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3 Table of Contents PAGE Courses for International Exchange Students 4 > 13 Course Descriptions 14 > 226 How to Apply for an Exchange Program at ISC Paris 227 3

4 Courses for International Exchange Students ISC Paris offers courses in English, French and Spanish for students from our international partner institutions. More than 120 courses are offered in English. A general overview of the courses open to international exchange students is given below. Per semester, students can choose courses from all years combined. ECTS is based on a full student workload and not limited to contact hours only. The basic allocation of academic credits in ECTS is 60 credits for a full year of study, 30 credits for a semester. A full and updated course description is available online: Login: Student ISCPARIS Password: miny546 1 st Year Fall Semester in English ECTS Page Accounting / Economics / Finance / Management / Marketing Business Organization and Systems Employment Communication and Career Planning Financial Accounting Financial Mathematics Macro Economics Marketing I Elective Courses Human Resource Management st Year Fall Semester in French Comptabilité Financière / Économie / Informatique / Management / Marketing Comptabilité générale Entreprise management et systèmes Macroéconomie Marketing perspectives et entreprises Mathématiques financières Organisation judiciaire et droit civil électifs Organisations Internationales et Institutions Européennes st Year Spring Semester in English Economics Business English-Contemporary Business Topics Business Statistics Microeconomics

5 Marketing Marketing II Merchandising and Retail Logistics Sales Negotiation Elective Courses Adventures in the Music Industry Eco Tourism Fashion and Ecology Hollywood and the Drop-Outs of the American Dream: A Sociological Approach to US Cinema Journalism and Communication for Business People Life and Business in Asia Managing Across Cultures: An International Perspective Organizational Behavior The Culture of Wine The Impact of innovation on Global Management The World of New Technology and Its Effects on Us Understand Business Through Films Financial Management and Accounting Cost Accounting Financial Analysis st Year - Spring Semester in French Droit / Économie / Management Distribution, merchandising, logistique Droit commercial Microéconomie électifs Art et le marché de l art Guérillas, conflits et économies parallèles en Amérique Latine Intelligence économique Italie de luxe d hier à aujourd hui en état d esprit La Culture du Vin La Sociologie du Travail Le business du cinéma Le théâtre et ses techniques pour renforcer la confiance en soi Management et Comptabilité Financière Analyse des données Comptabilité analytique

6 2 nd Year Fall Semester in English ECTS Page Finance / Management / Marketing Advertising Management and Information Systems Management Control Marketing Studies & Research Operational Management Strategic Managerial Accounting Elective Courses American Entrepreneurs in the Global Economy Branding Beyond Marketing Business Ethics Communicative Course for the TOEIC Test Creative Writing for Business Doing Business in Asia English for Management and Teambuilding Ethical Leadership Event Integrated Marketing and Communication Strategies: Media and Marketing Mix of an Event Initiation to International Business Innovative Entrepreneurship Intercultural management Managing Across Borders and Cultures Preparation MBA/GMAT Preparation for the TOEFL Examination Public Speaking The Business of Sport The USA Today: Contemporary Issues The Wine Industry World News Online nd Year Fall Semester in French 6 Droit / Management / Marketing / Comptabilité Financière Analyse et contrôle des coûts Droit des sociétés Finance d Entreprise Gestion de Projet Management stratégique et opérationnel Publicité

