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2 Centre de documentetîon Département de santé communautaire 0>Ï 413 Service de santé au travail 1831 boul. Dorchester ouest, Montréal H3H 1R4, ç.an'tst AIf TRAVAIL O E L ' H Û ^ l ^ ^ CENTRE K.; - ; 0 -: ;!:RCIER Inc. ;. ^ - J4V 2GB., A ; ;. ' r: '. v _ U u C PROGRAMME DE SANTE SPECIFIQUE DE FERBLANTIERS^COUVREURSj 01 /"10/85 Préparé par: Catherine Commandeur - médecin Mona Mal boeuf - infirmière Daniel Labrie - technicien Hébert Roussy - technicien Hôpital général de Montréal - un hôpital d'enseignement - université McGill The Montreal General Hospital - a teaching hospital - McGill University

3 1. INTRODUCTION TABLE DES MATIERES Page DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT Présentation de l'établissement Organisation du travail 6 3. ANALYSE DES RISQUES A LA SANTE ET A LA SECURITE A - Bilan environnemental 8 B- Bilan sanitaire CHOIX DES PRIORITES Problématique Risques retenus ELEMENTS DE PROGRAMME. : CONCLUSION

4 INTRODUCTION La Loi sur la santé et la sécurité du travail (Chapitre S-2.1 ) a pour objectif l'élimination S la source des dangers pour la santé, la sécurité et l'intégrité physique des travailleurs. Dans le cadre de cette loi, la C.S.S.T. a déclaré prioritaire les établissements du secteur Bâtiments et Travaux Publics, Groupe I. Le Département de santé communautaire (D.S.C.) de l'hôpital Général de Montréal a le mandat d'assurer aux établissements de son territoire les services nécessaires à la mise en application d'un programme de santé spécifique (art. 113). Ce programme est partie intégrante du programme de prévention qui est sous la responsabilité de l'employeur. Ce document décrit le programme de santé spécifique de votre établissement. Il est divisé en deux parties: - une première partie qui décrit l'organisation du travail dans l'établissement et l'évaluation des facteurs de risque. une seconde partie qui énumère les interventions prévues pour la mise en application de ce programme. Ce programme de santé spécifique a été élaboré conjointement par les membres de l'équipe de santé au travail (médecin, infirmier(ère), technicien(ne) en hygiène industrielle) du D.S.C. de l'hôpital Général de Montréal.

5 Ce programme de santé spécifique à l'entreprise couvre le. métier : - Ferblantiers (couvreurs) La première partie: Description de l'établissement se veut pour tous les métiers: ' Les autres parties: - Organisation du travail - Analyse des risques - Eléments de programme se font par type de métier en commençant par: Ferblantiers- (Couvreurs). -2-

6 2. DESCRIPTION DE L'ETABLISSEMENT 2.1 Présentation de l'établissement: 1. Nom: Adresse: (depuis moins d'un an) Ancienne adresse: 2. Année de fondation: Numéro d'établissement: Code d'activité: 4. Nature des activités: Couvrage de toits (réfection) (asphalte, métal et/ou bardeau) Industrielles et commerciales» Construction Réparation: neuve: Presque nil' et'plus. Produits utilisés: Goudron (asphalte), papier noir, matériaux isolants, gravelle, métal (corniches). Un peu dé soudure au plomb -étain. 5. Organisation des ressources humaines Personnel Services administratifs Estimateurs.r Chantier: (au 25 juin 1985) Ferblantier Couvreurs Apprentis couvreurs Hommes Femmes 2 Total 4 TOTAL

