachement. Toute compensation donne droit aux crédits correspondants et permet l obtention de l UE, du semestre ou de l année correspondante. Bonus C est la prise en compte du sport ou de tout autre discipline enseignée dans une filière de l ULCO (prise en option par l étudiant, en plus du programme normal) dans la limite de 5% du total maximum des points. Le jury prend en compte le bonus au semestre ou à l année. Validation des acquis Les modalités de prise en compte du parcours réalisé par l étudiant dans l établissement d origine sont définies par équivalences de matières et/ou de modules et/ou de semestre (en fonction de la formation suivie initialement) et dans le cadre du respect du nombre d ECTS obtenu par l étudiant. Obtention du diplôme intermédiaire de Maîtrise Pour obtenir la maîtrise, l étudiant doit avoir validé ou compensé les deux semestres du M1. En cas d obtention, le diplôme est édité, à la demande de l étudiant, par le bureau scolarité. L obtention de l année est subordonnée à la réalisation du stage et à la présentation d un mémoire. Obtention du diplôme final de Master Le diplôme de master sanctionne un niveau correspondant à l obtention de 120 crédits européens audelà de la licence (1 ère et 2 ème année de master). L obtention de l année est subordonnée à la validation du stage et à la présentation d un mémoire. Mentions de réussite La moyenne prise en compte pour l attribution d une mention est celle de la dernière année du diplôme : - moyenne générale du M1 (semestres 7 et 8) dans le cadre de l obtention de la maîtrise, - moyenne générale du M2 (semestres 9 et 10) dans le cadre de l obtention du master. 4

5 Attribution de la mention Passable : moyenne générale égale ou supérieure à 10/20 et inférieure à 12/20 Attribution de la mention Assez bien : moyenne générale égale ou supérieure à 12/20 et inférieure à 14/20 Attribution de la mention Bien : moyenne générale égale ou supérieure à 14/20 et inférieure à 16/20 Attribution de la mention Très bien : moyenne générale égale ou supérieure à 16/20. Examen Le sujet d examen doit spécifier clairement les documents autorisés (notamment le dictionnaire papier), à défaut aucun document ne peut être utilisé par l ensemble des étudiants. Les traducteurs électroniques et téléphones portables sont interdits (les étudiants en seront informés). Retard Un étudiant sera considéré comme retardataire s il arrive après l horaire fixé pour le début de l épreuve et, après que le dernier sujet ait été distribué. Les retards individuels sont à l appréciation du président de jury ou de son représentant. En cas de retard de plusieurs candidats (grève), le président de jury peut décider : - soit de retarder le commencement de l épreuve en fonction de la durée supplémentaire d acheminement des candidats, - soit de la reporter à une date ultérieure. Le procès-verbal d examen doit indiquer le nom de la personne à contacter en cas de retard. Absence Un étudiant absent justifié à une épreuve (ABJ) en session 1 et ayant obtenu son année malgré la note ZERO, peut être autorisé par le président de jury à repasser cette épreuve en session 2. L étudiant doit pouvoir présenter un justificatif d absence dans un délai de 5 jours ouvrables à compter de l examen. La note ZERO sera alors saisie. Tout étudiant convoqué (par courrier ou affichage) et absent (absence non justifiée) à la première session ou à la deuxième session de l examen terminal, sera considéré comme défaillant s il ne peut justifier d une note, obtenue en 1 ère ou 2 ème session de l année en cours, ou des années antérieures. Le semestre ne pourra pas alors être validé. Défaillance Un étudiant est défaillant s il n a passé aucune épreuve de la session de l année en cours. Dans APOGEE sera donc saisi «ABI» (absence injustifiée) dans toutes les épreuves de la session. Le semestre ne pourra être validé. A contrario, un étudiant qui s est présenté à, au moins, une épreuve et a obtenu une note supérieure à zéro, ne sera pas considéré comme «défaillant» mais «admis» ou «ajourné». Pour les étudiants boursiers la présence aux examens, TD et TP, est obligatoire. Le président du jury peut interdire à un étudiant de se présenter aux épreuves d examen d une matière si le nombre d absences non motivées est supérieur à 3 par matière et par semestre. 5