7 2 nd Year Spring Semester in English ECTS Page Management/ Marketing Consumer Behaviour Strategic Management Elective Courses Creativity at Work Credit Risk Management & Best Lending Practices English for Jobs in Entrepreneurship English for Jobs in European Business and Management English for Jobs In Fashion English for Jobs in Finance English for Jobs in Human Resources English for Jobs in International & Corporate Finance English for Jobs in International Business and Management English for Jobs in IT Projects English for Jobs in Law & Taxation English for Jobs in Luxury English for Jobs in Marketing Communication English for Jobs in Purchasing & Logistics English for Jobs in Sales and Marketing English for Jobs in Sport English for Jobs in Tourism Event Investment: Strategies to Effective Exhib. & Sponsoring Export Management Human Resources Marketing - Employer Branding Innovation Management International Leadership International Public Management Investment & Portfolio Management Knowledge Management Luxury Brand Managing Across Borders Mass Market Business Negotiations Preparation MBA-GMAT Project Financing & Asset Based Finance nd Year Spring Semester in French Management / Marketing Management Éthique et Développement Durable Marketing - comportement du consommateur Stratégie électifs Achats Industriels négociation Achats Responsables Achats Analyse boursière Business model et économie numérique

8 8 Business plan & levées de fonds Category Management Communication d entreprise Communication et management des ressources humaines Communication publicitaire Comportement du Touriste Conception des sites web Conduite managériale de projet Consolidations Décision & diagnostic stratégique : analyser les clés des «success stories» Découvrir les métiers des ressources humaines Droit communautaire Droit des Nouvelles Technologies Droit du Financement Droit du marketing Droit et Fiscalité de la Culture Dynamique des organisations écriture créative pour la création publicitaire éthique des affaires et de la décision Excel financier Finance d entreprise & bancaire Finance Islamique Financement des flux commerciaux à l international Fiscalité des entreprises approfondie Fusions acquisition OPA & évaluation d entreprise Gestion de trésorerie Gestion financière sur Excel Gestion opérationnelle de l environnement Ingénierie de la création d entreprise Institutions et relations internationales Intelligence Économique Logistique et Développement Durable Intelligence économique au service de l exportateur Intelligence Économique en Europe L industrie du voyage La conduite des affaires internationales Les Métiers de la Gestion de Patrimoine Les métiers du marketing Les métiers du Sport Les nouveaux métiers de la distribution Logistique Management communautaire Management de l Énergie Management de l innovation Management des ressources humaines Management et Technologies de L Information Marchés énergétiques Marketing des destinations Marketing des Industries Créatives Marketing du bien être santé Marketing du luxe Marketing du sport : produits et distribution Marketing du sport : sponsoring et événementiel Marketing et Métiers de la Mode

9 Marketing et technologies de l information Marketing industriel et relations commerciales Marketing management des activités culturelles et artistiques : industrie musique & cinéma Marketing management des activités culturelles et artistiques : industrie TV - radio - édition Marketing mode sociologie des tendances Media planning Merchandising et vente directe Métiers de la finance Négociation commerciale grands comptes Négociation comptes clés en GMS Outils d aide à la décision Outils d optimisation de la performance de l entreprise Recrutement Solidarité et Développement ONG et Humanitaire Stratégie & globalisation Stratégie contractuelle Stratégie entrepreunariale des start-up : Bâtir un modèle de croissance nd Year Spring Semester In Spanish Comminicacion y Analysis Transaccional Marketing y Publicitad Del Lujo Marketing Turistico Marketing de Marcas rd Year Fall Semester in English ECTS Page Audit and Human Resources Management Human Resources Management: Issues in the UK/US Legal and Fiscal Appraisal Acquisition: Practical and Legal Approach Finance Equity Research Structured Finance - Project Finance International Corporate Finance Financial Markets International Treasury Management Marketing Management of Luxury Products Corporate Finance Applied to the Luxury Goods Industry International Distribution / Retailing & Merchandising International Negotiation / Cross Cultural Management Marketing and Management in the Sport Industry Sport Business