7 Saison haute (mai à décembre) maximum: Saison basse (décembre à avril) minimum: Occasionnel durant saison basse pour urgence (couvreurs ferblantiers) Total 35 4 (services 4 admin.) Travailleurs réguliers (plus 1500 heures depuis 2 ans): Ferblantiers: Deux (2) Couvreurs: Six (6) Apprentis-couvreurs: Quatre (4) Quart de travail: Ferblantiers et couvreurs - Un quart de jour (8 hres/jour) - Semaine officielle (40 hres/semaine) - Moyenne d'heures (semaine: 32 heures) (arrêt do S la pluie) Temps supplémentaire: Avantages sociaux: Très occasionnel Fonds de pension Syndicat: Organisation de la santé et de la sécurité: Comité de santé-sécurité: Non existant Equipement de protection viduelle et utilisation: indi Masque de soudure électrique (utilisation occasionnelle) Gants (au besoin) Bottines (obligatoires) Casques (obiigatoires) Harnais r ceinture de sécurité (au besoin) L'équipement de protection individuelle est fourni par l'employeur sauf pour les bottines ou chaque travailleurs les fournit. Représentant â la prévention: Non existant

8 Premiers soins: Trousse de premiers soins: Une (1) trousse par camion et par chantier Secouristes Programme de formés: prévention: Aucun. Oui (global) Déposé â la C.S.S.T. le 24 janvier Sera consulté lors de la mise à jour du programme Zone de C.L.S.C.: St-Henri Petite Bourgogne.

9 ORGANISATION DU TRAVAI L METIER : FERBLANTIER (COUVREUR) TACHES > % de temps DESCRIPTIONS NOMBRE DE TRAVAILLEURS Minimum Maximum 1. Préparer le chantier. Mettre la machinerie et les bancs de travail en place» entreposer la machinerie, les outils et équipements et les déplacer sur les Heux de travail. Mesures et croquis pour la fabrication et le remplacement des vieilles tôles Réparation et installation des revêtements métalliques des toits. Enlèvement des vieilles tôles. Préparation des revêtements (pliage et coupage de tôles) et des surfaces, installation des gouttières, des descentes, des corniches, des sol 1ns, coupe-feu, évents, ventilateurs,puits de lumière et revêtements. Soudure de tôles (nettoyage à l'acide muriatique et soudure au fer chaud: plomb-étain) Manipulation de supports de toit. * Pour permettre l'exécution des tâches des couvreurs 1. support d'unité de ventilation: - coupe des"pattes" â la scie à fer électrique ("shark") - déplacement des supports d'unité - (couvreurs) - repositionnement des supports - soudure à l'arc électrique 2. support de filage électrique de toit: - déplacement par levage - (couvreurs) - repositionnement des supports Installer les bouches d'aération dans les corniches extérieures des résidences. U - Percer la corniche (scie sauteuse) - Positionner l'élément métallique - Visser en place l'élément. 1 3

10 ORGANISATION DU TRAVAIL MET IFR FERBLÀNtIÉR (COUVREUR) TACHES % de temps DESCRIPTIONS NOMBRE DE TRAVAILLEURS Minimum Maximum 5. Préparer et installer les revêtements métalliques de conduits. 6. Préparer et installer des systèmes thermoplastiques. ** Réservois calorifugés, installer les tôles de recouvrement. ** Pour l'évacuation des vapeurs corrosives sur conduits de plastique. * Selon l'employeur toutes ces tâches sont exécutées durant l'année, exceptée la tâche 4 qui est très rare. Cependant, il ne peut déterminer le pourcentage (%) de temps pour chacune. ** Tâches 5 et 6: non effectuées par cet entrepreneur.