6 C- DEROULEMENT DES EPREUVES 1- Les plannings des examens seront affichés dans les couloirs au minimum une semaine avant le début des épreuves ; 2- Il est interdit de fumer dans les salles d examens et dans les couloirs. 3- Les étudiants doivent absolument être munis d une pièce d identité avec photo pour passer les examens (carte d étudiant, carte nationale d identité, permis de conduire, etc.). 4- Les étudiants sont priés d arriver un quart d heure avant le début des épreuves. Aucun étudiant en retard ne sera admis en salle d examens une fois les sujets distribués, quel que soit le motif. 5- Les étudiants doivent s installer sur la table dont le numéro correspond à celui qui leur a été attribué à l affichage. Attention : un étudiant par table. 6- Les cartables doivent être déposés à l entrée de la salle d examen. Les téléphones portables doivent être éteints. 7- Les étudiants n auront sur leur table que le papier de brouillon, et la copie, et éventuellement les documents autorisés (mentionnés sur le sujet). Les étudiants sont priés de se présenter aux examens avec leur matériel (stylo, effaceur, calculatrice).les échanges de matériels ne seront pas autorisés pendant les épreuves. 8- L épreuve commence lorsque tous les étudiants ont eu le sujet : l heure de début et l heure de fin d épreuve sera inscrite sur le tableau. 9- Toute communication entre étudiants est strictement interdite. 10- Les étudiants sont priés de numéroter les intercalaires s ils en utilisent. Ils n inscriront sur ceux-ci que leur numéro d étudiant. Ne pas mettre, ni le nom, ni le prénom pour conserver l anonymat des copies. 11- Les étudiants peuvent demander aux surveillants au début ou en fin d épreuve, une attestation de présence aux examens. 12- Les étudiants ne peuvent quitter la salle avant l expiration de la première heure de composition. Ils le feront en silence. Une fois sorti de la salle d examen, l étudiant ne pourra plus y accéder. 13- En cas de flagrant délit de fraude ou tentative de fraude aux examens, le surveillant responsable de la salle saisira les pièces et matériels permettant ultérieurement d établir la réalité des faits. Il dressera un procès verbal contresigné par les autres surveillants et par le ou les auteurs de la fraude ou de la tentative de la fraude. En cas de refus de signer, mention est portée au procès verbal. Toutefois, en cas de substitution de personne ou de troubles affectant le déroulement des épreuves, l expulsion de la salle d examen pourra être prononcée par les autorités compétentes (Président de l Université ou ses délégués : nominativement désignés). Toute tentative de fraude entraînera des poursuites devant la commission disciplinaire de l Université du Littoral. 14- Fraude et sanctions- Toute saisie du conseil de discipline entraîne l annulation du semestre l avertissement, le blâme, l exclusion de l établissement pour une durée maximale de 5 ans, l exclusion définitive de l établissement, l exclusion de tout établissement. 6

7 D- PRESENTATION DE L EQUIPE ENSEIGNANTE ANDRE Gérard CAILLUET Ludovic CHEHIH Abdelkader CREYSSON Yves DIGUI OTTO Christine FANKAM Jean Marcellin FOURNIER Franck HOCQUEZ Laura JAN Patrice KARKOUR Moussa LAMMIN Dominique PRCE Professeur ATER Professionnel PRAG MCF Professionnel ATER Professionnel PRCE Expert comptable PAST MOULHADE Joël MCF SIDANI Edwige SMOCH Laurent TCHENDO Sébastien Professionnelle MCF PRAG RESPONSABLE DE LA FORMATION Joël MOULHADE, MCF SECRÉTARIAT Bureau Karine VERMERSCH 104 A Horaire 9 h-12 h 30 /13 h h 30 (sauf le mercredi) Téléphone : karine.vermersch@univ-littoral.fr 7

8 MASTER I MANAGEMENT PORTUAIRE ET MARITIME E- CALENDRIER DE L ANNÉE 2013 / 2014 Semestre 7 Du 16 septembre au 21 décembre 2013 Signature des conventions de stage Semaine 42 Stage 2 jours/semaine Semaine 42 à 13 Vacances de Noël : Du 22 décembre 2013 au 6 janvier 2014 Semestre 8 Du 6 janvier 2014 au 6 avril 2014 Jury semestre I Semaine 9 Job s day Vendredi 7 février Journée Portes Ouvertes Samedi 8 Février 2014 Vacances d hiver Du 23 février au 2 mars 2014 Signature conventions mission Semaines 13 et 14 Séjour scientifique Visite de port semaine 17 Remise des diplômes semaine 17 Stage de fin d année 3 à 4 mois entre semaine 19 et 34 Jury session 1 Semaine 23 Soutenance des mémoires Semaine 36 CLES 1 Espagnol et allemand : Vendredi 7 février 2014 Anglais Vendredi 14 février 2014 CLES 2 Espagnol et allemand : Mercredi 2 avril 2014 Anglais Vendredi 4 avril 2014 Dépôt des mémoires Semaine 35 Jury session 2 semaine 37 8