10 Management of Sustainable Development Corporate Social Responsibility Reporting and Auditing Corporate Governance and Enterprise - Risk Management Cross Cultural Management Global Health Challenges in the Pharmaceutical Industry International Negotiation Job Searching Abroad Responsible Leadership Management of Business Relations Commercial Relations Management Techniques rd Year Fall Semester in French 10 Audit et Management des Ressources Humaines Audit et ingénierie des organisations Audit et management stratégique de la ressource humaine Éthique et pratique de GRH Fondements théoriques du management des organisations Management interculturel en Europe Méthodes de l audit social Plans - restructurations et négociations sociales Pratique de l audit d entreprise Psychologie du travail et stratégie des acteurs Recrutement et gestion de carrières coaching Techniques de négociation et d entretien Union européenne et Europe sociale Expertise Audit et Contrôle Gestion comptable et financière approfondie Gestion fiscale approfondie Expertise Juridique et Fiscale Contrôle fiscal Fiscalité internationale Mobilité internationale des salaries Finance Analyse et Ingénierie Financière Gestion d une gamme de produits structures Gestion financière des banques/relations banques entreprises Marchés internationaux de capitaux / marchés à terme Options et produits dérivés Finance Internationale des Entreprises Analyse financière en normes IFRS Fiscalité Gestion Comptable et financière approfondie xxx Marketing Management des Industries Créatives Brand Management des industries créatives Gestions des industries créatives Marketing Management des industries créatives

11 Marketing Management des Industries du Luxe Droit des entreprises du luxe Management et techniques de vente Marketing du luxe Supply Chain Management Marketing et Management du Sport Marketing du sport Management de la Performance Durable Achats responsables et commerce équitable Audit et Contrôle de Gestion Sociale Bilan carbone et dynamique écologique Biodiversité et écologie aquatique Développement durable et RSE Éthique et management des hommes Management de l eau, des déchets, de l urbanisme Management des ressources humaines Tourisme durable et solidaire Management des Relations Commerciales Aspects contractuels de la relation commerciale européenne Ciblage B to B Conduite Interpersonnelle Leadership Management Psychologie du comportement Techniques de vente Stratégie des Affaires et Intelligence Européenne Découverte de l intelligence économique Droit européen des affaires Elaboration et pilotage d un projet de veille Fiscalité européenne des affaires Recherche d information documentaire Recherche d information informelle Recherche d information sur Internet et outils de veille

12 3 rd Year Spring Semester in English ECTS Page Purchasing, Logistics and Distribution International Industrial Purchasing International Purchasing - Logistics Distribution Negotiation Tactics Production Logistics Supply Chain Safety and Security International Business Management Doing Business with China Global Leadership Development International Commercial Arbitration in Practice International Finance International Law Taxation International Leadership International Negotiation International Strategy of Business Learning Business by Doing Business Operational Risk Management Strategic Implications of International Sales Conditions in Commercial Contracts Structuring and Management of International Projects Marketing Communication Customer Relationship Management International Communication/ PR Marketing Management in the Hospitality Industry Hospitality Management Revenue Management Technology Marketing Marketing Strategy Marketing B to B rd Year Spring Semester in French Achats, Logistique et Distribution Achats et échanges internationaux Achats Responsable Animation des réseaux de vente Logistique et flux internationaux Management de projet logistique Management qualité Méthodes, outils et techniques logistiques Panels

13 Marketing Communication Communications Ciblées Communication événementielle Communication Externe E-marketing E-Communication Évolutions et Tendances Marketing des services Marketing management Média planning / Média Planning stratégique Psychologie & management Publicité Stratégie de marque Marketing et Management du Tourisme Actualité du tourisme Communication Touristique Droit du tourisme Marketing touristique Recherche en matière touristique Strategies de l Hôtellerie Stratégies de l industrie du voyage Tourisme durable et solidaire Marketing Stratégie Études de marches quantitatives Marketing B to B Marketing international Outils d optimisation de la force de vente st Year - Fall Semester - in English Language Courses Arabic Chinese French German Hebrew Italian Japanese Korean Portuguese Russian Spanish How to Apply for an Exchange Program at ISC Paris