11 FERBLANTIER-(COUVREURS) 3. ANALYSE DES RISQUES A LA SANTE ET SECURITE Identification des risques: (Bilan environnemental) Ce bilan a été fait â partir de la documentation disponible: monographie sur les Ferblantiers du Ministère des Affaires sociales, du fichier-cadre se rapportant à ce même métier, et d'observation sur les chantiers. Quelques risques sont a considérer pour le métier de ferblantier-couvreur. Risques physiques: Bruit Le bruit est en moyenne largement inférieur à 85 dba pour les bruits continus et inférieur a SEA*160 dbl pour les bruits d'impact. Il pourrait y avoir occasionnellement des bruits d'impact supérieurs à 140 dbl (martellage sur métal) mais., dans la pratique cette situation n'a pas été observée. Ç2Q$rËlQ _î!3êndl9!i : Cet élément peut représenter un risque certaines journées d'été oû le soleil combiné a la chaleur du goudron (asphalte) frais posé et l'absence de vent augmentent les contraintes physiques causant un certain incomfort et pouvant augmenter les risques de chûtes. En pratique lors de ces journées les ferblantiers effectuent d'autres tâches et les exécutent dans des endroits plus confortables, (exemple: la préparation de matériel, etc.) Risques chimiques: Le ferblantier doit souder les tôles dans les coins de couverture ainsi que sur certains équipements de toit. Il nettoie la tôle Si l'aide d'un peu d'acide muriatique (acide chlorhydrique dilué.) et soude immédiatement au plomb -étain a l'aide d'un fer chaud. Ces opérations sont de courtes durées en rapport avec le travail total a exécuter. Le fait de travailler sur les toits, exposé aux vents, en espace ouvert et en se déplaçant entre chaque soudure permettent d'escompter une exposition minime a ces contaminants., * SEA: sommes des énergies acoustiques pour bruit d'impact

12 c) Risques d'accidents: Selon les données fournies par l'employeur aucun ferblantier n'aurait eu d'accident de travail en 1984 et A titre d'information: La monographie sectorielle de Bâtiments et travaux public de la C.S.S.T. (1982) nous montre que la fréquence des accidents de travail pour les ferblantiers* est plus élevée que la moyenne générale des autres corps de métiers; cependant la gravité est plus basse que la moyenne. Relevé statistique sur les accidents de travail par corps de métier(c.s.s.t. 1984):Ferblantier * Si tes Types Membres supérieurs 31.6* Coupures, échardes 32.2% Dos, tronc 27.4% plaies Entorse 17.6% Yeux 17.6% Douleurs 15.9% Membres inférieurs 17.2% Contusions «11.2% Autres 6.2% Synovite, bursite 3.5% Conjonctivite 1.8% '100 % Hernie 1.8% BrOlure, chaleur 1.8% 100. % * Ferblantier regroupe: - ferblantier couvreur - ferblantier de ventilation - ferblantier d'atelier - ferblantier revêtements muraux -9-

13 Risques ergonomiques: En général, la majorité des tâches des ferblantiers exigent des postures contraignantes et cela, dépendant du chantier (deboutaccroupie - courbée). Plus spécifiquement la pose de "tôles" sur 1'arête des toits demande une position debout fortement courbée vers l'avant (voir dessin A) pour clouer ses tôles sur la surface extérieure du toit. Aucune des positions de travail du ferblantier n'est maintenue très longtemps; les ferblantiers passant de la position debout fortement courbée vers l'avant (dessin A) à une position accroupie (dessin B) entrecoupée de marche pour aller chercher d'autres matériaux. Bilan DESSIN A DESSIN B sanitaire: Aucun dossier, ni examen des travailleurs n'est disponible'au sein de l'entreprise. Aucun examen médical pré-emploi prévu par règlement n'a jamais été passé par les travailleurs de l'entreprise. Effets des risques identifiés sur la santé: Il n'y a pas lieu de mentionner les effets des risques:(bruit, acide muriatique, fumées de soudure )sur la santé des travailleurs car le bilan environnemental ne nous en indique aucun, susceptible d'atteinte réelle dans le contexte actuel. Risques ergonomiques: La sollicitation musculo-squelettique intense et prolongée entraîne avec le temps des problèmes d'articulations, de maux de dos et d'arthrite. Plus les travailleurs avancent en âge, plus ils sont susceptibles de développer ces problèmes. -10-

14 Accidents_de_travai2 : Les accidents peuvent avoir de conséquences S long terme sur la santé et la capacité des travailleurs (perte de fonction d'un doigt, un oeil par exemple). La chaleur excessive entraîne un inconfort qui peut aller du simple malaise à la perte de connaissance et de ce fait aggraver le risque d'accidents.