9 F- DESCRIPTIF DES COURS DU PREMIER SEMESTRE COURS COMMUNS N Titres des cours Heures ECTS Professeurs 701 Finance d'entreprise 15CM 1 M. Chehih 702 Fiscalité 15CM 1 M. Karkour 703 Stratégie des entreprises 15CM 1 M. Cailluet 704 Marketing international 15CM 1 JM Fankam 705 Economie des organisations 15CM 1 Z. Liu 706 Anglais des affaires 20TD 3 L. Hocquez C. Digui Otto/G. André 707 LV2 15TD 2 FLE/ COURS SPÉCIFIQUES N Titres des cours Heures ECTS Professeurs 708 Culture portuaire 20TD 4 J. Moulhade 709 Technologie navires en anglais 20TD 4 F. Fournier 710 Statistiques portuaires 15TD 3 L. Smoch 711 organisation et structure des ports 16TD 3 D. Lammin 712 Gestion de projets 10TD 3 J. Moulhade 713 Projets tuteurés alternance 15TD 3 E. Sidani 9

10 UE701- FINANCE D'ENTREPRISE DUREE DU COURS : 15 H CM ECTS ENSEIGNANT : A. CHEHIH OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Les objectifs de cet enseignement sont doubles : il s agit d une part de faire un diagnostic financier de l entreprise à travers ses documents de synthèse. D autre part : d analyser les logiques économiques et financières relatives aux problèmes du choix des investissements et de leur financement (fonds propres, dettes et titres hybrides). Rappels sur l analyse du compte de résultat et du bilan Le diagnostic financier de l entreprise, l analyse de la rentabilité et par les ratios. L analyse des choix d investissement TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES Relecture des éléments de cours Préparation des études de cas distribuées BIBLIOGRAPHIE «Décisions financières et création de valeur», Albouy M., Editions Economica «Principles of corporate finance», Brealey, R. et Myers S., sixième edition, Mc Graw Hill «Principes de finance moderne», Goffin R., Editions Economica «Finance», Levasseur M. et Quintart A., Economica «Finance d entreprise», Vernimmen P., Editions Dalloz WEBOGRAPHIE METHODES D EVALUATION Session n 1 Session n 2 Épreuve écrite (100%de la note) durée 2 heures Épreuve écrite (100% de la note) durée 1 heure 10

11 UE702- FISCALITE D ENTREPRISE DUREE DU COURS : 15 H CM 1 ECTS ENSEIGNANT : M. KARKOUR OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Notions de base en fiscalité française Connaissances (savoir) : Connaître les éléments fondamentaux relatifs aux aspects fiscaux des échanges internationaux de l entreprise Aptitudes cognitives (savoir faire) : Mettre en pratique les règles fiscales de base afférentes à la territorialité de l impôt Attitudes (savoir être) : être opérationnel face aux problèmes fiscaux récurrents rencontrés à l occasion des transactions commerciales transfrontalières Introduction générale à la fiscalité : - Notions fondamentales : sources du droit fiscal ; classification des impôts ; technique fiscale de base ; organisation de l Administration fiscale française La taxe sur la valeur ajoutée : - principes et champ d application - Territorialité de la TVA et opérations intracommunautaires - Obligations fiscales déclaratives L impôt sur les sociétés - Principes généraux et champ d application de l impôt sur les sociétés - Territorialité de l impôt sur les sociétés : - en l absence de convention de convention internationale - en présence de convention internationale Méthodes pédagogiques : - Cours magistraux - Applications, exercices et étude de cas TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES étude de cas BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE Précis de fiscalité française des entreprises Maurice COZIAN & Florence DEBOISSY éditions LITEC Fiscalité approfondie des sociétés Philippe OUDENOT éditions LITEC Mémento fiscal éditions Francis LEFEBVRE METHODES D EVALUATION Session n 1 QCM (50% de la note) durée 2 heures et Étude de cas (50% de la note) Session n 2 Examen écrit (100% de la note) durée 1 heure 11