14 1 st Year - Fall Semester - in English Course descriptions ACCOUNTING / ECONOMICS / FINANCE / MANAGEMENT / MARKETING BUSINESS AND ORGANISATION SYSTEMS David MORIEZ ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall Prerequisites This course is for Year 1 students with undergraduate general knowledge. In an increasingly difficult environment with adaptability and reactivity being both essential to a company s survival, we can no longer consider the organization from the exclusive economic perspective. We need to identify and know the concrete interactions between the actors and their environment. The company is multidimensional, it is a system. Thus, all its dimensions should be considered at the same time. We need to develop a comprehensive approach of the business (the macroscope of Joel de Rosnay) and a sound understanding of the company as a whole ( the whole is higher than the sum of the parts, Edgar Morin). In the 40s to meet these new imperatives scientists and researchers started to use systemic analysis. Objectives Business organization is one of the essential conditions to the survival of the system: task distribution, setting objectives, defining and choosing resources are only a few of the essential aspects that every future manager must be aware of and take into consideration. A company must adopt a structure which will make it possible for everyone to be better aligned with its strategy and to contribute to the overall success of the activity. Assessment Examination (50%): 1) MCQs 2) Question Class participation (50%): based on case study oral presentations. Literature Robbins; De Cenzo, 2008, Fundamentals of management: Essential concepts and applications, 6th Ed, Prentice Hall. 14

15 EMPLOYMENT COMMUNICATION AND CAREER PLANNING Pascale DEBUIRE ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall This course is designed for students who wish to plan their career on a long-term basis. It helps them to think about their career strategy and build effective employment communication tools. Objectives Self-assessment analysis: personality check, values and motivations at work Career plan strategy and balancing with social/personal life Employment communication tools: résumés, cover letters and interviewing techniques Follow-up and networking Exploration of New Technology job searching tools 1 st Year - Fall Semester - in English Assessment CV and cover letter exercises (40%). Interview role-playing (40%). Self-assessment analysis (20%). Literature Cambridge English Job-hunting/ Colm Downes/Cambridge FINANCIAL ACCOUNTING Philippe LATIMIER ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall Financial accounting explains how the basic information for decision making is constructed. Learning how it is done is fundamental to analyse and compare the situations and the evolution of companies. Objectives Enable students to acquire fundamental notions of accounting through its financial (external) approach. The main objective is to make them understand the key financial accounting concepts and enable them to understand how financial statements are prepared. Record transactions and capture economic events in accounts. Understand and be able to prepare financial statements. Master the issue of adjusting entries. Assessment The assessment will include a group mark (20%) and an individual one (80%), as follows: Group mark on a case/research done by groups of 5 students (20%) Individual mark composed of: 15

16 1 st Year - Fall Semester - in English Two in-class tests with short answer questions (30%) Final examination (50%) Literature Financial Accounting, Williams, Haka, Bettner, Carcello, McGraw-Hill International Edition FINANCIAL MATHEMATICS Philippe LATIMIER ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall Prerequisites Financial arithmetic basics (that will be reviewed anyway during the first session) Several worked examples and practical exercises introduce the fundamentals of financial markets, including the core concepts of risk, time value of money, simple and compound interests, present and future value. Objectives Enable students to acquire confidence in financial calculations by making them understand the key financial concepts and helping them master mathematical techniques. Fundamental concept of risk s, return, and time value of money. Introduction to some classic issues of financial mathematics: evaluation of shares, bonds, cash flow analysis. Assessment The assessment will include a group mark (20%) and an individual one (80%), as follows: Group mark on a case/research done by groups of 5 students (20%) Individual mark composed of Two in-class tests with short answer questions (30%) Final examination (50%) Literature Schaum s Outline of Theory and Problems of Mathematics of Finance, Petr Zima, Robert L. Brown, Schaum s Outline Series, McGraw-Hill Mastering Financial Calculations, a step-by-step guide to the mathematics of financial market instruments, Robert Steiner, Financial Times Prentice Hall Mathématiques Financières, Michel Piermay, Alain Lazimi, Olivier Hereil, Coll. Gestion, Economica. 16