15 4, CHOIX DES PRIORITES 4.1 Problématique: Compte tenu des limites de nos ressources humaines et financières nous établissons un choix de priorités dans nos interventions: Ce choix est basé sur deux principaux critères: - La gravité (toxicité i niveau d'exposition, nombre de travailleurs affectés) - La faisabilité c'est à dire des solutions possibles au problême. Les facteurs de risque comme le bruit, les fumées de soudure, l'acide muriatique ne représentent pas de niveaux suffisants pour nécessiter actuellement une surveillance médicale. Pour les facteurs de risque tels les contraintes thermiques et les risques, ergonomiques nous limiterons notre intervention 3 de l'information. Malgré que cette entreprise ne compte aucun accident de travail, il reste que selon le relevé statistique de la C.S.S.T., les ferblantiers sont exposés à plusieurs risques (chute, maux de dos); nous mettons â la disposition de l'employeur la procédure spécifique pour les premiers secours, l'entraînement de secouristes, l'élaboration d'un registre d'accident. C'est sous cet aspect que nous considérons l'accident comme un risque retenu. 4.2 Risques retenus: a) ergonomiques b) contraintes thermiques c) les accidents. -12-

16 5. ELEMENTS DE PROGRAMME Dans ce premier programme nous avons considéré.les risques ergonomiques et les contraintes thermiques. Ils feront l'objet d'information voir tableau a la page Pour les premiers soins voir le tableau a la page - '-13-

17 LES ELEMENTS DE PROGRAMME OBJECTIF INTERMEDIAIRE! Diminuer les atteintes 3 la santé pour les travailleurs du métier Ferblantier (couvreurs) OBJECTIFS SPECIFIQUES PQPUXATICN rtptg ACTIVITES RESSOURCES Matérielles et techniques Humaines Temps (alloué) Echéancier EVALUATION 1. Faire connaître les risques reliés A leur métier. A déterminer 1. Information sur: - risques ergonomiques - contraintes thermiques Infirmière Technicien A détermi ner par l'employeur. A déterminer Information transmise. Nombre de travailleurs rejoints. 2. Mettre a jour nos connaissances du milieu. A déterminer 1. Visite périodique: - liste des travailleurs exposés - nouveaux produits ou procédés utilisés - échantillonnages & prévoir. Infirmière Technicien A déterminer par 1 employeur. A déterminer Visite effectuée. Liste des travailleurs. Nombre d'échantillonnages. Programme prévention consulté. - consultation du programme de prévention. «

18 LES ELDIENTS DE PROGRAMME! OBJECTIF INTERMEDIAIRES Diminuer les atteintes & la santé pour les travailleurs du métier Ferblantier (couvreurs) \ OBJECTIFS SPECIFIQUES POPULATION nrnr. ACTIVITES RESSOURCES Ha térielles et techniques Humaines Temps (alloué) Echéancier EVALUATION 3. Assurer un service de premiers soins par un soutien & 1'employeur. A déterminer - Information générale: - Contenu de la trousse - Formation de préposé - Enregistrement et compilation des accidents de travail Infirmière A déterminer par 1'employeur. A déterminer Information transmise. Trousse vérifiée. Nombre de secouristes formés. Nombre et type d'accidents. 1

19 6. CONCLUSION Ce premier programme de santé spéc fique au métier FERBLANTIERS (Couvreurs) a été élaboré à l'aide d'une monographie, d'un fichier cadre et de visites de chantier. La collaboration des parties impliquées (équipe de santé au travail, employeur, travailleurs) est nécessaire â la mise en application de ce programme et â son amélioration dans les années è venir. \ -6-

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