12 UE703- STRATÉGIE ET POLITIQUE GÉNÉRALE DES ENTREPRISES DUREE DU COURS : 15 H CM 1 ECTS ENSEIGNANT : L. CAILLUET OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS - Maîtriser les concepts de base et être à même de mobiliser les différentes disciplines de la gestion (GRH, finance, comptabilité, marketing, etc) pour comprendre la stratégie générale de l entreprise. - Comprendre les liens entre diagnostic, choix stratégiques et déploiement stratégique. Introduction et définition I - Le diagnostic stratégique L'analyse externe : l'environnement L'analyse interne : les ressources, capacités et compétences II Les choix stratégiques Les stratégies par domaine d'activité Les stratégies corporate Les modalités de développement BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE Johnson, G., Scholes F., Whittington R.& Fréry, F. (2011) Stratégique, 9e édition, Pearson Education. Detrie, J.P. et al. (2005) Strategor, 4ème édition, Dunod. Allouche & Schmidt (1995) Les outils de la décision stratégique, tome(s) 1 et 2. METHODES D EVALUATION Session n 1 épreuve écrite de deux heures sans documents autorisés Session n 2 épreuve écrite de deux heures sans documents autorisés 12

13 UE 704- MARKETING INTERNATIONAL DUREE DU COURS : 15 H CM 1 ECTS ENSEIGNANT : J.M. FANKAM OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Connaître les dimensions du marketing et les missions d un chef de produit ou chef de marque. Connaître les caractéristiques du marché qui déterminent les stratégies concurrentielles. Connaître les stratégies marketing qui accompagnent le lancement et la commercialisation des produits destinés au grand public. 1. L utilité et les dimensions du marketing 2. Le marché sous l angle des clients 3. Le marché sous l angle des concurrents 4. Les stratégies concurrentielles 5. Les stratégies marketing Cours magistraux illustrés de supports vidéo BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE AMINE, A. (1999), «Le comportement du consommateur face aux variables d action marketing», Management et société. DARPY, D. et VOLLE, P. (2003), «Comportement du consommateur, concepts et outils», Dunod. KOTLER, P.L. et DUBOIS, B. (2005), «Marketing Management», Publi-Union. LENDREVIE, J., LEVY, J. et LINDON, D. (2005), «Mercator Théorie et pratique du marketing», Dalloz. Revues : Capital, Management, Libre Service Actualité, Point de vente, Marketing Magazine. METHODES D EVALUATION Session n 1 Épreuve écrite (100% de la note) durée 1 heure 30 Session n 2 Épreuve écrite (100% de la note) durée 1 heure 13

14 UE 705- ECONOMIE DES ORGANISATIONS DUREE DU COURS : 15 H CM 1 ECTS ENSEIGNANT : Z. LIU OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Connaître les objectifs de l entreprise dans les différents courants de l analyse économique des organisations ; Comprendre les facteurs d évolution des entreprises ; Comprendre la notion de responsabilité sociale des entreprises. Connaissances - grands courants théoriques de l économie des organisations - connaissance de la notion de responsabilité sociale des entreprises et des modalités de sa mise en pratique dans l entreprise 1. L introduction et l approche néoclassique dans l analyse de la firme 2. Les théories des coûts de transaction 3. Les théories des droits de propriété et de l agence 4. Les théories de la firme entre «contrat» et «compétences» 5. La responsabilité sociale de l entreprise BIBLIOGRAPHIE Capron M., Quairel-Lanoizelée F., La responsabilité sociale d entreprise, Paris, Repères, La Découverte, Coriat B., Weinstein O., Les nouvelles théories de l entreprise, Paris, Le Livre de Poche, Eymart-Duvernay F., Economie politique de l entreprise, Paris, Repères, La découverte, Laperche B, Le Pouvoir de la grande entreprise, L économie Politique, n 28, 2005, pp (bibliographie complète donnée en cours) Revues : Innovations, Cahiers d économie de l Innovation : Journal of Innovation Economics: Revue française de gestion : Autres sources : Laboratoire de Recherche sur l Industrie et l Innovation : Réseau de Recherche sur l Innovation : METHODES D EVALUATION Session n 1 Examen écrit (100% de la note) durée 2 heures Session n 2 Examen écrit (100% de la note) durée 1 heure 14