17 MACRO ECONOMICS Carine LASSUS ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall This course is an introduction to macroeconomics and economic methodology. It covers the basic principles of macroeconomics from a market economics perspective with a focus on current policy issues and data. Objectives Understanding the determining factors for a country s economic well-being. Appreciating the role of money and financial markets in a modern economy. Being able to apply aggregate demand and supply analysis to policy issues. Understanding the effect of fiscal and monetary policy. Gaining some basic insight into the functioning of an open economy. Knowing the factors of economic growth. 1 st Year - Fall Semester - in English Assessment Two quizzes (5% each): 10% One mid term exam: 30% Homework and participation: 20% Final exam: 40% Literature Textbook: Economics, European Edition, Gregory Mankiw, 2006 Worth Publishers MARKETING I Ronald KAMIN ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall Marketing management is about managing the four Ps for a company or organization. We will discuss in details product, place, and positioning decisions facing a firm. The key to making sound marketing decisions involves careful analysis of the situation, intelligent use of research, and marketing principles. Operational Marketing is an introductory course: we will put what we have learned into the real world through the use of one selected case example. Objectives Conducted in English, Operational Marketing has several basic objectives: Apprehend the complexities of decisions in marketing management. Understand frameworks for analyzing markets, customers, and competitors. Understand the concepts of consumer and competitive positioning. 17

18 1 st Year - Fall Semester - LANGUAGE COURSES Integrate some components of the marketing mix concept with an original marketing plan. One marketing case study (Path to growth, An Opportunities Assessment, The Mayonnaise Category in France in 2007) is used to present the realism of marketing. Assessment Mid-Term Quiz: 50% of the final grade Final Exam: 50% of the final grade Literature Book: Marketing Essentials, Sally Dibb and Lyndon Simkin, South-Western, Cengage learning, EMEA, 2009 ISBN (Chapters ) Case: Path to growth, An Opportunities Assessment, The Mayonnaise Category in France in 2007 ELECTIVE COURSES HUMAN RESOURCE MANAGEMENT David MORIEZ ECTS Credits: 4 Year of Study: 1 Fall As a basic study of human resource management, this course provides the skills, knowledge and understanding of all human resource functions. Once we have set the basics to understand management and leadership approaches, our step by step approach covers all the essential HR activities: Recruitment (staffing), Human Resource Development (HRD), Compensation and Benefits, Safety and Health and Employee Discipline and Labor Relations. Objectives Analyze the role and inter-relationships of the different human resources management functions and processes to determine. Evaluation Class attendance (20%): as a bonus based on class attendance Class participation: from 0 to 2 bonus points for presentations - bonuses are added to final examination mark. Literature Margaret Foot, Caroline Hook, Introducing Human Resource Management, 4e, Prentice Hall, Financial Times, 2005 Gary Dessler, Human Resource Management, 9e, 10e, 11e, 12e Pearson, Prentice Hall, 2003, 2005,