15 UE 706- ANGLAIS DES AFFAIRES DUREE DU COURS : 20 H TD 3 ECTS ENSEIGNANT : L. HOCQUEZ OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Les objectifs généraux du cours sont développer l aisance à l oral et la facilité d expression et de prise de parole en anglais. L aptitude utiliser les termes techniques du domaine de compétence Améliorer la compréhension et l expression dans les domaines commerciaux et financiers à l aide de supports adaptés. Connaissances lexicales et historiques sur les méthodes de vente, le commerce international, l import-export, le commerce extérieur, les coûts, les prix, les incoterms, les finances de l entreprise. Compréhension Ecrite et Orale Expression Ecrite et Orale Capacité à prendre la parole en continu Intervenir régulièrement à l oral pour répondre aux questions ou commenter les textes. BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE Revues anglaises : THE ECONOMIST Ecoute de radio : BLOOMBERG TV METHODES D EVALUATION Session n 1 Examen écrit sur la compréhension de textes commerciaux (100% de la note) durée 2 heures Session n 2 Examen écrit sur la compréhension de textes commerciaux (100% de la note) durée 1 heure 15

16 UE 708- LANGUES VIVANTES 2 (ANGLAIS ALLEMAND ESPAGNOL) DUREE DU COURS : 15 H TD 2 ECTS ENSEIGNANT : G. ANDRE C. DIGUI OTTO L. HOCQUEZ OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Les objectifs généraux du cours sont développer l aisance à l oral et la facilité d expression et de prise de parole en anglais. L aptitude utiliser les termes techniques du domaine de compétence Améliorer la compréhension et l expression dans les domaines commerciaux et financiers à l aide de supports adaptés. Connaissances lexicales et historiques sur les méthodes de vente, le commerce international, l import-export, le commerce extérieur, les coûts, les prix, les incoterms, les finances de l entreprise. Compréhension Ecrite et Orale Expression Ecrite et Orale Capacité à prendre la parole en continu Intervenir régulièrement à l oral pour répondre aux questions ou commenter les textes. BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE METHODES D EVALUATION Session n 1 Examen écrit sur la compréhension de textes commerciaux (100% de la note) durée 2 heures Session n 2 Examen écrit sur la compréhension de textes commerciaux (100% de la note) durée 1 heure 16

17 UE708 - CULTURE PORTUAIRE DUREE DU COURS : 10 H TD 4 ECTS ENSEIGNANT : J. MOULHADE OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS : Elargir la connaissance des étudiants sur l environnement du portuaire, Connaître les organismes relatifs au secteur portuaire, Avoir une culture générale sur les évolutions du secteur. EN TERMES DE SAVOIR Connaître les évolutions du secteur dans le monde Appréhender les modifications et les changements structurels Maîtriser les moyens d informations EN TERMES DE SAVOIR FAIRE Présenter les grandes évolutions du secteur maritime, Comprendre les évolutions et les changements en cours, Anticiper et préparer l entreprise. EN TERMES DE SAVOIR ETRE Etre à l écoute du secteur des clients des fournisseurs et de la technologie Faire des exposés sur les thèmes suivants : Evolution de la flotte mondiale, L analyse et l évolution des coûts du transport maritime, La manutention mondiale et son organisation L évolution des ports et leurs conséquences.. TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES L étudiant réalisera un dossier sur les principaux sites internet et un dossier sur un sujet imposé BIBLIOGRAPHIE (3 ouvrages maximum de moins de 3 ans et un ouvrage de base) Lire les revues maritimes (le marin, antenne, stratégies logistiques, Moci) Suivre l activité sur l'internet WEBOGRAPHIE METHODES D EVALUATION Session n 1 Dossier traité en cours (écrit et power point) expose de 15 minutes (50% de la note) Examen écrit (50% de la note) Durée 2h sans document Session n 2 Qcm sur le cours (100% de la note) durée 1 heure 17

18 UE 709- TECHNOLOGIE DES NAVIRES (cours en anglais) DUREE DU COURS : 20 H TD 4 ECTS ENSEIGNANT : F. FOURNIER OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Connaître les différents types de navires marchands et leur exploitation EN TERMES DE SAVOIR Connaître le vocabulaire maritime français /anglais de fonctionnement/exploitation d un navire. Présentation des différents types de navires marchands. Présentation des différentes conventions internationales EN TERMES DE SAVOIR FAIRE Expliquer / comprendre l exploitation d un navire. EN TERMES DE SAVOIR ETRE ETUDE DES CAS. Présentation des différents types de navires marchands. Présentation des différentes conventions internationales TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES BIBLIOGRAPHIE Livres de référence DICTIONNAIRE MARITIME THEMATIQUE, informer Revues le marin, naval architec, journal marine marchande, revue constructeurs, revues navales WEBOGRAPHIE : Ship technology, imo.(organisation maritime internationale), BV. METHODES D EVALUATION : Session n 1 Présentation orale (60 %) et examen écrit (40 %) durée 2 heures Session n 2 Examen écrit (100% de la note) durée 1 heure 18

19 UE 710- STATISTIQUES FLUX PORTUAIRES DUREE DU COURS : 15 H TD 3 ECTS ENSEIGNANT : L. SMOCH OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Fournir aux étudiants des outils permettant d analyser des séries chiffrées émanant du milieu portuaire afin de mettre en œuvre ou d'améliorer des politiques commerciales, d entreprises ou la gestion de processus. Le cours débute avec quelques rappels sur les séries statistiques à 1 et 2 variables puis présente et développe les séries chronologiques (ou chroniques). Les notions de composante, de tendance et de désaisonnalisation sont développées de manière exhaustive. Des cas concrets (ports de Longoni, Montréal,...) sont étudiés, permettant ainsi d'analyser avec pertinence les statistiques présentées, relatives aux flux portuaires. METHODES PÉDAGOGIQUES Cours -TD. BIBLIOGRAPHIE WEBOGRAPHIE Voir les informations données durant le cours METHODES D EVALUATION Session n 1 Examen écrit d analyse de séries statistiques (100% de la note) durée 2 heures Session n 2 Examen écrit d analyse et d interprétation de flux portuaires (100% de la note) durée 1 heure 19

20 UE711- ORGANISATION ET STRUCTURE DE PORTS (cours en anglais) DUREE DU COURS : 16 H TD 3 ECTS ENSEIGNANT : D. LAMMIN OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS : Connaître l organisation des différents ports et avoir une vision globale de leur environnement. EN TERMES DE SAVOIR Evoluer avec facilité dans les régimes spéciaux des ports. EN TERMES DE SAVOIR FAIRE Plancher sur les différentes gestions portuaires dans le monde EN TERMES DE SAVOIR ETRE Etre en mesure d évoluer dans tout type d environnement portuaire Présentation générale d un port et les différents services L implication des entreprises privées dans les ports L étude des codes des ports français Les réformes de 1992 et 2008 Les ports et leurs spécificités (pont à marées, écluses, etc.) Les ports et les hinterlands foreland) TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES BIBLIOGRAPHIE JMM Le Marin ITJ Ship and offshore Ponts and shipping Industry HANSA Notes conjoncturelles de la DGIM METHODES D EVALUATION Session n 1 Dossier traité en cours (écrit et power point) expose de 15 minutes (50% de la note) Examen écrit (50% de la note) Durée 2h sans document Session n 2 Qcm sur le cours (100% de la note) durée 1 heure 20

21 UE712- GESTION DE PROJETS DUREE DU COURS : 10 H TD 3 ECTS ENSEIGNANT : J. MOULHADE OBJECTIFS GÉNÉRAUX DU COURS Appréhender la notion de projets Développer la compétence des futurs cadres dans la conduite et le contrôle des projets Découvrir les méthodes et les outils du management des projets Savoir adapter les outils du management en fonction des projets EN TERMES DE SAVOIR Appréhender les différents types de projets Connaître les outils du management des projets Maîtriser la conduite et le suivi des projets EN TERMES DE SAVOIR FAIRE Savoir organiser la conduite d un projet Comprendre et mettre en œuvre les multiples facettes de la gestion managériale d un projet, gérer son équipe et rendre compte de l avancement d un projet EN TERMES DE SAVOIR ETRE Motiver son équipe, l encourager, l aider à réaliser et mettre en œuvre I- L environnement et la gestion des projets II- Les principes généraux du management de projet III- le management de petits projets IV- La gestion et le développement des projets de produits nouveaux V- Les projets de recherche et de développement VI- Les grands projets industriels VII- Les projets de maintenance VIII- La conduite de projets informatiques IX- La justification des projets TRAVAUX PERSONNELS DEMANDES Réalisation d un exercice dans le cadre du cours QCM sur le contenu du cours BIBLIOGRAPHIE (3 ouvrages maximum de moins de 3 ans et un ouvrage de base) Voir polycopié WEBOGRAPHIE Voir polycopié METHODES D EVALUATION Session n 1 Dossier traité en cours (20 pts), QCM final (80 pts) durée 1 heure Session n 2 Examen écrit questions rédactionnelles sur le cours (100% de la note) durée 1 heure 21