19 comptabilité financière / économie / informatique / MANAGEMENT / MARKETING COMPTABILITE GENERALE Dominique DE SAINT SERNIN Crédits ECTS : 4 Année d études : 1 Automne Ce cours initie les étudiants à la Comptabilité générale et leur donne ainsi les fondamentaux de la Gestion. Connaître les mécanismes comptables concernant la notion des opérations essentielles de la vie économique des entreprises en vue des prolongements vers la comptabilité analytique et l analyse financière. 1 st Year - Fall Semester - in FENCH être capable de s adapter à des systèmes comptables différents (inventaire permanent, inventaire intermittent); Savoir établir un bilan et un compte de résultat; Apprendre à relativiser un résultat comptable. Un examen comptant pour 100% de la note finale. Comptabilité Générale de Jacques RICHARD et Christine COLLETTE, Edition Dunod. Compatblité Générale (enseignement supérieur) de LANGLOIS et FRIEDERICH, Edition Foucher. ENTREPRISE MANAGEMENT ET SYSTEMES Miguel LIOTTIER Crédits ECTS : 4 Année d études : 1 Automne Dans un environnement de plus en plus difficile, où la capacité d adaptation et de réaction est essentielle à la survie de l entreprise, il ne convient plus de considérer l organisation sous l angle exclusif économique mais d identifier et de connaître les interactions concrètes entre les acteurs, en liaison avec un environnement. En effet, l entreprise est multidimensionnelle, c est un système : il faut donc considérer toutes ses dimensions en même temps, adopter une approche globale (le «macroscope» de Joël de Rosnay) car si l on veut comprendre l entreprise dans toute sa complexité, il convient de la considérer comme un tout cohérent («Le tout est supérieur à la somme des parties», Edgar Morin). Aussi, étudie-t-on depuis les années 40, les organisations selon une approche nouvelle, celle de l analyse systémique. 19

20 1 st Year - Fall Semester - LANGUAGE COURSES Connaître l environnement interne/externe de l entreprise Comprendre l étendu du système et des sous systèmes Identifier les principales fonctions, leurs interactions et flux Diagnostiquer les causes profondes de dysfonctionnement Développer des capacités d analyse critique et de traitement Examination (50%): 1) MCQs 10 points (good answer = 1 point, no answer = 0 point, wrong answer = -1 point) 2) Question 10 points. Class participation (50%): based on case study oral presentations. MACROéCONOMIE Nathalie COUTINET Crédits ECTS : 4 Année d études : 1 Automne Enseignement général sur les grandes problématiques macroéconomiques. Proposer aux étudiants une analyse introductive des mécanismes et enjeux macroéconomiques actuels en articulant de manière étroite considérations théoriques et analyse de cas concrets. Remettre à niveau et consolider les acquis dans ce domaine. Être en mesure de proposer un exposé pertinent et construit en rapport avec tout fait économique et social de fond ou d actualité. Mobiliser les connaissances acquises dans les futures pratiques professionnelles. évaluation Examen final (70%) : dissertation en français et questions de cours. Interrogation écrite en séance (30%) : questions de cours. Dossiers thématiques remis aux étudiants, composés d extraits de manuels, de documents académiques et statistiques, et d articles d actualité. 20

21 MARKETING PERSPECTIVES ET ENTREPRISES Charles BERGER, Mathieu MILLET Crédits ECTS : 4 Année d études : 1 Automne Acquisition des principes de base des concepts marketing et illustration de chaque cas par des mises en situation concrètes. Faire le lien entre la théorie et le mise en perspective d une utilisation opérationnelle dans la fonction. Maîtrise des bases des outils / concepts marketing. Contrôle continu, 6 cas notés. Groupes fixes. Contrôle écrit final. 1 st Year - Fall Semester - in FENCH Kotler/ Dubois MATHEMATIQUES FINANCIERES Francis GRANGE Crédits ECTS : 4 Année d études : 1 Automne Le cours de mathématiques financières introduit les notions et les outils de base (principes, graphiques et formules) relevant de cette technique. Il les applique aux opérations financières à court terme, puis aux opérations financières à moyen et long terme ; avec des exemples issus du monde bancaire, de la finance d entreprise et de la finance de marchés. Maîtriser les principes fondamentaux des calculs financiers Savoir les mettre en œuvre dans un environnement de formation supérieure avancée Pouvoir les appliquer directement à des cas d entreprise Examen final d une durée de 1,5 h (tous documents sur support papier et machines à calculer autorisés). Comprendre les mathématiques financières, Didier Schlacther, éd. Hachette Mathématiques financières, Marie Boissonnade et Daniel Fredon, éd. Dunod Mathématiques financières, Walder Masiéri, éd. Dunod Mathématiques financières, Edith Ginglinger et Jean-Marie Hasquenoph, éd. Economica. 21

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